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  • 湖北 | 3年以上 | 高中
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    • 節(jié)假日福利
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 負(fù)責(zé)各種招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)等區(qū)域市場(chǎng)會(huì)議的組織和操作,配合大區(qū)經(jīng)理做好區(qū)域市場(chǎng)的推廣、促銷(xiāo)以及招商工作。 職位要求: 1、有3年以上的美容化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)化妝品會(huì)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)流程熟悉,組織策劃過(guò)各種主題會(huì)議; 2、具有大型會(huì)議的組織策劃能力,能獨(dú)立完成推廣會(huì)、終端會(huì)的策劃與執(zhí)行,優(yōu)秀的文案撰寫(xiě)能力,適應(yīng)出差,有主持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)大型招商、終端、培訓(xùn)會(huì)等目標(biāo)任務(wù)。
  • 湖北 | 3年以上 | 高中
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    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷(xiāo)售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、男女不限,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 武漢 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 年底獎(jiǎng)金
    • 內(nèi)部調(diào)轉(zhuǎn)
    • 員工價(jià)
    • 五險(xiǎn)一金
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 為客人和員工高效率的提供食物,做到物美價(jià)廉,要按照標(biāo)準(zhǔn)食譜制作并且要符合食品衛(wèi)生 所有團(tuán)隊(duì)成員都應(yīng)知道關(guān)于住宿率,宴會(huì),預(yù)測(cè)計(jì)劃和收益。 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 ?如有必要 ,管理層有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。 ?時(shí)刻理解、實(shí)踐和促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作,提高工作效率,達(dá)到使命和目標(biāo)以及部門(mén)的總體標(biāo)準(zhǔn)。 ?監(jiān)控整個(gè)食品操作并確保食品按時(shí)和正確地操作。 檢查團(tuán)隊(duì)成員準(zhǔn)備的食品質(zhì)量按需求標(biāo)準(zhǔn)和做出必要的調(diào)整。 ?監(jiān)督食品的質(zhì)量和數(shù)量是確保最大限度的節(jié)約原材料。 ?協(xié)調(diào)、組織和參與和廚房有關(guān)的所有產(chǎn)品的制作,檢查并依照零點(diǎn)菜單和每日菜單,季節(jié)特供菜單。時(shí)刻保持預(yù)先設(shè)置菜單的標(biāo)準(zhǔn),份量和成本。 時(shí)刻保持以專(zhuān)業(yè)和積極的態(tài)度對(duì)待團(tuán)隊(duì)成員和上級(jí),行為舉止以酒店的規(guī)則和團(tuán)隊(duì)成員手冊(cè)的依據(jù),確保部門(mén)的良好運(yùn)營(yíng)。 積極的學(xué)習(xí)和不斷的創(chuàng)新菜肴。 ?對(duì)于每位客人的要求要及時(shí)作出回應(yīng)使客人滿意。 ?與管事部緊密的工作關(guān)系確保高質(zhì)量的清潔和最低程度的破損率。 及時(shí)的按要求準(zhǔn)備菜單。 ?可以被要求進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)工作。 能夠接受在廚房以外的地點(diǎn)完成工作。 能夠接受外場(chǎng)工作任務(wù)。 ?正確操作所有的設(shè)備、器具和機(jī)器。 ?在酒店運(yùn)營(yíng)之中保持FSAA各方面要求。 繼續(xù)保持清潔和衛(wèi)生依照安全和可靠的程序制定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 ?嚴(yán)格按照菜譜、標(biāo)準(zhǔn)和擺盤(pán)指南。 計(jì)劃和準(zhǔn)備執(zhí)行高質(zhì)量的食品和擺臺(tái)在指定的區(qū)域和餐廳。 ?協(xié)助副廚師長(zhǎng)管理廚房的正常運(yùn)作,保證食品的高質(zhì)量 。
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、車(chē)輛做到勤保養(yǎng)、勤擦洗,解決問(wèn)題。為酒店節(jié)省費(fèi)用。 2、上崗前檢查車(chē)況,認(rèn)真擦洗,做好出車(chē)準(zhǔn)備。 3、車(chē)輛有故障要及時(shí)向主管匯報(bào),安排修理,嚴(yán)禁開(kāi)帶病車(chē)上路。 4、執(zhí)行交通安全法規(guī)和有關(guān)條例,確保安全行車(chē)。 5、執(zhí)行酒店關(guān)于在崗員工儀表著裝規(guī)定,執(zhí)行車(chē)隊(duì)有關(guān)管理規(guī)定,優(yōu)質(zhì)高效完成出車(chē)任務(wù)。 6、協(xié)助對(duì)酒店的賓客提供禮貌專(zhuān)業(yè)的服務(wù);協(xié)助賓客的入住和離店;協(xié)助進(jìn)行客人引導(dǎo)及行李寄存等。 7、賓客有要求時(shí),為預(yù)計(jì)離店的賓客安排出租車(chē)、機(jī)場(chǎng)班車(chē)的服務(wù)。 【崗位要求】 1、高中以上畢業(yè)或同等學(xué)歷。有三年以上駕駛經(jīng)驗(yàn),有C1駕照。 2、熟悉交通法規(guī),懂得駕駛操作細(xì)則。 3、能夠按照出車(chē)通知單安全行車(chē)。 4、武漢本地或長(zhǎng)期在武漢工作者優(yōu)先,熟悉當(dāng)?shù)丶爸苓叧鞘械慕煌肪€。
  • 武漢 | 3年以上 | 高中
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 工齡工資
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行總監(jiān)的指令,負(fù)責(zé)會(huì)展工程部日常管理,全權(quán)調(diào)配會(huì)展工程部的員工和設(shè)備,保證會(huì)展區(qū)域的舒適度和安全性。制定本部門(mén)的年度、月度設(shè)備保養(yǎng)維修計(jì)劃和節(jié)能方案。每天檢查、督導(dǎo)各工種工程師、主管、領(lǐng)班與其他下屬人員完成當(dāng)天的工作情況。 2、?制定工作、培訓(xùn)、費(fèi)用等計(jì)劃并組織實(shí)施。根據(jù)運(yùn)營(yíng)方針,總結(jié)和歸納運(yùn)行和維修實(shí)踐,制定和審定設(shè)備、實(shí)施及建筑裝潢預(yù)防性維修計(jì)劃、更新改造計(jì)劃及費(fèi)用。制定和審定員工培訓(xùn)計(jì)劃,定期對(duì)員工業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識(shí)基本素質(zhì)培訓(xùn)。 3、?制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,使其操作快捷合理,并能有效的保證設(shè)備實(shí)施安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。 4、?組織部門(mén)每周工作例會(huì),傳達(dá)上級(jí)精神,解決各崗位工作中存在的難題,協(xié)助各部門(mén)之間工作。 5、?建設(shè)員工隊(duì)伍,提高員工素質(zhì),營(yíng)造良好工作環(huán)境。 6、?合理控制成本,確保設(shè)備實(shí)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 7、?每日督促檢查,確保會(huì)展工程部每一項(xiàng)任務(wù)得到執(zhí)行。 8、?負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目工程質(zhì)量管理及安全文明施工。 9、?負(fù)責(zé)與施工、總包、監(jiān)理等各單位的溝通與協(xié)調(diào)以及外部相關(guān)政府職能部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)。 10、根據(jù)季節(jié)變化和天氣情況合理調(diào)控室外燈光開(kāi)關(guān)時(shí)間,室內(nèi)燈光照明設(shè)備根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求實(shí)時(shí)控制(含各樓層走廊、會(huì)議室、地下車(chē)庫(kù)、地下通道),做好節(jié)能管控工作。 11、根據(jù)會(huì)議接待高低峰和季節(jié)冷暖用電高低峰時(shí)間差,合理安排變電柜啟用和報(bào)停來(lái)控制電損造成不必要的浪費(fèi)。 12、時(shí)刻關(guān)注政府對(duì)企事業(yè)單位節(jié)能改造補(bǔ)貼信息,在有節(jié)能補(bǔ)貼政策的情況下制定節(jié)能改造方案。 13、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。
  • 主廚

    8千-1.1萬(wàn)
    武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、熟悉食品安全管理。 2、全面負(fù)責(zé)廚房運(yùn)營(yíng)工作,宴會(huì)菜單及零點(diǎn)菜單更新,策劃廚房工作計(jì)劃。 3、可以被要求進(jìn)行外賣(mài)工作,和在廚房以外的地點(diǎn)完成工作 4、對(duì)酒店食品供應(yīng)和食品質(zhì)量及安全負(fù)有重要責(zé)任,抓好成本核算,確保食品成本控制在預(yù)算范范圍內(nèi)。 5、對(duì)出品團(tuán)隊(duì)的烹飪技術(shù)及工作意識(shí)負(fù)有培訓(xùn)、提高的責(zé)任。 6、協(xié)調(diào)各崗位的工作,促進(jìn)部門(mén)間工作銜接,協(xié)助處理客人反饋及意見(jiàn)。 【崗位要求】 1、高中或相等的學(xué)歷,最好是專(zhuān)業(yè)烹飪學(xué)校畢業(yè)。 2、五至八年管理廚房經(jīng)驗(yàn),四/五星級(jí)酒店的餐廳或更高級(jí)別的個(gè)體餐廳經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),并有3年主廚工作經(jīng)歷。 3、具有國(guó)際連鎖酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 【其他】 語(yǔ)言能力:不限 計(jì)算機(jī)能力:良好 工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上
  • 襄陽(yáng) | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問(wèn)題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理?xiàng)l例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、高中以上學(xué)歷,具有5年以上4星級(jí)酒店電腦部管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟知酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理。 3、具有較強(qiáng)的分析和解決專(zhuān)業(yè)問(wèn)題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力。 4、秉公辦事,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • 武漢 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)酒店籌備期與運(yùn)營(yíng)期的工程安保部管理工作; 2.保證酒店設(shè)施不斷的完善,始終處于正常完好狀態(tài),及時(shí)解決各類(lèi)設(shè)備出現(xiàn)的故障問(wèn)題,確保對(duì)客服務(wù)不受影響; 3.制定酒店設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行、保養(yǎng)、維修計(jì)劃; 4.搭建酒店安全生產(chǎn)體系,制定安全生產(chǎn)制度、工作計(jì)劃、應(yīng)急預(yù)案等; 5.做好酒店節(jié)能降耗的管理工作; 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1.3年以上工程安保經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),工程管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.掌握機(jī)電工程設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉電子通訊設(shè)備、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理,熟悉基建,環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn),勞動(dòng)保護(hù)方面的法規(guī); 3.熟悉酒店安全生產(chǎn)體系,熟悉安全生產(chǎn)管理部門(mén)工作對(duì)接; 4.具有良好的口頭表達(dá)能力及協(xié)調(diào)溝通能力; 5.有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性,秉公辦事,不謀私利;
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