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  • 福州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 提供食宿
    • 定期團建
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、做好消防系統(tǒng)報警和故障的處理； 2、做好視頻監(jiān)控，非安因素和系統(tǒng)故障的處理； 3、做好雙監(jiān)器報警處理； 4、做好管道天然氣報警處理； 5、做好收銀專線報警電話處理； 6、做好電梯報警處理； 崗位要求： 1、持有一級注冊消防工程師證書； 2、 為人正直，做事踏實，具備良好的溝通交流能力； 3、建立和管理保安部內部消防檔案。 4、對安全隱患采取必要的措施，并將檢查結果和整改措施報保安部經理。

  • 保安經理
    5.5千-6千
    惠州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 買社保
    • 夜班補貼
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向上級領導報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進行消防安全培訓。 4、檢查消防設備，協(xié)調工程部使消防設備處于良好狀態(tài)。 【崗位要求】 1、按照要求對酒店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在酒店區(qū)域進行專項的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、具備組建保安團隊的能力，能夠獨立處理問題，解決各種工作中的困難。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應商積極的協(xié)調，使中控設備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部內部消防檔案。 8、對安全隱患采取必要的措施，并將檢查結果和整改措施報總經理。 9、消防中級證。

  • 消防主管
    5.5千-5.5千
    惠州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 買社保
    • 夜班補貼
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領導報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進行消防安全培訓。 4、檢查消防設備，協(xié)調工程部使消防設備處于良好狀態(tài)。 【崗位要求】 1、按照要求對飯店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在飯店區(qū)域進行專項的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對飯店備用鑰匙的管理，執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應商積極的協(xié)調，使中控設備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部內部消防檔案。 8、對安全隱患采取必要的措施，并將檢查結果和整改措施報保安部經理。
  • 惠州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領導好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常安全管理工作，包括但不限于消防安全、治安管理、突發(fā)事件處理等，確保酒店運營安全有序。 2、制定并執(zhí)行酒店安全管理制度及應急預案，定期組織安全培訓和演練，提高員工安全意識及應急能力。 3、監(jiān)督酒店各區(qū)域的安全巡查工作，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，確保消防設施、監(jiān)控設備等正常運行。 4、處理酒店內發(fā)生的各類安全事件，包括客人糾紛、盜竊、意外傷害等，并做好記錄與上報工作。 5、與當地公安、消防等相關部門保持良好溝通，配合完成安全檢查及整改工作。 6、管理安保團隊，合理安排值班計劃，確保24小時安全值守無疏漏。 【崗位要求】 1、具備較強的安全防范意識及突發(fā)事件處理能力，能冷靜應對各類緊急情況。 2、熟悉酒店安全管理流程及相關法律法規(guī)，有消防、安保等相關證書者優(yōu)先。 3、具備良好的溝通協(xié)調能力，能與各部門及外部單位有效配合。 4、身體健康，能適應倒班工作制，具備較強的責任心與團隊管理能力。 5、有酒店或物業(yè)安保相關工作經驗者優(yōu)先，無經驗者可接受培訓上崗。
  • 惠州 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
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    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、完成崗位工作任務，保障酒店、員工、客人的安全。 3、值守消防和監(jiān)控設備，及時發(fā)現(xiàn)和處理各種報警。 4、發(fā)生火情時執(zhí)行酒店的消防應急程序。 5、準確操作中控室的各種設備處置發(fā)生在酒店的緊急情況。 6、確保在規(guī)定的時限內完成工作。 【崗位要求】 1、在指定崗位上，完成安全保障和安全服務任務。 2、記錄設備的報警信息，通知保安人員去確認。 3、發(fā)生火情時執(zhí)行酒店的消防應急預案。 4、利用監(jiān)控設備發(fā)現(xiàn)可疑情況和可疑人。 5、確認中控室的設備和其輔助設備處于良好工作狀態(tài)。 6、妥善保管各部門寄存的鑰匙，鑰匙借領手續(xù)齊全。 7、須持有中級消防證。
  • 惠州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作時間：月休6天，每天上12小時，15天換一次班 保安員崗位職責： 1、保安人員上崗必須身穿制服、配帶裝備、嚴整儀容、以理待人； 2、作風正派、遵紀守法、提高警惕、制止犯罪； 3、認真做好防火、防盜、防搶劫工作。認真檢查設備設施，排除險情并及時報告辦公室和上級領導； 4、嚴格遵守上下班時間及值班制度，對崗位發(fā)生的各種情況要認真處理、并做好詳細的書面記錄。 5、持消防設施操作員證 消防員崗位職責： 1、積極參加學習和訓練，做好各項執(zhí)勤備戰(zhàn)工作； 2、做好個人裝備的保養(yǎng)及檢查工作，保障個人消防器材時刻處于能戰(zhàn)狀態(tài)； 3、服從火場負責人的指揮，完成上級分配的各項任務； 4、牢記自己的分工，聽到出動信號迅速著裝出動； 5、認真貫徹執(zhí)行“我的崗位我負責，我的工作請放心”理念，完成上級交賦的各項消防工作任務； 6、加強防火安全督促和宣傳，負責轄區(qū)內的防火器材管理和保養(yǎng)，定期報告器材的完好狀態(tài)； 7、持消防設施操作員證 監(jiān)控員崗位職責： 1、負責監(jiān)控室電視屏幕及消防檢測設備監(jiān)視工作； 2、服從上級領導工作安排并及時完成； 3、負責監(jiān)控設備的管理，熟悉掌握設備性能及使用； 4、發(fā)現(xiàn)火警立刻報告，并按報警程序報警。 5、持消防設施操作員證

  • 保安部主管
    4千-4.5千
    惠州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 買社保
    • 夜班補貼
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、保證酒店內所有人員的人身安全和財產安全，確保酒店安全的經營環(huán)境。 2、遵循所有安全政策和方針，確保每位保安人員明確其工作職責。 3、做好酒店員工的安全培訓。 4、巡視所有區(qū)域并做好詳細記錄，避免安全事故發(fā)生。 5、健全安全和消防條例；完成材料的收集和檔案整理工作。 6、對安全消防各類設施、設備、器材等進行檢查、維護、保養(yǎng)。 7、配合當地公安部門的工作，一旦發(fā)生問題要協(xié)助調查。 【崗位要求】 1、消防員操作證（中級） 2、具備保安工作經驗，接受過保安培訓，有一定的管理經驗。 3、?熟悉有關安全保衛(wèi)工作知識，有較強理解與判斷能力，頭腦清醒，辦事敏捷，具有語言組織能力，善表達。

  • 安保員
    4千-5千
    惠州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 意外險
    • 領導好
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    精品酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.疏導過往車輛，保障大堂門前過往車輛行人的安全，使門前暢通無阻。 2.服務周到熱情，見賓客主動問好，對乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車。 3.保證酒店和賓客的生命財產安全。 4.保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。 5.加強巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑情況，視情況處理或及時向上級報告。 6.一般性糾紛和事故立即按程序處理，并及時請示匯報。 7.一旦酒店發(fā)生火災應立即報警，按火災處理程序向有關人員進行報告。 崗位要求 1.退伍軍人優(yōu)先考慮。 2.處理事情要迅速，果斷、準確。 3.具有較好的協(xié)調能力，懂得一定安全保衛(wèi)知識。

  • 防損員
    3千-5千
    惠州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 領導好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.疏導過往車輛，保障大堂門前過往車輛行人的安全，使門前暢通無阻。 2.服務周到熱情，見賓客主動問好，對乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車。 3.保證酒店和賓客的生命財產安全。 4.保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。 5.加強巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑情況，視情況處理或及時向上級報告。 6.一般性糾紛和事故立即按程序處理，并及時請示匯報。 7.一旦酒店發(fā)生火災應立即報警，按火災處理程序向有關人員進行報告。 崗位要求 1.處理事情要迅速，果斷、準確。 2.持保安員證。 3.具有較好的協(xié)調能力，懂得一定安全保衛(wèi)知識。
  • 惠州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 五險一金
    有投必應
    有投必應
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    保安員崗位職責： 1、保安人員上崗必須身穿制服、配帶裝備、嚴整儀容、以理待人； 2、作風正派、遵紀守法、提高警惕、制止犯罪； 3、認真做好防火、防盜、防搶劫工作。認真檢查設備設施，排除險情并及時報告辦公室和上級領導； 4、嚴格遵守上下班時間及值班制度，對崗位發(fā)生的各種情況要認真處理、并做好詳細的書面記錄。 監(jiān)控員崗位職責： 1、負責監(jiān)控室電視屏幕及消防檢測設備監(jiān)視工作； 2、服從上級領導工作安排并及時完成； 3、負責監(jiān)控設備的管理，熟悉掌握設備性能及使用； 4、發(fā)現(xiàn)火警立刻報告，并按報警程序報警。

  • 保安員
    4千-4.5千
    惠州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 美女多
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.負責守衛(wèi)指定區(qū)域。 2.定時巡邏，維護區(qū)域內的安全秩序，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。 3.監(jiān)控區(qū)域內的安全情況，熟練操作監(jiān)控設備，對異常情況及時報告。 4.協(xié)助處理突發(fā)事件，如火災、盜竊等，保障人員和財產安全。 任職要求： 1.性別: 男 2.身體健康，具備良好的身體素質。 3.有一定溝通及靈活處理問題的能力。 4.能吃苦耐勞，對工作認真負責，能聽從安排。 5.20--50歲，無犯罪記錄，退伍軍人優(yōu)先。
  • 惠州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
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    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 年半獎金
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    旅游/養(yǎng)生地產 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責工程及保安部工作。 2、組織全體保安員完成酒店安全保衛(wèi)工作，確保酒店人、財、物的安全。 3、制定安全管理制度，消防預案，突發(fā)事件應急預案和本部門的工作規(guī)程。 4、組織開展“防火、防盜、防破壞、防爆、防突發(fā)事件”為中心的“五防”安全教育、法制教育。 5、消除安全隱患，做好重大活動的現(xiàn)場安全指揮工作。 6、維護酒店內部治安秩序，巡視酒店各區(qū)域設備，監(jiān)督保安員工作。 7、保障員工和賓客的生命安全，對酒店經營部位和要害部位的安全管理。 8、制定工程部的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理。 9、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 10、根據營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 11、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 12、審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、懂得消防安全管理生產等職務知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領會總經理的經營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5、精力充沛，能連續(xù)工作，頭腦清醒，辦事敏捷，具有語言組織能力，善表達，團結協(xié)作部門。 6、接受過專業(yè)系統(tǒng)培訓，有一定的管理經驗。

  • 安保主管
    6千-8千
    惠州 | 3年以上 | 學歷不限
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責公司安保團隊的日常管理工作，制定并執(zhí)行安保工作計劃及應急預案 2、組織落實安全巡查制度，定期檢查消防設施、監(jiān)控設備等安防系統(tǒng)的運行狀況 3、負責重大活動及VIP接待的安保方案制定與現(xiàn)場指揮工作 4、處理突發(fā)事件及安全事故，及時上報并做好記錄與后續(xù)改進 5、開展安保人員專業(yè)技能培訓，提升團隊應急處理能力和服務意識 6、建立完善的安全管理臺賬，定期提交安保工作報告 7、配合公安機關等相關部門開展安全檢查及案件調查工作 【崗位要求】 1、具備較強的安全管理意識和風險預判能力，熟悉安保工作流程 2、優(yōu)秀的團隊管理能力，有帶領10人以上安保團隊經驗者優(yōu)先 3、熟悉消防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)等安防設備的操作與維護 4、良好的突發(fā)事件處理能力，能冷靜應對各類緊急情況 5、具備基礎的公文寫作能力，能獨立完成工作報告和方案制定 6、退伍軍人或持有保安員證、消防設施操作員證者優(yōu)先考慮 7、身體健康，能適應輪班工作制及必要的加班安排
  • 惠州 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 領導好
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 社會保險
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    要求：敬業(yè)、專業(yè)； 有中級證書，有在同等崗位一年以上工作經驗 ，參與酒店年終利潤分配。

  • 保安經理
    8千-1萬
    惠州 | 5年以上 | 大專
    • 投遞簡歷
    負責制定和落實公司的各項管理制度、工作程序以及各項安全﹑消防方面的應急預案。 負責制定治安﹑消防的年度工作計劃，及部門各項費用的年度預算。 負責重要賓客或重要的活動及重點部位的安全保衛(wèi)工作 負責對發(fā)生在酒店內的涉及到消防、意外事故、受傷、損害、恐嚇、交通事故等事件進行調查，及時找出嫌疑對象或提早預防可能出現(xiàn)的意外事故。 當公司發(fā)生火災或各類案件時，協(xié)助高層管理人員積極展開調查，及時采取措施，并及時向管理當局報告調查和處理的情況。 負責組織開展以“防火、防盜、防破壞、防爆、防突發(fā)事故”的“五防”為內容的安全、法制知識的訓，及負責所有部門員工的各項安全管理工作
  • 惠州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    招聘 強弱電主管、空調機修主管、油漆主管各1位 強電主管崗位職責： 1、對派工單要準確無誤地實施完成，并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作，經常對組內負責的各類工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。 3、安排好預防性維修計劃及巡查工作，嚴把質量關。 4、掌握供電設備運行和照明情況，制定節(jié)電措施。 5、精通強電、電梯等設備的維修、維護、保養(yǎng)工作經驗。 6、合理調配好供電、電梯的運行及安排好電修值班，在保證服務水準的前提下，盡力節(jié)能。
  • 惠州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
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    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 五險一金
    有投必應
    有投必應
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    強電工崗位職責： 1、根據機器設備狀況及時診斷并排除故障； 2、對設備設施進行維修保養(yǎng)并保證其正常運行； 4、掌握公司機器設備使用情況，定期對設備進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理； 5、認真做好預防性維修計劃及巡查工作，嚴把設備質量關； 6、掌握供電設備運行和照明情況，制定節(jié)電措施； 7、負責公司機器設備的保養(yǎng)、維護、維修； 8、負責公司各項行政維修。 弱電工崗位職責： 1、負責管理酒店內所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃，提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調度和日常維修工作指令。 6、按經營需要提出更新改造設備的合理化建議。 7、配合每月一次的例行消防設備的檢測演習，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 萬能工崗位職責： 1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計劃檢修客房，檢修公共區(qū)域，根據客房損壞情況排出先后次序。  3、完成綜合性臨時任務，如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領班安排的其它工作。 6、提供客房設施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀，提出補救意見
  • 惠州 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    空調主管崗位職責： 1位 1、根據酒店的運作要求，制定各系統(tǒng)設備的運行計劃 2、任命、督導、管理員工正確操作各系統(tǒng)設備，保證各系統(tǒng)設備安全、正常、有序地運行 3、完成上級領導布置的工作任務 4、與相關部門就職責范圍內的事宜進行協(xié)調 5、確保能源的合理運用，杜絕能源的浪費 6、貫徹執(zhí)行崗位責任制、安全責任制，督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保設備及人員不發(fā)生安全事故 7、確保酒店的采暖、通風、空調和冷凍系統(tǒng)的維護保養(yǎng)工作符合工程操作標準 8、按照現(xiàn)定的時間表，清潔全部風柜、盤管風機、冰箱、冷柜和冷庫以及窗式或分體式空調及展示柜的過濾器、蒸發(fā)器盤管和冷凝器盤管 9、確保與其工種有關的工作單進行迅速、精確、精心、經濟和有效率地工作 10、保持工作區(qū)域干凈和整潔 11、幫助其他員工一起進行機器維修工 12、完成所有空調和冷凍設備的維修工作后，在工作日志和設備檔案卡做好記錄 13、在所有空調和冷凍設備出現(xiàn)異常情況，立即匯報值班工程師 14 、當遇到問題時，報告值班工程師、副總工程師和總工程師 裝修主管崗位職責：1位 1、按工作程序，保證維修單、工作指令單上規(guī)定的工作盡快地完成。 2、酒店各區(qū)域的家具、木制固定設施的維修、維護。 3、天花、玻璃、鏡具、標志牌的維護保養(yǎng)。 4、各種沙發(fā)、椅子、柜臺、墻面包布的維修和更換。 5、家具油漆（含新制家具）及裝修板面的油漆。 6、機電設備及其水管、蒸氣管、通風管的油漆。 7、各種砌筑工程、地面貼面修補、墻面刷白、天花批灰、刷白、屋面墻面補漏。 機修主管崗位職責： 1、負責做好設備檢修及“三級保養(yǎng)”工作。 2、安排檢修業(yè)務工作，及時協(xié)調機修各工種之間技術業(yè)務工作。 3、督促機修工熟悉使用和保管好各種維修機械和維修工具。 4、掌握各種主要設備的備品備件情況，合理控制使用，適時編制申購計劃，保證設備維修的需要。 5、配合有關部門做好機修工的技術培訓和特殊工種的定期復證工作。 6、帶領教育機修工樹立為前臺服務思想，要做到人走場地清，不沾污地面、墻面和其他部位。
  • 惠州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領導好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店各類設施設備的日常檢查、維護及保養(yǎng)工作，確保其正常運行； 2、及時處理酒店內出現(xiàn)的設備故障，包括但不限于電力系統(tǒng)、空調系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)等； 3、協(xié)助完成酒店工程項目的施工、改造及驗收工作； 4、定期巡查酒店各區(qū)域，發(fā)現(xiàn)并記錄潛在的安全隱患或設備問題； 5、按照酒店標準操作流程（SOP）執(zhí)行維修任務，并做好相關記錄； 6、配合其他部門完成臨時性工程需求，確保酒店運營順暢； 7、遵守安全操作規(guī)程，確保工作過程中的人身及設備安全。 【崗位要求】 1、具備基本的機電維修或相關技術知識，有相關工作經驗者優(yōu)先； 2、熟悉常見設施設備的維護與故障排除，如電氣、水暖、空調等； 3、具備較強的動手能力和問題解決能力，能獨立完成維修任務； 4、工作認真負責，具備良好的團隊合作意識和服務意識； 5、能適應輪班工作制，包括夜班及節(jié)假日值班； 6、持有相關職業(yè)資格證書（如電工證、焊工證等）者優(yōu)先考慮； 7、無不良工作記錄，身體健康，能勝任體力勞動。
  • 惠州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
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    • 生日感恩金
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計劃檢修客房，檢修公共區(qū)域，根據客房損壞情況排出先后次序。 3、完成各項工作任務，如檢查客房、餐廳、大堂、會議室等墻面及地板的維修工作。 4、根據客房設施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀，提出補救意見。 【崗位要求】 1、對木工、油漆工專業(yè)知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 2、身體健康，精力充沛。
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