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BASIC FUNCTION基本職責(zé) To supervise the operations of the Reservations Department during shift by assisting to co-ordinate operational plans to meet Hotel sales targets.? 通過協(xié)調(diào)運(yùn)營計(jì)劃來達(dá)到酒店銷售目標(biāo)，并以此監(jiān)管預(yù)訂部的運(yùn)營。 DUTIES AND RESPONSIBILITIES 職責(zé)和義務(wù) 1. Sell the products and services using up-selling and suggestive selling techniques. 運(yùn)用銷售技巧和房間銷售升級推廣酒店的產(chǎn)品和服務(wù)。 2. Promote the Hotel’s products and services 推銷酒店的產(chǎn)品和服務(wù)。 3.?Develop and maintain a regular pattern of sales calls. 發(fā)展和保持定期進(jìn)行銷售拜訪的模式。 4. Prepare and execute action plans which increase reservation sales and associated business. 準(zhǔn)備和執(zhí)行增加預(yù)訂銷售和相關(guān)業(yè)務(wù)的工作計(jì)劃。 5. Maintain knowledge of special rates/ offers/ promotions. 掌握關(guān)于特價(jià)，優(yōu)惠，促銷活動(dòng)的信息。 6. Prepare reservation sales reports. 準(zhǔn)備預(yù)訂銷售報(bào)告。 7. Works with superior in the preparation and management of the Department’s budget. 和上級領(lǐng)導(dǎo)一起編制和管理部門預(yù)算。 8. Monitor reservation levels and inform Managers of current and future occupancy rates. 監(jiān)測預(yù)訂情況，并向經(jīng)理通報(bào)目前和將來的入住率。 9. Manage “no show” reservations by investigation and recording of same. 調(diào)查和記錄未按預(yù)訂抵店的預(yù)訂情況。? 10. Record special billing arrangements for groups and conventions. 對團(tuán)隊(duì)和會(huì)議的特別賬單安排進(jìn)行記錄。 11.?Maintain an organized, cleanwork area and any accurate filing system. 保持工作區(qū)域的整潔，正確維護(hù)預(yù)訂資料的歸檔工作。 12.?To check all arrival bookingsto ensure guest details are updated accurately and appropriate amenities arearranged properly. 檢查和更新所有預(yù)計(jì)抵店客人的預(yù)訂信息，安排相應(yīng)的服務(wù)。 13.?Administer and processcommission program and vouchers of the hotel. 每天負(fù)責(zé)傭金管理和旅行社訂房憑證的處理。 14.?To ensure queues on internetare cleared everyday and insert bookings in to the PMS. 處理每天的通過因特網(wǎng)的預(yù)訂，確保所有這些訂房輸入到酒店的電腦系統(tǒng)。 15. Assist with theReservation Manager in maintaining an updated and accurate profile managementin GCH. 協(xié)助預(yù)訂部經(jīng)理維護(hù)、更新GCH系統(tǒng)中的文檔資料。? 16.?Assist Reservation Manager inco-coordinating weekly Reservation Meeting 協(xié)助預(yù)訂部經(jīng)理開好每周一次的預(yù)訂部會(huì)議。 17.?To review and dune-tuneexisting operation procedures so as to provide efficient service, accurateinformation to both internal and external customers, at the same time, tomaintain associate satisfaction. 不斷改進(jìn)現(xiàn)有的操作規(guī)程來為酒店內(nèi)部和外部客人提供及時(shí)、有效的服務(wù)和準(zhǔn)確的信息，同時(shí)保持員工的滿意度。

一、酒店簡介 內(nèi)江雅高瑞享酒店位于四川省內(nèi)江市東興區(qū)，隸屬雅高集團(tuán)旗下，酒店目前處于籌開期，預(yù)計(jì)5月底開業(yè)。 二、崗位職責(zé) 1.?熟練操作平面設(shè)計(jì)，有審美能力，制定并執(zhí)行酒店推廣計(jì)劃，提升品牌知名度。 2.?創(chuàng)作各類宣傳文案，運(yùn)營新媒體平臺。 3.?策劃組織酒店活動(dòng)，負(fù)責(zé)全程跟進(jìn)。 4.?維護(hù)媒體關(guān)系，處理媒體事務(wù)。 5.?分析推廣數(shù)據(jù)，優(yōu)化市場策略。 三、任職要求 1.??？萍耙陨蠈W(xué)歷，營銷、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.?2 - 3年市場傳訊經(jīng)驗(yàn)，有酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.?文案能力強(qiáng)，熟悉新媒體運(yùn)營，懂?dāng)?shù)據(jù)分析。 4.?溝通協(xié)作佳，抗壓且有敏銳市場洞察力。 四、福利：社保、帶薪年假、宿舍、工作餐、雙休、生日福利、節(jié)假日福利等 五、工作地點(diǎn) 四川省內(nèi)江市東興區(qū)漢安大道東三段333號

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)公司市場銷售戰(zhàn)略的制定與實(shí)施，制定年度、季度、月度銷售目標(biāo)及市場拓展計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行； 2、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)開拓和維護(hù)客戶資源，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，提升市場份額； 3、分析市場趨勢、競爭對手動(dòng)態(tài)及客戶需求，制定針對性的銷售策略和營銷方案； 4、優(yōu)化銷售流程及管理體系，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成； 5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動(dòng)跨部門協(xié)作，確保市場活動(dòng)、品牌推廣與銷售目標(biāo)的有效結(jié)合； 6、定期提交銷售數(shù)據(jù)報(bào)告及市場分析，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持； 7、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)及管理，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和執(zhí)行力。 【崗位要求】 1、具備敏銳的市場洞察力和商業(yè)嗅覺，能夠快速把握行業(yè)趨勢及客戶需求； 2、擁有出色的銷售策略制定及團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成高業(yè)績目標(biāo)； 3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧，能夠高效整合資源并推動(dòng)項(xiàng)目落地； 4、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能夠接受挑戰(zhàn)并解決問題； 5、對酒店行業(yè)或相關(guān)服務(wù)領(lǐng)域有深刻理解者優(yōu)先； 6、具備創(chuàng)新思維和執(zhí)行力，能夠獨(dú)立策劃并推動(dòng)市場銷售項(xiàng)目。

職位簡介 作為市場銷售總監(jiān)，您將負(fù)責(zé)為酒店制定并實(shí)施銷售和市場營銷策略及戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃，確保這些策略和計(jì)劃得到有效落實(shí)。同時(shí)，監(jiān)督策略和計(jì)劃的實(shí)施效果，以達(dá)到市場占有率目標(biāo)，并確保實(shí)現(xiàn)營收和客房銷售目標(biāo)。 您的日常工作 員工團(tuán)隊(duì) ? 管理日常事務(wù)，計(jì)劃和分配工作。 通過輔導(dǎo)和提供反饋培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)并提高績效，為員工制定績效和發(fā)展目標(biāo)，表彰表現(xiàn)優(yōu)異的員工 培訓(xùn)員工，確保他們按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)酒店的營收目標(biāo)，并擁有高效工作所需的工具 為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境；緊密團(tuán)結(jié)各部門，培養(yǎng)“一個(gè)團(tuán)隊(duì)”的意識 負(fù)責(zé)酒店的外聯(lián)事務(wù)：賓客、供應(yīng)商以及其他聯(lián)系人（如有需要） 與主要客戶和外部聯(lián)系人建立并保持良好的合作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)效增收 賓客體驗(yàn) 為賓客提供信息（例如：會(huì)員計(jì)劃、本地特色、餐廳和便利設(shè)施等信息），提升賓客體驗(yàn) 安排在酒店內(nèi)舉辦的會(huì)議及業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，與酒店其他級別部門協(xié)調(diào)配合，共同完成銷售部門與潛在客戶達(dá)成的協(xié)議中規(guī)定的各項(xiàng)服務(wù) 與有關(guān)部門交流所有相關(guān)信息，包括即將抵達(dá)的貴賓、大型團(tuán)體或其他重要賓客的要求和特別需求 主導(dǎo)各種營銷活動(dòng)，向賓客追加銷售酒店服務(wù)、產(chǎn)品及設(shè)施 賓客體驗(yàn) 達(dá)成所有個(gè)人/團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)利潤最大化 協(xié)助制定部門預(yù)算，財(cái)務(wù)計(jì)劃及酒店的營銷計(jì)劃? 制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，推動(dòng)客房入住率上升，提高平均房價(jià)，提升業(yè)務(wù)量，增加餐飲和宴會(huì)銷售 審核每月報(bào)表和銷售預(yù)測報(bào)告，分析當(dāng)前和潛在的營銷趨勢，協(xié)調(diào)各種活動(dòng)以增加營收與市場份額，并監(jiān)督進(jìn)展，確保業(yè)績達(dá)到或優(yōu)于既定營收計(jì)劃 制定、開發(fā)各種特別活動(dòng)和銷售活動(dòng)，向潛在客戶推廣酒店業(yè)務(wù)。參加酒店當(dāng)?shù)啬酥寥珖馁Q(mào)易展和重要市場營銷活動(dòng)，增加新業(yè)務(wù)機(jī)遇，為酒店提升營銷機(jī)會(huì) 企業(yè)責(zé)任 與所在城市當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)團(tuán)體的重要業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、官員和代表保持密切聯(lián)系，確保酒店經(jīng)常獲得高曝光度 高效推廣、宣傳酒店的環(huán)保與可持續(xù)發(fā)展元素，通過此類信息獲得新業(yè)務(wù)機(jī)會(huì) 與廣告機(jī)構(gòu)、咨詢公司和其它供應(yīng)商合作，擴(kuò)大廣告投資效益，確保廣告體現(xiàn)品牌形象 提升酒店和品牌在當(dāng)?shù)氐闹群吐曌u(yù)，在媒體采訪時(shí)擔(dān)任酒店的形象代表 發(fā)現(xiàn)市場營銷活動(dòng)和酒店整體銷售績效中的改進(jìn)機(jī)會(huì)，與其他部門緊密合作 我們對您的要求?? 市場營銷或相關(guān)專業(yè)學(xué)士及以上學(xué)歷或同等學(xué)歷? 4 年及以上服務(wù)業(yè)或酒店市場營銷或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，需具備直接管理銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn) 需要熟知本地業(yè)務(wù)及業(yè)務(wù)趨勢? 能說流利的中文，能使用英文作為工作語言

崗位職責(zé)： 1.制定及執(zhí)行酒店市場銷售計(jì)劃 2.酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會(huì)議的銷售工作。 3.分析市場動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢，設(shè)立市場目標(biāo)。 4.走訪客戶，根據(jù)市場變化，并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5.審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案，組織部門員工工作。 6.統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 7.對外通過接待、出訪、新聞媒介等，對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等，管理美工制作，以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo)。 崗位要求： 1.大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.按照公司整體要求，制定和組織實(shí)施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計(jì)。 4.負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等，支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5.負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。

BASIC FUNCTION基本職能 在指定范圍內(nèi)負(fù)責(zé)開展與公司客房及會(huì)議客戶的良好關(guān)系，以確保和增加酒店銷售指標(biāo)完成。 Responsible formanaging and developing corporate accounts and corporate meeting accountswithin assigned territory / market segment to generate sales and achieve hotelsales plan and profit targets DUTIES AND RESPONSIBILITIES職責(zé)和責(zé)任 1.?在指定業(yè)務(wù)范圍內(nèi)規(guī)劃并發(fā)展與公司客房及會(huì)議客戶的良好關(guān)系，從而確保酒店銷售指標(biāo)完成。 Prospectand develop strong relationships with meeting planners, convention organizers,associations, corporate and commercial accounts within assigned territory togrow sales revenue and achieve annual sales plan. 2.?對所有客戶要求在24小時(shí)內(nèi)予以回復(fù)。 ?Act on and respond to all enquiries andrequests for proposals within 24 hrs. 3.?建立系統(tǒng)的銷售活動(dòng)計(jì)劃以更有效的開展客戶，從而確保酒店銷售額的最大化。3. Formulate a systematic approach todeveloping sales plans and activities to support account set in order toachieve maximum return on sales call productivity. 4.?積極發(fā)展利用私人關(guān)系以擴(kuò)大客戶范圍。 Solicits through personal calladditional sales accounts from assigned accounts. 5.?為了更好地位客戶提供服務(wù)，加強(qiáng)與前廳、餐飲、客房及其它部門合作配合。 Coordinates with Front Office,F&B, Banquet, Housekeeping and other related department to ensure thehighest level of customer service for our accounts. 6.?負(fù)責(zé)在銷售管理系統(tǒng)中及時(shí)更新工作進(jìn)程。 Maintains an up-to-date record ofall sales activities and account profiles within the sales management system. 7.?每周上交以下報(bào)表：每周銷售活動(dòng)情況，下周銷售計(jì)劃，競爭者和市場分析和其它報(bào)表。 Submits the following reports on aweekly basis, a summary of sales activities, forward sales plans, competitiveand market intelligence and any other report as may be required. 8.?參加會(huì)展和開展銷售掃樓及出差等活動(dòng)，以擴(kuò)大銷售范圍。 Participatesactively at assigned trade shows, sales blitz and sales trip to gain exposurefor the hotel?andsecure sales leads. 9.?參加每周由銷售總監(jiān)或銷售副總監(jiān)的會(huì)議， 并協(xié)助銷售總監(jiān)或者銷售副總監(jiān)管理團(tuán)隊(duì)。 Attendsweekly sales meetings and other meetings as assigned by ADOS or DOS， Assist DOS or ADOSin managing sales team. 10.?完成其它委派的任務(wù)。 Performsother duties and responsibilities that may be required. 11.?每月評估銷售成績。 Tracks and measures theperformance of sales on a monthly or period basis. JOB SPECIFICATION職位要求 1.?大專及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)。 A degree in Business Administration or related discipline. 2.?至少4年國際性酒店的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 Minimum 4 years’ experience in Sales in an international hotelenvironment. 3.?有進(jìn)取心及良好形象。 Personable,aggressive and articulate. 4.?良好的書寫和口頭交流技巧，英文及普通語言話流利。 Fluent inEnglish and Putonghua with strong oral and written communication skills. 5.?資深處理國際市場經(jīng)驗(yàn)及對當(dāng)?shù)厥袌鲇泻芎玫牧私狻?Establishedrelationships with key multinational accounts, commercial houses,?travelagents and tour operators.