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  • 福州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 提供食宿
    • 定期團(tuán)建
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、做好消防系統(tǒng)報(bào)警和故障的處理; 2、做好視頻監(jiān)控,非安因素和系統(tǒng)故障的處理; 3、做好雙監(jiān)器報(bào)警處理; 4、做好管道天然氣報(bào)警處理; 5、做好收銀專線報(bào)警電話處理; 6、做好電梯報(bào)警處理; 崗位要求: 1、持有一級(jí)注冊消防工程師證書; 2、 為人正直,做事踏實(shí),具備良好的溝通交流能力; 3、建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 4、對(duì)安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報(bào)保安部經(jīng)理。
  • 北京-大興區(qū) | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. 確保酒店排風(fēng)系統(tǒng),機(jī)房主機(jī)系統(tǒng),冷卻塔系統(tǒng),冷庫系統(tǒng)正常運(yùn)行,在此前提下盡量降低成本與能耗;定時(shí)更換風(fēng)機(jī),F(xiàn)CU,AHU,過濾網(wǎng)。 2. 負(fù)責(zé)酒店音響設(shè)備的維修保養(yǎng),并包括背景音樂,監(jiān)控,衛(wèi)星電視,電話,消防報(bào)警系統(tǒng),確保高質(zhì)量的保養(yǎng)和操作以滿足客人的需求。熟悉酒店配電系統(tǒng),能迅速找到關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),維修保養(yǎng)酒店所有的油漆工作。 3. 負(fù)責(zé)維修保養(yǎng)酒店所有木制品,定期檢查門、機(jī)械門鎖、閉門器、地毯、窗戶、窗鎖、桌、椅等,對(duì)維修單進(jìn)行及時(shí)處理。 4. 定期檢查天花乳膠漆,家具油漆,墻面等,做好維護(hù)保養(yǎng)工作。確保大廈機(jī)械管道設(shè)備如各泵房、各水池、各種閥門、管道、下水道、洗手間、茶水間等設(shè)備的正常運(yùn)作,如發(fā)現(xiàn)上述設(shè)備有毛病,不能正常工作或有噪音、振動(dòng)、泄漏、氣味等又不能馬上排除的,要及時(shí)向主管報(bào)告; 5.當(dāng)班設(shè)備運(yùn)行工要按規(guī)定時(shí)間、順序路線,巡查管轄的設(shè)備,并如實(shí)做好運(yùn)行記錄及到各點(diǎn)簽到。當(dāng)班維修工要隨時(shí)清點(diǎn)好個(gè)人工具,接到工程任務(wù)或維修單后,立即趕到現(xiàn)場盡快完成,并隨后匯報(bào)主管。 ? 任職要求: 1. 有較強(qiáng)的制冷設(shè)備、空調(diào)設(shè)備的維修經(jīng)驗(yàn),需要強(qiáng)電和機(jī)械方面的知識(shí),具備音響,燈光,監(jiān)控,背景音樂,衛(wèi)星電視,電話和消防報(bào)警方面的知識(shí); 2. 對(duì)維修損壞的舊家具及地毯、墻紙、吊頂,門、五金,鎖具要有一定的經(jīng)驗(yàn),能夠提出解決方案。 3. 一年以上星級(jí)酒店工程維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 安保主管

    3千-5千
    樂山 | 2年以上 | 大專
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 保險(xiǎn)
    • 午餐補(bǔ)貼
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守和執(zhí)行政府的法令、法規(guī)和安全規(guī)定。遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、執(zhí)行飯店的規(guī)章制度。保障酒店財(cái)產(chǎn),酒店客人及員工的生命和財(cái)產(chǎn)安全。 3、協(xié)助制定酒店安全保衛(wèi)制度、防火制度,協(xié)助酒店各個(gè)部門的安全管理。 4、監(jiān)督檢查各項(xiàng)安全制度執(zhí)行情況,保證安全制度的貫徹和落實(shí)。 5、組織對(duì)酒店各個(gè)部位的安全檢查和日常巡視、巡邏。 6、向酒店管理層提出并排除事故隱患或火災(zāi)隱患。 7、制定火災(zāi)緊急突發(fā)事件處置預(yù)案,并組織人員演練。 8、負(fù)責(zé)對(duì)火災(zāi)、爆炸等突發(fā)事件的現(xiàn)場指揮和搶救 。 9、確保在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成工作。 10、以積極的態(tài)度與酒店各部門及員工建立和諧的關(guān)系,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作 。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷。2年以上星級(jí)酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。具有初中級(jí)安全主任資格證、消防安全上崗證; 2、同當(dāng)?shù)氐墓病⑾罊C(jī)關(guān)及其他相關(guān)政府部門建立良好的關(guān)系; 3、明確的傳達(dá)工作目標(biāo),使所有員工了解; 4、具有良好的交流、溝通能力,判斷、分析及處理問題的能力。忠實(shí)守信、待人真誠,愛崗敬業(yè),執(zhí)行力強(qiáng)。
  • 白班安保

    3千-4千
    樂山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 美女多
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    1、年齡25-45歲; 2、身高168CM及以上; 3、無不良史; 4、有親和 力,熱愛服務(wù)行業(yè),工作責(zé)任心強(qiáng)。 薪酬:3200+400
  • 白班安保

    3.2千-3.6千
    樂山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    1、年齡40-50歲; 2、身高168CM及以上; 3、無不良史; 4、有親和 力,熱愛服務(wù)行業(yè),工作責(zé)任心強(qiáng)。 薪酬:3200+400
  • 樂山 | 2年以上 | 中專
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 保險(xiǎn)
    • 午餐補(bǔ)貼
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位描述: 1、確保管理區(qū)域內(nèi)的各種設(shè)施的正常使用功能,檢查分管轄區(qū)內(nèi)水電、土建等專業(yè)維修保養(yǎng)狀況和檢修維護(hù)質(zhì)量,主動(dòng)跟進(jìn)并督導(dǎo)所轄專業(yè)范圍內(nèi)的派單完成情況及完工質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)異常立即處理。 2、熟練掌握本專業(yè)所有設(shè)施材料的性能,當(dāng)出現(xiàn)故障時(shí),要及時(shí)組織人力進(jìn)行搶修,以最短的時(shí)間恢復(fù)其使用功能。 3、貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制、安全責(zé)任制,督促檢查下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保設(shè)備及操作人員不崗位主要發(fā)生安全事故。 4、認(rèn)真執(zhí)行巡視檢查制度和保養(yǎng)制度的規(guī)定,督促檢查班組的巡視檢查記錄,發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)報(bào)告。做好維修保養(yǎng)計(jì)劃安排和組織實(shí)施工作,使管理區(qū)域各設(shè)備設(shè)施始終處于良好的狀況。 5、定期組織下屬員工學(xué)習(xí)本專業(yè)系統(tǒng)圖紙、設(shè)備資料以及相關(guān)知識(shí),并對(duì)學(xué)習(xí)結(jié)果進(jìn)行考核。 6、做好技術(shù)檔案的建立、管理和設(shè)施維修、檢查、保養(yǎng)的記錄,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷關(guān)注、學(xué)習(xí)本專業(yè)前沿技術(shù),運(yùn)用這些技術(shù)向部門經(jīng)理提出改造方案,在得到經(jīng)理同意后,負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 7、維護(hù)好與外協(xié)單位的協(xié)作關(guān)系。 8、組織專業(yè)內(nèi)測量器具的年檢工作,檢查外包維修保養(yǎng)工作質(zhì)量。 9、按周期提交系統(tǒng)運(yùn)行及數(shù)據(jù)報(bào)告、工作計(jì)劃、備品備件購買計(jì)劃。 10、管理使用好本班的工具及儀器,使之處于良好及準(zhǔn)確狀態(tài)。 11、根據(jù)維修、改造實(shí)際情況,定期完成修改一次存檔的電子版/紙板圖紙資料,使存檔資料與現(xiàn)場狀態(tài)保持一致。 12、完成部門經(jīng)理指派的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、具有電氣、給排水、暖通、土建等相關(guān)專業(yè)??苹蛲纫陨蠈W(xué)歷,接受過酒店工程類專業(yè)培訓(xùn)等。具有從事電氣、土建設(shè)施、給排水、暖通等設(shè)施維護(hù)管理2年以上工作經(jīng)歷; 2.對(duì)酒店各工程末端設(shè)備設(shè)施應(yīng)熟練掌握正確的維修操作方法、技巧,具有多專業(yè)的施工技能; 3、能協(xié)調(diào)人員關(guān)系,合理調(diào)配人力,具有一定的組織管理能力;能熟練使用CAD、Office等辦公軟件; 4、具有良好的交流、溝通能力,判斷、分析及處理問題的能力。忠實(shí)守信、待人真誠,愛崗敬業(yè),執(zhí)行力強(qiáng)。
  • 樂山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 午餐補(bǔ)貼
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、制定本部門預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行完好。 2、掌握當(dāng)班能源消耗及維修費(fèi)用,確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、推行節(jié)能運(yùn)行計(jì)劃的實(shí)施和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算的控制。 4、協(xié)助分析工程項(xiàng)目報(bào)價(jià)單,親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進(jìn)度。 5、協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防,安全工作。 6、協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、系統(tǒng)等。 3、能充分領(lǐng)會(huì)工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識(shí),能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
  • 值班工程師

    5千-7.5千
    樂山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)部門標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督維修,維護(hù)及工程部操作。 2、視察酒店內(nèi)所有工程運(yùn)作, 定時(shí)巡視各項(xiàng)設(shè)施。 3、確保當(dāng)值時(shí)間內(nèi)各項(xiàng)裝置、保養(yǎng)及檢修工程快捷地完成。 4、確保內(nèi)部所需物料及工具之充足供應(yīng),檢查庫存量,分配用量及建議補(bǔ)足數(shù)量。 5、確保員工遵守酒店,公司及當(dāng)?shù)仃P(guān)于防火、危害、健康和安全制度,法律、政策。 崗位要求: 1、熟知有關(guān)工程所有各專業(yè)系統(tǒng)的功能及熟知程序和技能。 2、熟知有關(guān)安全及消防措施及守則。 3、有2年同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 裝修工程師

    1.2萬-1.5萬
    樂山 | 8年以上 | 本科
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    招聘要求: 1、室內(nèi)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷; 2、熟知裝修工藝、流程與規(guī)范,熟悉裝修材料特性、價(jià)格與市場趨勢; 3、具有8年以上精裝修設(shè)計(jì)、施工管理工作經(jīng)驗(yàn),曾主導(dǎo)或深度參與過不少于3個(gè)住宅、 商業(yè)、酒店等房地產(chǎn)、公共場所精裝修項(xiàng)目,從前期概念方案設(shè)計(jì)到后期落地完工均有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 4、擅長跨部門協(xié)作,擅長與設(shè)計(jì)單位、供應(yīng)商及施工單位進(jìn)行溝通,精準(zhǔn)理解需求,反 饋方案; 5、工作積極熱情,價(jià)值觀正,具有良好的職業(yè)操守和高度的責(zé)任心;具備較強(qiáng)的抗壓能 力、適應(yīng)能力和執(zhí)行能力。 待遇:五險(xiǎn)一金+公司其他福利待遇,外地員工提供免費(fèi)住宿、工作餐(條件優(yōu)異者還可面議)
  • 樂山 | 8年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.?全面負(fù)責(zé)酒店的工程和安保工作; 2.?掌控能耗及維修費(fèi)用、保障酒店正常運(yùn)營、相關(guān)設(shè)施設(shè)備安全有效的基礎(chǔ)上最大限度的節(jié)能降耗; 3.?負(fù)責(zé)安保工作的日常管理及相關(guān)政府部門外聯(lián)工作; 4.通過計(jì)劃維保、日常管理、消防培訓(xùn)、責(zé)任考核等各種管理方式,確保酒店資產(chǎn)、員工、賓客的安全,使酒店正向可持續(xù)運(yùn)行。 任職要求: 1.?個(gè)人條件:男性30-55周歲,身體健康; 2.?學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷; 3.?工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上高星級(jí)酒店工程及安保管理經(jīng)驗(yàn); 4.?其它要求:必須掌握 機(jī)電工程設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、熟悉電子通訊設(shè)備、計(jì)算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備等的使用和維護(hù)管理,具備消防專業(yè)知識(shí); 5.?熟練操作辦公軟件,有較好的行文能力; 6.?敬崗愛業(yè),具有較好的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌能力,良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)作能力、優(yōu)秀的溝通能力 7.遇事沉著冷靜,責(zé)任心強(qiáng) ,安全意識(shí)強(qiáng)。
  • 裝修工程師

    1.2萬-1.5萬
    樂山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 美女多
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    招聘要求: 1、年齡:32-45歲;室內(nèi)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷; 2、熟知裝修工藝、流程與規(guī)范,熟悉裝修材料特性、價(jià)格與市場趨勢; 3、具有8年以上精裝修設(shè)計(jì)、施工管理工作經(jīng)驗(yàn),曾主導(dǎo)或深度參與過不少于3個(gè)住宅、 商業(yè)、酒店等房地產(chǎn)、公共場所精裝修項(xiàng)目,從前期概念方案設(shè)計(jì)到后期落地完工均有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 4、擅長跨部門協(xié)作,擅長與設(shè)計(jì)單位、供應(yīng)商及施工單位進(jìn)行溝通,精準(zhǔn)理解需求,反 饋方案; 5、工作積極熱情,價(jià)值觀正,具有良好的職業(yè)操守和高度的責(zé)任心;具備較強(qiáng)的抗壓能 力、適應(yīng)能力和執(zhí)行能力。 待遇:五險(xiǎn)一金+公司其他福利待遇,外地員工提供免費(fèi)住宿、工作餐(條件優(yōu)異者還可面議)
  • 樂山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 美女多
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    招聘要求: 1、年齡36——45歲;機(jī)電工程相關(guān)專業(yè)全日制??埔陨蠈W(xué)歷;持機(jī)電專業(yè)二級(jí)以上 建造師證; 2、10年以上酒店機(jī)電工程管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上五星級(jí)酒店和高端商業(yè)項(xiàng)目機(jī)電負(fù) 責(zé)人工作經(jīng)歷。至少主導(dǎo)過2個(gè)以上完整五星級(jí)酒店機(jī)電項(xiàng)目(覆蓋招投標(biāo)、施工、裝修、驗(yàn)收全流程);具有國際品牌五星級(jí)酒店機(jī)電工程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉機(jī)電系統(tǒng)(強(qiáng)電 / 弱電、暖通、給排水、消防、智能控制)的設(shè)計(jì)優(yōu)化與成本 控制;具有優(yōu)化機(jī)電工程預(yù)算經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店運(yùn)營期能耗成本控制; 4、精通各類機(jī)電設(shè)備選型(如冷水機(jī)組、變配電系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng)),熟悉國際品 牌性能; 5、熟悉國內(nèi)酒店機(jī)電規(guī)范;溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),擅長協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、業(yè)主 方等多方資源,推動(dòng)機(jī)電與建筑、裝修、IT 系統(tǒng)的無縫對(duì)接;擅長供應(yīng)商談判與合同管理; 6、工作積極熱情,價(jià)值觀正,具有良好的職業(yè)操守和高度的責(zé)任心;具備較強(qiáng)的抗壓 能力、適應(yīng)能力和執(zhí)行能力。 待遇:五險(xiǎn)一金+公司其他福利待遇,外地員工提供免費(fèi)住宿、工作餐(條件優(yōu)異者還可面議)
  • 樂山 | 10年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    招聘要求: 1、持機(jī)電專業(yè)二級(jí)以上建造師證; 2、10年以上酒店機(jī)電工程管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上五星級(jí)酒店和高端商業(yè)項(xiàng)目機(jī)電負(fù) 責(zé)人工作經(jīng)歷。至少主導(dǎo)過2個(gè)以上完整五星級(jí)酒店機(jī)電項(xiàng)目(覆蓋招投標(biāo)、施工、裝修、驗(yàn)收全流程);具有國際品牌五星級(jí)酒店機(jī)電工程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉機(jī)電系統(tǒng)(強(qiáng)電 / 弱電、暖通、給排水、消防、智能控制)的設(shè)計(jì)優(yōu)化與成本 控制;具有優(yōu)化機(jī)電工程預(yù)算經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店運(yùn)營期能耗成本控制; 4、精通各類機(jī)電設(shè)備選型(如冷水機(jī)組、變配電系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng)),熟悉國際品 牌性能; 5、熟悉國內(nèi)酒店機(jī)電規(guī)范;溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),擅長協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、業(yè)主 方等多方資源,推動(dòng)機(jī)電與建筑、裝修、IT 系統(tǒng)的無縫對(duì)接;擅長供應(yīng)商談判與合同管理; 6、工作積極熱情,價(jià)值觀正,具有良好的職業(yè)操守和高度的責(zé)任心;具備較強(qiáng)的抗壓 能力、適應(yīng)能力和執(zhí)行能力。 待遇:五險(xiǎn)一金+公司其他福利待遇,外地員工提供免費(fèi)住宿、工作餐(條件優(yōu)異者還可面議)
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