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??根據(jù)酒店產(chǎn)品（房間、宴會和餐飲）的情況制定有效的價(jià)格及售賣策略。? ??更具市場趨勢實(shí)時(shí)調(diào)整策略以保證酒店房間及宴會銷售和收益的最大化。 ??協(xié)助商務(wù)發(fā)展總監(jiān)完成酒店所有部門的收入預(yù)算。 ??根據(jù)酒店生意預(yù)定情況及市場趨勢完成每周每月的滾動預(yù)測。 ??組織并主持每周收益分析會，確保所有銷售策略得以執(zhí)行，督促市場銷售行動落實(shí) ??保證部門運(yùn)營一直保持良好的銷售態(tài)度，所有人員都掌握酒店范圍內(nèi)的任何銷售機(jī)會，以確?保收益的最大化。 ??發(fā)展酒店散客及團(tuán)隊(duì)預(yù)定團(tuán)隊(duì)，并且確保每次的電話查詢，保證最大收益。 ??在酒店高出租率時(shí)使用具有侵略性的超額預(yù)定政策，并執(zhí)行收益超額預(yù)定決策必須遵守區(qū)域收益經(jīng)理制定的相關(guān)政策。???? ??通過IDeaS?Yield，F(xiàn)idelio?Front?Office,?Delphi和HILSTAR系統(tǒng)保證穩(wěn)定的銷售戰(zhàn)略，保證對所有系統(tǒng)有 ??保持所有應(yīng)用控制系統(tǒng)記錄的準(zhǔn)確性。 ??分析產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)和收益信息，為收益經(jīng)理確定潛在商機(jī)、市場、趨勢。經(jīng)常性地回顧檢查競爭者策略的有效性。 ??對每日收益及市場信心積極進(jìn)行有效性控制的評估，并就價(jià)格及策略調(diào)整向業(yè)務(wù)發(fā)展總監(jiān)提出建議。 ??確保在Fidelio?Front?Office,?MICROS,?Hilstar，HRW&GDS等系統(tǒng)中所有的收益機(jī)會得以利用開發(fā)和維護(hù)及他們相關(guān)的商務(wù)應(yīng)用。 ??對散客及團(tuán)隊(duì)預(yù)定部的操作標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行審計(jì)，確保其與公司政策相一致，并及時(shí)向商務(wù)發(fā)展總監(jiān)匯報(bào)任何相違背的情況。 ??確保預(yù)定統(tǒng)計(jì)的正確性及預(yù)測的執(zhí)行。 ??保證有效的房價(jià)機(jī)制，并且確保所有房價(jià)數(shù)據(jù)庫的準(zhǔn)確性。 ??負(fù)責(zé)部門人員面試招聘，確保部門入職培訓(xùn)能夠向新的成員充分體現(xiàn)，并且監(jiān)督培訓(xùn)、培訓(xùn)進(jìn)程、記錄以及矯正和再培訓(xùn)。 ??保證所有部門人員的福利，編輯部門的工作進(jìn)度表，確保每天的部門會議。 ??在收益部門執(zhí)行全面的培訓(xùn)計(jì)劃，以激發(fā)員工的潛力并隨時(shí)更新培訓(xùn)記錄以保證培訓(xùn)的完整性。 ??對員工進(jìn)行年度評估，以促進(jìn)其職業(yè)發(fā)展。 ??在低需求期間，制定年假的日程表以最大程度地節(jié)約工資開支。? ??監(jiān)控任何手動或自動收益系統(tǒng)，證實(shí)收益管理行為與酒店與市場情況相一致，并將問題匯報(bào)給區(qū)域收益經(jīng)理。 ??完成并分析月度季度及年度報(bào)告。 ??嚴(yán)格按照計(jì)劃使用經(jīng)費(fèi)。 ??遵守公司有關(guān)于價(jià)格和空間使用決策的相關(guān)政策。 ??遵循由業(yè)務(wù)拓展總監(jiān)提出的所有制度和程序。 ??如有必要?，該部門有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。 ??完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。

????????熟悉了解酒店產(chǎn)品知識，以及相關(guān)活動。同時(shí)對酒店及周邊的產(chǎn)品知識具備高度的認(rèn)知。 ????????實(shí)現(xiàn)客房銷售和收益的增長，其中以客房促銷最為重要。 ????????及時(shí)高效的處理來自不同渠道的預(yù)定。 ????????完成當(dāng)班文秘工作，具體包括準(zhǔn)備往來文件，文件的歸檔，發(fā)送傳真，電子郵件等。 ????????確保所有的被拒業(yè)務(wù)根據(jù)原因加以歸檔。 ????????確保所有往來文件被及時(shí)歸檔，其信息準(zhǔn)確無誤。 ????????遵守公司的信用制度并確保所有預(yù)期收益能被及時(shí)收取。 ????????遵守預(yù)先設(shè)定的客房供應(yīng)及房價(jià)控制。 ????????根據(jù)預(yù)定部相關(guān)流程，維護(hù)及更新客戶資料和營銷數(shù)據(jù)庫。 ????????持續(xù)性地確保高水準(zhǔn)的對客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 ????????確保與相關(guān)的所有信息輸入準(zhǔn)確無誤，并保證有足夠的備份以做檢查。 ????????定期組織員工培訓(xùn)，確保員工收悉了解酒店產(chǎn)品，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識。 ????????遵守由酒店所有有關(guān)系統(tǒng)和操作流程的規(guī)定。 ????????嚴(yán)格遵守品牌服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 ????????完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 崗位要求 ????????大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷 ?????????具有良好的中英文溝通技巧優(yōu)先 ?? ? ? ? 1年以上國際聯(lián)號酒店工作經(jīng)驗(yàn) ????????較強(qiáng)的人際交往能力

·熟悉了解酒店產(chǎn)品知識，以及相關(guān)活動。 ·負(fù)責(zé)酒店所有產(chǎn)品的宣傳與推廣工作，包括但不限于客房，餐飲，宴會等。 ·協(xié)助相關(guān)部門完成酒店設(shè)定的收入目標(biāo)及相關(guān)任務(wù)。 ·制定并執(zhí)行酒店的廣告預(yù)算和對外廣告發(fā)布。 ·協(xié)調(diào)并執(zhí)行與酒店所有營運(yùn)部門的酒店活動和促銷的溝通計(jì)劃（如銷售，餐飲等）。 ·確保酒店在主要客源地的主流平臺上有良好的形象以及相對應(yīng)的流量。 ·與媒體建立良好的關(guān)系（出版物、廣播等），執(zhí)行酒店的市場宣傳活動。 ·全面監(jiān)督酒店所有印刷產(chǎn)品以確保和集團(tuán)指導(dǎo)方針的一致性。 ·確保酒店主頁官微等網(wǎng)絡(luò)及社交媒體平臺信息準(zhǔn)確并及時(shí)更新。 ·實(shí)時(shí)監(jiān)測各個(gè)網(wǎng)絡(luò)平臺相關(guān)客人評論并予以及時(shí)回復(fù)。 ·策劃和執(zhí)行酒店公關(guān)活動的計(jì)劃，并取得預(yù)期的ROI。 ·根據(jù)酒店標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)印刷品并確保印刷品的質(zhì)量。 ·管理一個(gè)全面有目標(biāo)性的資料庫，并發(fā)布酒店促銷活動廣告。 ·根據(jù)商務(wù)發(fā)展部的預(yù)算監(jiān)控開支，最大化投資回報(bào)。 ·通過與酒店其他部門，或者外界組織，政府部門聯(lián)絡(luò)以協(xié)調(diào)并執(zhí)行酒店不同項(xiàng)目。 ·協(xié)助國內(nèi)外媒體的攝影，攝像和采訪。 ·及時(shí)地更新圖庫和宣傳資料袋以維持固定資本清單。 ·負(fù)責(zé)酒店準(zhǔn)備，策劃和執(zhí)行酒店公關(guān)活動的計(jì)劃。 ·與當(dāng)?shù)孛襟w保持正常交流和宴請。 ·監(jiān)督設(shè)計(jì)項(xiàng)目。 ·負(fù)責(zé)市場傳媒部管理工作。 ·完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)通過公關(guān)和促銷活動實(shí)現(xiàn)集團(tuán)和酒店在本地和國際上的定位目標(biāo)。 2、協(xié)助銷售總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計(jì)劃及制作預(yù)算。 3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系，代表、宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實(shí)施公關(guān)活動，負(fù)責(zé)制作促銷資料、對媒體宣傳資料及安排在媒體對飯店的報(bào)道。 6、開發(fā)并跟進(jìn)酒店的各項(xiàng)市場活動。 【崗位要求】 1、與媒體、各營銷渠道及組織機(jī)構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。 2、積極主動組織豐富的市場公關(guān)及廣告媒體的會議活動。 3、發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。 4、建立，保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 5、在本地市場內(nèi)，通過參加各種營銷活動，樹立飯店的形象。 6、負(fù)責(zé)各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫，資料庫和文檔等。 7、維護(hù)酒店和集團(tuán)的形象。 8、監(jiān)視并確保對競爭對手的活動有完全的了解，以便在制定戰(zhàn)略時(shí)使用這些信息。 9、計(jì)劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動。 10、發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動去提高酒店在市場的形象。 11、參與準(zhǔn)備和制定部門/小部門/分部門的目標(biāo)。 12、開發(fā)并執(zhí)行市場公關(guān)/廣告媒體計(jì)劃去完成整個(gè)酒店的目標(biāo)與媒體，并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。 13、參與準(zhǔn)備戰(zhàn)略計(jì)劃。 14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場的曝光率或撰寫文章。 15、掌握市場營銷數(shù)據(jù)。 16、主動承擔(dān)發(fā)展，執(zhí)行酒店年度公關(guān)計(jì)劃和廣告活動。 17、在銷售總監(jiān)的指導(dǎo)下，組織活動包括邀請媒體，本地重要人物，公司客戶，旅行社和其他相關(guān)客人。 18、在團(tuán)隊(duì)內(nèi)有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行為準(zhǔn)則。 20、遵守酒店酒店員工守則。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。

1.酒店新媒體運(yùn)營主要負(fù)責(zé)利用新媒體平臺提升酒店知名度、吸引客源并增強(qiáng)客戶粘性； 2.平臺管理與內(nèi)容創(chuàng)作：負(fù)責(zé)酒店新媒體平臺的日常運(yùn)營，包括內(nèi)容策劃、文案撰寫、圖片編輯、視頻制作等，輸出優(yōu)質(zhì)、有吸引力的內(nèi)容，提升酒店品牌形象。 3.粉絲互動與社群管理：及時(shí)回復(fù)粉絲的評論、私信等，保持良好的互動關(guān)系；建立和維護(hù)酒店粉絲社群，組織線上線下活動，提高粉絲活躍度和忠誠度。 4.數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化：定期分析新媒體平臺的數(shù)據(jù)，如閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、粉絲增長數(shù)等，了解用戶行為和需求，根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整運(yùn)營策略，提升運(yùn)營效果。 5.輿情監(jiān)測與危機(jī)處理：實(shí)時(shí)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)輿情，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理負(fù)面信息，維護(hù)酒店的品牌聲譽(yù)；在遇到危機(jī)事件時(shí)，能夠迅速響應(yīng)并制定應(yīng)對措施，降低負(fù)面影響。 6.協(xié)助其他部門工作：與酒店的其他部門密切合作，提供新媒體方面的支持和協(xié)助，共同完成酒店的經(jīng)營目標(biāo)。

核心職責(zé)： 1、撰寫營銷文案：?負(fù)責(zé)各酒店活動推廣、品牌宣傳、新媒體（如微信）等全渠道文案的創(chuàng)意構(gòu)思與撰寫，確保內(nèi)容吸引力與品牌調(diào)性。 2、支持策劃方案落地：?協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行單店?duì)I銷活動策劃，提供文案創(chuàng)意支持，并負(fù)責(zé)相關(guān)策劃案的文字撰寫與潤色。 3、管理文案素材：?收集、整理各單店提供的活動素材及亮點(diǎn)信息，初步建立并維護(hù)文案素材庫。 4、關(guān)注行業(yè)動態(tài)：?監(jiān)測酒店行業(yè)及競品文案風(fēng)格與推廣策略，為文案優(yōu)化提供基礎(chǔ)參考。 5、處理文案事務(wù)：?完成文案資料的校對、歸檔及基礎(chǔ)排版等日常支持工作。 任職要求： 1、學(xué)歷專業(yè)：?本科及以上學(xué)歷，中文、漢語言文學(xué)、新聞學(xué)、廣告學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：?應(yīng)屆畢業(yè)生或1年左右工作經(jīng)驗(yàn)（如校園媒體編輯、市場部實(shí)習(xí)、廣告公司文案助理等）。 核心能力： 1、卓越的中文寫作功底：?文字表達(dá)流暢、準(zhǔn)確、生動，具備較強(qiáng)的文案創(chuàng)作能力和文案鑒賞力。 2、基礎(chǔ)策劃思維：?對營銷策劃有基本認(rèn)知和興趣，能理解活動目標(biāo)并貢獻(xiàn)文案創(chuàng)意。 3、溝通理解力：?良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能清晰理解需求，并與不同門店有效對接。 4、學(xué)習(xí)能力與主動性：?學(xué)習(xí)意愿強(qiáng)烈，能快速適應(yīng)工作環(huán)境，主動承擔(dān)責(zé)任。 5、細(xì)心與責(zé)任感：?工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，能按時(shí)保質(zhì)完成任務(wù)。

【崗位職責(zé)】 1、數(shù)據(jù)收集與整理：?負(fù)責(zé)定期（日/周/月）從各成員酒店收集銷售相關(guān)數(shù)據(jù)（如預(yù)訂量、入住率、平均房價(jià)、收入、客源結(jié)構(gòu)、市場細(xì)分等），確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 2、報(bào)表制作與維護(hù)：?根據(jù)總部管理需求，設(shè)計(jì)、制作并維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)化的銷售數(shù)據(jù)報(bào)表（如銷售日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)、關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)KPI追蹤報(bào)表等），清晰呈現(xiàn)各單店及整體的銷售業(yè)績表現(xiàn)。 3、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析與洞察：?運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識，對收集到的銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行初步分析，識別數(shù)據(jù)趨勢、異常波動及潛在問題；完成簡單的銷售業(yè)績對比分析。 4、數(shù)據(jù)系統(tǒng)支持：?熟練運(yùn)用辦公軟件（特別是Excel高級功能）進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析；學(xué)習(xí)并協(xié)助維護(hù)總部銷售數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)/數(shù)據(jù)庫，確保數(shù)據(jù)錄入的規(guī)范性和系統(tǒng)運(yùn)行的順暢。 5、文檔管理與流程優(yōu)化：?負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)文檔、報(bào)表模板的歸檔與管理；參與優(yōu)化數(shù)據(jù)收集、處理和分析流程，提升工作效率和數(shù)據(jù)質(zhì)量。 【崗位要求】 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、信息管理與信息系統(tǒng)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn)：?1年左右數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)或信息處理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。 核心技能： 1、了解酒店行業(yè)基礎(chǔ)知識和常用銷售指標(biāo)（如ADR, RevPAR, Occ%）。 2、熟練掌握Microsoft Office套件，精通Excel（公式函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表、圖表制作等）。 3、具備良好的數(shù)據(jù)敏感度、邏輯分析能力和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度。掌握基礎(chǔ)的統(tǒng)計(jì)學(xué)知識和數(shù)據(jù)分析方法。 4、良好的書面和口頭溝通能力，能清晰表達(dá)分析結(jié)果。 5、具備一定的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識。 6、有使用數(shù)據(jù)庫或商業(yè)智能工具經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作職責(zé)： 1、根據(jù)乾悅店和麗都店銷售目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)兩點(diǎn)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、考核、激勵(lì)及管理制度； 3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)丶爸苓吺袌稣{(diào)研和需求分析。 任職條件： 1、性別不限，年齡45周歲及以內(nèi)； 2、大專以上學(xué)歷，市場學(xué)營銷學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 3、擁有出色的領(lǐng)導(dǎo)管理能力和溝通協(xié)調(diào)交流能力； 4、擁有5-10年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 5、資深酒店經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮. 上班地點(diǎn) 承德圍場乾悅酒店

崗位職責(zé) 1.執(zhí)行會議、政府代表團(tuán)及散客的銷售及跟進(jìn)接待工作。 2.組織銷售代表走訪客戶，管理客戶資料。 3.掌握內(nèi)外商務(wù)、散客市場動態(tài)，組織銷售人員走拜訪，審核銷售代表的走拜訪計(jì)劃及拜訪記錄。 4.檢查銷售代表的工作，審核《會議接待通知》，完成季度銷售任務(wù)。 5.編寫、修改報(bào)價(jià)信函、合同及推銷文書及《備忘錄》。 6.積極宣傳酒店服務(wù)和設(shè)施，樹立酒店形象。 7.填寫《工作報(bào)表》，將工作中存在的問題反映給商務(wù)發(fā)展總監(jiān)。 崗位要求 1.大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.英語聽說讀寫熟練。 3.行為舉止端正大方，儀容儀表符合酒店行業(yè)要求。 4.應(yīng)征者需具備以下領(lǐng)導(dǎo)素能：行動力、決策能力、變更管理、適應(yīng)能力、溝通能力、以客為尊、人際關(guān)系技巧、群策群力、組織理解力、誠信、發(fā)展人的能力、解決問題的能力、戰(zhàn)略方向、商業(yè)頭腦、時(shí)間和任務(wù)管理能力。

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)酒店婚慶業(yè)務(wù)的銷售和市場拓展工作 2. 制定婚慶銷售策略，完成銷售目標(biāo) 3. 維護(hù)客戶關(guān)系，提供高質(zhì)量的客戶服務(wù)體驗(yàn) 4. 管理和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績 5. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確?；閼c服務(wù)的順利進(jìn)行 崗位要求： 1. 具備5年以上婚慶行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn) 2. 熟悉本地婚慶市場，擁有良好的客戶資源和人脈關(guān)系 3. 具有出色的銷售技能和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力 5. 具備一定的抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境

【職責(zé)內(nèi)容】 經(jīng)驗(yàn)不限，上崗有培訓(xùn)??！ 經(jīng)驗(yàn)不限，上崗有培訓(xùn)??！ 經(jīng)驗(yàn)不限，上崗有培訓(xùn)！！ 電話銷售精英10名，地推4名，負(fù)責(zé)對接各大醫(yī)美機(jī)構(gòu)！！ 可提供食宿，有意長期穩(wěn)定又想賺錢的歡迎入職！

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【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：  1、負(fù)責(zé)開拓客戶群，維護(hù)客戶關(guān)系；  2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高    職位要求：   1、二年以上美業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，豐富的專業(yè)線品牌銷售經(jīng)驗(yàn)；    2、具有市場開發(fā)工作的能力；    3、具有制定營銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力；  4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。

1. 市場調(diào)研與分析：分析市場動態(tài)、競爭對手策略，了解客戶需求變化，為酒店制定銷售策略提供依據(jù)。 2. 客戶關(guān)系管理：與現(xiàn)有客戶保持密切溝通，定期回訪，了解客戶滿意度并解決問題；積極開拓新客戶，擴(kuò)大客戶群體。 3. 制定銷售計(jì)劃：制定年度、季度和月度銷售計(jì)劃，明確銷售目標(biāo)和策略，確保完成銷售任務(wù)。 4. 產(chǎn)品推廣：向客戶介紹酒店的各類產(chǎn)品和服務(wù)，如客房、餐飲、會議設(shè)施等，突出酒店特色和優(yōu)勢。 5. 會議與活動銷售：負(fù)責(zé)會議、宴會、婚禮等大型活動的銷售工作，與客戶協(xié)商活動細(xì)節(jié)，制定方案和報(bào)價(jià)。 6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與酒店其他部門（如餐飲、客房、前臺等）密切合作，確保客戶需求得到滿足，提供優(yōu)質(zhì)的客戶體驗(yàn)。 7. 合同簽訂與管理：與客戶簽訂銷售合同，確保合同條款清晰、明確，并跟進(jìn)合同執(zhí)行情況。 8. 參加行業(yè)活動：參加各類行業(yè)展會、研討會等活動，提升酒店知名度和品牌形象，拓展業(yè)務(wù)機(jī)會。

崗位職責(zé) 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 5、仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會面，對預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標(biāo)。 6、在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報(bào)告市場及競爭者的情況。 7、準(zhǔn)備銷售報(bào)告，確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性，以便于工作的跟進(jìn)。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息，在負(fù)責(zé)的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)，與市場銷售總監(jiān)一起計(jì)劃銷售攻勢，并確保其實(shí)現(xiàn)。 10、主動參與，完成各種銷售報(bào)告。 11、協(xié)助計(jì)劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料 13、熟悉京津冀市場，有固定相關(guān)客戶群 14、執(zhí)行上級要求的任務(wù)，完成市場銷售目標(biāo) 崗位要求 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能，了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中，英文讀寫能力。 7、計(jì)算機(jī)和辦公軟件熟練。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動，并及時(shí)匯總市場活動信息。 3、熟悉區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)加盟并與之建立合作關(guān)系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、具有獨(dú)立開拓市場能力，具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

【崗位職責(zé)】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 5、仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會面，對預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標(biāo)。 6、在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報(bào)告市場及競爭者的情況。 7、準(zhǔn)備銷售報(bào)告，確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性，以便于工作的跟進(jìn)。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息，在負(fù)責(zé)的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)，與市場銷售總監(jiān)一起計(jì)劃銷售攻勢，并確保其實(shí)現(xiàn)。 10、主動參與，完成各種銷售報(bào)告。 11、協(xié)助計(jì)劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫，手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級要求的任務(wù)，完成市場銷售目標(biāo)。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅(jiān)持不斷的對自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務(wù) 【崗位要求】 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能，了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中，英文讀寫能力。 7、良好的電腦技能，至少會使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群，維護(hù)客戶關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項(xiàng)營銷計(jì)劃并實(shí)施； 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求： 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場開發(fā)工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力； 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。 福利待遇:1、帶薪假期2、年中旅游3、年終獎(jiǎng)金4、外出培訓(xùn)5、假日福利6、底薪+提成?????????工資待遇是6000以上 如有意愿，請于牛經(jīng)理聯(lián)系，電話:18092211721 雷經(jīng)理聯(lián)系方式:18631929268

·???????? 按時(shí)完成希爾頓大學(xué)相關(guān)課程學(xué)習(xí)，并確保通過測試。 ·???????? 熟悉了解酒店產(chǎn)品知識，以及相關(guān)活動。 ·? ? ? ? ?負(fù)責(zé)酒店所有產(chǎn)品的宣傳與銷售工作，包括但不限于客房，餐飲，宴會，等。 ·???????? 完成酒店設(shè)定的銷售目標(biāo)及相關(guān)任務(wù)。 ·???????? 制定銷售計(jì)劃并得到銷售總監(jiān)或商務(wù)總監(jiān)的批準(zhǔn)，按照計(jì)劃 實(shí)施對所負(fù)責(zé)的地區(qū)或行業(yè)的客戶進(jìn)行維護(hù)及開發(fā)，通過電話銷售，當(dāng)面拜訪等形式了解客戶需求并最終達(dá)成銷售。 ·? ? ? ? ?高效地制作完成報(bào)價(jià)，合同并發(fā)送給客戶并及時(shí)跟進(jìn)。帶領(lǐng)客戶進(jìn)行酒店參觀。 ·? ? ? ? ?操作酒店預(yù)訂系統(tǒng)對房間及宴會場地等進(jìn)行預(yù)定。 ·???????? 及時(shí)發(fā)送團(tuán)隊(duì)工作單，宴會工作單 同時(shí)確保相關(guān)部門接收到相關(guān)信息 ·???????? 與所負(fù)責(zé)的客戶建立良好關(guān)系，維持客戶資料的更新并及時(shí)將客戶需求與反饋反映給酒店。 ·???????? 向客戶推薦集團(tuán)內(nèi)其他連鎖酒店。 ·???????? 主動收集市場及行業(yè)信息與銷售團(tuán)隊(duì)其他成員分享，抓住商機(jī)并最終轉(zhuǎn)換為生意確認(rèn)下來。 ·???????? 了解并熟悉競爭對手的所有產(chǎn)品信息，包括主要客戶及其產(chǎn)量、酒店客房、餐飲、會務(wù)相關(guān)促銷信息等，并及時(shí)反饋信息給商務(wù)發(fā)展總監(jiān)/銷售部總監(jiān)/高級銷售經(jīng)理。 ·???????? 在主要客戶、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人及貴賓到店時(shí)歡迎其光臨或入住酒店。 ·???????? 激發(fā)和培訓(xùn)部門員工并確保他們有良好的表現(xiàn)。 ·???????? 通過定期的會議，確保銷售團(tuán)隊(duì)與酒店運(yùn)作團(tuán)隊(duì)有效的溝通，并協(xié)助宴會銷售部或運(yùn)營部跟進(jìn)宴會或會議中發(fā)生的事件。 ·???????? 處理客人的反饋或投訴。 ·???????? 無論何時(shí)，最大化增加銷售額，并對團(tuán)隊(duì)及宴會收入進(jìn)行有效的預(yù)測。 ·???????? 根據(jù)需要在銷售主任或銷售代表制定團(tuán)隊(duì)報(bào)價(jià)或合同時(shí)進(jìn)行必要的監(jiān)督和指導(dǎo)。 ·???????? 積極參與市場計(jì)劃的制定并協(xié)作達(dá)到預(yù)算。 ·???????? 認(rèn)真履行所分配的工作和特殊任務(wù)。 ·???????? 如有必要，該部門有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。 ·???????? 根據(jù)市場需求提前設(shè)計(jì)酒店新產(chǎn)品，設(shè)定銷售目標(biāo)，并負(fù)責(zé)相關(guān)宣傳和銷售。 ·???????? 定期組織客戶到酒店體驗(yàn)，或者組織與重要/有潛力客戶的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，維系/開發(fā)客戶關(guān)系。 ·???????? 定期分析客源地城市的組成，并制定開發(fā)計(jì)劃，拓展渠道。