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  • 武漢 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 07-24
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    班次友好:沒有早早班,沒有大夜班 1.全程負責場館VIP接待工作。 2.根據工作需求聽從部門上級經理安排完成日常工作。 3.根據部門的標準和標準,提供高品質的餐飲服務。
  • 樓層服務員

    2.8千-5千
    武漢 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.掌握所負責樓層的住客狀況,提供對客服務。 2.管理好樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收。 3.負責對結帳房間的查房工作。 4.負責查收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作。 5.負責樓層公共區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 6.負責杯具的清潔與消毒工作。 7.負責臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 8.完成易耗品的每期盤點工作。 任職資格 親切有禮,勤勞上進,有責任心,學習能力強,相關專業(yè)中專 / 職校應屆畢業(yè)或實習生優(yōu)秀考慮。
  • 大堂副理

    4千-5千
    武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
      崗位職責 1. 協助酒店高級管理層負責及整個飯店的運作收集對客服務過程中所產生的問題信息。 2. 大堂副理在前廳部經理的直接領導下,在當班期間負責整個酒店的正常運作。 3. 要負責處理賓客的問題和投訴。 4. 要負責重要賓客的迎領工作。 5. 進行整個酒店的安全和日常的設備檢查工作。 6. 解決當班期間發(fā)生的安全問題。 7. 向其它班次協調交班記錄上需要溝通的事項。 任職要求: 男女不限,大專及以上學歷 , 二年以上星級酒店相關工作經驗 , 英語口語良好 , 頭腦靈活 , 責任心強 .能適應早、晚班輪換            
  • 萬能工

    4千-5千
    武漢 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    酒店工程維修,執(zhí)行力要強,要勤快
  • 武漢 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 兩頭班補貼
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 18:31
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    【崗位職責】 1、要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料。 2、清潔并擦亮所有器皿。 3、保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔。 4、添加所需的布品及操作設備。 5、從倉庫內領取物品。 6、根據標準的手冊來完成服務工作。 7、根據餐廳的規(guī)定來擺放餐桌。 8、結束服務后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。 9、協助完成餐廳收銀工作任務。 【崗位要求】 1、大專學歷或同等學歷,有從事餐飲服務1年以上的工作經歷。 2、對工作認真踏實,工作態(tài)度端正,能吃苦耐勞。 3、掌握必需的食品、酒水知識,有一定的西餐服務技能。 4、身體健康,儀表端正。
  • 禮賓部領班

    3.5千-4千
    襄陽 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 15:30
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、管理所負責區(qū)域的正常運轉。 2、管理崗位員工,安排崗位的工作班次和時間。 3、確保禮賓部交班本上記錄的每一件事情都已經落實,記錄未完成的工作交給下一個班次。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達和離店團隊的分房名單,確保接待任務順利完成。 6、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李及賓客的遺留物品的處理。 【崗位要求】 1、高中以上學歷,有同崗位工作經驗3年以上。 2、工作認真、作風細致、吃苦耐勞、反應靈活。
  • 樓層服務員

    3.5千-4千
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 員工福利
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10:45
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.掌握負責樓層的住客狀況,提供對客服務。 2.結帳房間的查房。 3.查收賓客洗衣、酒水的送回和補充。 4.樓層公共區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作和部分房間的清潔。 5.杯具的清潔與消毒。 6.臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放。 7.易耗品盤點。 崗位要求 1.身體健康,相貌端正。 2.態(tài)度良好,吃苦耐勞。
  • 武漢 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 10:44
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.疏導過往車輛,保障大堂門前過往車輛行人的安全,使門前暢通無阻。 2.服務周到熱情,見賓客主動問好,對乘車賓客要協助迎賓員照料賓客下車。 3.保證酒店和賓客的生命財產安全。 4.保持好與大門崗及停車場崗位的聯系使車輛有序出入停放。 5.加強巡邏,發(fā)現可疑情況,視情況處理或及時向上級報告。 6.一般性糾紛和事故立即按程序處理,并及時請示匯報。 7.一旦酒店發(fā)生火災應立即報警,按火災處理程序向有關人員進行報告。 崗位要求 1.具有中專以上文化程度,退伍軍人優(yōu)先。 2.處理事情要迅速,果斷、準確。 3.具有較好的協調能力,懂得一定安全保衛(wèi)知識。
  • 武漢 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 領導好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    1、 依照銷售計劃根據各自的細分市場和地理區(qū)域執(zhí)行相應的銷售活動 2、積極地參與完成部門銷售任務,為整個部門達到銷售預算做出貢獻。 3、緊密的跟進所負責的客戶的收入產量,以及與公司散客、會議團隊或政府等相關的生意。 4、用盡一切可能地最大化升級銷售額。 5、參與主要的旅游會展和促銷活動并推廣酒店。 6、了解并熟悉競爭對手的所有產品信息,包括公司協議價、主要客戶及其產量、酒店客房、餐飲、會務等,并定期向銷售總監(jiān)匯報。 7、與宴會及會議銷售緊密溝通并協同工作,通過定期的酒店招待、宴請及舉辦主題活動來全面地保持好客戶關系。 崗位要求 1、大學學歷;1年以上同崗位工作經驗。熟悉酒店領域的銷售工作。 2、在當地有一定的客戶群。 3、有較強的團隊合作意識,較強的人際交往能力。 4、良好組織及展示技巧。 5、形象氣質佳。
  • 武漢 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、提供廚房所需的出品。 2、協助廚師長管理日常訂貨和內部調轉。 3、按照員工的知識和技能標準分配和指派任務。 4、監(jiān)督和檢查各廚房區(qū)域確保干凈整潔。 5、準確的按照菜譜提供出品并隨時更新。 6、提供創(chuàng)新的烹飪方法和菜肴。 崗位要求 1、熟悉廚房的工作規(guī)范和要求。 2、按工作規(guī)范和質量標準獨立進行工作。 3、有相關崗位工作經驗。
  • 武漢 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、幫助行政樓層賓客做好入住及退房工作。 2、檢查并確保為重要賓客所預分的房間已經就緒,所有的小禮物在賓客抵達前已經放入賓客房間。 3、迎接并陪同抵達的重要賓客,在賓客離店時應向客人道別。 4、同前臺員工密切合作以確保賓客住順暢,為行政樓層賓客提供下午茶服務。 5、及時向行政樓層經理報告賓客的投訴。 6、確保行政酒廊獨特的餐飲服務質量。 崗位要求 1、大專以上學歷,有同崗位工作經驗。 2、相貌端正,頭腦靈活,能適應排班制。 3、具備與賓客溝通交流技巧和很好的客服意識。 4、知曉相關酒店財務制度,具有很好的團隊協作性和服從性。
  • 賓客服務經理

    4.5千-5.5千
    武漢 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-23
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店前廳部的日常運營管理,確保為賓客提供高效、優(yōu)質的服務體驗 2、監(jiān)督前臺接待、禮賓、總機等崗位的工作流程執(zhí)行情況,及時處理服務異常 3、協調解決賓客投訴及特殊需求,制定個性化服務方案,提升賓客滿意度 4、定期分析賓客反饋數據,提出服務改進建議并推動實施 5、負責部門員工排班、培訓及績效管理工作,提升團隊專業(yè)能力 6、配合銷售部門完成客房預訂、協議客戶維護等工作 7、嚴格執(zhí)行酒店安全及衛(wèi)生標準,確保前廳區(qū)域符合運營要求 【崗位要求】 1、具備酒店管理或相關服務行業(yè)工作經驗者優(yōu)先 2、優(yōu)秀的客戶服務意識和溝通協調能力,能妥善處理突發(fā)事件 3、熟練使用酒店管理系統(如Opera)及辦公軟件 4、普通話流利,具備基礎英語交流能力 5、能夠適應倒班工作制,抗壓能力強 6、具備團隊管理經驗者優(yōu)先考慮 7、形象氣質良好,符合酒店行業(yè)職業(yè)規(guī)范要求
  • 武漢 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 15:22
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    • 投遞簡歷
    主要工作職責: 1.全程負責酒店VIP接待工作。 2.根據工作需求聽從部門上級經理安排完成日常工作。
  • 前臺接待

    3.8千-4.5千
    武漢 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 13:53
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責前臺預訂登記及其它相關手續(xù)辦理工作; 2、與各部門進行良好的溝通,及時處理客戶咨詢及客戶需求; 3、收集和反饋客戶意見,完成領導交辦的其它事項。 招聘要求: 1、性別不限,大專及以上學歷; 2、形象良好,普通話標準,男性身高170cm以上,女性158cm以上; 3、服務意識強,具親和力,能適應倒班,電腦操作熟練。
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    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    1.???按照規(guī)程進行操作、維護和檢修。 2.???編制所負責的設備系統的維護、檢修計劃,并落實。 3.???對應急維修,應根據《工程維修單》的內容及時進行修理,修理完畢后及時請報修部門經辦人簽字,并應認真填寫維修記錄。 4. ?若遇與設備系統有關的緊急情況,應立即報告領班直至主管工程師。
  • 隨州 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 免費食宿
    • 繳納社保
    • 晉升規(guī)范
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    • 氛圍融洽
    • 大咖領導
    • 包容友好
    • 年假保障
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
     1、按照公司各部門用人需求及部門定編,負責新員工的招聘錄用; 2、對各部門工作崗位進行分析,為管理活動提供相關的信息; 3、擬定公司員工培訓目標、方針,建立培訓體系及人力資源開發(fā)規(guī)劃和培訓計劃; 4、總結、評估培訓結果,建立員工個人學習檔案,描述記載員工素質及能力提高的動態(tài)資料; 5、負責培訓教育設備、輔助工具、教材資料等的準備、安排、使用工作; 7、負責公司薪酬管理制度、福利制度的擬定、修正完善及實施; 8、負責辦理公司員工的各類保險,及停辦離職,退休員工各類保險工作; 9、協調相關部門人員完成公司人力資源體系文件的編制,包括招聘、崗位分析與崗位說明、培訓、員工工作手冊、考核、薪酬體系等系統文件; 10、協助公司各部門處理有關人力資源工作的咨詢和支持。 11、對本部門工作負主要責任,監(jiān)督指導下屬的工作。
  • 樓層主管

    4千-4.5千
    武漢 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.對員工考勤,根據他們工作表現的好壞,進行表揚或批評。 2.掌握所轄客房的狀況。 3.檢查客房部的設施和管理,抽查本部門工作質量及工作效率。 4.負責對部門的工作策劃,督導,與本部門的財政預算。 5.熟悉部門的運作情況,處理每天的事務,發(fā)現問題及時進行指導。 6.留意賓客動態(tài),處理一般性的賓客投訴,有重大事故時須向部門經理報告。 任職資格     男女不限,四星級以上酒店同崗位三年以上工作經驗,組織協調能力、工作責任心強。
  • 主廚

    6千-8千
    荊州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 10:59
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    【崗位職責】 1、建立并管理一個高效的廚房團隊、監(jiān)督所有中西廚房的出品。 2、協助餐飲總監(jiān)一起制定員工工作日程安排。 3、和各廚師一起預計、制定和監(jiān)控每日市場采購單。關注食品成本控制。 4、在餐飲的領導下開展新菜肴的試菜和開發(fā)工作。 5、召開所管轄部門的每日例會。 6、充分理解并嚴格遵守酒店的規(guī)章制度,例如消防,衛(wèi)生檢疫以及健康安全等。 7、監(jiān)督所有供應食品的質量與數量。 8、監(jiān)督廚房收到的食品的質量與數量。 9、經常檢查廚房設備,做好維護工作。 10、確保員工執(zhí)行正確的衛(wèi)生程序,檢查和控制所有相關政策,協助廚房衛(wèi)生醫(yī)生 監(jiān)控國家規(guī)定的執(zhí)行情況。 15、參與菜單計劃,推薦新菜,并聯系組織所有相關廚房和餐廳執(zhí)行新菜的推出。 16、負責做好所有促銷和活動的紀錄,書寫和計算菜譜包括菜肴的照片. 【崗位要求】 1、管理并指導員工、保持與酒店各個部門進行良好的溝通、與所有員工建立健全可靠的合作關系,幫助員工盡可能發(fā)展?jié)摿?,檢查員工的出勤情況。 2、定期檢查所有員工外表的清潔,讓他們以自己整潔的外表和制服為榮。 3、制定并完善培訓計劃,主持培訓課程。 4、評估培訓及發(fā)展前景。 5、愉快和親善地與客人打交道,做到能引導客人,友善,可靠,并以外交家的姿態(tài)服務與客人。 6、高度服從性,具有優(yōu)秀管理監(jiān)督技巧;培養(yǎng)并幫助員工發(fā)展,鼓勵創(chuàng)新。 7、以此來發(fā)展并激勵我們的員工。 8、制定嚴格的客人服務標準,工作中做到心中有客人。 9、以身作則,積極解決各種問題起到良好的示范效果。與客人和員工保持清晰明了的溝通。 10、積極完成各項任務,把握機會學習各種新的知識和技巧,不斷提升個人素質。 11、靈活機動,應變能力強。 12、建立良好的團隊精神,協同工作,為了共同的目標努力。 13、為各項運營流程的發(fā)展獻計獻策。 14、以良好的態(tài)度履行自己的職責。 15、向客人以及供應商推薦酒店的服務性以及便捷性。 16、確保所有廚房設備以及用具的正常運行。
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    發(fā)布于 07-24
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    必要的時候操作洗衣機,甩干機,滾筒,以及干洗機。 掌握對洗衣房設備全面的和最新的了解 確保所有客人衣物被仔細對待,把損壞率降到最低 申領洗衣房各類物品并確?;瘜W劑等被恰當地使用,使用正確的數量以降低成本、提高質量,避免事故 維持客房布巾和制服的質量 保持簡單的供應記錄 管理督促員工 向客人提供優(yōu)質服務 指揮和保持部門間的工作流動 檢查成品的數量和品質 維護設備 節(jié)約使用產品供給 培訓新員工 觀察員工表現并向上級匯報 在副經理不在的情況下負起責任 檢查洗衣程序 處理客人急需的清洗服務 通過記錄客人的評論并以此為實踐,不斷地尋找機會發(fā)展對客服務 促銷酒店的產品與服務 完成上級安排的特殊任務 匯報出故障的機器,以便及時維修 調整水溫的變化 保持工作進度 維持員工紀律
  • 廚師 Commis Chef

    3.5千-4.5千
    襄陽 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    Produces food of high quality according to standard recipes 按照標準菜譜制作高質量的食品。 Assists with the preparation, presentation, decoration and storage of? dishes 協助進行飯菜的制作、裝盤、裝飾和存儲工作。 Communicates politely and display courtesy to guests and internal customers 與客人和內部客戶禮貌、友好的交流。 Provides direction to the Kitchen helpers, including Cooks, Kitchen Attendants and Stewards 指導廚房幫手,包括廚師、廚房服務員和管事的工作。 Communicates to his/her superior any difficulties, guest or internal customer comment and other relevant information ? 與上級交流疑難問題,客人或內部客戶的意見以及其它相關信息。 Establishes and maintains effective employee working relationships 與員工建立并保持良好的工作關系。 Attends and participates in daily briefings and other meetings as scheduled 按計劃參加并參與每日例會及其它會議。 Attends and participates in training sessions as scheduled 按計劃參加培訓活動。 Prepares in advance food, beverage, material and equipment needed for the service 事先準備服務所需的食品、飲料、材料和設備。 Cleans and re-sets his/her working area 清潔并整理工作區(qū)域。 Implements the hotel and department regulations, policies and procedures including but not limited to: 實施酒店和部門的規(guī)定、政策和工作程序,包括但不限于:?? House Rules and Regulation 酒店的規(guī)則和規(guī)定 Health and Safety 健康和安全 Grooming 儀容 Quality 質量 Hygiene and Cleanliness 衛(wèi)生和清潔 Performs related duties and special projects as assigned 執(zhí)行被分派的相關任務和特殊項目。
  • 襄陽 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 管理規(guī)范
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    • 人性化管理
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    • 帶薪年假
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-24
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    What is the job??這份工作是什么? 當客人走進我們的酒店的那一刻,他們就走進了一次真正難忘的體驗。作為一名保安主管,執(zhí)行酒店的安全職責和程序以確保客人,員工和酒店以及酒店資產的安全 Your day to day? 你的每一天 ?負責酒店賓客、員工及設施的安全保衛(wèi)工作。 ?向經理匯報酒店所有的財產損壞和安全危險問題。 ?采取行動以便迅速處理危急情況。 ?執(zhí)行安全和緊急事件處理程序。 ?發(fā)生火災時,應熟知并按照酒店應急事件處理要求進行工作。 ?熟悉消防報警及滅火器材的位置。 ?維護酒店安全系統。 ?確保酒店報警系統的正常工作。 ?抽查話務室、宴會廳、工程部、餐具儲物間、客房部的鑰匙登記記錄,確保酒店的鑰匙控制制度得以遵守并報告違背制度要求的情況。 ?24小時監(jiān)督客人經常光臨及所有工作區(qū)域的安全狀況。 ?監(jiān)督閉路監(jiān)視系統并通知巡邏保安人員異常情況。 ?定期檢查火災盤,消防水帶的出水口和防火間隔等消防滅火器材及其他安全設備,確保其處于良好的工作狀態(tài),并向保安部經理匯報失效設備。 ?保留事故記錄日志,每月進行消防檢查。 What we need from you? 我們需要你做什么 ?擁有中級監(jiān)控操作證。認證的CPR,救生培訓員及接受過必要的執(zhí)法技巧培訓 ?具有本地法律,調查手段,OSHA要求和消防規(guī)范及生命安全規(guī)范的工作知識 ?高中文化或職業(yè)培訓 ?具有一年保安經驗和軍隊或執(zhí)法經驗,或與此相當的教育與工作經驗結合的背景 ?具有一定的溝通及培訓能力 ?你解決問題的能力會把問題變成機會,讓每一位客人留下美好的回憶
  • 西廚廚師

    3.5千-4千
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 上五休二
    • 提供食宿
    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-24
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    崗位職責 1、各類冷葷的烹調制作,根據衛(wèi)生標準嚴格操作安全生產,保證食品的質量 2、嚴格遵守每個工作流程,妥善保管各種冷葷原材料,合理用料,降低消耗成本 3、負責對專用工具、砧板、容器等消毒工作,同時也要保持冰柜、烤箱等清潔衛(wèi)生 4、檢查每日餐后的原料消耗,及時申購、補充 5、配合食品檢驗部抽查菜品及留樣品種并進行化驗,確保賓客食品的絕對安全 崗位要求 1、為人正直,有責任心 2、有多年廚房冷菜工作經驗 3、身體健康,能吃苦耐勞
  • 西廚房主管

    4.5千-5.5千
    武漢 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 年終獎金
    • 包吃包住
    • 周休兩天
    • 技能培訓
    • 年節(jié)福利
    • 崗位晉升
    • 多彩團建
    • 帶薪年假
    • 夜班津貼
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:51
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    【崗位職責】 作為一名廚師主管,你需要組織廚房運營并制作和送上各種菜肴,監(jiān)管廚房團隊中的下級員工,遵守當地的衛(wèi)生和安全法規(guī),或其它適用的規(guī)定,以及品牌規(guī)范和當地的規(guī)章制度。 1.在上級缺席時進行交接班說明,確保了解酒店的活動和運營要求。 2.進行菜肴的制作、烹飪、上餐和存儲工作。 3.與客人和內部客戶禮貌、友好的交流。 4.按標準制作高質量的食品。 5.指導廚房幫手,包括廚師的工作。 6.與上級交流疑難問題,客人或內部客戶的意見以及其它相關信息。 7.與員工建立并保持良好的工作關系。 8.事先準備服務所需的食品、飲料、材料和設備。 9.遵守FSMS的衛(wèi)生標準和安全法規(guī),或其它適用的規(guī)定,以及品牌規(guī)范和當地的規(guī)章制度。 【崗位要求】 1.這是一項體力工作,你一天中的大部分時間都要站著,所以健身很重要? 2.溝通能力——具備一定的溝通能力?? 3.靈活的倒班態(tài)度——你可能需要在晚上、周末和/或假期工作 4.至少有1年的工作經歷 5.食品服務許可或當地政府規(guī)定的有效的衛(wèi)生或食品上崗證 6.解決問題和培訓能力
  • 宴會廳領班

    3.2千-3.5千
    武漢 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 18:31
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    【崗位職責】 1、班組的日常管理 (1)參加宴會廳經理召開的工作例會,了解每日的宴會安排情況并向本班組傳達; (2)每日宴會前,根據宴會預定情況向服務員布置具體的崗位任務; (3)根據宴會預定情況,合理安排員工排班,保證所舉辦宴會能夠合理、有序地展開。 2、宴會的過程管理工作 (1)在宴會廳經理的指導下,做好宴會設計、現場布置,督導服務員做好宴會前的擺臺、清潔衛(wèi)生、服務用具供應等準備工作; (2)督導服務人員按照客人要求提供優(yōu)質服務并盡量滿足客人的特殊要求; (3)督導服務員協助宴會主辦方做好客人的接待工作; (4)關注客人用餐狀況,適時征詢客人的意見、建議,及時處理客人投訴及突發(fā)性事件并向宴會經理匯報; (5)及時組織本服務區(qū)域的清潔、整理工作; (6)宴會結束,清點廳房內物品及設施、設備,檢查各廳房的宴會收尾的衛(wèi)生清潔情況。 3、人員管理 (1)根據安排,對服務員開展相關的業(yè)務培訓,不斷提高服務員的服務技能與技巧,做好餐廳人才的開發(fā)和培養(yǎng)工作; (2)在宴會廳經理的指導下,做好服務員的考勤、績效評估工作。 【崗位要求】 1、學歷及專業(yè)知識:大專以上學歷 2、工作經驗要求:1年以上同崗位工作經驗 3、個人能力及其他特殊要求:具有良好的工作計劃能力、信息溝通能力、處理顧客投訴和解決問題的能力
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:54
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    崗位職責 1、協助賓客提拉行李及行李寄存服務。 2、為有需要的賓客提供委托代辦服務。下雨天為賓客提供雨傘租借服務。 3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經落實。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達和離店團隊的分房名單。 6、記錄未完成的工作交給下一個班次。 7、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進行。 崗位要求 1、高中以上學歷或同等文化程度。 2、工作認真、作風細致、吃苦耐勞、反應靈活。 3、有對客服務意識。 4、持有C1駕駛證優(yōu)先。
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