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【職責(zé)內(nèi)容】 位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)店面運(yùn)營指標(biāo)的落地執(zhí)行，并每月對店面數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，提出可執(zhí)行的解決方案； 2.負(fù)責(zé)店鋪團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員培養(yǎng)的部署、計(jì)劃和落實(shí)，負(fù)責(zé)店鋪人員招聘協(xié)助工作，新員工進(jìn)店的前期培訓(xùn)，后期跟進(jìn)； 3.負(fù)責(zé)店鋪銷售工作的部署和執(zhí)行，完成店鋪銷售業(yè)績指標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)店鋪員工進(jìn)行工作指導(dǎo)、檢查，確保店面的工作正常進(jìn)行；對店鋪業(yè)務(wù)流程和操作流程的監(jiān)督和檢查； 5.負(fù)責(zé)及時(shí)處理店面輿情及客訴； 崗位要求： 1、學(xué)歷不限,性別不限，專業(yè)不限； 2、3年以上美容行業(yè)店鋪管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較豐富的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行； 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力； 5、我們注重的是能力，如果你想挑戰(zhàn)自己，可以直接致電預(yù)約面試。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格； 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干； 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式； 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力； 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求： 1）年齡20-40歲，女性 2）有1年以上的美容銷售及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3）有敏銳的市場觸覺，思維敏捷 4）悟性強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，誠信具有親和力 5）負(fù)責(zé)管理店內(nèi)所有事務(wù) 注：御玫瑰只為女性顧客提供服務(wù) 福利：孝親金，提供住宿，帶薪年假，員工社保，入股分紅，帶薪假期，過節(jié)紅包等等 地址：上班廣州，深圳，合肥片區(qū)皆可

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、現(xiàn)場接待新客，做好客人登記，建立客人檔案； 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系； 3、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理； 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績和管理工作； 5、店面日常經(jīng)營管理。 任職資格： 1、有兩年以上美容行業(yè)店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)知識扎實(shí)； 2、良好的職業(yè)道德，有月度季度促銷經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 3、有團(tuán)隊(duì)意識、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)； 4、為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實(shí)。 工作時(shí)間：9:00--19:00

【職責(zé)內(nèi)容】 3年以上美容院店長經(jīng)驗(yàn)，待遇豐厚

【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)店面經(jīng)營，員工培養(yǎng)，顧客客情打造！

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述： 1.負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營管理，制定公司未來發(fā)展規(guī)劃。 2.負(fù)責(zé)新老員工的培訓(xùn)，店里的日常工作合理安排。 3.根據(jù)不同季節(jié)，制定不同的活動方案，完成相應(yīng)的銷售任務(wù)。 4.處理店內(nèi)日常客戶的管理及客情管理。 職位要求： 1.女性，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力。 2.對工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠心敬業(yè)，塌實(shí)肯干。 3.具有較強(qiáng)的職業(yè)技能，熟悉美業(yè)經(jīng)營與運(yùn)作模式。 4.具有良好的業(yè)務(wù)能力，營銷能力，指導(dǎo)能力，協(xié)調(diào)能力。 5.有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、全面主持店鋪的日常管理工作，督導(dǎo)、檢查門店衛(wèi)生及員工規(guī)范； 2、協(xié)調(diào)并帶領(lǐng)全店完成公司下達(dá)的門店銷售目標(biāo)； 3、執(zhí)行總部下達(dá)的營銷策略； 4、維護(hù)客戶關(guān)系，處理客戶投訴，開發(fā)潛在客戶。 【任職資格】 1、20到45歲之間； 2、四年以上美容、健康行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的職業(yè)道德，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力； 4、較強(qiáng)的親和力和管理能力； 5、有美容師資格證術(shù)或者中醫(yī)證書優(yōu)先考慮。 正式上崗后薪資區(qū)間：6000-******元/月

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)：1.培訓(xùn)并提高美容院整體服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理實(shí)用人才： 2.制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)及提升店員的技術(shù)和銷售能力： 3.分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾： 4.定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策： 5.幫助美容院訂立公正，合理，有效的獎(jiǎng)罰制度， 店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律： 6.督導(dǎo)日常工作，保證美容院環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)： 7.以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值； 8.定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)： 要求：1.五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力： 2.具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格： 3.認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠心敬業(yè)，踏實(shí)肯干： 4.心態(tài)積極，有吃苦精神： 5.具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式： 6.具有良好的職業(yè)技能，營銷能力，指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力; 7.有美容管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 聯(lián)系電話:150-0598-0527（歐女士）（微-信-同-號，也可進(jìn)店咨詢） 地址 : 福清市萬達(dá)廣場b1區(qū)47-48號店面臻密膚科技美膚?? ?? ??

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1.能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司下達(dá)的績效考核指標(biāo); 2.能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成店面業(yè)績指標(biāo); 3.能夠及時(shí)有效完成上級安排的工作. 4、輔導(dǎo)提升員工的專業(yè)、綜合能力。 要求： 1、性格開朗，積極上進(jìn)，有同崗位管理經(jīng)驗(yàn)1年以上且業(yè)績較佳; 2、有拓展市場的能力，注重團(tuán)隊(duì)合作,能處理好與客戶之間，員工之間的關(guān)系。 3、有領(lǐng)導(dǎo)力,能提升員工士氣. 4. 自我創(chuàng)業(yè)意識強(qiáng).目標(biāo)明確,執(zhí)行力強(qiáng). 公司目前屬于高速發(fā)展期,店長.經(jīng)理需求量巨大.希望創(chuàng)業(yè)意愿強(qiáng)的有識之士不要錯(cuò)過公司發(fā)展的最佳時(shí)機(jī),我們需要合作者!

【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱：美容店長（包吃?。?是否出差：無需出差 崗位職責(zé)： 1.?全面負(fù)責(zé)店內(nèi)總體事務(wù)，完善本店的管理目標(biāo)和經(jīng)營方針，包括制定各種規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程，規(guī)定各級管理人員和員工的職責(zé)，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行； 2.?監(jiān)督檢查部門美容顧問和美容師、理療師的客戶跟進(jìn)情況； 3.?對部門的銷售業(yè)績負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績，主持參與每周、每月銷售總結(jié)會議并進(jìn)行分析，組織提供改善方案； 4.?協(xié)助重大客訴處理，分析原因，整理好解決方案后，再親自去解決； 5.?做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，新員工入職培訓(xùn)，在職員工的技能培訓(xùn)等，提高部門人員的整體服務(wù)質(zhì)量； 任職要求： 1.高中以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳 2.大型連鎖美容機(jī)構(gòu)店長或運(yùn)營總監(jiān)崗位任職3年以上，管理過800平以上的店面，單店業(yè)績不低于50萬，有過產(chǎn)后修復(fù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3.?有一定的營銷策劃能力及門店業(yè)務(wù)能力、培訓(xùn)能力及協(xié)調(diào)指導(dǎo)能力，具有一定的職業(yè)技能，熟悉店面的經(jīng)營與運(yùn)作模式； 4.性格外向，親和力好，認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓力強(qiáng)。 職位標(biāo)簽 分紅，年終獎(jiǎng)，公積金，社保，帶薪年假，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，班車、五險(xiǎn)一金、提供住宿和工作餐

【職責(zé)內(nèi)容】 企業(yè)發(fā)展方向： 【創(chuàng)客聯(lián)盟.萬店連鎖】 是線上轉(zhuǎn)樂賺移動電商（包括線上預(yù)約上門服務(wù)） 社區(qū)實(shí)體店【漢經(jīng)堂減肥保健養(yǎng)生館】 大健康數(shù)據(jù)平臺（與三甲醫(yī)院、基因公司共享資源免費(fèi)體檢） 招募令： 儲備共享合伙人（中醫(yī)美容學(xué)徒，中醫(yī)調(diào)理師，初級養(yǎng)生培訓(xùn)督導(dǎo)）: 1、儲備三個(gè)月：底薪（保底3000） 提成 保險(xiǎn)（五險(xiǎn)） 國內(nèi)外旅游 定期培訓(xùn) 2、6個(gè)月考核升級：底薪（保底4500） 提成 保險(xiǎn)（五險(xiǎn)） 國內(nèi)外旅游 定期培訓(xùn) 崗位津貼 項(xiàng)目共享合伙60%利潤 3、一年考核升級：再增加10%利潤分紅（自己所負(fù)責(zé)的客戶） 4、一年半考核升級：再擁有6%利潤分紅（整個(gè)店） 5:、兩年考核升級：再擁有金股分紅（占比總投資的15%）

【職責(zé)內(nèi)容】 本崗位長期有效！由于公司發(fā)展速度迅速，長期需招聘大量的美容美體師及學(xué)員！ 應(yīng)聘請認(rèn)真公司官網(wǎng)：http://www.boyuemr.com/ （此為公司直招，絕不收費(fèi)） 崗位職責(zé)： 1、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有豐富的SPA會所店長工作經(jīng)驗(yàn)，取得過優(yōu)秀的工作業(yè)績； 3、監(jiān)督日常工作，運(yùn)營，較成熟的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 福利待遇; 1.包吃包住(宿舍配備洗衣機(jī)，熱水器，空調(diào)）； 2.節(jié)日豐厚禮品，員工生日會； 3.社會保險(xiǎn)福利（養(yǎng)老，醫(yī)療，工傷，失業(yè)，生育）； 4.公司位于廣州市區(qū)繁華中心，地理位置極佳，臨近地鐵公交站，環(huán)境優(yōu)美舒適； 5廣州各地區(qū)數(shù)家品牌直營連鎖美容機(jī)構(gòu)，非加盟店； 6.培訓(xùn)體制完善，個(gè)人能力快速提升； 7.優(yōu)秀的市場銷售拓客團(tuán)隊(duì)，店內(nèi)人員穩(wěn)定駐店無需出差； 8.年底豐厚獎(jiǎng)金，年度紅利分紅 內(nèi)部晉升：美容師-顧問-店長-經(jīng)理（股東） 工作地點(diǎn)：廣州區(qū)域各大直營店(天河區(qū)，海珠區(qū)，越秀區(qū)） ?有意者請直接電話聯(lián)系，謝謝！

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，對服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  3、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  4、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  5、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，對服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  3、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  4、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  5、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，對服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  3、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  4、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  5、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，對服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  3、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  4、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  5、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，對服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  3、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  4、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  5、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)合作門店的管理，確保完成個(gè)人月度、季度、年度業(yè)績目標(biāo)，確保達(dá)成率； 2、負(fù)責(zé)合作門店活動總統(tǒng)籌； 3、負(fù)責(zé)合作門店的運(yùn)營及規(guī)劃； 4、協(xié)助總經(jīng)理制訂年度營銷計(jì)劃及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等； 5、具備開發(fā)能力、運(yùn)營大客戶思維； 二、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)和店家規(guī)劃好活動方案及目標(biāo)制訂； 2、負(fù)責(zé)對合作店家按公司的標(biāo)準(zhǔn)來運(yùn)營，確保業(yè)績和滿意度； 3、跨區(qū)域支持、合作、協(xié)作精神。 4、配合技術(shù)部做好運(yùn)營和規(guī)劃； 5、對門店進(jìn)行運(yùn)營和規(guī)劃； 6、有義務(wù)完成公司及上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)。 三、基本素質(zhì)要求： （1）良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)； （2）形象好、氣質(zhì)佳； （3）責(zé)任心強(qiáng)、較強(qiáng)的服務(wù)意識和成本意識，懂營銷管理； （4）1萬以上大單成交能力； （5）危機(jī)處理能力； （6）組織協(xié)調(diào)能力； （7）獨(dú)立運(yùn)營市場； （8）獨(dú)立運(yùn)營市場能力； （9）具備業(yè)務(wù)拓展及維護(hù)能力； （10）認(rèn)同公司的戰(zhàn)略方向，有共同的使命感。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、現(xiàn)場接待新客，做好客人登記，建立客人檔案； 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系； 3、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理； 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績和管理工作； 5、店面日常經(jīng)營管理。 任職資格： 1、有三年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)知識扎實(shí)； 2、良好的職業(yè)道德，有銷售經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。具備一定的活動策劃能力。 3、有團(tuán)隊(duì)意識、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)； 4、為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實(shí)。 圣莉斯歌10大福利： 1.每周一休假一天 2.五險(xiǎn)一金 3.父母津貼 員工100 高級200 店長300 4旅游福利：初級省內(nèi)游，高級國內(nèi)游，店長港澳游，院長國外游。 5.成長福利：員工講師班，店長管理班，院長卓越領(lǐng)導(dǎo)力。  6.三年做店長，五年給你開家店。 7.做滿一年，成為公司合伙人 8.購房補(bǔ)貼：工作滿8年補(bǔ)貼7萬 9.結(jié)婚送浪漫蜜月之旅。 10.購車補(bǔ)貼，店長級，工作滿5年補(bǔ)貼3萬。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 職位名稱：產(chǎn)后修復(fù)店長 是否出差：無需出差 公司總部地址；上海市閔行區(qū)羅錦路42號亦蓁集團(tuán)。上班地址；江浙滬北上廣深 薪酬： 底薪8000+凈利潤百分比，提供住宿 年終獎(jiǎng)金，工齡津貼，陽光基金，節(jié)假日福利，健康檢查 享受正常年假，婚假，產(chǎn)假，喪假等 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)客戶具體情況，給客戶定制相應(yīng)適合的套餐； 2、接待客戶，提供客戶咨詢，了解客戶訴求，解答客戶疑惑； 3、客戶護(hù)理療效跟蹤，為后期續(xù)卡打好鋪墊，促進(jìn)成交； 4、運(yùn)營管理門店基本事宜：員工培訓(xùn)，考核，作息，衛(wèi)生，檢查等 5、負(fù)責(zé)店鋪銷售管理和運(yùn)作。 崗位要求： 1、年齡28-40歲，身高女160以上，男175以上，形象氣質(zhì)佳，陽光帥氣； 2、較好的溝通交談能力，能及時(shí)了解客戶心理狀態(tài)； 3、有美容、中醫(yī)、健康養(yǎng)生、奢侈品銷售、產(chǎn)后修復(fù)、減肥塑形，胸部護(hù)理，私密護(hù)理等咨詢類或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)； 4、學(xué)歷大專及以上，專業(yè)不限，醫(yī)學(xué)護(hù)理，美容專業(yè)優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間: 早班：10:00-19:00 晚班：13:00-22:00 做六休一，周一至周天選休 節(jié)假日輪休，加班4小時(shí)可調(diào)休半天，8小時(shí)可調(diào)休一天 工作滿三年： 1、每季度公司寄600元現(xiàn)金給父母，一年2400元 2、健康檢查“”報(bào)銷500元 3、結(jié)婚生子更有現(xiàn)金大禮包 4、在公司退休，更有150g黃金贈送 職位標(biāo)簽 提供住宿，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，產(chǎn)后修復(fù)店長

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 職位名稱：產(chǎn)后修復(fù)店長 是否出差：無需出差 公司總部地址；上海市閔行區(qū)羅錦路42號亦蓁集團(tuán)。上班地址；江浙滬北上廣深 薪酬： 底薪8000+凈利潤百分比，提供住宿 年終獎(jiǎng)金，工齡津貼，陽光基金，節(jié)假日福利，健康檢查 享受正常年假，婚假，產(chǎn)假，喪假等 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)客戶具體情況，給客戶定制相應(yīng)適合的套餐； 2、接待客戶，提供客戶咨詢，了解客戶訴求，解答客戶疑惑； 3、客戶護(hù)理療效跟蹤，為后期續(xù)卡打好鋪墊，促進(jìn)成交； 4、運(yùn)營管理門店基本事宜：員工培訓(xùn)，考核，作息，衛(wèi)生，檢查等 5、負(fù)責(zé)店鋪銷售管理和運(yùn)作。 崗位要求： 1、年齡28-40歲，身高女160以上，男175以上，形象氣質(zhì)佳，陽光帥氣； 2、較好的溝通交談能力，能及時(shí)了解客戶心理狀態(tài)； 3、有美容、中醫(yī)、健康養(yǎng)生、奢侈品銷售、產(chǎn)后修復(fù)、減肥塑形，胸部護(hù)理，私密護(hù)理等咨詢類或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)； 4、學(xué)歷大專及以上，專業(yè)不限，醫(yī)學(xué)護(hù)理，美容專業(yè)優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間: 早班：10:00-19:00 晚班：13:00-22:00 做六休一，周一至周天選休 節(jié)假日輪休，加班4小時(shí)可調(diào)休半天，8小時(shí)可調(diào)休一天 工作滿三年： 1、每季度公司寄600元現(xiàn)金給父母，一年2400元 2、健康檢查“”報(bào)銷500元 3、結(jié)婚生子更有現(xiàn)金大禮包 4、在公司退休，更有150g黃金贈送 職位標(biāo)簽 提供住宿，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，產(chǎn)后修復(fù)店長

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 職位名稱：產(chǎn)后修復(fù)店長 是否出差：無需出差 公司總部地址；上海市閔行區(qū)羅錦路42號亦蓁集團(tuán)。上班地址；江浙滬北上廣深 薪酬： 底薪8000+凈利潤百分比，提供住宿 年終獎(jiǎng)金，工齡津貼，陽光基金，節(jié)假日福利，健康檢查 享受正常年假，婚假，產(chǎn)假，喪假等 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)客戶具體情況，給客戶定制相應(yīng)適合的套餐； 2、接待客戶，提供客戶咨詢，了解客戶訴求，解答客戶疑惑； 3、客戶護(hù)理療效跟蹤，為后期續(xù)卡打好鋪墊，促進(jìn)成交； 4、運(yùn)營管理門店基本事宜：員工培訓(xùn)，考核，作息，衛(wèi)生，檢查等 5、負(fù)責(zé)店鋪銷售管理和運(yùn)作。 崗位要求： 1、年齡28-40歲，身高女160以上，男175以上，形象氣質(zhì)佳，陽光帥氣； 2、較好的溝通交談能力，能及時(shí)了解客戶心理狀態(tài)； 3、有美容、中醫(yī)、健康養(yǎng)生、奢侈品銷售、產(chǎn)后修復(fù)、減肥塑形，胸部護(hù)理，私密護(hù)理等咨詢類或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)； 4、學(xué)歷大專及以上，專業(yè)不限，醫(yī)學(xué)護(hù)理，美容專業(yè)優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間: 早班：10:00-19:00 晚班：13:00-22:00 做六休一，周一至周天選休 節(jié)假日輪休，加班4小時(shí)可調(diào)休半天，8小時(shí)可調(diào)休一天 工作滿三年： 1、每季度公司寄600元現(xiàn)金給父母，一年2400元 2、健康檢查“”報(bào)銷500元 3、結(jié)婚生子更有現(xiàn)金大禮包 4、在公司退休，更有150g黃金贈送 職位標(biāo)簽 提供住宿，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，產(chǎn)后修復(fù)店長