亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

  • App

    掃碼下載最佳東方App

  • 微信

    掃碼關注最佳東方公眾號

  • 客服

  • 武漢 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 包吃包住
    • 五險福利
    • 績效獎金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 員工活動
    • 集團交叉培訓
    • 月休6天
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 13:27
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、代表總經理主持酒店夜間的經營管理活動,對酒店總經理負責,并報告工作。 2、負責協(xié)調和督促各部門做好夜間的各種工作。協(xié)調夜間各部門的工作關系,處理和解決發(fā)生的各種問題和突發(fā)的各類事件。 3、代表總經理接待和迎送夜間到離店的重要賓客,檢查有關部門做好服務工作。 4、負責酒店夜間的質量管理工作。 5、編寫“夜間工作日記”,記錄當天工作的重要情況,發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結果,及時遞交總經理閱示。 崗位要求 1、中專以上學歷,有同崗位工作經驗1年以上。 2、懂得酒店管理一般理論知識和酒店管理制度和工作規(guī)范。 3、熟悉各種應急預案的內容和程序,了解接待禮儀、禮節(jié)。 4、熟悉外事紀律,了解旅游法規(guī),懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。 5、具有較強的組織、指揮、協(xié)調和控制等方面的管理能力,能處理賓客投訴和突發(fā)事件。
  • 武漢 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-12
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    主要職責: 1.協(xié)助前廳部經理做好酒店前廳部的接待和管理工作;確保當值期間各項服務流程順暢執(zhí)行; 2.處理當值期間突發(fā)情況及賓客投訴,及時采取有效措施解決問題; 3.監(jiān)督當值期間前臺、工程安保、客房等部門的協(xié)調運作; 4.檢查當值期間設施設備運行狀況,發(fā)現(xiàn)異常及時報修并跟進; 5.完成當值期間財務對賬及交接班記錄等行政工作; 6.執(zhí)行當值期間安全巡查,確保酒店財產及賓客安全; 7.協(xié)助制定并優(yōu)化夜間工作流程及應急預案; 8.決執(zhí)行酒店總經理及直屬上級的工作指令。 崗位要求: 1.具備酒店管理或相關領域基礎知識,有前臺或客房工作經驗者優(yōu)先; 2.能夠適應中夜班工作制(通常為15:00-次日23:30); 3.具備較強的突發(fā)事件處理能力和危機應對意識; 4.良好的溝通協(xié)調能力,能獨立解決賓客訴求; 5.工作細致認真,責任心強,能承受夜間工作壓力; 6.無不良嗜好,身體健康,需要在酒店住宿。
  • 夜班主管

    4千-5千
    武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-10
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、主持酒店夜間的前臺經營管理活動,突發(fā)非常規(guī)事件向酒店值班經理報告。 2、負責協(xié)調和督促各部門做好夜間的各種工作。協(xié)調夜間各部門的工作關系,處理和解決發(fā)生的各種問題和突發(fā)的各類事件。 3、接待和迎送夜間抵店或離店的重要賓客,檢查有關部門做好服務工作。 4、負責收錄酒店夜間的各項工作記錄。 5、編寫“夜間工作日記”,記錄當天工作的重要情況,發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結果,及時遞交房務部負責人。 崗位要求 1、大專以上學歷,有同崗位工作經驗一年以上。 2、懂得酒店管理一般理論知識和酒店管理制度和工作規(guī)范。 3、熟悉各種應急預案的內容和程序,了解接待禮儀、禮節(jié)。 4、熟悉外事紀律,了解旅游法規(guī),懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。 5、具有較強的組織、指揮、協(xié)調和控制等方面的管理能力,能處理賓客投訴和突發(fā)事件。 6、會撰寫本職范圍內的應用文,語言清晰
  • 武漢 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 年底獎金
    • 內部調轉
    • 員工價
    • 五險一金
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-10
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    SUMMARY:????????? ????? 工作概述:?? ? Guest Service Manager provides supervision, direction and leadership to all Front Office personnel under the guidance of the Front Office Manager in accordance with the objectives, performance and quality standards established by Hilton Hotels and Resorts and Hilton Wuhan, Riverside. 賓客服務經理在前廳部經理的領導下提供監(jiān)督、指導和領導前廳部并使其與希爾頓酒店集團和武漢世茂希爾頓酒店所制定的目標,服務和質量標準相一致。 ? Overseas and direct all aspect of day to day public area operations. Proactive and quick to assess area which needs attention and decisive action. Should always be firm but fair treatment among peer and subordinates. Ensures effective communication among all Front Office personnel and other department. Ultimately, the Guest Service Manager ?must be an active liaison between management and the guest. 總攬并督導辦公區(qū)域的日常運作,必須積極主動并及時地判斷出需要特別注意及需采取行動的區(qū)域。要公平對待同級和下級,確保和前廳部內部及與其他部門保持有效的溝通。同時,賓客服務經理需協(xié)調管理層與客人之間的關系。 ? CHARACTERISTICS REQUIRED 資質要求 ? 1.????? Presentable. ? ? ? ? ?外貌端正 2.????? Communication skills, ability of solving problems. ? ? ? ? ?溝通良好,有一定解決問題的能力 3.????? Good Health. ? ? ? ? ?身體健康 4.????? Articulate. ? ? ? ? 語音清晰 5.????? College graduate. ? ? ? ? ?大學??埔陨蠈W歷?? 6.? ? ? Hotel Management, English etc. is preferred. ? ? ? ? ?酒店管理、英語等相關專業(yè)優(yōu)先考慮 7.????? Willing to work long hours. ? ? ? ? ?能夠適應長時間工作 8.????? Minimum of 4 years experience at front office department.? ? ? ? ? ?至少有4年前廳部的工作經驗 9.????? At least 2 years experience in same position in similar capacity in 5 Star Hotel ? ? ? ? ?至少2年五星級酒店相同職位工作經歷
  • 值班經理

    6千-7千
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-04
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協(xié)助并指導前臺服務員按標準完成各項工作任務; 2、檢查服務員日常工作中是否殷勤有禮、熱情耐心、細致負責,儀容儀表是否符合標準; 3、審核所有預訂、預留、預離房,并親自處理需要特殊安排的訂房事宜; 4、向服務員提供有關屬地和酒店的各種信息,以備賓客查詢; 5、熟悉監(jiān)控動態(tài),發(fā)生災害性事故及刑事事件時,負責保護好現(xiàn)場,組織臨時救護; 6、負責處理酒店對飯店接待服務和客房設施等方面的投訴,使賓客滿意; 7、根據賓客需求和情況變化,隨時英應做好酒店內人員調配工作,組織好人力投入對 客服務中,提高對客服務效率和質量; 8、熟悉餐廳布置、臺面設計、菜肴酒水及服務規(guī)范,負責餐廳市前、市中的質量控制, 確保餐廳布置、衛(wèi)生、食品質量、人力配備、服務、備料達到標準。加強財產管理和費用管理,最大限度地減少餐具、用具的損耗; 9、和客房領班一起檢查 VIP 客人用房和特殊客人用房; 10、負責夜間審核,對各類折扣審批權限、發(fā)票、轉帳單、電話收款單等憑證進行審核,并和實際房態(tài)及電腦帳目核對,實施電腦夜審過帳; 11、負責對各處交來的賓客遺留物品進行登記、保管、領取工作; 12、熟知酒店各項應急方案、應急措施。 【崗位要求】 1、XX以上學歷,有同崗位工作經驗X年以上。 2、懂得酒店管理一般理論知識和酒店管理制度和工作規(guī)范。 3、熟悉各種應急預案的內容和程序,了解接待禮儀、禮節(jié)。 4、熟悉外事紀律,了解旅游法規(guī),懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。 5、具有較強的組織、指揮、協(xié)調和控制等方面的管理能力,能處理賓客投訴和突發(fā)事件。 6、會撰寫本職范圍內的應用文,語言清晰。 7、能用一種外語與賓客流利交流。
  • 武漢 | 8年以上 | 中專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    發(fā)布于 06-09
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    協(xié)助店總負責酒店日常事務的處理,負責會議室會議的跟進,協(xié)調前廳與客房關系,處理賓客突發(fā)事件。
  • 武漢 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

    微信掃一掃

    可隨時隨地查看職位

    • 五險
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 員工團建
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 05-09
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責協(xié)調和督促各部門做好夜間的各種工作。協(xié)調夜間各部門的工作關系,處理和解決發(fā)生的各種問題和突發(fā)的各類事件。 2、接待和迎送夜間到離店的重要賓客,檢查有關部門做好服務工作。 3、負責酒店夜間的質量管理工作。 4、編寫“夜間工作日記”,記錄當天工作的重要情況,發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結果。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,有同崗位工作經驗1年以上。 2、熟悉各種應急預案的內容和程序,了解接待禮儀、禮節(jié)。 3、熟悉外事紀律,了解旅游法規(guī),懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。 4、具有較強的組織、指揮、協(xié)調和控制等方面的管理能力,能處理賓客投訴和突發(fā)事件。 5、會撰寫本職范圍內的應用文,語言清晰。
  • 列表
  • 明細
0086
獲取驗證碼
注冊/登錄
上傳簡歷一鍵注冊

    熱門職位

    熱門地區(qū)