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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 06-11
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    【崗位職責(zé)】 1.????負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部游客接待講解及解答景區(qū)咨詢,記錄及反饋投訴及救援電話工作; 2.????負(fù)責(zé)與旅行社建立合作關(guān)系,推廣旅游線路工作,做好對(duì)外宣傳促銷工作; 3.????負(fù)責(zé)搜集旅游信息、做好游客信息的分類統(tǒng)計(jì),拓展客源市場工作; 4.????嚴(yán)格遵守區(qū)域管理制度,衣著整潔,儀態(tài)端莊、大方、熱情; 5.????負(fù)責(zé)游客中心物品租借管理工作; 6.????上級(jí)交代的其他工作事項(xiàng)。 【崗位要求】 1.????女士身高165cm以上,男士身高175cm以上,形象氣質(zhì)優(yōu)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2.????具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,言行舉止大方得體; 3.????有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4.? ? ?大專學(xué)歷以上,有2年以上景區(qū)及禮賓接待工作經(jīng)驗(yàn),嫻熟駕駛電動(dòng)觀光車優(yōu)先考慮。
  • 遵義 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科 | 食宿面議

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    酒業(yè) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-15
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司星級(jí)客戶的接待; 2.按公司規(guī)定的參觀線路和內(nèi)容進(jìn)行講解服務(wù); 3.能有效傳達(dá)講解內(nèi)容和和公司品牌文化,能積極調(diào)動(dòng)現(xiàn)場氛圍; 4.講解過程中關(guān)注客戶需求,能與客戶進(jìn)行有效互動(dòng),提升品牌影響力。 基本條件: 1.本科及以上學(xué)歷,旅游管理、空中乘務(wù)、會(huì)展經(jīng)濟(jì)與管理、播音主持、藝術(shù)類專業(yè); 2.男女不限,22-30歲,女性身高165cm及以上,男性身高175cm及以上; 3.普通話標(biāo)準(zhǔn),獲得普通話二級(jí)甲等及以上等級(jí)證書; 4.親和力、形象氣質(zhì)佳。 任職要求: 1.綜合素質(zhì):具備良好的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力; 2.工作經(jīng)驗(yàn):有導(dǎo)游、主播、電臺(tái)播音員、司儀主持、講解員、電視臺(tái)主持人等相關(guān)職業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3.工作技能: (1)熟悉基礎(chǔ)辦公軟件的使用; (2)熱愛學(xué)習(xí),涉獵知識(shí)面廣,有個(gè)人愛好和特長; (3)具備唱歌、跳舞、樂器、茶藝、朗誦、戲劇等至少一項(xiàng)才藝。 4.資格證書:普通話、全國導(dǎo)游證
  • 龍巖 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    文旅投資公司 | 100-499人
    發(fā)布于 07-12
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)景區(qū)日常講解工作,為游客提供專業(yè)、生動(dòng)的講解服務(wù),確保講解內(nèi)容準(zhǔn)確、有趣。 2、熟悉中國酒文化、景區(qū)建筑特色及民俗風(fēng)情,能夠根據(jù)游客需求調(diào)整講解內(nèi)容和方式。 3、協(xié)助維護(hù)景區(qū)秩序,引導(dǎo)游客遵守參觀規(guī)定,確保游客安全及景區(qū)設(shè)施完好。 4、參與景區(qū)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,配合完成各類文化推廣及游客互動(dòng)項(xiàng)目。 5、解答游客咨詢,處理游客反饋,提升游客滿意度。 6、完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、熱愛文旅行業(yè),對(duì)講解工作有熱情,具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)清晰流暢,具備一定的演講或表演能力者優(yōu)先。 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速掌握景區(qū)相關(guān)知識(shí)并靈活運(yùn)用于講解中。 4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能適應(yīng)節(jié)假日及周末加班。 5、形象端正,舉止得體,具備親和力,能與不同年齡段游客良好互動(dòng)。
  • 講解員

    3千-4千
    保亭黎族 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    其他景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、導(dǎo)游游客參觀景區(qū)內(nèi)的各個(gè)景點(diǎn),并講解景點(diǎn)的背景知識(shí)、歷史典故、文化內(nèi)涵等。 2、在保證游客安全的同時(shí),監(jiān)督游客遵守景區(qū)規(guī)定,保護(hù)景區(qū)環(huán)境。 3、解答游客的疑問,提供旅游路線建議,協(xié)助處理游客在景區(qū)內(nèi)可能遇到的各種問題。 4、為游客提供必要的幫助和支持,確保游客的游覽體驗(yàn)愉快。 5、作為景區(qū)的代表,參與文化交流活動(dòng),推廣景區(qū)的文化特色。 6、在遇到突發(fā)事件時(shí),如游客受傷、迷路等,迅速采取行動(dòng),協(xié)助處理問題。 7、保持冷靜和理智,確保游客的安全和權(quán)益。 【崗位要求】 1、具備豐富的歷史、文化、地理等知識(shí),對(duì)景區(qū)有深入的了解。 2、具備良好的溝通能力,能夠清晰、流暢地與不同背景的游客交流。 3、能夠使用普通話進(jìn)行流利講解,滿足游客的需求。 4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠積極解決游客的問題和需求。 5、能夠迅速應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件,保持冷靜和理智。 6、能夠承受長時(shí)間的站立和走動(dòng),具備良好的身體素質(zhì)。 7、形象氣質(zhì)佳,儀容儀表得體,給游客留下良好的印象。 8、該崗位提供實(shí)習(xí)。
  • 常州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 五險(xiǎn)一金
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    其他景區(qū) | 1000-2000人
    發(fā)布于 10:02
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)提供景區(qū)講解工作,包括景區(qū)講解及展館的講解服務(wù);承擔(dān)散客接待、網(wǎng)絡(luò)預(yù)定、團(tuán)隊(duì)接待及各項(xiàng)行政接待任務(wù)。 2.負(fù)責(zé)運(yùn)用針對(duì)性的講解方式接待不同類別的游客,熟練運(yùn)用適當(dāng)?shù)闹v解方式和技巧,并做好每日接待及游客滿意度的記錄工作。 3.負(fù)責(zé)為游客制定游玩路線,及時(shí)有效地講解景區(qū)線路中有關(guān)安全注意事項(xiàng),隨時(shí)解答游客提問。 4.負(fù)責(zé)語音講解器、微麥、錄音筆的日常維護(hù),并做好使用登記、充電及維修記錄工作。 5.負(fù)責(zé)對(duì)景區(qū)所有文展場館、設(shè)施設(shè)備、表演項(xiàng)目的宣傳推薦工作。 任職要求: 1.男女不限,35歲以內(nèi),大專學(xué)歷,旅游管理及相關(guān)專業(yè)。 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),有較好的語言表達(dá)能力,善于拓展相關(guān)知識(shí),能快速熟悉導(dǎo)游詞,抗壓能力強(qiáng)。 3.持有導(dǎo)游證,有導(dǎo)游工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 講解員

    6千-8千
    湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 人性化管理
    文旅投資公司 | 50-99人
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、導(dǎo)游游客參觀景區(qū)內(nèi)的各個(gè)景點(diǎn),并講解景點(diǎn)的背景知識(shí)、歷史典故、文化內(nèi)涵等。 2、在保證游客安全的同時(shí),監(jiān)督游客遵守景區(qū)規(guī)定,保護(hù)景區(qū)環(huán)境。 3、解答游客的疑問,提供旅游路線建議,協(xié)助處理游客在景區(qū)內(nèi)可能遇到的各種問題。 4、為游客提供必要的幫助和支持,確保游客的游覽體驗(yàn)愉快。 5、作為景區(qū)的代表,參與文化交流活動(dòng),推廣景區(qū)的文化特色。 6、在遇到突發(fā)事件時(shí),如游客受傷、迷路等,迅速采取行動(dòng),協(xié)助處理問題。 7、保持冷靜和理智,確保游客的安全和權(quán)益。 【崗位要求】 1、具備豐富的歷史、文化、地理等知識(shí),對(duì)景區(qū)有深入的了解。 2、具備良好的溝通能力,能夠清晰、流暢地與不同背景的游客交流。 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠積極解決游客的問題和需求。 4、能夠迅速應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件,保持冷靜和理智。 5、形象氣質(zhì)佳,儀容儀表得體,給游客留下良好的印象。 6、與同事保持良好的溝通和協(xié)作,共同提升游客體驗(yàn)。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    蘇州本地人優(yōu)先,退休人員也可以 主要給客人介紹講解有關(guān)酒店歷史,蘇州當(dāng)?shù)匚幕?工作地點(diǎn)前臺(tái)大堂,要求形象良好,普通話標(biāo)準(zhǔn)
  • VIP講解員

    4千-6千
    常州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-14
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、游客參觀時(shí),做好導(dǎo)覽及講解工作; 2、與同事協(xié)作,負(fù)責(zé)日常的運(yùn)營支撐、服務(wù)品質(zhì)保持及安全隱患排查等工作; 3、以熟練的導(dǎo)覽服務(wù)技能、職業(yè)化講解形象為項(xiàng)目起到宣傳提質(zhì)效果; 4、服從崗位調(diào)度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、年齡在35周歲以下,形象氣質(zhì)佳; 3、語言表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn); 4、有博物館、文化展館、4A級(jí)以上景區(qū)導(dǎo)覽講解經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
  • 濟(jì)南 | 1年以上 | 大專

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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 07-07
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    工作內(nèi)容: 1. 專業(yè)講解:需要對(duì)景區(qū)的歷史、文化、自然景觀等有深入的了解,并以生動(dòng)有趣的方式向游客進(jìn)行講解; 2. 維護(hù)景區(qū)秩序:在保證游客安全的同時(shí),需監(jiān)督游客遵守景區(qū)規(guī)定,保護(hù)景區(qū)環(huán)境,維護(hù)景區(qū)的正常秩序; 3. 提供咨詢與服務(wù):解答游客的疑問,提供旅游路線建議,協(xié)助處理游客在景區(qū)內(nèi)可能遇到的各種問題,確保游客的旅行體驗(yàn); 4. 文化交流:作為景區(qū)文化的代表,講解員需參與文化交流活動(dòng),推廣景區(qū)的文化特色; 5. 應(yīng)急處理:在遇到突發(fā)事件時(shí),如游客受傷、迷路等情況需迅速采取行動(dòng),協(xié)助處理問題; 6. 持續(xù)學(xué)習(xí):不斷更新知識(shí)庫,以適應(yīng)景區(qū)發(fā)展和游客需求的變化,提升自己的專業(yè)水平。 任職要求: 1.必須掌握一門或多門外語,能夠?yàn)椴煌瑖业挠慰吞峁┓?wù)。(硬性要求) 2.擁有良好的溝通能力,能夠清晰、流暢地與不同背景的游客交流。 3. 擁有優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí),以游客為中心,提供高質(zhì)量的服務(wù)。 4. 有靈活的應(yīng)變能力,能夠迅速應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件,保持冷靜。 5.與同事保持良好的溝通和協(xié)作,共同提升游客體驗(yàn)。 6.持續(xù)學(xué)習(xí)意愿:愿意不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),提升個(gè)人專業(yè)水平。
  • 導(dǎo)游

    7千-1萬
    瓊海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科 | 提供食宿

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    • 獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制
    • 節(jié)日禮物
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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 09:43
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    【崗位職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)客戶團(tuán)隊(duì)游覽景點(diǎn),提供專業(yè)的講解服務(wù); 2. 協(xié)助處理客戶在旅行過程中的各種問題,確保行程順利進(jìn)行; 3. 根據(jù)客戶需求制定合理的旅游計(jì)劃,并進(jìn)行票務(wù)預(yù)訂; 4. 負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)亟哟龁挝粶贤▍f(xié)調(diào),確保各項(xiàng)服務(wù)到位; 5. 定期參加培訓(xùn),提升個(gè)人業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。 【任職要求】 1. 具備良好的溝通能力和親和力,能夠與不同的人群有效交流; 2. 擁有導(dǎo)游證及相關(guān)語言能力證書(如普通話二級(jí)乙等及以上); 3. 至少具備1年以上的帶團(tuán)經(jīng)驗(yàn),熟悉各類旅游產(chǎn)品的特點(diǎn)及操作流程; 4. 對(duì)旅游行業(yè)充滿熱情,愿意不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)以適應(yīng)行業(yè)發(fā)展需求; 5. 能夠適應(yīng)偶爾的出差安排,保持良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 【福利待遇】 1. 提供具有競爭力的基本工資+績效獎(jiǎng)金; 2. 享受法定節(jié)假日及帶薪年假; 3. 提供舒適的辦公環(huán)境及必要的工作設(shè)備支持;
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 美女多
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    • 技能培訓(xùn)
    • 帥哥多
    其他景區(qū) | 100-499人
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    1、18-25歲,旅游管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、持導(dǎo)游證,有一年及以上導(dǎo)游經(jīng)驗(yàn),熱愛大自然; 其他說明: 工作時(shí)間:8:00—17:30 績效提成:該職位享有無壓力高額提成; 福利待遇:提供免費(fèi)三餐和2人間景區(qū)內(nèi)宿舍(提供空調(diào)和24小時(shí)熱水);
  • 荊門 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-07
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    ①預(yù)定咨詢答復(fù):各類客戶的預(yù)定咨詢答復(fù),包括自來、銷售對(duì)接的團(tuán)隊(duì)或散客、行政接待等。 ②行程安排確認(rèn):對(duì)客戶來園行程需求進(jìn)行安排和調(diào)整,確保行程的合理性和順暢性,包括時(shí)間安排、行程流程安排、行程項(xiàng)目安排等。 ③園區(qū)資源調(diào)配:根據(jù)客戶需求和實(shí)際情況,調(diào)配資源,如車輛、導(dǎo)游、餐廳等,確??蛻粜谐讨械馁Y源充足;也兼顧資源利用率高效利用。 ④外部資源預(yù)定:除園區(qū)資源外的外部資源預(yù)定,包括導(dǎo)游、房、餐、車、門票等,與銷售及外部資源對(duì)接確認(rèn)好后,向外部資源進(jìn)行下單,并做好賬單登記,定期推動(dòng)結(jié)算。 ⑤外部資源簽訂:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略需求,推動(dòng)包括外部資源的梳理、篩選、簽訂相關(guān)合作協(xié)議, ⑥預(yù)定發(fā)布:遵循各口徑預(yù)定原則落實(shí)資源預(yù)占并填寫預(yù)定表,發(fā)布每日預(yù)定表,并完成系統(tǒng)下發(fā)。 ⑦客戶旅程風(fēng)險(xiǎn)管理:及時(shí)調(diào)度資源應(yīng)對(duì)和解決影響客戶旅程順暢性和合理性的問題。 ⑧預(yù)定檔案管理:每日每月各類預(yù)定數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、匯總與分析。 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,旅游管理或酒店管理等相關(guān)專業(yè),有兩年以上文旅行業(yè)或旅行社計(jì)調(diào)工作優(yōu)先 2.具有高度的工作積極性,極強(qiáng)的責(zé)任心,良好的溝通能力,思維敏捷 3.熟練使用office辦公軟件
  • 旅游禮賓

    1萬-1.5萬
    北京 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 出國旅游
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    郵輪 | 100-499人
    發(fā)布于 17:44
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    ?Organisationof arrivals and transfer to the Hotel and Vessel ?Ensuring smooth operation of transfers (transfer / luggage / times) ?Assistance to guests with lost luggage ?Coordination of airport representative and assisting with passenger travels ?Organizing guest information documents (city maps/ brochures / hand outs, welcome letter, questionnaires) ?Tour Director desk hours in accordance with the tour layout ?Responsible for providing relevant information about the tour, welcome briefing and local, cultural and historic commentary on the coach ?Offer advice on food/restaurants, shopping, and activities during free time ?Receipt and handling of guest complaints & private guest excursions ?Liaising with Lead Travel Concierge to inform about special guest needs and communicate estimated arrival time and check actual docking location Excursion ?Coordination of all excursions including audio equipment ?Liaising with local suppliers (reconfirmation of reservations, motor coaches, guides…) ?Instructing and briefing local guides prior to excursions ?Accompanying of all excursions and walks (with or without local guides) ?Controlling and monitoring of implementation and quality of the excursions
  • 珠海 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡歷
    職位要求: 性別不拘、年輕有活力、能接受戶外工作 工作職責(zé): 協(xié)助水上樂園各景點(diǎn)的運(yùn)營以確保順利及安全進(jìn)行; 在設(shè)施的排隊(duì)區(qū)域內(nèi)進(jìn)行人流控制; 協(xié)助客人使用充氣圈,并將充氣圈收集及放回到指定區(qū)域; 在需要時(shí)向客人提供樂園設(shè)施方向的訊息; 確??腿俗袷毓疽?guī)定的規(guī)則和安全規(guī)定 注:面試后決定分配入職酒店
  • 清遠(yuǎn) | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    文旅運(yùn)營公司 | 100-499人
    發(fā)布于 07-07
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.?外部資源拓展 對(duì)接大灣區(qū)優(yōu)質(zhì)康養(yǎng)機(jī)構(gòu),建立戰(zhàn)略合作關(guān)系 整合康養(yǎng)行業(yè)資源(醫(yī)療機(jī)構(gòu)、養(yǎng)老社區(qū)、健康服務(wù)商等) 2.?產(chǎn)品體系建設(shè) 主導(dǎo)康養(yǎng)旅居產(chǎn)品研發(fā)及運(yùn)營(健康療養(yǎng)、旅居度假等) 設(shè)計(jì)符合市場需求的康養(yǎng)服務(wù)方案(健康管理、康復(fù)護(hù)理等) 3.?內(nèi)部協(xié)同管理 搭建康養(yǎng)服務(wù)體系標(biāo)準(zhǔn)及落地流程 協(xié)調(diào)醫(yī)療、護(hù)理、運(yùn)營等多部門資源推進(jìn)項(xiàng)目 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,旅游/醫(yī)療/養(yǎng)老/健康管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉健康養(yǎng)生行業(yè)資源,具備產(chǎn)品策劃能力; 3、3年以上康養(yǎng)行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗(yàn)(需提供項(xiàng)目案例); 4、具備旅居產(chǎn)品全流程開發(fā)及渠道運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 5、年齡30-40周歲(特別優(yōu)秀者可放寬); 6、適應(yīng)高頻商務(wù)洽談及跨區(qū)域出差。 其他: 1、持有健康管理師/養(yǎng)老護(hù)理師等職業(yè)資格; 2、操盤過康養(yǎng)基地/旅居項(xiàng)目從0到1建設(shè); 3、具備保險(xiǎn)+康養(yǎng)、地產(chǎn)+康養(yǎng)等復(fù)合型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 3、面試時(shí)需提供資源合作清單及成功案例證明。
  • 渠道主管

    5千-6千
    三亞 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 生日派對(duì)
    • 年終獎(jiǎng)
    • 免費(fèi)提供食宿
    • 月休八天
    • 市內(nèi)免費(fèi)接送
    • 享國家法定假
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 03-27
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    • 投遞簡歷
    崗位要求: 1.定期走訪重點(diǎn)區(qū)域旅行社、婚禮公司及會(huì)展公司,定期做好各個(gè)區(qū)域市場定期制定走訪計(jì)劃; 2.整理負(fù)責(zé)旅行社客戶每周的產(chǎn)量以及套餐售賣情況、旅行社名錄更新; 3.跟進(jìn)負(fù)責(zé)市場產(chǎn)品投放渠道及每周、月產(chǎn)量; 4.獨(dú)立開發(fā)新客戶,開辟所負(fù)責(zé)區(qū)域的新市場; 5.掌握銷售工作技能技巧,熟悉酒店產(chǎn)品,促成生意的實(shí)現(xiàn); 6.根據(jù)旅游區(qū)近期和遠(yuǎn)期經(jīng)營目標(biāo),綜合市場情況,負(fù)責(zé)提出并參與制定部門對(duì)外銷售以及招攬客源的計(jì)劃; 7.會(huì)展公司以及婚禮公司定期拜訪,合理推薦旅游區(qū)產(chǎn)品,達(dá)成合作關(guān)系。 崗位要求: 1.具有有平臺(tái)(美團(tuán)、飛豬、攜程等)經(jīng)驗(yàn)為主; 2.大專及本科學(xué)歷優(yōu)先; 3.旅游管理專業(yè)優(yōu)先; 4.具有客戶資源。
  • 無錫 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    文旅運(yùn)營公司 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-03
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    • 投遞簡歷
    工作地點(diǎn):新疆伊犁 【工作內(nèi)容】 ?1、 負(fù)責(zé)新疆項(xiàng)目旅游線路的設(shè)計(jì)與優(yōu)化,結(jié)合當(dāng)?shù)匚幕⒆匀痪坝^及游客需求制定個(gè)性化行程;? 2、協(xié)調(diào)景區(qū)、交通、住宿等資源,確保旅游產(chǎn)品順利落地執(zhí)行; ?3、收集并分析市場反饋,持續(xù)改進(jìn)旅游產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量;? 4、 配合團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目推廣及客戶咨詢工作。? 【任職要求】 ?1、本科及以上學(xué)歷,旅游管理、地理信息、文化類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,5年以上酒店行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷;? 2、對(duì)新疆地區(qū)的自然風(fēng)光、人文歷史有濃厚興趣,具備一定的了解;? 3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;? 4、熱愛旅游行業(yè),有責(zé)任心和創(chuàng)新意識(shí),能適應(yīng)出差。
  • 周口 | 3年以上 | 大專

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    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 員工家屬日
    • 員工生日活動(dòng)
    • 各種寵你
    • 提供工作餐
    • 提供宿舍
    • 管理規(guī)范
    游樂園 | 500-999人
    發(fā)布于 06-10
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    • 投遞簡歷
    1,負(fù)責(zé)主題樂園品宣策劃工作,具備全案活動(dòng)策劃/品牌推廣/內(nèi)容營銷/創(chuàng)意PR等統(tǒng)籌能力;2,組織頭腦風(fēng)暴,撰寫整合策劃方案,并全面把控策劃方案得質(zhì)量:包括思路,框架,策略,創(chuàng)意,文字準(zhǔn)確性;3,活動(dòng)策劃方案/公關(guān)傳播方案等創(chuàng)意方案得撰寫;4,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,保證方案得統(tǒng)一與可落地性;5,具備策略性與創(chuàng)新思維,大型活動(dòng)推廣落地經(jīng)驗(yàn),敢于突破傳統(tǒng)營銷思維,爆點(diǎn)營銷等能力;文旅行業(yè)/親子主題樂園從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
  • 茂名 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 五險(xiǎn)
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-17
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)宴會(huì)和會(huì)議,展示會(huì)等的推銷、預(yù)訂工作; 2、制定宴會(huì)銷售的市場推銷計(jì)劃、簡歷并完善宴會(huì)銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定宴會(huì)銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施; 3、參加酒店管理人員會(huì)議、完成上傳下達(dá)工作; 4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作; 5、建立改善宴會(huì)日記、客戶合同存檔、宴會(huì)訂單和預(yù)報(bào)單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段; 6、與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會(huì)菜單及價(jià)格; 7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合; 8、定期對(duì)下屬進(jìn)行績效評(píng)估,按獎(jiǎng)懲制度實(shí)施獎(jiǎng)懲,并加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會(huì)銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn),特別是包廂宴會(huì)的銷售,能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、對(duì)高檔宴會(huì)的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力; 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
  • 紹興 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-10
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    • 投遞簡歷
    卓越雇主
    卓越雇主
    崗位職責(zé): 1.文化資源整合:發(fā)掘、整合鄉(xiāng)村文化資源,制定招商推廣計(jì)劃。 2.旅游產(chǎn)品設(shè)計(jì)與優(yōu)化:設(shè)計(jì)具有市場競爭力的旅游產(chǎn)品,并持續(xù)優(yōu)化以滿足市場需求。 3.市場營銷策略制定:制定并執(zhí)行市場營銷計(jì)劃,提高項(xiàng)目知名度。 4.合作伙伴關(guān)系維護(hù):建立并維護(hù)各方合作關(guān)系。 5.會(huì)自媒體營銷,拍攝剪輯,線上賬戶運(yùn)營維護(hù)者優(yōu)先。 任職要求: 1.熱愛鄉(xiāng)村文化和旅游事業(yè)。 2.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境和挑戰(zhàn)。 3.學(xué)歷不限,旅游管理、市場營銷、文化產(chǎn)業(yè)、自媒體等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 4.鄉(xiāng)村旅游或民宿,酒店相關(guān)領(lǐng)域的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),對(duì)文化資源整合、旅游產(chǎn)品設(shè)計(jì)有深入理解。 5.熟練掌握市場分析、策劃、項(xiàng)目管理等專業(yè)技術(shù)。 6.具備創(chuàng)新思維和解決問題的能力,能夠應(yīng)對(duì)市場變化和挑戰(zhàn)。 7.工作地點(diǎn)紹興市上虞區(qū)上浦鎮(zhèn)董家山村
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