亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

  • App

    掃碼下載最佳東方App

  • 微信

    掃碼關注最佳東方公眾號

  • 客服

  • 全國 | 3年以上 | 大專 | 提供住
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    服務式公寓 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1. 協(xié)助公寓經(jīng)理或能夠獨立負責單體公寓的日常經(jīng)營和運作，包括客房、前廳、工程、財務及采購等各項職能工作； 2. 協(xié)助公寓經(jīng)理或能夠獨立確保部門成本及各項費用，得以良好的控制，對公寓的經(jīng)營結果目標及各項滿意度負責； 3. 根據(jù)酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查和更新； 4. 協(xié)助公寓經(jīng)理或能夠獨立制定部門的年度預算，并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內； 5. 負責與行政、供應商及外部人際關系的維護。 任職條件 1.大專及以上學歷，英語口語熟練。 2.有1年以上同品牌星級酒店客房或前廳部門副手管理工作經(jīng)驗，客房管理背景優(yōu)先考慮。 3.掌握熟悉酒店管理、服務流程和質量標準。 4.具有組織協(xié)調能力、應變能力、適應能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力。 5.后續(xù)能接受運營需求的全國以及海外外派（根據(jù)運營需求，該項條件為崗位必備） 請注意：你的簡歷信息將會被我們轉發(fā)到我們的第三方招聘系統(tǒng)進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數(shù)據(jù)安全，如您繼續(xù)申請該職位，即表示您已知曉并認
  • 全國 | 5年以上 | 大專 | 提供住
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    服務式公寓 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1. 獨立負責單體服務式公寓的日常經(jīng)營和運作，包括客房、前廳、工程、財務及采購等各項職能工作； 2. 確保部門成本及各項費用，得以良好的控制，對公寓的經(jīng)營結果目標及各項滿意度負責； 3. 根據(jù)公寓的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查和更新； 4. 制定單店公寓的年度預算，并確保公寓的各項預算的完成； 5. 負責與客戶側行政、供應商及外部干系人的關系維護； 6. 協(xié)助完成部門人才培養(yǎng)。 任職條件： 1.大專及以上學歷，英語聽書讀寫熟練； 2.有5年以上品牌星級酒店客房或前廳、運營管理工作經(jīng)驗，有客房管理背景優(yōu)先； 3.掌握熟悉酒店管理、服務流程和質量標準； 4.具有組織協(xié)調能力、應變能力、適應能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力； 5.能接受業(yè)務運營需要的全國以及海外外派。 請注意：你的簡歷信息將會被我們轉發(fā)到我們的第三方招聘系統(tǒng)進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數(shù)據(jù)安全，如您繼續(xù)申請該職位，即表示您已知曉并認可我們的操作。
  • 青島 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供住
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    大學校內店，保底4000或者6000根據(jù)個人能力匹配
  • 全國 | 5年以上 | 大專 | 提供住
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 領導好
    • 技能培訓
    • 投遞簡歷
    · 協(xié)助酒店總經(jīng)理對酒店進行運營和管理工作，同總經(jīng)理對酒店的經(jīng)營目標和計劃負責。 · 協(xié)助酒店總經(jīng)理組織籌備酒店開業(yè)工作，以服務質量為目標，開展工作,包括但不限于：培訓，經(jīng)營演練，協(xié)助制定開業(yè)慶典方案等； · 協(xié)助酒店總經(jīng)理建立健全酒店內部的組織系統(tǒng)、運營機制及各項規(guī)章制度，確保酒店的正常運轉； · 協(xié)助酒店總經(jīng)理加強對酒店的安全管理，保障酒店員工及賓客的人身安全、財產(chǎn)安全，保障公司的財產(chǎn)安全，配合治安部門進行公共安全、社會安全管理等相關安全管理工作； · 日常保障賓客的服務體驗，保障賓客在酒店區(qū)域享受到應有的服務，并落實品牌賓客服務要求及標準，嚴謹對待賓客投訴，客觀對待員工情緒，及時處理相關客訴； · 日常塑造優(yōu)異的酒店形象，與社會各界人士保持良好的公共關系，負責重要客人的接待等工作； · 定期召開酒店內部辦公會議，定期向酒店總經(jīng)理匯報，認真貫徹執(zhí)行公司的各項決議； · 加強企業(yè)文化建設，搞好社會公共關系，為公司樹立良好的企業(yè)形象； · 加強廉政建設，搞好精神文明建設，支持各種社團組織工作； · 加強團隊建設，關心員工的生活和福利，不斷改善員工工作條件，增強員工歸屬感； · 落實執(zhí)行品牌的運營標準、服務標準、質量管理等，在過程中反饋合適的意見，提供優(yōu)化方案，促進品牌運營能力提升； · 完成總經(jīng)理安排的其他工作。

  • SPA芳療師
    6千-8千
    青島 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供住
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    1. 依據(jù)專業(yè)知識與客戶需求，定制個性化SPA芳療服務方案，熟練運用專業(yè)手法，結合植物精油特性，為客戶提供頭部、肩頸、身體等部位的按摩護理，有效緩解客戶疲勞，改善身體不適癥狀。 2. 負責服務前后的準備與整理工作，包括檢查按摩床、毛巾等用品是否干凈整潔，調配合適的精油，布置舒適的SPA環(huán)境，確保服務流程順暢。 3. 與客戶保持良好溝通，熱情接待客戶，耐心傾聽客戶的反饋與意見，及時調整服務細節(jié)，提升客戶滿意度與忠誠度，并適時進行服務項目及產(chǎn)品推薦。 4. 嚴格遵守衛(wèi)生安全規(guī)范，定期對使用的器具、設備進行清潔消毒，維護工作區(qū)域的衛(wèi)生與整潔，保障客戶服務安全。 5. 參與公司組織的技能培訓、產(chǎn)品知識學習等活動，不斷提升自身專業(yè)技能與服務水平，及時掌握行業(yè)新技術、新趨勢。 任職要求 1. 熱愛SPA芳療行業(yè)，形象氣質佳，親和力強，具備良好的服務意識與溝通表達能力。 2. 有1 - 2年SPA芳療師工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，熟練掌握各類芳療按摩手法與流程。 3. 熟悉植物精油的功效、使用方法及搭配技巧，了解皮膚結構、常見問題及基礎護膚知識，能夠為客戶提供專業(yè)建議。 4. 身體健康，具備較強的學習能力與團隊協(xié)作精神，可適應彈性工作時間安排 。

  • 人事行政
    6千-8千
    青島 | 5年以上 | 大專 | 提供住
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    1. 負責公司人才招聘全流程工作，包括需求分析、職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排及錄用溝通； 2. 統(tǒng)籌新人入職培訓體系，制定培訓計劃、協(xié)調內外部資源、跟蹤培訓效果評估； 3. 維護人才庫，優(yōu)化招聘渠道，提升招聘效率與人才匹配度。 **二、市場團隊運營支持** 1. 協(xié)調市場部門人員調動、區(qū)域部署及崗位調整，確保人力資源合理配置； 2. 協(xié)助市場團隊績效考核數(shù)據(jù)整理與分析，提供人員優(yōu)化建議。 **三、會議與客戶接待管理** 1. 組織公司級會議（包括總經(jīng)理辦公會、跨部門協(xié)調會等），負責會議通知、材料準備、紀要整理及決議跟進； 2. 統(tǒng)籌重要客戶接待工作，包括行程安排、場地準備、資料對接及后勤保障。 **四、總經(jīng)理工作支持** 1. 協(xié)助總經(jīng)理日程管理，協(xié)調內外部事務安排； 2. 跟進總經(jīng)理交辦的重點項目，推動跨部門協(xié)作與落地執(zhí)行； 3. 處理臨時性緊急事務，確保高效響應。
  • 列表
  • 明細
0086
獲取驗證碼
注冊/登錄
上傳簡歷一鍵注冊

    熱門職位

    熱門地區(qū)