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  • 客服

  • 銀川 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
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    • 員工免費房
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    JOB OVERVIEW職位概述 Assist the Engineering superior with general hotel and building maintenance and ensure that work is completed to a high standard within your established trade which meets the needs and expectations of your customers. ? ? ? ? ? ? ? 協(xié)助工程主管進行酒店和大廈的整體維修保養(yǎng),確保在你的專業(yè)領域中高標準完成工作,滿足客戶的需求和期望。 QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任職要求 Technical school graduate in electrical trade or obtain vocational training plus 2 years of experience in electrical work and prefer 1 year in hotel experience, or an equivalent combination of education and experience. ?Obtain electrical general work and high voltage license. 技術學校電氣專業(yè)畢業(yè)或接受過職業(yè)培訓加上2年電氣相關的工作經(jīng)驗,擁有1年酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先,或擁有同等的教育和經(jīng)歷。獲得電氣相關的通用和強電證書。
  • 銀川 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
       1、主要職責,首先從操作、維修和技術上保證酒店的正常供電和安全運行,對該專業(yè)和設備負主要責任,同時又服從工程部安排,擔負水電復合工的其他工作。 2、強電工必須持勞動部門頒發(fā)的上崗證,無證不得獨立操作。 3、強電工負責酒店所有強電設備維修保養(yǎng)和清潔衛(wèi)生,如電箱、電機、電燈、電纜、電梯等,強電工必須遵照電業(yè)安全規(guī)程,安全作業(yè)。 4、強電工必須熟悉所操作設備和系統(tǒng)的技術性能,正確掌握操作方法,做到會使用、會維護、會保養(yǎng),并能發(fā)現(xiàn)問題、正確處理問題,會排除該專業(yè)出現(xiàn)的一切故障。 5、復雜步驟的維修操作,應由主管或領班監(jiān)護進行,并實行嚴格的交接班制度,交接班雙方須共同檢查所有設備、記錄,并簽字。交接班時發(fā)生故障,應共同處理,故障處理完畢,交班人才能下班。 6、接設備維修通知,應立即到位,迅速搶修,以最短時間完成任務,并保證質量,確保酒店正常運行。維修完畢,須清潔現(xiàn)場,恢復原狀。 7、嚴格遵守保養(yǎng)規(guī)程及各項規(guī)章制度,維修人員違反制度,拖延時間或造成維修質量低劣,從而影響營業(yè)或設備損壞追究當事人責任。 8、值班電工巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,并認真做好運行記錄。 9、服從領導安排,包括班次調動,專業(yè)調整,完成上級交待的其他任務。 10、接設備維修通知,應立即到位,迅速搶修,以最短時間完成任務,并保證質量,確保酒店正常運行。維修完畢,須清潔現(xiàn)場,恢復原狀。 11、嚴格遵守保養(yǎng)規(guī)程及各項規(guī)章制度,維修人員違反制度,拖延時間或造成維修質量低劣,從而影響營業(yè)或設備損壞追究當事人責任。 12、必須熟悉所操作設備的技術性能,正確掌握操作方法,做到會使用、會維護、會保養(yǎng)。  
  • 重慶-渝中區(qū) | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
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    • 崗位晉升
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    • 包吃包住
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    • 年度旅游
    • 領導好
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店強電系統(tǒng)的日常運行、維護及管理工作,確保電力設備安全穩(wěn)定運行; 2、制定并執(zhí)行強電設備的定期檢查、保養(yǎng)及維修計劃,及時排除故障; 3、監(jiān)督強電設備的節(jié)能管理,優(yōu)化用電方案,降低能耗成本; 4、配合工程部完成強電系統(tǒng)的改造、升級及新設備的安裝調試; 5、管理強電團隊,分配工作任務,確保團隊成員高效協(xié)作; 6、處理突發(fā)電力故障,制定應急預案,確保酒店運營不受影響; 7、負責強電相關技術資料的整理、存檔及更新; 8、協(xié)助其他部門解決與強電相關的技術問題。 【崗位要求】 1、具備強電系統(tǒng)相關工作經(jīng)驗,熟悉高低壓配電、照明系統(tǒng)等設備維護; 2、掌握電氣設備維修、保養(yǎng)及故障排除技能,持有電工操作證優(yōu)先; 3、具備一定的團隊管理能力,能夠合理安排工作任務并監(jiān)督執(zhí)行; 4、責任心強,工作細致,具備良好的應急處理能力; 5、具備較強的溝通協(xié)調能力,能與各部門有效配合; 6、能適應不同班次,服從工作安排。
  • 三亞 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 領導好
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、對派工單要準確無誤地實施完成,并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作,經(jīng)常對組內負責的各類工作進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。 3、安排好預防性維修計劃及巡查工作,嚴把質量關。 4、掌握供電設備運行和照明情況,制定節(jié)電措施。 【崗位要求】 1、男,25—50歲之間,中技以上學歷; 2、有物業(yè)管理及酒店維修工作經(jīng)驗3年以上,具有變電室運行工資格上崗證或電工證; 3、熟悉設備性能及安全操作規(guī)程,有故障診斷和處理突發(fā)事件的能力; 4、工作責任心強,能吃苦耐勞,具有協(xié)作精神 5、熟悉強電系統(tǒng)運行維護管理工作,有較強的理論知識和動手能力 6、服從領導安排的工作
  • 強電工

    3千-4千
    沈陽 | 2年以上 | 大專
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 提供住宿
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店電力系統(tǒng)的日常巡檢、維護及故障排除,確保供電設備安全穩(wěn)定運行。 2、定期檢查配電室、發(fā)電機、UPS等電力設備,記錄運行數(shù)據(jù)并提交報告。 3、處理突發(fā)電力故障,快速響應并修復問題,保障酒店正常運營。 4、協(xié)助制定電力設備維護計劃,并執(zhí)行預防性維護措施。 5、配合工程部完成其他相關設備的安裝、調試及維修工作。 6、遵守安全操作規(guī)程,確保工作環(huán)境符合電力安全標準。 【崗位要求】 1、具備電工基礎知識,熟悉高低壓配電系統(tǒng)及常見電力設備操作。 2、持有有效的電工操作證(高壓/低壓)或相關職業(yè)資格證書優(yōu)先。 3、具備較強的動手能力和故障排查能力,能獨立完成電力維修任務。 4、工作認真負責,具備良好的安全意識和服務意識。 5、能適應倒班工作制,具備一定的抗壓能力。 6、有酒店或大型物業(yè)電力維護經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  • 清遠 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、聽從主管的工作安排。 2、嚴格執(zhí)行安全制度,并按操作規(guī)范進行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養(yǎng)工作,確保正常供電。 4、保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴格做到:裝得安全,用得正確,修得及時,拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設備運行記錄。 【崗位要求】 1、同崗位工作3年以上 2、熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識,懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 3、有高壓電工證書。 4、能按工作規(guī)范和有關制度獨立進行工作。
  • 三亞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 五險一金
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1.? 完成工作分配中心和工程部辦公室分配的任務; 2.? 協(xié)助和管理承包商完成的項目; 3.? 按照工作分配或主動完成飯店維修工作,保證飯店設施達標; 4.? 有計劃的開展飯店設施檢查工作,當發(fā)現(xiàn)有安全隱患或設施存在問題有可能影響正常運做時必須及時上報; 5.? 根據(jù)要求,配合其他部門進行加工制作; 6.? 執(zhí)行總工程師或指定工程師安排的其它工作; 7.? 在工作中執(zhí)行酒店顧客滿意標準; 8.? 保持工作區(qū)域和儲存區(qū)域的清潔; 9.? 嚴格執(zhí)行防火和人身安全規(guī)定; 10.? 在緊急情況下執(zhí)行應急程序; 11.? 保持工具和設備完好; 12.? 協(xié)助列出材料價格以便完成工作; 13. 保證飯店維修所需物品充足; 14.? 檢查并監(jiān)督客房保養(yǎng)計劃執(zhí)行及保養(yǎng)質量; 15.? 檢查公區(qū)精裝設施,并安排維修及做好保養(yǎng)計劃和實施。 【崗位要求】 1. 2年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2. 以強弱電工優(yōu)先,具備一專多能,動手能力強; 3. 身體健康,精力充沛。
  • 強電主管

    4千-6千
    天津 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 每周雙休
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、對派工單要準確無誤地實施完成,并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作,經(jīng)常對組內負責的各類工作進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。 3、安排好預防性維修計劃及巡查工作,嚴把質量關。 4、掌握供電設備運行和照明情況,制定節(jié)電措施。 5、精通強電、電梯等設備的維修、維護、保養(yǎng)工作經(jīng)驗。 6、合理調配好供電、電梯的運行及安排好電修值班,在保證服務水準的前提下,盡力節(jié)能。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,5年以上同崗位工作經(jīng)驗。高低壓、變配電、自動化。 2、熟悉強電系統(tǒng)運行維護管理工作,有較強的理論知識和動手能力。 3、能夠檢查和指導本專業(yè)員工做好各項工作,有相關管理經(jīng)驗。 4、精通電氣專業(yè),熟悉與電氣相關的其他專業(yè),能夠閱覽工程圖紙。
  • 成都 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 領導好
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作地點:成都市成華區(qū)猛追灣街6號 崗位職責: 一、負責對本項目高低壓配電、發(fā)電機、生活水泵房、直燃機、設備監(jiān)控系統(tǒng)工作及設施設備的保養(yǎng)、巡查。 二、負責嚴格遵守監(jiān)控室的值班、交接班和配電室的門禁有關規(guī)定,確保設備系統(tǒng)的安全運行。 三、負責參加公司組織的各種培訓和教育,提高QHSE意識和業(yè)務技能。 四、負責崗位風險識別,排查和整改隱患,落實風險控制措施。 五、負責工程部晚間值班工作,按照規(guī)定填寫值班記錄。 六、負責部門安排的日常維修及維保跟進。 任職要求: 一、年齡45歲以下;學歷:高中及以上學歷。 二、專業(yè)技術職務任職資格及專門職業(yè)資格:有高壓入網(wǎng)電工操作證、低壓電工證。 三、工作經(jīng)驗或工作經(jīng)歷:有從事配、發(fā)電操作3年以上工作經(jīng)驗。 四、能力要求:具有完成本崗位工作職責的專業(yè)知識、操作技能、身體素質。 五、綜合素質及其它要求:熟悉國家、地方有關法規(guī)和行業(yè)標準,熟練掌握物業(yè)服務知識,具有良好的職業(yè)道德,工作努力,好學上進。 福利待遇: 基本工資+績效工資,員工餐,交通補貼,生日津貼,司齡工資,績效獎,體檢,購買社保,享受國家法定節(jié)假日等,可提供員工宿舍。
  • 綜合維修工

    3.5千-4千
    成都 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 人性化管理
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    • 技能培訓
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 工齡工資
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 提供食宿
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計劃檢修客房,檢修公共區(qū)域,根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務,如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、負責設備日常運行,檢修維護管理,每日巡視。 5、完成賓客提出的小修工作。 6、完成維修領班安排的其它工作。 7、提供客房設施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀,提出補救意見。 【崗位要求】 1、對酒店工程相關專業(yè)知識有一定的了解,具備一專多能,動手能力強。 2、身體健康,精力充沛。 3、有酒店或物業(yè)工程經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 工程主管

    4千-5千
    成都 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、聽從工程經(jīng)理的工作安排。 2、嚴格執(zhí)行安全制度,并按操作規(guī)范進行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養(yǎng)工作,確保正常供電。 4、保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴格做到:裝得安全,用得正確,修得及時,拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設備運行記錄。 【崗位要求】 1、高中以上學歷。同崗位工作2年以上 2、熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識,懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 3、有當?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 4、能按工作規(guī)范和有關制度獨立進行工作。
  • 工程技工

    4千-5千
    無錫 | 2年以上 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 午餐補貼
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 年度調薪
    該崗位目前招聘:強電工 崗位職責: 1、按計劃檢修客房,檢修公共區(qū)域,根據(jù)客房損壞情況排出先后次序; 3、完成綜合性臨時任務,如檢查客房、餐廳、大堂等外包大修工作; 4、完成賓客提出的小修工作; 5、完成領導安排的其它工作。 崗位要求: 1、擁有電氣/機械工程和/或建筑物管理資質; 2、具有酒店技術工程經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 上海-浦東新區(qū) | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、對派工單要準確無誤地實施完成,并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作,經(jīng)常對組內負責的各類工作進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。 3、安排好預防性維修計劃及巡查工作,嚴把質量關。 4、掌握供電設備運行和照明情況,制定節(jié)電措施。 5、精通強電、電梯等設備的維修、維護、保養(yǎng)工作經(jīng)驗。 6、合理調配好供電、電梯的運行及安排好電修值班,在保證服務水準的前提下,盡力節(jié)能。 【崗位要求】 1、中專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗。高低壓、變配電、自動化。 2、熟悉強電系統(tǒng)運行維護管理工作,有較強的理論知識和動手能力。 3、能夠檢查和指導本專業(yè)員工做好各項工作,有相關管理經(jīng)驗。 4、精通電氣專業(yè),熟悉與電氣相關的其他專業(yè),能夠閱覽工程圖紙。
  • 維修電工

    5千-7千
    武漢 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 世界500強
    • 朝陽行業(yè)
    • 行業(yè)標桿
    • 七險一金
    • 商業(yè)保險
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長快
    養(yǎng)老服務 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、進行社區(qū)內高壓供電系統(tǒng)、低壓配電系統(tǒng)和柴油發(fā)電機系統(tǒng)設備的維護和保養(yǎng),確保各系統(tǒng)正常; 2、掌握本專業(yè)設備及系統(tǒng)的原理、運行情況及應急處理方法,確保所管轄的設備安全、可靠、高效的運行; 3、按時檢查和巡視社區(qū)的強電設備設施的情況,發(fā)現(xiàn)異常,采取有效措施及時控制或解決,并做好記錄與報告; 4、報修服務:處理住戶日常報修需求; 5、空置房管理:在住戶入住前協(xié)助對房間內設備進行檢查、維修,保證房態(tài)完好,達到入住條件;居民退住后,根據(jù)房間狀況進行修繕工作; 6、二裝管理:定期巡視二裝施工現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并記錄; 7、認真填寫值班記錄和工作報表,按規(guī)定做好交接班工作,嚴格執(zhí)行材料、備件、工具、檔案等的管理規(guī)定; 8、完成領導交辦的其它工作。 任職資格: 1、教育背景要求:中專及以上;工程、電氣相關專業(yè); 2、資格證書要求:至少具備其一:高壓運行維護作業(yè)操作證、低壓電工作業(yè)操作證(僅具備低壓證不能進配電室);視地方規(guī)定:電工進網(wǎng)作業(yè)許可證; 3、能力要求:具備扎實的強電專業(yè)知識,掌握基本操作技能,熟悉安全操作規(guī)程;堅忍不拔,敬業(yè)奉獻,有持續(xù)學習能力,有較強的服務意識,責任心強,安全意識強。
  • 強電工

    5千-7千
    武漢 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 世界500強
    • 朝陽行業(yè)
    • 行業(yè)標桿
    • 七險一金
    • 商業(yè)保險
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長快
    養(yǎng)老服務 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、進行社區(qū)內高壓供電系統(tǒng)、低壓配電系統(tǒng)和柴油發(fā)電機系統(tǒng)設備的維護和保養(yǎng),確保各系統(tǒng)正常; 2、掌握本專業(yè)設備及系統(tǒng)的原理、運行情況及應急處理方法,確保所管轄的設備安全、可靠、高效的運行; 3、按時檢查和巡視社區(qū)的強電設備設施的情況,發(fā)現(xiàn)異常,采取有效措施及時控制或解決,并做好記錄與報告; 4、報修服務:處理住戶日常報修需求; 5、空置房管理:在住戶入住前協(xié)助對房間內設備進行檢查、維修,保證房態(tài)完好,達到入住條件;居民退住后,根據(jù)房間狀況進行修繕工作; 6、二裝管理:定期巡視二裝施工現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并記錄; 7、認真填寫值班記錄和工作報表,按規(guī)定做好交接班工作,嚴格執(zhí)行材料、備件、工具、檔案等的管理規(guī)定; 8、完成領導交辦的其它工作。 任職資格: 1、教育背景要求:中專及以上;工程、電氣相關專業(yè); 2、資格證書要求:至少具備其一:高壓運行維護作業(yè)操作證、低壓電工作業(yè)操作證(僅具備低壓證不能進配電室);視地方規(guī)定:電工進網(wǎng)作業(yè)許可證; 3、能力要求:具備扎實的強電專業(yè)知識,掌握基本操作技能,熟悉安全操作規(guī)程;堅忍不拔,敬業(yè)奉獻,有持續(xù)學習能力,有較強的服務意識,責任心強,安全意識強。
  • 強電主管

    6千-7千
    湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    • 帶薪年假
    養(yǎng)生/護理 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、聽從上級的工作安排; 2、嚴格執(zhí)行安全制度,并按操作規(guī)范進行操作; 3、做好高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養(yǎng)工作,確保正常供電; 4、保證電氣設備的照明燈具等的正常使用; 5、各項電氣工作要嚴格做到:裝得安全,用得正確,修得及時,拆得徹底; 6、定期檢查移動及半移動電具的安全; 7、做好值班工作日記和設備運行記錄。 【崗位要求】 1、有高壓進網(wǎng)許可證,高中學歷,有從事強電相關工作經(jīng)驗; 2、具有機電維修,維護和建筑維護知識和技能; 3、了解電腦基礎知識和應用軟件知識; 4、熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識,懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄; 5、具有良好的團隊協(xié)作精神,出色的人際交往能力,誠實可靠、品行端正; 6、具有較強的工作責任心和學習能力、良好的團隊合作意識; 7、能按工作規(guī)范和有關制度獨立進行工作。
  • 綜合維修工

    5.5千-6.5千
    杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 年終獎勵
    • 崗位晉升
    • 工齡津貼
    • 各項技能津貼
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責日常設備維護; 2、負責對設備、設施進行安全檢查; 3、進行綜合維修的日常工作; 4、具有酒店弱電、IT及音控等工作; 5、有相關工作經(jīng)驗兩年及以上; 6、具有高低壓操作證優(yōu)先考慮; 7、能獨立完成配電檢修系統(tǒng)等其他相關維修工作;
  • 上海-閔行區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 員工餐廳
    • 員工宿舍
    • 工會福利
    • 高溫津貼
    • 生日禮遇
    • 節(jié)慶活動
    • 晉升機制
    • 人才進修
    • 年終獎金
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1. 督導員工嚴格按操作規(guī)程進行各項維修保養(yǎng)工作。 2. 執(zhí)行工程部制定的設施設備日/周/月工作計劃,當值時巡視、檢查所有設施設備及管線的運行情況,并做好相關記錄,及時反饋設施設備運行狀態(tài)。 2. 所有工作均需按照標準工作程序或部門負責人的要求,以及滿足相關部門和酒店客人的要求。 3. 督促檢查機電維修技工的工作內容,同時應對工作進度和工作質量進行有效地監(jiān)管。 4. 及時完成客房報修任務,同時應注意做好工作區(qū)域的安全保護成品保護及清潔工作。 5. 知曉有關職業(yè)衛(wèi)生和安全條例并確保所有程序與下達的指標遵循條例;清楚并貫徹職業(yè)衛(wèi)生和安全的法律條文和程序。 6. 做好維修服務工作,對客人應細心、有耐心、有禮貌、不跟客人爭論。 7. 服從上級領導安排,必要時參與及協(xié)助部門進行其它涉及工程部的維修/保養(yǎng)工作。 8. 部門負責人及上級領導安排的其他工作任務。 【崗位要求】 *需持有效期內雙證上崗 如:特種作業(yè)操作證(電工-高壓/低壓電工、焊工、高空作業(yè)) 特種設備作業(yè)人員證(鍋爐工、電梯維保、壓力容器操作) 1. 中專以上文化程度;5年以上同崗位工作經(jīng)驗,有酒店項目裝修改造工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2. 必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3. 有強烈的事業(yè)心與責任心和團隊精神。 4. 身體健康,精力充沛。
  • 強電技工

    5千-6.5千
    溫州 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 午餐補貼
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    養(yǎng)老服務 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、聽從主管的工作安排。 2、嚴格執(zhí)行安全制度,并按操作規(guī)范進行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養(yǎng)工作,確保正常供電。 4、保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴格做到:裝得安全,用得正確,修得及時,拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設備運行記錄。 【崗位要求】 1、中專以上學歷。同崗位工作3年以上 2、熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識,懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 3、有當?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 4、能按工作規(guī)范和有關制度獨立進行工作。
  • 杭州 | 2年以上 | 學歷不限
    • 多元化激勵
    • 高于行業(yè)薪資
    • 五險一金
    • 世界百強企業(yè)
    • 國際交流
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 高福利
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1. 對設施、設備的運行、維修和保養(yǎng)工作進行定期和不定期檢查、保證設施、設備的正常運行 2. 負責組織制定設施、設備維修保養(yǎng)計劃和方案,并組織檢查和落實; 3. 負責員工的政治思想教育和專業(yè)技能培訓,不斷提高員工的綜合素質和能力; 4. 負責組織對公司接管的機電設施、設備進行驗收及原有配套設施的完善工作; 5. 負責組織技術文件和設備檔案的接管、建立和管理工作; 6. 定期向上級領導匯報工作,完成上級交辦的臨時工作任務。 任職條件: 1. 工程相關工作經(jīng)驗2年以上; 2. 精通強/弱電、空調、給排水、暖通、消防、裝飾等專業(yè)知識與經(jīng)驗,具有一定的管理能力和組織協(xié)調能力; 3. 良好的職業(yè)形象,工作認真、負責,原則性強、廉潔奉公,能吃苦耐勞; 4. 能熟練操作word、excel等辦公應用。 請注意:你的簡歷信息將會被我們轉發(fā)到我們的第三方招聘系統(tǒng)進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數(shù)據(jù)安全,如您繼續(xù)申請該職位,即表示您已知曉并認可我們的操作。
  • 重慶 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    主要職責 1. 熟練掌握酒店電力系統(tǒng)原理及相關參數(shù)設定標準,保證所有電力設備正常運行。 2. 落實各項維修保養(yǎng)標準,確保班組員工操作標準一致。 3. 負責部門相關設備資產的使用管理及日常保養(yǎng),及時排除隱患,確保處于正常狀態(tài)。 4. 對管轄區(qū)域的工作間或工作場所的安全及衛(wèi)生負責,確保所有標準都符合酒店要求。 5. 兼職弱電系統(tǒng)維修、管理(包括電視、電話、消防、安防、門禁、背景音樂等設備)。 6. 對管轄設備故障負責,第一時間到現(xiàn)場了解情況,并跟進閉環(huán) 。 7. 主動收集故障信息并跟進處理,必要時向上級主管反饋尋求幫助,確保隱患排除。 8. 負責班組員工操作指導培訓,確保工作轄區(qū)員工各項操作達到標準要求。 9. 檢查班組人員儀容儀表、禮節(jié)禮貌標準,并確保班組員工每天符合酒店要求。 10.完成上級主管交辦的其他事項。 任職要求 教育水平和專業(yè)資格 1. 高中/中職及以上學歷; 2. 持有效電工操作證。 相關從業(yè)經(jīng)驗 1. 五年以上酒店工程部工作經(jīng)驗; 2. 至少一家四星級酒店以上工程部電工主管兩年以上相關工作經(jīng)歷。 專長和技能 1. 具備一專多能的技術技巧,能夠承擔起綜合維修任務; 2. 具備一定的基層管理能力 ,設備故障處理及維修能力; 3. 有一定的建筑、機械、電氣、能源控制等基本知識。 該職位勞動合同與紅海簽署,目前酒店已正式開業(yè),工作地點在重慶-江北寸灘。
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