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  • 內(nèi)江 | 8年以上 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 午餐補貼
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責公司市場銷售戰(zhàn)略的制定與實施,制定年度、季度、月度銷售目標及市場拓展計劃,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、帶領(lǐng)銷售團隊開拓和維護客戶資源,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,提升市場份額; 3、分析市場趨勢、競爭對手動態(tài)及客戶需求,制定針對性的銷售策略和營銷方案; 4、優(yōu)化銷售流程及管理體系,提升團隊整體業(yè)績,確保銷售目標的達成; 5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動跨部門協(xié)作,確保市場活動、品牌推廣與銷售目標的有效結(jié)合; 6、定期提交銷售數(shù)據(jù)報告及市場分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持; 7、負責銷售團隊的組建、培訓及管理,提升團隊專業(yè)能力和執(zhí)行力。 【崗位要求】 1、具備敏銳的市場洞察力和商業(yè)嗅覺,能夠快速把握行業(yè)趨勢及客戶需求; 2、擁有出色的銷售策略制定及團隊管理能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成高業(yè)績目標; 3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,能夠高效整合資源并推動項目落地; 4、抗壓能力強,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠接受挑戰(zhàn)并解決問題; 5、對酒店行業(yè)或相關(guān)服務(wù)領(lǐng)域有深刻理解者優(yōu)先; 6、具備創(chuàng)新思維和執(zhí)行力,能夠獨立策劃并推動市場銷售項目。
  • 內(nèi)江 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 提供食宿
    • 集團員工價
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.制定及執(zhí)行酒店市場銷售計劃 2.酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3.分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,設(shè)立市場目標。 4.走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進服務(wù)工作。 5.審核服務(wù)活動的策劃方案,組織部門員工工作。 6.統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 7.對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達到酒店經(jīng)營的宣傳目標。 崗位要求: 1.大專以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.按照公司整體要求,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3.負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計。 4.負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務(wù)等,支持和保障項目實施。 5.負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓。
  • 市場傳訊

    6.5千-7千
    內(nèi)江 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 午餐補貼
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 投遞簡歷
    一、酒店簡介 內(nèi)江雅高瑞享酒店位于四川省內(nèi)江市東興區(qū),隸屬雅高集團旗下,酒店目前處于籌開期,預計5月底開業(yè)。 二、崗位職責 1.?熟練操作平面設(shè)計,有審美能力,制定并執(zhí)行酒店推廣計劃,提升品牌知名度。 2.?創(chuàng)作各類宣傳文案,運營新媒體平臺。 3.?策劃組織酒店活動,負責全程跟進。 4.?維護媒體關(guān)系,處理媒體事務(wù)。 5.?分析推廣數(shù)據(jù),優(yōu)化市場策略。 三、任職要求 1.???萍耙陨蠈W歷,營銷、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.?2 - 3年市場傳訊經(jīng)驗,有酒店行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 3.?文案能力強,熟悉新媒體運營,懂數(shù)據(jù)分析。 4.?溝通協(xié)作佳,抗壓且有敏銳市場洞察力。 四、福利:社保、帶薪年假、宿舍、工作餐、雙休、生日福利、節(jié)假日福利等 五、工作地點 四川省內(nèi)江市東興區(qū)漢安大道東三段333號
  • 內(nèi)江 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 六險
    • 帶薪年假
    • 廣闊發(fā)展平臺
    • 美味工作餐
    • 獨立衛(wèi)浴
    • 擰包入住
    • 豐富員工活動
    • 免費制服洗滌
    • 公平晉升機制
    • 多元培訓體系
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    BASIC FUNCTION基本職能 在指定范圍內(nèi)負責開展與公司客房及會議客戶的良好關(guān)系,以確保和增加酒店銷售指標完成。 Responsible formanaging and developing corporate accounts and corporate meeting accountswithin assigned territory / market segment to generate sales and achieve hotelsales plan and profit targets DUTIES AND RESPONSIBILITIES職責和責任 1.?在指定業(yè)務(wù)范圍內(nèi)規(guī)劃并發(fā)展與公司客房及會議客戶的良好關(guān)系,從而確保酒店銷售指標完成。 Prospectand develop strong relationships with meeting planners, convention organizers,associations, corporate and commercial accounts within assigned territory togrow sales revenue and achieve annual sales plan. 2.?對所有客戶要求在24小時內(nèi)予以回復。 ?Act on and respond to all enquiries andrequests for proposals within 24 hrs. 3.?建立系統(tǒng)的銷售活動計劃以更有效的開展客戶,從而確保酒店銷售額的最大化。3. Formulate a systematic approach todeveloping sales plans and activities to support account set in order toachieve maximum return on sales call productivity. 4.?積極發(fā)展利用私人關(guān)系以擴大客戶范圍。 Solicits through personal calladditional sales accounts from assigned accounts. 5.?為了更好地位客戶提供服務(wù),加強與前廳、餐飲、客房及其它部門合作配合。 Coordinates with Front Office,F&B, Banquet, Housekeeping and other related department to ensure thehighest level of customer service for our accounts. 6.?負責在銷售管理系統(tǒng)中及時更新工作進程。 Maintains an up-to-date record ofall sales activities and account profiles within the sales management system. 7.?每周上交以下報表:每周銷售活動情況,下周銷售計劃,競爭者和市場分析和其它報表。 Submits the following reports on aweekly basis, a summary of sales activities, forward sales plans, competitiveand market intelligence and any other report as may be required. 8.?參加會展和開展銷售掃樓及出差等活動,以擴大銷售范圍。 Participatesactively at assigned trade shows, sales blitz and sales trip to gain exposurefor the hotel?andsecure sales leads. 9.?參加每周由銷售總監(jiān)或銷售副總監(jiān)的會議, 并協(xié)助銷售總監(jiān)或者銷售副總監(jiān)管理團隊。 Attendsweekly sales meetings and other meetings as assigned by ADOS or DOS, Assist DOS or ADOSin managing sales team. 10.?完成其它委派的任務(wù)。 Performsother duties and responsibilities that may be required. 11.?每月評估銷售成績。 Tracks and measures theperformance of sales on a monthly or period basis. JOB SPECIFICATION職位要求 1.?大專及以上學歷,相關(guān)專業(yè)。 A degree in Business Administration or related discipline. 2.?至少4年國際性酒店的相關(guān)工作經(jīng)驗。 Minimum 4 years’ experience in Sales in an international hotelenvironment. 3.?有進取心及良好形象。 Personable,aggressive and articulate. 4.?良好的書寫和口頭交流技巧,英文及普通語言話流利。 Fluent inEnglish and Putonghua with strong oral and written communication skills. 5.?資深處理國際市場經(jīng)驗及對當?shù)厥袌鲇泻芎玫牧私狻?Establishedrelationships with key multinational accounts, commercial houses,?travelagents and tour operators.
  • 內(nèi)江 | 經(jīng)驗不限 | 高中
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    藥品/醫(yī)療器械 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關(guān)系; 2、負責在目標區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高; 職位要求: 1、三年以上美業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售經(jīng)驗; 2、具有市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
  • 內(nèi)江 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 六險
    • 帶薪年假
    • 廣闊發(fā)展平臺
    • 美味工作餐
    • 獨立衛(wèi)浴
    • 擰包入住
    • 豐富員工活動
    • 免費制服洗滌
    • 公平晉升機制
    • 多元培訓體系
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    BASIC FUNCTION基本職責 To supervise the operations of the Reservations Department during shift by assisting to co-ordinate operational plans to meet Hotel sales targets.? 通過協(xié)調(diào)運營計劃來達到酒店銷售目標,并以此監(jiān)管預訂部的運營。 DUTIES AND RESPONSIBILITIES 職責和義務(wù) 1. Sell the products and services using up-selling and suggestive selling techniques. 運用銷售技巧和房間銷售升級推廣酒店的產(chǎn)品和服務(wù)。 2. Promote the Hotel’s products and services 推銷酒店的產(chǎn)品和服務(wù)。 3.?Develop and maintain a regular pattern of sales calls. 發(fā)展和保持定期進行銷售拜訪的模式。 4. Prepare and execute action plans which increase reservation sales and associated business. 準備和執(zhí)行增加預訂銷售和相關(guān)業(yè)務(wù)的工作計劃。 5. Maintain knowledge of special rates/ offers/ promotions. 掌握關(guān)于特價,優(yōu)惠,促銷活動的信息。 6. Prepare reservation sales reports. 準備預訂銷售報告。 7. Works with superior in the preparation and management of the Department’s budget. 和上級領(lǐng)導一起編制和管理部門預算。 8. Monitor reservation levels and inform Managers of current and future occupancy rates. 監(jiān)測預訂情況,并向經(jīng)理通報目前和將來的入住率。 9. Manage “no show” reservations by investigation and recording of same. 調(diào)查和記錄未按預訂抵店的預訂情況。? 10. Record special billing arrangements for groups and conventions. 對團隊和會議的特別賬單安排進行記錄。 11.?Maintain an organized, cleanwork area and any accurate filing system. 保持工作區(qū)域的整潔,正確維護預訂資料的歸檔工作。 12.?To check all arrival bookingsto ensure guest details are updated accurately and appropriate amenities arearranged properly. 檢查和更新所有預計抵店客人的預訂信息,安排相應(yīng)的服務(wù)。 13.?Administer and processcommission program and vouchers of the hotel. 每天負責傭金管理和旅行社訂房憑證的處理。 14.?To ensure queues on internetare cleared everyday and insert bookings in to the PMS. 處理每天的通過因特網(wǎng)的預訂,確保所有這些訂房輸入到酒店的電腦系統(tǒng)。 15. Assist with theReservation Manager in maintaining an updated and accurate profile managementin GCH. 協(xié)助預訂部經(jīng)理維護、更新GCH系統(tǒng)中的文檔資料。? 16.?Assist Reservation Manager inco-coordinating weekly Reservation Meeting 協(xié)助預訂部經(jīng)理開好每周一次的預訂部會議。 17.?To review and dune-tuneexisting operation procedures so as to provide efficient service, accurateinformation to both internal and external customers, at the same time, tomaintain associate satisfaction. 不斷改進現(xiàn)有的操作規(guī)程來為酒店內(nèi)部和外部客人提供及時、有效的服務(wù)和準確的信息,同時保持員工的滿意度。
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