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  • 漯河 | 2年以上 | 中專
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    藥品/醫(yī)療器械 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高      職位要求:    1、二年以上美業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售經(jīng)驗(yàn);  2、具有市場開發(fā)工作的能力;   3、具有制定營銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力;   4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
  • 美療師

    3千-4.4千
    漯河 | 1年以上 | 初中
    • 節(jié)假日福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 旅游
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 漯河 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 福利待遇
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 熟悉了解酒店產(chǎn)品,以及相關(guān)活動(dòng)。 負(fù)責(zé)酒店所有產(chǎn)品的宣傳與推廣促銷工作,包括但不限于客房,餐飲,宴會(huì)等。 協(xié)助各部門完成酒店設(shè)定的收入目標(biāo)及相關(guān)任務(wù)。 確保酒店在主要客源地的主流平臺(tái)上有良好的形象以及相對(duì)應(yīng)的流量。 與媒體建立良好的關(guān)系(出版物、廣播等),執(zhí)行酒店的市場宣傳活動(dòng)。 創(chuàng)造,執(zhí)行酒店促銷材料,周邊產(chǎn)品,主題裝飾和其他基于分配任務(wù)規(guī)范的項(xiàng)目的設(shè)計(jì)理念。 使用可用于印刷制作的照片進(jìn)行各類設(shè)計(jì)。書刊圖片的維護(hù)及文件系統(tǒng)的設(shè)計(jì)。 設(shè)計(jì)和生產(chǎn)標(biāo)志,宴會(huì)海報(bào),橫幅,背景板和裝飾。 確保所有酒店的設(shè)計(jì)作品,如酒店品牌,顏色,規(guī)范和集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)保持一致。 確保工作時(shí)間安排合理,在截止日期前完成工作。 策劃美術(shù)用品的采購、紙張的存貨情況及監(jiān)督紙張的使用。 創(chuàng)建設(shè)計(jì),攝影,書籍,參考資料,標(biāo)準(zhǔn)色的資料庫以方便參考。 全面監(jiān)督酒店所有印刷產(chǎn)品以確保和集團(tuán)、酒店指導(dǎo)方針一致。 確保酒店主頁官微等網(wǎng)絡(luò)及社交媒體平臺(tái)信息及時(shí)準(zhǔn)確更新。 實(shí)時(shí)監(jiān)測各個(gè)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)相關(guān)客人評(píng)論并予以及時(shí)回復(fù)。 策劃和執(zhí)行酒店公關(guān)活動(dòng)的計(jì)劃,并取得預(yù)期的效果。 根據(jù)酒店標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)印刷品并確保印刷品的質(zhì)量。 管理一個(gè)全面有目標(biāo)性的資料庫,并發(fā)布酒店促銷活動(dòng)廣告。 通過與酒店其他部門,或者外界組織,政府部門聯(lián)絡(luò)以協(xié)調(diào)并執(zhí)行酒店不同項(xiàng)目。 協(xié)助國內(nèi)外媒體的攝影,攝像和采訪。 及時(shí)地更新圖庫和宣傳資料袋以維持固定資本清單。 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備、策劃和執(zhí)行酒店公關(guān)活動(dòng)的計(jì)劃。 與當(dāng)?shù)孛襟w保持正常交流和關(guān)系。 監(jiān)督設(shè)計(jì)項(xiàng)目。 負(fù)責(zé)市場傳訊部管理工作制定并執(zhí)行酒店的廣告預(yù)算和對(duì)外廣告發(fā)布。 【崗位要求】 擁有3年以上國內(nèi)品牌酒店市場傳訊部工作經(jīng)驗(yàn)。 創(chuàng)造性的寫作技巧。 擁有美工工作經(jīng)驗(yàn)或美工背景。掌握手繪設(shè)計(jì)。 有一定的攝影經(jīng)驗(yàn)或能力。 豐富的廣告媒體計(jì)劃和印刷生產(chǎn)知識(shí)。并掌握印刷過程的知識(shí)。豐富設(shè)計(jì)和藝術(shù)品的知識(shí)。 數(shù)量操作辦公軟件操作系統(tǒng)和基本臺(tái)式印刷系統(tǒng)知識(shí)。 熟悉社交媒體操作系統(tǒng)。 擁有組織能力,明確導(dǎo)向性的行政管理技巧。 和當(dāng)?shù)匦侣劽襟w的良好溝通。 具有策略性、創(chuàng)造性及靈活性。
  • 漯河 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 旅游
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1自信 2想收入高 3有責(zé)任心,孝順父母 以上條件優(yōu)先
  • 漯河 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 福利待遇
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店官方新媒體平臺(tái)(包括但不限于微信公眾號(hào)、抖音、小紅書、微博等)的日常運(yùn)營及內(nèi)容策劃,提升品牌曝光度和用戶互動(dòng)率; 2、結(jié)合酒店特色及市場熱點(diǎn),策劃并執(zhí)行線上營銷活動(dòng),包括線上直播、短視頻推廣等,吸引潛在客戶; 3、撰寫、編輯高質(zhì)量的圖文及視頻內(nèi)容,確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性,并能有效傳遞酒店的服務(wù)理念與特色; 4、監(jiān)測新媒體平臺(tái)數(shù)據(jù),分析用戶行為及反饋,優(yōu)化運(yùn)營策略,提升粉絲增長及轉(zhuǎn)化效果; 5、與酒店其他部門協(xié)作,收集并整理客戶反饋,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營方向,提升客戶滿意度; 6、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)及競品動(dòng)向,提出創(chuàng)新性的運(yùn)營建議,助力酒店品牌在本地市場的競爭力。 【崗位要求】 1、年齡25-40歲,學(xué)歷不限,1年以上新媒體運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有酒店或旅游行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熟悉主流新媒體平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則及推廣技巧,具備獨(dú)立策劃和執(zhí)行線上活動(dòng)的能力; 3、具備優(yōu)秀的文案撰寫能力,能夠根據(jù)不同平臺(tái)特性調(diào)整內(nèi)容風(fēng)格,吸引目標(biāo)受眾; 4、熟練使用基礎(chǔ)圖片處理工具(如Photoshop、Canva等)及視頻剪輯軟件(如剪映、Premiere等); 5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化運(yùn)營策略,具備良好的邏輯思維和總結(jié)能力; 6、工作積極主動(dòng),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
  • 漯河 | 2年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 福利待遇
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、預(yù)測市場需求,為酒店?duì)幦∈袌鲫P(guān)鍵時(shí)機(jī)。 2、協(xié)助各下屬酒店公司收益最大化,提高市場份額,同時(shí)取得更好的收益。 3、與下屬酒店公司預(yù)訂部及銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作以推動(dòng)針對(duì)性收入,在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)預(yù)定中始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。 4、始終能對(duì)環(huán)境競爭,優(yōu)化每間可銷售客房的平均收益。 5、相應(yīng)敏銳的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。 6、適當(dāng)調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷售和收益最大化,按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并記錄。 7、監(jiān)督各酒店公司房間預(yù)訂流量,節(jié)假日、特定時(shí)間段、OTA平臺(tái)等價(jià)格展示情況,并確保操作系統(tǒng)與公司標(biāo)準(zhǔn)相一致。 8、具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預(yù)算及經(jīng)營計(jì)劃的能力。 9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營業(yè)目標(biāo)及行動(dòng)方案的能力。 10、負(fù)責(zé)跟蹤和分析預(yù)訂流程,團(tuán)隊(duì)流量,特別關(guān)注和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)預(yù)留房管理,更好的做好團(tuán)隊(duì)適度減量,最大程度提高收益。 11、根據(jù)下屬各酒店公司收益情況做出分析,每周召開收益信息會(huì),每月召開下屬各酒店公司收益管理分析會(huì)。 【崗位要求】 1、3年以上星級(jí)綜合酒店銷售經(jīng)理或連鎖酒店收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和管理能力; 3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維; 4、出色的溝通、計(jì)劃管理和問題解決能力; 5、對(duì)市場不斷變化較有很好的敏感性; 6、具有一定的英語聽說讀寫能力。
  • 保安員

    2千-3千
    漯河 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 福利待遇
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、疏導(dǎo)過往車輛,保障大堂門前過往車輛行人的安全,使門前暢通無阻。 2、服務(wù)周到熱情,見賓客主動(dòng)問好,對(duì)乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車。 3、保證酒店和賓客的生命財(cái)產(chǎn)安全。 4、保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。 5、加強(qiáng)巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況,視情況處理或及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 6、一般性糾紛和事故立即按程序處理,并及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)。 7、一旦酒店發(fā)生火災(zāi)應(yīng)立即報(bào)警,按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進(jìn)行報(bào)告。 【崗位要求】 1、XXX以上學(xué)歷?;蛲宋檐娙恕?2、處理事情要迅速,果斷、準(zhǔn)確。 3、具有較好的協(xié)調(diào)能力,懂得一定安全保衛(wèi)知識(shí)。
  • 美甲美睫

    2千-5千
    鶴壁 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)1、熱情接待每一位到店的顧客,以專業(yè)、友好的態(tài)度與顧客溝通,了解他們的需求和期望。2、為顧客提供專業(yè)的美甲咨詢服務(wù),包括不同款式的美甲設(shè)計(jì)、適合的甲油顏色、指甲護(hù)理建議等。3、解答顧客關(guān)于美甲的疑問和問題,提供專業(yè)的建議和解決方案。崗位要求1、能進(jìn)行一般的美甲工作。2、對(duì)美甲行業(yè)有濃厚的興趣,有良好的服務(wù)意識(shí),注重工作環(huán)境的整潔與衛(wèi)生。3、擁有積極主動(dòng)的工作態(tài)度與高度的自律性。4、有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 美容師

    2千-6千
    鄭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)為顧客提供專業(yè)的面部及身體護(hù)理服務(wù),包括但不限于基礎(chǔ)護(hù)理、特色項(xiàng)目操作等; 2、根據(jù)顧客的肌膚狀況,制定個(gè)性化的護(hù)理方案,并做好后續(xù)跟蹤服務(wù); 3、熟練操作美容儀器,確保服務(wù)過程安全、規(guī)范; 4、維護(hù)店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生及儀器設(shè)備的清潔保養(yǎng); 5、主動(dòng)挖掘顧客需求,合理推薦店內(nèi)產(chǎn)品或項(xiàng)目,完成銷售目標(biāo); 6、參與店內(nèi)培訓(xùn),不斷提升專業(yè)技能與服務(wù)意識(shí)。 【崗位要求】 1、1年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉基礎(chǔ)美容手法及流程; 2、無硬性學(xué)歷要求; 3、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí),能耐心解答顧客咨詢; 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),愿意接受新技術(shù)、新項(xiàng)目的培訓(xùn); 5、工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,能適應(yīng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
  • 美睫師

    5千-6千
    洛陽 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)的美睫服務(wù),包括但不限于單根嫁接、開花嫁接、睫毛加密等不同款式; 2、熟練掌握美睫工具及產(chǎn)品的使用,確保操作過程安全、衛(wèi)生,符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 3、為客戶提供個(gè)性化的美睫方案,解答客戶疑問,并給予專業(yè)的護(hù)理建議; 4、保持工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生; 5、跟蹤客戶反饋,優(yōu)化服務(wù)流程,提升客戶滿意度; 【崗位要求】 1.具備1年以上美睫師工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類美睫技術(shù)及操作流程; 2.具備良好的審美能力,能夠根據(jù)客戶臉型、氣質(zhì)設(shè)計(jì)合適的睫毛款式;
  • 周口 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    高薪誠聘美業(yè)銷售包吃住 不能接受出差者勿擾 工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)銷售,談單,直接針對(duì)終端顧客。 職位要求:18~45女性,需要長期出差,包吃住,單獨(dú)配的有車有司機(jī)。主要負(fù)責(zé)河南省附近區(qū)域,銷售經(jīng)驗(yàn)豐富。 薪資待遇: 底薪(4000-5000)+提成+獎(jiǎng)金 月入10000-20000+。上不封頂,多勞多得, 每月休息4天,一年旅游兩次。節(jié)假日有福利。
  • 周口 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    請(qǐng)仔細(xì)閱讀:負(fù)責(zé)教授、培訓(xùn)專業(yè)美容知識(shí)與方法,協(xié)助店里出體驗(yàn)卡;主要負(fù)責(zé)河南區(qū)域,給省內(nèi)各地美容院合作骨盆閉合項(xiàng)目等。包吃住和路費(fèi),需要出差,不能接受出差者勿擾,有美業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,歡迎前來面試 任職要求:年齡20~35歲,表達(dá)能力強(qiáng),具有良好溝通能力 薪資待遇: 底薪(3500-4500)+提成 月入8000-20000+。上不封頂,多勞多得。 晉升:專員 --組長(可帶組員,享受小組分紅) --部門主管(享受團(tuán)隊(duì)分紅) --合伙人(創(chuàng)業(yè)) 每月休息4天,一年旅游兩次。節(jié)假日有福利。
  • 安陽 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    綜合性酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店電商平臺(tái)(包括但不限于OTA平臺(tái)、抖音、官網(wǎng)、小程序等)的日常運(yùn)營管理,制定并執(zhí)行線上銷售策略,提升轉(zhuǎn)化率和銷售額; 2、監(jiān)控和分析電商平臺(tái)數(shù)據(jù)(如流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等),定期輸出運(yùn)營報(bào)告,優(yōu)化運(yùn)營方案; 3、策劃并執(zhí)行線上營銷活動(dòng)(如促銷、直播、會(huì)員活動(dòng)等),協(xié)調(diào)相關(guān)部門確?;顒?dòng)落地; 4、維護(hù)與OTA平臺(tái)(如攜程、美團(tuán)等)的合作關(guān)系,爭取資源位和推廣支持; 5、優(yōu)化酒店線上產(chǎn)品展示(圖片、描述、價(jià)格等),提升用戶體驗(yàn)和品牌形象; 6、跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)和競品動(dòng)向,提出創(chuàng)新性運(yùn)營建議,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長。 【崗位要求】 1、熟悉電商運(yùn)營邏輯,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和市場敏感度; 2、擅長活動(dòng)策劃與執(zhí)行,能獨(dú)立完成營銷方案并推動(dòng)落地; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與市場、銷售、前廳等部門高效協(xié)作; 4、對(duì)酒店行業(yè)或OTA平臺(tái)運(yùn)營有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
  • 鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    有限服務(wù)中檔酒店 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)規(guī)劃并執(zhí)行針對(duì)酒店加盟業(yè)務(wù)的直播和短視頻拍攝,對(duì)直播效果、運(yùn)營數(shù)據(jù)、目標(biāo)業(yè)績負(fù)責(zé)2、在直播和短視頻中介紹仟那酒店的品牌理含、加政策、成功案例等,提升知名度,客資轉(zhuǎn)化3、分析直播和短視頻數(shù)據(jù),包括觀看量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化效果等,定期反復(fù)盤,優(yōu)化推廣策略4、負(fù)責(zé)所屬運(yùn)營的工作結(jié)果任職資格:1、24-35歲,大專及以上學(xué)歷,傳媒、市場營銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、具有至少1年以上直播或視頻制作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有酒店行業(yè)或招商加盟領(lǐng)域直播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3、善于溝通,活潑開朗有親和力,具有團(tuán)隊(duì)意識(shí);4、熱愛新媒體直播行業(yè),根據(jù)面試情況底薪+績效+補(bǔ)助+提成
  • 美導(dǎo)

    6千-8千
    南陽 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司化妝品產(chǎn)品的終端推廣與銷售工作,向客戶介紹產(chǎn)品特點(diǎn)、功效及使用方法 2、為美容院、化妝品店等合作機(jī)構(gòu)提供專業(yè)的美容技術(shù)指導(dǎo)與培訓(xùn)服務(wù) 3、定期開展產(chǎn)品演示會(huì)、美容沙龍等推廣活動(dòng),提升品牌知名度 4、收集市場反饋信息,及時(shí)匯報(bào)客戶需求及競品動(dòng)態(tài) 5、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,開發(fā)新客戶資源,完成銷售目標(biāo) 6、協(xié)助處理客戶投訴及售后問題,提升客戶滿意度 【崗位要求】 1、對(duì)美容化妝品行業(yè)有濃厚興趣,愿意長期從事美業(yè)相關(guān)工作 2、具備良好的溝通表達(dá)能力,能清晰講解產(chǎn)品知識(shí) 3、形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),有服務(wù)意識(shí) 4、能適應(yīng)短期出差及靈活的工作時(shí)間安排 5、有美容師、化妝品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 6、持有美容師資格證書或相關(guān)培訓(xùn)證書者優(yōu)先
  • 西廚主管

    4千-5千
    鄭州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 繳納社保
    • 住房補(bǔ)貼
    • 免費(fèi)員工餐
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)西廚房的日常運(yùn)營工作,確保出品質(zhì)量、食品安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)符合酒店要求; 2、監(jiān)督食材采購、庫存管理及成本控制,確保廚房運(yùn)營高效且符合預(yù)算; 3、協(xié)調(diào)與其他部門(如前廳、采購等)的溝通,確保運(yùn)營順暢; 4、嚴(yán)格執(zhí)行食品安全及衛(wèi)生管理制度,確保廚房符合相關(guān)法律法規(guī)及酒店標(biāo)準(zhǔn); 5、處理突發(fā)問題,如設(shè)備故障、顧客投訴等,并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。 【崗位要求】 1、中專及以上學(xué)歷,西餐烹飪或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上西廚工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年以上主管或同等管理崗位經(jīng)驗(yàn); 3、精通西餐烹飪技術(shù),熟悉各類西餐菜系(如法餐、意餐等)及現(xiàn)代烹飪趨勢; 4、具備較強(qiáng)的成本控制意識(shí)及廚房管理能力,能有效優(yōu)化工作流程; 5、良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及溝通協(xié)調(diào)能力,能高效管理廚房團(tuán)隊(duì); 6、熟悉食品安全、衛(wèi)生管理及相關(guān)法律法規(guī); 7、能適應(yīng)高強(qiáng)度工作,具備較強(qiáng)的抗壓能力及問題解決能力。
  • 鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 繳納社保
    • 住房補(bǔ)貼
    • 免費(fèi)員工餐
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)西廚房日常運(yùn)營,確保出品質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn) 2、完成西餐菜品制作,包括早餐、偶爾團(tuán)隊(duì)自助餐及零點(diǎn)菜單 3、檢查廚房設(shè)備運(yùn)行狀況,維護(hù)工作區(qū)域衛(wèi)生及食品安全標(biāo)準(zhǔn) 4、協(xié)調(diào)與其他部門的工作對(duì)接,確保餐飲服務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn) 【崗位要求】 1、具備西餐烹飪專業(yè)基礎(chǔ),熟悉各類西式菜品制作工藝 2、能適應(yīng)早午班輪換制度,具備較強(qiáng)抗壓能力 3、掌握廚房設(shè)備操作及基本維護(hù)知識(shí)
  • 安陽 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店市場營銷戰(zhàn)略的制定與實(shí)施,制定年度市場銷售計(jì)劃并確保目標(biāo)達(dá)成; 2、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)開拓和維護(hù)客戶資源,包括但不限于旅行社、企業(yè)客戶、會(huì)議團(tuán)隊(duì)及散客市場; 3、分析市場趨勢及競爭對(duì)手動(dòng)態(tài),調(diào)整銷售策略以提升酒店市場份額及品牌影響力; 4、統(tǒng)籌酒店線上線下營銷推廣活動(dòng),包括廣告投放、公關(guān)活動(dòng)、社交媒體運(yùn)營等; 5、負(fù)責(zé)酒店價(jià)格體系的制定與優(yōu)化,確保收益最大化; 6、協(xié)調(diào)與酒店其他部門(如前廳、餐飲、客房等)的協(xié)作,確??蛻舴?wù)與銷售目標(biāo)的一致性; 7、定期提交銷售數(shù)據(jù)分析報(bào)告,為管理層提供決策支持; 8、維護(hù)與政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)及媒體等外部合作伙伴的良好關(guān)系。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、酒店管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上酒店行業(yè)市場營銷或銷售管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉酒店市場運(yùn)作模式,具備敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力; 4、出色的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo); 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及商務(wù)談判技巧; 6、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)(如Opera等); 7、對(duì)市場趨勢有高度敏感性,能夠快速應(yīng)對(duì)市場變化; 8、具備較強(qiáng)的抗壓能力及責(zé)任心,適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏。
  • 管培生

    2千-3千
    鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五險(xiǎn)
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1. 輪崗學(xué)習(xí):按照精心設(shè)計(jì)的培訓(xùn)計(jì)劃,依次在餐飲部 中餐.宴會(huì)、自助餐等核心部門進(jìn)行輪崗實(shí)習(xí)。在每個(gè)支部深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握工作流程,熟練運(yùn)用各項(xiàng)操作技能,為全面了解酒店運(yùn)營奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ) 。 2.客戶服務(wù):始終將賓客滿意度放在首位,以熱情、專業(yè)、周到的態(tài)度提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。及時(shí)響應(yīng)賓客需求,耐心解答賓客疑問,高效處理賓客反饋與投訴,不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提升溝通技巧與應(yīng)變能力,塑造酒店良好形象。 3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通:與各部門員工保持密切合作,建立良好的溝通機(jī)制與協(xié)作關(guān)系。積極參與團(tuán)隊(duì)討論與決策,分享自己的想法與見解,促進(jìn)部門間信息流通與協(xié)同工作,共同營造積極向上、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工作氛圍 。 4.自我提升與反饋:定期對(duì)自己的工作表現(xiàn)進(jìn)行全面、深入的自我評(píng)估與總結(jié),主動(dòng)尋找自身的不足之處并加以改進(jìn)。積極參加酒店組織的各類培訓(xùn)課程、學(xué)習(xí)交流活動(dòng),不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),提升專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),虛心接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事的反饋意見,將其作為成長進(jìn)步的重要依據(jù) 。
  • 洛陽 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營和運(yùn)作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計(jì)劃。 2、確保部門成本及各項(xiàng)費(fèi)用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門的年度預(yù)算,并確保部門的經(jīng)營費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評(píng)。 【崗位要求】 1、XX本科畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有X年以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉客房部專業(yè)知識(shí),熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。
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