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  • 祛痘美容師

    6千-7.9千
    婁底 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 分紅
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    • 提供飯餐
    • 旅游
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、作為美容院的儲備人才力量,在美容院里學習相關(guān)美容護理手法以及知識。 2、經(jīng)過學習,可以成為美容師或者是美容顧問。 職位要求: 1、能吃苦,學習能力比較強,皮膚好。 2、具有責任心和團隊合作精神,服務(wù)意識強。
  • 店長

    8千-1萬
    婁底 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 技能培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 06-17
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責養(yǎng)生館的日常運營管理,包括人員調(diào)配、服務(wù)流程優(yōu)化及客戶滿意度提升; 2、制定并執(zhí)行門店業(yè)績目標與營銷策略,監(jiān)督完成月度、季度及年度經(jīng)營指標; 3、負責員工培訓、考核及團隊建設(shè),提升團隊專業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)意識; 4、監(jiān)督店內(nèi)衛(wèi)生、設(shè)備維護及耗材管理,確保符合行業(yè)標準與安全規(guī)范; 5、處理客戶投訴及突發(fā)事件,維護門店品牌形象與客戶關(guān)系; 6、分析經(jīng)營數(shù)據(jù),提出成本控制與業(yè)績增長方案,定期向上級匯報運營情況; 7、跟進市場動態(tài)與競品信息,調(diào)整服務(wù)項目或促銷策略以保持競爭力。 【崗位要求】 1、年齡25-45歲,3年以上美業(yè)或養(yǎng)生行業(yè)管理經(jīng)驗,有店長任職經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、熟悉美容、養(yǎng)生項目操作流程及行業(yè)服務(wù)標準,具備扎實的專業(yè)知識; 3、具備優(yōu)秀的團隊管理能力與執(zhí)行力,能有效調(diào)動員工積極性; 4、擅長客戶維護與市場拓展,有成功提升門店業(yè)績的實操案例; 5、抗壓能力強,能適應(yīng)靈活排班,具備處理突發(fā)問題的應(yīng)變能力; 6、對數(shù)據(jù)敏感,能通過經(jīng)營分析提出改進措施,熟練使用基礎(chǔ)辦公軟件; 7、工作責任心強,注重細節(jié),認同企業(yè)文化與服務(wù)理念。
  • 美容師

    8千-1萬
    婁底 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 技能培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 06-06
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    • 投遞簡歷
    一、企業(yè)介紹: 是一家專注于健康與美麗的美業(yè)機構(gòu),致力于為顧客提供高品質(zhì)的美容、養(yǎng)生及SPA服務(wù)。我們成立于2015年,經(jīng)過多年發(fā)展,已成為冷水江地區(qū)頗具口碑的專業(yè)養(yǎng)生館,現(xiàn)有兩家分店,新化為二店,客源多口碑好,團隊規(guī)模穩(wěn)定在20-40人,員工團結(jié)積極,是一支經(jīng)驗豐富、技術(shù)精湛的美容師和理療師團隊。 我們以“科學養(yǎng)護,自然之美"為核心理念,引進國際先進的美容儀器和護理技術(shù),結(jié)合傳統(tǒng)中醫(yī)養(yǎng)生理論,為顧客量身定制個性化的美容與健康管理方案。服務(wù)涵蓋面部護理、身體調(diào)理、經(jīng)絡(luò)疏通、抗衰管理、特色SPA等多個領(lǐng)域,滿足不同年齡層和需求的客戶群體。 二、崗位職責: 1、負責為客戶提供專業(yè)的美容護理服務(wù),包括面部護理、身體護理、基礎(chǔ)美容項目等,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。 2、根據(jù)客戶需求及皮膚狀況,制定個性化的護理方案,并推薦適合的產(chǎn)品及項目。 3、熟練掌握美容儀器及產(chǎn)品的使用方法,確保操作規(guī)范、安全、有效。 4、維護客戶關(guān)系,定期跟進客戶護理效果,提供專業(yè)建議并促進客戶長期消費。 5、保持工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生,確保工具及設(shè)備的清潔與消毒符合衛(wèi)生標準。 6、參與店內(nèi)培訓及技能提升課程,不斷學習新技術(shù)及行業(yè)趨勢。 7、協(xié)助完成店內(nèi)其他日常工作,如庫存管理、客戶預(yù)約登記等。 三、崗位要求: 1、年齡18-35歲,形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通能力及服務(wù)意識。 2、具備2年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、熟悉面部及身體護理流程,能獨立完成基礎(chǔ)美容項目操作。 4、了解常見皮膚問題及護理方法,具備一定的產(chǎn)品知識及銷售能力。 5、工作細致耐心,責任心強,具備團隊合作精神。 6、能適應(yīng)輪班制工作安排,包括周末及節(jié)假日。 四、福利待遇:培訓、晉升機會,團隊氛圍好
  • 店長

    6千-8千
    婁底 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 技能培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 06-06
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責門店日常運營管理,包括員工排班、客戶接待、服務(wù)流程監(jiān)督及業(yè)績目標達成。 2、制定并執(zhí)行門店銷售策略,帶領(lǐng)團隊完成月度、季度業(yè)績指標,提升門店營業(yè)額及客戶滿意度。 3、負責員工培訓與考核,優(yōu)化服務(wù)標準,確保技術(shù)手法與服務(wù)質(zhì)量符合公司規(guī)范。 4、維護客戶關(guān)系,處理客戶投訴及突發(fā)情況,提升客戶復(fù)購率及品牌忠誠度。 5、監(jiān)督門店庫存管理,控制耗材成本,定期盤點并提交采購計劃。 6、執(zhí)行公司品牌形象標準,確保門店環(huán)境、衛(wèi)生及安全符合行業(yè)規(guī)定。 【崗位要求】 1、年齡25-40歲,美容、管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,3年以上美業(yè)門店管理經(jīng)驗。 2、熟悉美容養(yǎng)生行業(yè)運營模式,具備出色的銷售技巧與客戶管理能力,有成功提升業(yè)績案例。 3、具備團隊領(lǐng)導力,能有效激勵員工,擅長培訓與人才梯隊建設(shè)。 4、責任心強,抗壓能力突出,能適應(yīng)靈活排班及高強度工作節(jié)奏。 5、熟練使用辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析及報表處理能力。 6、持有美容師資格證或健康管理師證書者優(yōu)先。
  • 長沙 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    • 投遞簡歷
    有品牌,有店面,尋找有實力的技術(shù)合伙人,線上線下一起可高達60%分成體系。
  • 長沙 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    中式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-29
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、配合行政總廚,完善內(nèi)部管理,配合各部門提供高品質(zhì)的飯菜,做好設(shè)備物料的保養(yǎng),具有高度的生產(chǎn)安全意識,防范意識。 2、熟知各種原料的產(chǎn)地、性質(zhì)、加工烹制方法,全面掌握菜品的生產(chǎn)工藝,并且有技術(shù)創(chuàng)新能力。 3、對廚房設(shè)備設(shè)施的安全性,正確操作方法全面了解,發(fā)生事故能正確及時無誤的處理、解決。 【崗位要求】 體能要求:身體健康、無傳染性疾病,適合二班工作 知識技能: (1)獲得國家勞動部門核發(fā)的廚師等級證; (2)熟悉食品衛(wèi)生法及其相關(guān)法律法規(guī); (3)熟知本崗位的工作職責、程序、標準。
  • 長沙 | 3年以上 | 大專 | 提供住

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-29
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    • 投遞簡歷
    崗位內(nèi)容: 1. 管理酒店日常運營,確保各項服務(wù)符合公司標準; 2. 擔任客戶服務(wù)的主要聯(lián)系人,處理客戶問題、投訴、要求和建議; 3. 控制酒店成本,制定和實施成本控制措施; 4. 協(xié)調(diào)其他部門的工作,確保部門之間的有效協(xié)作; 5. 協(xié)助制定并實施酒店的市場營銷策略。 任職要求: 1. 在酒店管理或相關(guān)領(lǐng)域有一定的工作經(jīng)驗; 2. 具有出色的組織和管理能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成工作任務(wù); 3. 具備優(yōu)秀的溝通能力,善于解決問題和處理突發(fā)事件; 4. 熟悉酒店管理相關(guān)法規(guī)和標準,對數(shù)字敏銳; 5. 能適應(yīng)不穩(wěn)定的工作時間,富有工作熱情和責任心。
  • 長沙 | 2年以上 | 大專

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-29
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    • 投遞簡歷
    崗位內(nèi)容: 1. 管理酒店日常運營,確保各項服務(wù)符合公司標準; 2. 擔任客戶服務(wù)的主要聯(lián)系人,處理客戶問題、投訴、要求和建議; 3. 控制酒店成本,制定和實施成本控制措施; 4. 協(xié)調(diào)其他部門的工作,確保部門之間的有效協(xié)作; 5. 協(xié)助制定并實施酒店的市場營銷策略。 任職要求: 1. 在酒店管理或相關(guān)領(lǐng)域有一定的工作經(jīng)驗; 2. 具有出色的組織和管理能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成工作任務(wù); 3. 具備優(yōu)秀的溝通能力,善于解決問題和處理突發(fā)事件; 4. 熟悉酒店管理相關(guān)法規(guī)和標準,對數(shù)字敏銳; 5. 能適應(yīng)不穩(wěn)定的工作時間,富有工作熱情和責任心。
  • 洗碗工

    3.8千-4千
    長沙 | 3年以上 | 學歷不限

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    中式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-28
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    • 投遞簡歷
    工作內(nèi)容:洗碗、洗菜擇菜、簡單切配
  • 長沙 | 5年以上 | 本科

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 07-29
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    • 投遞簡歷
    崗位要求: 1.根據(jù)年度人才規(guī)劃,制定人才盤點計劃,對人才數(shù)量和質(zhì)量進行全方位盤點,并出具盤點報告; 2.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展及公司經(jīng)營規(guī)劃,進行組織診斷,提出組織架構(gòu)優(yōu)化方案,提升組織效能; 3.建立、健全公司的薪酬績效管理制度,細化績效管理的具體流程,績效管理及組織激勵落地; 4.組織、策劃集團人力資源戰(zhàn)略、政策、方案、流程、標準制定及推動; 5.參與集團ssc體系的運營和提效,優(yōu)化人力資源服務(wù)流程,提升服務(wù)效率和質(zhì)量。 任職要求: 1.本科及以上學歷,人力資源管理、法律、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.5-8年以上工作經(jīng)驗,其中薪酬/績效/組織規(guī)劃相關(guān)基層經(jīng)驗不低于3年; 3.參與主導過人力規(guī)劃組織的設(shè)計并推動落地,能快速應(yīng)對和解決人力資源管理中出現(xiàn)的問題; 4.具備良好的組織發(fā)展和整體人力資源戰(zhàn)略思維,數(shù)據(jù)分析能力強,數(shù)據(jù)敏感度高。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會及時與您聯(lián)系~
  • 長沙 | 5年以上 | 本科

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    • 節(jié)日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-29
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1. 服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)安全:負責服務(wù)器安全運行、數(shù)據(jù)備份與管理,部署和運維公司內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)安全平臺,保障系統(tǒng)及數(shù)據(jù)安全,防范病毒、惡意軟件和數(shù)據(jù)泄漏。 ?2.安全管理與風險控制:定期進行系統(tǒng)安全評估與檢查,制定解決方案并推進整改。建立完善的監(jiān)控、風控體系和事故應(yīng)急處理機制。 3. 信息化項目管理:推動信息化項目上線,簡化業(yè)務(wù)流程,提升運營效率,與業(yè)務(wù)部門協(xié)作,滿足業(yè)務(wù)需求。 4. 負責景區(qū)各類系統(tǒng)的日常運維與安全保障,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行,支持業(yè)務(wù)需求。 5.其他工作:完成上級交代的各類任務(wù)。 崗位要求: 1. 學歷與經(jīng)驗:本科及以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè),5年運維經(jīng)驗,3年以上產(chǎn)品、運維、項目主管經(jīng)驗,具備安全管理能力。 2. 技術(shù)能力:精通Linux/Unix系統(tǒng)維護與優(yōu)化,熟悉腳本編寫及故障排查; 熟悉云架構(gòu)及阿里云產(chǎn)品,能解決云服務(wù)常見問題。 3. 綜合能力:具備團隊協(xié)作、溝通能力、自驅(qū)力與責任感; 思路清晰,抗壓能力強,有責任心和大局觀。 4.此崗位需兼具技術(shù)能力與項目管理能力,負責推進景區(qū)運維與信息化建設(shè)工作。
  • 株洲 | 5年以上 | 學歷不限

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    • 希爾頓大學
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-29
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    • 投遞簡歷
    1、負責酒店所有產(chǎn)品的宣傳與銷售工作,包括但不限于客房,餐飲,宴會,等。 2、制定銷售計劃并得到銷售總監(jiān)或商務(wù)總監(jiān)的批準,按照計劃實施對所負責的地區(qū)或行業(yè)的客戶進行維護及開發(fā),通過電話銷售,當面拜訪等形式了解客戶需求并最終達成銷售。 3、高效地制作完成報價,合同并發(fā)送給客戶并及時跟進。帶領(lǐng)客戶進行酒店參觀。 4、與所負責的客戶建立良好關(guān)系,維持客戶資料的更新并及時將客戶需求與反饋反映給酒店。 5、了解并熟悉競爭對手的所有產(chǎn)品信息,包括主要客戶及其產(chǎn)量、酒店客房、餐飲、會務(wù)相關(guān)促銷信息等,并及時反饋信息給商務(wù)發(fā)展總監(jiān)/銷售部總監(jiān)。
  • 常德 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 管理規(guī)范
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    • 帥哥多
    • 團隊出游活動
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-29
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責中餐廳及宴會的日常運營管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量和運營效率達到酒店標準; 2、制定并執(zhí)行中餐廳及宴會的服務(wù)流程、標準和規(guī)范,監(jiān)督員工執(zhí)行情況; 3、負責宴會活動的策劃、協(xié)調(diào)與執(zhí)行,包括菜單設(shè)計、場地布置、客戶溝通等,確?;顒禹樌M行; 4、管理中餐廳及宴會的成本控制,包括食材采購、人力調(diào)配、設(shè)備維護等,優(yōu)化運營效益; 5、處理客戶投訴及突發(fā)事件,及時解決問題,提升客戶滿意度; 6、定期對員工進行培訓與考核,提升團隊專業(yè)技能和服務(wù)水平; 7、與廚房、銷售、前廳等部門密切協(xié)作,確??绮块T工作高效銜接; 8、設(shè)計客人和VIP客人的記錄并且維護。? 9、提前意識到缺少服務(wù)標準的對客服務(wù)并及時制定發(fā)展計劃,跟蹤和執(zhí)行改變。 10、確保遵循酒店的政策方針和品牌標準。 11、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。?? 【崗位要求】 1、身體健康,形象氣質(zhì)佳,具備良好的職業(yè)素養(yǎng); 2、3年以上中餐廳或宴會廳管理經(jīng)驗,熟悉酒店餐飲運營流程及服務(wù)標準; 3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,能高效統(tǒng)籌大型宴會活動及團隊協(xié)作; 4、精通餐飲成本控制、菜單設(shè)計及客戶需求分析,有市場敏感度; 5、優(yōu)秀的溝通能力與應(yīng)變能力,能妥善處理客戶投訴及突發(fā)情況; 6、具備員工培訓及團隊管理經(jīng)驗,擅長激發(fā)團隊積極性; 7、整潔干凈的儀容儀表。
  • 會計

    7.5千-8.5千
    長沙 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 職業(yè)發(fā)展
    • 領(lǐng)導好
    • 技能培訓
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 月休八天
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-29
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、審核銷售合同合規(guī)性,銷售折扣的適當性,確保業(yè)務(wù)合規(guī)。 2、制定并優(yōu)化公司收入管理制度,確保財務(wù)管理的規(guī)范性和有效性. 3、對應(yīng)收賬款進行管理,組織召開公司債權(quán)分析會。 4、編制月度收入?yún)R總表,提供關(guān)鍵指標分析,為經(jīng)營決策提供依據(jù)。 5、協(xié)助測試和實施與收入相關(guān)的系統(tǒng)流程改進。 6、負責公司財務(wù)及合規(guī)政策制度的宣貫和落地,并向銷售部門提供財務(wù)合規(guī)咨詢。 任職要求: (一)基本要求 1.擁護中華人民共和國憲法,堅決執(zhí)行黨和國家的路線、方針和政策,政治素質(zhì)好,品行端正遵紀 守法,誠實守信,廉潔自律。 2.身心健康,無色盲、色弱,無吸毒、酗酒等不良嗜好,具備正常履行崗位職責的身體條件,符 合《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準》的要求。 3.應(yīng)聘人員的學歷必須為國家承認的學歷,以教育部學信網(wǎng)驗證為準;留學歸國學歷,以教育部 中國留學網(wǎng)驗證為準。 (二)其他要求: 1.任職要求:大專學歷,從事相關(guān)工作4年及以上;或本科學歷,從事相關(guān)工作2年及以上;或碩 士研究生及以上學歷,應(yīng)屆畢業(yè)生。 2.專業(yè)要求:會計、財務(wù)管理類專業(yè) 3.證件要求:持財務(wù)相關(guān)職稱證書優(yōu)先 4.年齡要求:35歲及以下(1989年7月及以后出生) 5.綜合素質(zhì):掌握財務(wù)管理領(lǐng)域?qū)I(yè)知識,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 直播運營

    7千-8千
    長沙 | 1年以上 | 大專

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    • 五險一金
    • 技能培訓
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    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年底獎金
    • 節(jié)日福利
    • 員工生日禮物
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-29
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    1、負責景區(qū)官方賬號直播策劃; 2、負責景區(qū)官方賬號直播組品及SKU優(yōu)化; 3、負責景區(qū)其他矩陣賬號直播腳本溝通及輔助執(zhí)行; 4、負責景區(qū)抖音直播間運營,熟悉抖音、快手等平臺運營模式和平臺政策及所有玩法; 5、負責景區(qū)電商視頻直播平臺日常運營工作,挖掘用戶需求,優(yōu)化用戶體驗,提升主播績效; 6、負責直播產(chǎn)品運營、制定運營策略、量化運營指標、明確運營方案、完成任務(wù)和指標、監(jiān)控傳播效果、及時調(diào)整直播方案; 7、分析直播數(shù)據(jù)、優(yōu)化直播方案、提高個環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率,落地執(zhí)行; 8、負責抖音電商短視頻內(nèi)容的宣傳和策劃,撰寫短視頻及直播產(chǎn)品腳本等。 任職要求: 1、大專及以上學歷,1年以上同類崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉主播直播平臺行業(yè)玩法規(guī)則,不限于淘寶、抖音等平臺; 3、了解常規(guī)廣告法,對直播流程及商務(wù)對接流程清晰; 4、具備行業(yè)分析能力,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具; 5、具備活動策劃執(zhí)行能力,能夠獨立策劃直播活動; 6、具備良好的溝通協(xié)作能力 7、具有旅游行業(yè)電商直播間運營經(jīng)歷者優(yōu)先;
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    一、崗位職責: 1.對會議市場有一定的了解,掌握銷售線索; 2.按要求完成銷售日常工作,如帶客參觀、客戶拜訪、活動報價、合約簽署等,對預(yù)定的客戶實施客戶關(guān)系管理,完成既定的銷售目標; 3.在所負責的市場區(qū)域內(nèi),了解搜集競爭對手,挖掘潛在客戶; 4.積極地傳播產(chǎn)品信息,在負責的市場內(nèi)營造會議中心的知名度; 5.協(xié)助計劃和配合銷售活動,主動參與,完成各種銷售報告; 6.代表會議中心參加國際或國內(nèi)展會及市場活動; 7.管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫,手工或以電腦更新客戶檔案; 8.遵守公司各項規(guī)章制度,服從工作安排; 9.積極參加企業(yè)組織的培訓及活動; 10.完成上級領(lǐng)導交派的其他工作。 二、任職要求: (一)基本要求 1.擁護中華人民共和國憲法,堅決執(zhí)行黨和國家的路線、方針和政策,政治素質(zhì)好,品行端正遵紀守法,誠實守信,廉潔自律; 2.身心健康,無色盲、色弱,無吸毒、酗酒等不良嗜好,具備正常履行崗位職責的身體條件,符合《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準》的要求; 3.應(yīng)聘人員的學歷必須為國家承認的學歷,以教育部學信網(wǎng)驗證為準; 留學歸國學歷,以教育部 中國留學網(wǎng)驗證為準。 (二)其他要求 1.職級DP2(1)級任職要求(需滿足以下任意一項): ①四/五星級酒店或地產(chǎn)、車企、醫(yī)療、會議、會展等相關(guān)行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗。 ②中專/高中學歷,工作2年及以上;或大專及以上學歷,應(yīng)屆畢業(yè)生。 1.職級DP3(1)級任職要求(需滿足以下任意一項): ①四/五星級酒店或地產(chǎn)、車企、醫(yī)療、會議、會展等相關(guān)行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗。 ②中專/高中學歷,工作4年級以上;或大專學歷,工作2年及以上;或本科及以上學歷,應(yīng)屆畢 業(yè)生。 2.專業(yè)要求:無 3.證件要求:無 4.年齡要求:40周歲及以下(1984年7月及以后出生) 5.綜合素質(zhì):掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它電腦系統(tǒng)的基本知識,如word、excel文檔處理;良好的人際交往和溝通技巧、獨立工作和團隊工作的能力。
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    一、崗位職責: 職級DO1級:? ?1、負責每日巡檢機房設(shè)備、記錄每日能耗數(shù)據(jù),清潔設(shè)備及機房環(huán)境; ?2、嚴守安全規(guī)程,監(jiān)督電氣安全,維護安全標識; ?3、負責公司高低壓電力設(shè)備設(shè)施的運行,為會議活動開啟扶梯等; ?4、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。? 職級DO2級:? 1、負責每日巡檢機房設(shè)備、記錄運行參數(shù),清潔設(shè)備及機房環(huán)境; 2、嚴守安全規(guī)程,監(jiān)督電氣安全,維護安全標識; 3、負責公司高低壓電力設(shè)備設(shè)施的運行、維護、保養(yǎng)、維修等工作;為會議活動臨時電力設(shè)施的接駁和扶梯開啟等; 4、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 二、任職要求? (一)基本要求? 1.擁護中華人民共和國憲法,堅決執(zhí)行黨和國家的路線、方針和政策,政治素質(zhì)好,品行端正遵紀守法,誠實守信,廉潔自律;? 2.身心健康,無色盲、色弱,無酗酒等不良嗜好,具備正常履行崗位職責的身體條件,符合《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準》的要求;? 3.應(yīng)聘人員的學歷必須為國家承認的學歷,以教育部學信網(wǎng)驗證為準; 留學歸國學歷,以教育部中國留學網(wǎng)驗證為準。? (二)其他要求? 1.職級DO1級任職要求:不限。 ? ?職級DO2級任職要求(需滿足以下任意一項):①四/五星級酒店或大型餐飲 、商超、物業(yè)、會議/會展行業(yè)等大型活動場所1年以上工作經(jīng)驗。②中專/高中學歷,工作2年及以上;或大專及以上學歷,應(yīng)屆畢業(yè)生。 2.專業(yè)要求:不限;? 3.證件要求:持有高壓電工操作證;職級DO2級須同時持有低壓電工操作證;? 4.年齡要求:50歲及以下(1974年7月及以后出生);? 5.綜合素質(zhì):熟練掌握電氣行業(yè)專業(yè)知識、操作規(guī)程和安全生產(chǎn)要求等;具有較強的責任心,具備一定動手操作能力。
  • 中炒廚師

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
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    職位描述 1.確定食物的產(chǎn)地和質(zhì)量。 2.嘗試和開發(fā)新菜式和新的原材料。 3.保證正確的衛(wèi)生操作流程,檢查并控制冷庫以保證食物周轉(zhuǎn)和清潔。 4.在提供服務(wù)之前以及出菜之后進行檢查,如發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 5.協(xié)調(diào)并檢查庫存食品和采購食品的質(zhì)量,對于所有進口產(chǎn)品的質(zhì)量給予特別關(guān)注。 任職要求 ·熟練掌握烹飪知識和烹飪技術(shù),了解烹飪文化和相關(guān)民俗知識。 ·具有勇于創(chuàng)造、大膽革新的精神。 ·熱愛本職工作,吃苦耐勞,全心全意為客人服務(wù)。 ·擁有星級酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先。 工作時間: 每天工作8小時,月休8天,包食宿。 面試時間:周一至周五的9:00-11:00,14:00-16:00。 酒店地址:長沙市芙蓉區(qū)芙蓉中路二段106號,可乘車至瀏城橋或識字嶺下車,到酒店從酒店后面的員工通道直接至人力資源部即可。如有疑問,請隨時與我聯(lián)系。(可乘9、11、102、122、130、308、311、348、406、707路到識字嶺公交車站下車) 福利待遇:? 1、員工住宿:宿舍免費提供一全套床上用品,24小時冷熱水、洗衣機、空調(diào)及Wifi。? 2、員工食堂:免費提供一日四餐(包括夜宵),水果。? 3、每月享有八天假期,工作滿一年后享有七天以上有薪年假,最多可累加至15天。 4、每月按國家規(guī)定繳納相關(guān)的社會保險(即養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險),全年享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日13天,每月不定期組織員工生日活動、員工生日會等,每季度和年度組織優(yōu)秀員工評選等活動。 5、免費提供酒店相應(yīng)的制服。 6、培訓系統(tǒng):入職培訓-在崗技能培訓-提升培訓等,為未來升職做好充分的準備。 7、晉升空間…… 長沙芙蓉國溫德姆豪廷大酒店期待你的加入!
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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-23
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    長沙后湖藝術(shù)園招聘清吧服務(wù)員2名 崗位職責: 1. 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確保顧客滿意度 2. 維護團隊秩序,確保服務(wù)流程的順暢執(zhí)行 3. 不斷提升個人服務(wù)技能,以提高工作效率 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與客戶互動 2. 能夠在團隊中迅速適應(yīng),與同事協(xié)作完成任務(wù) 3. 對工作有持續(xù)改進的熱情,能夠在變化的工作環(huán)境中保持積極態(tài)度 崗位福利: 包吃包住,配備基本的生活設(shè)施包吃三餐,公寓宿舍,電梯直達 不定期舉行員工活動,工作氛圍好 工作時間:17:00-凌晨2:00 工資:3500-4000元月休:4-7天年齡:18-30歲 聯(lián)系方式:徐先生18273272460
  • 粵菜上什

    8千-1萬
    長沙 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-27
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    崗位職責 蒸制和菜品:負責蒸制對于粵菜烹飪較為熟悉。 熬制湯汁:負責熬制廚房所需的各種湯汁,包括老火湯和燉品,確保湯品的質(zhì)量和口味。 保持衛(wèi)生:保持蒸箱、冰柜及工作區(qū)域的清潔,確保符合衛(wèi)生標準。 設(shè)備管理:保證蒸汽設(shè)備的合理操作,定期檢查設(shè)備的使用情況,確保其正常運轉(zhuǎn)。 配合工作:與其他廚師分工合作,互相配合完成菜品的制作任務(wù),合理使用能源。 調(diào)味和出品:正確調(diào)制各種菜品的味汁,確保菜品的口味符合要求,達到色香味俱佳的效果。 原材料管理:掌握原材料的使用情況,制定食品原料的申領(lǐng)和采購計劃,防止原料變質(zhì)。 安全與培訓:負責廚房的安全消防工作,進行消防培訓,提高安全意識。 任職要求 工作經(jīng)驗:通常要求有3年以上的廚房工作經(jīng)驗,熟悉蒸制和熬制的相關(guān)技能。 身體健康:要求身體健康,能吃苦耐勞,具備良好的責任心和團隊合作精神。 專業(yè)知識:熟知食品的搭配及營養(yǎng)學知識,能夠識別海鮮的新鮮度。 上什廚師在廚房中起著重要的作用,負責高檔菜品的制作和廚房的日常管理,確保菜品的質(zhì)量和廚房的衛(wèi)生。
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