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  • 行政專員
    6千-8千
    深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作，外來人員接待，電話接聽、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋。 2、起草、修改、傳達(dá)行政通知、報告、備忘錄或相關(guān)文稿公函，復(fù)印文件及收發(fā)傳真、信件、報刊、文件、包裹等。 3、維護(hù)日常辦公秩序管理辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生。 4、組織辦公室各種活動和會議。 5、日常辦公用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理。 6、管理檔案、通訊錄等文件資料，員工考勤統(tǒng)計及外出人員管理。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷 2、熟悉酒店各種規(guī)章制度及消防知識。 3、對所學(xué)管轄的工作具有良好的組織實施能力。 4、有較好的文字和語言表達(dá)能力。
  • 珠海 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    軟件開發(fā)/智能信息化 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    JOB RESPONSIBILIES【崗位職責(zé)】 1、部門所有文件的收發(fā)、歸類和存檔工作。 2、管理部門的人事檔案、印章及各種工作資料。 3、為部門經(jīng)理準(zhǔn)備各種需要簽批的申請。 4、負(fù)責(zé)部門的文印打字工作。 5、負(fù)責(zé)做好上傳下達(dá)及與各部門的聯(lián)絡(luò)溝通，處理日常事務(wù)和來訪接待工作。 6、各類辦公用品的領(lǐng)取與發(fā)放。 8、協(xié)助部門經(jīng)理做好賓客意見的收集整理工作。 JOB SPECIFICATION【崗位要求】 1、具有大專以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識。 2、懂得電腦操作，能較熟練地進(jìn)行中英文打字。 3、有一定的寫作能力和應(yīng)變處理問題的能力。 4、有有強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識，良好的工作態(tài)度。 5、身體健康、精力充沛、五官端正。
  • 珠海 | 2年以上 | 本科
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    行政主管崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)酒店員工宿舍全面管理工作，做好員工宿舍設(shè)備，設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理。?? 2.定期對宿舍衛(wèi)生安全進(jìn)行排查。 3.加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，做好黨員的教育與管理； 4.草擬工會工作計劃、報告、總結(jié)及有關(guān)文件；檢查、督促、落實工會的各項工作。 5.協(xié)助完成行政企劃部的其他模塊工作。 任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，有黨務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，接受黨員關(guān)系轉(zhuǎn)移； 2.行政后勤管理2年以上管理經(jīng)驗； 3.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力，較好的公文寫作能力。
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 投遞簡歷
    1.支持工程安?？偙O(jiān)的行政工作并確保酒店的政策、標(biāo)準(zhǔn)和程序得到充分執(zhí)行； 2.起草、打印與分發(fā)工程部中的所有信函、公函； 3.建立系統(tǒng)而高效的文檔系統(tǒng)，保存、分類各種公函、信函、工程合同，做到井然有序，查找方便； 4.保存分類各種圖紙、設(shè)備資料、使用說明書、做到井然有序，查找方便，借閱登記程序； 5.統(tǒng)計能源日、月報表并存檔，確保準(zhǔn)確無誤； 6.按要求記錄本部門員工假期申請，統(tǒng)計正確的考勤表，假期記錄，協(xié)助員工辦理入職或辭職手續(xù)，更新員工個人檔案； 7.做好辦公用品的領(lǐng)取、發(fā)放、登記、管理工作； 8.協(xié)助工程部相關(guān)人員對材料、工具等驗收入庫，做到產(chǎn)品審查合格才能簽字驗收，并由財務(wù)部下屬的收貨部驗貨； 9.負(fù)責(zé)部門OA流程申請發(fā)起和簽批跟進(jìn)；
  • 中山 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1.直接向總經(jīng)理匯報和交流所有行政工作方面的事宜。 2.在處理業(yè)務(wù)時最大限度的保守機(jī)密并小心謹(jǐn)慎。 3.協(xié)調(diào)各部門領(lǐng)導(dǎo)和其它部門的秘書的工作并與他們進(jìn)行溝通。 4.安排并組織內(nèi)外會見。 5.接待訪客，包含但不限于預(yù)訂客房、預(yù)定餐廳。 6.必要時翻譯來信，文件和文章。 7.收發(fā)快遞。 8.為與其它酒店的會議準(zhǔn)備月度運(yùn)營結(jié)果報告。 9.為部門領(lǐng)導(dǎo)會議和行政委員會會議作會議記錄。 10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【崗位要求】 1.精通微軟辦公軟件 2.良好的溝通和寫作技能 3.具有工作和項目的管理能力 4.具有商業(yè)、酒店、英語、旅游或文秘專業(yè)的大專及以上學(xué)歷。 5.1年文秘工作經(jīng)驗，或具有與此相當(dāng)?shù)慕逃c工作經(jīng)驗結(jié)合的背景。 6.有酒店經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡歷
    一、工作職責(zé)? 1、負(fù)責(zé)酒店各種證照的辦理、簽注、年審工作，以及印章管理、使用登記; 2、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部各類文書的撰寫及發(fā)布工作; 3、負(fù)責(zé)酒店各部門的辦公室保障事務(wù)的支持或協(xié)調(diào)工作 ; 4、負(fù)責(zé)為酒店的重要會議和重大活動提供協(xié)助與支持，執(zhí)行及跟進(jìn)集團(tuán)及酒管公司的相關(guān)決議。 二、任職要求? 1、有酒店行業(yè)行政工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、具備較強(qiáng)的文字寫作能力，熟悉黨務(wù)知識、公文規(guī)范和流程；? 3、有較強(qiáng)的組織、溝通、談判、人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的計劃和執(zhí)行能力； 4、能靈活妥善的應(yīng)對各種突發(fā)事件，善于溝通協(xié)調(diào)，具有良好的表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力; 5、英語專業(yè)或英語能力較強(qiáng)的優(yōu)先; 6、具有國央企工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 此崗位工作地點為：深圳國際交流中心（福田區(qū)-香蜜湖路與紅荔西路交叉口東北側(cè)）
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 本科 | 提供吃
    • 崗位晉升
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)日常來訪接待工作，做好信息登記、傳喚指引、茶水服務(wù)和后續(xù)整理服務(wù)； 2.接聽來電、做好相關(guān)信息記錄，轉(zhuǎn)辦相關(guān)部門等； 3.負(fù)責(zé)日常報刊、圖書、信函等文件的收發(fā)、派送工作； 4.負(fù)責(zé)辦公后勤物資管理工作，包含文具、打印機(jī)、快遞、用餐等管理工作； 5.根據(jù)會務(wù)要求提前做好相關(guān)會議準(zhǔn)備工作，會后做好整理收拾工作，定期檢查會議室內(nèi)設(shè)備設(shè)施，如發(fā)現(xiàn)問題須及時報修或更換； 6.監(jiān)督、檢查所轄范圍的清潔、綠化、維修服務(wù)工作，定期對所轄范圍內(nèi)設(shè)備設(shè)施、房間日常用品進(jìn)行檢查、及時報修和更換； 7.服從公司的工作調(diào)配，完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 崗位要求： 1.學(xué)歷要求：全日制本科或以上學(xué)歷； 2.專業(yè)要求：行政管理、物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè) 3.年齡要求：30歲及以下； 4.相關(guān)工作經(jīng)驗要求：1年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國企單位工作經(jīng)歷可優(yōu)先考慮； 5.專業(yè)能力要求： （1）行政文秘、物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)； （2）具備物業(yè)服務(wù)、客戶服務(wù)知識和技能，熟悉會務(wù)服務(wù)、來訪接待流程，熟悉基本操作辦公軟件； （3）服務(wù)意識強(qiáng)，善于溝通協(xié)調(diào)，良好的團(tuán)隊合作精神和人際交往能力； （4）具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，較強(qiáng)的組織管理和協(xié)調(diào)溝通能力，忠于職守，勤勉盡責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，抗壓能力強(qiáng)。

  • 行政專員
    4千-5千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 福利
    • 五險
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作，外來人員接待，電話接聽、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋。 2、起草、修改、傳達(dá)行政通知、報告、備忘錄或相關(guān)文稿公函，復(fù)印文件及收發(fā)傳真、信件、報刊、文件、包裹等。 3、維護(hù)日常辦公秩序管理辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生。 4、組織辦公室各種活動和會議。 5、日常辦公用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理。 6、管理檔案、通訊錄等文件資料，員工考勤統(tǒng)計及外出人員管理。 【崗位要求】 1、大專畢業(yè)或同等學(xué)歷。 2、熟悉各種規(guī)章制度及消防知識。 3、對所學(xué)管轄的工作具有良好的組織實施能力。 4、有較好的文字和語言表達(dá)能力。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 年度旅游
    • 管理規(guī)范
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、有良好的服務(wù)意識和責(zé)任感，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛護(hù)公共財物，團(tuán)結(jié)協(xié)作，態(tài)度熱情。 2、負(fù)責(zé)黨務(wù)、團(tuán)務(wù)工作，根進(jìn)上級單位布置的工作任務(wù)，組織開展內(nèi)部會議，做好會議紀(jì)要。 3、負(fù)責(zé)工會工作，關(guān)愛員工福利，組織員工活動。 4、關(guān)心員工，幫助解決員工實際困難，作好員工的思想工作。 【崗位要求】 1、中共黨員，大專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)。 2、1年以上綜合事務(wù)管理從業(yè)經(jīng)驗。 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊素質(zhì)。

  • 文員
    3千-4千
    深圳 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 免費班車
    • 地鐵周邊
    • 環(huán)境優(yōu)美
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)酒店客房部（管家部）辦公室文員工作 1) 接聽電話，保證記錄清晰； 2) 保證所有傳達(dá)訊息能及時準(zhǔn)確轉(zhuǎn)達(dá)至各部門及有關(guān)人員； 3) 統(tǒng)計客房迷你吧消耗量，制作酒水消耗統(tǒng)計表； 4) 準(zhǔn)備管家部各項報表；資料的記錄、存檔； 5) 跟進(jìn)顧客遺留物品的登記、保存及處理； 6) 嚴(yán)格控制管家部鑰匙的發(fā)放、領(lǐng)取、保持鑰匙柜在任何情況下都處于關(guān)閉狀態(tài)； 7) 有序的管理辦公室文具、外借物品、遺留物品及其他財產(chǎn)； 8) 及時通知樓層領(lǐng)班即將抵達(dá)或離店的貴賓和團(tuán)隊的房號； 9) 每日做好VIP及團(tuán)體房號的核對，保證準(zhǔn)確無誤，隨時都清楚房間衛(wèi)生的狀況； 10) 負(fù)責(zé)管家部辦公室的管理及衛(wèi)生清潔； 11) 各班次做好交接班，保證工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 【任職要求】 1)大專及以上學(xué)歷，半年以上文職工作經(jīng)驗； 2)熟練掌握電腦辦公軟件及辦公設(shè)備的操作; 3)有良好的溝通能力，性格開朗、責(zé)任心強(qiáng)、工作踏實; 4)嚴(yán)格遵守酒店各項規(guī)章制度，服從上司指派的工作任務(wù)，工作認(rèn)真仔細(xì)。 【崗位資訊】 1)工作時間：7:00-15:30/15:00-23:30，月休8天 2)提供宿舍（四人間/配備空調(diào)/公共衛(wèi)?。?，每月餐補(bǔ)260元（餐卡充值用于員工餐廳），免費班車，五險一金，帶薪年假 3)底薪3500元/月；試用期三個月，法定節(jié)假日三薪
  • 深圳 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1. Responsible for answering the telephone of the office of the engineering department and related affairs, and doing a good job of communication and liaison among various departments; 2. Responsible for the circulation, recycling and archiving of documents, notices and materials of the engineering department; 3. Assist the head of the engineering department in the scheduling of facilities and equipment; 4. Assisted each person in charge of engineering department and division supervisor to sort out and print various reports and documents; 5. Apply for office supplies and fill in relevant reports; 6. Responsible for the attendance of engineering staff, welfare and labor protection supplies receiving and distributing. 1.負(fù)責(zé)工程部辦公室電話的接聽和有關(guān)事務(wù)性工作，做好各部門的溝通、聯(lián)絡(luò)工作； 2. 負(fù)責(zé)工程部文件、通知、資料的傳閱、回收和存檔工作； 3. 協(xié)助工程部負(fù)責(zé)人做好設(shè)施設(shè)備的調(diào)度工作； 4. 協(xié)助工程部各負(fù)責(zé)人、分部主管整理、打印各類報告和文件資料； 5. 申領(lǐng)辦公用品并填報相關(guān)報表； 6. 負(fù)責(zé)工程部員工的考勤，福利勞保用品的領(lǐng)取和發(fā)放。

  • 人事助理
    4千-5千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    1、負(fù)責(zé)酒店部分物資采購和倉庫管理 2、酒店物料管理、宿舍管理、公共區(qū)域管理工作 3、營運(yùn)部門和后勤部門相關(guān)的工作任務(wù)協(xié)調(diào) 4、負(fù)責(zé)材料收集、文件收發(fā)、文件管理等工作 5、完成上級交代的其他任務(wù) 要求： 1、有酒店行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 2、具有較好的文字組織能力和語言表達(dá)能力 3、熟練掌握辦公自動化技能。工作責(zé)任心強(qiáng)，有耐心 4、了解酒店員工的服務(wù)工作規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求

  • 行政主管
    5千-6千
    廣州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)行政人事部日常事務(wù)性工作；負(fù)責(zé)各種文稿的打印、發(fā)送，負(fù)責(zé)中心文件材料的領(lǐng)取。 2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家各項法規(guī)、政策及中心各項規(guī)章制度。 3、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。 4、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作，負(fù)責(zé)受理投訴和來訪接待、考勤登記等工作。 5、負(fù)責(zé)酒店管理層會議的籌備、會議通知的擬寫、下發(fā)工作，負(fù)責(zé)會議記錄和文字材料的整理。 6、負(fù)責(zé)收集和撰寫有關(guān)信息，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考和建設(shè)意見。提請領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡快辦理的有關(guān)工作。 7、負(fù)責(zé)酒店籌備期間各類證照辦理、保管、登記工作。 8、負(fù)責(zé)酒店員工宿舍管理及安排人員入住、衛(wèi)生檢查等。 9、負(fù)責(zé)酒店員工飯?zhí)糜貌颓闆r、每餐出品、確保員工滿意度。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷或具備文秘方面的專業(yè)知識。 2、懂得電腦操作，能較熟練地進(jìn)行中英文打字。 3、有一定的寫作能力和應(yīng)變處理問題的能力。 4、能用一門外語進(jìn)行日常會話。 5、身體健康、精力充沛、五官端正。
  • 廣州 | 3年以上 | 本科
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 定期體檢
    • 技能培訓(xùn)
    會展/會務(wù) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)轄屬做好部門日常管理工作、考勤、文檔等整理工作 2.負(fù)責(zé)企業(yè)公文運(yùn)轉(zhuǎn)工作； 3.負(fù)責(zé)收集會議議題，制作分發(fā)會議安排； 4.負(fù)責(zé)企業(yè)公章管理； 任職條件： 1.本科及以上學(xué)歷，中文或漢語言專業(yè)優(yōu)先； 2.三年以上行政辦公室工作經(jīng)驗； 3.具備良好的政治素質(zhì)，身體健康，熱愛行政管理工作，熟練掌握office等辦公軟件及通用辦公室設(shè)備的使用； 4.具有良好的溝通能力，較好的文字能力，英語溝通能力及較強(qiáng)的工作責(zé)任心.

  • 行政秘書
    4千-5千
    惠州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 年半獎金
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    1. 協(xié)助總經(jīng)理完成日常工作，協(xié)調(diào)總經(jīng)理與各部門之間的溝通，為總經(jīng)理提供必要的信息服務(wù)。 1． 組織總經(jīng)理會議、專題研討會等公司會議，并做好會議記錄，負(fù)責(zé)會議任務(wù)的跟蹤及督辦。 2． 忠實執(zhí)行，積極完成總經(jīng)理委派的各項任務(wù)，負(fù)責(zé)整理總經(jīng)理的資料、文件并分類保管及歸納；起草公司年度總結(jié)及年度計劃。 3． 負(fù)責(zé)總經(jīng)理的對外聯(lián)絡(luò)、來電、來訪記錄及禮儀，配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系（政府、重要客戶等）。 4．負(fù)責(zé)公司各類單據(jù)上呈總經(jīng)理審批及發(fā)放管理。 5． 協(xié)助總經(jīng)理對公司內(nèi)部發(fā)部重要消息、通知、通告工作。 6． 領(lǐng)導(dǎo)文具、茶水的準(zhǔn)備，物品的有序擺放，以及信件、報紙的放送。 7． 各類資料、證件的整理歸檔，借、還登記準(zhǔn)確清晰。 8． 保管公司印章。印章的借出需有總經(jīng)理簽批同意。 9． 完成總經(jīng)理交代的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1.二年以上酒店管理經(jīng)驗。 2.三年以上同職位工作經(jīng)驗 3.?？埔陨暇频旯芾?、旅游管理學(xué)歷 4 . 有責(zé)任感，書寫能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力。

  • 辦公室文員
    4千-4.2千
    惠州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 年半獎金
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)綜合部日常事務(wù)性工作；負(fù)責(zé)各種文稿的打印、發(fā)送，負(fù)責(zé)文件材料的領(lǐng)取。 2、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。 3、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作，負(fù)責(zé)考勤登記制作、接聽電話等工作。 4、負(fù)責(zé)文字材料的整理。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識。 2、能較熟練地進(jìn)行電腦操作。 3、有一定的寫作能力和應(yīng)變處理問題的能力。 4、身體健康、精力充沛、五官端正。
  • 汕頭 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工活動豐富
    • 員工生日禮物
    1、負(fù)責(zé)部門文檔編輯、考勤及排班，資料歸檔，報表的收編以及整理。 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)部門簽批文件的審批情況。 3、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 崗位要求： 1、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力； 2、熟悉公文寫作格式，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。

  • 酒店文員
    5千-6千
    江門 | 3年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 投遞簡歷
    1.負(fù)責(zé)酒店管理部各項文書性工作； 2.對接人力資源部相關(guān)事務(wù)性事宜，如每月考勤、每月臨時工出勤核對、每月績效考核、培訓(xùn)等相關(guān)事務(wù)； 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交付其他任務(wù)。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 本科 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 五險
    • 員工生日會
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【行政助理】-崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)四星級連鎖酒店的日常行政后勤事務(wù)，包括但不限于傳達(dá)公司指令、辦公用品采購、發(fā)放，酒店運(yùn)營物資采購和盤點工作； 2、對接酒店會議客戶，協(xié)調(diào)各部門，安排會議場地布置，跟進(jìn)并保障會議正常推進(jìn)。 3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、員工活動組織、協(xié)助其他部門做好薪資績效管理； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1、品行端正，有C2以上駕照，駕駛技術(shù)嫻熟； 2、本科及以上學(xué)歷，酒店管理及人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，接受無經(jīng)驗的26屆實習(xí)生； 3、能夠熟練使用PPT，Excel，Word等辦公軟件； 4、有上進(jìn)心，吃苦耐勞，表現(xiàn)優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)正。 薪資待遇：80-120元/天，月調(diào)休4天，包吃包住（2-4人間），正常上班時間8:30-12:00；14:00-18:30，上班地點：：廣州白云機(jī)場文旅城希爾頓歡朋酒店（莊賢路與東輝路交叉口）。。
  • 惠州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    OUR HIRING PHILOSOTHY 我們的招聘理念：   HIRE FOR ATTITUDE 態(tài)度優(yōu)先 Good and positive hospitality attitude, always doing the right thing. 具有良好、積極的工作態(tài)度和高度的工作責(zé)任感，正確決策。 TRAIN FOR SKILLS培養(yǎng)技能 Strong will to learn and fast learner, can adapt to the age of great change and take challenge 熱衷學(xué)習(xí)新事物，靈活和適應(yīng)變化，敢于挑戰(zhàn)。   TAP FOR POTENTIAL 發(fā)揮潛能 You should have career developmentdesire to grow up yourself with Marriott 擁有向上發(fā)展的欲望，發(fā)揮個人最大潛能，與萬豪共同成長。
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