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1.熟練運用OFFICE辦公軟件； 2.協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的關(guān)系； 3.負責跟蹤部門正在進行的工作； 4.協(xié)助管理部門的行政工作

崗位職責： 1. 始終遵守《華為員工商業(yè)行為準則》并貫徹執(zhí)行安樸酒店的核心價值觀及戰(zhàn)略。 2. 為酒店總經(jīng)理聯(lián)系關(guān)鍵客戶和聯(lián)系人，并做好關(guān)鍵客戶及聯(lián)系人的維護。 3. 為VIP客人或人員安排和預訂客房、餐飲。 4. 協(xié)助酒店總經(jīng)理處理對外聯(lián)絡(luò)，必要時協(xié)助酒店總經(jīng)理進行關(guān)系拜訪和溝通。 5. 在行政辦的權(quán)限范圍內(nèi)協(xié)調(diào)和安排各部門的工作。 6. 評估本部門的日常工作活動，向酒店總經(jīng)理匯報。 7. 為酒店總經(jīng)理安排各類約見及會議，將這些安排記錄在日志中，并確保為總經(jīng)理準備每次會見所需的所有文件。 8. 確定工作的重要性從而協(xié)助酒店總經(jīng)理安排工作的先后次序。 9. 負責審核及傳簽流轉(zhuǎn)至行政辦的文件，并做好記錄。 10. 負責保管由單店自行保管的印章，做好用印登記。 11. 負責酒店總經(jīng)理有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類項目文件、文書、報告、總結(jié)及其他材料，負責酒店總經(jīng)理文件的督辦、處理和反饋。 12. 需要時在員工活動，客人活動和其它活動中擔當主持工作。 13. 收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報，為總經(jīng)理決策提供參考和建議。 14. 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 行為規(guī)范： 1. 優(yōu)秀的文字表達能力。 2. 具備必定的行政管理及相關(guān)知識。 3. 工作仔細、有責任心、較強的文字撰寫能力，較強的溝通協(xié)調(diào)能力。 任職資格要求： 教育水平和專業(yè)資格： 1. 全日制大專以上學歷，相關(guān)專業(yè)。 相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗： 1. 有行政助理工作經(jīng)驗，能承受壓力和迅速適應(yīng)新環(huán)境。 專長和技能： 1. 熟悉使用微軟辦公軟件。 2. 流利的英語。 3. 良好的寫作能力。 4. 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

崗位職責： 1.負責平臺中客戶提交的資質(zhì)與內(nèi)容的審核工作，以確保其合規(guī)合法性； 2.參與審核規(guī)則指導，提高審核效率和安全性； 3.及時發(fā)現(xiàn)并上報審核中發(fā)現(xiàn)的問題，為產(chǎn)品，運營質(zhì)量改進提供支持； 4.負責日常數(shù)據(jù)報表的統(tǒng)計整理，善于總結(jié).改進運營工作中發(fā)現(xiàn)的問題。 任職要求： 1.為人踏實細心.有較強責任心，有團隊合作意識 2.具有良好的快速學習能力.理解能力及溝通與表達能力 3.能適應(yīng)工作壓力，責任心和執(zhí)行力強，具有團隊合作精神；

【崗位職責】 1、負責工程部日常行政事務(wù)處理，包括文件整理、資料歸檔、會議記錄及部門內(nèi)部協(xié)調(diào)工作 2、協(xié)助工程部經(jīng)理制定工作計劃，跟進項目進度并及時匯報 3、管理工程部物資采購申請、庫存盤點及設(shè)備臺賬維護 4、處理部門報銷單據(jù)審核、費用統(tǒng)計及預算執(zhí)行情況跟蹤 5、協(xié)調(diào)工程部與其他部門的溝通對接，確保信息傳遞準確及時 6、安排工程部人員值班表、考勤統(tǒng)計及加班記錄管理 7、負責工程部相關(guān)合同、協(xié)議的檔案管理及到期提醒 【崗位要求】 1、具備良好的中英文書面及口頭表達能力，能熟練使用Office辦公軟件 2、工作細致認真，有較強的責任心和執(zhí)行力 3、具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力 4、能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，具備多任務(wù)處理能力 5、有行政文員或工程部門相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 6、了解酒店工程設(shè)備基本知識者優(yōu)先考慮 7、具備良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力

BASIC FUNCTION基本職責 1.Day-to-day secretarial work to include typing, filing, faxes and telephone etc. 日常文秘工作包括打字，整理文件，傳真和接聽電話等。 2.Arranging internal / external appointments. 安排內(nèi)外會見。 3.Taking minutes of Department Heads /Ex.Com meeting as requested. 需要時為部門領(lǐng)導會議和行政委員會會議作會議記錄。 4. Cooperates, coordinates and communicates with Department Heads and other inter-departmental secretaries as appropriate. 必要時配合，協(xié)調(diào)各部門領(lǐng)導和其它部門的秘書的工作并與他們進行溝通。 5. Understand the responsibilities of other units and departments and co-operate with them. 了解其它部門的職責并與其密切合作。 6. Assess priorities of work and assist in organizing General Manager’s priorities. 確定工作的重要性從而協(xié)助總經(jīng)理安排工作的先后次序。 7.Distribution of memos, letters and other information etc. 分發(fā)備忘錄，信件和其它信息等。 8.?Understand the responsibilities of other sections and departments and co-operate with them. 理解其他部門的工作職責并能與之協(xié)調(diào)。 JOB SPECIFICATION工作要求 1.??Good image and temperament, good writing style。Have hotel related work experience。CET-6 or bachelor degree in English is preferred。 形象氣質(zhì)好，文筆好，有酒店相關(guān)經(jīng)驗（不一定同崗位），英文6級或英文專業(yè)本科優(yōu)先。 2、Master general knowledge of hotel operation and management, and be familiar with hotel secretarial work and administrative management knowledge 掌握酒店經(jīng)營管理一般知識，熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 3、Master the writing method of practical articles, and understand the reception etiquette and etiquette. 掌握應(yīng)用文撰寫方法，懂得接待禮儀、禮節(jié) 4、Be able to handle general documents, correspondence and data, and have good coordination and reception ability. 能處理一般的文件、函電和資料，具有較好的協(xié)調(diào)、接待工作能力。

良好的英語基礎(chǔ)。 Good command of English language. 安全衛(wèi)生課程、HACCP證書，掌握當?shù)氐沫h(huán)境、食品和安全衛(wèi)生規(guī)章。 Course on food safety and hygiene, HACCP certified, control environmental, local food safety and hygiene regulations 精通計算機程序、熟知軟件及電子表格系統(tǒng)。 Computer operation and familiarity with some software packages, including Spreadsheet programs. 關(guān)鍵控制要點 Critical control points 餐飲部和工程部的預計維修清單 F&B and Engineering preventive maintenance list 糾正行動 Action plan rectification 做好易腐蝕食品的明細/質(zhì)量/交貨記錄 Specification / quality / delivery records for perishable food items 交貨包裝中的食品必須用可清洗的容器轉(zhuǎn)移 Items to be removed from delivery packaging and transferred in washable? containers 保證有足夠的冰箱，溫度控制運轉(zhuǎn)正常 Sufficient and well maintained refrigeration equipment functioning at correct temperatures 每天檢查貯存的干凈狀態(tài)，保持恒溫 Daily spot check on storage conditions and holding temperatures

【崗位職責】 1、負責協(xié)助各部門間所有文件的收發(fā)、歸類和存檔工作。 2、協(xié)助營運部門準備各種需要審批的申請。 3、負責做好上傳下達及與各部門的聯(lián)絡(luò)溝通，處理日常事務(wù)。 4、各類辦公室用品的采購與盤點。 5、根據(jù)營運總監(jiān)的要求，協(xié)助起草各類報告等。 6、參加例會，做好會議記錄，了解各項決定的情況，并及時反饋信息。 7、匯總各類報表，做好相關(guān)記錄。 8、協(xié)助營運總監(jiān)做好日程安排，確保工作計劃有序進行，并及時提醒重要事項和日程。 【崗位要求】 1、?？萍耙陨蠈W歷。 2、具備較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變處理問題及管理控制的能力。 3、有較好的文字和語言表達能力。 4、能熟練使用OFFICE辦公軟件。 5、具有秘書或行政助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、能用一門外語進行日常會話者優(yōu)先。

1.兩年以上行政/文秘工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2.掌握檔案管理基本知識并能熟練使用檔案管理軟件 3.熟悉行政公文處理 4.熟悉會議組織工作，能夠協(xié)助人力資源總監(jiān)策劃舉行酒店大型工作會議及各項文體活動 5.熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備 6.工作細致認真、有耐心 7.具有較好的溝通表達能力和較強的理解能力 8.有C1駕照，熟練駕駛小型汽車

崗位職責 1、負責辦公室日常行政工作。 2、起草、修改、傳達行政通知、報告、備忘錄或相關(guān)文稿公函、會議紀要、復印文件及收發(fā)傳真、信件、報刊、文件、包裹等。 3、組織辦公室各種活動和會議。 4、維護日常辦公秩序管理辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生 5、日常辦公用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理。 崗位要求 1、有較好的文字功底和語言表達能力。 2、熟悉酒店各種規(guī)章制度。 3、對所學管轄的工作具有良好的組織實施能力

1、負責總經(jīng)理辦公會、例會及其它會議的組織與管理工作； 2、負責酒店所有公文的管理，包括內(nèi)部公文、外部請示、通知等審核、修改、監(jiān)管及落實工作； 3、負責酒店年度、半年度、月度計劃與總結(jié)的管理。 4、負責領(lǐng)導交代的其他事宜。 任職要求： 1、本科學歷，具備同等崗位工作經(jīng)驗； 2、具有較強的文字處理能力，具有較快的應(yīng)變能力； 3、具有一定文字、口頭表達能力和協(xié)調(diào)溝通能力。

【職位描述】 1.協(xié)助員餐廚師長，為員工提供健康/衛(wèi)生/多種花樣的食品。 2.協(xié)助員餐廚師長，根據(jù)員工提出的建議和意見，積極做好改進工作。 3.協(xié)助員餐廚師長，按時完成員餐菜單出品工作。 4.確保根據(jù)所設(shè)定的政策和方針, 減少食品浪費。 5.烹制菜肴時, 確保根據(jù)菜單和配方準備食品, 以確保食品的質(zhì)量達到標準。 6.在廚師長的指導下，樂于學習及制作新的菜肴。 7.緊密督導下屬，并協(xié)調(diào)他們的工作，以確保經(jīng)濟、及時的食品制作。 8.負責監(jiān)督食物的準備和制作方法、份量及食物的裝飾，以確保食品是按預先的設(shè)計制作的。 9.在食物裝盤及服務(wù)前，對食物進行檢查。 10.按時檢查員餐廚房設(shè)備/設(shè)施，確保正常運作。 11.確保所有廚師在操作中使用正確的工具和遵循正確流程。 12.確保所有廚師正確、安全地操作食品加工機器。 13.確保員餐工作場所始終干凈整潔。 14.保管部門的日志。 15.及時提交員工的事故報告。 16.當班過程中，督導和確保員工廚房的食品收貨、制作、出品、存儲和留樣等操作都符合政府的要求和集團的標準。 17.在食品成本預算內(nèi)，為全體成員提供美味可口、品類豐富的菜品，同時積極提議和落實各類美食節(jié)和員工餐廳活動。 18.協(xié)助廚師長負責員工餐廳相關(guān)營運成本和費用的控制。 19.當班過程中，確保餐廳和廚房區(qū)域干凈，衛(wèi)生，符合當?shù)卣吆图瘓F要求的衛(wèi)生標準。 20.堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。 21.如有必要 ，該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。 22.完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 【任職要求】 1.高中及以上學歷。 2.一年以上國際五星級酒店同等崗位工作經(jīng)驗或相關(guān)領(lǐng)域同等經(jīng)驗 3.較強的溝通技巧。 4.執(zhí)行力強、較強的團隊合作意識。 5.強烈的責任感及自我激勵能力。 6.所有員工保持良好關(guān)系 7.能夠承受工作壓力. 8.能熟練操作電腦系統(tǒng)著優(yōu)先。

崗位職責： 1.?負責公司黨建工作。 2.?負責公司行政管理工作。 3.?負責公司黨務(wù)宣傳工作。 4.?負責公司工會、統(tǒng)戰(zhàn)、群團工作。 5.?負責黨的保密工作。 6.?完成領(lǐng)導安排的其他工作。 任職條件： 1.?本科及以上學歷，45歲以下。 2.?中共黨員，有黨務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.?1年以上同崗位工作經(jīng)驗，或具有3年以上大型集團/大型酒店黨群黨建相關(guān)工作經(jīng)驗。 4.?熟悉黨組織建設(shè)工作的政策、理論、規(guī)章以及工作程序和要求，政治立場堅定，原則性強。 5.?自覺維護公司利益，具有較強的組織紀律性和保密觀念。 6.?擁有較強的寫作能力，能夠撰寫高水平工作報告、公文等材料，具備良好的政治理論水平和修養(yǎng)。 7.?具有高度的責任心和良好的服務(wù)意識，為人處世公正嚴明。 8.?具有較強的組織能力、溝通能力和獨立解決工作中實際問題的能力，抗壓能力強。 9.?品行端正、誠實守信、廉潔自律、勤勉盡責，具有良好的道德品行和職業(yè)操守，無違法違規(guī)違紀記錄。

崗位職責 1、負責公司的日常行政人事管理工作，貫徹落實各項規(guī)章制度的執(zhí)行； 2、進行簡歷甄別及人才測試、面試、篩選、錄用等工作； 3、負責員工關(guān)系管理、人員入職、離職、考勤、績效管理等工作； 4、負責各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護； 5、辦公用品采購、辦公區(qū)域維護、辦公設(shè)備資產(chǎn)管理等日常工作的執(zhí)行； 6、負責OA采購、付款、合同等的提交； 7、負責公司的各類文件、資料的整理及統(tǒng)計管理工作，組織公司各類證照、資質(zhì)年檢及相關(guān)辦理工作； 8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專及以上學歷 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗 3、較強的溝通能力 4、做事積極主動 5、有酒店行政工作經(jīng)驗的優(yōu)先

1.負責部門日常內(nèi)務(wù)工作，完成部門經(jīng)理交辦的各項事務(wù)。 2.參加部門工作會議，兼做會議記錄、整理工作。負責起草部門工作報告、總結(jié)等文件。 3.協(xié)助部門經(jīng)理做好接待工作，談話和氣、熱情、禮貌。 4.負責有關(guān)技術(shù)資料、文件的收發(fā)和分類歸檔保管，準確無誤地填制各種報表和表格。 5.負責本部門的設(shè)備檔案及有關(guān)故障、維修項目、更換零部件或設(shè)備更新等資料報表，并將其填人設(shè)備檔案書妥善保管。 6.做好每日的施工單登記,準確配發(fā)各班組施工單，做好完工后的施工單記錄、存檔。 7.負責每日匯總各班組的工作日報表，填寫系統(tǒng)設(shè)備運行、維修情況日報表，送部門經(jīng)理審閱。 8.負責本部門員工每月出勤的查核，負責每月發(fā)放本部人員的工資及各項福利。 任職資格： 1、大專以上學歷? 2、良好的溝通能力及較好的寫作能力 ?3、熟練使用Word、Excel等辦公軟件? 4、1年以上高星級酒店相應(yīng)工作經(jīng)驗優(yōu)先? 5、工作仔細、認真負責，具有敬業(yè)精神和團隊意識

行政主管崗位職責： 1. 負責酒店員工宿舍全面管理工作，做好員工宿舍設(shè)備，設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理。?? 2.定期對宿舍衛(wèi)生安全進行排查。 3.加強基層黨組織建設(shè)，做好黨員的教育與管理； 4.草擬工會工作計劃、報告、總結(jié)及有關(guān)文件；檢查、督促、落實工會的各項工作。 5.協(xié)助完成行政企劃部的其他模塊工作。 任職資格： 1.本科及以上學歷，有黨務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，接受黨員關(guān)系轉(zhuǎn)移； 2.行政后勤管理2年以上管理經(jīng)驗； 3.較強的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力，較好的公文寫作能力。

【崗位職責】 1、負責辦公室日常行政工作，外來人員接待，電話接聽、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋。 2、起草、修改、傳達行政通知、報告、備忘錄或相關(guān)文稿公函，復印文件及收發(fā)傳真、信件、報刊、文件、包裹等。 3、維護日常辦公秩序管理辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生。 4、組織辦公室各種活動和會議。 5、日常辦公用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理。 6、管理檔案、通訊錄等文件資料，員工考勤統(tǒng)計及外出人員管理。 【崗位要求】 1、本科畢業(yè)或同等學歷。 2、熟悉酒店各種規(guī)章制度及消防知識。 3、對所學管轄的工作具有良好的組織實施能力。 4、有較好的文字和語言表達能力。

【崗位職責】 1、負責辦公室日常行政工作，外來人員接待，電話接聽、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋。 2、起草、修改、傳達行政通知、報告、備忘錄或相關(guān)文稿公函，復印文件及收發(fā)傳真、信件、報刊、文件、包裹等。 3、維護日常辦公秩序管理辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生。 4、組織辦公室各種活動和會議。 5、日常辦公用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理。 6、管理檔案、通訊錄等文件資料，員工考勤統(tǒng)計及外出人員管理。 【崗位要求】 1、大專畢業(yè)或同等學歷。 2、熟悉酒店各種規(guī)章制度及消防知識。 3、對所學管轄的工作具有良好的組織實施能力。 4、有較好的文字和語言表達能力。 5、IHG背景優(yōu)先，可接受運營部門轉(zhuǎn)崗。

崗位職責： 1、熟悉部門工作細則和流程； 2、能吃苦耐勞、服從管理； 3、執(zhí)行酒店安排的其他相關(guān)工作。 崗位要求： 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的實習生； 2、對擔任酒店管理人員具有高度期望； 3、熱愛服務(wù)行業(yè)，具有良好的顧客服務(wù)意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神。

1.Participate in food safety training for food processing personnel. Implement food temperature and time control, weekly food processing inspection checklist, warehouse management, and supervision of monthly food safety training reports. Maintain the safety of food and storage in the hotel in accordance with local regulations and food safety system standards, and improve the hotel's quality management system. 2.Responsible for all written work in the F&B. Carry out special assignments, be proficient in the use of computers and translate various written documents. Co-ordinate the handling of Department activities and collect relevant information on behalf of the F&B Manager. Filing of monthly returns and other reports and statements, attendance, imprests, expense sheets, etc. Handle mail for the Department, organise office filing system, typing, faxing, photocopying and other equipment and maintain proper documentation records. Ensure that memos are out for filing within 24 hours. 參與食品加工人員的食品安全培訓。 落實食品溫度和時間控制，食品加工的每周檢查清單，倉庫管理，監(jiān)督食品安全培訓月度報告。 按照當?shù)胤ㄒ?guī)和食品安全體系標準來保持酒店的食品和儲存的安全，完善酒店質(zhì)量管理體系。 負責餐飲部的所有文字性工作。 執(zhí)行特殊的分配任務(wù)，能夠熟練地使用電腦，翻譯各種書面文件。 協(xié)調(diào)處理餐飲部活動并代表總工收集相關(guān)信息。 歸檔月度報表以及其他的報告和報表、考勤、備用金、費用表等。 組織辦公室的檔案系統(tǒng)，打字、傳真、復印及其他設(shè)備，保留適當?shù)奈募涗洝?參加餐飲部會議并確保在24小時內(nèi)出備忘錄備案。