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  • 客服

  • 呂梁 | 1年以上 | 高中
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    咨詢/調查 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、以積極的心態(tài)為美容院顧客提供專業(yè)的美容、美體、SPA等項目護理; ? 2、具有一定的溝通能力,運用專業(yè)知識了解顧客需求;  3、認真填寫顧客檔案,完成店長安排的日常事務,在店經(jīng)理的幫助下完成項目銷售,讓更多的女人美麗、健康、優(yōu)雅。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 高中
    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    凡碧詩毛孔專研中心加盟條件: 1、申請人為自然人,需18周歲以上,高中以上文化程度,身體健康,有創(chuàng)業(yè)愿望。 2、認同并接受凡碧詩毛孔專研中心加盟連鎖經(jīng)營體系運作模式,服從公司統(tǒng)一管理。 3、県角對本品牌的市場開發(fā)資金和周轉能力。 4、具有合法的經(jīng)營場所,按照凡碧詩毛孔專研中心特有的設計風格和技術要求進行裝修。 5、需要有坦然的心態(tài)去跟公司合作,接受公司安排的培訓,并遵守公司的各項制度。 6、具有良好的信營基礎和積極向上的創(chuàng)業(yè)激情。 7、具有強烈獲得成功的愿望,勤奮、學習力強,打造團隊力強。 凡碧詩毛孔專研中心加盟支持: 1、品牌形象支持 總部將授權加盟商為指定區(qū)域的唯一凡碧詩毛孔專研中心品牌合作商,以保證加盟商的利益。 2、整店輸出支持 凡碧詩毛孔專研中心加盟總部協(xié)助選擇店面、商圈評估、裝修規(guī)劃、設備方案等一系列支持,整店輸出加盟店。 3、免費培訓支持 專業(yè)運營督導將對各開店者和代理商提供包括企業(yè)文化培訓、運營操作培訓、產品知識培訓、銷售禮儀培訓、開業(yè)指導、售后服務培訓等,打造一流團隊,強化銷售管理。 4、物流配送支持 公司在中國各地設有產品配送點,排頭時間解決了物流配送難,時間久的問題。 5、媒體廣告支持 凡碧詩毛孔專研中心總部憑借雄厚的資金實力,進行強勢宣傳推廣,在各級電視、包括網(wǎng)絡媒體大量投放廣告,提供品牌知名度和美譽度,各合作商坐享由此帶來的滾滾財源。 6、市場運營支持 凡碧詩毛孔專研中心加盟總部持續(xù)不斷推出新品,提高競爭力。 7、跟蹤服務支持 加盟店開業(yè)后,市場營銷人員將凡碧詩毛孔專研中心加盟商進行定期走訪,對營銷運作、貨品陳列、銷售策略、人員管理等各方面出現(xiàn)的問題給予指導性的意見或建議,并協(xié)助加盟商簡歷完善的終端管理。 8、選址裝修支持 加盟商加盟凡碧詩毛孔專研中心后,總部會安排專人指導進行選址,并會量身定做裝修方案,統(tǒng)一裝修形象,為加盟商提供終端形象,省卻加盟商的裝修設計時間。同時,總部還會為加盟商提供裝修道具支持,節(jié)約開支,在更短的時間內將加盟店裝修好。 9、區(qū)域保護支持 凡碧詩毛孔專研中心加盟總部在規(guī)定范圍內維護你的優(yōu)勢經(jīng)營。 10、話術支持 公司總部會根據(jù)加盟商的實際開店情況整理一套適合加盟商的溝通話術,讓加盟商與消費者零距離溝通。
  • 呂梁 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內容】 要求能掌握美容面部護理相關手法和知識,有經(jīng)驗的工作者優(yōu)先
  • 呂梁 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內容】 要求能掌握美容面部護理相關手法和知識,有經(jīng)驗的工作者優(yōu)先
  • 呂梁 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)假日福利
    • 四險一金
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    有銷售經(jīng)驗,年齡25-30,提成多多,上不封頂
  • 前廳服務員

    3千-3.2千
    呂梁 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)假日福利
    • 四險一金
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    基礎工資 + 餐補 + 工齡補助? +女工補助+學歷補助 + 提成 我們期待這樣的您: 形象氣質佳:五官端正,品行端正,無不良嗜好。 態(tài)度積極:工作認真負責,有責任心,服務意識強。 我們?yōu)槟峁?合理的休息:保證月休至少4天起。 規(guī)律的工作時間:實行8小時工作制(具體班次面議)
  • 呂梁 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)假日福利
    • 四險一金
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    康樂經(jīng)理職責: 1、全面負責康樂工作 2、組織、領導本部門員工,保證本部門各項康樂設施的正常運轉。 3、制定本部門的經(jīng)營策略、工作計劃,監(jiān)督實行該計劃,努力增加營業(yè)收入、有效管理部門所有財物設施,進行成本控制 4、保證完成酒店下達的各項管理指標。 5、制定設施的檢查維修制度提高設備的利用率和完好率 6、監(jiān)督,領導本部門員工工作,建立以客人為中心的服務體系,包括優(yōu)質服務,妥善外理賓客投訴,建立良好的賓客關系。 7、完成上級交辦的其他件務 崗位要求:  1、大專及以上學歷  2、有1年以上同崗位工作經(jīng)驗  工作時間:  9:00-11:00   15:00-21:00 福利待遇:學歷補助+工齡補助+法定節(jié)假日+節(jié)日福利+免費住宿+餐補+繳納社保 面試地址:孝義市振興東街和中和路交叉路口鵬飛國賓酒店3層行政辦公室 T E L L :0 3 5 8- 2 8 8 0 9 6 6  
  • 呂梁 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)假日福利
    • 四險一金
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.監(jiān)督服務員的具體操作,保證服務工作符合酒店星級標準。 2.按照領班檢查表逐項檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時報告主管。 3.領導本班服務員做好開餐前的準備工作,著重檢查用品、物品是否齊備、清潔和無破損。 4.檢查桌椅的擺放是否規(guī)范,菜單、酒具是否衛(wèi)生并無破損。 5.開餐后注意觀察賓客用餐情況。隨時滿足賓客的各種用餐需求。遇有重要賓客和服務員人手不夠時,要親自服務。 6. 督導服務員向賓客推薦特別菜點、飲料,主動介紹菜單。 崗位要求 1.高中及以上學歷,具有1年以上本崗位工作經(jīng)驗。 2.熱愛本職,有較強的事業(yè)心和責任感,工作認真負責。          3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹飪等方面的知識 。 4.具有熟練的服務技能和技巧,能勝任餐廳各種接待服務工作。 5.身體健康、儀表端莊。
  • 呂梁 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)假日福利
    • 四險一金
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    康樂經(jīng)理職責: 1.?負責制定和完善各項工作計劃、工作流程,工作目標,經(jīng)營計劃,預算指標,服務質量標準,衛(wèi)生和安全工作計劃,管理考核制度,各項營業(yè)方案等,并監(jiān)督執(zhí)行 2.?隨時觀察、督導、考核領班、服務員的工作狀況及日常服務狀態(tài),每日對本部門的整體工作進行檢查、記錄,按時向部門領導提供評估報告; 3.?工作應經(jīng)常與員工進行交流,尋找使員工感到滿意的途徑, 做好關心員工生活; 4.?分析客人需求、營業(yè)結構、消費狀況及發(fā)展趨勢,提出部門收入、成本、費用等預算指標,并督導各崗點; 5.?做好設備保養(yǎng)和維修情況、 開源與節(jié)流情況等方面的檢查和督促,不斷提高經(jīng)濟效益,減少不必要的損耗和浪費; 6.?負責日耗品的申領、保管和控制; 7.?參與本部門員工招聘工作根據(jù)部門培訓計劃,按照崗位服務標準及工作技能要求培訓下屬,嚴格管理,做好示范,使之盡快了解和掌握各項規(guī)定和專業(yè)技能,提高員工素質; 8.?組織開展活動,營造團隊氛圍,增強團隊意識和凝聚力; 9.?負責對員工進行安全教育,特別是防火安全教育,加強巡視、提高警惕、預防發(fā)生火災,防止發(fā)生其他自然事故,保證賓客的財產和人身安全; 10.?配合安全管理部門做好酒店安全、消防管理和檢查工作,確保酒店安全運行; 11.?組織做好康樂部營業(yè)區(qū)域內安全、衛(wèi)生和各區(qū)域設施設備的巡視與檢查工作,保證康樂部良好的經(jīng)營環(huán)境; 12.?收集、征求客人意見,處理客人投訴,分析康樂部服務質量管理中出現(xiàn)的問題,適時提出改進措施,提高服務水準。 崗位要求:? 1.大專及以上學歷,年齡25-45歲,2年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2.熟知康樂管理和服務方面的知識; 3.有處理康樂突發(fā)事件的應變能力。
  • 呂梁 | 經(jīng)驗不限 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)假日福利
    • 四險一金
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、按照上級安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運用禮貌語言,為客人提供較佳服務, 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點; 5、幫助客人解決就餐過程中的各類問題; 6、努力提升崗位技能及服務水平,確保符合餐廳的崗位要求。 崗位要求: 1、年齡18-35歲,,女身高160以上、男身高170以上; 2、品行端正,身體健康,能吃苦耐勞; 3、有熟練的服務技能及靈活機變的推銷技巧。
  • 店長

    1.5萬-2萬
    朔州 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    有限服務中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    酒店客房部經(jīng)理,需具備新店籌備工作經(jīng)驗。
  • 運城 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    團膳 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    負責餐廳學生餐的制作和售賣
  • 太原 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 每周雙休
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 領導好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責:完成各自負責銷售區(qū)域的客房及宴會銷售目標。 Responsible in achieving room and catering sales target objectives of his/her assigned area and business segments.在銷售總監(jiān)的監(jiān)督下,履行酒店賦予的職責。 To perform duties within the framework defined by the hotel as supervised by Director of Sales通過保持與其負責區(qū)域客戶的聯(lián)系來進一步提高酒店的知名度。 Represents and promotes the hotel by maintain constant contact with customer base of his/her responsibility through Customer Relationship Management保存和更新銷售記錄。 Maintains and updates sales records manually and electronically regularly監(jiān)督下級員工按時完成當日所有工作。任職資格:1. 不限學歷,但需具備出色的市場洞察力和銷售技巧。2. 擁有至少3年的銷售工作經(jīng)驗,其中包含銷售團隊管理經(jīng)驗。3. 具備良好的溝通能力和人際交往能力,能夠有效地與客戶和團隊成員進行溝通。4. 具有較強的抗壓能力和自我驅動力,能夠在高壓環(huán)境下保持高效工作。5. 對市場動態(tài)和競爭對手有敏銳的洞察力,能夠迅速調整銷售策略以應對市場變化。
  • 長治 | 1年以上 | 學歷不限
    • 投遞簡歷
    日化店能賣得了產品,會做美容,會化妝
  • 收銀員

    3千-4千
    晉城 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責餐廳日常收銀工作,包括現(xiàn)金、刷卡、移動支付等收款方式的準確結算; 2、核對每日營業(yè)款項,確保賬目清晰、無差錯; 3、處理顧客退換貨、優(yōu)惠券使用等特殊情況,確保服務流程順暢; 4、維護收銀設備正常運行,及時上報故障并協(xié)助解決; 5、協(xié)助前臺接待顧客,解答簡單咨詢,保持收銀區(qū)域整潔有序; 【崗位要求】 1、具備基本的數(shù)學計算能力和財務意識,對數(shù)字敏感; 2、能熟練操作收銀系統(tǒng)及常用辦公軟件(如Excel); 3、性格耐心細致,責任心強; 4、具備良好的溝通能力和服務意識,能妥善處理突發(fā)情況; 5、有餐飲行業(yè)收銀經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可培訓上崗。
  • 服務員

    3千-4千
    晉城 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作,包括顧客接待、點單、上菜、結賬等環(huán)節(jié),確保服務流程順暢高效; 2、保持餐廳環(huán)境整潔,定期清理餐桌、餐具及工作區(qū)域,維護良好的就餐環(huán)境; 3、熟悉菜單內容,能夠為顧客提供專業(yè)的菜品推薦和解答相關疑問; 4、協(xié)助處理顧客投訴或特殊需求,及時反饋問題并配合解決; 5、遵守餐廳規(guī)章制度,執(zhí)行標準化服務流程,確保服務質量符合公司要求; 6、參與餐廳的日常運營支持工作,如備餐、盤點、物料整理等。 【崗位要求】 1、學歷不限,具備良好的服務意識和溝通能力; 2、性格開朗,有團隊合作精神,聽從安排; 3、身體健康,無不良嗜好,符合餐飲行業(yè)從業(yè)要求。
  • 太原 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 社會保險
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、大專及以上同等以上。 2、有3年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協(xié)調能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
  • 打荷 Middle

    3千-4千
    太原 | 經(jīng)驗不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 職業(yè)規(guī)劃
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 民以食為天
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責 / Job Responsibilities? 食材預處理:根據(jù)菜單和廚師要求,完成食材的清洗、削皮、切配(如切絲、切片、切?。┘俺醪郊庸ぃㄈ珈趟⑦^油),確保食材符合烹飪標準。Prepare ingredients: Wash, peel, cut (e.g., into strips, slices, dices), and pre-process (e.g., blanch, fry briefly) ingredients according to menus and chefs’ instructions, ensuring they meet cooking standards. 調味與備料:提前調配醬汁、準備復合調味料(如糖醋汁、辣醬),按餐品需求分裝小份備用;協(xié)助整理香料、干貨等輔助材料。Prepare seasonings: Mix sauces, prepare compound condiments (e.g., sweet-and-sour sauce, chili paste), and portion them into small servings in advance; assist in organizing spices, dried ingredients, and other auxiliary materials. 烹飪協(xié)助:配合主廚完成烹飪流程,傳遞鍋具、調料、工具(如漏勺、鏟子);協(xié)助控制火候(如調整爐灶火力),觀察菜品狀態(tài)并及時反饋。Assist in cooking: Collaborate with head chefs during food preparation, passing cookware, seasonings, and tools (e.g., strainers, spatulas); help adjust heat levels (e.g., regulating stove火力) and monitor dish progress, providing timely updates. 擺盤裝飾:按菜品設計要求,完成基礎擺盤(如鋪底、定位主食材),協(xié)助添加裝飾(如香草、水果片、醬汁畫),確保出品美觀符合餐廳標準。Plate and garnish: Follow dish design requirements to complete basic plating (e.g., base laying, positioning main ingredients), assist with decorative elements (e.g., herbs, fruit slices, sauce art), ensuring presentation meets restaurant standards. 清潔與維護:實時清理操作區(qū)域(如砧板、臺面、灶臺),清洗使用過的廚具(如鍋、碗、刀具)并歸位;定期維護廚房設備(如抽油煙機、冰箱),保持環(huán)境衛(wèi)生。Clean and maintain: Continuously tidy the workspace (e.g., cutting boards, countertops, stoves), wash used cookware (e.g., pots, bowls, knives) and return them to their places; regularly service kitchen equipment (e.g., range hoods, refrigerators) to maintain hygiene. 團隊協(xié)作:配合傳菜員、收銀員等其他崗位,高效完成出餐任務;響應臨時需求(如加急菜品、特殊客制化要求),靈活調整工作優(yōu)先級。Team collaboration: Coordinate with food runners, cashiers, and other staff to ensure efficient meal delivery; respond to urgent requests (e.g., rush orders, customized dishes) and adjust priorities flexibly.
  • 太原 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 交通便利
    • 包吃包住
    • 員工生日會
    • 五險一金
    • 美食節(jié)
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責西廚房熱菜區(qū)域的日常運營管理,確保菜品出品質量、口味及擺盤符合酒店標準 2、制定熱菜菜單并定期更新,根據(jù)季節(jié)和市場趨勢調整菜品結構 3、監(jiān)督食材驗收、儲存及使用流程,控制食品成本與損耗 4、安排熱菜廚師的工作排班,合理分配工作任務并進行現(xiàn)場督導 5、嚴格執(zhí)行食品安全與衛(wèi)生管理制度,確保廚房操作符合HACCP標準 6、負責熱菜廚師團隊的技能培訓與績效考核 【崗位要求】 1、具備扎實的西餐烹飪功底,精通各類西式熱菜制作工藝 2、3年以上星級酒店或高端西餐廳熱菜工作經(jīng)驗,1年以上管理崗位經(jīng)歷 3、熟悉西廚房設備操作及維護保養(yǎng)規(guī)范 4、掌握食品成本核算方法,具備良好的成本控制意識 5、持有有效的健康證及廚師職業(yè)資格證書 6、能適應倒班工作制,具備較強的抗壓能力和團隊管理能力
  • 服務員

    3.5千-4.2千
    太原 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    火鍋/燒烤 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、擺放更換展示柜菜品菜牌,了解菜價和菜品供應,整理點菜夾,打掃區(qū)域衛(wèi)生; 2、了解當餐提供菜肴的品種、價格、新增菜品,有無重點推銷; 3、與廚房及時溝通,了解菜品供應數(shù)量,海鮮產品的新鮮程度,主動向客人介紹; 4、根據(jù)客人的人數(shù),推薦菜品數(shù)量,規(guī)格,介紹新推出的菜品和特色菜; 5、根據(jù)客人的消費檔次介紹相應的菜品,并介紹各種菜的烹調方法以及口味; 6、掌握各種菜式的制作過程,熟悉菜肴的口味,特色原料配料及營養(yǎng)價值。 崗位要求 1、接受過餐飲服務方面的專業(yè)培訓; 2、了解餐廳和整個酒店的各種設施及使用情況; 3、具有一定的營養(yǎng)學和心理學知識,具有較強的促銷能力; 4、服務意識強,性格外向,頭腦靈活,工作認真、善于交際。
  • 分公司CEO

    2萬-3萬
    山西 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息提供住宿
    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1,根據(jù)公司消暑戰(zhàn)略,組織擬定營銷策略、市場策略、銷售渠道策略,確定工作目標和實施計劃; 2、團隊的管理制度,建立和管理銷售隊伍,招募、培訓、激勵、考核下屬、提升銷售人員的工作效率; 3、負責行業(yè)內信息的收集、分析、研究、定期進行市場營銷策略建議和調整; 4、進行市場活動、會議等營銷策劃及實施,推動公司發(fā)展和營銷目標的完成,推動公司整體營銷戰(zhàn)略與策略目標的完成; 5、負責新客戶新市場的開發(fā)、維護與管理; 6、負責建立客戶關系管理體系并進行維護與管理; 崗位要求: 1、美業(yè)經(jīng)驗5年以上,市場營銷經(jīng)驗,管理孵化人才,具備排兵布陣的能力; 2、有大健康的經(jīng)驗者優(yōu)先,并熟悉行業(yè)內的趨勢; 3、人品正派,做事主動積極,有較強的謙卑學習能力,團隊精神; 4、服從公司前景的各項安排,起到承上啟下,同心同德的作用 5、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調能力與談判能力; 6、具備很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力,很強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力;
  • 太原 | 2年以上 | 高中
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 崗前培訓
    代理商/貿易/批發(fā) | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質,具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強,有領導能力和人格魅力。
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