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  • 東莞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中
    • 五險(xiǎn)一金
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1)制止閑雜人員在外圍亂擺賣、亂張貼,發(fā)傳單等行為;監(jiān)控車輛是否按規(guī)定行駛,有無發(fā)生碰撞塞車等異常情況,保持外圍道路暢通; 2)外圍的各種標(biāo)識(shí)擺放是否到位;檢查消防設(shè)備有無異常,如有及時(shí)通知消防中心作好登記并跟進(jìn)處理;協(xié)助維護(hù)外圍環(huán)境衛(wèi)生,保護(hù)公司外圍設(shè)施完好; 3)積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作;遇緊急停電、火災(zāi)等重大突發(fā)事件時(shí),按照安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行應(yīng)急處理。 【崗位要求】 1、身高178cm以上,年齡32周歲以內(nèi),高中或以上學(xué)歷,形象良好; 2、熟悉我國消防安全和物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),掌握消防安全安全管理專業(yè)知識(shí); 3、熟悉購物中心運(yùn)營模式及安全管理特點(diǎn),具備突發(fā)事件處理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 4、熟練掌握一般電腦辦公軟件,具有良好的口頭表達(dá)能力和文字表達(dá)能力; 5、有3年以上安保工作經(jīng)驗(yàn),2年以上大型商業(yè)綜合體、購物中心或物業(yè)安保管理經(jīng)驗(yàn); 6、具備一定抗壓、自我調(diào)整能力,較好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和敬業(yè)精神; 7、退伍軍人、持有保安證、有過商業(yè)項(xiàng)目籌建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 東莞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中
    • 五險(xiǎn)一金
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)停車場日常運(yùn)營管理,包括車輛進(jìn)出引導(dǎo)、停放秩序維護(hù)及安全管理; 2、監(jiān)督車場工作人員的工作表現(xiàn),確保服務(wù)流程規(guī)范、高效; 3、處理停車場突發(fā)事件及客戶投訴,及時(shí)協(xié)調(diào)解決并做好記錄; 4、定期檢查車場設(shè)備設(shè)施(如道閘、監(jiān)控等)的運(yùn)行狀態(tài),確保正常使用; 5、協(xié)助制定車場排班計(jì)劃,合理調(diào)配人力,優(yōu)化運(yùn)營效率; 6、完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷,年齡25-40歲; 2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí),能妥善處理突發(fā)事件; 3、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致,能適應(yīng)倒班工作制; 4、有停車場管理或相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、熟悉基礎(chǔ)辦公軟件操作(如Excel、Word)。
  • 安全員

    5千-8千
    東莞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中
    • 五險(xiǎn)一金
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)日常安全巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,確保營業(yè)場所安全有序; 2、監(jiān)控消防、安防設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),定期檢查維護(hù),確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn); 3、處理突發(fā)事件,包括火災(zāi)、盜竊、糾紛等,按照應(yīng)急預(yù)案采取相應(yīng)措施; 4、維持商場秩序,疏導(dǎo)人流,防止擁擠、踩踏等安全事故發(fā)生; 5、協(xié)助開展安全培訓(xùn)及演練,提升員工及商戶的安全意識(shí); 6、配合相關(guān)部門完成安全檢查及整改工作,確保符合法律法規(guī)要求; 7、完成上級(jí)交辦的其他安全相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、身體健康,無不良嗜好,能適應(yīng)倒班工作制; 2、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和警覺性,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能妥善處理突發(fā)事件及顧客糾紛; 4、熟悉治安、安全保衛(wèi)專業(yè)知識(shí);熟悉基本的法律法規(guī)。 5、服從管理,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定的工作壓力。
  • 成都 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    • 帶薪年假
    • 餐補(bǔ)
    • 節(jié)假日福利
    • 加班補(bǔ)助
    • 包住
    • 交通補(bǔ)助
    • 通訊補(bǔ)助
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    物業(yè)管理 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1.站崗工作時(shí)間有早晚班。 2.須持有保安上崗證,如入職本項(xiàng)目時(shí)未取得保安證,3個(gè)月內(nèi)必須取得保安員證;若因政府原因?qū)е聼o法按期發(fā)證能舉證說明的,可免除處罰; 3.會(huì)電腦的基礎(chǔ)操作,思想覺悟高,責(zé)任心強(qiáng),業(yè)務(wù)技能強(qiáng)、工作態(tài)度好,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、無違法犯罪記錄; 4.按規(guī)定著裝,每日上下班前后進(jìn)行交接班,嚴(yán)格落實(shí)交接班制度,不能早簽字不能漏簽字、認(rèn)真聽取交班人員的工作情況通報(bào),并查看交班日志記錄,有不清楚的問題當(dāng)面問清,補(bǔ)充記錄后方可交接班; 5.接班后檢查崗位及周圍環(huán)境衛(wèi)生,保證干凈整潔閘機(jī)等設(shè)備無浮塵,若崗位周圍環(huán)境不干凈,及時(shí)聯(lián)系保潔打掃或清理; 6.在崗工作時(shí)儀容儀表整潔,精神面貌良好,不得在崗抽煙、吃零食、打瞌睡、睡覺、脫崗等違規(guī)行為,不得將無關(guān)人員帶至崗位。 7.負(fù)責(zé)按照采購方管理規(guī)定對(duì)人員進(jìn)入進(jìn)行管控;嚴(yán)格執(zhí)行訪客制度,文明執(zhí)勤、禮貌用語,做好各類登記、記錄保存完整,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)匯報(bào); 8.負(fù)責(zé)按照采購方管理規(guī)定對(duì)車輛出入進(jìn)行管控;對(duì)園區(qū)內(nèi)外車輛進(jìn)入次序進(jìn)行引導(dǎo)和指揮;對(duì)外部車輛核實(shí),依據(jù)采購方要求做好各類登記、檢查,記錄保存完整。監(jiān)管崗位車輛道閘系統(tǒng)設(shè)施的正常運(yùn)行,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)匯報(bào)。 9.負(fù)責(zé)按照政府及采購方要求做好各項(xiàng)疫情防控措施的執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)異常問題及時(shí)匯報(bào); 10.熟悉崗位周邊AED(心臟除顫儀)和急救藥品箱的擺放位置及熟練掌握崗?fù)ぶ車?0米以內(nèi)的消防器材的種類和使用方法; 11.如有公、檢、法或其他政府執(zhí)法檢查人員進(jìn)入園區(qū)時(shí),第1時(shí)間向當(dāng)班隊(duì)長或采購方管理人員匯報(bào); 12.發(fā)現(xiàn)有媒體記者應(yīng)當(dāng)?shù)?時(shí)間通過對(duì)講機(jī)或電話向外保隊(duì)長及采購方負(fù)責(zé)人匯報(bào),并上前禮貌勸止,并引導(dǎo)至合適位置或休息區(qū); 13.完成采購方安排的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、身體健康,無犯罪記錄,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和紀(jì)律性; 2、能夠適應(yīng)倒班工作制(含夜班),吃苦耐勞,服從管理; 3、具備基本的安全防范意識(shí)及應(yīng)急處理能力; 4、退伍軍人或有相關(guān)安保工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、持有保安員證或消防設(shè)施操作員證者優(yōu)先考慮。
  • 溫州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    我的具體職責(zé)是什么? 作為安全員,您將應(yīng)以最高標(biāo)準(zhǔn)完成以下任務(wù): ·?維護(hù)酒店安全秩序,盡職盡責(zé)完成崗位工作,保證酒店安全。 ·?為客人提供幫助和服務(wù)。 ·?定期對(duì)酒店進(jìn)行安全巡視,及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)上報(bào)并采取措施。 ·?愛護(hù)通訊器材,熟練使用各種消防設(shè)施和器材。 ·?詳細(xì)記錄巡查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,上報(bào)處理,發(fā)現(xiàn)可疑人員和事物要禮貌地進(jìn)行盤查、監(jiān)控。 ·?當(dāng)保安員在員工通道值班時(shí)應(yīng)做到以下幾點(diǎn): 認(rèn)真填寫來訪客人登記表和填寫外來人員登記卡,使用文明禮貌用語,接待好每一位來訪客人,同時(shí),若發(fā)現(xiàn)可疑的人和事需要及時(shí)報(bào)告。 在員工進(jìn)出酒店時(shí)對(duì)其包裹進(jìn)行隨機(jī)檢查。遵尋酒店財(cái)物管理的原則,在未行到特許的情況下嚴(yán)禁酒店財(cái)物外流。 不得將易燃、易爆、腐蝕品、毒品、利器工具帶入酒店。 酒類飲品禁帶入酒店。 禁帶和酒店相同的物品進(jìn)入酒店。 若無出門通行證,不可攜帶酒店財(cái)產(chǎn)或不可證明之物(包括廢棄物品)離開酒店。 凡發(fā)現(xiàn)與酒店經(jīng)營物品相同的,一律扣下,并記清名字及員工號(hào)。 外借物品運(yùn)出要備有統(tǒng)一有效的出門證,運(yùn)回時(shí)予以清點(diǎn),注銷出門證。如有損壞,借用單位在出門證上給予注明并得到有關(guān)部門認(rèn)可。外購或退貨物品要備有發(fā)票。 妥善保管各部門寄存的鑰匙,鑰匙借領(lǐng)手續(xù)齊全。 保持本崗位的干凈整潔。 當(dāng)保安員在酒店大堂值班時(shí)要做到以下幾點(diǎn): 熟知各餐廳及部位,消費(fèi)水準(zhǔn),服務(wù)時(shí)間,引導(dǎo)客人使用最便捷的路線到達(dá)目的地。 主動(dòng)為客人安排電梯,控制客梯乘坐人數(shù)。(每次10人左右) 給予老人、兒童和殘疾人以特別的服務(wù),關(guān)注醉酒者和無行為能力者以及陪同他們的人們。排斥從事色情或其他不法活動(dòng)的人等搭識(shí)、騷擾客人。 可疑人員進(jìn)入電梯后,及時(shí)通知CCTV和相關(guān)崗位予以關(guān)注,謝絕無關(guān)人員進(jìn)入客房區(qū)域。勸阻客人攜帶寵物進(jìn)入酒店區(qū)域。 執(zhí)行地方公安局相關(guān)規(guī)定。來訪者需得到住客的同意,并指引至前臺(tái)填寫《訪客登記單》,每日23:00至08:00勸住進(jìn)入客房內(nèi)訪問客人。 勸阻針對(duì)酒店設(shè)施及裝飾的專業(yè)拍攝人員,提請(qǐng)他們與酒店公關(guān)部取得聯(lián)系。 發(fā)現(xiàn)客人遺留物品通知大堂經(jīng)理和前臺(tái)接待員后送交客房部做登記。 勸阻客人攜帶酒店物品外出,防止酒店公共區(qū)域的物品流失。特別留意那些空手或帶包進(jìn)來,出去時(shí)帶包或包袋異樣的外來人員。 關(guān)注2樓宴會(huì)廳走廊,提醒客人不要將孩子放在宴會(huì)廳外面的欄桿邊。 ·?當(dāng)保安員在執(zhí)行巡邏任務(wù)時(shí),要做到以下幾點(diǎn): 按照規(guī)定的路線巡邏,以相對(duì)不固定的出發(fā)時(shí)間對(duì)巡視區(qū)域內(nèi)的人員、物品擺放、酒店設(shè)備、消防及安全情況進(jìn)行控制和檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告并消除不安全因素。 檢查機(jī)房、配電房、廚房、氣管/水管、倉庫等重點(diǎn)部位,檢查消防通道、公共部位逃生指示標(biāo)志及消防設(shè)備。 檢查后場辦公室。辦公室人員下班后,必須查清辦公室的門是否鎖上,如沒有鎖上則將門鎖上,如辦公室內(nèi)有異常情況,即報(bào)主管處理。 檢查更衣室和員工休息室,禁止在內(nèi)喧嘩、賭博、吸煙、存放易燃、易爆物品及釋放強(qiáng)烈異味的物品。 ·?靈活、果斷地處理當(dāng)班期間發(fā)生的問題,遇到處理不了的問題,立即報(bào)告當(dāng)班主管或安全保障副經(jīng)理。 ·?負(fù)責(zé)檢查動(dòng)火部位、施工現(xiàn)場消防安全、處理報(bào)警和煙感器故障。 ·?熟悉急救程序及消防緊急措施。 ·?如有必要,酒店管理層保留在沒有提前通知的情況下對(duì)工作描述變更的權(quán)利。 ·?完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。
  • 安全員

    3.8千-4千
    杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 活動(dòng)豐富
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位描述: 1、維護(hù)酒店正常的營業(yè)秩序,增強(qiáng)安全意識(shí),落實(shí)、貫徹、執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度; 2、維護(hù)酒店交通秩序、疏通車輛,保證車道暢通。 任職條件: 175CM以上,吃苦耐勞,有責(zé)任心;退伍軍人、有相關(guān)酒店、物業(yè)保安工作經(jīng)驗(yàn),持駕照者優(yōu)先
  • 揚(yáng)州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    質(zhì)檢工作: 1.負(fù)責(zé)對(duì)餐飲部門菜品的質(zhì)檢和問題菜品的鑒定; 2.督導(dǎo)檢查酒店各部門每周大質(zhì)檢工作; 3.組織酒店月度大質(zhì)檢工作,并對(duì)存在問題的整改進(jìn)行落實(shí); 4.組織重大節(jié)假日酒店質(zhì)量及安全檢查,并對(duì)存在問題的整改進(jìn)行落實(shí); 5.跟進(jìn)督導(dǎo)酒管公司明查、暗訪、審計(jì)、質(zhì)量檢查等各項(xiàng)工作整改落實(shí); 6.全面督導(dǎo)檢查酒店VIP顧客服務(wù)各個(gè)環(huán)節(jié)(客房、餐飲、會(huì)場等等); 7.做好督導(dǎo)質(zhì)量檢查記錄及質(zhì)檢檔案管理; 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他質(zhì)檢相關(guān)工作 任職要求: 1.全日制大專及以上學(xué)歷,35周歲及以下; 2.酒店、旅游管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.具有質(zhì)量檢查經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4.熟悉酒店的基礎(chǔ)運(yùn)作; 5.公平公正,并具有較強(qiáng)的溝通能力。
  • 無錫 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)外區(qū)域的日常安全巡邏,確保酒店財(cái)產(chǎn)和客人安全; 2、監(jiān)控酒店各區(qū)域的消防、安防設(shè)備運(yùn)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患; 3、協(xié)助處理突發(fā)事件,如火災(zāi)、盜竊、糾紛等,并按照應(yīng)急預(yù)案采取相應(yīng)措施; 4、維護(hù)酒店秩序,制止違規(guī)行為,確保酒店運(yùn)營環(huán)境安全有序; 5、配合相關(guān)部門完成安全檢查及整改工作,確保符合安全標(biāo)準(zhǔn); 6、記錄巡邏中發(fā)現(xiàn)的問題并及時(shí)上報(bào),做好交接班工作; 7、為客人提供必要的安全指引和幫助,提升客戶滿意度。 【崗位要求】 1、身體健康,無不良嗜好,能適應(yīng)倒班工作制; 2、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和警覺性,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患; 3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能妥善處理突發(fā)事件; 4、服從管理,遵守酒店規(guī)章制度,執(zhí)行力強(qiáng); 5、有相關(guān)安保工作經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人優(yōu)先考慮; 6、持有消防、安保等相關(guān)證書者優(yōu)先。
  • 三亞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    中式餐飲 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、良好的服務(wù)意識(shí)及溝通能力。 2、能吃苦耐勞。
  • 保安員

    4千-5千
    廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帥哥多
    • 美女多
    有限服務(wù)中檔酒店 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)外部的安全巡邏,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患,確保酒店財(cái)產(chǎn)和客人安全; 2、監(jiān)控酒店各區(qū)域的安防設(shè)備,包括攝像頭、門禁系統(tǒng)等,確保其正常運(yùn)行; 3、協(xié)助處理突發(fā)事件,如火災(zāi)、盜竊、糾紛等,并按照應(yīng)急預(yù)案采取相應(yīng)措施; 4、對(duì)進(jìn)出酒店的人員、車輛進(jìn)行登記和檢查,防止無關(guān)人員進(jìn)入敏感區(qū)域; 5、配合酒店其他部門完成大型活動(dòng)或重要接待的安保工作; 6、維護(hù)酒店秩序,制止不文明行為,確??腿思皢T工的安全與舒適; 7、完成上級(jí)交辦的其他安保相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、身體健康,無犯罪記錄,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和紀(jì)律性; 2、具備基本的安保知識(shí)和應(yīng)急處理能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、能夠適應(yīng)輪班工作制(包括夜班),吃苦耐勞; 4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、服從管理,遵守酒店規(guī)章制度,執(zhí)行力強(qiáng); 6、退伍軍人或持有保安員證者優(yōu)先考慮。
  • 消防中控員

    4.5千-5.5千
    青島 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守公司員工手冊(cè)及公司的規(guī)章制度。 2、完成崗位工作任務(wù),保障辦公樓、員工、客人的安全。 3、值守消防和監(jiān)控設(shè)備,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理各種報(bào)警。 4、發(fā)生火情時(shí)執(zhí)行公司的消防應(yīng)急程序。 5、準(zhǔn)確操作中控室的各種設(shè)備處置發(fā)生在單位的緊急情況。 6、確保在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成工作。 【崗位要求】 1、持有消防中控監(jiān)控操作中級(jí)證。 2、在指定崗位上,完成安全保障和安全服務(wù)任務(wù)。 3、記錄設(shè)備的報(bào)警信息,保安人員去確認(rèn)。 4、發(fā)生火情時(shí)執(zhí)行公司的消防應(yīng)急預(yù)案。 5、利用監(jiān)控設(shè)備發(fā)現(xiàn)可疑情況和可疑人。 6、確認(rèn)中控室的設(shè)備和其輔助設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。 7、妥善保管單位的鑰匙,鑰匙借領(lǐng)手續(xù)齊全。 8、持有消防中控監(jiān)控操作中級(jí)證。 9、工資面議!
  • 保安員

    2千-3千
    青島 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、疏導(dǎo)過往車輛,保障院區(qū)門前過往車輛行人的安全,使門前暢通無阻。 2、服務(wù)周到熱情,見來訪賓客主動(dòng)問好。 3、保證公司和客人的生命財(cái)產(chǎn)安全。 4、保持好門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。 5、加強(qiáng)巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況,視情況處理或及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 6、一般性糾紛和事故立即按程序處理,并及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)。 7、一旦公司發(fā)生火災(zāi)應(yīng)立即報(bào)警,按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進(jìn)行報(bào)告。 【崗位要求】 1、高中以上學(xué)歷?;蛲宋檐娙?。 2、處理事情要迅速,果斷、準(zhǔn)確。 3、具有較好的協(xié)調(diào)能力,懂得一定安全保衛(wèi)知識(shí)。
  • 青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    職位概述 ·?協(xié)助保安經(jīng)理維護(hù)酒店,確保酒店物業(yè)的有效運(yùn)營及其所有設(shè)備的輔助保養(yǎng)和修理服務(wù),并保護(hù)業(yè)主的資產(chǎn); ·?履行酒店的保安職責(zé)及程序,確保客人、員工及酒店和酒店資產(chǎn)的安全;完成管理保安部的職能,為我們的客人和員工提供一個(gè)安全的酒店環(huán)境; ·?遵守當(dāng)?shù)氐姆ㄒ?guī),涉及OSHA、酒店應(yīng)急程序、安全和其他相應(yīng)的要求,遵守以及品牌標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)氐恼吲c程序。 工作職責(zé) 安保主要職責(zé)﹣(職務(wù)的主要工作) ·?培訓(xùn)新的部門小組成員,并做好培訓(xùn)存檔記錄; ·?安排保安巡邏路線并協(xié)調(diào)巡邏期間對(duì)酒店的閉路電視監(jiān)控; ·?完成保安員工的工作安排; ·?協(xié)調(diào)任何員工參加多技能培訓(xùn); ·?負(fù)責(zé)酒店賓客、員工及設(shè)施的安全保衛(wèi)工作; ·?糾正所有的酒店建筑的缺陷及安全和保安危險(xiǎn)問題 ; ·?采取行動(dòng)以便迅速處理危險(xiǎn)情況; ·?執(zhí)行安全和緊急事件處理程序; ·?發(fā)生火災(zāi)時(shí),應(yīng)熟知并按照酒店應(yīng)急事件處理要求行事; ·?熟悉消防報(bào)警及滅火器材的位置與操作使用; ·?制定十分鐘培訓(xùn)內(nèi)容,并檢查各部門培訓(xùn)記錄; ·?定期更換風(fēng)險(xiǎn)日歷內(nèi)容; ·?根據(jù)相關(guān)要求,制定相應(yīng)的、切合酒店實(shí)際運(yùn)營的緊急預(yù)案; ·?定期組織消防培訓(xùn)與演習(xí); ·?定期舉行部門例會(huì); ·?維護(hù)酒店安全系統(tǒng); ·?24小時(shí)監(jiān)督客人經(jīng)常光臨及所有工作區(qū)域的安全狀況; ·?監(jiān)督閉路監(jiān)視系統(tǒng)并通知巡邏保安人員異常情況; ·?定期檢查火災(zāi)盤,消防水帶的出水口和防火間隔等消防滅火器材及其他安全設(shè)備,確保其處于良好的工作狀態(tài),并糾正任何的失效設(shè)備; ·?確保酒店報(bào)警系統(tǒng)的正常運(yùn)行; ·?保持良好的業(yè)務(wù)知識(shí),包括: 2?酒店火警提示牌、火警警報(bào)電話及消防擴(kuò)音系統(tǒng); ·?確保事故記錄日志完整性; ·?按照酒店制度要求定期檢查員工儲(chǔ)物柜; ·?每月進(jìn)行消防檢查; ·?掌握有關(guān)酗酒及犯罪管理?xiàng)l理; ·?禁止在酒店內(nèi)賭博或毀壞酒店設(shè)施的行為; ·?確保所有未在使用或無人看管的電源插座、冰箱、廚柜等的安全; ·?確保不受歡迎的人員不在酒店內(nèi)或酒店周圍出現(xiàn); ·?協(xié)調(diào)與其他保安人員的工作并與他們建立良好關(guān)系; ·?執(zhí)行酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度,并向酒店維護(hù)與保安經(jīng)理提出改進(jìn)措施; ·?正確、安全、禮貌地處理各類違規(guī)及犯罪案件; ·?對(duì)于異常的行李、客人或車輛保持高度警惕,并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相關(guān)情況; ·?熟悉酒店布局、設(shè)計(jì)及出入口的情況; ·?按照指示對(duì)酒店重要客人及重要官員提供護(hù)衛(wèi),保證大堂及其他繁雜區(qū)域的正常秩序; ·?確保安全控制辦公室無缺崗情況; ·?按照要求對(duì)酒店與銀行之間的現(xiàn)金轉(zhuǎn)移提供護(hù)衛(wèi)。
  • 保安

    3千-3.8千
    青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 雙休
    • 五險(xiǎn)
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、服務(wù)周到熱情,見賓客主動(dòng)問好,協(xié)助往返乘車賓客上下行李。 2、保證酒店和賓客的生命財(cái)產(chǎn)安全。 3、保持好與大堂前臺(tái)、賓客服務(wù)大使的聯(lián)系,確保賓客入住離店順利。 4、加強(qiáng)巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況,視情況處理或及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 5、一般性糾紛和事故立即按程序處理,并及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)。 6、一旦酒店發(fā)生火災(zāi)應(yīng)立即報(bào)警,按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進(jìn)行報(bào)告。 【崗位要求】 1、有駕照和駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、高中及以上學(xué)歷?;蛲宋檐娙?。 3、處理事情要迅速,果斷、準(zhǔn)確。 4、具有較好的協(xié)調(diào)能力,懂得一定安全保衛(wèi)知識(shí)。
  • 青島 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    您的日常工作 負(fù)責(zé)酒店賓客、員工及設(shè)施的安全保衛(wèi)工作,保證酒店和賓客的生命財(cái)產(chǎn)安全 執(zhí)行安全和緊急事件處理程序,并及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào) 熟悉消防報(bào)警及滅火器材的位置,發(fā)生火災(zāi)時(shí),應(yīng)熟知并按照酒店應(yīng)急事件處理要求進(jìn)行工作,按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進(jìn)行報(bào)告 保持定期的在公共區(qū)域或所負(fù)責(zé)的崗位值班。禁止毀壞酒店設(shè)施的行為 加強(qiáng)巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況,視情況處理或及時(shí)向上級(jí)報(bào)告我們對(duì)您的要求 普通話標(biāo)準(zhǔn),有較好溝通能力和應(yīng)變能力 樂于從事服務(wù)行業(yè),有良好的服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直 身體健康,相貌端正,有保安工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 具有較好的協(xié)調(diào)能力,懂得一定安全保衛(wèi)知識(shí) 我們可為您提供的福利 包括有競爭力的薪水,實(shí)現(xiàn)最佳工作績效的各項(xiàng)福利(提供食宿,五險(xiǎn)一金,帶薪年假和其他福利,全套制服、可觀的住房折扣和業(yè)內(nèi)最好的培訓(xùn))。 我們的宗旨是歡迎擁有不同背景的人加入我們的團(tuán)隊(duì),并把建立一支包容性團(tuán)隊(duì)作為追求,我們認(rèn)同人與人之間的獨(dú)特性,鼓勵(lì)同事全身心投入工作。IHG酒店與度假村為申請(qǐng)人和員工提供平等的就業(yè)機(jī)會(huì),無關(guān)乎種族、膚色、宗教、性別、性取向、性別認(rèn)同、國籍、受保護(hù)的退伍軍人身份或殘疾。我們提倡彼此信任,支持和認(rèn)可的文化,無論您是來自何種背景,擁有哪些經(jīng)歷,我們都能認(rèn)可您的觀點(diǎn)。 IHG為每名團(tuán)隊(duì)成員提供適宜的發(fā)展空間,支持在協(xié)作的環(huán)境中成長并發(fā)揮自身的價(jià)值。我們知道,要提高工作效率,就要提高幸福感(無論是在工作中還是在工作之外),通過我們的myWellbeing框架,我們致力于提升您在健康,生活方式和工作場所中的幸福感。 加入我們,成為不斷壯大的全球大家族的一員。
  • 保安員

    3千-4千
    青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    酒店距青島膠東國際機(jī)場約90分鐘車程,毗鄰市政府和金融中心區(qū)以及旅游景點(diǎn)和海濱,緊鄰一站式休閑購物商場萬象城,與地鐵2號(hào)線和3號(hào)線五四廣場站僅數(shù)十米之遙,可直達(dá)青島火車站、青島火車北站,沿途還可抵達(dá)八大關(guān)、棧橋、海水浴場等景點(diǎn)。 酒店共有686間客房和套房,分別位于青香閣和盛世閣兩棟相互連通的大樓。盛世閣擁有專用的通道和獨(dú)立的大堂,客房面積達(dá)54平方米。 在香格里拉,員工是我們事業(yè)成功的基礎(chǔ)。我們的指導(dǎo)思想是聘用工作態(tài)度好的員工,并對(duì)他們進(jìn)行技能培訓(xùn)。我們將確保員工的培訓(xùn)發(fā)展、留住員工以及對(duì)其職業(yè)生涯進(jìn)行規(guī)劃。 在這里我們將為您提供:廣闊的個(gè)人發(fā)展空間;集團(tuán)內(nèi)、外培訓(xùn)機(jī)會(huì);融洽的工作氛圍;豐富的員工活動(dòng);完備的員工設(shè)施;香格里拉集團(tuán)發(fā)展平臺(tái);具有競爭力的福利待遇。 我們目前正在尋找一名?保安部員工 加入我們的保安部團(tuán)隊(duì)。 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)酒店賓客、員工及設(shè)施的安全保衛(wèi)工作,保證酒店和賓客的生命財(cái)產(chǎn)安全。 2.執(zhí)行安全和緊急事件處理程序,并及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)。 3.熟悉消防報(bào)警及滅火器材的位置,發(fā)生火災(zāi)時(shí),應(yīng)熟知并按照酒店應(yīng)急事件處理要求進(jìn)行工作,按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進(jìn)行報(bào)告。 4.保持定期的在公共區(qū)域或所負(fù)責(zé)的崗位值班。禁止毀壞酒店設(shè)施的行為。 5.加強(qiáng)巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況,視情況處理或及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 崗位要求 1.退伍軍人優(yōu)先 2.處理事情要迅速,果斷、準(zhǔn)確。 3.具有較好的協(xié)調(diào)能力,懂得一定安全保衛(wèi)知識(shí)。
  • 安保員

    3千-3.5千
    青島 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    安保主要職責(zé)﹣(職務(wù)的主要工作) ·?負(fù)責(zé)酒店賓客、員工及設(shè)備的安全保衛(wèi)工作; ·?即時(shí)向保安小組領(lǐng)導(dǎo)/酒店維護(hù)與保安經(jīng)理匯報(bào)酒店財(cái)產(chǎn)損壞及安全或危險(xiǎn)事件; ·?保管酒店所有鑰匙,定期核查鑰匙的數(shù)量,并做好借用記錄; ·?保證監(jiān)控室的安全性,禁止無關(guān)人員隨意進(jìn)入; ·?采取行動(dòng)以便迅速處理危險(xiǎn)情況; ·?執(zhí)行安全和緊急事件處理規(guī)程; ·?發(fā)生火災(zāi)時(shí),應(yīng)熟知并按照酒店應(yīng)急事件處理要求進(jìn)行工作; ·?熟悉消防報(bào)警及滅火器材的位置及操作; ·?維護(hù)酒店安全系統(tǒng); ·?24小時(shí)監(jiān)督客人經(jīng)常光臨及所有工作區(qū)域的安全狀況; ·?監(jiān)督閉路監(jiān)視系統(tǒng)并通知酒店人員異常情況; ·?定期檢查火災(zāi)盤,消防水帶的出水口和防火間隔等消防滅火器材及其他安全設(shè)備,確保其處于良好的工作狀態(tài),并向保安小組組長匯報(bào)失效設(shè)備; ·?確保酒店報(bào)警系統(tǒng)的正常工作; ·?保持良好的業(yè)務(wù)知識(shí); ·?保留事故記錄日志; ·?每月進(jìn)行消防檢查; ·?掌握有關(guān)酗酒及犯罪管理?xiàng)l例; ·?禁止在酒店內(nèi)賭博或毀壞酒店設(shè)施的行為; ·?確保所有未被使用的電源插座、冰箱、廚柜等的安全; ·?確保不受歡迎的人員不在酒店內(nèi)或酒店周圍出現(xiàn); ·?與其他保安人員協(xié)調(diào)工作,并與其建立良好關(guān)系; ·?執(zhí)行酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度,并向酒店維護(hù)與保安經(jīng)理提出改進(jìn)建議; ·?正確、安全、禮貌地處理各類違規(guī)及犯罪案件; ·?對(duì)于異常的行李、客人或車輛保持高度警惕,并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相關(guān)情況; ·?熟悉酒店布局、設(shè)計(jì)及出入口的情況; ·?按照指示對(duì)酒店重要客人及重要官員提供護(hù)衛(wèi),保證大堂及其他繁雜區(qū)域的正常秩序; ·?確保安全控制辦公室無缺崗情況; ·?按照要求對(duì)酒店與銀行之間的現(xiàn)金轉(zhuǎn)移提供護(hù)衛(wèi); ·?根據(jù)保安組長的規(guī)定進(jìn)行酒店巡邏; ·?其他分配的職責(zé)和培訓(xùn),讓團(tuán)隊(duì)成員成為一名考慮周密、有價(jià)值的希爾頓歡朋酒店團(tuán)隊(duì)成員。 技能要求 ·?擁有安全和培訓(xùn)及/或保安人員和執(zhí)法人員要求的證書。認(rèn)證的CPR,救生培訓(xùn)員及接受過必要的執(zhí)法技巧培訓(xùn); ·?了解本地法律,調(diào)查方法,OSHA要求和消防規(guī)范及生命安全規(guī)范的工作知識(shí)。
  • 保安員

    3千-4千
    青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)外安全巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患,確保酒店財(cái)產(chǎn)及客人安全; 2、監(jiān)控酒店各區(qū)域的安全狀況,通過監(jiān)控設(shè)備及現(xiàn)場巡視,預(yù)防和制止各類安全事故; 3、維護(hù)酒店出入口秩序,對(duì)進(jìn)出人員進(jìn)行登記、檢查,防止無關(guān)人員進(jìn)入; 4、協(xié)助處理突發(fā)事件,如火災(zāi)、盜竊、糾紛等,并按照應(yīng)急預(yù)案采取相應(yīng)措施; 5、配合相關(guān)部門完成安全檢查及消防演練,確保消防設(shè)施完好有效; 6、完成上級(jí)交辦的其他安全相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、身體健康,無不良嗜好,能適應(yīng)倒班工作制; 2、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和警覺性,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患; 3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能妥善處理突發(fā)事件; 4、服從管理,遵守酒店規(guī)章制度,工作認(rèn)真細(xì)致; 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人優(yōu)先考慮。
  • 青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.嚴(yán)守工作崗位,認(rèn)真觀察各種設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況。 2.一旦發(fā)現(xiàn)可疑情況,立即與內(nèi)保巡邏人員聯(lián)系,迅速查清情況原因并做好記錄。 3.愛護(hù)儀器設(shè)備,發(fā)現(xiàn)小故障立即排除;如出現(xiàn)較大故障立即請(qǐng)工程部技術(shù)員進(jìn)行修復(fù)。 4.熟悉酒店地形環(huán)境及工作流程。 5.分清監(jiān)控屏幕上的區(qū)域及代表的區(qū)域范圍。 6.每班認(rèn)真填寫“監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行情況記錄” 7.無關(guān)人員不準(zhǔn)進(jìn)入監(jiān)控中心。 8.保持監(jiān)控中心室內(nèi)衛(wèi)生。 9.認(rèn)真履行交接班制度,保存好錄像資料。 崗位要求 1.高中以上文化程度。 2.對(duì)治安防范工作有一定程度的了解,受過專業(yè)訓(xùn)練。 3.熟悉酒店消防工作規(guī)范,品貌端莊,身體健康。 4.工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng)。
  • 青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.疏導(dǎo)過往車輛,保障大堂門前過往車輛行人的安全,使門前暢通無阻。 2.服務(wù)周到熱情,見賓客主動(dòng)問好,對(duì)乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車。 3.保證酒店和賓客的生命財(cái)產(chǎn)安全。 4.保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。 5.加強(qiáng)巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況,視情況處理或及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 6.一般性糾紛和事故立即按程序處理,并及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)。 7.一旦酒店發(fā)生火災(zāi)應(yīng)立即報(bào)警,按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進(jìn)行報(bào)告。 崗位要求 1.具有中專以上文化程度?;蛲宋檐娙?。 2.處理事情要迅速,果斷、準(zhǔn)確。 3.具有較好的協(xié)調(diào)能力,懂得一定安全保衛(wèi)知識(shí)。
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