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已為您推薦以下相似職位

  • 前廳接待員

    4.5千-5.5千
    廣州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動(dòng); 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房增加酒店經(jīng)濟(jì)效益; 4、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8、制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、高中以上文化程度,流利的英語口語; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感; 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及前廳工作程度和規(guī)范。
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)日常接待工作,包括為客人辦理入住、退房手續(xù),處理預(yù)訂變更等事務(wù); 2、準(zhǔn)確記錄并核對(duì)客人信息,確保登記資料完整無誤; 3、解答客人咨詢,提供酒店服務(wù)、周邊設(shè)施及旅游信息; 4、處理客人投訴及突發(fā)情況,及時(shí)向上級(jí)反饋并跟進(jìn)解決; 5、負(fù)責(zé)前臺(tái)現(xiàn)金、票據(jù)的保管與交接,確保賬目清晰; 6、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域整潔有序,保持專業(yè)服務(wù)形象; 7、協(xié)助完成部門其他臨時(shí)性工作。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力,能耐心細(xì)致地處理客戶需求; 2、普通話流利,具備基礎(chǔ)英語交流能力者優(yōu)先; 3、能適應(yīng)倒班工作制(含夜班),具備較強(qiáng)抗壓能力; 4、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel)及酒店管理系統(tǒng); 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,無不良職業(yè)記錄; 6、有華住酒店前臺(tái)或相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)上崗。
  • 汕頭 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休八天
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.根據(jù)酒店政策、程序、內(nèi)部條例和標(biāo)準(zhǔn)處理所有事務(wù) 2.了解酒店房價(jià)、包價(jià)、折扣和推廣,并知道如何處理 3.根據(jù)品牌標(biāo)準(zhǔn)為所有客人辦理登記入住手續(xù) 4.遵照所有的現(xiàn)金和銀行付款程序以高效地為客人辦理結(jié)帳離店手續(xù) 5.總是努力以最專業(yè)的方式代表萬豪。任何時(shí)候保持紀(jì)律,在客人詢問前立即主動(dòng)問候客人和為其提供協(xié)助 崗位要求: 1.專業(yè)的待人接物能力 2.良好的溝通和待客技巧 3.有英語基礎(chǔ),前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)
  • 咨客主管

    8千-1萬
    深圳 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    • 投遞簡歷
    一、基本要求 1. 教育背景 - 大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理、商務(wù)禮儀等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 - 具備高端服務(wù)行業(yè)相關(guān)的培訓(xùn)或認(rèn)證(如酒店管理證書、禮儀培訓(xùn)證書)是加分項(xiàng)。 2. 工作經(jīng)驗(yàn) - 3-5年以上高端餐飲、五星級(jí)酒店或會(huì)所的前臺(tái)接待、咨客服務(wù)經(jīng)驗(yàn),1-2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 - 熟悉高端餐飲服務(wù)流程及VIP客戶接待標(biāo)準(zhǔn)。 3. 語言能力 - 粵語、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的語言表達(dá)能力; - 具有基本英語溝通能力(視餐廳定位而定,如涉外高端場(chǎng)所需流利英語)。 --- 二、核心能力 1. 形象與氣質(zhì) - 外形端莊,氣質(zhì)優(yōu)雅,身高符合崗位要求(凈身高:女性160cm以上,男性170cm以上); - 著裝得體,符合高端餐飲行業(yè)形象標(biāo)準(zhǔn)。 2. 服務(wù)意識(shí)與溝通能力 - 具備極強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),能精準(zhǔn)理解客戶需求并提供個(gè)性化服務(wù); - 擅長處理客戶投訴與突發(fā)情況,具備危機(jī)應(yīng)變能力; - 良好的跨部門協(xié)調(diào)能力(如與后廚、服務(wù)團(tuán)隊(duì)、管理層協(xié)作)。 3. 管理與培訓(xùn)能力 - 能夠帶領(lǐng)咨客團(tuán)隊(duì)完成日常接待、排班、績效考核等工作; - 制定并優(yōu)化接待流程,定期培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員提升服務(wù)水平。 4. 細(xì)節(jié)把控與執(zhí)行力 - 熟悉餐廳座位管理、預(yù)訂系統(tǒng)操作,合理分配資源(如包廂、座位安排); - 對(duì)服務(wù)細(xì)節(jié)(如客戶偏好、特殊節(jié)日安排)有高度敏感性和執(zhí)行力。 --- 三、軟性素質(zhì) 1. 抗壓能力 - 能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏(如節(jié)假日、晚班高峰); - 保持情緒穩(wěn)定,在高壓下維持專業(yè)服務(wù)態(tài)度。 2. 情商與親和力 - 善于觀察客戶情緒,靈活應(yīng)對(duì)不同性格的客人; - 具備良好的社交技巧,維護(hù)客戶關(guān)系并提升復(fù)購率。 3. 行業(yè)敏感度 - 熟悉高端餐飲市場(chǎng)趨勢(shì),了解競(jìng)品服務(wù)特色; - 能根據(jù)客戶反饋提出服務(wù)改進(jìn)建議。 --- 四、加分項(xiàng) - 擁有高端客戶資源或私人會(huì)所服務(wù)經(jīng)驗(yàn); - 掌握第二外語(如法語、日語等); - 熟悉餐飲數(shù)字化管理系統(tǒng)(如OpenTable、CRM軟件); - 具備活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)(如宴會(huì)、商務(wù)接待)。 --- 五、崗位職責(zé) 1. 統(tǒng)籌餐廳日常接待工作,管理咨客團(tuán)隊(duì); 2. 處理VIP客戶預(yù)訂及特殊需求,維護(hù)客戶關(guān)系; 3. 優(yōu)化預(yù)訂系統(tǒng)流程,提升客戶滿意度; 4. 制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行,定期培訓(xùn)員工; 5. 協(xié)調(diào)突發(fā)情況(如客戶投訴、座位沖突)。
  • 前廳接待

    3千-5千
    汕尾 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 五險(xiǎn)
    • 帥哥多
    • 年終獎(jiǎng)
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、為賓客辦理入住/離店手續(xù)。 2、熟悉預(yù)定情況,了解客情,了解酒店的活動(dòng)。 3、熟練掌握前臺(tái)的各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)技能,做好對(duì)客服務(wù)。 4、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的政策,做好客房促銷,爭(zhēng)取營收。 5、負(fù)責(zé)所有客房房卡的發(fā)放與管理工作。 6、制作報(bào)表,為其他部門提供準(zhǔn)確的客情信息。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,良好的英語溝通表達(dá)能力,接受應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生。 2、開朗,靈活,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和銷售意識(shí),熱愛酒店行業(yè)。 3、抗壓力強(qiáng),有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4、女性身高160cm以上,男性身高175cm以上。
  • 江門 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 司齡工資
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動(dòng); 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8、制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,流利的英語口語; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感; 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. 按照集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)為客人辦理入住及離店手續(xù)。 2. 熟記客人喜好,與客人建立聯(lián)系,贏得忠誠度。 3. 完成前臺(tái)會(huì)員登記,客房升級(jí)等銷售任務(wù)。 4. 上崗前查看當(dāng)天抵店客人信息,包括貴賓,萬豪旅享家會(huì)員,團(tuán)隊(duì)預(yù)訂及其它相關(guān)的特殊。要求。及時(shí)將相關(guān)信息通知客房部和餐廳。 5. 負(fù)責(zé)正確處理現(xiàn)金和支票、信用卡、外幣兌換業(yè)務(wù)、付款憑證以及發(fā)票。 6. 熟悉品牌標(biāo)準(zhǔn)審計(jì)(BSA)并貫徹于日常工作中。 7. 配合并完成部門的崗位和集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)。 崗位要求: 1. 有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生,實(shí)習(xí)期半年至一年。 2. 熱愛酒店行業(yè),具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧等,有志于在酒店行業(yè)發(fā)展 。 3. 性格開朗,形象端正,靈活踏實(shí),客人導(dǎo)向,服務(wù)意識(shí)良好。 4. 良好的英語能力。 5. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
  • 前臺(tái)接待

    3.6千-4.5千
    東莞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 購買社保
    • 英語補(bǔ)貼
    • 話費(fèi)補(bǔ)貼
    • 績效獎(jiǎng)
    • 工齡補(bǔ)貼
    • 學(xué)歷補(bǔ)貼
    • 全勤獎(jiǎng)
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)給到店入住的客人辦理住房登記及退房手續(xù); 2、負(fù)責(zé)結(jié)算客人住店房費(fèi),為客人提供咨詢服務(wù); 招聘要求: 1、形象氣質(zhì)佳,手部無明顯紋身; 2、身高:女158以上,男170以上; 3、會(huì)電腦操作,能接受夜班,工作細(xì)心負(fù)責(zé); 工作時(shí)間: 8小時(shí)/天,三班倒,輪班制。 班次一:08:00-16:30 班次二:15:30-00:00 班次三:00:00-08:00
  • 潮州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 孝心工資津貼
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動(dòng); 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房; 4、熟練前臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8、制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、中專及以上學(xué)歷,年滿18周歲,身高男170cm以上,女160cm以上; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感; 3、身體健康、五官端正、口齒清晰,懂基本電腦操作,能適應(yīng)輪班制; 4、有前臺(tái)接待,餐飲服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 湛江 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動(dòng); 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8、制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、中專以上文化程度 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感; 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。
  • 江門 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 五險(xiǎn)
    • 管理規(guī)范
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、??偷男彰私饩频甑乃谢顒?dòng); 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8、制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,流利的英語口語; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感; 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    其他景區(qū) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)客人的指引及簡答解答工作。任職資格:1、大專以上學(xué)歷,外形好,氣質(zhì)佳;2、頭腦靈活,反應(yīng)靈敏,能吃苦耐勞,適應(yīng)輪班工作;3、具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通表達(dá)能力,熟悉電腦日常操作;4、粵語、國語及英語表達(dá)流利,有酒店前廳工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
  • 東莞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專
    • 免費(fèi)食宿
    • 季度優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)
    • 多種帶薪假期
    • 免費(fèi)提供制服
    • 精美生日禮物
    • 社會(huì)綜合保險(xiǎn)
    • 豐富員工活動(dòng)
    • 生活設(shè)施齊全
    • 培訓(xùn)系統(tǒng)完善
    • 職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)。 2、確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。 3、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理。 4、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動(dòng)。 5、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益。 6、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù)。 7、熟練掌握店內(nèi)外信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù)。 8、負(fù)責(zé)客房房卡的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度。 9、制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 崗位要求 1、大專及以上文化程度,形象良好,身高160及以上,有流利的英語口語能力優(yōu)先考慮。 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感。 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。 4、酒店管理及高鐵乘務(wù)專業(yè)優(yōu)先考慮。 設(shè)有學(xué)歷津:大專 300 元/人/月、本科 500 元/人/月;英語津貼:大學(xué)英語四級(jí) 500元/人/月、六級(jí)600元/人/月,專業(yè)英語四級(jí) 600 元/人/月、八級(jí) 800元/人/月,夜班津貼、銷售提成等另計(jì),綜合薪資5000+
  • 深圳 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 福利完善
    • 位置優(yōu)越
    • 年底雙薪
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 投遞簡歷
    要求: 1.形象良好; 2.具有1年以上酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;  3.熟練使用電腦辦公軟件; 4.具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,責(zé)任心,服務(wù)意識(shí); 5.普通話準(zhǔn)確流利,具備一般英語交流能力; 6.具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。 工作內(nèi)容及職責(zé): 1.執(zhí)行上級(jí)要求,做好客房控房、銷售工作; 2.規(guī)范的儀容儀表和行為舉止,使之保持友好、整潔、高效率和職業(yè)化形象; 3.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域衛(wèi)生,使之時(shí)刻保持清潔,物品擺放有序; 4.熟悉當(dāng)日客情,掌握貴賓動(dòng)向及重要團(tuán)隊(duì)情況; 5.規(guī)范、熟悉操作客人入住、退房手續(xù)咨詢等服務(wù),電腦資料輸入; 6.保證為客人提供及時(shí)、快捷的服務(wù)。
  • 深圳 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 早餐補(bǔ)貼
    • 美女帥哥多
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項(xiàng)政策,向來店賓客推銷客房。 2.查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理。 3.熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù)。 4.熟練掌握店內(nèi)外信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù)。 5.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記、續(xù)住或退房手續(xù)。 6.負(fù)責(zé)房卡的管理和發(fā)放工作,并嚴(yán)格遵守前臺(tái)工作制度。 7.制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 8.聽從部門領(lǐng)導(dǎo)安排。 崗位要求 1.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感。 2.通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。 3.相貌端正,身體健康。男170cm以上,女158cm以上。
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 免費(fèi)食宿
    • 年底雙薪
    • 競(jìng)爭(zhēng)力薪酬
    • 節(jié)日福利
    • 年終獎(jiǎng)
    • 崗位晉升
    • 系統(tǒng)培訓(xùn)
    • 平臺(tái)廣闊
    • 員工活動(dòng)
    • 五險(xiǎn)一金
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】外包合同 1、負(fù)責(zé)酒店夜班前臺(tái)接待工作,為客人提供高效、專業(yè)的入住、退房及問詢服務(wù) 2、處理夜間客人的各類需求及突發(fā)情況,確保夜間酒店運(yùn)營順暢 3、準(zhǔn)確完成夜審工作,核對(duì)當(dāng)日賬目及交接班記錄 4、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域整潔有序,確保工作設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn) 5、嚴(yán)格執(zhí)行夜間安全巡查制度,保障酒店及客人財(cái)產(chǎn)安全 6、妥善保管現(xiàn)金、票據(jù)及重要物品,做好交接記錄 【崗位要求】 1、能適應(yīng)長期夜班工作(23:30-08:00),每月休6天 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)和應(yīng)變能力,能獨(dú)立處理夜間突發(fā)事件 3、普通話流利,具備基礎(chǔ)英語溝通能力者優(yōu)先 4、工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,能承受夜間工作壓力 5、有酒店前臺(tái)或相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn) 6、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)(Opera系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)
  • 深圳 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 雙休
    • 年底雙薪
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。 2、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理。 3、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、??偷?姓名,了解酒店的所有活動(dòng)。 4、向來店賓客推銷客房,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益 5、熟練掌握店內(nèi)外信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù)。 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)。 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度。
  • 前廳接待

    4千-5千
    廣州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 社保
    國際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    三班8小時(shí)工作制,需輪夜班 主要工作職責(zé) 1、處理日常的入住、退房、預(yù)定及接待工作。 2、確保正確處理開票,包括審查和歸檔工作。 3、在日常工作及客戶服務(wù)中體現(xiàn)良好的公司和個(gè)人專業(yè)形象,具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。 4、妥善和及時(shí)處理客戶的要求、詢問和投訴。如有需要,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。 5、確保并遵守公司相關(guān)的政策、程序和標(biāo)準(zhǔn)。 6、積極與團(tuán)隊(duì)配合完成日常工作。 崗位要求 1、需要有過相關(guān)實(shí)習(xí)/工作經(jīng)驗(yàn),身高160以上 2、良好的溝通能力; 3、良好的儀容儀表; 4、可接受輪班工作制; 5、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、始終以友好、禮貌的態(tài)度,使用正確的電話禮儀服務(wù)客人,并用客人的姓氏稱呼客人; 2、高效的(3分鐘以內(nèi))為每位客人辦理入住、退房和換房工作,確保錄入數(shù)據(jù)的完整性與正確性; 3、清楚的了解對(duì)客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和財(cái)務(wù)政策等相關(guān)知識(shí); 4、保管好備用金并確保所有收入及支出單據(jù)的正確與完整; 5、掌握當(dāng)日外幣匯率,對(duì)客提供外幣兌換服務(wù); 6、清楚掌握酒店所有特別推廣的相關(guān)信息,同時(shí)了解珠海旅游信息來回答客人問詢 7、留意客人投訴、詢問和要求,遇見問題如果不能獨(dú)立完成需及時(shí)告知主管或大堂副理; 8、確保每一位離店客人對(duì)酒店有個(gè)好的印象; 9、保證結(jié)賬賬單完整性,為審計(jì)做好準(zhǔn)備工作; 10、保持接待臺(tái)的衛(wèi)生干凈和整潔... 任職條件: 1、男身高175cm以上,女身高163cm以上; 2、國語優(yōu)秀、英語良好、粵語能聽懂; 3、反應(yīng)靈敏、溝通能力強(qiáng)。
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 包吃住
    • 全勤獎(jiǎng)
    • 工齡獎(jiǎng)
    • 帶薪年假
    • 節(jié)假日福利
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)辦理預(yù)訂,登記入住及退房等手續(xù) 2、負(fù)責(zé)老顧客的電話回訪和投訴善后事宜 3、負(fù)責(zé)會(huì)員系統(tǒng)的維護(hù)和資料更新 4、負(fù)責(zé)各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的維護(hù)和訂單管理 5、協(xié)助財(cái)務(wù)做好每日賬務(wù)的核對(duì)等 6、協(xié)助部門經(jīng)理安排其他的事項(xiàng) 要求: 女性身高160以上,男性身高170以上,無紋身,無染發(fā),電腦熟練,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利待遇: 薪資結(jié)構(gòu):基本工資+全勤獎(jiǎng)+提成 1.公司提供住宿(包住,僅分?jǐn)偹娰M(fèi))及工作餐(包吃),員工宿舍環(huán)境舒適優(yōu)美,配備空調(diào)、熱水器; 2.入職即購買社保; 3.公司每年都會(huì)進(jìn)行薪酬調(diào)整, 4.工作滿一年享受工齡工資, 5.公司設(shè)有全勤獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng),各類假期福利,過節(jié)費(fèi)等其它福利。 工作時(shí)間:月休4天,每天8小時(shí),分班制; 我們是一家年輕化富有活力的公司,人性化管理, 歡迎優(yōu)秀的您加入雅庭酒店大家庭! 有意向可直接拔打電話,咨詢時(shí)間:9:30-12:00,14:00-18:00
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