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  • 清遠(yuǎn) | 3年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、聽(tīng)從主管的工作安排。 2、嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，并按操作規(guī)范進(jìn)行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保正常供電。 4、保證電氣設(shè)備的照明燈具等的正常使用。 5、各項(xiàng)電氣工作要嚴(yán)格做到：裝得安全，用得正確，修得及時(shí)，拆得徹底。 6、定期檢查移動(dòng)及半移動(dòng)電具的安全絕緣用具每半年進(jìn)行一次耐壓試驗(yàn)。 7、做好值班工作日記和設(shè)備運(yùn)行記錄。 【崗位要求】 1、同崗位工作3年以上 2、熟悉電氣設(shè)備安裝、維修和排除故障的技術(shù)知識(shí)，懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運(yùn)行記錄。 3、有高壓電工證書(shū)。 4、能按工作規(guī)范和有關(guān)制度獨(dú)立進(jìn)行工作。

  • 炒鍋廚師
    5千-6千
    清遠(yuǎn) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店中餐廚房的熱菜烹飪工作，確保菜品出品質(zhì)量穩(wěn)定、口味正宗； 2、根據(jù)菜單要求，獨(dú)立完成各類(lèi)炒、爆、熘、炸、烹等烹飪操作； 3、協(xié)助研發(fā)新菜品，定期更新菜單，提升顧客用餐體驗(yàn)； 4、嚴(yán)格把控食材選用、加工及儲(chǔ)存流程，確保食品安全與衛(wèi)生； 5、維護(hù)廚房設(shè)備，保持工作區(qū)域整潔，符合酒店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)； 6、配合廚房團(tuán)隊(duì)完成每日備餐、出餐及收尾工作，確保高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 【崗位要求】 1、具備扎實(shí)的中式烹飪基本功，熟悉粵菜或其他菜系優(yōu)先； 2、能適應(yīng)高強(qiáng)度工作，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及抗壓能力； 3、對(duì)食材特性、火候掌握及調(diào)味搭配有較深理解； 4、持有健康證，無(wú)不良從業(yè)記錄； 5、有酒店或大型餐飲機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受系統(tǒng)培訓(xùn)。
  • 清遠(yuǎn) | 1年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊(cè)及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、完成崗位工作任務(wù)，保障酒店、員工、客人的安全。 3、值守消防和監(jiān)控設(shè)備，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理各種報(bào)警。 4、發(fā)生火情時(shí)執(zhí)行飯店的消防應(yīng)急程序。 5、準(zhǔn)確操作中控室的各種設(shè)備處置發(fā)生在飯店的緊急情況。 6、確保在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成工作。 【崗位要求】 1、在指定崗位上，完成安全保障和安全服務(wù)任務(wù)。 2、記錄設(shè)備的報(bào)警信息，通知保安人員去確認(rèn)。 3、發(fā)生火情時(shí)執(zhí)行酒店的消防應(yīng)急預(yù)案。 4、利用監(jiān)控設(shè)備發(fā)現(xiàn)可疑情況和可疑人。 5、確認(rèn)中控室的設(shè)備和其輔助設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。 6、妥善保管各部門(mén)寄存的鑰匙，鑰匙借領(lǐng)手續(xù)齊全。
  • 清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)樂(lè)園的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，制定并執(zhí)行樂(lè)園年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，確保完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)樂(lè)園團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，包括員工招聘、培訓(xùn)、考核及激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)和專(zhuān)業(yè)水平； 3、監(jiān)督樂(lè)園設(shè)施設(shè)備的維護(hù)與安全管理，確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及安全規(guī)范，及時(shí)處理突發(fā)問(wèn)題； 4、策劃并執(zhí)行樂(lè)園營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)及推廣方案，提升樂(lè)園知名度和客流量，優(yōu)化客戶(hù)體驗(yàn)； 5、分析樂(lè)園運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，定期提交經(jīng)營(yíng)報(bào)告，提出改進(jìn)建議并落實(shí)優(yōu)化措施； 6、協(xié)調(diào)與酒店其他部門(mén)的合作，確保資源合理配置及服務(wù)流程高效銜接； 7、處理客戶(hù)投訴及突發(fā)事件，維護(hù)樂(lè)園品牌形象，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，旅游管理、酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上主題樂(lè)園、景區(qū)或相關(guān)娛樂(lè)場(chǎng)所管理經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)管理能力； 3、熟悉樂(lè)園運(yùn)營(yíng)流程及安全管理規(guī)范，具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力； 4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，能有效解決各類(lèi)運(yùn)營(yíng)問(wèn)題； 5、思維敏捷，執(zhí)行力強(qiáng)，能承受工作壓力，適應(yīng)彈性工作時(shí)間； 6、年齡25-45歲，身體健康，精力充沛，熱愛(ài)娛樂(lè)行業(yè)。
  • 清遠(yuǎn) | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、確保個(gè)人儀表和儀容符合酒店政策要求 2、使用吸塵器、掃帚、樓層清理器來(lái)清理地毯、家具等。 3、清潔房間、走道、大堂、客廳、洗手間、走廊、電梯、樓梯和衣帽間以及其它工作區(qū)域 4、及時(shí)向保衛(wèi)部報(bào)告可疑人物 5、移動(dòng)排放各種家具 6、使用手提拋光機(jī)為地面拋光，清掃樓梯以及酒店的外部區(qū)域 7、擦拭金屬物質(zhì)使變亮 8、在能力范圍之內(nèi)更換電燈泡 9、在需要的情況下清理公用衛(wèi)生間 10、在需要的情況下能夠在衣帽間工作 11、清理窗戶(hù) 12、幫助地毯工鋪設(shè)紅地毯和洗滌地毯 13、將垃圾運(yùn)到相應(yīng)地點(diǎn) 14、完成公共區(qū)域主管交給的任務(wù) 【崗位要求】 1、身體健康，而且適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力較好。 4、在需要時(shí)能臨時(shí)改變工作時(shí)間，并可在周末和公共假日以及晚上工作
  • 清遠(yuǎn) | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1檢查房態(tài)并記錄 2、將“請(qǐng)勿打擾”房間匯報(bào)給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、?抹塵等 4、為房間補(bǔ)足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡 7、清理已退的房間 8、將送餐桌或托盤(pán)從房間內(nèi)撤出 9、匯報(bào)房間內(nèi)是否有損壞物品 10、報(bào)告房間內(nèi)需要維修的問(wèn)題 11、匯報(bào)有可疑行為的客人 ·12、匯報(bào)房間遺失物品 13、匯報(bào)是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交給樓層主管拾到物品 15、為客房做清理后的最后檢查 16、填寫(xiě)客房服務(wù)員每日?qǐng)?bào)表 17、清理樓層走道服務(wù)區(qū)域和樓梯 18、清理窗戶(hù)內(nèi)部 19、檢查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、為客人收洗衣并送至洗衣房 21、幫助洗衣部人員開(kāi)客房門(mén)送洗衣 22、當(dāng)客人剛?cè)胱r(shí)為客人準(zhǔn)備歡迎茶水 23、提供擦鞋服務(wù) ·24、根據(jù)客人類(lèi)型準(zhǔn)備鮮花等級(jí) 25、發(fā)現(xiàn)并去除地毯上的污漬 26、根據(jù)客人要求移動(dòng)及重新排放家具挪動(dòng)擺放床墊等 27、人工或用機(jī)器為地面打蠟拋光 ·28、清理沖洗樓梯及樓梯口 29、依據(jù)客人具體要求放置嬰兒床加床板變壓器吹風(fēng)機(jī)等 30、參加各種會(huì)議 31、參加不同的培訓(xùn) 32、檢查并記錄酒水消耗量補(bǔ)入新的酒水 33、整理員工車(chē)中有污損的布草 34、將員工車(chē)中的垃圾清除 35、完成樓層主管交給的額外任務(wù) 36、填寫(xiě)房間狀態(tài)表 37、提供開(kāi)夜床服務(wù)這主要包括、清理客房?jī)?nèi)的垃圾、更換已用過(guò)的杯子、將床單打開(kāi)、關(guān)上窗簾、打開(kāi)臺(tái)燈、檢查浴室的清潔、放好用過(guò)的毛 【崗位要求】 1、身體健康，而且適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好
  • 清遠(yuǎn) | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)迎接客人，引導(dǎo)客人入座，為客人介紹場(chǎng)所設(shè)施和服務(wù)項(xiàng)目。 2、根據(jù)客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務(wù)。 3、協(xié)助客人點(diǎn)歌、調(diào)節(jié)音響設(shè)備，確保娛樂(lè)活動(dòng)的順利進(jìn)行。 4、保持包房或座位的整潔，及時(shí)更換煙灰缸，清理桌面垃圾。 5、協(xié)調(diào)與其他服務(wù)員或工作人員的工作，確保服務(wù)的連貫性和高效性。 6、確保場(chǎng)所內(nèi)的消防安全，熟悉消防設(shè)備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協(xié)助客人進(jìn)行結(jié)賬，確保賬單準(zhǔn)確無(wú)誤。 【崗位要求】 1、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能夠主動(dòng)為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進(jìn)行愉快的交流，解決客人的問(wèn)題。 3、熟悉娛樂(lè)場(chǎng)所的服務(wù)流程和規(guī)范，能夠熟練操作相關(guān)設(shè)備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產(chǎn)品的知識(shí)，能夠?yàn)榭腿颂峁?zhuān)業(yè)的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質(zhì)，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
  • 清遠(yuǎn) | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項(xiàng)，并負(fù)責(zé)處理； 2、熟悉預(yù)訂資料，了解客情，尤其要記住即將來(lái)電的貴賓、?？偷男彰?，了解酒店的所有活動(dòng)； 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷(xiāo)售的各項(xiàng)政策，向來(lái)店賓客推銷(xiāo)客房，努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益； 4、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)和技能，搞好對(duì)客服務(wù)； 5、熟練掌握店內(nèi)信息，提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù)； 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)； 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度； 8、制作有關(guān)報(bào)表，為其它部門(mén)提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、中專(zhuān)以上文化程度； 2、性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷(xiāo)意識(shí)和責(zé)任感； 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類(lèi)以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。
  • 清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作；分配督導(dǎo)員工工作，制定工作計(jì)劃。 2、確保部門(mén)成本及各項(xiàng)費(fèi)用，得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門(mén)的年度預(yù)算，并確保部門(mén)的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理，抽查及提升本部門(mén)整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門(mén)工作程序及工作考評(píng)。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有X年以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉客房部專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟練使用電腦，持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書(shū)。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。

  • 餐飲部經(jīng)理
    8千-1萬(wàn)
    清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)餐飲部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，制定并執(zhí)行部門(mén)年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，確保完成營(yíng)收及利潤(rùn)目標(biāo)； 2、監(jiān)督餐飲服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化服務(wù)流程，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度，處理重大客戶(hù)投訴及突發(fā)事件； 3、負(fù)責(zé)餐飲成本控制，包括食材采購(gòu)、庫(kù)存管理及損耗控制，定期分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)方案； 4、制定并落實(shí)員工培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能與服務(wù)意識(shí)，定期進(jìn)行績(jī)效考核； 5、協(xié)調(diào)與其他部門(mén)（如前廳、廚房、財(cái)務(wù)等）的協(xié)作，確保運(yùn)營(yíng)順暢； 6、策劃并執(zhí)行餐飲促銷(xiāo)活動(dòng)，結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)開(kāi)發(fā)新菜品或服務(wù)項(xiàng)目，提升競(jìng)爭(zhēng)力； 7、確保餐飲部符合衛(wèi)生、安全及消防規(guī)范，定期檢查設(shè)施設(shè)備維護(hù)情況。 【崗位要求】 1、具備餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉中餐、西餐或宴會(huì)服務(wù)流程，有酒店從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效調(diào)動(dòng)員工積極性，具備處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力； 3、精通成本控制及經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析，對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)敏感，有營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn)； 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與跨部門(mén)及客戶(hù)高效對(duì)接； 5、工作責(zé)任心強(qiáng)，能承受高強(qiáng)度工作壓力，適應(yīng)靈活排班；
  • 清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店整體營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，完成年度營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)及業(yè)績(jī)指標(biāo)； 2、統(tǒng)籌管理市場(chǎng)推廣、品牌宣傳、渠道開(kāi)發(fā)及客戶(hù)關(guān)系維護(hù)等工作； 3、分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略，提升酒店市場(chǎng)占有率； 4、策劃并組織實(shí)施線(xiàn)上線(xiàn)下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，包括節(jié)假日促銷(xiāo)、主題活動(dòng)等； 5、維護(hù)與旅行社、OTA平臺(tái)、企業(yè)客戶(hù)等渠道的合作關(guān)系，拓展新業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)； 6、管理營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力與執(zhí)行力； 7、監(jiān)控營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算使用情況，確保投入產(chǎn)出比合理化。 【崗位要求】 1、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力，能夠獨(dú)立制定并落地營(yíng)銷(xiāo)方案； 2、熟悉酒店行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)模式，有成功的市場(chǎng)推廣案例優(yōu)先； 3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效整合內(nèi)外部資源； 4、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)激勵(lì)與培養(yǎng)人才； 5、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 6、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略； 7、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，能結(jié)合行業(yè)趨勢(shì)提出差異化營(yíng)銷(xiāo)思路。
  • 清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、會(huì)議、餐飲等產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作，完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)資源，維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系，定期拜訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù)，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度； 3、收集市場(chǎng)信息，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略； 4、參與銷(xiāo)售方案的策劃與執(zhí)行，協(xié)助組織各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)； 5、及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)需求，提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品推薦及解決方案； 6、定期提交銷(xiāo)售報(bào)告，反饋市場(chǎng)情況及客戶(hù)需求變化。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，能獨(dú)立完成銷(xiāo)售任務(wù)； 2、良好的溝通表達(dá)能力和談判技巧，善于維護(hù)客戶(hù)關(guān)系； 3、具備一定的抗壓能力，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 4、有酒店、旅游或相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、熟練使用辦公軟件，具備基本的數(shù)據(jù)分析能力； 6、工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

  • 電商
    4千-8千
    清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店電商平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)與維護(hù)，包括但不限于官網(wǎng)、OTA平臺(tái)、社交媒體等渠道的運(yùn)營(yíng)管理； 2、策劃并執(zhí)行線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，提升酒店品牌曝光度和線(xiàn)上銷(xiāo)售額； 3、監(jiān)控和分析電商平臺(tái)數(shù)據(jù)，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，提高轉(zhuǎn)化率和客戶(hù)滿(mǎn)意度； 4、與銷(xiāo)售等部門(mén)協(xié)作，制定并實(shí)施線(xiàn)上推廣計(jì)劃； 5、處理客戶(hù)在線(xiàn)咨詢(xún)與訂單問(wèn)題，確保良好的客戶(hù)體驗(yàn)； 6、跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，提出改進(jìn)建議。 【崗位要求】 1、對(duì)電商運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣，愿意學(xué)習(xí)并適應(yīng)快速變化的行業(yè)環(huán)境； 2、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略； 3、較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠高效對(duì)接內(nèi)外部資源； 4、熟練使用辦公軟件（如Excel、PPT等），有基礎(chǔ)的圖片處理能力者優(yōu)先； 5、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力； 6、有酒店行業(yè)或電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但無(wú)經(jīng)驗(yàn)者亦可培養(yǎng)。

  • 餐飲主管
    5千-6千
    清遠(yuǎn) | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括人員排班、服務(wù)流程監(jiān)督及現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件處理 2、督導(dǎo)服務(wù)員執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，確保餐飲服務(wù)質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn) 3、每日檢查餐廳設(shè)施設(shè)備運(yùn)行狀況及衛(wèi)生情況，及時(shí)報(bào)修并跟進(jìn)處理結(jié)果 4、負(fù)責(zé)餐廳物資管理，包括餐具盤(pán)點(diǎn)、食材消耗監(jiān)控及低值易耗品申購(gòu) 5、定期組織員工服務(wù)技能培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)水平與服務(wù)意識(shí) 6、收集并分析客戶(hù)反饋意見(jiàn)，制定改進(jìn)方案并落實(shí)執(zhí)行 【崗位要求】 1、具備餐飲服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有星級(jí)酒店或連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、熟悉餐廳運(yùn)營(yíng)全流程，掌握餐飲服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及衛(wèi)生管理規(guī)范 3、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)能力與突發(fā)事件處理能力 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效激勵(lì)下屬員工 5、身體健康，能適應(yīng)早晚班輪班工作制 6、普通話(huà)流利，具備粵語(yǔ)溝通能力者優(yōu)先 7、工作細(xì)致認(rèn)真，具有高度責(zé)任心與服務(wù)意識(shí)
  • 清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 1、主要是每天核對(duì)前臺(tái)、餐飲等各營(yíng)業(yè)點(diǎn)入賬和進(jìn)賬的準(zhǔn)確性，有差異的要及時(shí)通知營(yíng)業(yè)點(diǎn)調(diào)整。 2、每天對(duì)銀行賬的在系統(tǒng)中入賬，日清月結(jié)。 3、掛賬賬單的審核準(zhǔn)確性，每月做好對(duì)賬單，跟進(jìn)應(yīng)收帳的回款。 4、公司賬、平臺(tái)賬的日清月結(jié) 5、每月信貸會(huì)議的準(zhǔn)備和及時(shí)召開(kāi) 6、掛賬公司發(fā)票開(kāi)具，根據(jù)實(shí)際消費(fèi)開(kāi)具發(fā)票 7、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜 崗位要求： 1.?財(cái)經(jīng)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)或以上學(xué)歷，有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)，2年以上酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 2.工作思路清晰，條理性好 3.熟練使用Excel、Office 等辦公軟件，熟悉酒店管理軟件系統(tǒng)（綠云/捷信達(dá)/西軟） 4.具有良好的溝通與表達(dá)能力，對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。

  • 主播
    5千-8千
    清遠(yuǎn) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 具競(jìng)爭(zhēng)力薪酬
    • 舒適公寓住宿
    • 年終獎(jiǎng)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)抖音/快手/淘寶等平臺(tái)白酒產(chǎn)品直播帶貨，通過(guò)專(zhuān)業(yè)講解、場(chǎng)景化展示提升轉(zhuǎn)化率； 2、策劃直播內(nèi)容，結(jié)合品牌文化、產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)設(shè)計(jì)話(huà)術(shù)，營(yíng)造活躍的直播間氛圍； 3、與粉絲互動(dòng)，解答產(chǎn)品問(wèn)題，引導(dǎo)下單并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系； 4、配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)復(fù)盤(pán)數(shù)據(jù)，優(yōu)化直播策略，完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 【任職要求】 1、年齡20-35歲，形象氣質(zhì)佳，鏡頭表現(xiàn)力強(qiáng)，有親和力； 2、語(yǔ)言表達(dá)流暢，邏輯清晰，具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售意識(shí)和控場(chǎng)能力； 3、了解白酒基礎(chǔ)知識(shí)（香型、工藝、飲用場(chǎng)景等），有酒類(lèi)/快消品直播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、能適應(yīng)晚間直播（如18:00-24:00時(shí)段）； 5、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)，但需對(duì)白酒行業(yè)有濃厚興趣，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
  • 清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專(zhuān)
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 帥哥多
    • 美女多
    文旅運(yùn)營(yíng)公司 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)水吧日常運(yùn)營(yíng)管理，包括飲品制作、產(chǎn)品研發(fā)、成本控制及庫(kù)存管理； 2、制定并執(zhí)行水吧的銷(xiāo)售計(jì)劃及促銷(xiāo)活動(dòng)，提升營(yíng)業(yè)額及顧客滿(mǎn)意度； 3、負(fù)責(zé)店面美觀(guān)整潔，做好接待講解； 4、監(jiān)督食品安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，確保符合相關(guān)法律法規(guī)及公司要求； 5、處理顧客投訴及突發(fā)事件，維護(hù)門(mén)店形象與客戶(hù)關(guān)系； 6、定期分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議并落實(shí)改進(jìn)措施。 【崗位要求】 1、具備飲品制作或餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉水吧運(yùn)營(yíng)流程，包括原料采購(gòu)、庫(kù)存管理及成本核算； 3、形象良好，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)意識(shí)； 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 5、對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)敏感，具備一定的營(yíng)銷(xiāo)策劃與創(chuàng)新能力； 6、旅游管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，25-35歲，女士?jī)?yōu)先。

  • 文案員
    4千-5千
    清遠(yuǎn) | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店各類(lèi)宣傳文案的撰寫(xiě)與優(yōu)化，包括但不限于官網(wǎng)、社交媒體、宣傳冊(cè)、活動(dòng)推廣等內(nèi)容的創(chuàng)作； 2、根據(jù)酒店品牌定位及市場(chǎng)需求，策劃并撰寫(xiě)具有吸引力的營(yíng)銷(xiāo)文案，提升品牌曝光度與客戶(hù)粘性； 3、配合市場(chǎng)部門(mén)完成線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)的文案支持，確保內(nèi)容準(zhǔn)確、創(chuàng)意新穎； 4、定期分析行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品文案風(fēng)格，優(yōu)化酒店文案策略，保持內(nèi)容競(jìng)爭(zhēng)力； 5、協(xié)助設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成圖文內(nèi)容的排版與校對(duì)，確保視覺(jué)與文字的統(tǒng)一性； 6、完成上級(jí)交辦的其他與文案相關(guān)的工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，中文、新聞、廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上文案策劃或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有酒店、旅游、服務(wù)業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備扎實(shí)的文字功底和創(chuàng)意能力，能獨(dú)立完成高質(zhì)量文案的撰寫(xiě)； 4、熟悉社交媒體平臺(tái)及網(wǎng)絡(luò)傳播規(guī)律，對(duì)熱點(diǎn)敏感，能快速產(chǎn)出符合趨勢(shì)的內(nèi)容； 5、熟練使用Office辦公軟件，具備基礎(chǔ)的圖片編輯能力（如PS）者加分； 6、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 7、年齡20-38歲，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能承受一定的工作壓力。

  • 西餐經(jīng)理
    7.5千-8.5千
    清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)西餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括人員排班、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行及質(zhì)量控制 2、制定并優(yōu)化西餐服務(wù)流程與操作規(guī)范，確保符合酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 3、監(jiān)督食品出品質(zhì)量，定期檢查食材儲(chǔ)存及廚房衛(wèi)生狀況 4、負(fù)責(zé)西餐成本控制，包括食材采購(gòu)審核、庫(kù)存管理及損耗控制 5、培訓(xùn)并考核西餐服務(wù)團(tuán)隊(duì)，提升員工專(zhuān)業(yè)技能與服務(wù)意識(shí) 6、處理客人投訴及突發(fā)事件，維護(hù)酒店品牌形象 7、根據(jù)市場(chǎng)需求策劃西餐促銷(xiāo)活動(dòng)，完成部門(mén)營(yíng)收目標(biāo) 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，酒店管理、餐飲管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2、3年以上高星級(jí)酒店西餐廳管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉西餐運(yùn)營(yíng)流程 3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效激勵(lì)20人以上服務(wù)團(tuán)隊(duì) 4、較強(qiáng)的成本控制意識(shí)及數(shù)據(jù)分析能力 5、年齡28-45周歲，形象氣質(zhì)佳 6、能適應(yīng)彈性工作時(shí)間，具備處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力

  • 健身教練
    4千-5千
    清遠(yuǎn) | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店健身中心的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括器械維護(hù)、環(huán)境清潔及安全管理 2、為酒店賓客提供專(zhuān)業(yè)健身指導(dǎo)，制定個(gè)性化訓(xùn)練方案 3、組織團(tuán)體健身課程教學(xué)（如瑜伽、有氧操、力量訓(xùn)練等） 4、定期評(píng)估會(huì)員訓(xùn)練進(jìn)度，及時(shí)調(diào)整訓(xùn)練計(jì)劃 5、協(xié)助開(kāi)展健康講座、健身活動(dòng)等酒店特色項(xiàng)目 【崗位要求】 1、持有ACE/NSCA/ACSM等國(guó)際認(rèn)證或國(guó)家職業(yè)資格認(rèn)證 2、2年以上高端酒店或商業(yè)健身房執(zhí)教經(jīng)驗(yàn) 3、熟練掌握運(yùn)動(dòng)生理學(xué)、運(yùn)動(dòng)損傷防護(hù)等專(zhuān)業(yè)知識(shí) 4、具備出色的課程設(shè)計(jì)能力和團(tuán)體教學(xué)經(jīng)驗(yàn) 5、形象健康陽(yáng)光，具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)和溝通能力 6、能適應(yīng)彈性工作時(shí)間安排
  • 列表
  • 明細(xì)
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