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    崗位職責(zé): 1.支持人力資源模塊相關(guān)輔助工作 2.辦理員工入職、離職手續(xù),文件的遞交、部門走簽等工作 2.協(xié)助酒店活動(dòng)做一些場(chǎng)地布置,活動(dòng)策劃等 3.處理Leader安排的臨時(shí)工作 任職要求: 1.大專以上在讀大三學(xué)生,人力資源專業(yè)優(yōu)先 2.性格活潑、善于溝通 3.做事仔細(xì)、愿意學(xué)習(xí) 4.有高效的推動(dòng)力和執(zhí)行力 酒店提供免費(fèi)食宿,住宿環(huán)境優(yōu)越
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    我們希望您 熱愛(ài)生活,熱愛(ài)酒店,充滿熱情喜歡溝通; 給客人、同事一張笑臉,有讓人快樂(lè)的能力; 有一技之長(zhǎng):會(huì)拍照/會(huì)唱歌/會(huì)跳舞/能寫美文/旅游達(dá)人; 態(tài)度認(rèn)真、看重細(xì)節(jié),安住當(dāng)下,愿意勤快、真誠(chéng)、踏實(shí)地做一些“小”事。 虛位以待    就等"您"來(lái) 地址:成都市天府新區(qū)華府大道一段藍(lán)潤(rùn)置地廣場(chǎng) 您可選擇以下交通方式:1、地鐵:二號(hào)線天府廣場(chǎng)站、三號(hào)線省體育館站、四號(hào)線騾馬市站、七號(hào)線火車南站均可換乘地鐵一號(hào)線,乘坐至華府大道站下,從A口出來(lái)即可到達(dá);2、自駕:從市區(qū)出發(fā)走紅星路南延線可到達(dá),從三環(huán)可走天府立交出天府大道到達(dá)。 面試時(shí)間:周一至周五09:00-17:00
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    崗位要求 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的實(shí)習(xí)生,態(tài)度積極向上; 2、具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、實(shí)習(xí)期至少半年(實(shí)習(xí)期一年的優(yōu)先)。
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    發(fā)布于 07-14
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)本部門文件的打印、傳遞及酒店的油印工作。 2、負(fù)責(zé)酒店外聘人員入職體檢及辦理就業(yè)證、居留證等。 3、負(fù)責(zé)填寫每月考勤卡并協(xié)助檢查員工的工卡。 5、為培訓(xùn)部做文書工作,記錄酒店培訓(xùn)的有關(guān)事宜。 6、根據(jù)培訓(xùn)安排進(jìn)行資料的印制工作。 7、生日會(huì)及其他員工活動(dòng)的照像工作。 8、定期更換員工宣傳欄的內(nèi)容。 9、宿舍管理 【崗位要求】 1、??埔陨衔幕潭然蚓邆湮拿胤矫娴膶I(yè)知識(shí)。 2、懂得電腦操作,能較熟練地進(jìn)行中英文打字。 3、有一定的寫作能力和應(yīng)變處理問(wèn)題的能力。 4、身體健康、精力充沛、五官端正。
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    1)目前空缺銷售協(xié)調(diào)員實(shí)習(xí)生、人力資源部實(shí)習(xí)生,總機(jī)實(shí)習(xí)生,前臺(tái)接待實(shí)習(xí)生,健身中心實(shí)習(xí)生,大堂吧實(shí)習(xí)生,中西餐廳實(shí)習(xí)生 2)要求6/30能到崗,參加統(tǒng)一培訓(xùn),實(shí)習(xí)至少三個(gè)月。 3)要求提供學(xué)校的三方協(xié)議,以及家長(zhǎng)同意實(shí)習(xí)的聲明書 4)提供食宿,滿三個(gè)月報(bào)銷單程交通費(fèi),滿六個(gè)月報(bào)銷往返 5)實(shí)習(xí)到期,優(yōu)先錄用為正式工,繳納上海市社保公積金。協(xié)助辦理積分等 6)同時(shí)招收暑期實(shí)習(xí)生,7-8兩個(gè)月。6/30號(hào)可到崗 7)統(tǒng)一實(shí)習(xí)生津貼為2700-2900,津貼不含各種獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)另計(jì)。
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    發(fā)布于 07-10
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    負(fù)責(zé)接聽(tīng)來(lái)電并做好及時(shí)反饋、接待辦公室到訪人員的安排等。 負(fù)責(zé)5級(jí)及以下員工入職和離職手續(xù)。 協(xié)助辦公室內(nèi)部的檔案管理及其他文件的送簽審核。 負(fù)責(zé)文具,紙張等辦公用品的補(bǔ)充及發(fā)放。 根據(jù)要求參與相應(yīng)的會(huì)議并負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要及后續(xù)的跟進(jìn)追蹤。 保持和員工的有效溝通,參與員工溝通會(huì),為員工的詢問(wèn)提供準(zhǔn)確而正確的回答及解釋,且能夠?qū)T工反饋的問(wèn)題提出向上級(jí)及時(shí)反饋并提出自己
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    發(fā)布于 07-07
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)本部門文件的打印、傳遞及酒店的油印工作。 2、負(fù)責(zé)填寫每月考勤卡并協(xié)助檢查員工的工卡。 3、負(fù)責(zé)新員工的入職及材料的準(zhǔn)備。 4、負(fù)責(zé)部門的日常報(bào)銷。 5、為培訓(xùn)部做文書工作,記錄酒店培訓(xùn)的有關(guān)事宜。 6、生日會(huì)及其他員工活動(dòng)的照像工作。 7、定期更換員工宣傳欄的內(nèi)容。 【崗位要求】 1、懂得電腦操作,能較熟練地進(jìn)行中英文打字 2、開(kāi)朗活潑,溝通能力好 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
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    發(fā)布于 07-03
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    崗位職責(zé) ·????????整理人力資源部告示欄以及學(xué)習(xí)室 ·? ? ? ? ?酒店活動(dòng)視頻的剪輯及更新。 ·????????實(shí)習(xí)生各項(xiàng)活動(dòng)安排與組織 ·????????參與員工活動(dòng)并給予同事相應(yīng)支持 ·????????協(xié)助員工更衣室檢查 ·????????協(xié)助管理員工設(shè)施區(qū)域 ·????????微信及微信公眾號(hào)的更新 ·????????辦公室文具管理 ·????????培訓(xùn)資料的整理歸檔 ·????????協(xié)助培訓(xùn)材料的準(zhǔn)備 我們尋找什么樣的人才? ·????????大專及以上學(xué)歷。 ·????????較好的英語(yǔ)口語(yǔ)以及書寫能力。 ·????????較強(qiáng)的溝通技巧,組織協(xié)調(diào)能力。 ·????????較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任感及自我激勵(lì)能力。 ·????????所有員工保持良好關(guān)系。 ·????????能夠承受工作壓力.? ·????????能熟練操作電腦系統(tǒng)。
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    • 帶薪年假
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-05
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    【崗位職責(zé)】 1、熟悉部門工作細(xì)則和流程; 2、以項(xiàng)目方式,參與相關(guān)的公司管理工作; 3、需每個(gè)工作計(jì)劃階段針對(duì)公司日常管理上交書面化建議; 4、執(zhí)行公司安排的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生; 2、對(duì)擔(dān)任酒店管理人員具有高度期望; 3、熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。
  • 陵水 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 04-11
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    1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的實(shí)習(xí)生; 2、熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。
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