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一、工作要求： 1、承接執(zhí)行公司銷售策略及政策，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新顧客的拓展、老商戶的維護(hù)； 2、新顧客卡項銷售及新客進(jìn)店護(hù)理 3、解決商戶經(jīng)營中遇到的問題及突發(fā)事件，及時處理來自商家和消費者的投訴； 4、及時收集區(qū)域內(nèi)商戶和消費者意見，持續(xù)幫助樹立企業(yè)優(yōu)良品牌。 二、任職資格： 1、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、吃苦耐勞、善于溝通、有一定抗壓能力。 3、具備良好的服務(wù)意識，團(tuán)隊合作精神和敬業(yè)精神，個性開朗，反應(yīng)敏捷，有責(zé)任心； 三、福利待遇 底薪+提成+免費住宿+帶薪年假+生日假+法定假日 四、晉升發(fā)展 宣傳員→拓客教練→新客主管→新客經(jīng)理→新客總監(jiān)

崗位職責(zé)： 1.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 2.負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析； 3.負(fù)責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行推進(jìn)； 4.國內(nèi)外文件流轉(zhuǎn)、翻譯。 職位要求： 1.本科以上學(xué)歷，日語聽說讀寫流利； 2.有國外大項目銷售經(jīng)驗； 3.性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力，形象氣質(zhì)佳； 4.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 5.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。 此崗位工作單位及辦公地點為安徽正桐實業(yè)有限公司（合肥正大廣場）

該職位描述尚在完善中…

【崗位職責(zé)】 1. 積極開拓全國范圍內(nèi)的B端市場（美容院、SPA會所、美甲美睫店等）深入了解其痛點與需求，精準(zhǔn)推介公司幫扶項目，完成新客戶簽約目標(biāo)。 2.維護(hù)已有合作渠道的良好關(guān)系，定期拜訪，解決合作中的問題，提升客戶滿意度和粘性。 3. 深入理解合作機(jī)構(gòu)需求，挖掘二次合作及升級服務(wù)機(jī)會，推動業(yè)績持續(xù)增長。 4. 敏銳洞察區(qū)域及全國美業(yè)市場動態(tài)、競爭對手信息、客戶需求變化。收集并反饋市場一線信息，為公司產(chǎn)品優(yōu)化、服務(wù)升級、市場策略制定提供決策依據(jù)。 5. 制定個人銷售計劃并有效執(zhí)行，確保完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)（包括新客戶開發(fā)數(shù)、銷售額、回款等）。

崗位職責(zé)： 1.開展市場發(fā)展趨勢、行業(yè)政策信息及項目區(qū)域信息收集、研究與動態(tài)分析； 2.組織編寫項目前期調(diào)研報告和可行性研究報告； 3.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展管理輸出項目的拓展工作及投標(biāo)工作，尋求項目合作機(jī)會； 4.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展管理輸出項目預(yù)審會、決策會，組織相關(guān)協(xié)議的談判過程，并負(fù)責(zé)協(xié)議的簽訂； 5.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建立并完善管理輸出業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)； 6.管理輸出項目其它日常性工作，公司及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1.985/211院校畢業(yè)本科，或非985/211碩士，35歲以下； 2.具有酒店項目開發(fā)工作經(jīng)驗，能熟練撰寫投資可行性報告、行業(yè)分析報告，有良好的系統(tǒng)性思維與文案整理能力，有國內(nèi)知名咨詢公司從業(yè)履歷者優(yōu)先； 3.有酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，能夠穩(wěn)定工作，能夠適應(yīng)出差。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會第一時間與您聯(lián)系~

崗位職責(zé)： 1.有非標(biāo)文旅招商經(jīng)驗，能制作合同，整理素材，具備信息獲取思路； 2.對文旅相關(guān)行業(yè)、市場調(diào)研，政策研究，重要政策應(yīng)形成相關(guān)分析報告等資料，便于領(lǐng)導(dǎo)對工作、項目的研判； 3.對領(lǐng)導(dǎo)交代事項、會議確定的事項等進(jìn)行匯總、跟進(jìn)，并做好文本輸出； 4.組織實施招商項目，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動項目進(jìn)展； 5.整合客戶資源，了解客戶相應(yīng)需求，促進(jìn)合同簽訂及后期維護(hù)； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的日常管理并落實下達(dá)的各項指令。 任職要求： 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷 工商管理、規(guī)劃設(shè)計相關(guān)專業(yè)，有三年及以上相關(guān)專業(yè)； 2.口頭表達(dá)能力強，語言組織能力佳，具備相當(dāng)?shù)墓膶懽髂芰?，溝通能力突出，具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心； 3.沉著冷靜、思路清晰，工作細(xì)致，擁有較強的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，能快速且熟練地掌握公司的前期運作和后期管理工作； 4.為人處事得體，注重細(xì)節(jié)，談吐妥當(dāng)，有情商，具備商務(wù)禮儀； 5.具備一定的財務(wù)、法務(wù)知識，能夠協(xié)助副總裁擬定各種協(xié)議、合同； 6.按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù)，能適應(yīng)偶爾短途差旅。

崗位職責(zé) 1、確定品牌的推廣策略。 2、酒店廣告，廣告文案與軟件的撰寫與發(fā)布、媒體行業(yè)公關(guān)。 3、酒店的整體形象構(gòu)思、設(shè)計。 4、制作海報、宣傳冊、樣本等系例酒店宣傳材料。 5、負(fù)責(zé)酒店網(wǎng)站維護(hù)與更新。 6、負(fù)責(zé)酒店抖音制作宣傳等 崗位要求 1、大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、具有成功的市場策劃案例或品牌傳播案例。 3、負(fù)責(zé)酒店品牌傳播,營銷,策劃,市場分析,調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)酒店品派推廣,策劃,完成各項節(jié)日營銷方案。 5、負(fù)責(zé)部門日常品牌業(yè)務(wù)工作。 6、熟悉短視頻拍攝、剪輯工作。

崗位為派遣崗位，與第三方人力資源公司簽訂合同 薪資結(jié)構(gòu)為底薪+業(yè)績提成 職責(zé)與工作任務(wù) 一、市場調(diào)研 1.收集競爭公司，分析競爭公司信息； 2.把握市場動態(tài)，及時匯報市場變化情況； 3.收集房產(chǎn)中介、大型公司企業(yè)相關(guān)物業(yè)信息，公司內(nèi)部信息資源、外部公司宣傳等渠道獲取信息并篩選有效信息跟進(jìn)，開發(fā)新項目； 4.建立完善客戶檔案，及時了解客戶需求； 5.協(xié)同部門重點項目進(jìn)行外出聯(lián)絡(luò)拜訪，做好項目會議紀(jì)要及后續(xù)推進(jìn)工作； 6.建立成員酒店業(yè)主信息檔案，對在管成員酒店業(yè)主、投資人進(jìn)行常態(tài)化互動，挖掘現(xiàn)有業(yè)主合作需求繼而轉(zhuǎn)化新增項目。 二、項目資料管理 1.主要負(fù)責(zé)項目資料文件存檔管理工作； 2.負(fù)責(zé)項目策劃方案以及合同的存檔，并編制合同清單； 3.負(fù)責(zé)收集項目前期的調(diào)研信息，包含項目概況、周邊酒店市場，編制項目合作方案和項目建議書； 4.負(fù)責(zé)項目方案、可行性研究報告等內(nèi)容的擬定，營業(yè)收入、投資成本、投資回報周期等類別的測算。 三、客戶關(guān)系維護(hù) 1.建立并完善各項目客戶檔案，保證客戶信息準(zhǔn)確無誤，方便進(jìn)行客戶維護(hù)工作； 2.根據(jù)各項目情況進(jìn)行對外溝通、交流、聯(lián)絡(luò)； 3.負(fù)責(zé)處理合作方投訴、建議，及時匯總并協(xié)調(diào)相關(guān)部門出具解決方案； 4.協(xié)調(diào)并解決項目糾紛。 崗位要求 1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，酒店管理、市場營銷、商務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)、財會等專業(yè)； 2.具有酒店行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗； 3.熟悉市場調(diào)研、酒店運營管理、客戶關(guān)系維護(hù)、渠道開發(fā)、公文寫作。具有開拓精神，能適應(yīng)團(tuán)隊工作節(jié)奏； 4.性格外向開朗，表達(dá)能力強，溝通流利，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。

·????????收悉了解酒店產(chǎn)品知識，以及相關(guān)活動。 ·????????以市場銷售計劃為指導(dǎo),針對所在市場執(zhí)行所有銷售計劃。 ·????????與負(fù)責(zé)市場區(qū)域的客戶建立良好關(guān)系，維持客戶資料的更新。 ·????????向客戶推薦集團(tuán)內(nèi)其他連鎖酒店。 ·????????通過直接拜訪，電話銷售，發(fā)送郵件的方式給他/她負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶，在發(fā)現(xiàn)市場有任何變化時，包括競爭對手所有的信息變更，都要及時反饋信息給業(yè)務(wù)發(fā)展總監(jiān)/銷售部總監(jiān)/高級銷售經(jīng)理。 ·????????協(xié)助銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)所有散客、團(tuán)隊以及協(xié)議客戶參觀酒店并制定后期跟進(jìn)計劃。 ·????????在主要客戶、團(tuán)隊負(fù)責(zé)人及貴賓到店時歡迎其光臨或入住酒店。 ·????????適當(dāng)?shù)膶N售部的信息共享與其他部門。 ·????????積極參與宴會及會議溝通協(xié)調(diào)會，并協(xié)助宴會銷售部跟進(jìn)宴會或會議中發(fā)生的事件。 ·????????在及時和高效率的一致方法上實施所有職責(zé)，根據(jù)酒店建立的政策方針保持酒店在市場的有利位置。 ·????????建立良好的工作關(guān)系。 ·????????對所有酒店的客人/客戶/員工保持高水準(zhǔn)的專業(yè)性。 ·????????認(rèn)真履行所分配的工作和特殊任務(wù)。 ·????????如有必要 ，該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。 ·????????完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。

【崗位職責(zé)】 1. 協(xié)助總監(jiān)負(fù)責(zé)合作商戶的進(jìn)駐，入場辦理、裝修監(jiān)督及開業(yè)跟進(jìn)工作 2.?幫助商戶解決經(jīng)營困難和需求，及與各部門之間的事項溝通 3. 負(fù)責(zé)商戶日常運營管理工作 4. 負(fù)責(zé)本部門員工的考勤工作 【崗位要求】 1.?1年以上文員工作經(jīng)驗，有招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2.?熟悉電腦辦公軟件操作 3.?能夠承受工作壓力，保持積極、樂觀的心態(tài)

崗位職責(zé)： 1.執(zhí)行市場及銷售推廣活動以完成銷售任務(wù)，實現(xiàn)部門的利潤。 2.在客戶心目中樹立酒店的良好聲譽及形象。

崗位職責(zé) （1）渠道管理與拓展 負(fù)責(zé)開拓和管理溫泉度假區(qū)餐飲、酒店、溫泉公園等渠道銷售業(yè)務(wù)。 （2）價格與庫存策略 動態(tài)定價：根據(jù)季節(jié)、競對價格、市場需求調(diào)整各渠道房價，避免“價格倒掛”（如OTA價格低于官網(wǎng)）。 庫存分配：控制不同渠道的房量投放（如旺季優(yōu)先給高利潤渠道）。 （3）制定銷售計劃 制定酒店的銷售計劃與營銷策略并完成任務(wù)，確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。 （4）數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 渠道績效評估：分析各渠道的轉(zhuǎn)化率、ROI（投資回報率），淘汰低效渠道。 價格監(jiān)控：確保官網(wǎng)、OTA、批發(fā)商價格統(tǒng)一。 任職要求 1.大專以上學(xué)歷，3年以上酒店渠道銷售經(jīng)驗，有大型綜合溫泉度假酒店銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.具備優(yōu)秀的溝通能力、較強的責(zé)任險和團(tuán)隊合作精神。

1、熟悉公司業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)公司的銷售與推廣。 2、開拓市場，發(fā)展新客戶增加銷售范圍。 3、聯(lián)系區(qū)域內(nèi)的客戶，保持良好的溝通，維護(hù)客戶關(guān)系，達(dá)成銷售目標(biāo)。 具體薪資面談

1. 各類觀光、親子及其他戶外活動的策劃與組織實施； 2. 高爾夫賽事的協(xié)調(diào)及執(zhí)行開展； 3. 活動產(chǎn)品的設(shè)計及不斷升級提高； 4. 為公司尋找及開發(fā)潛在客戶，并創(chuàng)造新的機(jī)會； 5. 跟據(jù)市場信息及行業(yè)動態(tài)，進(jìn)行活動策劃和執(zhí)行； 6. 與其他部門保持良好合作，確保為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；

工作描述Job Description 1.完成各自負(fù)責(zé)銷售區(qū)域的銷售目標(biāo)。  Responsible in achieving sales target objectives of his/her assigned area and business segments. 2.在銷售總監(jiān)的監(jiān)督下，履行酒店賦予的職責(zé)。  To perform duties within the framework defined by the hotel as supervised by Director of  Salest 3.通過保持與其負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的聯(lián)系來進(jìn)一步提高酒店的知名度。  Represents and promotes the hotel by maintain constant contact with customer base of his/her responsibility through Customer Relationship Management 4.保存和更新銷售記錄。  Maintains and updates sales records manually and electronically regularly 5.監(jiān)督下級員工按時完成當(dāng)日所有工作。  Supervise subordinates to ensure all daily task are completed in a timely fashion.   任職資格 Qualification 1.必須具有良好的中英文交流及寫作能力  Excellent spoken and written communication skills in both English and Mandarin are a must 2.良好的交流溝通能力  Good interpersonal and communication skills 3.熟練操作微軟等操作系統(tǒng)  Proficient with Microsoft Windows other software 4.妥善處理及回復(fù)客人需求; Able to handle guest request and feedback in a professional manner; 5.了解，旅游產(chǎn)業(yè)和宴會銷售 Knowledge in Corporate, Travel Industry and Catering Sales 6.良好的交流溝通能力, 良好的團(tuán)隊合作精神 Good interpersonal and communication skills, Team Player 7.具有至少2-3年國際連鎖酒店的相關(guān)經(jīng)驗 Minimum 2 to 3 years of experience in similar capacity with international chain hotels

【芙妮婭生物科技（上海）有限公司誠邀美業(yè)精英加盟】深耕上海，布局全國，2025 戰(zhàn)略引擎重磅啟動福建市場！我們專注美妝與護(hù)膚領(lǐng)域的前沿生物科技研發(fā)，誠邀深諳美業(yè)生態(tài)、精通市場運作的實戰(zhàn)型人才，加入芙妮婭團(tuán)隊，以科技之力重新定義美麗邊界，攜手共同開拓福建區(qū)域美妝護(hù)膚市場，共享萬億市場紅利，重新定義行業(yè)標(biāo)桿！ 職位福利 五險、公司產(chǎn)品福利、崗前培訓(xùn)、月休4天、年度調(diào)薪機(jī)會、內(nèi)部晉升通道 職位描述 [職責(zé)內(nèi)容] 職責(zé)說明: 協(xié)助市場部經(jīng)理進(jìn)行福建省各個市區(qū)域市場的拓展，制定并執(zhí)行渠道建設(shè)方案，并建立客戶檔案。負(fù)責(zé)化妝品，美容產(chǎn)品的市場推廣、銷售及現(xiàn)有渠道維護(hù)。 執(zhí)行公司廣告宣傳、活動及促銷計劃，有效跟蹤和反饋。 協(xié)助上級制定銷售策略、銷售計劃，分解并落實量化銷售目標(biāo)，定期匯報達(dá)成進(jìn)度。 通過行業(yè)調(diào)研、競品分析等方式，及時了解、分析市場同業(yè)競爭情況，形成分析報告。 配合公司做好新項目、新產(chǎn)品的推廣工作，開發(fā)新客戶（如美妝店，個人代理、招全國品牌門店等）。 熱衷美業(yè)，或有志加入美業(yè)。 定期整理市場數(shù)據(jù)，形成分析報告，為市場決策提供依據(jù)。 參與客戶需求調(diào)研，協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品及服務(wù)方案。 協(xié)助建立客戶服務(wù)體系，提升客戶滿意度與復(fù)購率。 職位要求: 一年及以上經(jīng)驗，熟悉美業(yè)市場操作及銷售工作者優(yōu)先。 吃苦耐勞，具備敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的表達(dá)能力和高效的執(zhí)行力。 具有團(tuán)隊精神，出色的管理、組織及實施能力。 良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神。 形象氣質(zhì)好、熱愛美妝行業(yè)、談吐風(fēng)趣者優(yōu)先。 抗壓力強，能適應(yīng)一定頻率的出差，擅長挑戰(zhàn)高薪工作。 熟練使用辦公軟件及數(shù)據(jù)分析工具，具備基礎(chǔ)的市場調(diào)研能力。

工作職責(zé)：崗位職責(zé)1.?市場開拓：分析酒旅市場趨勢，挖掘潛在客戶，與客戶等建立合作，推廣公司產(chǎn)品與服務(wù)，完成銷售指標(biāo)。2.?客戶關(guān)系管理：維護(hù)與現(xiàn)有客戶良好溝通，及時了解需求，提供個性化酒店解決方案，提升客戶滿意度與忠誠度，促進(jìn)重復(fù)合作與業(yè)務(wù)拓展 。3.?新媒體推廣：制定并執(zhí)行新媒體平臺（抖音、小紅書等）推廣策略，策劃創(chuàng)意內(nèi)容，提升公司品牌知名度與影響力，吸引潛在客戶。4.?活動策劃與執(zhí)行：策劃線上線下營銷活動，如主題促銷、節(jié)日特惠、會員活動等，負(fù)責(zé)活動組織、宣傳與執(zhí)行，評估活動效果并優(yōu)化策略。5.?數(shù)據(jù)分析與反饋：監(jiān)控新媒體運營與業(yè)務(wù)推廣數(shù)據(jù)，分析用戶行為與市場反饋，為優(yōu)化推廣策略、產(chǎn)品服務(wù)提供數(shù)據(jù)支持。6.?合作伙伴管理：與媒體、廣告公司、網(wǎng)紅達(dá)人等外部合作伙伴對接，洽談合作細(xì)節(jié)，確保合作順利，實現(xiàn)互利共贏。任職資格：任職要求1.?學(xué)歷與經(jīng)驗：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、酒店管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2年以上新媒體商務(wù)推廣或酒旅行業(yè)銷售經(jīng)驗。2.?技能要求：熟悉新媒體平臺運營規(guī)則與推廣技巧，具備優(yōu)秀文案撰寫與創(chuàng)意策劃能力；掌握數(shù)據(jù)分析工具，能通過數(shù)據(jù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)決策。3.?能力素質(zhì)：出色的商務(wù)談判與溝通協(xié)調(diào)能力，良好團(tuán)隊合作精神與執(zhí)行力，結(jié)果導(dǎo)向，能承受工作壓力，具備市場洞察力與應(yīng)變能力 。4.?其他要求：熱愛酒旅行業(yè)，對新媒體營銷有熱情，熟悉酒旅行業(yè)市場動態(tài)與競爭對手情況，有客戶資源者優(yōu)先。福利待遇1.?薪資待遇：具有競爭力的薪資＋豐厚提成＋績效獎金，綜合薪資高于行業(yè)平均水平。2.?福利保障：繳納社保、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建等完善福利體系。3.?培訓(xùn)發(fā)展：提供專業(yè)培訓(xùn)與廣闊晉升空間，助力員工職業(yè)發(fā)展。4.?工作氛圍：年輕活力的團(tuán)隊，開放包容的工作氛圍，倡導(dǎo)創(chuàng)新與合作。

一，崗位職責(zé)； 1.?搜集，開拓合作意向顧客構(gòu)成自己的銷售渠道 2.?自己獨立與顧客進(jìn)行談判，談成合作并簽訂合作合同 3.?開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，及時結(jié)回公司項目款項。 二，任職要求： 1.1年以上的銷售經(jīng)驗（有能力者條件可放寬，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 2.?想挑戰(zhàn)高薪的，不怕吃苦，金錢欲望強的。 3.?有較強的銷售溝通能力和技巧。 4.?有陌拜和掃街，拜訪陌生顧客的經(jīng)驗也優(yōu)先考慮 三；薪資待遇 1.?底薪+高提成+績效獎勵+旅游福利 2.?月休6天，年假20天左右，團(tuán)建活動，旅游福利。 3.?公司還提供了完美的晉升通道，只要你有能力，覺對能在本公司實現(xiàn)你自己的目標(biāo)。

職位描述 ： 1、對公司的宣傳產(chǎn)品進(jìn)行美工設(shè)計； 2、負(fù)責(zé)對酒店產(chǎn)品的界面進(jìn)行設(shè)計、編輯、美化等工作； 3、負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品的宣傳廣告和專題的設(shè)計； 4、其他與美術(shù)設(shè)計相關(guān)的工作，例如：攝影、刊物排版等。 崗位要求： 1、有高星級酒店2年以上工作經(jīng)驗或是美術(shù)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，有獨立的設(shè)計能力。 2、協(xié)助策劃部經(jīng)理做好酒店整體宣傳推廣活動及內(nèi)部各種節(jié)日宣傳推廣。