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  • 臨滄 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    網(wǎng)絡(luò)游戲/社交/視頻 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    有團隊精神,吃苦耐勞,服從安排,有組織領(lǐng)導能力者優(yōu)先,長期合作者優(yōu)先。
  • 保潔

    2.5千-3千
    臨滄 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    網(wǎng)絡(luò)游戲/社交/視頻 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1. 負責前臺區(qū)域、公共區(qū)域的地面清潔工作,確保環(huán)境整潔。 2. 負責垃圾的收集及定時處理。 3. 協(xié)助處理緊急清潔需求,如潑灑清理。 4. 按照衛(wèi)生標準和操作流程進行清潔工作,確保工作質(zhì)量。 5. 服從工作安排,完成領(lǐng)導交代的其他清潔相關(guān)工作。 任職要求: 1. 有責任心,能夠吃苦耐勞。 2. 服從工作安排,有良好的團隊合作精神。 3. 有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,愿意長期合作。
  • 美容師

    2千-6千
    昆明 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責為客戶提供專業(yè)的面部護理、身體護理及抗衰老美容服務(wù),確保服務(wù)流程規(guī)范、操作專業(yè)2、熟練掌握各類美容儀器設(shè)備的使用,并能根據(jù)客戶需求推薦合適的護理方案 3、定期跟蹤客戶皮膚狀態(tài),建立并維護客戶檔案,提供個性化的護膚建議 4、保持工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生,嚴格消毒美容工具,遵守衛(wèi)生安全標準 5、積極學習新產(chǎn)品知識和新技術(shù),不斷提升專業(yè)技能和服務(wù)水平 6、協(xié)助完成店內(nèi)促銷活動,達成個人及團隊銷售業(yè)績目標 【崗位要求】 1、年齡16-45歲,形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 2、具有1年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉基礎(chǔ)美容手法和護理流程 3、持有美容師資格證書者優(yōu)先考慮 4、具備較強的學習能力和團隊合作精神,能適應(yīng)輪班工作制 5、熱愛美容行業(yè),對皮膚管理、抗衰老領(lǐng)域有濃厚興趣 6、無不良嗜好,身體健康,能勝任一定強度的服務(wù)工作
  • 麗江 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作,開發(fā)新客戶并維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,完成月度及年度銷售目標; 2、分析市場動態(tài)及競爭對手情況,制定并執(zhí)行銷售策略,提升酒店市場份額; 3、定期拜訪客戶,了解客戶需求,提供個性化銷售方案,促成合作; 4、協(xié)助策劃并執(zhí)行酒店促銷活動,提升品牌影響力及客戶粘性; 5、及時跟進客戶反饋,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決客戶問題,確??蛻魸M意度; 6、整理銷售數(shù)據(jù),提交銷售報告,為管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力和客戶溝通技巧,能獨立完成銷售任務(wù); 2、性格開朗,抗壓能力強,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; 3、具備良好的團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識; 4、對酒店行業(yè)有基本了解,有相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、能熟練使用辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力; 6、工作積極主動,責任心強,能適應(yīng)短期出差或彈性工作時間。
  • 美容學徒

    2千-4千
    昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協(xié)助美容師完成日常護理工作,包括面部清潔、基礎(chǔ)護理、儀器操作等 2、學習并掌握專業(yè)美容知識、產(chǎn)品知識和操作流程 3、負責美容儀器、工具的清潔消毒及工作區(qū)域的整理維護 4、配合店內(nèi)促銷活動,協(xié)助完成銷售目標 5、遵守衛(wèi)生管理制度,確保服務(wù)環(huán)境整潔衛(wèi)生 6、完成上級安排的其他相關(guān)工作 【崗位要求】 1、年齡16-45歲,身體健康,形象端正 2、對美容行業(yè)有濃厚興趣,愿意長期發(fā)展 3、具備良好的服務(wù)意識和溝通能力 4、工作認真負責,能吃苦耐勞 5、有團隊合作精神,服從工作安排 6、無經(jīng)驗者可接受系統(tǒng)培訓
  • 美甲美睫

    3.5千-5千
    昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    有耐心,服務(wù)態(tài)度好的美甲美睫師
  • 麗江 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店品牌形象的整體策劃、推廣與維護,制定并執(zhí)行年度市場傳訊計劃; 2、策劃線上線下營銷活動,包括但不限于節(jié)日促銷、主題活動、品牌合作等,提升酒店曝光度與客戶粘性; 3、管理酒店官方社交媒體平臺(如微信、微博、小紅書等),定期發(fā)布優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,與用戶互動,提升粉絲活躍度; 4、撰寫新聞稿、宣傳文案及廣告素材,確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性并吸引目標受眾; 5、與媒體、KOL及行業(yè)合作伙伴建立良好關(guān)系,拓展傳播渠道,提升品牌影響力; 6、監(jiān)測市場動態(tài)及競品動向,分析數(shù)據(jù)并優(yōu)化傳訊策略,定期提交效果報告; 7、協(xié)調(diào)內(nèi)部部門(如銷售、運營等)完成聯(lián)合推廣項目,確保信息傳遞一致性與時效性。 【崗位要求】 1、對市場營銷及品牌傳播有濃厚興趣,具備創(chuàng)新思維與敏銳的市場洞察力; 2、優(yōu)秀的文字功底與視覺審美能力,能獨立完成文案撰寫及創(chuàng)意設(shè)計提案; 3、熟悉社交媒體運營規(guī)則及數(shù)據(jù)分析工具,能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神,能高效對接內(nèi)外部資源; 5、抗壓能力強,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能靈活應(yīng)對突發(fā)需求; 6、有酒店、旅游或服務(wù)業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先,但無硬性經(jīng)驗限制。
  • 麗江 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責酒店客房部的日常運營管理工作,確??头糠?wù)質(zhì)量符合酒店標準; 2、制定并執(zhí)行客房清潔、布草管理、物品配備等工作流程及標準,監(jiān)督落實; 3、負責客房部員工排班、培訓及績效考核,提升團隊工作效率和服務(wù)水平; 4、定期檢查客房設(shè)施設(shè)備狀態(tài),及時報修并跟進維修進度,確保設(shè)施完好; 5、處理客人投訴及突發(fā)情況,提供合理的解決方案,維護酒店聲譽; 6、控制客房用品及清潔耗材的采購、庫存及成本,避免浪費; 7、與其他部門(如前廳、工程、安保等)保持高效溝通,協(xié)調(diào)解決運營問題; 8、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備較強的服務(wù)意識和責任心,能夠承受一定的工作壓力; 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理經(jīng)驗,擅長處理人際關(guān)系; 3、熟悉酒店客房運營流程及清潔標準,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力,能通過運營數(shù)據(jù)優(yōu)化工作流程; 5、身體健康,能適應(yīng)彈性工作時間及必要的加班安排; 6、無學歷、年齡限制,但需具備務(wù)實肯干的工作態(tài)度。
  • 麗江 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    崗位要求:一年以上星級酒店工作經(jīng)驗 崗位職責:1、向總經(jīng)理負責,主管客房部全面工作,嚴格執(zhí)行酒店各項規(guī)章制度,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、充分調(diào)動服務(wù)人員工作積極性,團結(jié)協(xié)作,提高工作效率。 3、認真、細致做好客人住宿等接待工作,文明禮貌、主動熱情、服務(wù)周到。 4、協(xié)助總臺辦理客人住宿登記、用餐、離宿結(jié)算工作。 5、對客房工作要做到標準化、程序化管理,嚴格一切手續(xù),設(shè)備、物品要嚴格管理,防止丟失或損壞;如有丟失或損壞,做好記錄和登記,明確責任,照章賠償。 6、負責客房防火、防盜等安全工作,做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及隱患立即向領(lǐng)導或有關(guān)部門匯報。 7、做好每日工作檢查、會議等重要事情記錄。 8、歷行節(jié)約,嚴禁浪費,勤儉辦事。 9、遵守酒店各項規(guī)章制度,以身作則,嚴格管理,不私情,認真做好客房部考勤工作。 用工地址:云南省迪慶藏族自治州香格里拉市建塘鎮(zhèn)陽塘路69號
  • 銷售主管

    4千-7千
    大理州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責養(yǎng)老社區(qū)銷售工作,完成公司下達的銷售任務(wù)及業(yè)績指標; 2、開拓并維護客戶資源,建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度; 3、深入了解客戶需求,提供專業(yè)的養(yǎng)老社區(qū)解決方案,促成簽約; 4、定期回訪客戶,收集市場反饋,優(yōu)化銷售策略; 5、參與市場推廣活動,提升品牌影響力,挖掘潛在客戶; 6、配合團隊完成銷售目標,協(xié)助新員工培訓及業(yè)務(wù)指導。 【崗位要求】 1、對銷售工作有熱情,具備較強的溝通能力和談判技巧; 2、有較強的客戶服務(wù)意識,能夠耐心細致地解答客戶疑問; 3、具備一定的市場分析能力,能根據(jù)市場動態(tài)調(diào)整銷售策略; 4、有團隊協(xié)作精神,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 5、有養(yǎng)老、地產(chǎn)、保險或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 6、能接受彈性工作安排,適應(yīng)必要的客戶拜訪及活動參與。
  • 昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    綜合性酒店 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責/職位描述 1.積極參與完成部門目標、達成市場預算; 2.提供市場反饋趨勢,與宴會銷售經(jīng)理和宴會銷售總監(jiān)保持溝通,并與客戶保持良好關(guān)系,不斷更新整體經(jīng)營目標; 3.協(xié)助宴會銷售總監(jiān)預測房間間夜和宴會收入; 4.維護客戶關(guān)系并按需拜訪; 5.及時滿足客戶需求并保持有效溝通; 6.確保和其它部門有效而密切的溝通; 7.了解本地客戶的情況并具有很強的市場分析能力; 8.參加正常的宴會溝通會議; 9.與內(nèi)部客戶(酒店其它部門)和外部客人(客戶,會議承辦人,供應(yīng)商)等建立良好的工作關(guān)系; 10.建立和維持主要的客戶檔案并協(xié)助宴會銷售總監(jiān)維護管理客戶檔案管理體系; 11.保持制定有效的會議活動數(shù)據(jù)檔案及團隊結(jié)構(gòu)圖; 12.檢查宴會運行和與其一起工作的各部門工作,在所有的時間內(nèi)確保有質(zhì)量的服務(wù)給客人 崗位要求 1.具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗,能結(jié)合行業(yè)特點開展營銷工作,有一定的客戶積累,團隊合作精神; 2.對宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗; 3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力; 4.工作細致、嚴謹,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
  • 迪慶州 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導好
    • 團隊氛圍好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責:運用銷售技巧和房間銷售升級推廣洲際酒店集團的產(chǎn)品和服務(wù)· 準備和執(zhí)行增加預訂銷售和相關(guān)業(yè)務(wù)的工作計劃· 記錄和處理通過電話,傳真,電子郵件進行的預訂· 接受等候單上的客人預訂· 修改延期和提前離店等特殊情況的預訂記錄· 調(diào)查和記錄未按預訂抵店的預訂情況· 對團組或會議的特別賬單安排進行記錄· 與前廳部經(jīng)理或財務(wù)經(jīng)理聯(lián)系要求信用審批的預訂事宜· 掌握關(guān)于特價,酬賓,促銷活動的信息· 監(jiān)測預訂情況,并向經(jīng)理通報目前和將來的入住率· 按照要求準備報告(如給旅行代理人和商業(yè)機構(gòu)的報告等)· 準備預訂銷售報告任職資格:.
  • 昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    綜合性酒店 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責宴會廚房(燒臘/上什/面點/涼菜)板塊日常運營管理,確保出品質(zhì)量與食品安全標準; 2、根據(jù)宴會菜單需求,統(tǒng)籌食材準備、加工及烹飪流程,高效完成備餐任務(wù); 3、監(jiān)督廚房衛(wèi)生及設(shè)備維護,嚴格執(zhí)行5S管理規(guī)范; 4、培訓并指導廚房員工操作技能,優(yōu)化工作流程; 5、控制食材成本,合理規(guī)劃庫存,減少損耗; 6、配合宴會部協(xié)調(diào)出餐節(jié)奏,應(yīng)對突發(fā)需求調(diào)整。 【崗位要求】 1、具備燒臘、上什或面點專項技能,熟悉粵菜/滇菜烹飪工藝者優(yōu)先; 2、能適應(yīng)高強度工作節(jié)奏,有大型宴會(200人以上)備餐經(jīng)驗; 3、掌握食品安全法規(guī)及廚房消防知識; 4、具備基礎(chǔ)團隊管理能力,責任心強;
  • 昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協(xié)助調(diào)酒師完成各類酒水的準備工作,包括原料準備、器具清洗及擺放等; 2、學習并掌握基礎(chǔ)調(diào)酒技能,協(xié)助調(diào)制經(jīng)典雞尾酒及創(chuàng)新飲品; 3、負責酒水庫存管理,定期清點并補充酒水及輔料,確保吧臺物資充足; 4、保持吧臺區(qū)域整潔衛(wèi)生,符合酒店衛(wèi)生及安全標準; 5、為客人提供專業(yè)的酒水推薦及服務(wù),提升客戶體驗; 6、參與酒店舉辦的各類主題活動,協(xié)助策劃并執(zhí)行特色酒水方案。 【崗位要求】 1、年齡18-35歲,身體健康,形象端正,具備良好的服務(wù)意識; 2、對調(diào)酒行業(yè)有濃厚興趣,愿意從基礎(chǔ)學起,吃苦耐勞; 3、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; 4、學習能力強,能夠快速掌握酒水知識及調(diào)酒技巧; 5、無經(jīng)驗者可接受培訓,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 6、能適應(yīng)倒班工作制,包括周末及節(jié)假日。
  • 保山 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責客房日常清潔與整理工作,包括更換床單、毛巾,補充客房用品,確??头空麧嵤孢m; 2、檢查客房設(shè)施設(shè)備是否完好,發(fā)現(xiàn)問題及時報修,確??头吭O(shè)施正常使用; 3、按照標準流程進行退房清潔及續(xù)住客房整理,保證客房衛(wèi)生質(zhì)量符合酒店要求; 4、協(xié)助處理客人的合理需求,如提供額外用品、協(xié)助搬運行李等,提升客人滿意度; 5、遵守酒店安全與衛(wèi)生規(guī)范,正確使用清潔工具及化學藥劑,確保工作環(huán)境安全; 6、配合上級完成臨時安排的客房清潔或其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、年齡18-45歲,身體健康,能適應(yīng)一定體力勞動; 2、具備1年以上酒店客房服務(wù)或相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉客房清潔流程者優(yōu)先; 3、工作細致認真,責任心強,具備良好的服務(wù)意識; 4、能夠適應(yīng)倒班工作制,服從工作安排; 5、無不良嗜好,品行端正,具備團隊協(xié)作精神。
  • 普洱 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.具有資深的市場傳媒工作經(jīng)驗(美工背景) 2.形象氣質(zhì)佳,性格開朗 3.善于調(diào)動資源,跨部門協(xié)作 4.有較強的視頻拍攝和剪輯能力,平臺直播規(guī)劃能力出色
  • 媒體專員

    6千-8千
    大理州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導好
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 五險
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    經(jīng)濟型酒店/3星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    1. 愛好攝影藝術(shù),具備平臺視頻拍攝及剪輯技能,擁有豐富的短視頻創(chuàng)作經(jīng)驗; 2. 擅長平面設(shè)計,能夠獨立制作高質(zhì)量的海報及其他宣傳材料,熟練掌握設(shè)計軟件者優(yōu)先考慮; 3. 擁有出色的寫作能力,能夠撰寫引人入勝的文章和文案; 4. 熟悉小紅書、視頻號、播客等社交媒體平臺的運營策略,并能有效實施; 5. 性格開朗,好奇心旺盛,能夠主動發(fā)掘并創(chuàng)造有趣、有價值的媒體內(nèi)容; 6. 具備獨立思考和自我學習能力,能夠獨立進行媒體運營或快速掌握相關(guān)技能; 7. 擁有良好的審美品味和對互聯(lián)網(wǎng)趨勢的敏銳洞察力; 8. 工作地點靈活,可駐扎上?;蛟颇?,能夠適應(yīng)偶爾的出差需求。 實習生兼可。
  • 弱電主管

    4千-5千
    西雙版納州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 全面負責酒店弱電系統(tǒng)的日常運行、維護管理及技術(shù)支持,涵蓋綜合安防系統(tǒng)(監(jiān)控、門禁、巡更)、消防報警系統(tǒng)、客房智能門鎖系統(tǒng)、程控電話交換機系統(tǒng)、背景音樂及應(yīng)急廣播系統(tǒng)、會議音響及視頻顯示系統(tǒng)等。 制定并執(zhí)行弱電系統(tǒng)的定期預防性維護保養(yǎng)計劃,對各類設(shè)備進行巡檢、測試和保養(yǎng),保障所有系統(tǒng)穩(wěn)定高效運行,并做好完整的工作記錄。 及時響應(yīng)并處理酒店內(nèi)部關(guān)于弱電系統(tǒng)的報修需求,準確判斷故障原因,迅速完成修復,保障酒店正常運營。 參與酒店弱電系統(tǒng)的更新與改造項目,提供專業(yè)技術(shù)方案建議,并負責施工過程的監(jiān)督協(xié)調(diào)及最終驗收工作。 管理弱電機房環(huán)境、設(shè)備臺賬、系統(tǒng)密碼、技術(shù)圖紙等資料,確保其完整性、準確性與保密性。 負責弱電系統(tǒng)相關(guān)備品備件的庫存管理,根據(jù)實際需求提報采購計劃,有效控制成本。 指導并培訓下屬弱電工,提升其專業(yè)技能與工作效率,做好團隊的日常管理工作。 嚴格遵守酒店的安全規(guī)章制度和操作流程,協(xié)助安保部門處理緊急突發(fā)事件。 任職要求:1.中?;蛞陨蠈W歷,電子、通信、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.具備三年以上五星級酒店或高端商業(yè)項目弱電系統(tǒng)維護經(jīng)驗,擁有一年以上管理崗位經(jīng)驗。熟悉酒店常見弱電品牌設(shè)備的原理與運維。3.動手能力強,能獨立處理門禁、監(jiān)控、消防、電話、門鎖、音響視頻等系統(tǒng)的常見故障。持有電工證或消防設(shè)施操作員等資格證書者優(yōu)先考慮。4.具有良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神和較強的責任心,能夠適應(yīng)倒班工作制,具備出色的應(yīng)急處理能力。
  • 昆明 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作職責 1.?在所轄警衛(wèi)班組內(nèi)貫徹執(zhí)行酒店的安全管理制度。 2.?負責組織協(xié)調(diào)所轄各警衛(wèi)班組的日常值班、治安巡查工作,全面掌握各組保安員的崗位執(zhí)勤情況。 3.負責維護突發(fā)事件現(xiàn)場,及時采取有效措施控制事態(tài)發(fā)展,并及時將情況匯報給有關(guān)領(lǐng)導。 4.?負責組織、布置重大宴會活動、VIP客人接待等安全保衛(wèi)工作。 5.配合公安機關(guān)調(diào)查、偵破發(fā)生在酒店內(nèi)的治安事件。 6.監(jiān)督和指導保安人員做好值班記錄,并及時準確歸檔保管。 7.負責妥善保管各類檔案、文件資料,并做好保密工作。 8.按規(guī)定組織所屬保安員對酒店庭院、公共通道和樓層進行巡邏,尤其是夜間巡邏,防止發(fā)生不法行為。 9.?加強布展現(xiàn)場安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。 10.依法及時制止和報告巡邏中發(fā)現(xiàn)、發(fā)生的治安事件。 11.督導所屬保安員維護酒店庭院中人員和車輛的進場秩序,防止發(fā)生人員、車輛滯留堵塞交通或庭院車輛相撞等事故。 12.?安排督導所屬保安員維護停車場秩序,保證VIP客人的車位服務(wù)。 13.按照酒店的相關(guān)規(guī)定及時檢查在崗保安員的著裝和儀容儀表。 14.按照酒店相關(guān)工作規(guī)范,檢查、督導所屬員工的值班工作情況。 15.負責警衛(wèi)班組保安員的業(yè)務(wù)知識培訓,日常訓練及工作情況考核。 16.?協(xié)助酒店內(nèi)發(fā)生的案件、事故,依法做好現(xiàn)場保護、調(diào)查取證等工作。 17.若酒店內(nèi)發(fā)生火災事故,應(yīng)趕赴現(xiàn)場協(xié)助撲救,并做好善后處理工作。 18.?做好安全巡查工作。 19.做好一般性投訴和突發(fā)事件的處理、記錄并上報。 20.?做好相關(guān)信息的檢查、跟進和各類整改工作。 21.做好各崗之間的協(xié)調(diào)工作。 22.做好保安器材的保管工作。 23.做好各類事件記錄及存檔工作。 24.完成上級交辦的其他工作。 任職要求 1.?學歷:具有高中以上或同等學歷。 2.工作經(jīng)歷:2年以上酒店安全工作經(jīng)驗。 3.具有強烈的責任心,作風干練。 4.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和督導能力。 5.具備良好的品德,作風正派。
  • 大理州 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    職位描述 1.準備和執(zhí)行增加預訂銷售和相關(guān)業(yè)務(wù)的工作計劃 2.記錄和處理通過電話,傳真,電子郵件進行的預訂 3.接受等候單上的客人預訂 4.修改延期和提前離店等特殊情況的預訂記錄 5.調(diào)查和記錄未按預訂抵店的預訂情況 6.對團組或會議的特別賬單安排進行記錄 7.與前廳部經(jīng)理或財務(wù)經(jīng)理聯(lián)系要求信用審批的預訂事宜 8.掌握關(guān)于特價,酬賓,促銷活動的信息 9.監(jiān)測預訂情況,并向各部門經(jīng)理通報目前和將來的入住率 10.按照要求準備報告(如給旅行代理人和商業(yè)機構(gòu)的報告等) 準備預訂銷售報告
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