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    青島 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-30
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    【崗位職責】 1、監(jiān)督并協(xié)調采購員工的工作; 2、更新采購訂單的程序并向團隊說明,以使所有團隊成員知道限制,批準和購買流程; 3、確保有恰當?shù)牟少彸绦?,在管理層批準后只有采購部才能下達采購訂單; 4、確保根據(jù)政策獲得的有競爭力的報價、審查經下屬提交的所有采購請求和采購訂單、與成本經理和行政總廚定期協(xié)作進行市場價格調查、確保定期與其他酒店進行價格對比、確保以最大努力獲得最佳報價、與所有酒店部門和供應商保持良好關系、確保所有不匹配的/未收貨的采購定單被審查并定期采取合理行動; 5、擁有對Excel、Word和酒店庫存/采購軟件有的豐富知識、協(xié)助準備月末報告和其他可能需要的特殊報告、確保熟悉并遵循一切當?shù)氐幕蛉虻牟少弲f(xié)議、必要時對計劃書進行分析,并為財務總監(jiān)提供建議、確保所有月末關賬程序的嚴格遵循且按時完成、協(xié)助行政總廚確認食品成本保持最小化; 6、熟悉所有緊急程序 維護足夠并最新的檔案系統(tǒng)、 與相關政府部門聯(lián)絡有關: 動物及植物檢疫、煙酒執(zhí)照和關稅等、 為月末結算準備采購未達清單、 確保所有文件(采購訂單,發(fā)票,送貨單等)及時轉送給應付賬、 靈活的工作時間,特別是在月末、 確保正確的工作實踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風險和員工賠償費用最小化、 及時、有效、友好地處理所有要求和詢問; 7、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作、 嚴格遵守萬豪集團政策和道德準則. 【崗位要求】 1、 始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求、 承擔個人責任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、 自我激勵和承諾,主動承擔所有工作并抓住機會學習新的技能或知識,從而提高個人業(yè)績、 對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應,包括要求的任何任務、 通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標為追求,保持以團隊為重點、 提供意見和建議,以提高酒店的運營/環(huán)境程序、 積極推銷酒店的服務和設施給客人和酒店的供應商、 執(zhí)行所有義務和責任以確保工作中自身和他人安全、 通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    服務式公寓 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-29
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    負責日?,F(xiàn)金、支票及票據(jù)的收付、保管及費用報銷。 劃轉、核算內部往來款項,到款確認,及時登記現(xiàn)金、銀行日記賬。 現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管。 協(xié)助會計準備每日、月單據(jù)及報表。 辦理與銀行之間的所有相關業(yè)務。 協(xié)助其他部門完成相關的工作及領導交辦的任務。
  • 深圳 | 1年以上 | 大專 | 食宿面議

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    西式餐飲 | 100-499人
    發(fā)布于 09:52
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    有投必應
    有投必應
    工作職責: 1. 錄入每日食品及酒水的送貨單,包括檢查價格與批準的采購價格一致。 2. 檢查每日錄入的入庫單以及收料單,確保與應付單的金額和稅額一致。 3. 在財務系統(tǒng)建立酒水庫存,包括描述,庫存單位,盤點數(shù)量等。 4. 記錄收到的存貨,發(fā)出,退回,及檢查其合理授權。 5. 執(zhí)行并協(xié)調每月的存貨盤點。 6. 參與財務部的輪崗培訓。 任職資格: 1. 大專以上學歷,財務會計、財務管理等相關專業(yè); 2. 有財務崗位的工作經驗優(yōu)先考慮; 3. 熟練使用財務軟件,Excel、Word等辦公軟件; 4. 注重細節(jié),責任心強,積極主動,擅于思考; 5. 執(zhí)行力佳,具有團隊合作精神和獨立解決問題的能力。 *該崗位不提供住宿
  • 武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-22
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店現(xiàn)付賬單,現(xiàn)金收付、銀行存款收支賬項的管理工作,確保酒店資金準確、安全; 2、審核編制所有銀行賬戶對賬單、負責酒店涉及和個人銀行印鑒的管理工作; 3、審核營業(yè)點發(fā)票是否據(jù)實消費情況合法合規(guī)開具,檢查XMS與開票后臺保持一致; 4、審核并整理酒店審計包,但不限于免費房(免費房單和禮券)、ENT、免費升級報表、房態(tài)綜合報表等; 5、編制收入相關的會計憑證及相關核算報表,財務系統(tǒng)與酒店系統(tǒng)保持一致,POS收款對應應收賬; 6、協(xié)助部門日常管理,如部門考勤、部門培訓等。 7、完成財務總監(jiān)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、熟練使用Excel、Word等辦公軟件; 2、熟悉財務系統(tǒng)、銀行等相關流程; 3、具有良好的服務意識,良好的溝通、協(xié)調能力; 4、熟悉酒店行業(yè)業(yè)務流程、工作嚴謹,保密性強; 5、嚴格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度 ; 6、具有良好的團隊合作精神,易于接受新變化及新思維。
  • 財務文員

    3千-4千
    南京 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費用報銷的整理、財務審核和監(jiān)督工作; 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理; 4、完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務相關工作經驗或財務相關專業(yè)畢業(yè),有經驗會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學習能力,善于處理流程性事務,執(zhí)行能力強; 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團隊精神。
  • 成本主管

    4千-5千
    武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-21
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    【崗位職責】 1、審查酒店物資采購申請計劃及領用情況,根據(jù)審核后的各種費用及采購單據(jù)編制會計憑證; 2、按照制度規(guī)定,定期對各部門固定資產和運營物資進行盤點,并上交分析報告; 3、定期對凍品及其出成率做測試,并做臺賬記錄,確保有效的控制凍品類食品成本; 5、協(xié)助餐飲部制定標準成本卡、作為成本控制和制定價格的標準; 6、協(xié)同餐飲部驗收貨,并檢查所到食品是否有三證、衛(wèi)生檢疫標志; 7、完成財務總監(jiān)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、熟練使用Excel、Word等辦公軟件; 2、熟悉財務系統(tǒng)、銀行等相關流程; 3、具有良好的服務意識,良好的溝通、協(xié)調能力; 4、熟悉酒店行業(yè)業(yè)務流程、工作嚴謹,保密性強; 5、嚴格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度 ; 6、具有良好的團隊合作精神,易于接受新變化及新思維。
  • 總賬會計

    6千-8千
    武漢 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-21
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    【崗位職責】 1、報表編制:負責酒店月度、年度報表及專項報表的編制及分析; 2、各類應交稅費的繳交:負責申報酒店各類稅費,不限于增值稅、印花稅等; 3、負責制作及審核總賬記賬憑證,保證帳證相符、帳帳相符、帳實相符,確保所附的原始憑證真實、完整、正確、合法、有效; 4、負責酒店掛賬賬單審核,確保掛賬程序遵守酒店的信貸制度; 5、每月月底前結清掛賬及登賬工作,整理并更新應收賬款系統(tǒng); 6、整理月度信貸材料,組織月度酒店信貸會議。 7、完成財務總監(jiān)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、熟練使用Excel、Word等辦公軟件; 2、熟悉財務記賬系統(tǒng)、銀行、稅務等相關流程; 3、具有良好的服務意識,良好的溝通協(xié)調能力; 4、熟悉酒店行業(yè)業(yè)務流程及較強的賬務處理能力、工作嚴謹,保密性強; 5、嚴格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度 ; 6、具有良好的團隊合作精神,易于接受新變化及新思維。
  • 佛山 | 1年以上 | 大專

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    國內高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-23
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    卓越雇主
    卓越雇主
    財務結算崗 工作內容: 1、對接攜程、飛豬、美團等渠道,負責總對總結算對賬、開票及回款;2、與酒店財務對接,解答渠道結算相關問題,確保數(shù)據(jù)準確;3、監(jiān)控結算異常,優(yōu)化對賬流程,提升效率。 任職要求: 1、大專以上學歷,財務、會計相關專業(yè),1年工作經驗;2、熟練使用Excel及財務系統(tǒng),熟悉開票流程;3、責任心強,溝通能力佳,能獨立解決問題
  • 昆明 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-22
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    【崗位職責】 1、審計每日收入數(shù)據(jù),支持報告和憑證、確保每日及每月收入和付款及時調節(jié)、確保所有收入被記錄和報告、確保所有禮券或免費券根據(jù)政策得到控制、審查所有宴請賬單及高職用餐,以確保所有被授權和簽署并有合理的解釋、檢查免費房被合理批準、審計電話自動掛賬報告以確保所有電話收入已被掛賬、審計寬帶鏈接報告以確保所有因特網收入被掛賬、確保相關前臺人員和零售點報告被打印,審計并按日期存檔、核對掛入每日報告中的交易,包括但不限于信用卡,城市分類帳,員工折扣,支出,折扣及減免,雜費,作廢,停車場收入及房間安全鑰匙、準備折扣和減免匯總表及減免憑證、在電子信用卡機和銷售點系統(tǒng)之間每日調節(jié)信用卡收入、協(xié)助準備準備每日收入報告給財務總監(jiān)、確保所有特許/租賃收入被調節(jié),并被正確記錄、審計每日總出納員的報告、檢查房價差異報告以確保所有價格變動,升級等被合理批準、檢查并確保每天兩次打印房間差異報告,任何不合理差異需及時報告、在相關報告中記錄收銀員現(xiàn)金多余/不足,并同零售點經理或前臺經理跟進相關事宜、與相關部門跟進一切差異,未完成的工作或丟失的信息、確保所有支出憑證擁有合理批準,簽名和支持、與營收/預訂團隊跟進,以確保任何放棄預訂的項目被查閱并收費、審計每日餐飲報告并核對在總出納員報告中出納員的交款額、確保所有餐廳和酒吧的賬單被正確記賬、確保所有宴會收入被記入、在電腦系統(tǒng)出現(xiàn)故障全面熟悉酒店手工操作緊急計劃,以確保所有手工處理程序遵照執(zhí)行。 2、維護足夠的最新的文檔、進行每月備用金的盤點、進行前臺保險箱的審計、及時并有效地處理所有要求和詢問、收入審計主管分配的其他工作、靈活的工作時間,特別是在月末、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作. 【崗位要求】 1、始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求、承擔個人責任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、自我激勵和承諾,主動承擔所有工作并抓住機會學習新的技能或知識,從而提高個人業(yè)績。 2、對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應,包括要求的任何任務、通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標為追求,保持以團隊為重點、提供意見和建議,以提高酒店的運營/環(huán)境程序。 3、積極推銷酒店的服務和設施給客人和酒店的供應商。 4、執(zhí)行所有義務和責任以確保工作中自身和他人安全。 5、通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境
  • 杭州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-01
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    【崗位職責】 1、負責籌建項目的整體財務工作,包括但不限于預算編制、成本控制、資金管理以及財務報告的準備和審核。2、建立并監(jiān)控項目財務流程和制度,確保所有財務活動合規(guī),防范財務風險。3、與項目管理團隊緊密合作,提供財務數(shù)據(jù)支持,助力項目決策和優(yōu)化資源配置。4、對接內外部審計工作,保障財務信息透明度和準確性。5、負責項目結束后的財務分析和總結報告,為未來類似項目提供經驗和數(shù)據(jù)參考。6、領導交辦的其他財務管理工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,會計或財務管理相關專業(yè)畢業(yè),持有會計師資格證書者優(yōu)先。2、五年以上酒店業(yè)或相關行業(yè)的財務管理經驗,有籌建項目經驗者優(yōu)先。3、熟悉中國會計準則及稅法規(guī)定,能夠獨立完成復雜的財務報表編制和分析工作。4、具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力,可以與不同部門有效溝通以達成工作目標。5、對數(shù)字敏感,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力。6、誠信正直,有責任心和良好的職業(yè)操守。
  • 總賬經理

    5千-7.5千
    天津 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    崗位職責(總賬會計) 1.????????負責庫房賬務審核工作,保證庫房數(shù)據(jù)的準確性。 2.????????負責供應商合同的整理、資質的審核。 3.????????負責財務憑證審核工作。 4.????????負責財務賬務審核工作。 5.????????參與制定酒店年度預算、負責制定每月預算。 6.????????負責安排酒店月底盤點工作。 7.????????負責每月財務分析的填制。 8.????????負責跟蹤資產管理員、成本會計的固定資產盤點及管理工作。 任職要求 1.????????30歲-45歲男女不限 2.? ? ? ??大專及以上學歷 3.? ? ? ??從事酒店財務工作3年以上 4.? ? ? ? 掌握了解國家及天津市相關財務政策、法規(guī) 5.????????具有初級會計資格證書
  • 財務主管

    5千-8千
    濟南 | 3年以上 | 大專

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-07
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    崗位職責: 1、審核、編輯會計憑證,整理保管財務會計檔案; 2、完成各類數(shù)據(jù)處理及財務報表編制;為管理層提供經營分析數(shù)據(jù),提出合理化建議; 3、審核報銷單據(jù),規(guī)范流程,完善財務制度,完成成本費用類核算。 任職要求:? 1、會計或財務管理等相關專業(yè)本科或以上學歷。? 2、初級或以上職稱,有文旅行業(yè)、酒店業(yè)、大中型企業(yè)工作經驗者優(yōu)先。? 3、較強的成本管理、風險控制、和財務分析能力。? 4、良好的組織、協(xié)調、溝通能力,能承受較大工作壓力,有較強的內驅力和良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
  • 財務專員

    5千-6千
    無錫 | 3年以上 | 本科

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    其他景區(qū) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-15
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    崗位職責: 1.對公司財務核算正確性、完整性以及各類報表合法性、真實性進行稽核; 2.對公司各類資產完整性、安全性進行管理和稽核; 3.對公司內控制度流程的健全、有效性與執(zhí)行情況進行稽核; 4.負責景區(qū)板塊經營分析、預算管理、績效管理等; 5.根據(jù)公司相關制度和規(guī)定,配合集團及業(yè)主方相關職能部門的檢查,如實提供全部相關會計和業(yè)務資料; 6.及時完成領導交辦的有關事項。 任職要求: 1.會計、財務、經濟類專業(yè)本科以上學歷; 2.熟悉財務核算和內部控制流程,有較強的的成本管理、風險管控和財務分析能力; 3.3年以上大型公司會計部門工作經驗,具有文旅行業(yè)、酒店行業(yè)經驗者優(yōu)先; 4.中級職稱優(yōu)先; 5.具有良好的專業(yè)工具使用能力,能熟練使用財務軟件、excel等辦公軟件; 6.具有良好的溝通、協(xié)調、團隊協(xié)作能力
  • 寧波 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-15
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、記賬并審計所有采購訂單,收貨記錄和供應商發(fā)票、記賬并審計所有外運貨物和供應商的信用票據(jù)、審查所有付款。 2、平衡每月的供應商的報表與酒店應付賬款記錄的核對。 3、及時完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 4、及時處理客人及信用卡的支付,確保酒店內部應收應付賬目分配準確。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,2年以上酒店行業(yè)財務工作經歷。 2、了解應付/應收操作流程具備良好的專業(yè)相關知識。 3、具備良好的領導能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認真負責,耐心細致。 5、有良好溝通能力和團隊合作意識
  • 巴州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-17
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協(xié)助財務代表處理日常財務工作,包括但不限于賬務處理、憑證錄入、發(fā)票管理等; 2、負責財務數(shù)據(jù)的整理、核對與分析,確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性; 3、協(xié)助編制財務報表及財務分析報告,為管理層提供決策支持; 4、配合完成月度、季度及年度的財務結算與審計工作; 5、協(xié)助處理銀行對賬、稅務申報及其他相關財務事務; 6、維護財務檔案及電子文檔,確保財務資料的合規(guī)性與安全性; 7、完成上級交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、具備扎實的財務知識,熟練運用財務軟件及辦公軟件(如Excel、Word等)的操作; 2、工作細致認真,責任心強,具備良好的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯分析能力; 3、具備較強的學習能力和團隊協(xié)作精神,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境; 4、良好的溝通能力,能夠與各部門有效協(xié)作; 5、大專及以上學歷,至少1年相關崗位工作經驗.
  • 臨沂 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險
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    • 領導好
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    • 美女多
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    發(fā)布于 07-10
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    • 投遞簡歷
    1、準備必要的日記賬分錄,把分錄過賬到系統(tǒng)里; 2、熟悉集團制度,報銷流程及要求; 3、懂日常會計操作,熟悉相關財務稅收政策; 4、熟悉電腦辦公軟件和財務軟件操作; 5、熟悉各類銀行結賬流程; 6、遵守各項財務制度,不斷增加個人專業(yè)知識并將其發(fā)揮。
  • 運營主管

    4千-4.5千
    保山 | 2年以上 | 大專

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-07
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1.維護酒店收入; 2.確保所有酒店每日收入借貸平衡,處于控制中并提供完整、準確的收入報表; 3.核實所有作廢帳單、減免及折扣是否已得到相應的批準; 4.核實所有內部用房,免費房和宴請單已獲批準并被記錄; 5.遵守酒店客人付款條款; 6.防止逾期賬戶; 7.防止高結余賬戶轉變?yōu)閴膸ぃ?8.配合前線運營人員并審核每日每頁余額; 9.匯報任何有疑點或有可能拖欠的賬戶; 10.核查所有內部客人的賬目以避免遺漏; 11.酌情發(fā)送每日,每周,每月高余額報表; 12.協(xié)助財務和報告職責; 13.組織相關部門參加信貸會議; 14.確保及時收集債務信息,對已過期的賬戶實行緊縮控制,以便有效的收回賬款 15.處理所有的往來對賬。 【崗位要求} 1.大專及以上學歷,財務、會計相關專業(yè); 2.有相關崗位從業(yè)經驗; 3.有良好的職業(yè)道德; 4.做事認真負責。
  • 收貨員

    3千-4千
    遵義 | 1年以上 | 大專

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 月休八天
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-03
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    1.根據(jù)酒店的有關規(guī)定和要求,有效地檢驗到貨物品,必須符合酒店要求的質量標準。 2.按照采購單內容和數(shù)量,辦理驗收手續(xù)。 3.驗貨時如發(fā)現(xiàn)數(shù)量差錯,質量不符合要求,應拒絕收貨并及時報告主管。 4.在辦理驗收手續(xù)后,應及時通知有關部門取貨。 5.填制每日收貨匯總表。 6.跟蹤和催收應到而未到的物品。 7.做好采購單的存檔工作
  • 列表
  • 明細
0086
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