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  • 客服

  • 廚師
    1.5萬-2萬
    全國 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 出國旅游
    • 領(lǐng)導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 薪資高
    卓越雇主
    卓越雇主
    郵輪 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ?Professional preparation and distribution of daily meals including breakfast, lunch, tea time, dinner, etc. for crew and guests in accordance with Executive Chef manual and menu cycle ?Ordering of stock in cooperation with Executive Chef ?Correct handling of all products and equipment ?Ensuring of perfect cleanliness in working area in accordance with HACCP rules ?Conducting stock takes; inventory according to company procedures ?Preparation to open and close ships at start and end of season ?Assistance in other departments upon instruction from supervisors (if required) ?Performance according to company standards and HACCP rules ?Participation in loading processes ?Correct storage of stock; establishing of par levels ?Active participation in onboard training programs ?Luggage duty on embarkation and disembarkation day

  • 助理廚師
    1萬-1.5萬
    全國 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 出國旅游
    • 領(lǐng)導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 薪資高
    卓越雇主
    卓越雇主
    郵輪 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ?Assistance with preparation and cooking daily meals (including breakfast, lunch, Tea Time, dinner, etc.) for crew and guests in accordance with Executive Chef Manual and menu cycle ?Handling all groceries, products and galley equipment with care ?Inventory according to instructions ?Separation and disposal of waste / garbage ?Conduction of stock takes; inventory according to company procedures ?Preparation of opening and closing ships at start and end of season ?Assistance in other departments upon instruction from supervisors (if required) ?Performance according to company standards and HACCP rules ?Participation in loadings ?Luggage duty on embarkation and disembarkation day ?Correct storage of stock; establishing of par levels ?Active participation in onboard training programs

  • 美容師
    5千-6千
    曲靖 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    美容師崗位職責： 1、按照店里標準化服務(wù)流程，接待服務(wù)好顧客。 2、維護自己手上的責任顧客，保證她們的滿意度。 3、每月對自己業(yè)績、拓客目標消耗目標負責 4、學習皮膚生理學、養(yǎng)生基礎(chǔ)知識、練習店內(nèi)手法，提升專業(yè)度達成店內(nèi)規(guī)定標準。 5、按規(guī)定完成責任衛(wèi)生區(qū)。（衛(wèi)生分擔區(qū)建議一個月互換一次） 6、帶領(lǐng)店內(nèi)新人學習專業(yè)知識、練習手法，當好新人啟蒙老師。 7、配合好團隊、顧問完成團隊目標。 8、配合完成經(jīng)理或店長以及顧問下發(fā)得的其它工作。

  • 美容顧問
    6千-8千
    曲靖 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    顧問崗位職責： 1、對團隊的業(yè)績、拓客目標負責任 2、負責團隊新人的崗前培訓 3、負責團隊人員思想穩(wěn)定，抓好團隊人員技術(shù)手法和專業(yè)知識 4、負責團隊大客戶維護（大客戶生日、愛好、服務(wù)、自己親自服務(wù)） 5、負責團隊學習安排 6、接待診斷分析顧客 7、協(xié)助美容師銷售 8、配合店長完成店內(nèi)其它工作 9、檢查監(jiān)督團隊美容師目標達成情況
  • 曲靖 | 5年以上 | 高中
    • 旅游
    • 年終獎
    • 節(jié)假日福利
    • 購買商業(yè)險
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德，做到文明服務(wù)，保持美容的高水準服務(wù)，維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及?？蜋n案，了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性，以便更好地提供服務(wù)。 4、負責保管美容及按摩工具，對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會，完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、皮膚好，儀表大方，熟悉美容產(chǎn)品和手法， 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致； 4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德； 5、性格開朗樂觀，積極向上，團隊協(xié)作能力強。
  • 曲靖 | 2年以上 | 學歷不限
    • 旅游
    • 年終獎
    • 節(jié)假日福利
    • 購買商業(yè)險
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德，做到文明服務(wù)，保持美容的高水準服務(wù)，維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及?？蜋n案，了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性，以便更好地提供服務(wù)。 4、負責保管美容及按摩工具，對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會，完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、皮膚好，儀表大方，熟悉美容產(chǎn)品和手法， 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、良好的語言表達能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細致； 4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德； 5、性格開朗樂觀，積極向上，團隊協(xié)作能力強。
  • 中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 1、按照公司標準化服務(wù)流程，給顧客提供美容、美體、減肥、保健服務(wù)(中醫(yī)纖體瘦身、健康調(diào)理)，做到溫馨、周到、細致、專業(yè); 2、根據(jù)每位顧客的具體身體狀況，為顧客制定個性 化的服務(wù)方案，滿足顧客需求; 3、不定期和顧客聯(lián)絡(luò)溝通，保持良好的客情關(guān)系。 二、任職要求: 1:半年以上美容，美體，產(chǎn)后康復(fù)，私密相關(guān)工作經(jīng)驗 2:有康復(fù)，推拿，護理，中醫(yī)等教育背景的求職者，從業(yè)經(jīng)驗可放寬 3:有親和力，溝通能力，和領(lǐng)導，同事和睦相處 4:有責任心，有服務(wù)意識，有愛心做事細心，吃苦耐勞

  • 美容師
    2千-6千
    昆明 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責為客戶提供專業(yè)的面部護理、身體護理及抗衰老美容服務(wù)，確保服務(wù)流程規(guī)范、操作專業(yè)2、熟練掌握各類美容儀器設(shè)備的使用，并能根據(jù)客戶需求推薦合適的護理方案 3、定期跟蹤客戶皮膚狀態(tài)，建立并維護客戶檔案，提供個性化的護膚建議 4、保持工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生，嚴格消毒美容工具，遵守衛(wèi)生安全標準 5、積極學習新產(chǎn)品知識和新技術(shù)，不斷提升專業(yè)技能和服務(wù)水平 6、協(xié)助完成店內(nèi)促銷活動，達成個人及團隊銷售業(yè)績目標 【崗位要求】 1、年齡16-45歲，形象氣質(zhì)佳，具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 2、具有1年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉基礎(chǔ)美容手法和護理流程 3、持有美容師資格證書者優(yōu)先考慮 4、具備較強的學習能力和團隊合作精神，能適應(yīng)輪班工作制 5、熱愛美容行業(yè)，對皮膚管理、抗衰老領(lǐng)域有濃厚興趣 6、無不良嗜好，身體健康，能勝任一定強度的服務(wù)工作

  • 美容學徒
    2千-4千
    昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協(xié)助美容師完成日常護理工作，包括面部清潔、基礎(chǔ)護理、儀器操作等 2、學習并掌握專業(yè)美容知識、產(chǎn)品知識和操作流程 3、負責美容儀器、工具的清潔消毒及工作區(qū)域的整理維護 4、配合店內(nèi)促銷活動，協(xié)助完成銷售目標 5、遵守衛(wèi)生管理制度，確保服務(wù)環(huán)境整潔衛(wèi)生 6、完成上級安排的其他相關(guān)工作 【崗位要求】 1、年齡16-45歲，身體健康，形象端正 2、對美容行業(yè)有濃厚興趣，愿意長期發(fā)展 3、具備良好的服務(wù)意識和溝通能力 4、工作認真負責，能吃苦耐勞 5、有團隊合作精神，服從工作安排 6、無經(jīng)驗者可接受系統(tǒng)培訓

  • 美甲美睫
    3.5千-5千
    昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    有耐心，服務(wù)態(tài)度好的美甲美睫師
  • 麗江 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，開發(fā)新客戶并維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，完成月度及年度銷售目標； 2、分析市場動態(tài)及競爭對手情況，制定并執(zhí)行銷售策略，提升酒店市場份額； 3、定期拜訪客戶，了解客戶需求，提供個性化銷售方案，促成合作； 4、協(xié)助策劃并執(zhí)行酒店促銷活動，提升品牌影響力及客戶粘性； 5、及時跟進客戶反饋，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決客戶問題，確?？蛻魸M意度； 6、整理銷售數(shù)據(jù)，提交銷售報告，為管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力和客戶溝通技巧，能獨立完成銷售任務(wù)； 2、性格開朗，抗壓能力強，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 3、具備良好的團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識； 4、對酒店行業(yè)有基本了解，有相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、能熟練使用辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力； 6、工作積極主動，責任心強，能適應(yīng)短期出差或彈性工作時間。
  • 麗江 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責酒店客房部的日常運營管理工作，確?？头糠?wù)質(zhì)量符合酒店標準； 2、制定并執(zhí)行客房清潔、布草管理、物品配備等工作流程及標準，監(jiān)督落實； 3、負責客房部員工排班、培訓及績效考核，提升團隊工作效率和服務(wù)水平； 4、定期檢查客房設(shè)施設(shè)備狀態(tài)，及時報修并跟進維修進度，確保設(shè)施完好； 5、處理客人投訴及突發(fā)情況，提供合理的解決方案，維護酒店聲譽； 6、控制客房用品及清潔耗材的采購、庫存及成本，避免浪費； 7、與其他部門（如前廳、工程、安保等）保持高效溝通，協(xié)調(diào)解決運營問題； 8、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備較強的服務(wù)意識和責任心，能夠承受一定的工作壓力； 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理經(jīng)驗，擅長處理人際關(guān)系； 3、熟悉酒店客房運營流程及清潔標準，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過運營數(shù)據(jù)優(yōu)化工作流程； 5、身體健康，能適應(yīng)彈性工作時間及必要的加班安排； 6、無學歷、年齡限制，但需具備務(wù)實肯干的工作態(tài)度。
  • 麗江 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店品牌形象的整體策劃、推廣與維護，制定并執(zhí)行年度市場傳訊計劃； 2、策劃線上線下營銷活動，包括但不限于節(jié)日促銷、主題活動、品牌合作等，提升酒店曝光度與客戶粘性； 3、管理酒店官方社交媒體平臺（如微信、微博、小紅書等），定期發(fā)布優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，與用戶互動，提升粉絲活躍度； 4、撰寫新聞稿、宣傳文案及廣告素材，確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性并吸引目標受眾； 5、與媒體、KOL及行業(yè)合作伙伴建立良好關(guān)系，拓展傳播渠道，提升品牌影響力； 6、監(jiān)測市場動態(tài)及競品動向，分析數(shù)據(jù)并優(yōu)化傳訊策略，定期提交效果報告； 7、協(xié)調(diào)內(nèi)部部門（如銷售、運營等）完成聯(lián)合推廣項目，確保信息傳遞一致性與時效性。 【崗位要求】 1、對市場營銷及品牌傳播有濃厚興趣，具備創(chuàng)新思維與敏銳的市場洞察力； 2、優(yōu)秀的文字功底與視覺審美能力，能獨立完成文案撰寫及創(chuàng)意設(shè)計提案； 3、熟悉社交媒體運營規(guī)則及數(shù)據(jù)分析工具，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神，能高效對接內(nèi)外部資源； 5、抗壓能力強，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能靈活應(yīng)對突發(fā)需求； 6、有酒店、旅游或服務(wù)業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，但無硬性經(jīng)驗限制。
  • 麗江 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    崗位要求：一年以上星級酒店工作經(jīng)驗 崗位職責：1、向總經(jīng)理負責，主管客房部全面工作，嚴格執(zhí)行酒店各項規(guī)章制度，爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、充分調(diào)動服務(wù)人員工作積極性，團結(jié)協(xié)作，提高工作效率。 3、認真、細致做好客人住宿等接待工作，文明禮貌、主動熱情、服務(wù)周到。 4、協(xié)助總臺辦理客人住宿登記、用餐、離宿結(jié)算工作。 5、對客房工作要做到標準化、程序化管理，嚴格一切手續(xù)，設(shè)備、物品要嚴格管理，防止丟失或損壞;如有丟失或損壞，做好記錄和登記，明確責任，照章賠償。 6、負責客房防火、防盜等安全工作，做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及隱患立即向領(lǐng)導或有關(guān)部門匯報。 7、做好每日工作檢查、會議等重要事情記錄。 8、歷行節(jié)約，嚴禁浪費，勤儉辦事。 9、遵守酒店各項規(guī)章制度，以身作則，嚴格管理，不私情，認真做好客房部考勤工作。 用工地址：云南省迪慶藏族自治州香格里拉市建塘鎮(zhèn)陽塘路69號
  • 昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    綜合性酒店 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責/職位描述 1.積極參與完成部門目標、達成市場預(yù)算； 2.提供市場反饋趨勢，與宴會銷售經(jīng)理和宴會銷售總監(jiān)保持溝通，并與客戶保持良好關(guān)系,不斷更新整體經(jīng)營目標； 3.協(xié)助宴會銷售總監(jiān)預(yù)測房間間夜和宴會收入； 4.維護客戶關(guān)系并按需拜訪； 5.及時滿足客戶需求并保持有效溝通； 6.確保和其它部門有效而密切的溝通； 7.了解本地客戶的情況并具有很強的市場分析能力； 8.參加正常的宴會溝通會議； 9.與內(nèi)部客戶（酒店其它部門）和外部客人（客戶，會議承辦人，供應(yīng)商）等建立良好的工作關(guān)系； 10.建立和維持主要的客戶檔案并協(xié)助宴會銷售總監(jiān)維護管理客戶檔案管理體系； 11.保持制定有效的會議活動數(shù)據(jù)檔案及團隊結(jié)構(gòu)圖； 12.檢查宴會運行和與其一起工作的各部門工作，在所有的時間內(nèi)確保有質(zhì)量的服務(wù)給客人 崗位要求 1.具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗，能結(jié)合行業(yè)特點開展營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 2.對宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗； 3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力； 4.工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

  • 銷售主管
    4千-7千
    大理州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責養(yǎng)老社區(qū)銷售工作，完成公司下達的銷售任務(wù)及業(yè)績指標； 2、開拓并維護客戶資源，建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度； 3、深入了解客戶需求，提供專業(yè)的養(yǎng)老社區(qū)解決方案，促成簽約； 4、定期回訪客戶，收集市場反饋，優(yōu)化銷售策略； 5、參與市場推廣活動，提升品牌影響力，挖掘潛在客戶； 6、配合團隊完成銷售目標，協(xié)助新員工培訓及業(yè)務(wù)指導。 【崗位要求】 1、對銷售工作有熱情，具備較強的溝通能力和談判技巧； 2、有較強的客戶服務(wù)意識，能夠耐心細致地解答客戶疑問； 3、具備一定的市場分析能力，能根據(jù)市場動態(tài)調(diào)整銷售策略； 4、有團隊協(xié)作精神，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 5、有養(yǎng)老、地產(chǎn)、保險或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 6、能接受彈性工作安排，適應(yīng)必要的客戶拜訪及活動參與。
  • 迪慶州 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導好
    • 團隊氛圍好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責：運用銷售技巧和房間銷售升級推廣洲際酒店集團的產(chǎn)品和服務(wù)· 準備和執(zhí)行增加預(yù)訂銷售和相關(guān)業(yè)務(wù)的工作計劃· 記錄和處理通過電話，傳真，電子郵件進行的預(yù)訂· 接受等候單上的客人預(yù)訂· 修改延期和提前離店等特殊情況的預(yù)訂記錄· 調(diào)查和記錄未按預(yù)訂抵店的預(yù)訂情況· 對團組或會議的特別賬單安排進行記錄· 與前廳部經(jīng)理或財務(wù)經(jīng)理聯(lián)系要求信用審批的預(yù)訂事宜· 掌握關(guān)于特價，酬賓，促銷活動的信息· 監(jiān)測預(yù)訂情況，并向經(jīng)理通報目前和將來的入住率· 按照要求準備報告（如給旅行代理人和商業(yè)機構(gòu)的報告等）· 準備預(yù)訂銷售報告任職資格：.
  • 昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導好
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協(xié)助調(diào)酒師完成各類酒水的準備工作，包括原料準備、器具清洗及擺放等； 2、學習并掌握基礎(chǔ)調(diào)酒技能，協(xié)助調(diào)制經(jīng)典雞尾酒及創(chuàng)新飲品； 3、負責酒水庫存管理，定期清點并補充酒水及輔料，確保吧臺物資充足； 4、保持吧臺區(qū)域整潔衛(wèi)生，符合酒店衛(wèi)生及安全標準； 5、為客人提供專業(yè)的酒水推薦及服務(wù)，提升客戶體驗； 6、參與酒店舉辦的各類主題活動，協(xié)助策劃并執(zhí)行特色酒水方案。 【崗位要求】 1、年齡18-35歲，身體健康，形象端正，具備良好的服務(wù)意識； 2、對調(diào)酒行業(yè)有濃厚興趣，愿意從基礎(chǔ)學起，吃苦耐勞； 3、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 4、學習能力強，能夠快速掌握酒水知識及調(diào)酒技巧； 5、無經(jīng)驗者可接受培訓，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 6、能適應(yīng)倒班工作制，包括周末及節(jié)假日。
  • 昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    綜合性酒店 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責宴會廚房（燒臘/上什/面點/涼菜）板塊日常運營管理，確保出品質(zhì)量與食品安全標準； 2、根據(jù)宴會菜單需求，統(tǒng)籌食材準備、加工及烹飪流程，高效完成備餐任務(wù)； 3、監(jiān)督廚房衛(wèi)生及設(shè)備維護，嚴格執(zhí)行5S管理規(guī)范； 4、培訓并指導廚房員工操作技能，優(yōu)化工作流程； 5、控制食材成本，合理規(guī)劃庫存，減少損耗； 6、配合宴會部協(xié)調(diào)出餐節(jié)奏，應(yīng)對突發(fā)需求調(diào)整。 【崗位要求】 1、具備燒臘、上什或面點專項技能，熟悉粵菜/滇菜烹飪工藝者優(yōu)先； 2、能適應(yīng)高強度工作節(jié)奏，有大型宴會（200人以上）備餐經(jīng)驗； 3、掌握食品安全法規(guī)及廚房消防知識； 4、具備基礎(chǔ)團隊管理能力，責任心強；

  • 廚師
    4千-6千
    大理州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    中式餐飲 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    中餐飲店，炒菜和蓋澆飯。

  • 廚師長
    6千-8千
    麗江 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    崗位要求：一年以上星級酒店工作經(jīng)驗 崗位職責：1、保證足夠的食物庫存并合理控制食物成本，合理利用原材料并結(jié)合季節(jié)性原材料準備相關(guān)出品。 2、完成廚房員工的日常工作安排和崗前培訓，確保廚房員工能夠具備單獨操作和當班的能力和準備。 3、發(fā)展后備的人才，培訓合適的員工能夠擔當小組領(lǐng)導的基本任務(wù)。 4、指導廚師按照基本的菜譜準備出品以達到一致的標準要求 5、根據(jù)智選假日酒店品牌的早餐標準制定并編寫早餐菜單中的季節(jié)性食物菜譜；根據(jù)入住率制定第二天的備餐標準和食物準備原則。 6、具有全面的產(chǎn)品知識，包括配料，設(shè)備，供應(yīng)商，市場，為廚房的運營工作提出合理的調(diào)整建議 7、組織準備菜單和自助餐菜品的原料 8、根據(jù)標準的菜譜準備相關(guān)的食品服務(wù) 9、重新存放自助餐食品并協(xié)助擺放與撤臺、協(xié)助定購、驗收及存放貨品 10、完成擺臺、撤臺、服務(wù)及員工餐準備和服務(wù)設(shè)備的清理、負責所有的設(shè)備、工作臺面、冷藏庫、冷凍室、地面和墻面的清潔 ?清潔廚房操作間，保持洲際酒店集團和衛(wèi)生部門的要求和標準得以執(zhí)行 11、處理廚房垃圾，清潔所有的瓷器、玻璃器皿、餐具、壺及平底鍋、器具和其他物品 12、保持清潔衛(wèi)生的廚房并遵守安全處理及儲存食物的所有原則 13、保持高標準的個人衛(wèi)生并對所有的客人和員工呈現(xiàn)出一份干凈專業(yè)的形象 14、參加相關(guān)的例會及培訓；確保所提供的冷熱菜的溫度達到FSMS標準的要求。 用工地址：云南省迪慶藏族自治州香格里拉市建塘鎮(zhèn)陽塘路69號
  • 昆明 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導好
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責前臺日常運營管理工作，確保前臺服務(wù)流程高效順暢，提升客戶滿意度； 2、監(jiān)督和指導前臺員工的服務(wù)標準、禮儀規(guī)范及操作流程，定期組織培訓與考核； 3、處理客戶投訴及突發(fā)事件，及時協(xié)調(diào)解決，確保服務(wù)質(zhì)量符合酒店標準； 4、負責前臺排班、考勤及績效管理，優(yōu)化團隊工作效率； 5、與其他部門（如客房、餐飲、銷售等）保持良好溝通，確?？绮块T協(xié)作順暢； 6、審核每日報表、賬單及入住數(shù)據(jù)，確保信息準確無誤； 7、協(xié)助前廳經(jīng)理完成前臺預(yù)算控制、物資管理及成本優(yōu)化工作； 8、參與制定并執(zhí)行前臺服務(wù)標準及流程改進方案。 【崗位要求】 1、具備酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先； 2、至少1年以上同崗位工作經(jīng)驗； 3、熟悉酒店前臺操作系統(tǒng)及辦公軟件； 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能高效處理客戶及員工關(guān)系； 5、具備較強的抗壓能力，能適應(yīng)倒班工作制； 6、服務(wù)意識強，注重細節(jié)，具備良好的問題解決能力； 7、英語基礎(chǔ)良好，能進行基本會話及書面溝通。
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