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1、與前臺接待緊密合作，確保準(zhǔn)確管理客人帳單及所有超額費(fèi)用處于控制中。 2、.確保客人退房時所有費(fèi)用已結(jié)清或已被轉(zhuǎn)帳(須附有相應(yīng)的附件或授權(quán))。 3、每日復(fù)核超限額帳戶余額報告，并在必要時采取相應(yīng)措施。 4、處理跟進(jìn)退票。 5、處理所有預(yù)付押金和信用卡的退款。 6、及時通知應(yīng)收帳款主管或助理財務(wù)總監(jiān)關(guān)于有問題的帳目。 7、準(zhǔn)備每月帳齡分析報告。

【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)下屬會計員遵守財經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財務(wù)制度，嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》。 2、負(fù)責(zé)月末會計核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計報表的編制和報送工作，按規(guī)定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶，賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會計組織資金回收；協(xié)助成本會計和資產(chǎn)會計定期進(jìn)行財產(chǎn)、物資和材料的盤點(diǎn)工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表，并在簽章后，報送財務(wù)總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷，財務(wù)會計專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠實可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常收入核算工作，包括但不限于客房收入、餐飲收入、會議收入等各項收入的審核與確認(rèn)； 2、核對并整理每日收入報表，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤，及時錄入財務(wù)系統(tǒng)； 3、定期與前臺、餐飲等部門對賬，確保收入數(shù)據(jù)的完整性和一致性； 4、協(xié)助編制月度、季度及年度收入分析報告，為管理層提供數(shù)據(jù)支持； 5、負(fù)責(zé)酒店收入相關(guān)憑證的整理、歸檔及保管工作； 6、配合財務(wù)部門完成其他臨時性工作。 【崗位要求】 1、具備基本的財務(wù)知識，了解酒店收入核算流程者優(yōu)先； 2、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力； 3、具備良好的溝通能力，能夠與各部門有效協(xié)作； 4、熟練使用Excel等辦公軟件，具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)處理能力； 5、無經(jīng)驗者可接受培訓(xùn)，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 6、能夠適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏，服從工作安排。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常應(yīng)收賬款的核算、對賬及催收工作，確保賬款及時回收； 2、處理應(yīng)付賬款的審核、錄入及支付，確保付款準(zhǔn)確、及時； 3、定期核對往來賬目，編制應(yīng)收應(yīng)付明細(xì)表，確保賬務(wù)清晰、準(zhǔn)確； 4、協(xié)助完成月度、季度及年度財務(wù)結(jié)賬工作，編制相關(guān)報表； 5、配合財務(wù)團(tuán)隊完成稅務(wù)申報、審計及其他財務(wù)相關(guān)工作； 6、及時處理供應(yīng)商及客戶的賬務(wù)咨詢，維護(hù)良好的合作關(guān)系； 7、協(xié)助優(yōu)化應(yīng)收應(yīng)付流程，提高財務(wù)工作效率。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財務(wù)知識，了解應(yīng)收應(yīng)付會計工作流程； 2、熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件（如Excel、Word等）； 3、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯分析能力； 4、具備良好的溝通能力，能夠與內(nèi)外部部門有效協(xié)作； 5、有酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可接受培訓(xùn)； 6、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備較強(qiáng)的抗壓能力。

一、能力資格 1、性別：不限 2、學(xué)歷要求：本科及以上； 3、專業(yè)要求：會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)； 4、職業(yè)資格證書要求：具備資格證書，有中級會計師及以上職稱優(yōu)先； 5、相關(guān)工作年限：3年及以上； 6、工作經(jīng)驗：2年以上酒店業(yè)務(wù)相關(guān)財務(wù)工作經(jīng)驗，具備應(yīng)收業(yè)務(wù)、審計業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，具有石基業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作經(jīng)驗優(yōu)先。 二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)收入核算、應(yīng)收款項的催收、業(yè)審類報表相關(guān)工作。 2、負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)收入數(shù)據(jù)與財務(wù)賬面數(shù)據(jù)核對及業(yè)務(wù)系統(tǒng)的登記工作；負(fù)責(zé)收入相關(guān)的臺賬登記；負(fù)責(zé)涉及的債券債務(wù)科目的對賬和清理； 3、協(xié)助總賬會計相關(guān)憑證數(shù)據(jù)錄入； 4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)業(yè)主公司財務(wù)核算工作，包括收入、成本、費(fèi)用的賬務(wù)處理及憑證錄入； 2、定期核對往來賬款，確保賬目清晰、準(zhǔn)確，及時跟進(jìn)異常情況； 3、妥善保管會計憑證、賬簿及其他財務(wù)資料，確保檔案完整、合規(guī)。 4、配合業(yè)主公司總會其他工作安排。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財務(wù)知識，了解會計準(zhǔn)則及相關(guān)法律法規(guī)； 2、熟練使用財務(wù)軟件和Excel； 3、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯分析能力； 4、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作意識，能適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏； 5、有會計從業(yè)資格證或相關(guān)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可接受培訓(xùn)上崗。

一、應(yīng)收文員 二、成本文員 崗位職責(zé) 1.熟悉會計制度及相關(guān)財務(wù)規(guī)范。 2.負(fù)責(zé)酒店消費(fèi)卡余額的對帳、清算工作，確保掛帳正確、帳面余額正確。 3.固定時間做好電腦信用卡到帳的清轉(zhuǎn)工作。 4.負(fù)責(zé)有關(guān)協(xié)議合同單位的月對帳、催收工作，對工作中出現(xiàn)的疑難問題應(yīng)及時匯報。 5.做好各類掛帳消費(fèi)賓客帳單的整理、保管工作，隨時應(yīng)賓客的要求不定期的配合對帳。 6.月末與收入會計對帳，做應(yīng)收報表。 7.協(xié)助銷售人員對客房做好資產(chǎn)信息評估工作，保證信用額度范圍的應(yīng)收帳款質(zhì)量。 崗位要求 1.財會相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。 2.1年以上工作經(jīng)驗。 3.熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度。 4.熟悉內(nèi)部控制系統(tǒng)和程序。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常財務(wù)核算工作，包括但不限于收入、成本、費(fèi)用的賬務(wù)處理及核對； 2、編制月度、季度及年度財務(wù)報表，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時； 3、完成稅務(wù)申報及稅務(wù)籌劃工作，確保合規(guī)性； 4、定期核對往來賬款，清理異常賬目，確保賬實相符； 5、協(xié)助完成年度審計及財務(wù)預(yù)算編制工作； 6、優(yōu)化財務(wù)流程，提出合理化建議，提升財務(wù)管理效率； 7、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上總賬會計或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，有酒店行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉企業(yè)會計準(zhǔn)則及財稅法規(guī)，具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識； 4、熟練使用財務(wù)軟件（如用友、金蝶等）及辦公軟件（Excel、Word等）； 5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及邏輯思維能力，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)； 6、良好的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常成本核算工作，包括食材、酒水、客房用品等各項成本的歸集、分配與結(jié)轉(zhuǎn)； 2、定期編制成本分析報表，監(jiān)控成本變動趨勢，提出優(yōu)化建議以降低運(yùn)營成本； 3、審核采購訂單、入庫單及供應(yīng)商發(fā)票，確保成本數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性與合規(guī)性； 4、參與庫存盤點(diǎn)工作，監(jiān)督存貨管理流程，分析差異原因并提出改進(jìn)措施； 5、協(xié)助制定年度成本預(yù)算，并跟蹤執(zhí)行情況，及時反饋預(yù)算偏差； 6、配合內(nèi)外部審計工作，提供相關(guān)成本數(shù)據(jù)及憑證支持； 7、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上成本會計工作經(jīng)驗，酒店行業(yè)背景優(yōu)先； 3、熟悉會計準(zhǔn)則及成本核算流程，熟練使用財務(wù)軟件（如用友、金蝶）及Excel； 4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能獨(dú)立完成成本報表編制與分析； 5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 6、能適應(yīng)酒店行業(yè)工作節(jié)奏，接受必要的加班安排。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)海外餐廳日常財務(wù)核算工作，包括收入確認(rèn)、成本費(fèi)用審核及賬務(wù)處理 2、專項負(fù)責(zé)餐飲行業(yè)財務(wù)模塊： - 食材采購成本核算、庫存盤點(diǎn)及供應(yīng)商往來對賬管理 - 門店營收稽核（POS系統(tǒng)對賬、現(xiàn)金流水核查及差異分析） - 按時完成當(dāng)?shù)囟悇?wù)申報（增值稅、營業(yè)稅等屬地化稅種） 3、編制月度經(jīng)營分析報表（含毛利率、翻臺率等餐飲業(yè)核心指標(biāo)），輸出業(yè)財結(jié)合分析報告 4、識別成本管控風(fēng)險點(diǎn)，提出流程優(yōu)化建議并推動降本增效措施落地 5、配合總部完成年度審計工作，確保海外財務(wù)操作符合集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)化要求 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)/會計相關(guān)專業(yè)，持有會計從業(yè)資格證 2、3年以上財務(wù)全盤操作經(jīng)驗（餐飲行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮） 3、硬性條件： - 能適應(yīng)海外工作環(huán)境（烏茲別克斯坦長期駐外） - 熟練操作金蝶/用友等財務(wù)軟件及Excel高級功能（數(shù)據(jù)透視表、VLOOKUP等） 4、核心能力： - 精通餐飲行業(yè)成本核算邏輯及現(xiàn)金流管理要點(diǎn) - 具備多門店財務(wù)稽核經(jīng)驗者優(yōu)先 - 能承受節(jié)假日高頻對賬工作壓力 5、了解烏茲別克斯坦財稅政策者額外加分

待招-湯泉水匯總賬會計 【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)下屬會計員遵守財經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財務(wù)制度，嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》。 2、負(fù)責(zé)月末會計核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 4、審查和清理賬戶，賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 5、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表。 6、熟悉倉庫盤點(diǎn)工作。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，財務(wù)會計專業(yè)畢業(yè)。 2、具有會計證，熟悉湯泉水匯帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件，熟悉銀行、稅務(wù)工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠實可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)財務(wù)部應(yīng)付帳款的記帳工作。 2.負(fù)責(zé)應(yīng)付款支付時的核對工作，核對準(zhǔn)確并簽字確認(rèn)。 3.每月做好應(yīng)付款的分析報告，并及時上報財務(wù)高級經(jīng)理。 4.核對所收的原始發(fā)票必須是貨物已被接收或服務(wù)已提供。 5.核對付款憑證要有支持文件，經(jīng)簽批后輸入Sun Accounting。 6.核對保持債權(quán)人監(jiān)控帳戶的更新和準(zhǔn)確，監(jiān)督供應(yīng)商未結(jié)帳款余額和查對債權(quán)人余額與總帳相符。 【崗位要求】 1.財務(wù)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.有2年以上應(yīng)付主管的工作經(jīng)驗。 3.熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，掌握酒店的有關(guān)知識。 4.具有電腦操作的能力。 5.有責(zé)任心，具有團(tuán)隊合作的能力。

工作職責(zé)：作為成本主管，您將應(yīng)以最高標(biāo)準(zhǔn)完成以下任務(wù):? 確保所有進(jìn)來的貨物均通過收貨部收貨，并且與采購單和市場采購清單核對；? 確保所有倉庫的安全，包括對鑰匙的發(fā)放和一般進(jìn)入倉庫權(quán)限的恰當(dāng)限制；? 確保使用部門倉庫管理標(biāo)準(zhǔn)并定期檢查；? 每天記錄并核對所有食品及飲料的發(fā)票以便檢查價格，總價和單價，需與批準(zhǔn)的市場采購價格一致；? 確保所有庫存在酒店庫存系統(tǒng)的正確建立，包括大小，描述，采購單位等；? 確保正確記錄收到的存貨，發(fā)出，退回和調(diào)撥，及其合理授權(quán)；? 任何時候當(dāng)認(rèn)為必要時，檢查并測試貨物，特別對于食物和飲料；? 確保每日累積的發(fā)票與轉(zhuǎn)入應(yīng)付賬款的金額一致；? 定期抽查并檢查倉庫，收貨區(qū)域和所有零售點(diǎn)；? 檢查賦稅發(fā)票以確保使用正確賦稅；? 對酒店庫存系統(tǒng)擁有全面和廣泛的知識，并負(fù)責(zé)系統(tǒng)維護(hù)， 一旦發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)故障，應(yīng)及時通知財務(wù)總監(jiān)或助理財務(wù)總監(jiān)；? 對酒店庫存系統(tǒng)的使用者進(jìn)行培訓(xùn)，并協(xié)助建立申請單，采購清單等；? 確保正確記錄收到的存貨，發(fā)出，退回和調(diào)撥，及其合理授權(quán)；? 確保卸貨區(qū)域的安全，并始終保持干凈整潔；? 對所有進(jìn)出收貨區(qū)域及倉庫的貨物保持足夠的控制；? 保持警惕性以確保收貨區(qū)域的安全；? 定期與其他部門聯(lián)絡(luò)以確保過量或缺少的庫存最小化；? 確保保持當(dāng)前的基準(zhǔn)庫存水平，并經(jīng)常審查；? 根據(jù)運(yùn)營需要準(zhǔn)備成本日報和月報，組織成本溝通會，必要時參與損益會；? 監(jiān)督并審查破損并采取適當(dāng)?shù)拇胧p少損壞；? 與餐飲經(jīng)理和行政總廚執(zhí)行配方成本核算，并對食物和餐飲的零售價格提出建議；? 與其他運(yùn)營部門就成本和銷售價格進(jìn)行合作；? 進(jìn)行每月成本核算，并確保按時上交所有月末報表；? 執(zhí)行并協(xié)調(diào)每月對于零售點(diǎn)和倉庫的存貨盤點(diǎn)；? 執(zhí)行并與相關(guān)部門協(xié)調(diào)運(yùn)營設(shè)備和固定資產(chǎn)盤點(diǎn)；? 與采購經(jīng)理和行政總廚共同進(jìn)行市場價格調(diào)查；? 準(zhǔn)備每月移動緩慢和陳舊的存貨清單并給出建議以確保在收到物品的有效期限內(nèi)損壞最小化；? 就高職的工作餐及宴請單計算每日銷售成本；? 與采購經(jīng)理和部門經(jīng)理緊密合作，在不損失質(zhì)量的前提下最小化成本；? 定期監(jiān)督食物銷售成本，以確保在預(yù)算之內(nèi)；? 作為財務(wù)部門的固定資產(chǎn)協(xié)調(diào)員管理所有酒店資產(chǎn)，確保定期的固定資產(chǎn)存貨盤點(diǎn)，賬實相符，并協(xié)助業(yè)主系統(tǒng)地維護(hù)及管理固定資產(chǎn)系統(tǒng)；? 及時，有效，友好地處理所有要求和詢問；? 確保正確的工作實踐及該工作區(qū)域的安全不受危害，使得意外的風(fēng)險和員工賠償費(fèi)用最小化；? 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。任職資格：? 大學(xué)會計和管理方面的學(xué)位? 至少一年作為成本文員或服務(wù)行業(yè)更高職位工作經(jīng)驗? 具備成本控制知識? 具備操作電腦技能? 成熟可信賴? 會計資格? 英文書寫及口語流利? 工作時間靈活

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常成本核算工作，包括食材、物料、人工等各項成本的歸集與分配； 2、定期編制成本分析報表，監(jiān)控成本變動趨勢，提出優(yōu)化建議； 3、審核采購訂單、入庫單及發(fā)票，確保成本數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性； 4、協(xié)助制定成本控制標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督各部門成本執(zhí)行情況； 5、參與庫存盤點(diǎn)工作，核對賬實差異并分析原因； 6、配合財務(wù)團(tuán)隊完成月度結(jié)賬及年度審計工作； 7、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財務(wù)或會計知識，了解成本核算流程； 2、熟練使用Excel等辦公軟件，具備數(shù)據(jù)處理能力； 3、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力； 4、具備良好的溝通能力，能與各部門協(xié)作完成成本管理工作； 5、有酒店行業(yè)或相關(guān)成本會計經(jīng)驗者優(yōu)先； 6、對數(shù)字敏感，具備一定的邏輯分析能力； 7、男女不限，年齡22--45歲之間，大專以上學(xué)歷。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用的報銷審核及憑證制單； 2、負(fù)責(zé)日常月結(jié)工作，督導(dǎo)各分部的會計核算，審核檢查記賬憑證、核對總賬及明細(xì)賬，檢查總出納備用金情況； 3、負(fù)責(zé)編報各類會計報表并組織各分部撰寫財務(wù)分析，按時提交部門經(jīng)理審核； 4、負(fù)責(zé)酒店各項稅金的計算上繳，與財政、稅務(wù)等有關(guān)部門保持良好的關(guān)系，及時獲取相關(guān)信息； 5、協(xié)助各分部會計人員解決會計核算中的疑難問題，并定期進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)； 6、協(xié)助部門經(jīng)理持續(xù)完善財務(wù)管理體系、內(nèi)控制度以及會計核算流程。 崗位要求 1、具備較強(qiáng)的管理能力、良好的溝通技巧，有一定的抗壓能力，善于自我調(diào)節(jié)。 2、?？埔陨蠈W(xué)歷，財會類專業(yè)畢業(yè)；有中級會計師職稱者可適當(dāng)放寬。 3、2年以上酒店總賬會計以上職位工作經(jīng)驗，熟悉酒店行業(yè)財務(wù)核算流程, 熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)、審計等相關(guān)法規(guī)政策。

保處理每天銀行收到的信用卡帳目。 調(diào)節(jié)信用卡交易與每日銀行進(jìn)帳單的差異。 處理信用卡查詢，準(zhǔn)備相關(guān)的退款的憑證。 負(fù)責(zé)整理和更新信用卡收費(fèi)文件。 完成每天城市掛帳的預(yù)付帳單，并將每日所有交易輸入城市掛帳帳目。 準(zhǔn)備每日房間，餐飲和與其他運(yùn)營部門相關(guān)城市掛帳帳目的扣減。 完成每日前臺及餐飲賬單的整理 按照客人消費(fèi)賬單正確開具發(fā)票

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)核算工作，包括但不限于收入、成本、費(fèi)用的賬務(wù)處理及核對； 2、編制月度、季度及年度財務(wù)報表，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時； 3、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報及稅務(wù)籌劃工作，確保公司稅務(wù)合規(guī)； 4、審核公司各項費(fèi)用支出，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況； 5、定期進(jìn)行財務(wù)分析，為公司管理層提供決策支持； 6、協(xié)助完成年度審計及稅務(wù)檢查工作； 7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理及折舊核算； 8、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上財務(wù)或會計相關(guān)工作經(jīng)驗，有酒店行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉國家財稅法規(guī)及會計準(zhǔn)則，具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識； 4、熟練使用系統(tǒng)軟件（如綠云、合泰等）、財務(wù)軟件及辦公軟件（Excel、Word等）； 5、具備良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作精神及較強(qiáng)的責(zé)任心； 6、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能承受一定的工作壓力。

1、審核酒店所有收入，控制內(nèi)部招待及員工用餐。 2、審核由出納制定的每日現(xiàn)金收入報表。 3、根據(jù)餐飲收益日報、夜審前廳收益日報、夜審信用卡報表及現(xiàn)金報表審核各種付款方式是否正確。 4、編制每天收益報表。 5、編制收銀員現(xiàn)金收溢或缺月報表。 6、登記每日信用卡明細(xì)、銀行對帳單，對信用卡進(jìn)行核對。 7、大專以上學(xué)歷，財務(wù)或相關(guān)專業(yè)。 8、酒店財務(wù)5年以上工作經(jīng)驗。 9、熟悉國家相關(guān)法規(guī)，熟練掌握相關(guān)軟件技能。 10、熟悉酒店財務(wù)與稅收制度，能夠全面掌控整套財務(wù)流程。 11、具有很強(qiáng)的財務(wù)，稅務(wù)策劃能力C。 12、具有良好的溝通與表達(dá)能力、較高的專業(yè)技巧、對工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。 13、有希爾頓品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先。

工作內(nèi)容： 1.審核所有從餐廳、前臺等終端轉(zhuǎn)到后臺的應(yīng)收帳是否正確且附有相應(yīng)的支持文件。 2.確保熟悉信用卡的各種制度使信用卡的使用符合標(biāo)準(zhǔn)，賬單和信貸協(xié)議也是如此。 3.管理信用卡單，與應(yīng)收帳核對并遞交銀行。 4.確保信用卡的追收及手續(xù)費(fèi)遵循簽訂過的合同。 5.確保只有在總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān)批準(zhǔn)后才可以開放信貸。 6.確保收回的應(yīng)收帳賬款體現(xiàn)在每日總出納報告上。 7.對所有預(yù)付款保持良好的管理和維護(hù)，并及時的與應(yīng)收帳沖抵。 8.活動結(jié)束或客人離店后及時發(fā)出賬單或收款通知、月結(jié)單、催款信。 9.發(fā)出月結(jié)單、收款通知，電話聯(lián)系或個人拜訪客人以確保應(yīng)收賬款能及時收回。 10.確保旅行社傭金及時的被處理。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 11.及時回復(fù)客人和其他部門的詢問。 12.編制需要的財務(wù)會計分錄。 13.階段性的及在月底對平應(yīng)收帳余額和總賬應(yīng)收帳余額。 14.分析應(yīng)收帳齡表，并跟進(jìn)長期的未結(jié)賬。 15.完成所有其他應(yīng)收的工作。 16.執(zhí)行上級分派的其他工作。 職位要求 1.了解基本的會計知識和酒店的機(jī)構(gòu)和運(yùn)作，全面熟悉內(nèi)部控制制度和程序 2.良好的普通話讀寫能力 3.良好的英語讀寫能力