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  • 日照 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    一、崗位概述: 在酒店市場銷售總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)某所在區(qū)域客源市場的開發(fā)和維護(hù),并做好應(yīng)收賬款的收取工作。 二、任職要求: 2.1學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 2.2外語水平:能夠熟練運(yùn)用英語,具有良好的英語聽說讀寫能力; 2.3體貌要求:五官端正,形象佳。 2.4工作經(jīng)驗:1年酒店工作經(jīng)驗或旅行社、景區(qū)經(jīng)驗 2.5基本素質(zhì):熱愛酒店銷售工作,具有高度的責(zé)任心,能熟練進(jìn)行計算機(jī)文字處理,具有較好的協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達(dá)能力和文字組織能力,具有一定的客戶基礎(chǔ)。 2.6社會資源/行業(yè)資源:有相關(guān)行業(yè)資源者優(yōu)先 三、崗位職責(zé): 3.1很好地執(zhí)行樂園年度和月度客戶銷售計劃。 3.2很好地執(zhí)行客戶關(guān)系管理計劃,與樂園的忠誠客戶建立良好、穩(wěn)定的長期關(guān)系。 3.3定期向直接領(lǐng)導(dǎo)遞交銷售報告,使之成為業(yè)務(wù)溝通和制訂銷售策略的重要基礎(chǔ)。 3.4在市場銷售總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,依據(jù)管理公司銷售管理手冊,很好地執(zhí)行樂園相應(yīng)的銷售制度與程序,確保銷售管理手冊得到貫徹和部門營運(yùn)的高效率。 3.5積極參與每日、每周部門銷售例會和月度工作會議,總結(jié)工作經(jīng)驗,計劃下一階段銷售工作重點。 3.6收集所負(fù)責(zé)客戶的詳細(xì)檔案并且做好定期的信息更新。 3.7積極有針對性地進(jìn)行客戶促銷與拜訪,及時完成客戶拜訪報表,使之成為定制化銷售和服務(wù)的重要工具。 3.8努力完成銷售指標(biāo),尋找并有計劃地開發(fā)新客戶。 3.9負(fù)責(zé)自己團(tuán)隊的接待,保證服務(wù)水準(zhǔn)和顧客滿意,履行會議經(jīng)理職責(zé),妥善安排住宿、餐飲、會場、樂園等各方面細(xì)節(jié),并完成團(tuán)隊接待報表。 3.10根據(jù)各種信息,積極爭取客源,盡可能減少會議流失率。 3.11通過與客戶的各種接觸,對樂園客戶需求做出分析,對樂園客源變化保持高度關(guān)注,并及時向直接領(lǐng)導(dǎo)反映相關(guān)情況。 3.12做好銷售工作的同時,了解和關(guān)注競爭對手的銷售策略,以及樂園銷售策略的市場效果,并及時向直接領(lǐng)導(dǎo)提供合理化建議,以便上級領(lǐng)導(dǎo)及時做出分析和調(diào)整。 3.13始終與樂園各部門保持良好的溝通和協(xié)作,及時準(zhǔn)確地反映客戶需求和意見,保證服務(wù)水準(zhǔn)。 3.14在任何場合始終積極介紹、宣傳樂園和集團(tuán),但注意不泄露客戶的隱私和樂園、集團(tuán)的機(jī)密信息。 3.15完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其他銷售任務(wù)。 3.16嚴(yán)格遵守銷售管理制度,保護(hù)樂園利益。
  • 日照 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系 Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility 高效認(rèn)知和掌握銷售線索 Identifies and handles sales leads effectively and efficiently 代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動 Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities 發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn) Creative contribution to product and sales development 仔細(xì)計劃與客戶的會面,對預(yù)定的客戶實施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo) Fulfills Customer Relationship Management responsibilities and sales goals for defined customers through planned customer interviews 在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況 Monitors and reports on market and competition within own market segment 準(zhǔn)備銷售報告,確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn) Prepares and updates customer management reports and ensures all nece 【崗位要求】 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng) 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售 5、能夠掌握和理解市場和競爭 6、必須具備良好的中,英文讀寫能力 7、良好的電腦技能,至少會使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件 8、良好的人際交往和溝通技巧 9、獨立工作和團(tuán)隊工作的能力 10、5年銷售與市場推廣方面的經(jīng)驗, 包括在國際連鎖酒店的管理經(jīng)驗并有最少2年的銷售經(jīng)理經(jīng)歷
  • 日照 | 2年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 美女多
    • 年底雙薪
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 5、仔細(xì)計劃與客戶的會面,對預(yù)定的客戶實施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo)。 6、在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。 7、準(zhǔn)備銷售報告,確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn)。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負(fù)責(zé)的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi),與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢,并確保其實現(xiàn)。 10、主動參與,完成各種銷售報告。 11、協(xié)助計劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫,手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級要求的任務(wù),完成市場銷售目標(biāo)。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務(wù) 【崗位要求】 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中,英文讀寫能力。 7、良好的電腦技能,至少會使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨立工作和團(tuán)隊工作的能力。
  • 日照 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    一、崗位概述: 在樂園銷售總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助其提出和完善酒店市場營銷策略并組織推行,帶領(lǐng)自己所在區(qū)域的銷售人員負(fù)責(zé)主要相應(yīng)客源市場的開發(fā)和維護(hù),并且擁有一定客戶資源,完成部門分配的業(yè)績指標(biāo)。 二、任職要求: 2.1學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 2.2外語水平:能夠熟練運(yùn)用英語,具有良好的英語聽說讀寫能力; 2.3體貌要求:五官端正,形象佳。 2.4工作經(jīng)驗:2年以上樂園或旅行社銷售部管理工作經(jīng)驗; 2.5基本素質(zhì):熱愛酒店銷售工作,具有高度的責(zé)任心,能熟練進(jìn)行計算機(jī)文字處理,具有較好的協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達(dá)能力和文字組織能力,具有一定的客戶基礎(chǔ)。 2.6社會資源/行業(yè)資源:有相關(guān)行業(yè)資源者優(yōu)先 三、崗位職責(zé): 3.1制訂和執(zhí)行部門年度和月度客戶銷售計劃,并確保所在大區(qū)的銷售人員對此有充分了解。 3.2制定客戶關(guān)系管理計劃,與樂園的忠誠客戶建立良好、穩(wěn)定的長期關(guān)系。 3.3負(fù)責(zé)并且監(jiān)督小組人員在CRM系統(tǒng)中完成客戶拜訪報表,使之成為定制化銷售和服務(wù)的重要工具。 3.4定期或不定期向銷售總監(jiān)遞交銷售報告,并以此作為業(yè)務(wù)溝通和制訂銷售策略的基礎(chǔ)。 3.5與銷售總監(jiān)一起,依據(jù)森泊管理公司銷售管理手冊,制訂樂園相應(yīng)的銷售制度與程序,確保銷售管理手冊得到貫徹和部門營運(yùn)的高效率。 3.6參加每日、每周部門和小組的銷售例會和月度工作會議,總結(jié)工作經(jīng)驗,參與部署下一階段銷售工作重點。 3.7通過提供高質(zhì)量的服務(wù)和其他一切合適的方式,與酒店的重要客戶建立良好、穩(wěn)定、長期的關(guān)系。 3.8組織和支持所在大區(qū)銷售經(jīng)理的客戶銷售工作,拓展客戶市場,參與重要客戶業(yè)務(wù)的銷售。 3.9參與銷售合同的談判,在招徠客戶的同時確保樂園效益。 3.10監(jiān)督和指導(dǎo)所在大區(qū)銷售人員承接的會議團(tuán)隊接待和重要接待,保證服務(wù)水準(zhǔn)和顧客滿意。 3.11負(fù)責(zé)自己團(tuán)隊的接待,履行會議經(jīng)理職責(zé),并完成團(tuán)隊接待報表。 3.12參與各種客戶接觸,對樂園客戶需求做出分析,并對樂園客源變化保持高度關(guān)注。 3.13建立必要的程序,了解和關(guān)注競爭對手的銷售策略,以及樂園銷售策略的市場效果,及時做出分析和調(diào)整。 3.14始終與樂園各部門保持良好的溝通和協(xié)作,及時準(zhǔn)確地反映客戶需求和意見,保證服務(wù)水準(zhǔn)。 3.15在任何場合始終積極介紹、宣傳樂園和集團(tuán),但注意不泄露客戶的隱私和樂園、集團(tuán)的機(jī)密信息。 3.16完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其他銷售任務(wù)。
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