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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    禮賓部督導 Concierge Supervisor ?? Responsible for the supervision and control of the Bell Services, which consists of the Bellman, Doorman and Valet.? Ensuring all guests’ luggage is kept and stored promptly and in accordance to the LSOP. 監(jiān)督和控制行李服務,包括行李員,門童以及司機。保證所有客人的行李都按照酒店標準存放。 ? ?? Ensure a high quality of service is provided to all external and internal customers of your department. 無論對于內部或外部的顧客,均須提供高標準服務質量。 ? ?? Devote all your working time and efforts to the business of the hotel and carry out duties assigned to you by your direct supervisors.??????????????????????????? 服從上司對你的工作安排,同時保證工作時專心致志,努力為酒店創(chuàng)造價值。 ? ?? Conduct all your duties in accordance with the rules, practices, procedures and policies, which are outlined in the associates handbook and promote the spirit of teamwork whenever and wherever is possible. 依據(jù)《員工手冊》所描述的相關政策、制度和程序來規(guī)范你的工作表現(xiàn),且無論何時、何地都要盡力體現(xiàn)團隊合作精神。 ? SPECIFIC DUTIES: 特別工作要求; ? 1.???????? Supervise and control the activities of the Bellman, Doorman and Valet. ??????????? 監(jiān)督行李員,門童以及司機的日常工作。 ? 2.???????? Inspect general appearance of Bellman, Doorman and Valet upon reporting to work. ??????????? 每日工作前要檢查行李員,門童以及司機的儀容儀表。 ? 3.???????? Perform Concierge and Bell Service. ??????????? 提供行李及禮賓服務。 ? 4.??????????? Ensure all arriving and departing guests are attended to promptly. 保證所有入住以及退房的客人得到同樣迅速的服務。 ? 5.??????????? Ensure all services rendered by Bellman are recorded in the Bellman movement log. 確保所有服務完成后使用行李行動登記表。 ? 6.??? Ensure all Bellman uses the movement log all the time. ?????? 確保行李員使用登記本。 ? 7.??????????? Record all storage accordingly. Temporary storage on clip file and long term storage in the ‘Long Term Storage’ book and issue tags accordingly. 所有的行李都要登記。短期寄存以及長期寄存分別登記在不同的登記本上,并附有行李牌號碼。 ? 8.??????????? Maintain smooth operation at all time and ensure there is no traffic congestion at the Hotel’s forecourt. 無論何時都要確保酒店的正常營運,以及確保酒店正門的交通暢通。 ? 9.???????? Attend daily briefing and 15 minutes training. ??????????? 主持每日部門會議以及15分鐘培訓。 ? 10.?????? Conducting classes and 15 minutes training for Bellmen on ‘Rooming Procedures’ as established by the department / section head. ??????????? 嚴格按照安排好的酒店要求做好15分鐘培訓。 ? 11.?????? Maintain good and consistent co-ordination with Front Desk to facilitate the delivery of the guest luggage, room changes etc. ??????????? 與前臺員工保持良好的溝通,以確??腿诵欣畹呐伤?,以及換房情況等等。 ? 12.?????? Ensure function sheet displayed on notice board is updated. ??????????? 確保信息欄中的宴會信息是更新的。 ? 13.???????? Maintain cleanliness and order at the hotel lobby. 確保酒店大堂的清潔。 ? 1.???? ????? Plan weekly roster for the Bellmen and Doormen. 給所有行李員以及門童排班。 ? 2.???? Ensure equipment used for daily operation is handled with care and all trolleys are polished every night. 仔細維護日常使用的行李車等設備。 ? 16.? Maintain the cleanliness and the condition of the all flags. ?????? 保持旗幟的清潔。 ? 17.? Understand the hotel’s safety features and procedures. ?????? 了解酒店內的安全設施及應急措施。 ? 18.?????? Ensure all bell service associates to provide service with a smile and to speak to the guests in a warm and friendly manner. ??????????? 確保所有的行李員在待客服務時做到熱情和微笑。 ? 19.???????? Maintain effective service in line with the Hotel’s Corporate Image 按照萬豪的標準堅持有效率的服務 ? a)??????????? Company’s Grooming Standard 酒店的儀表規(guī)定。 ? b)??????????? Standard Operation Procedures 標準操作程序。 ? c)??????????? Departmental Policies 部門營運的步驟。 ? 20.???????? To exhibit an immaculate grooming at all times without any compromise for lesser quality other than that established by Marriott Lodging Group to project a professional image. Immaculate grooming includes neatly trimmed and combed hairstyle, a well balance and appropriate make-up, properly trimmed fingernails as stipulated in the Standard of Performance. 確保按照萬豪的要求注意自己的儀容儀表,例如鬢角,頭發(fā),化妝,指甲等等。 ? 21.???????? To constantly display an excellent level of courtesy and etiquette in the presence of both guests and team members of the Marriott Lodging Group. Proper and pleasant choice of words is to be used at all times without discrimination. Pleasant disposition is to be display at all times in all locations within the hotel. A strong bond of cooperation and teamwork are to be embodied and exercise at all times to all team members of the Marriott Lodging Group. 不論對客人還是同事都應保持良好的禮貌禮節(jié)。注意言辭。這一切,是建立良好同事關系以及處理一切事物的基礎。 ? 22.???????? To be punctual and achieve full attendance for all training programs provided by the hotels. 積極參加酒店組織的培訓計劃。 ? 23.???????? To provide feedback during briefing daily on suggestions or complaints from guests regarding the level of service or the smoothness of the policies and procedures practiced. 在部門會議上積極反饋客人的意見以及服務上的優(yōu)缺點。 ? 24.???????? To assume any other duties or responsibilities as assign by the management. 學會發(fā)現(xiàn)其他的責任并匯報給管理層。
  • 銀川 | 經驗不限 | 中技 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
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    1 To provide excellent service of the JW Marriott Health Club which includes the swimming Pool, sauna, locker facilities, pool bar. 負責健身中心的運營包括游泳池、桑拿、更衣設備、泳池 2  To participate in training activities on a weekly, monthly schedule. 安排每周、每月的培訓計劃 3  To be familiar on Hygienic requirements set by both local government and The  Sheraton standards. 熟悉當?shù)卣托l(wèi)生標準并按要求對員工進行培訓 4 To monitor the hygiene level of Swimming Pool and Jacuzzi. 監(jiān)督監(jiān)測泳池和按摩池的衛(wèi)生情況 5   Operate the Pool Bar in a Professional manner whilst meeting all Bar and Beverage requirements set by local laws. 以專業(yè)態(tài)度維持泳池的運作并符合地方法對酒吧和飲料的有關規(guī)定 6  Ensure all gym equipment is well maintained in clean and working order. 確保健身房設備的清潔和正常運作 7  Ensure the Swimming Pool and Jacuzzi area are very clean and hygienic area. 確保泳池和按摩池的清潔 8  Follow and conform to the Health Club Rules and Regulations.  建立并保持健身中心的規(guī)定 9  Inventory and maintain the proper amounts of towels, linen, bathrobe and other Health Club Supplies. 清點存貨,維持毛巾、布草、浴衣和其他物品的正確數(shù)量  
  • 禮賓員 Bellman

    2.8千-3.3千
    銀川 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-15
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    崗位職責 1.協(xié)助住客搬遷行李。 2.代客交收信件、包裹、便條及電報等。 3.負責所有電話詢問及柜臺詢問事宜。 4.保持行李搬遷能提供迅速及友善之服務。 5.代理行李保管事宜和簽發(fā)行李索取標簽事宜。 6.保養(yǎng)行李服務設備。 7.保持行李儲藏室之整潔。 8.收集住客之退房門匙。 9.提供大堂正門之開門迎賓服務。 10.迎接客人,提供幫助,把客人引領到總臺接待處。 11.在正門開門及歡迎客人時,如遇雨天,需拿傘方便客人上、下車。 12.從前臺接待員手中接過房卡后,再一次核對鑰匙牌上的房間號碼。 13.帶領客人到指定房間及介紹房間設備及其使用方法。 14.住客退房時,引領其到收款臺辦理退房手續(xù)。 15.把行李裝上出租車,盤點行李件數(shù)及恭請客人確認。 16.協(xié)助保持大堂區(qū)域清潔和整齊。 17.對領班及主管報告及負責。 18.負責其它由行李組主任所安排之任務。 崗位要求 1.擁有五星級酒店相關工作經驗優(yōu)先。 2.良好的英語運用能力。 3.身體健康,思維敏捷。
  • 銀川 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-15
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    崗位職責: 1.確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。 2.查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理。 3.熟悉VIP客人資料,了解客情,包括客人姓名,偏好,了解酒店的所有活動。 4.良好的服務意識與對客技巧,得體的言行舉止。 崗位要求: 1.大專以上文化程度,具備一定英語能力。 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,認真負責。 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及行政樓層工作程度和規(guī)范。 4.相貌端正,身體健康。
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-03
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    一、禮賓服務??Concierge Service 禮貌和友好地接聽所有的來電, 并負責準確的轉接; Answering all in-coming calls and connecting correctly; 為客人提供準確的問詢服務,宣傳酒店產品; Provide accurate enquiry service, demonstrate hotel product; 認真記錄客人需求,迅速落實,及時完成; Recording the guest's requests, follow up it and make sure done in time; 處理客人叫醒服務,確保準確無誤; Handle wake-up call service; 協(xié)助客人撥打內線及外線電話; Assist? the guest to place an internal and external calls; 受理客房點餐或餐飲預訂需求; Provide In-room Dining or outlet reservation service; 充分了解緊急事件處理程序,例如爆炸恐嚇、火災、醫(yī)療協(xié)助等; Have a through knowledge of emergency procedures, such as bomb threat, fire alarm, medical assistance, etc.
  • 禮賓員

    3.5千-5千
    汕頭 | 經驗不限 | 高中

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    【崗位職責】 1、服從上級的工作安排; 2、按照行李服務流程和要求,為抵離客人提供行李搬運服務,并將每次運送情況做好記錄; 3、協(xié)助做好大堂尋人服務和在大堂放置各類告示牌,及時撤換過期的告示牌并搬至指定的存放地點; 4、做好行李服務設備的清潔工作; 5、按照服務流程迎送客人,提供拉門服務; 6、維護出入車輛秩序,保證上下客車位和車道暢通; 7、準確回答客人的詢問,主動做好服務工作; 8、保持崗位周圍的環(huán)境整潔,發(fā)現(xiàn)果皮、紙屑、煙蒂等雜物及時撿掉; 9、下雨天,為上下車客人撐傘,并為客提供雨具存放及保管,并提供借傘服務; 10、熟悉酒店各種服務項目和營業(yè)時間,向客人推銷酒店的各項服務,介紹酒店客房設施。了解本市交通、商業(yè)、旅游等方面資料; 11、隨時聽從接待員的召喚,迅速接受帶房任務及為客提供物品轉接服務; 12、為客人指路,認真回答客人的詢問,盡量滿足客人的需求; 13、負責分送郵件、報刊、報表、留言單及前廳通知等,并按規(guī)定登記和辦理簽收手續(xù); 14、受理客人行李寄存及領取,并做好詳細的存取記錄; 15、協(xié)助大堂副理維持大堂秩序,控制好大堂內外的燈光; 16、積極參與酒店和部門組織的各項活動,完成上級交予的各項工作。 【崗位要求】 1、高中以上學歷,具有1年以上從事前廳服務工作經歷; 2、工作認真、作風細致、吃苦耐勞、反應靈活; 3、能進行簡單英語日常會話,開展對客服務。
  • 禮賓大使

    3.5千-5千
    西雙版納州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    崗位概述 全面負責為抵離店賓客提供高效、專業(yè)的迎送服務與信息支持,是塑造酒店卓越印象的關鍵崗位;致力于為賓客創(chuàng)造便捷、貼心的入住體驗。 技能要求 - 擁有在與他人交往時大多數(shù)時間所使用的溝通技能;完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 中文聽說讀寫能力流利,有一定英文基礎。 工作態(tài)度積極、反應靈活,能夠隨機應變應對各種突發(fā)情況。 學歷要求 - 學歷不限。 職業(yè)經驗要求 - 具有前廳相關服務工作經歷優(yōu)先,了解酒店行業(yè)基本知識,熟悉本地文化與旅游資源者優(yōu)先。
  • 紅河州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    4A景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 07-25
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    【崗位職責】 1、協(xié)助賓客提拉行李及行李寄存服務。 2、為有需要的賓客提供委托代辦服務。下雨天為賓客提供雨傘租借服務。 3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經落實。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達和離店團隊的分房名單。 6、記錄未完成的工作交給下一個班次。 7、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進行。 【崗位要求】 1、大專學歷或同等文化程度。具有1年以上從事前廳服務工作經歷。 2、工作認真、作風細致、吃苦耐勞、反應靈活。 3、有主動服務意識,耐心開展對客服務。
  • 禮賓員

    3千-4千
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    養(yǎng)老服務 | 100-499人
    發(fā)布于 07-23
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    【崗位職責】 1、協(xié)助賓客提拉行李及行李寄存服務。 2、為有需要的賓客提供委托代辦服務。下雨天為賓客提供雨傘租借服務。 3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經落實。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達和離店團隊的分房名單。 6、記錄未完成的工作交給下一個班次。 7、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進行。 【崗位要求】 1、中專學歷或同等文化程度,形象氣質良好。 2、工作認真、作風細致、吃苦耐勞、反應靈活。 3、溝通交流能力好,開展對客服務。
  • 蘇州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    工作地在高星級酒店,環(huán)境優(yōu)美,包吃包住,歡迎投遞~ 1.一年同崗位、星級酒店相關經驗: 2、性格開朗、責任心強、具有較好的服務意識、學習能力強; 3、熟練掌握握禮賓服務流程,形象氣質佳,有親和力,對客人有耐心,能適應夜班。 4、駕照者優(yōu)先 工作事項: 1、負責迎送客人及問詢服務; 2、負責對客人進行酒店產品及酒店周邊環(huán)境的介紹: 3、為客人提供行李服務: 4、協(xié)助進行車場的管理: 5、領導交辦的其他工作
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    3千-4千
    陵水 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、服從上級的工作安排; 2、按照行李服務流程和要求,為抵離客人提供行李搬運服務,并將每次運送情況做好記錄; 3、協(xié)助做好大堂尋人服務和在大堂放置各類告示牌,及時撤換過期的告示牌并搬至指定的存放地點; 4、做好行李服務設備的清潔工作; 5、按照服務流程迎送客人,提供拉門服務; 6、維護出入車輛秩序,保證上下客車位和車道暢通; 7、準確回答客人的詢問,主動做好服務工作; 8、保持崗位周圍的環(huán)境整潔,發(fā)現(xiàn)果皮、紙屑、煙蒂等雜物及時撿掉; 9、下雨天,為上下車客人撐傘,并為客提供雨具存放及保管,并提供借傘服務; 10、熟悉酒店各種服務項目和營業(yè)時間,向客人推銷酒店的各項服務,介紹酒店客房設施。了解本市交通、商業(yè)、旅游等方面資料; 11、隨時聽從接待員的召喚,迅速接受帶房任務及為客提供物品轉接服務; 12、為客人指路,認真回答客人的詢問,盡量滿足客人的需求; 13、負責分送郵件、報刊、報表、留言單及前廳通知等,并按規(guī)定登記和辦理簽收手續(xù); 14、受理客人行李寄存及領取,并做好詳細的存取記錄; 15、協(xié)助大堂副理維持大堂秩序,控制好大堂內外的燈光; 16、積極參與酒店和部門組織的各項活動,完成上級交予的各項工作。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,具有1年以上從事前廳服務工作經歷; 2、工作認真、作風細致、吃苦耐勞、反應靈活; 3、能進行英語日常會話,開展對客服務。
  • 門童 Doorman

    3千-3.2千
    重慶 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-25
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.?協(xié)助所有來店及離店的客人。 2.?確保酒店前交通的暢通。 3.?為客人開車門。在沒有泊車員可進行協(xié)助時,將詳細的停車記錄給予客人。將此信息記錄在行李員的控制列表上并將已由客人簽名的停車記錄交予最快能就任為客人停車的泊車員。 4.?恰如其分的對客人表示歡迎以及和客人道別,在需要時幫客人從車上卸行李以及裝行李。檢查出租車或客人的車沒有任何行李落下。 5.?對酒店內設施的變化情況及時更新,同時對酒店品牌有基本了解。 6.?為客人提供豐富的旅游景點信息以及活動介紹。 7.?將即將到達的團隊信息告知給行李員,并且在需要的時候協(xié)助處理行李。 8.?執(zhí)行禮賓部主管、行政助理經理或是任何其他值班經理所要求的其他工作。 崗位要求 1.?最少一年前廳部工作經驗。 2.?高中以上學歷。 3.?優(yōu)秀的溝通技能和處理事情能力。 4.?能夠和酒店的員工,管理人員進行有效的溝通,確保團隊合作。 5.?能夠靈活的安排工作。
  • 禮賓員

    4千-5千
    寧波 | 經驗不限 | 學歷不限

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    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-23
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店大堂區(qū)域的賓客接待工作,為客人提供熱情、專業(yè)的迎送服務 2、協(xié)助客人辦理入住/退房手續(xù),引導客人至前臺或客房區(qū)域 3、為客人提供行李寄存、運送及保管服務,確保行李安全無差錯 4、解答客人咨詢,熟悉酒店設施及當?shù)芈糜涡畔?,提供準確指引 5、協(xié)助維持大堂秩序,及時發(fā)現(xiàn)并處理突發(fā)事件 6、配合前臺、客房等部門完成跨部門協(xié)作任務 7、做好當班記錄及交接工作,確保服務連續(xù)性 【崗位要求】 1、形象氣質佳 2、普通話標準,具備基礎英語交流能力(需能處理簡單外賓接待) 3、具備良好的服務意識和職業(yè)素養(yǎng),能承受一定工作壓力 4、有較強的溝通協(xié)調能力及突發(fā)事件處理能力 5、能適應輪班工作制(含夜班) 6、有酒店禮賓/前臺工作經驗者優(yōu)先
  • 禮賓員

    3千-4千
    德州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-23
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    • 投遞簡歷
    1.執(zhí)行酒店安排的接送任務,準時、準確地接送客人,并確??腿说陌踩褪孢m。 2.認真維護車輛的日常保養(yǎng)和清潔工作,確保車輛在良好的行駛狀態(tài)。 3.熟悉酒店及周邊地理環(huán)境,為客人提供有效的交通指引, 4.隨時關注客人的需求和要求,為客人提供周到的服務,如提供飲料、音樂、讀物等。 5.協(xié)助客人拿行李,并確保行李的安全和完好。 6.與酒店其他部門密切協(xié)作,確??腿说男枨蟮玫郊皶r滿足。 7.具有出色的溝通和協(xié)調能力,能夠在處理緊急事務時保持冷靜和清醒。 8.學習前臺業(yè)主,協(xié)助辦理住宿、退宿登記,維護好賓客關系等。
  • 行李員

    3千-4千
    鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    發(fā)布于 07-23
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    【崗位職責】 1、負責為客人提供行李搬運服務,確??腿诵欣畎踩蚀_送達指定地點; 2、協(xié)助客人辦理入住及退房手續(xù),引導客人至前臺或客房; 3、為客人提供酒店設施及周邊環(huán)境的介紹,解答客人咨詢; 4、維護酒店大堂及入口區(qū)域的整潔與秩序,確保服務區(qū)域符合標準; 5、協(xié)助前臺完成部分行政工作,如傳遞文件、物品等; 6、配合其他部門完成臨時性工作任務,如會議接待、團隊服務等; 7、及時反饋客人的意見或需求,提升客人入住體驗。 【崗位要求】 1、身體健康,形象端正,具備良好的服務意識與溝通能力; 2、能夠適應倒班工作制,包括夜班及節(jié)假日值班; 3、具備團隊協(xié)作精神,工作積極主動,責任心強; 4、能承受一定體力勞動,適應長時間站立或走動; 5、有酒店相關工作經驗者優(yōu)先,無經驗者可提供培訓; 6、普通話流利,具備基礎英語交流能力者更佳。
  • 福州 | 經驗不限 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    1.有較好的親和力和服務員意識,有較強的溝通能力; 2.責任感強,執(zhí)行力強; 3.形象氣質佳,本科以上學歷,身高175cm以上。(退役軍人優(yōu)先考慮)
  • 哈爾濱 | 經驗不限 | 大專

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    • 技能培訓
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    Responsible for receivingand ensuring correct delivery of guest’s luggage to and from rooms, airport andcars and assists all guests with inquiries and requests. The Bellman performsvarious errands related to guest’s needs, comfort and satisfaction. 負責將客人的行李順利送往或送離房間、機場和汽車,并對客人的問詢和申請?zhí)峁﹨f(xié)助。 應接服務員需要從事各種各樣的雜務,以滿足客人的需要,保證其舒適和滿意。
  • 客服主任

    6千-7千
    深圳 | 1年以上 | 大專 | 提供住

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    • 做五休二
    其他景區(qū) | 50-99人
    發(fā)布于 07-28
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    崗位職責: 1、根據(jù)各崗位要求歡迎、幫助、歡送客,幫助提供景點信息,做內部推薦,為客人帶路。 2、了解旅游和商務的相關信息,熟悉公司產品和服務,掌握賓客接待禮儀。 3、熟悉景點內的接待流程、各項功能以及公司特別活動并給與宣傳。 4、提供客人滿意的服務并保證服務質量。 5、以友好高效的方式處理客人的投訴,若有需要為相關人員提供指引,以保證客人滿意。 6、參加公司及內部組織的培訓課程。 崗位要求: 1、形象氣質佳,女身高165cm以上,男身高178cm以上,品格端正; 2、良好的溝通技巧及表述能力,良好的服務、團隊意識及協(xié)助; 3、具備一定基礎的英語溝通能力或其它語種溝通能力; 4、有品牌酒店前廳工作經驗者優(yōu)先考慮。
  • 珠海 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    【崗位職責】 1、車輛做到勤保養(yǎng)、勤擦洗,解決問題。為酒店節(jié)省費用。 2、上崗前檢查車況,認真擦洗,做好出車準備。 3、車輛有故障要及時向主管匯報,安排修理,嚴禁開帶病車上路。 4、執(zhí)行交通安全法規(guī)和有關條例,確保安全行車。 5、執(zhí)行酒店關于在崗員工儀表著裝規(guī)定,執(zhí)行酒店有關管理規(guī)定,優(yōu)質高效完成出車接送任務。 【崗位要求】 1、吃苦耐勞,有2年以上駕駛經驗。 2、熟悉交通法規(guī),懂得駕駛操作細則。 3、能夠按照出車通知單安全行車。 4、熟悉當?shù)丶爸苓叧鞘械慕煌肪€。
  • 伊犁 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    【崗位職責】 積極的工作,友好的為客人提供服務和幫助。 積極參加所需的各種培訓,提高工作能力。 致力于酒店工作,為酒店發(fā)展提供建議,有創(chuàng)新精神,為顧客提供品質服務。 在前臺的團隊中起到積極做用,有效的溝通,確保達到目標 為顧客提供熱情服務,讓他們立刻有回家的感覺。 確保向每一位客人致意。 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當?shù)臅r候告知值班經理或賓客關 系經理?;卦L客人,確保客人對解決方法滿意。 維護顧客檔案和信息,確保有效的預定。 確保VIP客人的待遇。 確保為會員顧客提供優(yōu)質專業(yè)的服務,勸說顧客加入會員。 及時運送客人的行李或者在大廳為他們提供幫助,確??腿思皶r辦理離店。為客人安排行李運送,歡迎他們再次光臨。 安全的,有系統(tǒng)的幫助客人存放行李。 確保大廳整潔,必要的時候幫助在大廳為客人提供幫助。確保酒店存儲的材料和信息能供客人使用。 掌握酒店酒店的基本概況。 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風景地等,為顧客提供方便。 每日收發(fā)信息,收取和分發(fā)包裹,確保酒店及客人的通信 遵循酒店品牌的標準。 匯報有關酒店系統(tǒng),硬件設施的有關問題及處理方式。 匯報有關酒店系統(tǒng),硬件設施的有關問題及處理方式。 確保首席禮賓司了解要完成的任務。 確保信息有效的傳達到人,及時解決問題讓客人滿意,參加每日必須的會議等。 按照健康安全,危機管理部門,災難處理方法,救火程序執(zhí)行,必要的時候加入救火。 嚴格遵守現(xiàn)金收付手續(xù),收取現(xiàn)金,信用卡,轉賬,代金券等。 在收取現(xiàn)金,信用卡,代金券,公司或第三方付費等服務時嚴格遵守酒店規(guī)定。 抓住商機,用合理的方式提高酒店收入,確??腿宋镉兴?。 接受部門其他合理的任務或要求的安排。
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