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【職責(zé)內(nèi)容】 三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)佳，具有親和力，皮膚好 包食宿

門店經(jīng)營與管理

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、店長日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋韻味媽媽品牌的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-45歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有大型會(huì)所或美容院3年以上管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：工作地點(diǎn)青海、山東、河南、江蘇、河北、天津、北京任選 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女士優(yōu)先，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；? 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格；? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；? 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；? 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 2、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾。 3、定期了解客源拓展情況和市場競爭動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 4、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 5、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 6、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 任職要求： 1 五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具有很好的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式； 3、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力； 4、有兩年以上同行業(yè)店面管理經(jīng)驗(yàn)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女士優(yōu)先，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；? 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格；? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；? 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；? 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé)： 1，代表公司運(yùn)營和管理公司所有合作美容院，加盟美容院，直營美容院等美業(yè)門店。 2，管理所有美容院的人員調(diào)配以及銷售業(yè)務(wù)和方法，制定發(fā)展法向。 3，制作美容院培訓(xùn)課程，講解美容院的經(jīng)驗(yàn)管理，操作營銷等方式方法。 崗位要求： 1，必須要有店長工作經(jīng)驗(yàn)，包括但不限于連鎖美容院，連鎖化妝品公司，連鎖酒店，連鎖餐飲機(jī)構(gòu)等，同時(shí)擁有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2，統(tǒng)招本科畢業(yè)，一本及其以上（特別優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬，但必須統(tǒng)招二本及其以上） 3，了解美容院的工作業(yè)務(wù)，熟悉美業(yè)行業(yè)的發(fā)展和操作模式，并有自己獨(dú)特的見識(shí)和領(lǐng)悟。 薪資待遇： 1，固定工資+績效+相應(yīng)提成+獎(jiǎng)金 2，五險(xiǎn)一金，入職即交 3，彈性工作，可在家上班。對(duì)于所在區(qū)域無特別要求，不限制工作地點(diǎn)。

【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé)： 1，代表公司運(yùn)營和管理公司所有合作美容院，加盟美容院，直營美容院等美業(yè)門店。 2，管理所有美容院的人員調(diào)配以及銷售業(yè)務(wù)和方法，制定發(fā)展法向。 3，制作美容院培訓(xùn)課程，講解美容院的經(jīng)驗(yàn)管理，操作營銷等方式方法。 崗位要求： 1，必須要有店長工作經(jīng)驗(yàn)，包括但不限于連鎖美容院，連鎖化妝品公司，連鎖酒店，連鎖餐飲機(jī)構(gòu)等，同時(shí)擁有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2，統(tǒng)招本科畢業(yè)，一本及其以上（特別優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬，但必須統(tǒng)招二本及其以上） 3，了解美容院的工作業(yè)務(wù)，熟悉美業(yè)行業(yè)的發(fā)展和操作模式，并有自己獨(dú)特的見識(shí)和領(lǐng)悟。 薪資待遇： 1，固定工資+績效+相應(yīng)提成+獎(jiǎng)金 2，五險(xiǎn)一金，入職即交 3，彈性工作，可在家上班。對(duì)于所在區(qū)域無特別要求，不限制工作地點(diǎn)。

【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)店鋪銷售管理和運(yùn)作。 2.提升顧客服務(wù)、處理投訴和維護(hù)品牌形象。 3.傳達(dá)及執(zhí)行公司的各項(xiàng)政策和訊息搜集和反饋市場資訊。 4.負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)各項(xiàng)匯報(bào)及改善建議。 5.負(fù)責(zé)門店人、財(cái)、物管理。 任職資格： 1.28-36歲，高中以上學(xué)歷，有3年以上大型連鎖美容院店長及以上職位經(jīng)驗(yàn)。 2.有責(zé)任心、親和力、性格開朗、熱誠。 3.熟悉門店運(yùn)作流程，具領(lǐng)導(dǎo)才能、良好溝通能力和清晰的表達(dá)能力

【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)店鋪銷售管理和運(yùn)作。 2.提升顧客服務(wù)、處理投訴和維護(hù)品牌形象。 3.傳達(dá)及執(zhí)行公司的各項(xiàng)政策和訊息搜集和反饋市場資訊。 4.負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)各項(xiàng)匯報(bào)及改善建議。 5.負(fù)責(zé)門店人、財(cái)、物管理。 任職資格： 1.28-36歲，高中以上學(xué)歷，有3年以上大型連鎖美容院店長及以上職位經(jīng)驗(yàn)。 2.有責(zé)任心、親和力、性格開朗、熱誠。 3.熟悉門店運(yùn)作流程，具領(lǐng)導(dǎo)才能、良好溝通能力和清晰的表達(dá)能力

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容會(huì)所的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷策劃能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有多年大型美容會(huì)所管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職責(zé)說明： 1、解釋本會(huì)所的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求：（請(qǐng)認(rèn)真了解本公司簡介再投簡歷，男爵是做專業(yè)男士健康養(yǎng)生連鎖，希望你是對(duì)男生養(yǎng)生新項(xiàng)目有濃厚興趣的朋友） 1、女士優(yōu)先，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；? 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格；? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；? 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式；? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；? 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位標(biāo)簽 提供飯餐，提供住宿，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)，多勞多得(底薪+提成)，

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、門店經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成及成本管控； 2、門店團(tuán)隊(duì)打造，人才培養(yǎng)及輸送； 3、門店管理細(xì)則及公司相關(guān)制度的執(zhí)行； 4、門店財(cái)務(wù)監(jiān)管及資產(chǎn)管理，追蹤或安排設(shè)備維修、設(shè)施提供、物資采購到位； 5、門店的突發(fā)事件處理，并及時(shí)向上級(jí)、總部匯報(bào)； 6、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

【職責(zé)內(nèi)容】 1.  在旗艦店總經(jīng)理的業(yè)務(wù)規(guī)劃下，全面導(dǎo)入旗艦店經(jīng)營管理，并負(fù)責(zé)店員的管理，協(xié)調(diào)，考核，獎(jiǎng)懲等工作，確保各項(xiàng)工作達(dá)到集團(tuán)總部要求，實(shí)現(xiàn)總部下達(dá)的銷售指標(biāo) 2. 負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營工作，制定門店周/月目標(biāo)，并跟蹤執(zhí)行情況 3. 全面負(fù)責(zé)門店的日常管理工作，負(fù)責(zé)門店員工的工作安排和管理 4. 每天定時(shí)開晨會(huì)，分析業(yè)績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分配目標(biāo)，鼓勵(lì)店員 5. 對(duì)員工的考勤，儀容儀表和服務(wù)規(guī)范情況進(jìn)行監(jiān)督與管理 6. 協(xié)調(diào)各方面的人際關(guān)系，增強(qiáng)員工的凝聚力 7. 整理各種報(bào)表，做好門店日常費(fèi)用的合理管控 8. 不斷改善門店經(jīng)營管理，提升門店業(yè)績

【職責(zé)內(nèi)容】 1.  在旗艦店總經(jīng)理的業(yè)務(wù)規(guī)劃下，全面導(dǎo)入旗艦店經(jīng)營管理，并負(fù)責(zé)店員的管理，協(xié)調(diào)，考核，獎(jiǎng)懲等工作，確保各項(xiàng)工作達(dá)到集團(tuán)總部要求，實(shí)現(xiàn)總部下達(dá)的銷售指標(biāo) 2. 負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營工作，制定門店周/月目標(biāo)，并跟蹤執(zhí)行情況 3. 全面負(fù)責(zé)門店的日常管理工作，負(fù)責(zé)門店員工的工作安排和管理 4. 每天定時(shí)開晨會(huì)，分析業(yè)績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分配目標(biāo)，鼓勵(lì)店員 5. 對(duì)員工的考勤，儀容儀表和服務(wù)規(guī)范情況進(jìn)行監(jiān)督與管理 6. 協(xié)調(diào)各方面的人際關(guān)系，增強(qiáng)員工的凝聚力 7. 整理各種報(bào)表，做好門店日常費(fèi)用的合理管控 8. 不斷改善門店經(jīng)營管理，提升門店業(yè)績

【職責(zé)內(nèi)容】 1.  在旗艦店總經(jīng)理的業(yè)務(wù)規(guī)劃下，全面導(dǎo)入旗艦店經(jīng)營管理，并負(fù)責(zé)店員的管理，協(xié)調(diào)，考核，獎(jiǎng)懲等工作，確保各項(xiàng)工作達(dá)到集團(tuán)總部要求，實(shí)現(xiàn)總部下達(dá)的銷售指標(biāo) 2. 負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營工作，制定門店周/月目標(biāo)，并跟蹤執(zhí)行情況 3. 全面負(fù)責(zé)門店的日常管理工作，負(fù)責(zé)門店員工的工作安排和管理 4. 每天定時(shí)開晨會(huì)，分析業(yè)績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分配目標(biāo)，鼓勵(lì)店員 5. 對(duì)員工的考勤，儀容儀表和服務(wù)規(guī)范情況進(jìn)行監(jiān)督與管理 6. 協(xié)調(diào)各方面的人際關(guān)系，增強(qiáng)員工的凝聚力 7. 整理各種報(bào)表，做好門店日常費(fèi)用的合理管控 8. 不斷改善門店經(jīng)營管理，提升門店業(yè)績

【職責(zé)內(nèi)容】 1.  在旗艦店總經(jīng)理的業(yè)務(wù)規(guī)劃下，全面導(dǎo)入旗艦店經(jīng)營管理，并負(fù)責(zé)店員的管理，協(xié)調(diào)，考核，獎(jiǎng)懲等工作，確保各項(xiàng)工作達(dá)到集團(tuán)總部要求，實(shí)現(xiàn)總部下達(dá)的銷售指標(biāo) 2. 負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營工作，制定門店周/月目標(biāo)，并跟蹤執(zhí)行情況 3. 全面負(fù)責(zé)門店的日常管理工作，負(fù)責(zé)門店員工的工作安排和管理 4. 每天定時(shí)開晨會(huì)，分析業(yè)績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分配目標(biāo)，鼓勵(lì)店員 5. 對(duì)員工的考勤，儀容儀表和服務(wù)規(guī)范情況進(jìn)行監(jiān)督與管理 6. 協(xié)調(diào)各方面的人際關(guān)系，增強(qiáng)員工的凝聚力 7. 整理各種報(bào)表，做好門店日常費(fèi)用的合理管控 8. 不斷改善門店經(jīng)營管理，提升門店業(yè)績

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)門店的行政管理工作。 2、店環(huán)境、人員考勤、新員工培養(yǎng)、消耗、成本管理。 3、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 4、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 任職要求： 1、女性，年齡25歲-40歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  3、具有良好的指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  4、有2年以上美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資待遇：底薪+績效+提成。提供住宿及公司相關(guān)福利。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、制定日、月工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成月度、年度銷售目標(biāo)；  2、帶領(lǐng)員工達(dá)成個(gè)人業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各崗位專業(yè)技能與銷售能力的培訓(xùn)提升； 4、做好顧客客情分類與客情維護(hù)，定期完善客戶檔案；  5、做好店內(nèi)各類項(xiàng)目分析與銷售；  6、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常管理與各崗位調(diào)配工作，確保分店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化正常運(yùn)行；  職位要求： 1、年齡20歲-40歲，五官端正，形象較好； 2、兩年以上大型美容連鎖機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)；  3、具有較強(qiáng)的溝通能力與親和力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及培訓(xùn)指導(dǎo)能力； 4、有責(zé)任心、事業(yè)心和自信心； 5、能有一定抗壓能力。 福利待遇： 1、早班09：30-18：00，晚班13：00-22：15，月休四天； 2、提供住宿，宿舍有空調(diào)、熱水器； 3、享受帶薪的假期，如婚假、產(chǎn)假等； 4、享受社保（五險(xiǎn)：工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老）； 5、享受帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)（店長班、主任班等晉升課程學(xué)習(xí)）； 6、公司提供報(bào)讀大專以上學(xué)歷的大學(xué)（國家正規(guī)學(xué)歷）； 7、豐富多彩的公司及部門活動(dòng)（聚餐、戶外活動(dòng)、團(tuán)建等）。 歡迎熱愛美業(yè)的你加入寶娜美業(yè) 美麗無價(jià)，源自寶娜 總部地址：廣東省江門市新會(huì)區(qū)會(huì)城城北45號(hào)（寶娜美業(yè)）

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、制定日、月工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成月度、年度銷售目標(biāo)；  2、帶領(lǐng)員工達(dá)成個(gè)人業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各崗位專業(yè)技能與銷售能力的培訓(xùn)提升； 4、做好顧客客情分類與客情維護(hù)，定期完善客戶檔案；  5、做好店內(nèi)各類項(xiàng)目分析與銷售；  6、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常管理與各崗位調(diào)配工作，確保分店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化正常運(yùn)行；  職位要求： 1、年齡20歲-40歲，五官端正，形象較好； 2、兩年以上大型美容連鎖機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)；  3、具有較強(qiáng)的溝通能力與親和力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及培訓(xùn)指導(dǎo)能力； 4、有責(zé)任心、事業(yè)心和自信心； 5、能有一定抗壓能力。 福利待遇： 1、早班09：30-18：00，晚班13：00-22：15，月休四天； 2、提供住宿，宿舍有空調(diào)、熱水器； 3、享受帶薪的假期，如婚假、產(chǎn)假等； 4、享受社保（五險(xiǎn)：工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老）； 5、享受帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)（店長班、主任班等晉升課程學(xué)習(xí)）； 6、公司提供報(bào)讀大專以上學(xué)歷的大學(xué)（國家正規(guī)學(xué)歷）； 7、豐富多彩的公司及部門活動(dòng)（聚餐、戶外活動(dòng)、團(tuán)建等）。 歡迎熱愛美業(yè)的你加入寶娜美業(yè) 美麗無價(jià)，源自寶娜 總部地址：廣東省江門市新會(huì)區(qū)會(huì)城城北45號(hào)（寶娜美業(yè)）

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、制定日、月工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成月度、年度銷售目標(biāo)；  2、帶領(lǐng)員工達(dá)成個(gè)人業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各崗位專業(yè)技能與銷售能力的培訓(xùn)提升； 4、做好顧客客情分類與客情維護(hù)，定期完善客戶檔案；  5、做好店內(nèi)各類項(xiàng)目分析與銷售；  6、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常管理與各崗位調(diào)配工作，確保分店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化正常運(yùn)行；  職位要求： 1、年齡20歲-40歲，五官端正，形象較好； 2、兩年以上大型美容連鎖機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)；  3、具有較強(qiáng)的溝通能力與親和力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及培訓(xùn)指導(dǎo)能力； 4、有責(zé)任心、事業(yè)心和自信心； 5、能有一定抗壓能力。 福利待遇： 1、早班09：30-18：00，晚班13：00-22：15，月休四天； 2、提供住宿，宿舍有空調(diào)、熱水器； 3、享受帶薪的假期，如婚假、產(chǎn)假等； 4、享受社保（五險(xiǎn)：工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老）； 5、享受帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)（店長班、主任班等晉升課程學(xué)習(xí)）； 6、公司提供報(bào)讀大專以上學(xué)歷的大學(xué)（國家正規(guī)學(xué)歷）； 7、豐富多彩的公司及部門活動(dòng)（聚餐、戶外活動(dòng)、團(tuán)建等）。 歡迎熱愛美業(yè)的你加入寶娜美業(yè) 美麗無價(jià)，源自寶娜 總部地址：廣東省江門市新會(huì)區(qū)會(huì)城城北45號(hào)（寶娜美業(yè)）

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、制定日、月工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成月度、年度銷售目標(biāo)；  2、帶領(lǐng)員工達(dá)成個(gè)人業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各崗位專業(yè)技能與銷售能力的培訓(xùn)提升； 4、做好顧客客情分類與客情維護(hù)，定期完善客戶檔案；  5、做好店內(nèi)各類項(xiàng)目分析與銷售；  6、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常管理與各崗位調(diào)配工作，確保分店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化正常運(yùn)行；  職位要求： 1、年齡20歲-45歲，五官端正，形象較好； 2、二年以上大型美容連鎖機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)；  3、具有較強(qiáng)的溝通能力與親和力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及培訓(xùn)指導(dǎo)能力； 4、有責(zé)任心、事業(yè)心和自信心； 5、能有一定抗壓能力。 福利待遇： 1、上班時(shí)間兩倒班，早班09：30-18：00，晚班13：00-22：15，月休四天； 2、提供住宿，宿舍有空調(diào)、熱水器； 3、享受帶薪的假期，如婚假、產(chǎn)假等； 4、享受社保（五險(xiǎn)：工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老）； 5、享受帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)（店長班、主任班等晉升課程學(xué)習(xí)）； 6、公司提供報(bào)讀大專以上學(xué)歷的大學(xué)（國家正規(guī)學(xué)歷）； 7、豐富多彩的公司及部門活動(dòng)（聚餐、戶外活動(dòng)、團(tuán)建等）。 歡迎熱愛美業(yè)的你加入寶娜美業(yè) 美麗無價(jià)，源自寶娜 總部地址：廣東省江門市新會(huì)區(qū)會(huì)城城北45號(hào)（寶娜美業(yè)）

職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格； 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干； 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式； 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力； 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。