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  • 崇左 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責對接銀行現金賬務。 2、員工工資核算。 3、負責店內所有付款審核。 4、其他上級交辦的事宜。 【任職要求】 1、大專及以上學歷,有較好的文字組織能力。 2、熟悉銀行業(yè)務、有酒店或出納相關工作經驗者優(yōu)先。 3、具有高度責任心、良好的職業(yè)道德和服務意識。 4、身體健康,相貌端莊。 5、熟練使用各種常用辦公軟件。
  • 杭州 | 經驗不限 | 大專
    • 五險一金
    • 免費食宿
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日福利
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 生日福利
    • 人性化管理
    • 年終福利
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    一、工作職責與內容 1.?遵守國家及企業(yè)的財務和會計制度規(guī)定,負責辦理本企業(yè)現金、銀行結算業(yè)務及現金、銀行存款日的記賬、結賬工作,并對企業(yè)庫存現金、空白票據、財務印章進行妥善保管; 2.?執(zhí)行企業(yè)現金、銀行存款管理制度和收支結算規(guī)定; 3.?辦理現金收、付業(yè)務,并負責現金支票的保管、簽發(fā); 4.?建立現金日記賬,逐筆記載現金收支,確保帳實相符,出現差異及時匯報; 5.?負責銀行結算,辦理銀行存款取款、轉賬等業(yè)務; 6.?根據審核無誤的資金支付申請,按規(guī)定辦理部門及個人用款支付,并及時登記現金數額; 7.?定期進行現金、總賬的核對; 8.?做好企業(yè)員工每月工資的發(fā)放工作; 9.?負責辦理企業(yè)各項費用的報銷工作,并定期上繳各項報銷的原始憑證; 10.?負責企業(yè)支票等票據的購買、保管、使用、銷毀工作,并保持完整記錄; 11.?完成財務部經理臨時交辦事項; 12.?嚴格遵守保密制度,不泄露公司秘密,遵守保密紀律。
  • 財務文員

    3.5千-3.8千
    成都 | 經驗不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    工作時間:8小時制 月休8天 1.本科及以上學歷,財務類專業(yè)優(yōu)先。 2.男女不限,五官端正,形象氣質佳。 3.能熟練使用辦公軟件以及其他電子設備。 4.性格外向,開朗,善于溝通。 5.較強的溝通表達能力,親和力強。 6.良好的執(zhí)行力和團隊合作精神.
  • 廈門 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 系統(tǒng)化培訓
    • 月度美食節(jié)
    • 技能培訓
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    BASIC FUNCTION基本功能 ?To oversee and direct all aspects concerning cash receipt and disbursement. 監(jiān)督和執(zhí)行所有與現金收支相關的事務。 ?To be responsible for the control and banking of all daily cash and chequepayments. 負責管理日?,F金存入銀行及支票付款事宜。 ?To manage all cash float refurbishment including his/her own fund. 管理所有備用金,包括其個人備用金的補充。 ??To prepare payroll payment to each employee andother related payroll administration, To take care of all tax and insurancematter, To overview all payroll payment procedures. 負責酒店各部門員工的工資管理工作。 ? Audit the salary adjustment for first linestaff, Prepare the hotel salary related reports. ??每月員工工資表及日常員工離職工資表的制作和統(tǒng)計。 ? Prepare attendance record for finance. ??編制財務部月度考勤表。 JOBSPECIFICATION任職要求 1.???? College above education, 2 year position at same position. 大專以上學歷,2年以上酒店行業(yè)財務工作經歷。 2.???? Knows about the hotel Cashier operation process and knowledge. 了解出納操作流程具備良好的專業(yè)相關知識。 3.???? Work preciseness with high responsibility. 工作細致、嚴謹,具有高度責任感。 4.???? Basic English reading skills. 基本的英語閱讀能力。 5.?????Familiarwith National Income Tax Policies 熟悉勞動法、稅法、勞動保護和社會保險、勞動工資、福利等政策、法規(guī)。 6.?????Familiarwith the computer operation 能熟練操作計算機。
  • 出納

    3.5千-5千
    廈門 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    *工作地點: 鼓浪嶼,月休8天 *工作內容描述: 收款,國內卡、聚合支付、微信等后臺核對; 根據前臺入賬金額及銀行到賬金額進行核對,確保準確無誤,并登記日審報告 l 付款及編制憑證 1.審核付款單據附件是否齊全,檢查發(fā)票開票信息、內容、開票日期是否正確、發(fā)票背面是否有經收人簽字,檢查發(fā)票賬戶和OA收款賬戶是否一致,入庫單、采購申請單、合同等,付款前,,先查詢OA是否標注付款,再查詢用友系統(tǒng)是否未付款,最后仔細查閱處理人意見區(qū),審核無誤后再進行付款??傎~審核付款后應及時處理OA,在意見區(qū)填寫付款時間,如有特殊事項,需標注在審批意見中,并在紙質OA單上加蓋銀行付訖章。 2.根據審核無誤后的付款單據及時編制會計憑證、確保附件齊全,回單齊全。 3.每月20日開始付上月固定供應商貨款。 2.工資、差旅費、500元以內零星采購可對私付款 3.如無特殊情況,不允許個人現金借款及前臺備用金借款,如需借款時,特批手續(xù)齊全。 l 賬實核對 1.庫存現金與現金日記賬核對,確保賬實相符,并簽字確認。 2.銀行存款日記賬與銀行網銀余額核對,確保賬實相符,并簽字確認。 3.采購及前臺備用金與借款金額進行核對并每月進行抽查,確保賬實相符,并簽字確認。 4.每月底及時催收個人借款。 l 資金日報及周報 1.根據審核無誤的現金、銀行交易明細規(guī)范填制資金日報 2.根據每日審核無誤的資金日報及銀行流水,進行編制資金周報 l 余額調節(jié)表制作 月底出納根據U8銀行日記賬及銀行到賬金額進行余額調節(jié)表制作,并由財務經理簽字,裝訂成冊 l 合同臺賬登記與保管 1.催收合同,檢查合同版本和OA是否一致,審核無誤后處理OA 1.審核合同登記本是否按規(guī)范填寫、是否已附合同審批OA、簽字蓋章手續(xù)是否齊全。 2.根據審核無誤后的合同原件填制合同臺賬。 3.根據登記的合同臺賬進行整理,提前2個月對即將到期的合同,提醒部門及時續(xù)簽。 l 法人章保管 1. 出納保管企業(yè)法人章。如需蓋章,要進行OA審批,并做好登記。 2. 外借法人章借和收回必須簽字。 l 財物保管 1.制單網銀U盾付款后及時放入保險柜保存,網銀密碼單獨留存。 2.保險柜、投幣柜鑰匙放入指定位置妥善保存。 3.下班前檢查保險柜是否已全部鎖好。 *勝任能力要求: 1. 學歷證書、會計證; 2. 熟悉日常會計操作,熟悉相關財務、稅收、保險、銀行政策; 3. 熟悉電腦辦公軟件和財務軟件操作; 4. 較強的數字分析或報告能力; 5. 能夠與其他人充分溝通; 6. 能贏得各層次的信任和維持有效的關系; 7. 較強的獨立工作能力和執(zhí)行力; 8. 團隊合作意識和領導力。
  • 湖州 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    We are looking for a Chief Cashier & Payroll Officer 我們正在招聘總出納兼薪資主管,職等您來! At?Ranah Rockdale Hotel?of Anji, China an urban resort thatirresistibly combines modernity, contemporary art and the warmth of design, food, travel, and all things local.? 安吉樂那石谷度假村是位于中國浙江省的一家度假酒店,它將現代時尚屬性、當代藝術設計溫暖融為一體,是愛好設計、美食、旅行和所有當地人事物的愛好者無法抗拒的魅力之選。 MAIN PURPOSE 主要職責 Be responsible for verifying the daily collection amount, ensuring it is safely deposited in the bank, guaranteeing the timely supply of small change and replenishment of petty cash for front - desk and food - and - beverage cashiers. Also, ensure the punctual and accurate payment of team members' salaries. 負責核對當天的收款額,確保安全的繳存銀行,確保前臺和餐飲收銀員的零錢供給和備用金的及時補充。確保員工薪資的準時準確發(fā)放。 ACADEMIC QUALIFICATIONS教育背景資格 ?? ?University degree or above, major in finance and economics is preferred 同等大學以上學歷,財經類專業(yè)優(yōu)先 PRIOR WORKING EXPERIENCE 以往工作經歷 ·????At least 2 years cashier experience 至少兩年以上出納經驗 ·????Be honest and have good professional ethics 為人正直,有良好的職業(yè)操守 ·????Team spirit and sense of responsibility 團隊合作精神,富有責任感 ?? Self-starter with hands-on approach.? Innovative and has a “can-do” attitude.? Comfortable working in a fast-moving environment 主動并親力親為。創(chuàng)新并有樂觀進取的態(tài)度。能適應高效的工作環(huán)境。 ?? Able to work independently and in a team environment. 具備獨立工作的能力并能與團隊共同合作。 ?? Ability to align the overall strategy of the cashier's work with the business objectives of the organization. 具備使財務出納工作的整體策略與企業(yè)的商業(yè)目標保持一致的能力。 ?? Strong interpersonal and influencing skills. 優(yōu)秀的人際關系及影響力。 ?? Analytical with reasonable level of numeracy with attention to details. 關注細節(jié),合理水平的數字分析能力。 ?? Good command of English and Chinese. Mandarin is a must. 良好的中英文能力,普通話標準。 ???A clean criminal record is a-must. 必須能提供無犯罪記錄證明。
  • 出納

    4.5千-5.5千
    寧波 | 1年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日?,F金、支票、匯票等款項的收付、保管及登記工作,確保資金安全; 2、每日核對營業(yè)收入,編制現金日報表,并與財務系統(tǒng)數據進行比對,確保賬實相符; 3、定期盤點庫存現金及備用金,及時處理長短款問題,并向上級匯報異常情況; 4、協(xié)助完成銀行對賬工作,確保銀行賬戶余額與賬面一致; 5、負責發(fā)票、收據等財務票據的開具、保管及核銷,確保票據使用合規(guī); 6、配合財務部門完成月度、季度及年度的財務結算工作; 7、完成上級交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、具備基礎的財務知識,了解現金管理、銀行結算等相關業(yè)務流程; 2、工作細致認真,責任心強,能夠嚴格遵守財務制度和保密規(guī)定; 3、具備良好的數字敏感性和計算能力,能夠熟練使用Excel等辦公軟件; 4、具備較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠與其他部門有效配合; 5、無不良信用記錄,無財務相關違紀違法記錄; 6、有酒店行業(yè)出納或相關工作經驗者優(yōu)先。 7、具有財務初級證書。
  • 應付主管

    5.5千-6.5千
    北京 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 應付+薪資 1、按照國家有關規(guī)定,對稽核人員審核簽章的付款憑證進行復核,辦理付款手續(xù)。 2、負責酒店各項營業(yè)收入的現款清點及匯總。 3、認真執(zhí)行軋帳后的復點工作及完成解交。 4、及時完成現金收付記帳憑證。 5、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務處理和記錄、管理、核對工作。 6.完成上級領導交代的工作 【崗位要求】 1、大專學歷,2年以上酒店行業(yè)財務工作經歷。 2、了解出納操作流程具備良好的專業(yè)相關知識。 3、具備良好的領導能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認真負責,耐心細致。 5、有良好溝通能力和團隊合作意識。
  • 出納

    4千-5千
    南京 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ?負責及時完成現金存儲的準備工作,準備總出納單和處理零用現金。 ?每日的銀行業(yè)務,包括從保險箱中收取現金信封,開啟,核數,并進行總體結算。 ?按要求處理零用現金,每周進行對賬 ?準備月度賬目的出入和結算,然后呈交給相關的業(yè)務經理    。 ?按要求簽發(fā)和回收銀行合同,并按月準備酒店銀行賬目總表。 ?每日進行補足出納備用金的工作  ?與各部門領導就現金使用的問題進行協(xié)調 ?與收入審計員協(xié)調工作 ?監(jiān)控酒店的外匯兌換匯率,并依照集團的財務制度進行必要的調整
  • 出納

    4千-5千
    廣州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    其他景區(qū) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、按照國家有關規(guī)定,對審核簽章的付款憑證進行復核,辦理付款手續(xù)。 2、負責各項營業(yè)收入的現款清點及匯總。 3、認真執(zhí)行軋帳后的復點工作及完成解交。 4、及時完成現金收付記帳憑證。 5、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務處理和記錄、管理、核對工作。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,5年以上工作經歷。 2、了解出納操作流程具備良好的專業(yè)相關知識。 3、具備良好分的監(jiān)督管理能力,工作認真負責,耐心細致。 4、有良好溝通能力和團隊合作意識。
  • 總出納員

    3千-4千
    延邊 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日?,F金、銀行存款的收支管理,確保資金安全及賬實相符; 2、審核各類付款單據,確保手續(xù)齊全、金額準確,并按時完成支付; 3、每日核對收銀員交款情況,編制現金及銀行存款日報表; 4、定期盤點現金及銀行存款,編制資金周報、月報,及時上報財務經理; 5、配合財務部完成月末結賬工作,確保賬務數據準確無誤; 6、保管好空白支票、財務印章等重要物品,嚴格按制度使用; 7、協(xié)助完成銀行對賬工作,處理銀行相關業(yè)務(如開戶、銷戶等); 8、完成上級交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、具備基礎的財務知識,了解現金管理及銀行結算流程; 2、工作細致嚴謹,責任心強,具備良好的職業(yè)道德; 3、能夠熟練使用Excel等辦公軟件,有財務系統(tǒng)操作經驗者優(yōu)先; 4、具備良好的溝通能力及團隊協(xié)作意識; 5、能適應酒店行業(yè)的工作節(jié)奏,抗壓能力強; 6、有酒店財務工作經驗者優(yōu)先。
  • 出納

    3千-4千
    南京 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.按照國家有關規(guī)定,對稽核人員審核簽章的付款憑證進行復核,辦理付款手續(xù)。 2.負責酒店各項營業(yè)收入的現款清點及匯總。 3.認真執(zhí)行軋帳后的復點工作及完成解交。 4.及時完成現金收付記帳憑證。 5.做好外匯信用卡及外匯支票的帳務處理和記錄、管理、核對工作。 6.負責部門秘書工作。
  • 財務出納

    4.5千-6千
    煙臺 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日?,F金、銀行存款的收支管理,確保資金安全及賬實相符; 2、準確登記現金日記賬和銀行存款日記賬,定期核對銀行對賬單,編制余額調節(jié)表; 3、審核各類費用報銷單據,確保票據合規(guī)、審批流程完整; 4、按時完成工資核算及發(fā)放,處理員工薪資相關查詢; 5、協(xié)助財務主管完成月度結賬、稅務申報及財務數據統(tǒng)計工作; 6、保管財務印章、票據及相關財務資料,確保其安全性; 7、配合完成年度審計及其他臨時性財務工作。 【崗位要求】 1、具備基礎的財務知識,了解現金管理、銀行結算及相關財務制度; 2、熟練使用Excel等辦公軟件,能獨立完成數據錄入及報表制作; 3、工作細致嚴謹,責任心強,具備良好的職業(yè)道德和保密意識; 4、具備較強的溝通能力,能高效協(xié)調各部門完成財務相關工作; 5、有酒店行業(yè)財務工作經驗者優(yōu)先,無經驗者可接受系統(tǒng)培訓; 6、能適應偶爾的加班或臨時性工作任務。
  • 出納

    4千-5千
    寧德 | 經驗不限 | 中專 | 提供吃
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常現金、銀行存款的收支管理,確保資金安全; 2、核對并登記各類原始憑證,及時準確完成賬務處理; 3、定期盤點現金及銀行賬戶,編制資金日報表; 4、協(xié)助完成月度、季度財務報表的編制與核對; 5、處理員工報銷、工資發(fā)放等財務相關工作; 6、配合財務主管完成稅務申報及其他財務事項; 7、保管財務票據、印章及相關財務資料; 8、完成上級交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、具備基礎的財務知識,了解出納工作流程; 2、熟練使用Excel等辦公軟件,能操作財務軟件者優(yōu)先; 3、工作細致認真,責任心強,具備良好的職業(yè)道德; 4、具備較強的溝通能力及團隊協(xié)作意識; 5、能適應酒店行業(yè)的工作節(jié)奏,服從工作安排; 6、無經驗者可接受培訓,有相關工作經驗者優(yōu)先。
  • 初級會計

    2.5千-3.5千
    錦州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    作為初級會計,您將應以最高標準完成以下任務:  總體: · 始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求。 · 承擔個人責任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響。 · 自我激勵和承諾,主動承擔所有工作并抓住機會學習新的技能或知識,從而提高個人業(yè)績。 · 對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應,包括要求的任何任務。 · 通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標為追求,保持以團隊為重點。 · 提供意見和建議,以提高酒店的運營/環(huán)境程序。 · 積極推銷酒店的服務和設施給客人和酒店的供應商。 · 執(zhí)行所有義務和責任以確保工作中自身和他人安全。 · 通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境。    總出納: · 每天收集并清點(有財務人員證明)所有出納員信封中的內容。 · 接收并認可收到支票列表并記錄在總出納日報告中,包括每日存放的所有支票或通過郵件收到的匯票。 · 每日存入銀行的所有支票和匯票。 · 準備每日銀行存款。 · 準備總出納每日報告。 · 提供需要的零錢給所有出納員。 · 確保所有對銀行的零錢轉換經過財務經理批準。 · 對出納員作出的支付進行補足。 · 對總出納備用金中支出的費用進行記賬。 · 每日清點總出納備用金,確保其正確-此清點也應與總會計師/財務經理每月進行。 · 確保對酒店備用金的發(fā)出,退回和使用進行恰當控制,包括執(zhí)行定期獨立的清點,以保護酒店資金的安全。 · 始終確??偝黾{辦公室的安全。 · 確保未授權人員不得進入總出納辦公室。 · 確保投幣的所有出納員和證人被適當記錄在投幣登記表上,任何背離應被指出。 · 在轉移資金進出酒店時,確保充分的安全措施已到位。 · 就如何操作資金及保護其不受損失給出納員提供清楚的指導。 · 確保備用金實際金額與總分類帳上的金額一致,并每月進行調節(jié)。 · 每月至少清點50%的備用金,所有備用金必須每三個月清點一次。 · 向財務經理提出一切差異或不符合規(guī)定的事宜。 · 始終保持對總出納備用金及保險箱的安全。 · 不透露總出納及前臺投幣保險箱的密碼。在休假結束后即刻更換保險箱密碼。 · 確保原始數據準確并及時地輸入總分類帳系統(tǒng)。 · 只有在財務經理或在其缺席時總會計師的小額備用金保險單出示的情況下支付小額報銷。 · 恰當地記錄,調節(jié)和準備補償,零用現金每周預付,以確保所有交易都有支持文件。    收入審計: · 審核餐飲收入報表,確保餐飲收入的各項收入與收入報告所顯示的數字一致。 · 審查客人賬目,審批授權的宴請賬單以及各部門經理的內部消耗賬單,送報財務經理審批。 · 記錄各部門投錢收入的長短款,稽查明顯長短款因由,長短款報表每月底由財務經理審批,任何相關材料丟失必須及時匯報。 · 審查所有的撤銷賬單,核對其撤銷原因,審查撤銷賬單記錄報表。 · 盤點香煙的存貨,參照系統(tǒng)、投報的香煙售賣記錄一盤點餐廳香煙實際剩余數量,提報月末香煙盤存表給成本會計。 · 核對總出納報告。 · 協(xié)助高級會計控制所有對客優(yōu)惠券,團隊餐券。 · 協(xié)助高級會計稽查所有收銀人員備用金。   應收: · 處理每天銀行收到的信用卡帳目。 · 調節(jié)信用卡交易與每日銀行進帳單的差異。 · 處理信用卡查詢,準備相關的退款的憑證。 · 負責整理和更新信用卡收費文件。 · 處理信用卡公司提出的要求退款問題,如美運,維薩等。 · 與簽約銀行協(xié)調卡單問題。 · 月底調節(jié)所有信用卡帳目。 · 完成每天城市掛帳的預付帳單,并將每日所有交易輸入城市掛帳帳目。 · 準備每日房間,餐飲和與其他運營部門相關城市掛帳帳目的扣減。 · 所有城市掛帳費用與收入審計每日報告一致,所有備份文件有存檔。 · 幫助銷售部,宴會,及前臺做所有的預付帳單。 · 記錄每天收到的TT/GCR付款憑證,并沖減到相應的城市掛帳帳目。 · 根據帳單計劃或安排,準備所有城市掛帳對帳單.所有對帳單在信貸經理審核后郵寄給客戶。 · 對城市掛帳文件進行整理和更新,并負責保管所有城市掛帳。    收貨: · 確保所有進入倉庫的貨物有合適的書面文件(送貨單,采購單等)。 · 根據批準的采購單確保所有貨物的質量和數量都經過檢查。 · 確保貨物被運送到倉庫或直入部門。 · 根據物業(yè)管理部提供的出門單合理記錄并計算所有出店的貨物。 · 檢查收入貨物的截止日期以確定在酒店可接受的范圍內。 · 確保進口貨物有政府提供的合法證書。 · 準備收貨日志和每日收貨記錄匯總表。 · 根據采購訂單和提供的項目,檢查供應商稅務發(fā)票的正確性。 · 就收到貨物的質量和/或數量(包括重量)差異進行跟進。 · 確保收到的物品僅為定購和批準的物品。 · 協(xié)助定期對運營設備的存貨盤點。 · 對所有進出收貨區(qū)域及倉庫的物品保持足夠的控制。 · 協(xié)助每月庫存盤點流程。 · 與所有酒店部門和供應商保持良好關系。 · 擁有對Excel, Microsoft Word和酒店庫存/采購軟件的豐富知識。 · 確保所有文件(采購訂單,發(fā)票,送貨單等)及時轉送給應付賬款員。 · 協(xié)助準備月末報告和其他可能需要的特殊報告。 · 保持警惕性以確保收貨區(qū)域和所有倉庫的安全。 · 熟悉所有突發(fā)事件程序。 · 維護足夠的且最新的檔案系統(tǒng)。    其他: · 靈活的工作時間,特別是在月末。 · 即時、有效、友好地處理所有要求和詢問。 · 確保正確的工作實踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風險和員工賠償費用最小化。 · 執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作。
  • 上海-虹口區(qū) | 經驗不限 | 大專 | 提供住
    主要工作職責: 審核應付賬款單據,制作付款憑證,確保入賬正確,存檔憑證。 預提費用及沖銷。 根據代墊款項明細,制作各物業(yè)費用承擔明細表,掃描復印相關憑證。 與其他公司每月核對往來賬款,查明差異,并跟蹤解決。 核對子賬和總賬正確。 登記存檔合同,定期購買印花稅貼花。 協(xié)助資金劃撥調轉。 每月現金流量預測。 執(zhí)行部門經理安排的其他工作。 資質要求: 大專以上學歷,財務、會計等相關專業(yè); 熟練運用各種辦公軟件(例如:Excel),有Oracle系統(tǒng)操作經驗者優(yōu)先考慮; 良好的英語閱讀能力; 為人誠信,責任感強,良好的溝通能力; 能承受工作壓力有親和力及團隊合作精神; 有責任感,富有進取精神并能承受工作壓力。
  • 總出納

    3千-3.8千
    寧波 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 具有競爭力的
    • 免費6晚入住
    • 生日祝福
    • 免費食宿
    • 帶薪年假
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、按照國家有關規(guī)定,對稽核人員審核簽章的付款憑證進行復核,辦理付款手續(xù)。 2、負責酒店各項營業(yè)收入的現款清點及匯總。 3、認真執(zhí)行軋帳后的復點工作及完成解交。 4、及時完成現金收付記帳憑證。 5、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務處理和記錄、管理、核對工作。 可接受財務相關專業(yè)的應屆生。
  • 深圳 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 法籍領導
    • 帶薪年假
    服務式公寓 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    Job Description · To be responsible for the control and banking of all daily cash and cheque payments. · To manage all cash float refurbishment including her / his own fund . · To ensure the legitimacy and accuracy of the account payable ageing balances. · To initiate payment process in the strict respect of hotel policies.
  • 出納

    4千-6千
    武漢 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 世界500強
    • 朝陽行業(yè)
    • 行業(yè)標桿
    • 七險一金
    • 商業(yè)保險
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長快
    養(yǎng)老服務 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、嚴格執(zhí)行總公司及社區(qū)資金管理規(guī)定。 2、嚴格控制庫存現金限額,超限額的現金按規(guī)定及時送存銀行,現金管理做到日清月結,以確?,F金的安全性。 3、按照現金管理制度,認真做好營業(yè)款項的收取、清點、核對工作,每日收入款全部送存銀行,不準坐支,保證社區(qū)資金的安全、完整。 4、負責核實銀行刷卡機明細,核實銀行到賬信息,并在銷售系統(tǒng)中及時確認收款。 5、每月按時交納各項托收費用(如水費、電費、社會保險費等)。 6、每日根據審核無誤的現金、銀行付款憑證,登記現金、銀行日記賬,并每日盤點現金,確保賬實相符。 7、負責收據開具及登記管理,并按時完成發(fā)票的認證工作。 8、做好社區(qū)各營業(yè)點備用金發(fā)放,不定期進行檢查。 9、負責歸集、整理社區(qū)各部門月度資金計劃。 10、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 1、本科及以上學歷;財務管理、會計、經濟相關專業(yè)。 2、熟練使用電腦和辦公軟件。 3、堅忍不拔,敬業(yè)奉獻,有持續(xù)學習能力,有較強的服務意識。 4、嚴謹細致,具有較強的責任心及原則性。 福利待遇:周末雙休、七險一金、包吃包住、帶薪年假、年度體檢、生日禮物、節(jié)日福利、旅游團建、司齡獎金。
  • 西安 | 2年以上 | 本科
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 職業(yè)生涯規(guī)劃
    • 國際化管理
    • 午餐補貼
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    1.Funds Management資金管理: (1)Daily fund statement 資金日報表、周報表 (2)E-bank bill making and payment 網銀制單錄入 (3)Cash payment and bank settlement 現金收付與銀行結算核對 2.Financial Management財務管理: (1)Monthly voucher entry and binding 每月憑證錄入 (2)Review and process reimbursement documents, approve payment applications.審核處理報銷單據、審核及準備日常付款申請。 (3)Manage all kinds of company licenses管理公司各類證照管理公司合同 3.Purchasing Management 采購管理 (1)Headquarters office daily procurement總部辦公室日常及接待采購 4.Office Fixed Assets Management辦公室固定資產管理 (1)Asset inventory every six months 每半年進行資產盤點一次 (2)Keep records of office items added and removed對辦公室增減物品做好入庫出庫、領用記錄
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