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  • 客服

  • 美導代表
    1萬-1.5萬
    濟寧 | 2年以上 | 高中
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    藥品/醫(yī)療器械 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明：  1、負責開拓客戶群，維護客戶關(guān)系；  2、負責在目標區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高  職位要求：  1、二年以上美業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，豐富的專業(yè)線品牌銷售經(jīng)驗；  2、具有市場開發(fā)工作的能力；  3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力；  4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 高中
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    凡碧詩毛孔專研中心加盟條件： 1、申請人為自然人，需18周歲以上，高中以上文化程度，身體健康，有創(chuàng)業(yè)愿望。 2、認同并接受凡碧詩毛孔專研中心加盟連鎖經(jīng)營體系運作模式，服從公司統(tǒng)一管理。 3、県角對本品牌的市場開發(fā)資金和周轉(zhuǎn)能力。 4、具有合法的經(jīng)營場所，按照凡碧詩毛孔專研中心特有的設(shè)計風格和技術(shù)要求進行裝修。 5、需要有坦然的心態(tài)去跟公司合作，接受公司安排的培訓，并遵守公司的各項制度。 6、具有良好的信營基礎(chǔ)和積極向上的創(chuàng)業(yè)激情。 7、具有強烈獲得成功的愿望，勤奮、學習力強，打造團隊力強。 凡碧詩毛孔專研中心加盟支持: 1、品牌形象支持 總部將授權(quán)加盟商為指定區(qū)域的唯一凡碧詩毛孔專研中心品牌合作商，以保證加盟商的利益。 2、整店輸出支持 凡碧詩毛孔專研中心加盟總部協(xié)助選擇店面、商圈評估、裝修規(guī)劃、設(shè)備方案等一系列支持，整店輸出加盟店。 3、免費培訓支持 專業(yè)運營督導將對各開店者和代理商提供包括企業(yè)文化培訓、運營操作培訓、產(chǎn)品知識培訓、銷售禮儀培訓、開業(yè)指導、售后服務(wù)培訓等，打造一流團隊，強化銷售管理。 4、物流配送支持 公司在中國各地設(shè)有產(chǎn)品配送點，排頭時間解決了物流配送難，時間久的問題。 5、媒體廣告支持 凡碧詩毛孔專研中心總部憑借雄厚的資金實力，進行強勢宣傳推廣，在各級電視、包括網(wǎng)絡(luò)媒體大量投放廣告，提供品牌知名度和美譽度，各合作商坐享由此帶來的滾滾財源。 6、市場運營支持 凡碧詩毛孔專研中心加盟總部持續(xù)不斷推出新品，提高競爭力。 7、跟蹤服務(wù)支持 加盟店開業(yè)后，市場營銷人員將凡碧詩毛孔專研中心加盟商進行定期走訪，對營銷運作、貨品陳列、銷售策略、人員管理等各方面出現(xiàn)的問題給予指導性的意見或建議，并協(xié)助加盟商簡歷完善的終端管理。 8、選址裝修支持 加盟商加盟凡碧詩毛孔專研中心后，總部會安排專人指導進行選址，并會量身定做裝修方案，統(tǒng)一裝修形象，為加盟商提供終端形象，省卻加盟商的裝修設(shè)計時間。同時，總部還會為加盟商提供裝修道具支持，節(jié)約開支，在更短的時間內(nèi)將加盟店裝修好。 9、區(qū)域保護支持 凡碧詩毛孔專研中心加盟總部在規(guī)定范圍內(nèi)維護你的優(yōu)勢經(jīng)營。 10、話術(shù)支持 公司總部會根據(jù)加盟商的實際開店情況整理一套適合加盟商的溝通話術(shù)，讓加盟商與消費者零距離溝通。

  • 強電工
    2.5千-3.5千
    濟寧 | 1年以上 | 高中
    • 五險一金
    • 專業(yè)培訓
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 家化員工公寓
    • 員工活動
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.在變電站值班，確保電力供應(yīng)及相關(guān)設(shè)備于良好狀態(tài)。 2.遵守酒店及工程部和當?shù)毓╇娋株P(guān)于高壓值班的各項規(guī)章制度。 3.做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保正常供電。 4.保證電氣設(shè)備的照明燈具等的正常使用。 5.與強電主管密切合作，匯報變電站發(fā)現(xiàn)的不正常情況并采取行動以確保正常電力供應(yīng)。 6.注意個人及他人的工作安全，特別是在用開關(guān)裝置完成維修保養(yǎng)工作時。熟悉各種高壓電力供應(yīng)的工具和設(shè)備的正確使用方法。 7.做好值班工作日記和設(shè)備運行記錄。 崗位要求 1.高中以上學歷。同崗位工作1年以上，有高壓電本或有高壓運行維修執(zhí)照。 2.熟悉電氣設(shè)備安裝、維修和排除故障的技術(shù)知識，懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 3.有當?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 4.能按工作規(guī)范和有關(guān)制度獨立進行工作。
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 克麗緹娜美容護膚中心誠聘美容師/美容助理學徒  1.性別：女，年齡：18~35歲，學歷：不限 2. 有經(jīng)驗者優(yōu)先高薪聘用，無經(jīng)驗也可帶薪培訓學習 3.學成平均月薪3000~10000+  4.正式上崗月休四天；兩班倒，一班9小時  5.錄用后符合資格投保五險  6.良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致  7.性格開朗樂觀，積極向上，有想要學習一切的心  只要你想學習，肯努力，在克麗緹娜你會收獲到很多！
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
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    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 克麗緹娜美容護膚中心誠聘美容師/美容助理學徒 1.性別：女，年齡：18~35歲，學歷：不限 2. 有經(jīng)驗者優(yōu)先高薪聘用，無經(jīng)驗也可帶薪培訓學習 3.學成平均月薪3000~10000+ 4.正式上崗月休四天；兩班倒，一班9小時 5.錄用后符合資格投保五險 6.良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致 7.性格開朗樂觀，積極向上，有想要學習一切的心 只要你想學習，肯努力，在克麗緹娜你會收獲到很多！
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 年終獎
    • 旅游
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    • 社保
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    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 克麗緹娜美容護膚中心誠聘美容師/美容助理學徒 1.性別：女，年齡：18~35歲，學歷：不限 2. 有經(jīng)驗者優(yōu)先高薪聘用，無經(jīng)驗也可帶薪培訓學習 3.學成平均月薪3000~10000+ 4.正式上崗月休四天；兩班倒，一班9小時 5.錄用后符合資格投保五險 6.良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致 7.性格開朗樂觀，積極向上，有想要學習一切的心 只要你想學習，肯努力，在克麗緹娜你會收獲到很多！
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 克麗緹娜美容護膚中心誠聘美容師/美容助理學徒 1.性別：女，年齡：18~35歲，學歷：不限 2. 有經(jīng)驗者優(yōu)先高薪聘用，無經(jīng)驗也可帶薪培訓學習 3.學成平均月薪3000~10000+ 4.正式上崗月休四天；兩班倒，一班9小時 5.錄用后符合資格投保五險 6.良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致 7.性格開朗樂觀，積極向上，有想要學習一切的心 只要你想學習，肯努力，在克麗緹娜你會收獲到很多！
  • 濟寧 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 領(lǐng)導好
    • 美女多
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店人員招聘工作，帶領(lǐng)團隊達成酒店各項指標； 2、負責員工培訓工作； 3、組織市場調(diào)研、編制市場銷售計劃、制定酒店經(jīng)營預(yù)算； 4、負責落實酒店宣傳和促銷資料； 5、負責酒店的銷售工作； 6、酒店物資采購；跟蹤落實酒店統(tǒng)一采購物品到位； 8、酒店品質(zhì)提升、點評提升； 9、酒店周邊關(guān)系協(xié)調(diào)； 10、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。 【崗位要求】 1、大專學歷，2年以上酒店經(jīng)營、管理經(jīng)驗； 2、熟悉經(jīng)營和管理系統(tǒng)； 3、了解當?shù)叵嚓P(guān)政策法規(guī)； 4、誠信，敬業(yè)，注重工作結(jié)果； 5、出色的溝通能力和團隊建設(shè)能力，有親和力； 6、有很強的執(zhí)行力，富有激情，能出色完成上級下達的各種指令。
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 克麗緹娜美容護膚中心誠聘美容師/美容助理學徒 1.性別：女，年齡：18~35歲，學歷：不限 2. 有經(jīng)驗者優(yōu)先高薪聘用，無經(jīng)驗也可帶薪培訓學習 3.學成平均月薪3000~10000+ 4.正式上崗月休四天；兩班倒，一班9小時 5.錄用后符合資格投保五險 6.良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致 7.性格開朗樂觀，積極向上，有想要學習一切的心 只要你想學習，肯努力，在克麗緹娜你會收獲到很多！
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、督促集團旗下酒店建立健全會計核算制度，檢查會計制度的執(zhí)行情況，對會計核算工作的質(zhì)量進行監(jiān)督。 2、督促集團旗下酒店建立健全財務(wù)管理制度，完善財務(wù)監(jiān)督機制，檢查酒店執(zhí)行國家財經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財經(jīng)紀律情況，對財務(wù)活動的合法性進行監(jiān)督。 3、審核各酒店擬訂的年度財務(wù)預(yù)、決算方案，資金使用和調(diào)度計劃，籌資、融資和投資計劃，利潤分配或彌補虧損方案。 4、對各酒店產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)變、資產(chǎn)核銷、資產(chǎn)重組、對外投資、債務(wù)擔保、資產(chǎn)抵押等重大財務(wù)活動的決策程序和實施執(zhí)行情況進行監(jiān)督。 5、審核各酒店財務(wù)報告，評價和報告其經(jīng)營管理業(yè)績。與酒店總經(jīng)理一起，共同對財務(wù)報表和報告的質(zhì)量負責。 6、與各酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營性、融資性、投資性（對外、對外）支出；對酒店授權(quán)范圍內(nèi)的貸款擔保事項負責。 崗位要求 1、財務(wù)管理、會計、金融相關(guān)專業(yè)、本科及以上學歷，中級以上會計職稱； 2、具有3年以上財務(wù)負責人工作經(jīng)驗，5年以上5年星級及以上財務(wù)崗位工作經(jīng)驗，熟悉酒店財務(wù)管理模式，有財務(wù)管理中心集中管理經(jīng)驗者有限。 3、通曉財務(wù)、會計、金融、稅務(wù)知識、掌握法律相關(guān)知識，具備基本計算機應(yīng)用知識。 4、熟練運用會計電算化，熟練使用ERP財務(wù)軟件。 5、具有一定的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力。 6、良好的團隊領(lǐng)導力、協(xié)作能力，優(yōu)秀的溝通、分析能力，對企業(yè)忠誠度高。
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面制定及執(zhí)行酒管公司旗下各項目市場銷售計劃。直接負責管理集團旗下自營酒店的市場營銷日常工作，協(xié)助酒管公司總經(jīng)理管理集團旗下加盟和委托管理型酒店的市場營銷執(zhí)行落實工作。 2、負責旗下各酒店項目模塊市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢，設(shè)立市場目標。 4、走訪客戶，根據(jù)市場變化，并不斷改進服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動的策劃方案，組織員工工作。 6、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認報刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒管公司內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱多媒體對外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對外通過接待、出訪、新聞媒介等，對內(nèi)做好酒管公司旗下各項目的推銷和宣傳活動等，管理美工制作，以達到酒管公司整體經(jīng)營的宣傳目標。 【崗位要求】 1、?？埔陨衔幕潭?；3年以上國際連號酒店同崗位工作經(jīng)驗。 2、按照公司整體要求，制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計。 4、負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務(wù)等，支持和保障項目實施。 5、負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓。 該崗位急聘，要求30天內(nèi)可以到崗。
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、?負責酒管公司全年銷售計劃、運營指標，負責預(yù)算制定，推動并確保戰(zhàn)略指標達成，監(jiān)督管理酒管公司工作； 2、?熟悉掌握酒管公司產(chǎn)品知識及服務(wù)標準,?熟悉酒店管理系統(tǒng)； 3、?與賓客保持良好的溝通，了解賓客各方面的需求和意見，及時落實解決； 4、 有效督導解決各項目渠道投訴，協(xié)調(diào)處理各項目突發(fā)事件； 5、?負責制定運營宣傳推廣計劃、促銷活動、開業(yè)活動等策劃執(zhí)行； 6、?負責組織營運和管理公司籌建等工作，配合公司整體戰(zhàn)略，拓展新機構(gòu)，能夠組建團隊、實施和協(xié)助培訓，實現(xiàn)戰(zhàn)略目標； 7、?對運營數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析和總結(jié)，不斷提高收入指標和品牌影響力。 備注：該崗位需要直接incharge?酒管市場營銷中心的管理工作，puts餐飲中心相關(guān)工作。 崗位要求 1、 年齡35-45周歲，10年以上國際連鎖品牌市場營銷從業(yè)和管理經(jīng)驗，可以接受國際連號品牌酒店市場銷售總監(jiān)崗位投遞。 ? （非營銷口出身的請勿投遞）。 2、?良好的團隊管理經(jīng)驗，敏銳的市場分析能力及善于商務(wù)談判； 3、?良好的執(zhí)行能力，善于利用互聯(lián)網(wǎng)進行傳播推廣能力； 4、?熟悉酒店/餐飲線上市場，善于策劃組織方案，文字功底扎實，對數(shù)據(jù)敏感； 5、?工作積極主動、能承擔壓力、時間觀念強、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。 6、?具備敏銳的市場敏感度和分析能力； 7、?性格外向、溝通能力強、良好的抗壓能力，具備服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度； 8、?良好的團隊合作精神和溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力； 9、?積極主動，吃苦耐勞，溝通能力強，良好的語言表達能力，有服務(wù)他人理念及團隊精神。
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責通過公關(guān)和促銷活動實現(xiàn)集團和酒店在本地和國際上的定位目標。 2、協(xié)助市場銷售總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計劃及制作預(yù)算。 3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系，代表、宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告都達到集團的標準，維護酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實施公關(guān)活動，負責制作促銷資料、對媒體宣傳資料及安排在媒體對酒店的報道。 6、開發(fā)并跟進酒店的各項市場活動。 【崗位要求】 1、與媒體、各營銷渠道及組織機構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。 2、積極主動組織豐富的市場公關(guān)及廣告媒體的會議活動。 3、發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。 4、建立，保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 5、在本地市場內(nèi)，通過參加各種營銷活動，樹立飯店的形象。 6、負責各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫，資料庫和文檔等。 7、維護酒店和集團的形象。 8、監(jiān)視并確保對競爭對手的活動有完全的了解，以便在制定戰(zhàn)略時使用這些信息。 9、計劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動。 10、發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動去提高酒店在市場的形象。 11、參與準備和制定部門/小部門/分部門的目標。 12、開發(fā)并執(zhí)行市場公關(guān)/廣告媒體計劃去完成整個酒店的目標與媒體，并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。 13、參與準備戰(zhàn)略計劃。 14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場的曝光率或撰寫文章。 15、掌握市場營銷數(shù)據(jù)。 16、主動承擔發(fā)展，執(zhí)行酒店年度公關(guān)計劃和廣告活動。 17、在銷售總監(jiān)的指導下，組織活動包括邀請媒體，本地重要人物，公司客戶，旅行社和其他相關(guān)客人。 18、在團隊內(nèi)有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行為準則。 20、遵守酒店酒店員工守則。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    一，崗位職責： 1、負責貫徹執(zhí)行公司總部各項規(guī)章制度和指導措施； 2、負責餐飲中心年度經(jīng)營管理、安全目標計劃的制定、分解、組織和實施；重點抓好餐飲中心成本的核算、費用的降低、勞效的提高，利潤率的提升； 3、負責分析顧客需求變化，制定改進方案并實施，確保滿意率的不斷提升； 4、全面掌握餐飲中心經(jīng)營情況，調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提升產(chǎn)品質(zhì)量，合理調(diào)配設(shè)施設(shè)備、技術(shù)骨干，確保經(jīng)營指標的完成； 5、選拔、培養(yǎng)項目點人才梯隊，不斷提高骨干隊伍素質(zhì)，充分發(fā)揮各級骨干人員的才能； 6、負責項目點管理水平不斷提升，確保食品衛(wèi)生安全“零事故”，做到機械、人身安全無事故； 7、負責與被保障單位甲方領(lǐng)導的溝通，及時匯報、解決甲方領(lǐng)導提出的問題，營造良好的外部經(jīng)營環(huán)境； 8、妥善處理公共關(guān)系，做好與甲方、與顧客的溝通，根據(jù)反饋持續(xù)改善； 9、關(guān)心員工生活，定期組織員工業(yè)余文化生活； 10、完成公司臨時布置的其他工作。 二，任職資格： 1、全日制大專以上學歷（團餐經(jīng)驗接受放寬要求），男女不限，43歲以下，熟練掌握文檔、表格、PPT等電腦辦公軟件的操作使用 ； 2、3年以上團餐管理經(jīng)驗，如連鎖社餐/酒店餐飲等服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗5年以上并熱情從事餐飲行業(yè)的優(yōu)秀伙伴也可以溝通； 3、熟悉餐飲出品流程，成本控制，經(jīng)營增長方式和人員管理，對經(jīng)營數(shù)據(jù)敏感，擅長數(shù)據(jù)分析和人效管控； 4、吃苦耐勞，邏輯思維強，抗壓性強，心理素質(zhì)好，能靈活應(yīng)變，善于與人交際，溝通表達良好。
  • 濟寧 | 1年以上 | 學歷不限
    • 分紅
    • 年終獎
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供交通費
    • 崗前培訓
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 1.有美容、美體、美導經(jīng)驗或者產(chǎn)后養(yǎng)生經(jīng)驗。2.可以適應(yīng)出差。實習期保底工資5000-******元。3轉(zhuǎn)正之后.初級督導老師基本工資3000+提成  中級 4000+提成  高級6000+提成. 4.其他福利  五險 每月4天休班，每年2次旅游，節(jié)假日發(fā)放福利。年終獎
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、編制年度、季度、月度的經(jīng)營計劃，領(lǐng)導部門員工完成各項接待任務(wù)和經(jīng)營指標。分析月度、季度、年度的經(jīng)營情況，寫出報告，供總經(jīng)理參考和決策； 2、制定服務(wù)標準和操作規(guī)程，檢查本部門管理人員的工作績效和部門的服務(wù)質(zhì)量、食品質(zhì)量及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和處理； 3、抓好設(shè)備、設(shè)施的維修保養(yǎng)工作，使之處于良好的狀態(tài)，加強日常運管和安全工作，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，防止發(fā)生事故； 4、強化衛(wèi)生管理制度，認真貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》； 5、處理影響較大的顧客投訴； 6、加強收支、成本控制和原材料驗收、貯存、管理工作，以及財產(chǎn)管理，增收節(jié)支，杜絕漏洞； 7、做好會議、餐廳的餐前、餐中、餐后監(jiān)督檢查等管理工作； 8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.?熟練操作平面設(shè)計、視頻拍攝剪輯、直播，有審美能力，制定并執(zhí)行酒店推廣計劃，提升品牌知名度。 2.?創(chuàng)作各類宣傳文案，運營新媒體平臺。 3.?策劃組織酒店活動，負責全程跟進。 4.?維護媒體關(guān)系，處理媒體事務(wù)。 5.?分析推廣數(shù)據(jù)，優(yōu)化市場策略。
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1． 認真貫徹執(zhí)行酒店總經(jīng)理的指示，負責工程安保部的全面工作； 2． 對工作要有高度的責任感和事業(yè)心，認真鉆研技術(shù)，講求質(zhì)量，做到精益求精；督導員工做好節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣措施，發(fā)揮設(shè)備最大效率，降低成本費用； 3． 負責酒店工作程維修和技術(shù)的組織，指導各項工作，負責酒店設(shè)備設(shè)施的安裝驗收，安全運行，維修保養(yǎng)和房屋修繕等管理工作；? 4． 制定設(shè)施更新、改造工程計劃，抓好技術(shù)革新和改造工作，并組織實施，同時，積極落實對外承包工程項目，努力完在工作指標； 5． 審查編制設(shè)備維修計劃及設(shè)備的月、季、年保養(yǎng)的周期計劃，并做好督促、檢查、落實工作； 6． 深入現(xiàn)場，及時掌握員工和設(shè)備的現(xiàn)狀，堅持每天現(xiàn)場巡查重點設(shè)備運行狀況及公共場所的動力設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題即時解決處理；? 7． 負責防火、防風、防雨工作，保證酒店的安全及工作正常運行； 8. 帶領(lǐng)安保部全體人員，為酒店正常營業(yè)提供良好的治安環(huán)境，為客人和酒店的生命財產(chǎn)安全提供保障。9. 制定、健全酒店治安、消防等安全管理制度、安全防范預(yù)案和措施。10. 制定酒店消防工作管理辦法與措施，組織義務(wù)消防隊，定期舉辦消防培訓，做好消防設(shè)備、器材、監(jiān)控設(shè)備管理，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。11. 制定停車場管理制度，規(guī)范停車場收費行為，保障停車場的正常運行，有效提高經(jīng)營效益。12. 制定和審核員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、基本素質(zhì)的培訓。13. 配合人事部處理員工糾紛及員工違規(guī)問題，保障各部門工作的正常運作。14. 負責維護酒店的治安、營業(yè)秩序；對發(fā)生在酒店的重大案件、事故進行調(diào)查處理，并協(xié)助公安機關(guān)進行偵破；配合公安機關(guān)、國家安全局及其他執(zhí)法機關(guān)對違法犯罪活動進行調(diào)查、取證。15. 根據(jù)公安、消防部門的要求確定酒店安全重點和要害部位，并審查安全預(yù)防措施。16. 做好監(jiān)控室的日常管理，監(jiān)控各區(qū)域異常情況，及時處理突發(fā)事件。 17. 領(lǐng)導安排的其它工作事項。

  • 行政總廚
    1萬-1.5萬
    濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導好
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責廚房日常運營管理工作，制定并執(zhí)行廚房管理制度、操作流程及標準 2、根據(jù)酒店經(jīng)營需求設(shè)計菜單，定期更新菜品結(jié)構(gòu)，控制食材成本與毛利率 3、督導各崗位廚師按標準完成菜品制作，確保出品質(zhì)量、速度及食品安全 4、負責廚房設(shè)備維護保養(yǎng)及食材采購計劃審核，優(yōu)化庫存管理 5、組織廚房員工技能培訓，制定排班計劃并監(jiān)督執(zhí)行 6、配合餐飲部完成VIP接待及特殊宴會活動的菜品設(shè)計與執(zhí)行 【崗位要求】 1、具備5年以上星級酒店或高端餐飲機構(gòu)廚房管理經(jīng)驗 2、精通中西餐烹飪技法，熟悉各類菜系特點及食材特性 3、持有廚師職業(yè)資格證（一級/高級技師優(yōu)先） 4、具備出色的成本管控能力與食品安全管理意識 5、能承受高強度工作壓力，具備團隊建設(shè)與跨部門協(xié)調(diào)能力 6、對菜品創(chuàng)新有獨到見解，熟悉當前餐飲市場流行趨勢
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 克麗緹娜美容護膚中心誠聘美容師/美容助理學徒 1.性別：女，年齡：18~35歲，學歷：不限 2. 有經(jīng)驗者優(yōu)先高薪聘用，無經(jīng)驗也可帶薪培訓學習 3.學成平均月薪3000~10000+ 4.正式上崗月休四天；兩班倒，一班9小時 5.錄用后符合資格投保五險 6.良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致 7.性格開朗樂觀，積極向上，有想要學習一切的心 只要你想學習，肯努力，在克麗緹娜你會收獲到很多！
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 克麗緹娜美容護膚中心誠聘美容師/美容助理學徒 1.性別：女，年齡：18~35歲，學歷：不限 2. 有經(jīng)驗者優(yōu)先高薪聘用，無經(jīng)驗也可帶薪培訓學習 3.學成平均月薪3000~10000+ 4.正式上崗月休四天；兩班倒，一班9小時 5.錄用后符合資格投保五險 6.良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致 7.性格開朗樂觀，積極向上，有想要學習一切的心 只要你想學習，肯努力，在克麗緹娜你會收獲到很多！
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 年終獎
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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 克麗緹娜美容護膚中心誠聘美容師/美容助理學徒 1.性別：女，年齡：18~35歲，學歷：不限 2. 有經(jīng)驗者優(yōu)先高薪聘用，無經(jīng)驗也可帶薪培訓學習 3.學成平均月薪3000~10000+ 4.正式上崗月休四天；兩班倒，一班9小時 5.錄用后符合資格投保五險 6.良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致 7.性格開朗樂觀，積極向上，有想要學習一切的心 只要你想學習，肯努力，在克麗緹娜你會收獲到很多！
  • 濟寧 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、?負責酒管公司全年銷售計劃、運營指標，負責預(yù)算制定，推動并確保戰(zhàn)略指標達成，監(jiān)督管理酒管公司工作； 2、?熟悉掌握酒管公司產(chǎn)品知識及服務(wù)標準,?熟悉酒店管理系統(tǒng)； 3、?與賓客保持良好的溝通，了解賓客各方面的需求和意見，及時落實解決； 4、 有效督導解決各項目渠道投訴，協(xié)調(diào)處理各項目突發(fā)事件； 5、?負責制定運營宣傳推廣計劃、促銷活動、開業(yè)活動等策劃執(zhí)行； 6、?負責組織營運和管理公司籌建等工作，配合公司整體戰(zhàn)略，拓展新機構(gòu)，能夠組建團隊、實施和協(xié)助培訓，實現(xiàn)戰(zhàn)略目標； 7、?對運營數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析和總結(jié)，不斷提高收入指標和品牌影響力。 備注：該崗位需要直接incharge?酒管市場營銷中心的管理工作，協(xié)助酒管集團總經(jīng)理puts餐飲中心相關(guān)運營工作。 崗位要求 1、 年齡35-45周歲，10年以上國際連鎖品牌市場營銷從業(yè)和管理經(jīng)驗，可以接受國際連號品牌酒店市場銷售總監(jiān)崗位投遞。 ? （非營銷口出身的請勿投遞）。 2、?良好的團隊管理經(jīng)驗，敏銳的市場分析能力及善于商務(wù)談判； 3、?良好的執(zhí)行能力，善于利用互聯(lián)網(wǎng)進行傳播推廣能力； 4、?熟悉酒店/餐飲線上市場，善于策劃組織方案，文字功底扎實，對數(shù)據(jù)敏感； 5、?工作積極主動、能承擔壓力、時間觀念強、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。 6、?具備敏銳的市場敏感度和分析能力； 7、?性格外向、溝通能力強、良好的抗壓能力，具備服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度； 8、?良好的團隊合作精神和溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力； 9、?積極主動，吃苦耐勞，溝通能力強，良好的語言表達能力，有服務(wù)他人理念及團隊精神。
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