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已為您推薦以下相似職位

  • 會計主管

    4.5千-6千
    洛陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 繳納社保
    • 提成補助
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、管理酒店日常財務管理工作。 2、建立財務管理體系,完善各項財務管理制度。 3、完善內部控制體系,檢查財務運行情況。 4、監(jiān)督檢查酒店財務運做和資金收支情況。 5、負責與財政、稅務等有關部門保持良好的關系。 6、幫助會計人員解決會計核算中的疑難問題,并向財務總監(jiān)報告。 7、審核每日現金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務總監(jiān)。 崗位要求 1、大專及以上學歷,財經類專業(yè),中級會計師以上。 2、2年以上酒店財務部總會計師以上職位工作經驗。 3、能全面承擔財務及審計的各項職責,能對經濟業(yè)務做出及時準確的評估。 4、熟悉酒店行業(yè)財務流程, 熟悉國家財務、稅務、審計等相關法規(guī)政策。
  • 成本主管

    4千-5千
    鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    • 繳納社保
    • 住房補貼
    • 免費員工餐
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、計算標準食品、菜單和酒水成本,與行政總廚共同制定食譜成本。 2、編制各餐廳每月餐飲成本報告。 3、熟悉物料控制系統(tǒng)的操作,包括下單,調撥,輸入報價等。 4、負責每月進行食品、酒水及總倉的庫存盤點。嚴格各種物品、食品、飲料的購入、驗收、入庫、出庫等有關手續(xù)和標準。 5、監(jiān)督并匯報一切不正?;虺瑯藴食杀?。 6、監(jiān)管收貨情況,確保根據要求完成每日收貨記錄。 7、嚴格把關采購的客用品質量,及時給營業(yè)部門提供文具、酒水等支持。 【崗位要求】 1、財務、會計等相關專業(yè)大專以上學歷,有會計從業(yè)資格優(yōu)先,有IHG履歷者優(yōu)先。 2、具有一定的管理、溝通、協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識。 3、熟練掌握酒店會計的基本理論及實際工作方面的知識。 4、基本了解酒店所需各種物品的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產地。 5、了解同類產品不同共應商提供物資質量及價格差別。 6、熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物資消耗的基本情況。
  • 成本經理

    5千-6千
    鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    • 繳納社保
    • 住房補貼
    • 免費員工餐
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    急招,如有意向可加微信:13526631752
  • 崇左 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、?負責酒店資產管理; 2、?負責酒店所有物資的驗收工作。 【任職資格】 1、有酒店財務同等工作經驗或財務相關專業(yè)畢業(yè); 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的服務意識,執(zhí)行能力強; 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團隊精神。
  • 成本主管

    5千-6千
    蘇州 | 2年以上 | 大專
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    任職資格: 1.年齡要求:25-50歲,大學??埔陨蠈W歷。? 2.有一定的財務管理能力;對酒店行業(yè)熟練掌握。? 3.2年以上相關崗位工作經驗。? 4.具有較強的事業(yè)心、高度的工作責任感,原則性強,廉潔奉公,操守優(yōu)良。 5.條件優(yōu)秀者可適當放寬要求。 崗位要求: 1.審核當月上報餐飲成本分析、預算報表、分析報告及集團要求報送的各類預算、成本數據。 2.根據預算及年度計劃,審核用款部門的支出是否在預算及計劃內。 3.全面掌握內部控制程序。 4.負責根據集團的預算批復落實預算分解和日常監(jiān)控工作。 5.負責與各部門協(xié)調,調整修訂酒店的年度預算,并報集團通過后下發(fā)各部門執(zhí)行。 6.負責酒店整體預算、分析工作和預算執(zhí)行反饋的處理、協(xié)調工作。 7.負責核實每月成本損益數據,為酒店月度經營損益會提供準確數據。 8.負責編制月度經營損益會議成本方面的會議材料。 9.負責編制酒店客房間房成本核算報表,控制客房成本。 10.負責收集并統(tǒng)計酒店成本管理專項工作進展,編制成本管理專項報告。 11.檢查每日餐飲成本報告,及時為餐飲部門及酒店領導提供準確的信息。 12.檢查和審核酒店采購物品的價格,建立價格信息庫。 13.監(jiān)督審核月末匯集的成本方面的數字,并督促完成成本轉帳憑證,保證會計報表的正常報送。 14.參與每月進行市場調查、分析,有效控制進貨價格,杜絕質次價高的物品進入酒店。 15.做好各部門的采購申請單上的價格、數量的審核,防止重復采購。 16.協(xié)助餐飲部編制新菜譜的成本價和銷售價。 17.月末組織盤點二級庫及總庫工作,了解酒店資產狀況,合理調配可用資產。 18.了解庫存結構,并制定合理的庫存結構,定期對倉庫進行檢查。 19.組織下屬培訓工作,檢查下屬紀律,完成上級交辦的其他工作。 20.不定期對相關部門二級庫物資的收發(fā)存帳及實物進行檢查核對。 21.承辦領導交辦的其他工作。
  • 蘇州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 悅關愛
    • 集團免費房
    • 凱悅之星
    • 在線培訓
    • 集團內部調動
    • 員工公寓
    • 員工工作餐
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    職責描述: 1.透徹了解凱悅國際對成本審計的目標,以協(xié)助主管建立一個有效的審計系統(tǒng),對物料管理部門的活動進行審計; 2.提供成本摘要報表給財務部,以制作每日和每月財務報表; 3.協(xié)助各部門經理,提供他們所需要的成本數據,以便他們更好地對其營運部門進行管理; 4.對餐飲部各個外場的每日營運進行審計; 5.協(xié)助進行抽查,以確保所有收到的貨物都符合采購規(guī)格; 6.確保所有的貨物和商品按照送貨時間表送抵酒店,對質量經過正確的檢查程序并且按照相關的制度和程序進行記錄; 7.確保證所有的酒水存放妥當,并且附有正確的控制標簽; 8.對每月的倉庫盤點進行監(jiān)控,并準備所有倉庫的庫存核對等;
  • 北京 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    一、崗位職責: 1、遵守公司的各項規(guī)章制度及財務制度。 2、負責結帳收款的日常管理工作,做好組織、指揮和協(xié)調,保證結帳收款工作有條不紊、準確及時。 3、負責審核各項營業(yè)收入與報表,對于本部門工作完成的質量、報表的正確與否負全面責任。 4、做好酒店物品的成本控制、 5、審核每天的收貨單,按入庫貨物的種類入帳,并編制記帳憑證。 6、審核每日的領料單,按照出庫貨物的種類入帳,并根據各部門領貨數量、金額等資料編制記帳憑證。 7、每月期未結帳,對庫存的物品進行盤點。保證成本真實準確。 8、按照國家有關規(guī)定,對稽核人員審核簽章的付款憑證進行復核,辦理付款手續(xù)。 9、負責酒店各項營業(yè)收入的現款清點及匯總。 10、認真執(zhí)行軋帳后的復點工作及完成解交。 11、及時完成現金收付記帳憑證。 12、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務處理和記錄、管理、核對工作。 崗位要求 1、學歷背景:大專畢業(yè)以上文化程度。有財務基礎知識。 2、有相關工作經驗1年以上或者優(yōu)秀實習生。 3、具有良好的溝通能力,工作原則性強,責任心強,工作認真,積極主動,性格開朗,平易近人,具有良好的服務意識及服從意識。
  • 上海-楊浦區(qū) | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 商業(yè)醫(yī)療保險
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常收貨工作,確保所有物資驗收符合質量標準及采購要求 2、嚴格核對送貨單據與實物數量、規(guī)格的一致性,做好收貨記錄存檔 3、監(jiān)督倉庫管理流程,定期盤點庫存物資并編制庫存報表 4、協(xié)助成本經理分析酒店運營成本數據,提出優(yōu)化建議 5、跟進供應商交貨時效,協(xié)調解決收貨過程中的異常情況 6、維護成本控制系統(tǒng)數據準確性,確保財務賬實相符 7、配合財務部完成月度成本核算及差異分析報告 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,財務會計、酒店管理、物流管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、具有 2 年及以上五星級酒店收貨管理或成本控制相關工作經驗,熟悉酒店物資采購、驗收、庫存管理流程與成本控制方法。 3、熟悉酒店收貨流程及倉儲管理規(guī)范,具備基礎財務知識 4、熟練操作Office辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)(如FMC、Opera等) 5、具備較強的數據敏感度和分析能力,能獨立處理成本報表 6、工作細致嚴謹,具有高度責任感和廉潔自律意識 7、良好的溝通協(xié)調能力,能有效對接供應商及內部各部門 8、能適應早班工作安排(需配合每日生鮮食材驗收) 9、有酒店業(yè)倉儲或成本控制經驗者優(yōu)先
  • 上海-閔行區(qū) | 2年以上 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 投遞簡歷
    We are currently looking for a Service Leader - Cost Control to join our FIN team. 我們正在尋找一位賓客服務主管–成本控制加入我們財務部團隊。 As a Service Leader - Cost Control, we rely on you to: 作為賓客服務主管–成本控制,需要獨立承擔以下崗位職責: Review the receiving records prepared by receiving staff. ? ? ?審核收貨人員準備的收貨記錄。 Periodically, review and confirm the procedures forreceiving merchandise. ? ? ?定期對收貨流程進行審查和確認。 Follow up and verify the procedures set up for food,beverage and banquet costing established by the Management. ? ? ?跟進并驗證管理層制定的食品、飲料和宴會成本核算程序。 To verify standard recipe cost detail prepared by Executive Chef ? ? ?驗證行政總廚準備的標準食譜成本明細。 Carries out spot checks on portion control of all items dispensed in the kitchens ? ? ?對廚房內所有分發(fā)物品的份量控制進行抽查。 Prepares Monthly Cost Controller report and get the endorsement from Food & Beverage Department before submitting to HQ ? ? ?準備月度成本控制報告,并在提交給總部之前獲得餐飲部門的認可。 Performs other delegated duties as assigned by his supervisor ? ? ?執(zhí)行上司分配的其他職責。 We are lookingfor someone who: 候選人應具備以下特質: Knows how to do receiving and at least 2 years costcontrol related working experience ? ? ?了解收貨流程,并具備至少2年與成本控制相關的工作經驗 Have strong communication, coordination ability andteamwork consciousness ? ? ?擁有強大的溝通、協(xié)調能力和團隊合作精神 Adheres to principles and maintains integrity in work ? ? ?堅持原則、廉潔奉公 Able to analyze and provide reasonable suggestions forcosting indicators. ? ? ?能夠分析成本指標并提供合理的建議
  • 財務文員

    3千-4千
    南京 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 服務費
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、每日檢查各個區(qū)域日常食品、酒水、原材料消耗的成本核算與成本報告的方法和流程是否正確。結算所有食品和酒水成本分類賬并制作成本日報表。 2、負責確保所有采購的食品、酒水、用品及營業(yè)設備的數量、計量、重量的準確并正確分類。 3、能夠有效地歸檔和檢索成本部的各種資料。 4、制作月度存貨報告給成本經理,在月末執(zhí)行廚房和酒吧存貨盤點。 5、協(xié)助成本經理做好日常工作。 [崗位要求] 1、財務、會計等相關專業(yè)學歷。 2、掌握食品和酒水經營成本方面的知識。 3、熟練使用電腦等相關辦公軟件。 4、對于酒店用品及設備的要求有健全的認識。 5、敬業(yè)、責任心強。
  • 南通 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店的庫存物資的成本核算與控制,定期與有關帳目進行核對、 2、編制配餐卡,對每一種食品菜肴按消耗量編出成本計算單,為制定銷售價格提供依據。 3、做好餐飲部總監(jiān)和總廚的業(yè)務溝通,對酒店飲食管理控制系統(tǒng)提出提出改進意見。 4、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、分析,更有效地控制進價。 5、對倉庫、收貨部進行工作檢查,嚴格各種物品、食品、飲料的購入、驗收、入庫、出庫等有關手續(xù)和標準。 6、減少庫存積壓,配合庫房每月匯總庫存物資積壓表,盡量利用庫存積壓物資以減低成本。 【崗位要求】 1、財務、會計等相關專業(yè)大專學歷,有會計從業(yè)資格。 2、具有一定的管理、溝通、協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識。 3、熟練掌握酒店會計的基本理論及實際工作方面的知識。 4、基本了解酒店所需各種物品的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產地。 5、了解同類產品不同共應商提供物資質量及價格差別。 6、熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物資消耗的基本情況。
  • 成本會計

    4千-8千
    湖州 | 5年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    工作職責 ?成本控制管理?:負責成本控制部的日常管理工作,執(zhí)行財務部經理的工作指令 全面負責成本核算、成本預測、成本控制、成本計劃及成本分析工作 指導各責任部門做好相關成本管理工作 ?財產物資管理?:負責酒店在用、在庫固定資產及各種財產物資的管理審核固定資產增加、轉移、報廢、調撥、外借等事項嚴格管理物品、食品、飲料的購入、驗收、入庫、出庫等手續(xù)?財務核算與分析?:組織材料和成本核算,確保數據真實、及時、完整編制年度、月度的成本計劃和費用預算,并分解指標到各部門做好月度、季度、年度成本費用的定期分析和專題分析?庫存管理?:掌握庫存物資動態(tài),控制物資庫存儲備量編制物資申購計劃,加速庫存資金周轉處理呆滯物資,落實存貨資金周轉天數指標?跨部門協(xié)作?:與采購部、餐飲部共同進行市場價格調查分析對酒店飲食管理系統(tǒng)提出改進意見監(jiān)督采購成本,加強與采購部門的工作聯(lián)系任職要求 ?教育背景?:財務、會計等相關專業(yè)大專以上學歷 具有會計從業(yè)資格 ?專業(yè)知識?:熟練掌握酒店會計基本理論及實際工作知識熟悉酒店成本控制方法,了解物資消耗情況了解酒店各種物品的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產地?能力要求?:具備管理、溝通和協(xié)調能力具有團隊協(xié)作意識2年以上同星級酒店相關工作經驗(部分職位要求)
  • 莆田 | 3年以上 | 大專
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 五險一金
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、負責酒店食品、飲品成本報告,控制食品飲品營業(yè)成本控制。 2、檢查食品原材料采購供貨渠道收貨程序以及原材料質量,掌握市場上原材料價格信息 3、督促編制配餐卡,為制定銷售價格提供依據。編制餐飲銷售分析旬報,調整餐飲價,及時提供信息。 4、與各廚房餐廳酒吧溝通,提供成本信息,降低成本。 5、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、分析,更有效地控制進價。 6、負責編制每月飲食成本報告。 7、嚴格各種物品、食品、飲品的購入、驗收、入庫出庫等有關手續(xù)和標準。 任職資格 1、具有大專以上財務專業(yè)學歷或會計師資格;具有本崗2年以上工作經驗,在成本核算崗位工作5年以上。 2、具有較強的管理、溝通、協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識。具備英文能力。 3、人品正直誠實,具備良好的職業(yè)道德和素質,責任心強。 4、能對成本核算指標進行針對分析并合理提供合理的建議。 5、通曉財務核算流程,能熟練運用財務軟件及辦公軟件。 6、根據酒店經營需要,有效進行科學的成本測算。 7、對財務各項指標具有一定的敏感力。
  • 成本崗

    5千-8千
    北京-西城區(qū) | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 領導好
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 年底雙薪
    • 五險
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    1、負責酒店的食品、飲品和其他物品的成本核算與控制; 2、組織月底各部門存貨盤點,定期對有關賬目進行核對,負責月末賬務處理; 3、復查每天所有收貨員的數據,檢查數量和價格差異并向上級匯報; 4、負責指導督促廚房編制菜品成本卡,準備測算每一種食品與菜肴消耗量及實際消耗成本,配合廚房調整、制定餐飲菜品價格;與各廚房餐廳、酒吧及時溝通,提供成本信息,包括實際消耗和采購價格,努力降低成本;分析餐飲報告,核算餐飲成本,對比發(fā)票、采購申請; 6、積極完成領導交代的其他工作。
  • 沈陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 提供住宿
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店食品、飲品成本報告,控制食品、飲品營業(yè)成本控制。 2、檢查食品原材料采購供貨渠道、收貨程序以及原材料質量,掌握市場上原材料價格信息。 3、督促編制配餐卡,為制定銷售價格提供依據。編制餐飲銷售分析旬報,調整餐飲價,及時提供信息。 4、與各廚房餐廳酒吧溝通,提供成本信息,降低成本。 5、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、分析,更有效地控制進價。 6、負責編制每月飲食成本報告。 7、嚴格各種物品、食品、飲品的購入、驗收、入庫出庫等有關手續(xù)和標準。 【崗位要求】 1、具有本崗2年以上工作經驗,在成本核算崗位工作2年以上。 2、具有較強的管理、溝通、協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識。 3、人品正直誠實,具備良好的職業(yè)道德和素質,責任心強。 4、能對成本核算指標進行針對分析并合理提供合理的建議。 5、通曉財務核算流程,能熟練運用財務軟件及辦公軟件。 6、根據酒店經營需要,有效進行科學的成本測算。 7、對財務各項指標具有一定的敏感力。
  • 成本主管

    6千-8千
    湖州 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 領導好
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 出國旅游
    • 年度旅游
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常運營成本核算、分析與控制,制定并優(yōu)化成本管理流程; 2、監(jiān)督采購、倉儲及物流環(huán)節(jié)的成本執(zhí)行情況,確保成本控制在預算范圍內; 3、定期編制成本報表,分析成本差異并提出改進建議,為管理層決策提供數據支持; 4、參與供應商談判及合同審核,評估供應商報價合理性,降低采購成本; 5、協(xié)助財務部門完成年度預算編制,并對預算執(zhí)行情況進行跟蹤與反饋; 6、監(jiān)督庫存管理,定期盤點并分析庫存周轉率,減少資金占用及浪費; 7、配合內外部審計工作,確保成本相關數據的準確性與合規(guī)性。 【崗位要求】 1、具備成本管理、財務或相關領域基礎知識,熟悉酒店業(yè)成本核算優(yōu)先; 2、邏輯清晰,具備較強的數據分析能力,能獨立完成成本報表編制與分析; 3、工作細致嚴謹,責任心強,能夠承受一定的工作壓力; 4、具備良好的溝通協(xié)調能力,能與采購、財務、運營等部門高效協(xié)作; 5、熟練使用Excel等辦公軟件,掌握財務軟件或ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先; 6、對成本優(yōu)化有敏銳的洞察力,能提出切實可行的降本增效方案。
  • 成本會計

    4千-7千
    南京 | 2年以上 | 本科
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責核算酒店成本工作,包括日常收貨記錄審核、月末盤點工作、詢價工作,加商品品名及供應商,物資調撥審核等等; 2、負責應付工作,與供應商對賬,收取發(fā)票進行付款進行提報; 3、日常費用報銷審核; 4、每月完成成本憑證編制; 5、每月完成成本分析; 6、領導交辦的其他工作。 崗位要求: 1.熟練操作各類辦公軟件; 2.具有較好的職業(yè)道德,遵紀守法,廉潔奉公,實事求是,具有強烈的責任心和事業(yè)心; 3.具有良好的團隊和合作精神,善于各部門的溝通和交流; 4.具有較強的學習能力、保密意識,服從領導的工作安排和調動; 5.具有2年以上財務崗位工作經驗; 6.中共黨員優(yōu)先。
  • 成本經理

    6千-8千
    寧波 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 具有競爭力的
    • 免費6晚入住
    • 生日祝福
    • 免費食宿
    • 帶薪年假
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.負責酒店食品、飲品成本報告,控制食品、飲品營業(yè)成本控制。 2.檢查食品原材料采購供貨渠道、收貨程序以及原材料質量,掌握市場上原材料價格信息。 3.督促編制配餐卡,為制定銷售價格提供依據。編制餐飲銷售分析旬報,調整餐飲價,及時提供信息。 4.與各廚房餐廳酒吧溝通,提供成本信息,降低成本。 5.定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、分析,更有效地控制進價。 6.負責編制每月飲食成本報告。 7.嚴格各種物品、食品、飲品的購入、驗收、入庫出庫等有關手續(xù)和標準。 崗位要求 1.具有財務專業(yè)學歷或會計師資格;在成本核算崗位工作2年以上。? 2.具有較強的管理、溝通、協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識。 3.人品正直誠實,具備良好的職業(yè)道德和素質,責任心強。 4.能對成本核算指標進行針對分析并合理提供合理的建議。 5.通曉財務核算流程,能熟練運用財務軟件及辦公軟件。 6.根據酒店經營需要,有效進行科學的成本測算。 7.對財務各項指標具有一定的敏感力。
  • 杭州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年底雙薪
    • 節(jié)日禮物
    • 用餐補貼
    商業(yè)地產 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店食品、飲品成本報告,控制食品、飲品營業(yè)成本控制。 2、檢查食品原材料采購供貨渠道、收貨程序以及原材料質量,掌握市場上原材料價格信息。 3、督促編制配餐卡,為制定銷售價格提供依據。編制餐飲銷售分析旬報,調整餐飲價,及時提供信息。 4、與各廚房餐廳酒吧溝通,提供成本信息,降低成本。 5、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、分析,更有效地控制進價。 6、負責編制每月飲食成本報告。 7、嚴格各種物品、食品、飲品的購入、驗收、入庫出庫等有關手續(xù)和標準。 8、做好外匯和支票的帳務處理和記錄、管理、核對工作。 9、日常報銷給予現金報銷,需通過銀行轉賬。 10、登記現金日記賬,需日清月結,保證賬證相符、賬款相符,賬賬相符,發(fā)現差錯及時查清更正。 【崗位要求】 1、財務、會計等相關專業(yè)學歷,有兩年以上的酒店本崗位工作經驗。 2、具有一定的管理、溝通、協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識。 3、熟練掌握酒店會計的基本理論及實際工作方面的知識。 4、基本了解酒店所需各種物品的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產地。 5、熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物資消耗的基本情況。 工作地點:紹興新昌
  • 拉薩 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工福利
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Job overview職位概述 Under the direct supervision of the FC and within the limits of InterContinental Hotels Group policies and procedures, is responsible for storing and organizing of all stored materials. 根據洲際酒店集團的政策和程序,在財務總監(jiān)的直接監(jiān)督下工作,負責存儲和組織所有庫存的物品。 ? At InterContinental Hotels & Resorts? we want our guests to feel special, cosmopolitan and In the Know which means we need you to: Be charming by being approachable, having confidence and showing respect. Stay in the moment by understanding and anticipating guests’ needs, being attentive and taking ownership of getting things done. Make it memorable by being knowledgeable, sharing stories and showing your style to create moments that make people feel special. 在洲際酒店及度假村?,我們希望賓客感覺風格獨特、時尚現代和深入洞悉,這意味我們需要你: 親切、充滿自信、體現尊重來展現富有魅力的你。 理解和預測賓客的需要、做到細心周到、具主人翁精神、把事情辦好,保持專注當下。 見多識廣、分享閱歷、展現你的風格來創(chuàng)造令人感覺特別的時刻,做到令人難忘。 Duties and Responsibilities工作職責 Check and count all goods to be received per approved purchase order or daily market list. 根據采購申請單或每日食品訂貨單核實和清點驗收的貨品。 Ensure that goods are in order, of good quality and according to the established specifications 確保所有所收的貨品符合采購訂貨要求、質量良好且符合具體規(guī)格要求。 To reject all goods which do not meet the specifications 退還不符合驗收標準的貨品。 To move accepted products to storage areas immediately to minimize employee theft and deterioration of product quality 盡快將驗收合格的貨物移交倉儲區(qū)域,減少和避免員工偷盜以及貨物腐爛變質等。 To ensure proper documentation on all goods delivered to the hotel as well as those returned to the suppliers. 保存酒店所有收貨物品及退還貨品的相關憑單。 To summarize and record all goods purchased by the hotel on a daily basis 每天對酒店采購的貨品填寫收貨記錄匯總。 To ensure the cleanliness of the Receiving Bay by liaison with Store helper or Stewarding Staff whenever cleaning is required. 根據需要聯(lián)系倉庫搬運工或管事部員工清潔收貨通道,以確保收貨臺的清潔。 To be well versed in all descriptions and types of operating equipment for the Hotel, including maintaining catalogues, sample pictures of such items for reference. 熟悉精通所有酒店經營設備的型號和規(guī)格等內容,包括保存好產品目錄,樣品圖片以及產品的其他相關資料 Performs other duties as required 履行其他規(guī)定的職責。 ??????????? Key Metrics 主要績效指標 Completion of assigned tasks/projects 完成分配給的工作和項目的情況 ? QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任職要求 Required Skills 技能要求 Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. 完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 Proficient in the use of Microsoft Office 熟練使用微軟辦公軟件 Good writing skills 良好的寫作技能 ? ? Qualifications 學歷 Diploma or Vocational Certificate in Accounting or Business Administration or related field. 具有會計,商業(yè)管理或相關的畢業(yè)證書或職業(yè)證書優(yōu)先。 ? Experience 經驗 1 year experience in an accounting clerical, receiving position or similar; or an equivalent combination of education and work experience 一年會計文員,收貨職位或相似的工作經驗;或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景
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