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  • 廣州 | 2年以上 | 大專(zhuān)
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 客戶(hù)經(jīng)營(yíng): 1.對(duì)門(mén)店業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé),分解并協(xié)助店內(nèi)人員完成業(yè)績(jī)指標(biāo); 2.拓展及維護(hù)客戶(hù),做好客戶(hù)管理及服務(wù)工作; 員工培養(yǎng): 1.門(mén)店團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理,公司制度及政策宣導(dǎo),督導(dǎo)員工日常工作行為; 2.負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)各層級(jí)員工的幫帶及培訓(xùn)工作,提升員工專(zhuān)業(yè)手法、服務(wù)能力及銷(xiāo)售能力。 店務(wù)管理: 1.負(fù)責(zé)店務(wù)統(tǒng)籌及管理工作,包括門(mén)店宣傳、營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)核算、環(huán)境管理及物資供應(yīng)等,保證門(mén)店正常運(yùn)營(yíng); 2.門(mén)店緊急情況及客戶(hù)投訴處理。 任職要求: 1.形象好氣質(zhì)佳,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,認(rèn)同美容行業(yè)并愿意長(zhǎng)期發(fā)展; 2.具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)及手法技能,營(yíng)銷(xiāo)能力突出; 3.具備良好的職業(yè)道德,出色的溝通能力、親和力、抗壓能力; 4.至少具備2年的美容店店長(zhǎng)任職經(jīng)歷,具備較強(qiáng)的門(mén)店管理能力; 5.認(rèn)同公司文化,具有團(tuán)隊(duì)精神及優(yōu)秀的協(xié)作能力。 公司優(yōu)勢(shì): 1.美容行業(yè)頭部企業(yè),200多家獨(dú)資直營(yíng)門(mén)店,全國(guó)NO.1美容連鎖直營(yíng)品牌; 2.公司發(fā)展迅猛,門(mén)店增長(zhǎng)量與速度行業(yè)第一; 3.“合伙人”人才發(fā)展理念,發(fā)展空間大; 4.健全的薪酬福利制度,行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的福利待遇; 5.品牌+科技,具有穩(wěn)定、豐富的客戶(hù)資源。 薪酬福利: 1.高薪待遇+五險(xiǎn)一金+高檔小區(qū)住宿+年終獎(jiǎng)+帶薪假期; 2.年度體檢+年度旅游+豐富的企業(yè)團(tuán)建活動(dòng); 3.專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)+外國(guó)交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)+廣闊的晉升空間。 工作地點(diǎn):廣州、深圳、杭州 面試地點(diǎn): (廣州辦公室)廣州市天河區(qū)車(chē)陂路黃洲工業(yè)區(qū)8棟西梯7樓 (深圳辦公室)深圳市南山區(qū)海德三道海岸城西座1713室 (杭州辦公室)杭州市下城區(qū)上塘路39號(hào)京瀚教育3樓(東料理旁)
  • 南京 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
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    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷(xiāo)售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 深圳 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    一、工作內(nèi)容(崗位職責(zé)): 1、為顧客介紹、指導(dǎo)養(yǎng)生項(xiàng)目和健康經(jīng)驗(yàn)。 2、診斷顧客體質(zhì),指導(dǎo)最合適的項(xiàng)目給顧客。 3、為顧客介紹公司的優(yōu)惠套餐(會(huì)員卡)。 4、為顧客銷(xiāo)售專(zhuān)屬的養(yǎng)生產(chǎn)品。 5、維護(hù)顧客關(guān)系,做好售后健康咨詢(xún)服務(wù)。 6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績(jī)指標(biāo)。 7、日常店務(wù)管理和紀(jì)律管控。 二、任職要求: 1、年齡:30-45歲之間,頭腦聰慧者優(yōu)先; 2、三年以上美業(yè)、養(yǎng)生等連鎖健康行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先; 3、精通業(yè)績(jī)、營(yíng)銷(xiāo)、會(huì)員、產(chǎn)品銷(xiāo)售者優(yōu)先; 4、面容和善,體型勻稱(chēng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)者優(yōu)先; 5、優(yōu)秀的演講溝通、銷(xiāo)售能力者優(yōu)先; 6、有亞健康理論、養(yǎng)生知識(shí)、康復(fù)知識(shí)豐富者優(yōu)先; 7、有康復(fù)專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和證書(shū)者、對(duì)人體結(jié)構(gòu)熟悉者優(yōu)先。 三、福利待遇: 1、五險(xiǎn)一金,包吃住,免費(fèi)進(jìn)修。 2、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+滿(mǎn)勤+崗位工資+工齡獎(jiǎng)+業(yè)績(jī)提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+其他獎(jiǎng)金+股紅 3、薪資估算:15000元--20000元/月。 4、優(yōu)秀員工有獎(jiǎng)金(干股分紅),長(zhǎng)期優(yōu)秀員工送股份。 5、干部?jī)?nèi)部提拔制,有未來(lái)有希望。 6、專(zhuān)業(yè)專(zhuān)職廚師“員工營(yíng)養(yǎng)餐”養(yǎng)胃健康。 四、工作時(shí)間、地址: 1、上班時(shí)間:上午12:00--晚上 22:00 2、工作時(shí)間:10小時(shí)制,無(wú)夜班。 3、休假:月休不少于4天(自由排休)。 4、工作地點(diǎn):崗廈、連城新天地
  • 杭州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 待遇豐厚
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶(hù)具體情況,給客戶(hù)定制相應(yīng)適合的套餐; 2、接待客戶(hù),提供客戶(hù)咨詢(xún),了解客戶(hù)訴求,解答客戶(hù)疑惑; 3、客戶(hù)護(hù)理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進(jìn)成交; 4、管理門(mén)店基本事宜:?jiǎn)T工培訓(xùn),考核,作息,衛(wèi)生,檢查等 任職資格: 1、年齡27-35歲 2、男女不限 3、品貌端正,形象氣質(zhì)佳 4、工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上 5、能把握客戶(hù)心理引導(dǎo)銷(xiāo)售 6、大專(zhuān)及以上學(xué)歷
  • 紹興 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 待遇豐厚
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶(hù)具體情況,給客戶(hù)定制相應(yīng)適合的套餐; 2、接待客戶(hù),提供客戶(hù)咨詢(xún),了解客戶(hù)訴求,解答客戶(hù)疑惑; 3、客戶(hù)護(hù)理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進(jìn)成交; 4、管理門(mén)店基本事宜:?jiǎn)T工培訓(xùn),考核,作息,衛(wèi)生,檢查等 任職資格: 1、年齡27-35歲 2、男女不限 3、品貌端正,形象氣質(zhì)佳 4、工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上 5、能把握客戶(hù)心理引導(dǎo)銷(xiāo)售 6、大專(zhuān)及以上學(xué)歷
  • 美容院店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 2年以上 | 中專(zhuān)
    • 分紅
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包吃包住
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1)業(yè)績(jī)指標(biāo):確保所轄館有效完成銷(xiāo)售收入指標(biāo)任務(wù) 2)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo): ①組織建設(shè):各崗位技能不斷優(yōu)化和提升,做好人才梯隊(duì)培養(yǎng) ②體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè):確保各崗位按標(biāo)準(zhǔn)化流程、話(huà)術(shù)、動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保標(biāo)準(zhǔn)化有效落地 ③客戶(hù)管理:維系好客情管理,確??蛻?hù)留存率,提高客頻率 ④數(shù)據(jù)分析:經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)有效份薪,提出不斷優(yōu)化和改善建議,確保各館良性運(yùn)營(yíng) ⑤店務(wù)管理:貨品、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境 崗位要求: 經(jīng)驗(yàn):兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷:中專(zhuān)及以上學(xué)歷,大專(zhuān)優(yōu)先 技能:具有很強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)推廣能力、店鋪經(jīng)營(yíng)管理能力并能實(shí)踐運(yùn)用產(chǎn)生效果 知識(shí):熟練掌握營(yíng)銷(xiāo)推廣知識(shí)、經(jīng)營(yíng)管理知識(shí) 中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識(shí)(了解者優(yōu)先,若不了解,公司給與培訓(xùn)) 專(zhuān)業(yè):營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、管理學(xué)、中醫(yī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 計(jì)算機(jī):計(jì)算機(jī)1級(jí)水平 能力:具備良好的營(yíng)銷(xiāo)推廣能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、人際交往能力、執(zhí)行能力(速度快)、抗壓性較強(qiáng) 薪水:10-15k 作息:?jiǎn)涡?,兩班倒?點(diǎn)至18點(diǎn),12點(diǎn)至21點(diǎn)) 食宿:包吃住
  • 美容店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    無(wú)錫 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 年終獎(jiǎng)
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供飯餐
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 有管理經(jīng)驗(yàn),有拿單能力,吃苦耐勞,有責(zé)任心,有耐心,能帶結(jié)果,薪資成正比
  • 美容院店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    成都 | 5年以上 | 中專(zhuān)
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、為公司門(mén)店業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),享有高額獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制; 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷(xiāo)售能力; 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法; 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策; 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律; 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn); 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值; 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 任職資格 1、年齡28歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好; 2、具有美容院店長(zhǎng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)至少三年以上; 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干; 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式; 5、有過(guò)10人及以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 此崗位上班地點(diǎn)在金牛區(qū)馬家花園附近(花牌坊地鐵口附近)
  • 店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    西安 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 管理店面秩序 具有豐富的帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn) 溝通能力強(qiáng)
  • 館長(zhǎng)/店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 2年以上 | 中專(zhuān)
    • 分紅
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包吃包住
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 經(jīng)驗(yàn):兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 學(xué)歷:中專(zhuān)及以上學(xué)歷,大專(zhuān)優(yōu)先 技能:具有很強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)推廣能力、店鋪經(jīng)營(yíng)管理能力并能實(shí)踐運(yùn)用產(chǎn)生效果 知識(shí):熟練掌握營(yíng)銷(xiāo)推廣知識(shí)、經(jīng)營(yíng)管理知識(shí) 中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識(shí)(了解者優(yōu)先,若不了解,公司給與培訓(xùn)) 專(zhuān)業(yè):營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、管理學(xué)、中醫(yī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 計(jì)算機(jī):計(jì)算機(jī)1級(jí)水平 能力:具備良好的營(yíng)銷(xiāo)推廣能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、人際交往能力、執(zhí)行能力(速度快)、抗壓性較強(qiáng) 薪水:10-15k 作息:?jiǎn)涡?,兩班倒?點(diǎn)至18點(diǎn),12點(diǎn)至21點(diǎn)) 崗位職責(zé): 1)業(yè)績(jī)指標(biāo):確保所轄館有效完成銷(xiāo)售收入指標(biāo)任務(wù) 2)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo): ①組織建設(shè):各崗位技能不斷優(yōu)化和提升,做好人才梯隊(duì)培養(yǎng) ②體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè):確保各崗位按標(biāo)準(zhǔn)化流程、話(huà)術(shù)、動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保標(biāo)準(zhǔn)化有效落地 ③客戶(hù)管理:維系好客情管理,確??蛻?hù)留存率,提高客頻率 ④數(shù)據(jù)分析:經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)有效份薪,提出不斷優(yōu)化和改善建議,確保各館良性運(yùn)營(yíng) ⑤店務(wù)管理:貨品、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境
  • 成都 | 3年以上 | 中技
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供飯餐
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、解釋本產(chǎn)后護(hù)理中心的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷(xiāo)售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證產(chǎn)后護(hù)理中心各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-45歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力; 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或者產(chǎn)康師證; 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干; 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉產(chǎn)后康復(fù)業(yè)業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式; 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力; 6、有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 上海-浦東新區(qū) | 2年以上 | 大專(zhuān)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 待遇豐厚
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 現(xiàn)招聘: 上海Cocodemer&Cocoyoyo&芝麻開(kāi)門(mén) 浦西?巴黎春天會(huì)所 店長(zhǎng) 上海Cocodemer浦東?聯(lián)洋會(huì)所 店長(zhǎng) 崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶(hù)具體情況,給客戶(hù)定制相應(yīng)適合的套餐; 2、接待客戶(hù),提供客戶(hù)咨詢(xún),了解客戶(hù)訴求,解答客戶(hù)疑惑; 3、客戶(hù)護(hù)理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進(jìn)成交; 4、管理門(mén)店基本事宜:?jiǎn)T工培訓(xùn),考核,作息,衛(wèi)生,檢查等 任職資格: 1、年齡27-35歲 2、男女不限 3、品貌端正,形象氣質(zhì)佳 4、工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上 5、能把握客戶(hù)心理引導(dǎo)銷(xiāo)售 6、大專(zhuān)及以上學(xué)歷
  • 上海-普陀區(qū) | 2年以上 | 大專(zhuān)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 待遇豐厚
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 現(xiàn)招聘: 上海Cocodemer&Cocoyoyo&芝麻開(kāi)門(mén) 浦西?巴黎春天會(huì)所 店長(zhǎng) 上海Cocodemer浦東?聯(lián)洋會(huì)所 店長(zhǎng) 崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶(hù)具體情況,給客戶(hù)定制相應(yīng)適合的套餐; 2、接待客戶(hù),提供客戶(hù)咨詢(xún),了解客戶(hù)訴求,解答客戶(hù)疑惑; 3、客戶(hù)護(hù)理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進(jìn)成交; 4、管理門(mén)店基本事宜:?jiǎn)T工培訓(xùn),考核,作息,衛(wèi)生,檢查等 任職資格: 1、年齡27-35歲 2、男女不限 3、品貌端正,形象氣質(zhì)佳 4、工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上 5、能把握客戶(hù)心理引導(dǎo)銷(xiāo)售 6、大專(zhuān)及以上學(xué)歷
  • 專(zhuān)業(yè)店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    武漢 | 3年以上 | 高中
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): (1)解釋美容院的服務(wù)意識(shí),培養(yǎng)店內(nèi)員工的敬業(yè)精神,合理使用人才 (2)制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助員工實(shí)現(xiàn)目標(biāo),美容師的技術(shù)和銷(xiāo)售能力 (3)分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)門(mén)標(biāo)及及標(biāo)準(zhǔn),與同事共同指定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 (4)定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策 (5)訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)美容師之間的關(guān)系,維持良好的紀(jì)律 (6)督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)和高質(zhì)量的服務(wù) (7)選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值 (8)合理布置院內(nèi)設(shè)施,盡可能方便顧客 (9)定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì) (10)依照市場(chǎng)情況,制定合理的收費(fèi)價(jià)格 (11)明碼標(biāo)價(jià)(包括護(hù)理項(xiàng)目、產(chǎn)品),樹(shù)立良好的口碑 (12)播放令人心情舒暢的音樂(lè)調(diào)節(jié)氣氛 (13)負(fù)責(zé)美容院院業(yè)績(jī)管理,包括員工的工作安排、行為考核和監(jiān)督 任職要求: 1、連鎖美容院店長(zhǎng)崗位3年以上經(jīng)驗(yàn) 2、能跟公司戰(zhàn)略目標(biāo)一致 3、最好有新店開(kāi)業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 4、有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)y優(yōu)先
  • 美容店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    佛山 | 3年以上 | 大專(zhuān)
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 社保
    • 年終獎(jiǎng)
    • 分紅
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、形象好,氣質(zhì)佳 2、善于溝通,管理能力強(qiáng) 3、有美容院3年以上的店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)
  • 店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    南寧 | 3年以上 | 高中
    • 崗前培訓(xùn)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 要求五年以上美容經(jīng)驗(yàn),有2年以上管理經(jīng)驗(yàn),面容姣好,有獨(dú)立帶店的能力和經(jīng)驗(yàn),有出色的口才會(huì)壓?jiǎn)蔚裙ぷ鹘?jīng)驗(yàn)
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 班車(chē)接送星期日休息
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 否出差: 不需要出差 工作地址:深圳、東莞、廣州、佛山各個(gè)區(qū)域有店分別有100家分店 綜合薪資福利待遇: 6000-18000元? 福利待遇:底薪+高提成+產(chǎn)品消耗提成+員工子女教育津貼+年終分紅+五險(xiǎn)一金+下店后包吃住+完整的晉升通道+國(guó)內(nèi)外旅游+合伙人制   工作最低年限:2年?   崗位職責(zé):?   1、店面日常經(jīng)營(yíng)管理;?   2、在店面起到承上啟下的作用,復(fù)制公司的大方向和各項(xiàng)指標(biāo)到美容院,并高效執(zhí)行;?   3、參與各崗位人員的招聘和跟帶;?   4、做好顧問(wèn)和美容師的各項(xiàng)規(guī)劃及監(jiān)督工作;?   5、做好與店家總裁的互動(dòng)工作;?   任職資格:?   1、有兩年以上150平方以上店面的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),復(fù)制能力強(qiáng);?   2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng);?   3、為人真誠(chéng),能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。? 工作要求: ? ? 你可以沒(méi)有銷(xiāo)售能力,我可以培養(yǎng),你可以沒(méi)有專(zhuān)業(yè)知識(shí)專(zhuān)業(yè)手法,我也可以培訓(xùn),但是你要有一顆上進(jìn)且不甘于平凡的心,如果你想有不一樣的平臺(tái)來(lái)找我! ? 公司未來(lái)布局3000家門(mén)店,只要你有夢(mèng)想,敢于挑戰(zhàn),夢(mèng)想大的足夠你發(fā)揮! 另外:我們還大量招聘美容顧問(wèn)、美容經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、美業(yè)導(dǎo)師、美容顧問(wèn)、美體師、培訓(xùn)講師、技術(shù)主管等等崗位! 韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)是專(zhuān)業(yè)的健康養(yǎng)胸護(hù)理機(jī)構(gòu),以養(yǎng)胸與私密護(hù)理為主要服務(wù)項(xiàng)目,融匯古埃及、古印度、古希臘、古中國(guó)等世界文明發(fā)祥地的美胸技術(shù)與秘方為廣大女性塑造妙曼的身材曲線(xiàn),展現(xiàn)女性極致風(fēng)情。 韻連鎖能為員工帶來(lái)什么? 讓辛苦奮戰(zhàn)美業(yè)上至企業(yè)高管下至基層美容師都擁有創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),全員形成合和的力量;? 2、集團(tuán)式管理、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作、龐大的人力物力財(cái)力支持,讓員工輕松從事美容工作,輕松獲得高薪;? 3、塑造員工的理財(cái)觀念,讓員工擁有工作薪酬之余還能獲得一份額外的收益;? 4、讓員工擁有穩(wěn)定的事業(yè),減少因頻繁跳槽對(duì)職業(yè)生涯帶來(lái)的不良影響;? 5、讓員工獲得良好工作環(huán)境與生活環(huán)境,享受白領(lǐng)一樣的優(yōu)質(zhì)生活,有助于最大限度發(fā)揮個(gè)人工作潛能;? 6、讓員工也有機(jī)會(huì)成為上市公司的合伙人;? 7、讓員工跳出美容工作的舊圈子,廣結(jié)人脈、廣聚資源,縱橫職場(chǎng)游刃有余;?       公司將不定期的舉行免費(fèi)的公益培訓(xùn) 其他崗位:韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)現(xiàn)誠(chéng)招優(yōu)秀人才,歡迎您的加入!? 1、培訓(xùn)師/講師(10人)? 2、?美容/瘦身顧問(wèn)(80人) 3、?招商部經(jīng)理(3人) 4、美容師(150人)? 5、美容導(dǎo)師(8人) 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效!!! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?!
  • 佛山 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 班車(chē)接送星期日休息
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 否出差: 不需要出差 工作地址:深圳、東莞、廣州、佛山各個(gè)區(qū)域有店分別有100家分店 綜合薪資福利待遇: 6000-18000元? 福利待遇:底薪+高提成+產(chǎn)品消耗提成+員工子女教育津貼+年終分紅+五險(xiǎn)一金+下店后包吃住+完整的晉升通道+國(guó)內(nèi)外旅游+合伙人制   工作最低年限:2年?   崗位職責(zé):?   1、店面日常經(jīng)營(yíng)管理;?   2、在店面起到承上啟下的作用,復(fù)制公司的大方向和各項(xiàng)指標(biāo)到美容院,并高效執(zhí)行;?   3、參與各崗位人員的招聘和跟帶;?   4、做好顧問(wèn)和美容師的各項(xiàng)規(guī)劃及監(jiān)督工作;?   5、做好與店家總裁的互動(dòng)工作;?   任職資格:?   1、有兩年以上150平方以上店面的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),復(fù)制能力強(qiáng);?   2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng);?   3、為人真誠(chéng),能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。? 工作要求: ? ? 你可以沒(méi)有銷(xiāo)售能力,我可以培養(yǎng),你可以沒(méi)有專(zhuān)業(yè)知識(shí)專(zhuān)業(yè)手法,我也可以培訓(xùn),但是你要有一顆上進(jìn)且不甘于平凡的心,如果你想有不一樣的平臺(tái)來(lái)找我! ? 公司未來(lái)布局3000家門(mén)店,只要你有夢(mèng)想,敢于挑戰(zhàn),夢(mèng)想大的足夠你發(fā)揮! 另外:我們還大量招聘美容顧問(wèn)、美容經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、美業(yè)導(dǎo)師、美容顧問(wèn)、美體師、培訓(xùn)講師、技術(shù)主管等等崗位! 韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)是專(zhuān)業(yè)的健康養(yǎng)胸護(hù)理機(jī)構(gòu),以養(yǎng)胸與私密護(hù)理為主要服務(wù)項(xiàng)目,融匯古埃及、古印度、古希臘、古中國(guó)等世界文明發(fā)祥地的美胸技術(shù)與秘方為廣大女性塑造妙曼的身材曲線(xiàn),展現(xiàn)女性極致風(fēng)情。 韻連鎖能為員工帶來(lái)什么? 讓辛苦奮戰(zhàn)美業(yè)上至企業(yè)高管下至基層美容師都擁有創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),全員形成合和的力量;? 2、集團(tuán)式管理、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作、龐大的人力物力財(cái)力支持,讓員工輕松從事美容工作,輕松獲得高薪;? 3、塑造員工的理財(cái)觀念,讓員工擁有工作薪酬之余還能獲得一份額外的收益;? 4、讓員工擁有穩(wěn)定的事業(yè),減少因頻繁跳槽對(duì)職業(yè)生涯帶來(lái)的不良影響;? 5、讓員工獲得良好工作環(huán)境與生活環(huán)境,享受白領(lǐng)一樣的優(yōu)質(zhì)生活,有助于最大限度發(fā)揮個(gè)人工作潛能;? 6、讓員工也有機(jī)會(huì)成為上市公司的合伙人;? 7、讓員工跳出美容工作的舊圈子,廣結(jié)人脈、廣聚資源,縱橫職場(chǎng)游刃有余;?      公司將不定期的舉行免費(fèi)的公益培訓(xùn)  其他崗位:韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)現(xiàn)誠(chéng)招優(yōu)秀人才,歡迎您的加入!? 1、培訓(xùn)師/講師(10人)? 2、?美容/瘦身顧問(wèn)(80人) 3、?招商部經(jīng)理(3人) 4、美容師(150人)? 5、美容導(dǎo)師(8人) 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效!?。?
  • 東莞 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 班車(chē)接送星期日休息
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 否出差: 不需要出差 工作地址:深圳、東莞、廣州、佛山各個(gè)區(qū)域有店分別有100家分店 綜合薪資福利待遇: 6000-18000元? 福利待遇:底薪+高提成+產(chǎn)品消耗提成+員工子女教育津貼+年終分紅+五險(xiǎn)一金+下店后包吃住+完整的晉升通道+國(guó)內(nèi)外旅游+合伙人制   工作最低年限:2年?   崗位職責(zé):?   1、店面日常經(jīng)營(yíng)管理;?   2、在店面起到承上啟下的作用,復(fù)制公司的大方向和各項(xiàng)指標(biāo)到美容院,并高效執(zhí)行;?   3、參與各崗位人員的招聘和跟帶;?   4、做好顧問(wèn)和美容師的各項(xiàng)規(guī)劃及監(jiān)督工作;?   5、做好與店家總裁的互動(dòng)工作;?   任職資格:?   1、有兩年以上150平方以上店面的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),復(fù)制能力強(qiáng);?   2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng);?   3、為人真誠(chéng),能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。? 工作要求: ? ? 你可以沒(méi)有銷(xiāo)售能力,我可以培養(yǎng),你可以沒(méi)有專(zhuān)業(yè)知識(shí)專(zhuān)業(yè)手法,我也可以培訓(xùn),但是你要有一顆上進(jìn)且不甘于平凡的心,如果你想有不一樣的平臺(tái)來(lái)找我! ? 公司未來(lái)布局3000家門(mén)店,只要你有夢(mèng)想,敢于挑戰(zhàn),夢(mèng)想大的足夠你發(fā)揮! 另外:我們還大量招聘美容顧問(wèn)、美容經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、美業(yè)導(dǎo)師、美容顧問(wèn)、美體師、培訓(xùn)講師、技術(shù)主管等等崗位! 韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)是專(zhuān)業(yè)的健康養(yǎng)胸護(hù)理機(jī)構(gòu),以養(yǎng)胸與私密護(hù)理為主要服務(wù)項(xiàng)目,融匯古埃及、古印度、古希臘、古中國(guó)等世界文明發(fā)祥地的美胸技術(shù)與秘方為廣大女性塑造妙曼的身材曲線(xiàn),展現(xiàn)女性極致風(fēng)情。 韻連鎖能為員工帶來(lái)什么? 讓辛苦奮戰(zhàn)美業(yè)上至企業(yè)高管下至基層美容師都擁有創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),全員形成合和的力量;? 2、集團(tuán)式管理、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作、龐大的人力物力財(cái)力支持,讓員工輕松從事美容工作,輕松獲得高薪;? 3、塑造員工的理財(cái)觀念,讓員工擁有工作薪酬之余還能獲得一份額外的收益;? 4、讓員工擁有穩(wěn)定的事業(yè),減少因頻繁跳槽對(duì)職業(yè)生涯帶來(lái)的不良影響;? 5、讓員工獲得良好工作環(huán)境與生活環(huán)境,享受白領(lǐng)一樣的優(yōu)質(zhì)生活,有助于最大限度發(fā)揮個(gè)人工作潛能;? 6、讓員工也有機(jī)會(huì)成為上市公司的合伙人;? 7、讓員工跳出美容工作的舊圈子,廣結(jié)人脈、廣聚資源,縱橫職場(chǎng)游刃有余;?      公司將不定期的舉行免費(fèi)的公益培訓(xùn)   其他崗位:韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)現(xiàn)誠(chéng)招優(yōu)秀人才,歡迎您的加入!? 1、培訓(xùn)師/講師(10人)? 2、?美容/瘦身顧問(wèn)(80人) 3、?招商部經(jīng)理(3人) 4、美容師(150人)? 5、美容導(dǎo)師(8人) 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。。?
  • 深圳 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 班車(chē)接送星期日休息
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 否出差: 不需要出差 工作地址:深圳、東莞、廣州、佛山各個(gè)區(qū)域有店分別有100家分店 綜合薪資福利待遇: 6000-18000元? 福利待遇:底薪+高提成+產(chǎn)品消耗提成+員工子女教育津貼+年終分紅+五險(xiǎn)一金+下店后包吃住+完整的晉升通道+國(guó)內(nèi)外旅游+合伙人制   工作最低年限:2年?   崗位職責(zé):?   1、店面日常經(jīng)營(yíng)管理;?   2、在店面起到承上啟下的作用,復(fù)制公司的大方向和各項(xiàng)指標(biāo)到美容院,并高效執(zhí)行;?   3、參與各崗位人員的招聘和跟帶;?   4、做好顧問(wèn)和美容師的各項(xiàng)規(guī)劃及監(jiān)督工作;?   5、做好與店家總裁的互動(dòng)工作;?   任職資格:?   1、有兩年以上150平方以上店面的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),復(fù)制能力強(qiáng);?   2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng);?   3、為人真誠(chéng),能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。? 工作要求: ? ? 你可以沒(méi)有銷(xiāo)售能力,我可以培養(yǎng),你可以沒(méi)有專(zhuān)業(yè)知識(shí)專(zhuān)業(yè)手法,我也可以培訓(xùn),但是你要有一顆上進(jìn)且不甘于平凡的心,如果你想有不一樣的平臺(tái)來(lái)找我! ? 公司未來(lái)布局3000家門(mén)店,只要你有夢(mèng)想,敢于挑戰(zhàn),夢(mèng)想大的足夠你發(fā)揮! 另外:我們還大量招聘美容顧問(wèn)、美容經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、美業(yè)導(dǎo)師、美容顧問(wèn)、美體師、培訓(xùn)講師、技術(shù)主管等等崗位! 韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)是專(zhuān)業(yè)的健康養(yǎng)胸護(hù)理機(jī)構(gòu),以養(yǎng)胸與私密護(hù)理為主要服務(wù)項(xiàng)目,融匯古埃及、古印度、古希臘、古中國(guó)等世界文明發(fā)祥地的美胸技術(shù)與秘方為廣大女性塑造妙曼的身材曲線(xiàn),展現(xiàn)女性極致風(fēng)情。 韻連鎖能為員工帶來(lái)什么? 讓辛苦奮戰(zhàn)美業(yè)上至企業(yè)高管下至基層美容師都擁有創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),全員形成合和的力量;? 2、集團(tuán)式管理、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作、龐大的人力物力財(cái)力支持,讓員工輕松從事美容工作,輕松獲得高薪;? 3、塑造員工的理財(cái)觀念,讓員工擁有工作薪酬之余還能獲得一份額外的收益;? 4、讓員工擁有穩(wěn)定的事業(yè),減少因頻繁跳槽對(duì)職業(yè)生涯帶來(lái)的不良影響;? 5、讓員工獲得良好工作環(huán)境與生活環(huán)境,享受白領(lǐng)一樣的優(yōu)質(zhì)生活,有助于最大限度發(fā)揮個(gè)人工作潛能;? 6、讓員工也有機(jī)會(huì)成為上市公司的合伙人;? 7、讓員工跳出美容工作的舊圈子,廣結(jié)人脈、廣聚資源,縱橫職場(chǎng)游刃有余;?       公司將不定期的舉行免費(fèi)的公益培訓(xùn)  其他崗位:韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)現(xiàn)誠(chéng)招優(yōu)秀人才,歡迎您的加入!? 1、培訓(xùn)師/講師(10人)? 2、?美容/瘦身顧問(wèn)(80人) 3、?招商部經(jīng)理(3人) 4、美容師(150人)? 5、美容導(dǎo)師(8人) 本招聘信息長(zhǎng)期有效!??! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?!
  • 深圳 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 班車(chē)接送星期日休息
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 否出差: 不需要出差 工作地址:深圳、東莞、廣州、佛山各個(gè)區(qū)域有店分別有100家分店 綜合薪資福利待遇: 8000-18000元? 福利待遇:底薪+高提成+產(chǎn)品消耗提成+員工子女教育津貼+年終分紅+五險(xiǎn)一金+下店后包吃住+完整的晉升通道+國(guó)內(nèi)外旅游+合伙人制   工作最低年限:2年?   崗位職責(zé):?   1、店面日常經(jīng)營(yíng)管理;?   2、在店面起到承上啟下的作用,復(fù)制公司的大方向和各項(xiàng)指標(biāo)到美容院,并高效執(zhí)行;?   3、參與各崗位人員的招聘和跟帶;?   4、做好顧問(wèn)和美容師的各項(xiàng)規(guī)劃及監(jiān)督工作;?   5、做好與店家總裁的互動(dòng)工作;?   任職資格:?   1、有兩年以上150平方以上店面的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),復(fù)制能力強(qiáng);?   2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng);?   3、為人真誠(chéng),能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。? 工作要求: ? ? 你可以沒(méi)有銷(xiāo)售能力,我可以培養(yǎng),你可以沒(méi)有專(zhuān)業(yè)知識(shí)專(zhuān)業(yè)手法,我也可以培訓(xùn),但是你要有一顆上進(jìn)且不甘于平凡的心,如果你想有不一樣的平臺(tái)來(lái)找我! ? 公司未來(lái)布局3000家門(mén)店,只要你有夢(mèng)想,敢于挑戰(zhàn),夢(mèng)想大的足夠你發(fā)揮! 另外:我們還大量招聘美容顧問(wèn)、美容經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、美業(yè)導(dǎo)師、美容顧問(wèn)、美體師、培訓(xùn)講師、技術(shù)主管等等崗位! 韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)是專(zhuān)業(yè)的健康養(yǎng)胸護(hù)理機(jī)構(gòu),以養(yǎng)胸與私密護(hù)理為主要服務(wù)項(xiàng)目,融匯古埃及、古印度、古希臘、古中國(guó)等世界文明發(fā)祥地的美胸技術(shù)與秘方為廣大女性塑造妙曼的身材曲線(xiàn),展現(xiàn)女性極致風(fēng)情。 韻連鎖能為員工帶來(lái)什么? 讓辛苦奮戰(zhàn)美業(yè)上至企業(yè)高管下至基層美容師都擁有創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),全員形成合和的力量;? 2、集團(tuán)式管理、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作、龐大的人力物力財(cái)力支持,讓員工輕松從事美容工作,輕松獲得高薪;? 3、塑造員工的理財(cái)觀念,讓員工擁有工作薪酬之余還能獲得一份額外的收益;? 4、讓員工擁有穩(wěn)定的事業(yè),減少因頻繁跳槽對(duì)職業(yè)生涯帶來(lái)的不良影響;? 5、讓員工獲得良好工作環(huán)境與生活環(huán)境,享受白領(lǐng)一樣的優(yōu)質(zhì)生活,有助于最大限度發(fā)揮個(gè)人工作潛能;? 6、讓員工也有機(jī)會(huì)成為上市公司的合伙人;? 7、讓員工跳出美容工作的舊圈子,廣結(jié)人脈、廣聚資源,縱橫職場(chǎng)游刃有余;?       公司將不定期的舉行免費(fèi)的公益培訓(xùn)   其他崗位:韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)現(xiàn)誠(chéng)招優(yōu)秀人才,歡迎您的加入!? 1、培訓(xùn)師/講師(10人)? 2、?美容/瘦身顧問(wèn)(80人) 3、?招商部經(jīng)理(3人) 4、美容師(150人)? 5、美容導(dǎo)師(8人) 本招聘信息長(zhǎng)期有效!??! 本招聘信息長(zhǎng)期有效!??! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?! 本招聘信息長(zhǎng)期有效?。。?
  • 美容院店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    上海 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠(chǎng)家 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷(xiāo)售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求:  1、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  2、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;  3、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  4、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 上海雅曼妮健康管理有限公司招聘啦!招聘啦! 這么好的工作只有愛(ài)你的人才會(huì)和你分享哦! 我們不在乎你的顏值,因?yàn)槟愕念佒祵⒚赓M(fèi)打造! 我們不在乎你的學(xué)歷,因?yàn)槟愕哪芰⒚赓M(fèi)提升! 只要你有夢(mèng)想、積極向上、正能量滿(mǎn)滿(mǎn)!找的就是你! 我們主營(yíng):系統(tǒng)性養(yǎng)生,立體抗衰 ,家庭健康管理 薪資待遇: 認(rèn)真工作的5000以上 努力工作的10000以上 當(dāng)事業(yè)來(lái)做的30000以上 應(yīng)聘的職位有:前臺(tái)接待,前臺(tái)收銀,美容養(yǎng)生調(diào)理師,健康顧問(wèn),美容經(jīng)理,儲(chǔ)備店長(zhǎng),店長(zhǎng) 晉升空間:美容養(yǎng)生調(diào)理師-健康顧問(wèn)-經(jīng)理-儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理-事業(yè)合伙人 福利待遇: 包食宿+系統(tǒng)培訓(xùn)教育+快樂(lè)旅游+健康體檢+父母感恩答謝
  • 高薪+美容院店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    南京 | 1年以上 | 中專(zhuān)
    • 分紅
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求: 1、年齡25—45歲,身體健康,身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳; 2、高中(含職專(zhuān))以上學(xué)歷,兩年以上美容行業(yè)專(zhuān)業(yè)線(xiàn)美容顧問(wèn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、溝通、銷(xiāo)售、管理能力和學(xué)習(xí)力強(qiáng); 4、須具備獨(dú)立帶領(lǐng)6人以上美容師隊(duì)伍經(jīng)驗(yàn);具有醫(yī)藥學(xué)類(lèi)背景者優(yōu)先。
  • 美容院店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    北京-朝陽(yáng)區(qū) | 5年以上 | 大專(zhuān)
    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、對(duì)門(mén)店的銷(xiāo)售、消費(fèi)、產(chǎn)品業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé),分解和落實(shí)各崗位成員的業(yè)績(jī)指標(biāo),每天每周檢查指標(biāo)的完成率 2、管理好店內(nèi)營(yíng)業(yè)款,對(duì)門(mén)店運(yùn)營(yíng)費(fèi)用的使用負(fù)責(zé),嚴(yán)格控制營(yíng)業(yè)成本 3、管理門(mén)店倉(cāng)庫(kù)實(shí)物 4、負(fù)責(zé)公司要求的部分物料的采購(gòu) 5、管理各類(lèi)產(chǎn)品和輔料的進(jìn)、銷(xiāo)、存;保證帳帳相符,帳實(shí)相符;負(fù)責(zé)門(mén)店各類(lèi)庫(kù)房的管理,確保所有銷(xiāo)售類(lèi)產(chǎn)品1.5月的庫(kù)存量。確保門(mén)店銷(xiāo)售前15名的產(chǎn)品不斷貨 6、根據(jù)公司要求,如實(shí)并及時(shí)提供門(mén)店各類(lèi)營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)報(bào)表 7、管理好門(mén)店各崗位的員工,要了解每個(gè)員工的技能水平,并做好員工在門(mén)店的技術(shù)帶教和培訓(xùn)跟進(jìn)工作,盡快提高每個(gè)員工的專(zhuān)業(yè)技能,從而提高門(mén)店的服務(wù)質(zhì)量。 8、合理協(xié)調(diào)公正解決員工矛盾,保證員工激情,建立團(tuán)隊(duì)意識(shí),營(yíng)造良好的工作氛圍,發(fā)揮員工的工作潛力 9、組織護(hù)理師和咨詢(xún)師做好老會(huì)員的維護(hù),提高老會(huì)員入店率,同時(shí)加強(qiáng)新客人的咨詢(xún)和服務(wù),從而提高新客成交率,在讓顧客滿(mǎn)意的同時(shí),保證門(mén)店的床位利用率和護(hù)理師每日人均數(shù) 10、負(fù)責(zé)門(mén)店新客引進(jìn)工作,主動(dòng)設(shè)計(jì)完成門(mén)店異業(yè)合作項(xiàng)目。配合協(xié)調(diào)公司在所轄門(mén)店的各類(lèi)活動(dòng) 11、合理安排好固定資產(chǎn)的使用、養(yǎng)護(hù)、上報(bào)維修工作,并定期進(jìn)行檢查或抽查; 12、加強(qiáng)門(mén)店與公司之間的溝通,及時(shí)傳達(dá)公司的各項(xiàng)政策及工作流程,解決門(mén)店問(wèn)題,提高管理能力;代表公司與門(mén)店所在地區(qū)的有關(guān)部門(mén)保持溝通,建立良好的合作關(guān)系 13、負(fù)責(zé)門(mén)店環(huán)境達(dá)到公司要求標(biāo)準(zhǔn) 14、負(fù)責(zé)門(mén)店客人的投訴處理,定期與會(huì)員溝通,并及時(shí)反饋給公司 崗位要求:? 1、大專(zhuān)學(xué)歷以上,具有高級(jí)美容師證書(shū)者優(yōu)先。熟悉咨詢(xún)師和護(hù)理師的業(yè)務(wù)技能,掌握SPA日常運(yùn)作流程,具備良好的區(qū)域管理能力; 2、具有美容院店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)3-5年。接受過(guò)具有與本職工作相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn); 3、28-40歲,為人正直無(wú)私,以身作則,勇于承擔(dān)責(zé)任。具備較強(qiáng)地團(tuán)隊(duì)精神和組建團(tuán)隊(duì)的意識(shí),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能團(tuán)結(jié)不同性格特點(diǎn)的員工,能夠較好地處理好上下級(jí)之間的工作關(guān)系; 4、具備良好的服務(wù)意識(shí),通過(guò)學(xué)習(xí)能夠完整掌握相關(guān)內(nèi)容,具有良好的銷(xiāo)售意識(shí)及銷(xiāo)售技巧,能承受一定的業(yè)績(jī)壓力,具有一定的帶領(lǐng)管理團(tuán)隊(duì)的能力,有一定的責(zé)任心、耐心、工作積極主動(dòng)、能吃苦耐勞;
  • 美容店長(zhǎng)

    1.8萬(wàn)-2.5萬(wàn)
    蘇州 | 2年以上 | 高中
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息
    日化廠(chǎng)家 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷(xiāo)售能力。 2、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾。 3、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 4、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 5、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 6、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 任職要求: 1?、五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力; 2、具有很好的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式; 3、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力; 4、有兩年以上同行業(yè)店面管理經(jīng)驗(yàn)。 完善培訓(xùn)和快速晉升機(jī)制: 3、初級(jí)美容師3個(gè)月內(nèi)晉升為高級(jí)美容師。 4、資深美容師3-6個(gè)月晉升為經(jīng)理或者實(shí)習(xí)店長(zhǎng)。 激勵(lì)機(jī)制: 1、店長(zhǎng)擁有連鎖公司股權(quán)
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