亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)公司開發(fā)戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)尋找潛在客戶，進(jìn)行分析及合作洽談； 2、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研，投資分析，全方位進(jìn)行評估，出具評估報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)了解意向加盟商的核心訴求，靈活運(yùn)用加盟政策和品牌理念，完成項(xiàng)目簽約； 4、有效維護(hù)已簽約項(xiàng)目加盟方關(guān)系。 5、積極主動(dòng)收集競爭對手信息，行業(yè)動(dòng)態(tài)信息并形成對公司發(fā)展有建設(shè)性的建議提交上級領(lǐng)導(dǎo)。 任職資格： 1、具有項(xiàng)目獨(dú)立開發(fā)成功經(jīng)驗(yàn)； 2、1年以上開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)出差； 有連鎖業(yè)店鋪開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、房產(chǎn)中介、商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)美業(yè)市場（美容院、醫(yī)美機(jī)構(gòu)、SPA會(huì)所等）的渠道開發(fā)與維護(hù)，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系； 2、獨(dú)立完成客戶拜訪、需求分析、商務(wù)談判及合同簽訂全流程工作； 3、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定區(qū)域渠道拓展計(jì)劃，并確保銷售目標(biāo)的達(dá)成； 4、收集整理行業(yè)動(dòng)態(tài)、競品信息及客戶反饋，定期提交市場分析報(bào)告； 5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，解決渠道合作中的產(chǎn)品、服務(wù)及售后問題； 6、策劃并執(zhí)行渠道促銷活動(dòng)，提升產(chǎn)品市場占有率和品牌知名度。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場開拓能力和商務(wù)談判技巧，能快速建立客戶關(guān)系； 2、性格開朗，具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和人際交往能力； 3、結(jié)果導(dǎo)向型思維，能承受工作壓力，適應(yīng)高頻客戶拜訪及短期出差； 4、有醫(yī)療美容、健康管理或相關(guān)行業(yè)資源者優(yōu)先考慮； 5、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，能有效協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源推進(jìn)項(xiàng)目； 6、對美業(yè)市場有敏銳洞察力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握行業(yè)知識。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、會(huì)議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 2、開發(fā)并維護(hù)客戶資源，拓展新客戶市場，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系； 3、定期拜訪重點(diǎn)客戶，了解客戶需求，提供個(gè)性化銷售方案； 4、收集市場信息，分析競爭對手動(dòng)態(tài)，制定有效的銷售策略； 5、參與銷售合同的談判與簽訂，確保合同條款符合公司利益； 6、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，跟進(jìn)客戶服務(wù)流程，提升客戶滿意度； 7、定期向總經(jīng)理提交銷售報(bào)告，總結(jié)銷售業(yè)績并提出改進(jìn)建議。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場開拓能力和客戶管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成銷售目標(biāo)； 2、優(yōu)秀的溝通談判技巧，能夠高效處理客戶關(guān)系； 3、具備敏銳的市場洞察力，善于分析行業(yè)趨勢和客戶需求； 4、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能接受短期出差； 5、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與各部門有效配合； 6、有酒店行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)但具備銷售潛力者亦可考慮。

【崗位職責(zé)】： 1. 負(fù)責(zé)藝龍酒店科技旗下美豪麗致酒店、藝龍酒店等品牌直營和加盟業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)和開拓渠道，負(fù)責(zé)尋找適合公司酒店經(jīng)營的租賃物業(yè)和連鎖酒店的意向投資者； 3、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研，投資分析，全方位進(jìn)行評估，出具評估報(bào)告。 4、負(fù)責(zé)與意向加盟商的商務(wù)談判，對其進(jìn)行加盟模式、政策、公司經(jīng)營理念等方面的宣傳；以及負(fù)責(zé)整個(gè)加盟店項(xiàng)目的簽約； 5、完成小區(qū)選址開發(fā)團(tuán)隊(duì)的組建與管理工作，參與團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)與績效考核等工作，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平與執(zhí)行力。 6、作為小區(qū)選址開發(fā)項(xiàng)目的核心協(xié)調(diào)人，及時(shí)傳遞項(xiàng)目信息與需求，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)過程中出現(xiàn)的各種問題與矛盾，確保項(xiàng)目各環(huán)節(jié)工作的無縫銜接與高效推進(jìn)。 7、與外部合作伙伴（如房地產(chǎn)開發(fā)商、物業(yè)業(yè)主、地方政府部門等）建立良好的溝通渠道與合作關(guān)系，積極協(xié)調(diào)各方利益訴求，處理項(xiàng)目合作過程中的各類商務(wù)事宜與公共關(guān)系事務(wù)，為項(xiàng)目順利實(shí)施創(chuàng)造有利的外部環(huán)境。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷以上，有6年以上酒店行業(yè)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)背景； 2、擁有豐富客戶信息或中高端酒店品牌成功簽約經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、性格開朗、抗壓力、責(zé)任心強(qiáng)； 4、有豐富的帶團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 5、有能力、有責(zé)任心，過往業(yè)績良好、成熟、穩(wěn)重有激情。 6、有酒店開發(fā)、行業(yè)資源、酒店運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者。

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)公司旗下餐飲品牌的加盟招商推廣工作； 2.負(fù)責(zé)每日每周每月等定期對招商客戶資源情況進(jìn)行總結(jié)分析，并對重點(diǎn)意向加盟商進(jìn)行重點(diǎn)跟進(jìn)； 3.負(fù)責(zé)推進(jìn)加盟招募活動(dòng)，負(fù)責(zé)與潛在加盟商進(jìn)行聯(lián)系、跟蹤、談判、簽約等工作； 4.負(fù)責(zé)組織市場調(diào)查，預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略； 5.負(fù)責(zé)對各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核合同等。 任職要求： 1.具有較豐富的餐飲多品牌招商工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具有餐飲行業(yè)推廣招商能力； 3.具有全國餐飲連鎖企業(yè)加盟招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.有一定的人脈資源，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能吃苦耐勞； 5.性格開朗，語言表達(dá)能力強(qiáng)。 您可將個(gè)人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會(huì)第一時(shí)間與您聯(lián)系~

崗位職責(zé) 1.通曉大型連鎖企業(yè)的選址開發(fā)模式； 2.根據(jù)公司要求對市場進(jìn)行預(yù)估，制定市場拓展計(jì)劃，進(jìn)行市場調(diào)研，門店選址等事宜； 3.擬定出店面選址備選對象，進(jìn)行研究分析，進(jìn)行市場調(diào)查報(bào)告； 4.負(fù)責(zé)店面相關(guān)商業(yè)談判，主導(dǎo)推動(dòng)從立項(xiàng)到開店各項(xiàng)拓展工作。 任職要求： 1.連鎖餐飲開發(fā)拓展經(jīng)驗(yàn)； 2.具備快速學(xué)習(xí)、解決復(fù)雜問題的能力，具備高度的責(zé)任心及細(xì)節(jié)關(guān)注力； 3.能承受高強(qiáng)度工作壓力，具備很強(qiáng)的執(zhí)行及協(xié)調(diào)能力，全面推動(dòng)、監(jiān)督、跟蹤人力資源管理各項(xiàng)制度的落實(shí)和效果； 4.具備較強(qiáng)的實(shí)操能力，熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī)，精通各人力資源管理模型的設(shè)計(jì)與運(yùn)作。 您可將個(gè)人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會(huì)第一時(shí)間與您聯(lián)系~

崗位職責(zé)： 1、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)； 2、每月按時(shí)完成團(tuán)隊(duì)及個(gè)人銷售指標(biāo)； 3、有獨(dú)立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，40歲以下，5年以上互聯(lián)網(wǎng)/軟件行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有saas銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、工作中能夠不斷的鞭策大家，確保他人理解并接受領(lǐng)導(dǎo)的目標(biāo)、政策和工作安排，保證任務(wù)的順利完成； 3、有較強(qiáng)的抗壓能力、協(xié)調(diào)溝通能力，能處理維護(hù)好客戶關(guān)系。 4、有星級酒店人事或者銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 5、有星級酒店上下游供應(yīng)商銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。  6、我們公司網(wǎng)站 zhigongyun.vip ，主要是做酒店靈活用工管理系統(tǒng)的，主要目標(biāo)客戶為全國星級酒店和為其提供服務(wù)的人力資源公司。如果對互聯(lián)網(wǎng)或人力資源行業(yè)感興趣的可以聯(lián)系我們。

崗位職責(zé)： 1、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)； 2、每月按時(shí)完成團(tuán)隊(duì)及個(gè)人銷售指標(biāo)； 3、有獨(dú)立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力。 4、主要工作是對接酒店集團(tuán)客戶和大客戶拜訪、洽談合作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，40歲以下，8年以上星級酒店銷售或HR工作經(jīng)歷； 2、工作中能夠不斷的鞭策大家，確保他人理解并接受領(lǐng)導(dǎo)的目標(biāo)、政策和工作安排，保證任務(wù)的順利完成； 3、有較強(qiáng)的抗壓能力、協(xié)調(diào)溝通能力，能處理維護(hù)好客戶關(guān)系。 4、有星級酒店客戶資源和人脈資源者優(yōu)先考慮。 5、我們公司網(wǎng)站 zhigongyun.vip ，主要是做酒店靈活用工管理系統(tǒng)的，主要目標(biāo)客戶為全國星級酒店和為其提供服務(wù)的人力資源公司。如果有相關(guān)客戶資源或渠道資源這優(yōu)先。 本公司是一家新興的SAAS軟件服務(wù)創(chuàng)業(yè)公司，全國最大的酒店靈活用工服務(wù)平臺(tái)，引領(lǐng)酒店行業(yè)用工變革的科技公司。我們的服務(wù)客戶是全國的星級酒店。公司2019年9月獲得了杭州東方網(wǎng)升的戰(zhàn)略投資，2021年5月獲得了新一輪投資，目前正在開拓全國市場，期待你的加入，讓我們一起開拓遠(yuǎn)征星辰大海。 （本崗位工作地點(diǎn)在上海/杭州）

Global Account Director, Luxury Sales 大客戶及奢華品牌銷售 Major Duties & Responsibilities職責(zé)義務(wù) Management Responsibility管理職責(zé) a)?????Conduct daily meetings and briefings with Banquet Sales and EventsManagers, Director of Revenue Management, and Director of Public Relations andMarketing to discuss direction and implementation, except on a daily basis. 與宴會(huì)活動(dòng)銷售經(jīng)理、收益總監(jiān)、公關(guān)和市場營銷總監(jiān)進(jìn)行日常會(huì)議和簡報(bào)，討論方向和實(shí)施，日常工作除外。 b)?????Record profiles of all past, present and potential clients, and developand implement client assumptions to achieve client goals for each hotel. 記錄所有過去、現(xiàn)在和潛在客戶的資料，制定并實(shí)施客戶的設(shè)想，以實(shí)現(xiàn)各個(gè)酒店的客戶目標(biāo)。 c)?????Record profiles of each customer for each hotel, whether past, present,or potential, and implement customer assumptions to bring target customers intoreality. 記錄各家酒店每位顧客的檔案，無論是過去的、現(xiàn)在的還是潛在的，并實(shí)施顧客的假設(shè)，使目標(biāo)顧客變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。 d)?????Conduct regular sales visits or as needed based on established annual,quarterly and monthly plans. 根據(jù)制定的年度、季度和月度計(jì)劃，定期或根據(jù)需要進(jìn)行銷售拜訪。 e)?????Prepare and submit to the General Manager a tentative monthly schedulefor each hotel, to record sales and other related activities for the previousmonth. 準(zhǔn)備并提交給總經(jīng)理每家酒店的初步的月度計(jì)劃，記錄上個(gè)月的銷售和其他相關(guān)活動(dòng)。 f)??????Perform credit checks on all new customers for each hotel to verify thecompany's credit status, and others, and take action to deny accountsreceivable if they are negative or problematic. 對每家酒店所有新客戶進(jìn)行信用檢查，核實(shí)公司的信用狀況和其他情況，對不良或有問題的應(yīng)收賬款采取拒絕處理措施。 g)?????Provide ongoing sales guidance to subordinates by implementing a jointcalling program and providing guidance and direction on customer meetings andthe development and implementation of action plans. 為下屬提供持續(xù)的銷售指導(dǎo)，通過實(shí)施聯(lián)合拜訪計(jì)劃，指導(dǎo)和指導(dǎo)客戶會(huì)議，制定和實(shí)施行動(dòng)計(jì)劃。 h)? ? ??The position requires working in Shanghai (with preference given to local Shanghai candidates), conducting weekly virtual meetings to provide strategic guidance on sales and promotional initiatives, ensuring clarity of communication and effective implementation. Candidates with established connections in the luxury goods industry and access to consulates and embassies across various nations will be considered favorably. 在上海辦公（上海本地優(yōu)先考慮）每周至少進(jìn)行一次網(wǎng)絡(luò)會(huì)議，并對銷售和促銷進(jìn)行指導(dǎo)，確保內(nèi)容清晰，并被理解和執(zhí)行。擁有高端奢飾品行業(yè)資源及各國領(lǐng)事館、大使館資源為佳。

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)酒店品牌開發(fā)拓展任務(wù)，根據(jù)集團(tuán)指示按項(xiàng)目的計(jì)劃完成城區(qū)內(nèi)所確定的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)推進(jìn)城市重點(diǎn)項(xiàng)目落地，協(xié)同跨部門合作，管理項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目保質(zhì)保量完成； 3.負(fù)責(zé)定期萃取項(xiàng)目或會(huì)議中的最佳實(shí)踐，優(yōu)化管理流程，提高各專業(yè)線工作效率； 4.負(fù)責(zé)梳理和篩選與公司定位相匹配的酒店，分析對方需求進(jìn)行商務(wù)對接； 5.負(fù)責(zé)資源開拓、與合作伙伴進(jìn)行商務(wù)談判、合作關(guān)系的建立、發(fā)展和維護(hù)； 6.對項(xiàng)目結(jié)果負(fù)責(zé)落地，協(xié)調(diào)處理內(nèi)外部合作問題。 崗位要求： 1.有連鎖酒店開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、連鎖酒店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.形象良好，誠信正直，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識； 3.良好的表達(dá)能力，溝通協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力，執(zhí)行力； 4.具有一定的談判技巧，原則性強(qiáng)；了,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力。 酒店集團(tuán)公司，全國多家門店，招開發(fā)總監(jiān)、儲(chǔ)備總經(jīng)理（上海、杭州、江蘇、三亞、四川、湖南等），聯(lián)系方式：18018348667（微信同號），能直接到崗者優(yōu)先，歡迎咨詢、推薦~

崗位職責(zé)： 1、熟悉商業(yè)綜合體的業(yè)態(tài)特性； 2、具有對品牌商戶把控和指導(dǎo)能力，有豐富的招商資源及人脈資源； 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商及調(diào)研工作； 4、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式，能獨(dú)立完成招商全流程工作； 5、有行業(yè)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 任職資格: 1.大專以上學(xué)歷； 2.有一定文化、體育、娛樂、餐飲等資源； 3.3-5年大型商場購物中心相關(guān)的租賃管理經(jīng)驗(yàn)； 4.熟練的操作WORD，EXCEL等辦公軟件； 5.溝通能力強(qiáng)，有豐富的談判經(jīng)驗(yàn)。 6.人脈廣，熟悉商業(yè)地產(chǎn)租賃業(yè)務(wù)，也有一定餐飲、文娛業(yè)態(tài)圈子。

1. 負(fù)責(zé)藝龍酒店科技旗下美豪麗致酒店、藝龍酒店等品牌直營和加盟業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)開拓渠道，負(fù)責(zé)尋找適合公司酒店經(jīng)營的租賃物業(yè)和連鎖酒店的意向投資者； 3、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研，投資分析，全方位進(jìn)行評估，出具評估報(bào)告。 4、負(fù)責(zé)與意向加盟商的商務(wù)談判，對其進(jìn)行加盟模式、政策、公司經(jīng)營理念等方面的宣傳；以及負(fù)責(zé)整個(gè)加盟店項(xiàng)目的簽約； 5、加盟后期協(xié)助籌建運(yùn)營。 6、積極主動(dòng)收集競爭對手信息，行業(yè)動(dòng)態(tài)信息并形成對公司發(fā)展有建設(shè)性的建議提交上級領(lǐng)導(dǎo)。 7、完成上級交辦的其他開發(fā)部工作。 崗位要求 1、大專學(xué)歷以上，有2年以上酒店行業(yè)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)背景； 2、擁有豐富客戶信息或中高端酒店品牌成功簽約經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、性格開朗、抗壓力、責(zé)任心強(qiáng)； 4、可適應(yīng)出差，形象氣質(zhì)良好。

崗位職責(zé)： 1、通過數(shù)據(jù)復(fù)盤、案例酒店、市場趨勢啟動(dòng)KP意愿；  2、基于酒店情況及數(shù)據(jù)，為酒店提供相應(yīng)的解決方案；  3、基于公司數(shù)據(jù)庫，案例分享、新平臺(tái)、新趨勢、新功能等價(jià)值持續(xù)輸出給酒店并優(yōu)化產(chǎn)品；  4、面對酒店管理層宣講，開發(fā)市場上的酒店并達(dá)成合作。 任職資格 1、良好的表達(dá)與管理層溝通談判能力；  2、有數(shù)據(jù)分析和解讀能力，并找出機(jī)會(huì)點(diǎn)；  3、抗壓能力強(qiáng)，主動(dòng)積極學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神；  4、樂于接受新事物，有一定的互聯(lián)網(wǎng)思維；  5、從事OTA或是高星酒店2年以上，熟悉高星酒店的內(nèi)部運(yùn)作。

崗位職責(zé)： 1、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)； 2、每月按時(shí)完成團(tuán)隊(duì)及個(gè)人銷售指標(biāo)； 3、有獨(dú)立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，40歲以下，5年以上互聯(lián)網(wǎng)/軟件行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有saas銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、工作中能夠不斷的鞭策大家，確保他人理解并接受領(lǐng)導(dǎo)的目標(biāo)、政策和工作安排，保證任務(wù)的順利完成； 3、有較強(qiáng)的抗壓能力、協(xié)調(diào)溝通能力，能處理維護(hù)好客戶關(guān)系。 4、有星級酒店人事或者銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 5、有星級酒店上下游供應(yīng)商銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 6、我們公司網(wǎng)站 zhigongyun.vip ，主要是做酒店靈活用工管理系統(tǒng)的，主要目標(biāo)客戶為全國星級酒店和為其提供服務(wù)的人力資源公司。如果對互聯(lián)網(wǎng)或人力資源行業(yè)感興趣的可以聯(lián)系我們。 本公司是一家新興SAAS軟件服務(wù)公司，全國最大的酒店靈活用工服務(wù)平臺(tái)，引領(lǐng)酒店行業(yè)用工變革的科技公司。我們服務(wù)的客戶是全國星級酒店。公司2019年9月獲得了杭州東方網(wǎng)升的戰(zhàn)略投資。2021年5月獲得新一輪投資，目前正在開拓全國市場，期待你的加入，讓我們一起遠(yuǎn)征星辰大海。（本崗位工作地點(diǎn)在杭州/上海）

特別要求：需在北京酒店從事銷售工作 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)MICE市場的維護(hù)和開發(fā) 2.計(jì)劃并執(zhí)行對現(xiàn)有客戶及潛在客戶的拜訪，開發(fā)新的生意渠道 3.高效任職，掌握銷售線索并簽署協(xié)議 4.維護(hù)客戶關(guān)系，建立長期有效合作。 任職條件： 1.具有北京星級酒店MICE銷售崗位經(jīng)驗(yàn); 2.在旅行社及會(huì)展渠道方面有一定的客戶積累; 3.具有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力，計(jì)劃與執(zhí)行能力; 4.普通話流利。 能力要求： 具有北京酒店銷售經(jīng)驗(yàn)，尤其是MICE經(jīng)驗(yàn)

招聘： 開發(fā)區(qū)總、開發(fā)總監(jiān)、開發(fā)經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)藝龍酒店科技旗下美豪麗致酒店、藝龍酒店等品牌直營和加盟業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)開拓渠道，負(fù)責(zé)尋找適合公司酒店經(jīng)營的租賃物業(yè)和連鎖酒店的意向投資者； 3、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研，投資分析，全方位進(jìn)行評估，出具評估報(bào)告。 4、負(fù)責(zé)與意向加盟商的商務(wù)談判，對其進(jìn)行加盟模式、政策、公司經(jīng)營理念等方面的宣傳；以及負(fù)責(zé)整個(gè)加盟店項(xiàng)目的簽約； 5、加盟后期協(xié)助籌建運(yùn)營。 6、積極主動(dòng)收集競爭對手信息，行業(yè)動(dòng)態(tài)信息并形成對公司發(fā)展有建設(shè)性的建議提交上級領(lǐng)導(dǎo)。 7、完成上級交辦的其他開發(fā)部工作。 崗位要求 1、大專學(xué)歷以上，有2年以上酒店行業(yè)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)背景； 2、擁有豐富客戶信息或中高端酒店品牌成功簽約經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、性格開朗、抗壓力、責(zé)任心強(qiáng)； 4、可適應(yīng)出差，形象氣質(zhì)良好。 5、有能力、有責(zé)任心，過往業(yè)績良好、成熟、穩(wěn)重有激情，想賺錢； 6、有酒店開發(fā)、行業(yè)資源、酒店運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者。 工作地點(diǎn)：浙江寧波

1. 負(fù)責(zé)藝龍酒店科技旗下美豪麗致酒店、藝龍酒店等品牌直營和加盟業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)開拓渠道，負(fù)責(zé)尋找適合公司酒店經(jīng)營的租賃物業(yè)和連鎖酒店的意向投資者； 3、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研，投資分析，全方位進(jìn)行評估，出具評估報(bào)告。 4、負(fù)責(zé)與意向加盟商的商務(wù)談判，對其進(jìn)行加盟模式、政策、公司經(jīng)營理念等方面的宣傳；以及負(fù)責(zé)整個(gè)加盟店項(xiàng)目的簽約； 5、加盟后期協(xié)助籌建運(yùn)營。 6、積極主動(dòng)收集競爭對手信息，行業(yè)動(dòng)態(tài)信息并形成對公司發(fā)展有建設(shè)性的建議提交上級領(lǐng)導(dǎo)。 7、完成上級交辦的其他開發(fā)部工作。 崗位要求 1、大專學(xué)歷以上，有2年以上酒店行業(yè)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)背景； 2、擁有豐富客戶信息或中高端酒店品牌成功簽約經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、性格開朗、抗壓力、責(zé)任心強(qiáng)； 4、可適應(yīng)出差，形象氣質(zhì)良好。

崗位職責(zé) 一、?負(fù)責(zé)長期收集并研究市場信息、競爭對手信息，為集團(tuán)拓展戰(zhàn)略規(guī)劃提供建議和信息支持。 二、?根據(jù)景瀾酒店集團(tuán)拓展戰(zhàn)略規(guī)劃制定具體實(shí)施計(jì)劃和操作方案并實(shí)施。 三、?協(xié)助上級對重大投資、管理項(xiàng)目做好投資前期考察和商務(wù)談判工作。 四、 協(xié)助上級協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)、工程、營運(yùn)、營銷等部門或團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目之間的工作配合。 五、?負(fù)責(zé)填報(bào)項(xiàng)目拓展中心的各類種拓展表格、報(bào)告等。 六、?負(fù)責(zé)《合作意向書》、《項(xiàng)目建議書》、《全權(quán)委托管理合同》等文本文件的草稿審核，修改后報(bào)上級核準(zhǔn)。 七、?根據(jù)項(xiàng)目拓展各階段的工作需要，及時(shí)協(xié)助上級協(xié)調(diào)集團(tuán)內(nèi)外部相關(guān)資源，解決拓展經(jīng)理、項(xiàng)目業(yè)主的各類合理需求。 八、?參加拓展工作會(huì)議，及時(shí)掌握部門拓展工作進(jìn)度。 九、?協(xié)助上級開展市場開發(fā)、渠道建設(shè)等方面的工作。 十、?與各地旅游飯店行業(yè)政府主管部門、商會(huì)協(xié)會(huì)、地產(chǎn)開發(fā)商，飯店業(yè)的專業(yè)咨詢顧問機(jī)構(gòu)、設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)、商業(yè)中介機(jī)構(gòu)等保持良好的合作關(guān)系。 十一、?完成上級布置的其它工作。 任職資格： 一、?基本素質(zhì)：具備良好的溝通能力及業(yè)務(wù)技能，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織管理能力。 二、?健康條件：健康 三、?工作經(jīng)驗(yàn)：相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年

工作職責(zé) 參與制定部門年度預(yù)算、營銷計(jì)劃等工作。 協(xié)助市場銷售副總監(jiān)/總監(jiān)制定、開發(fā)各種特別活動(dòng)和銷售活動(dòng)，向潛在客戶推廣酒店業(yè)務(wù)。 協(xié)助市場銷售副總監(jiān)/總監(jiān)擬定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，推動(dòng)客房入住率明顯上升，提高平均房價(jià)，提升業(yè)務(wù)量，增加餐飲和宴會(huì)銷售。 協(xié)助市場銷售副總監(jiān)/總監(jiān)跟進(jìn)集團(tuán)大客戶的簽署、承接、落地及后期客戶拓展等，做好集團(tuán)客戶接待以及關(guān)系維護(hù)。 確定所分配的客戶資源，依照酒店業(yè)務(wù)拓展標(biāo)準(zhǔn)操作程序制定客戶計(jì)劃，發(fā)展分配給的客戶群，完成設(shè)定的目標(biāo)并使收益最大化。 按照酒店年度業(yè)績指標(biāo)為團(tuán)隊(duì)的每位成員制定主要績效目標(biāo)和個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，對業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)的階段性審核。 向管理層提供市場狀況變化的反饋，包括競爭和市場動(dòng)向，同時(shí)使用客戶互動(dòng)和公共可用工具來監(jiān)督與酒店和客戶行業(yè)相關(guān)的競爭對手活動(dòng)。 在自己的客戶群內(nèi)建立關(guān)系網(wǎng)，發(fā)展與重點(diǎn)決策人和其他相關(guān)人員的關(guān)系。 組織客戶會(huì)議?并計(jì)劃和協(xié)調(diào)酒店現(xiàn)場考察，處理并管理客戶的詢價(jià)或問題。 發(fā)展并維護(hù)與業(yè)務(wù)供應(yīng)方的聯(lián)系，包括且不限于政府、各行業(yè)商務(wù)企業(yè)、軍隊(duì)、協(xié)會(huì)、業(yè)務(wù)中介（如OTA、旅行社、公關(guān)公司等）。 更新客戶和聯(lián)系檔案，附有客戶計(jì)劃，確保信息‘實(shí)時(shí)有效’以供行動(dòng)。 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作。 任職要求 具有酒店管理或相關(guān)專業(yè)的大專學(xué)歷以上，具有2年以上團(tuán)隊(duì)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或同等工作經(jīng)驗(yàn)，且至少 3?年酒店或相關(guān)服務(wù)業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)。 具有組建和指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)與知識，對銷售原理和技巧有深刻認(rèn)識。 具備超強(qiáng)的客戶資源及業(yè)務(wù)拓展能力，有高超的談判技能。 擁有銷售系統(tǒng)的知識和經(jīng)驗(yàn)并具備出色的電腦操作技能（包括微軟辦公軟件）。