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    1.大專學(xué)歷,酒店及旅游管理相關(guān)專業(yè)。 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng)。 3.酒店客房管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉客房服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn),有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力。
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    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 年終獎(jiǎng)金
    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)把客人的投訴每周進(jìn)行分類、整理,并把情況及時(shí)反饋給前廳部經(jīng)理; 2、協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門處理在酒店內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件; 3、巡視和督查大堂各種服務(wù)設(shè)施和各項(xiàng)服務(wù)工作的情況,確保完好、整潔、有效; 4、督導(dǎo)、檢查在大堂工作人員的工作情況及遵守紀(jì)律情況; 5、協(xié)助各部維系酒店與VIP客人、熟客、商務(wù)客人的良好關(guān)系; 6、解答客人的咨詢,向客人提供必要的幫助和服務(wù)(報(bào)失、報(bào)警、尋人、尋物);? 7、參與前廳內(nèi)部管理。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、英語口語流利,精通電腦操作。 3、儀表端莊,熱愛酒店工作,具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力。 4、注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強(qiáng)。 5、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
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