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  • 濟(jì)南 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)弱電系統(tǒng)的日常巡檢、維護(hù)及故障排除,包括但不限于網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、電話系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)等; 2、協(xié)助完成弱電設(shè)備的安裝、調(diào)試及升級改造工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行; 3、定期檢查弱電線路及設(shè)備,及時發(fā)現(xiàn)并處理潛在安全隱患; 4、配合其他部門完成相關(guān)弱電技術(shù)支持工作,如會議設(shè)備調(diào)試、網(wǎng)絡(luò)配置等; 5、做好弱電系統(tǒng)維護(hù)記錄,定期提交工作報告; 6、遵守酒店安全規(guī)范,確保弱電系統(tǒng)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及酒店管理要求。 【崗位要求】 1、具備弱電系統(tǒng)基礎(chǔ)知識,熟悉網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、門禁等常見弱電設(shè)備的工作原理; 2、能獨(dú)立完成弱電設(shè)備的日常維護(hù)及簡單故障處理; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和動手能力,愿意接受新技術(shù)培訓(xùn); 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作意識; 5、能適應(yīng)倒班工作制,具備一定的應(yīng)急處理能力; 6、持有相關(guān)弱電或電工證書者優(yōu)先考慮。
  • 泰安 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進(jìn)行。 3、配合領(lǐng)班制定弱電設(shè)備設(shè)施的年度、月度的預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃,提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運(yùn)行調(diào)度和日常維修工作指令。 6、按經(jīng)營需要提出更新改造設(shè)備的合理化建議。 7、配合每月一次的例行消防設(shè)備的檢測演習(xí),發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 【崗位要求】 1、、熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求,能熟練地對弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維修、保養(yǎng)。 2、具備低壓電工證。
  • 濟(jì)南 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位要求】 · 需要低壓電工作業(yè)證 ·?需要空調(diào)和機(jī)械方面的知識。 ·?熟悉酒店工程設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)。 ·?有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。 ·?有較強(qiáng)的客房維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗。 ·?具備音響,燈光,監(jiān)控,背景音樂,衛(wèi)星電視,電話系統(tǒng)和消防報警方面的知識。 ·?有較強(qiáng)的廚房、游泳池、管道、健身房等設(shè)備的維修經(jīng)驗。 ·?有豐富的消防安全知識。 ·?熟悉有關(guān)酒店消防、安全生命系統(tǒng)和設(shè)備的知識; ·?四星級酒店以上相同崗位工作三年以上或五年以上主管工作經(jīng)驗。 ·?有豐富的消防、安全知識。 ·?具有一定英語基礎(chǔ)。 ·?大專以上學(xué)歷。 【職位陳述】 ·?根據(jù)物業(yè)管理經(jīng)理的指示,全面對物業(yè)管理部的運(yùn)轉(zhuǎn)進(jìn)行監(jiān)督,負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行分配工作。 ·?組織員工,在本部內(nèi)檢查計劃維保工作的進(jìn)展情況。 ·?檢查和控制所有機(jī)房、相關(guān)系統(tǒng)和設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)效率。 ·?從節(jié)能方面提出有關(guān)設(shè)備和運(yùn)轉(zhuǎn)程序的建議。 ·?對客房做出維修保養(yǎng)計劃。 ·?監(jiān)督和協(xié)調(diào)客房的安裝,更新和改造項目。 ·?跟蹤檢查記錄和客房問題報告及時進(jìn)行維修。 ·?管理所有物業(yè)管理員并按物業(yè)管理經(jīng)理的指令安排工作。 ·?對所管轄的設(shè)備作出維修保養(yǎng)計劃。 ·?每月對設(shè)備進(jìn)行盤點清理。保持所有音響設(shè)備機(jī)房干凈整潔。 ·?落實各項安全管理制度,經(jīng)常性的進(jìn)行安全檢查。 ·?對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報物業(yè)管理經(jīng)理。 ·?負(fù)責(zé)消防人員的日常管理,檢查、評估隊員的工作表現(xiàn),對其進(jìn)行考核和考勤。 ·?向酒店管理層提出并排除事故隱患或火災(zāi)隱患。 ·?協(xié)助物業(yè)管理經(jīng)理對員工進(jìn)行防火教育。培訓(xùn)酒店義務(wù)消防隊員。 ·?全面熟悉并檢查酒店各消防設(shè)施、消防通道、出入口。 ·?確保物業(yè)管理員將巡視記錄中的維修問題及時報告給部門。 ·?熟悉各部門工作程序、安全知識、緊急程序、監(jiān)督檢查與落實并指導(dǎo)各崗位警衛(wèi)的專業(yè)知識及工作水準(zhǔn)。 ·?對酒店進(jìn)行隨機(jī)檢查,以保證酒店內(nèi)安全保衛(wèi)措施的實行,如防火門的通暢,消火栓門前無設(shè)備堆放,各貨物堆放區(qū)間的清潔和噴淋頭的充足等等。 ·?熟悉急救程序及消防緊急措施。 ·?在本部內(nèi)在記錄本上記錄發(fā)生的事情。 ·?確保順利交接下一個班次,對于未完工作所需采取的措施和需特別關(guān)注的事項要交接清楚。 ·?檢查室內(nèi)外的設(shè)施設(shè)備確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)并檢查工作的進(jìn)展情況,對錯誤的情況及時更正。 ·?搞好日常行政運(yùn)作,設(shè)備運(yùn)行,工程工作單,設(shè)備維修保養(yǎng)單的工作按時、按質(zhì)、 按量完成,督導(dǎo)員工做出好的工作表現(xiàn)。 ·?協(xié)調(diào)承包商工作的時間安排。 ·?在本班次內(nèi)全面負(fù)責(zé)酒店消防工作。 ·?監(jiān)督和檢查各部門的消防工作,對違反的行為進(jìn)行制止。 ·?監(jiān)督員工的工作表現(xiàn)并培訓(xùn)提高員工的工作技能,使員工有能力勝任更高職位。 ·?管理好本部的材料及員工借領(lǐng)工具,領(lǐng)用材料的登記、保管制度。 ·?負(fù)責(zé)對員工的過失提出處理建議。 ·?完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 ·?如有必要,該部門有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。
  • 弱電工

    4千-5千
    濟(jì)南 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進(jìn)行。 3、配合領(lǐng)班制定弱電設(shè)備設(shè)施的年度、月度的預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃,提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運(yùn)行調(diào)度和日常維修工作指令。 6、按經(jīng)營需要提出更新改造設(shè)備的合理化建議。 7、配合每月一次的例行消防設(shè)備的檢測演習(xí),發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,經(jīng)過有關(guān)部門培訓(xùn)并具有豐富的實踐經(jīng)驗、 2、有無線電設(shè)備裝配、修理實際工作3年以上經(jīng)歷,熟悉無線電基本原理,熟悉電子線路。對弱電設(shè)備、電子器材、通訊廣播器材、計算機(jī)技術(shù)等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求,能熟練地對弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學(xué),組織紀(jì)律性強(qiáng),文明禮貌。 5、身體健康,精力充沛。
  • 弱電主管

    5千-6千
    青島 | 2年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 通訊補(bǔ)貼
    • 員工餐
    • 員工宿舍
    • 高溫補(bǔ)貼
    會展/會務(wù) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)弱電系統(tǒng)的日常維護(hù)、檢修及故障處理,包括但不限于網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、電話系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)等; 2、制定弱電設(shè)備的維護(hù)計劃,定期檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行; 3、配合相關(guān)部門完成弱電系統(tǒng)的安裝、調(diào)試及升級改造工作; 4、管理弱電設(shè)備的技術(shù)檔案,記錄維修及維護(hù)情況,提出優(yōu)化建議; 5、監(jiān)督外包服務(wù)商的工作質(zhì)量,確保其符合公司的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 6、處理突發(fā)弱電系統(tǒng)故障,快速響應(yīng)并解決問題,保障公司正常運(yùn)營; 7、負(fù)責(zé)弱電系統(tǒng)的節(jié)能降耗工作,提出合理化建議并落實; 8、熟悉酒店弱電系統(tǒng)(如網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、電話、門禁等)的架構(gòu)及運(yùn)行原理; 9、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力。 【崗位要求】 ?1、大專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、以電工優(yōu)先,對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解,具備一專多能,動手能力強(qiáng)。? 3、政治過硬,安全意識強(qiáng),吃苦耐勞,具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
  • 德州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、對派工單要準(zhǔn)確無誤地實施完成,并認(rèn)真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作,對組內(nèi)負(fù)責(zé)的各類工作進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。 3、安排好預(yù)防性維修計劃及巡查工作,把質(zhì)量關(guān)。 4、掌握供電設(shè)備運(yùn)行和照明情況,制定節(jié)電措施。 5、制定照明燈具及照明控制開關(guān)的巡視、巡檢制度。 6、合理調(diào)配好供電、電梯的運(yùn)行及安排好電修值班,在保證服務(wù)水準(zhǔn)的前提下,盡力節(jié)能。 7、對酒店的各種大型活動,如新聞發(fā)布會等大型會議,要提前進(jìn)入工作場所,確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;X年以上同崗位工作經(jīng)驗。從事酒店弱電管理或維護(hù)工作。 2、對電視系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、保安系統(tǒng)、音響系統(tǒng)等弱電熟悉,常見故障排查有經(jīng)驗。 3、 工作認(rèn)真、勤懇、細(xì)心,熱愛本職工作。 4、精力充沛,身體健康。
  • 青島 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 免費(fèi)班車
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、聽從主管的工作安排。 2、嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,并按操作規(guī)范進(jìn)行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,確保正常供電。 4、保證電氣設(shè)備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴(yán)格做到:裝得安全,用得正確,修得及時,拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進(jìn)行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設(shè)備運(yùn)行記錄。 崗位要求 1、中專以上學(xué)歷。同崗位工作1年以上 2、熟悉電氣設(shè)備安裝、維修和排除故障的技術(shù)知識,懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運(yùn)行記錄。 3、有當(dāng)?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 4、能按工作規(guī)范和有關(guān)制度獨(dú)立進(jìn)行工作。
  • 三亞 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 五險一金
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1.? 完成工作分配中心和工程部辦公室分配的任務(wù); 2.? 協(xié)助和管理承包商完成的項目; 3.? 按照工作分配或主動完成飯店維修工作,保證飯店設(shè)施達(dá)標(biāo); 4.? 有計劃的開展飯店設(shè)施檢查工作,當(dāng)發(fā)現(xiàn)有安全隱患或設(shè)施存在問題有可能影響正常運(yùn)做時必須及時上報; 5.? 根據(jù)要求,配合其他部門進(jìn)行加工制作; 6.? 執(zhí)行總工程師或指定工程師安排的其它工作; 7.? 在工作中執(zhí)行酒店顧客滿意標(biāo)準(zhǔn); 8.? 保持工作區(qū)域和儲存區(qū)域的清潔; 9.? 嚴(yán)格執(zhí)行防火和人身安全規(guī)定; 10.? 在緊急情況下執(zhí)行應(yīng)急程序; 11.? 保持工具和設(shè)備完好; 12.? 協(xié)助列出材料價格以便完成工作; 13. 保證飯店維修所需物品充足; 14.? 檢查并監(jiān)督客房保養(yǎng)計劃執(zhí)行及保養(yǎng)質(zhì)量; 15.? 檢查公區(qū)精裝設(shè)施,并安排維修及做好保養(yǎng)計劃和實施。 【崗位要求】 1. 2年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2. 以強(qiáng)弱電工優(yōu)先,具備一專多能,動手能力強(qiáng); 3. 身體健康,精力充沛。
  • 弱電工

    3.9千-4.5千
    揚(yáng)州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責(zé): 負(fù)責(zé)酒店弱電系統(tǒng)正常運(yùn)行及維護(hù)保養(yǎng)工作,包括電視信號接收系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、信息發(fā)布系統(tǒng)、燈光控制系統(tǒng)、閉路監(jiān)控系統(tǒng)、公共廣播系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng)、門卡系統(tǒng)、車場管理系統(tǒng)、消防報警系統(tǒng)、客房集控系統(tǒng)等。 任職要求: 1.?年齡50歲以下; 2.?具有相關(guān)專業(yè)資格證者優(yōu)先; 3.?吃苦耐勞,有責(zé)任心; 2年以上同崗位工作經(jīng)驗。
  • 工程主管

    4千-5千
    成都 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、聽從工程經(jīng)理的工作安排。 2、嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,并按操作規(guī)范進(jìn)行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,確保正常供電。 4、保證電氣設(shè)備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴(yán)格做到:裝得安全,用得正確,修得及時,拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進(jìn)行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設(shè)備運(yùn)行記錄。 【崗位要求】 1、高中以上學(xué)歷。同崗位工作2年以上 2、熟悉電氣設(shè)備安裝、維修和排除故障的技術(shù)知識,懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運(yùn)行記錄。 3、有當(dāng)?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 4、能按工作規(guī)范和有關(guān)制度獨(dú)立進(jìn)行工作。
  • 弱電兼IT

    3.5千-4千
    南京 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進(jìn)行。 3、配合領(lǐng)班制定弱電設(shè)備設(shè)施的年度、月度的預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃,提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店內(nèi)部系統(tǒng)、電腦、背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運(yùn)行調(diào)度和日常維修工作指令。 6、按經(jīng)營需要提出更新改造設(shè)備的合理化建議。 7、完成上級交辦的其他工作事宜。 崗位要求: 1、對弱電設(shè)備、電子器材、通訊廣播器材、計算機(jī)技術(shù)等有廣泛的了解。 2、熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求,能熟練地對弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維修、保養(yǎng)。 3、熱愛本職工作、勤懇好學(xué),組織紀(jì)律性強(qiáng),文明禮貌。 4、身體健康,精力充沛。 5、有電工證。
  • 蘇州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、對派工單要準(zhǔn)確無誤地實施完成,并認(rèn)真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作,對組內(nèi)負(fù)責(zé)的各類工作進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。 3、安排好預(yù)防性維修計劃及巡查工作,把質(zhì)量關(guān)。 4、掌握供電設(shè)備運(yùn)行和照明情況,制定節(jié)電措施。 5、制定照明燈具及照明控制開關(guān)的巡視、巡檢制度。 6、合理調(diào)配好供電、電梯的運(yùn)行及安排好電修值班,在保證服務(wù)水準(zhǔn)的前提下,盡力節(jié)能。 7、對酒店的各種大型活動,如新聞發(fā)布會等大型會議,要提前進(jìn)入工作場所,確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。 【崗位要求】 1、2年以上同崗位工作經(jīng)驗。從事酒店弱電管理或維護(hù)工作。 2、對電視系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、保安系統(tǒng)、音響系統(tǒng)等弱電熟悉,常見故障排查有經(jīng)驗。 3、 工作認(rèn)真、勤懇、細(xì)心,熱愛本職工作。 4、精力充沛,身體健康。
  • IT+弱電

    4.5千-5.5千
    廈門 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    *工作地點: 鼓浪嶼,月休8天 *工作內(nèi)容描述: 1. 保證整個酒店網(wǎng)絡(luò)的安全和運(yùn)行暢通保證電話通訊的通暢; 2. 協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo)做好酒店信息化教育管理工作,積極做好網(wǎng)絡(luò)的安全及員工的使用培訓(xùn)工作,根據(jù)酒店的實際情況,對網(wǎng)絡(luò)的軟硬件建設(shè)提出合理化建議。 3. 根據(jù)酒店網(wǎng)絡(luò)使用的實際情況,網(wǎng)管人員應(yīng)制定合理可靠的數(shù)據(jù)備份方案,定期備份服務(wù)器中重要的數(shù)據(jù),并做好數(shù)據(jù)備份記錄,防止由于系統(tǒng)崩潰等原因而引起的重要數(shù)據(jù)的丟失。 4. 網(wǎng)管人員應(yīng)對網(wǎng)絡(luò)用戶進(jìn)行合理規(guī)劃,制定合理可靠的用戶權(quán)限分配策略,切實保障酒店網(wǎng)絡(luò)資源的共享性和安全性。 5. 做好系統(tǒng)資源的監(jiān)控和應(yīng)用資源的管理工作,在保證系統(tǒng)正常運(yùn)行的前提下,提高系統(tǒng)的使用效率。 6. 嚴(yán)格操作規(guī)范,愛護(hù)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,遵守機(jī)房管理規(guī)定,定期做好系統(tǒng)的維護(hù)和檢查,保證酒店網(wǎng)內(nèi)各個節(jié)點的網(wǎng)路暢通。 7. 做好系統(tǒng)的安全防范工作,對網(wǎng)絡(luò)設(shè)置的口令和密碼做好保密工作,不得向無關(guān)人員泄露,對一些不按正確方法使用、操作的行為要予以制止。 8. 協(xié)助主管做好各種設(shè)備的正常運(yùn)行和應(yīng)急維修工作,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告; 9. 負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的日常維修工作; 10. 負(fù)責(zé)自控系統(tǒng)、消防及緊急廣播系統(tǒng)維修保養(yǎng)工作; 11. 負(fù)責(zé)有線電視、衛(wèi)星接收系統(tǒng)及綜合布線系統(tǒng)的運(yùn)行及維修保養(yǎng)工作; 12. 熟練掌握酒店會議中心內(nèi)的電氣設(shè)備分布情況、掌握低壓電氣線路各級開關(guān)的控制范圍、熟悉各種用電設(shè)備的電氣原理; 13. 熟悉弱電各系統(tǒng)的系統(tǒng)分布、線路走向及控制關(guān)系、位置; 14. 清楚主要設(shè)備機(jī)房位置、清楚本專業(yè)管理范圍、了解各種供用電設(shè)備的基本性能; *勝任能力要求: 1. 弱電方面職業(yè)資格證書 2. 熟悉弱電各系統(tǒng)的系統(tǒng)分布、線路走向及控制關(guān)系、位置 3. 清楚主要設(shè)備機(jī)房位置、清楚本專業(yè)管理范圍、了解各種供用電設(shè)備的基本性能。
  • 阿壩州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 年底雙薪
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店電力系統(tǒng)、照明系統(tǒng)、電氣設(shè)備的日常巡檢、維護(hù)及保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行 2、及時處理酒店各部門報修的電氣故障,快速響應(yīng)并解決問題 3、定期檢查配電房、發(fā)電機(jī)房等關(guān)鍵區(qū)域,做好運(yùn)行記錄及維護(hù)臺賬 4、配合完成酒店設(shè)施設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)計劃,參與定期檢修工作 5、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,確保用電安全,防止事故發(fā)生 6、協(xié)助上級完成節(jié)能降耗措施,提出合理化改進(jìn)建議 7、參與酒店緊急情況(如停電、設(shè)備故障等)的應(yīng)急處理 【崗位要求】 1、年齡30-45歲,身體健康,能適應(yīng)倒班工作制 2、持有有效的電工操作證(高壓/低壓),具備2年以上酒店或相關(guān)場所電工工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3、熟悉酒店電力系統(tǒng)架構(gòu),掌握常見電氣設(shè)備維修技能 4、具備基本的強(qiáng)弱電知識,能獨(dú)立完成線路排查及故障處理 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),安全意識強(qiáng),能承受一定的工作壓力 6、具備團(tuán)隊協(xié)作精神,服從工作安排,有較強(qiáng)的服務(wù)意識 7、有酒店行業(yè)工作經(jīng)驗或熟悉希爾頓標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先考慮
  • 弱電工

    5千-6千
    北京-海淀區(qū) | 3年以上 | 大專
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.負(fù)責(zé)酒店IT系統(tǒng)的日常運(yùn)維管理,包括網(wǎng)絡(luò)、硬件、軟件及數(shù)據(jù)庫的維護(hù)與優(yōu)化; 2.制定并執(zhí)行酒店信息化建設(shè)規(guī)劃,推進(jìn)數(shù)字化升級與系統(tǒng)集成; 3.管理酒店操作系統(tǒng),如門鎖系統(tǒng)、POS系統(tǒng)等核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行; 4.建立IT設(shè)備資產(chǎn)臺賬,統(tǒng)籌采購預(yù)算并監(jiān)督設(shè)備生命周期管理; 5.處理突發(fā)性IT故障,制定應(yīng)急預(yù)案并實施災(zāi)備方案; 6.培訓(xùn)各部門員工使用信息系統(tǒng)及設(shè)備,編寫標(biāo)準(zhǔn)化操作手冊; 7.對接外部供應(yīng)商及技術(shù)服務(wù)商,監(jiān)督外包服務(wù)質(zhì)量; 8.保障酒店數(shù)據(jù)安全,落實網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)措施及權(quán)限管理; 9.保障會議的順利進(jìn)行,包括電腦、音響設(shè)備等的調(diào)試; 10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
  • 弱電主管

    5千-6千
    上海-浦東新區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 年度旅游
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    【崗位職責(zé)】 1、對派工單要準(zhǔn)確無誤地實施完成,并認(rèn)真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作,對組內(nèi)負(fù)責(zé)的各類工作進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。 3、安排好預(yù)防性維修計劃及巡查工作,把質(zhì)量關(guān)。 4、掌握供電設(shè)備運(yùn)行和照明情況,制定節(jié)電措施。 5、制定照明燈具及照明控制開關(guān)的巡視、巡檢制度。 6、合理調(diào)配好供電、電梯的運(yùn)行及安排好電修值班,在保證服務(wù)水準(zhǔn)的前提下,盡力節(jié)能。 7、對酒店的各種大型活動,如新聞發(fā)布會等大型會議,要提前進(jìn)入工作場所,確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。 8、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排
  • 弱電工

    3千-4千
    陵水 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 海洋歡樂世界
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)弱電監(jiān)控、門禁等弱電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作。 2、負(fù)責(zé)組織各類應(yīng)急事件及時安排處理,并報上級主管。 3、負(fù)責(zé)維修工單的填寫、分類、通知、跟進(jìn)、統(tǒng)計工作。 4、負(fù)責(zé)日常重要機(jī)房巡檢工作,有異常并報上級主管。 5、掌握弱電專業(yè)技能日常運(yùn)行保障設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定。 6、負(fù)責(zé)本組日常水秀設(shè)備開啟及使用部門報修,水秀設(shè)備故障問題統(tǒng)計及溝通廠家及時維修跟進(jìn)。 7、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)活動場所布置網(wǎng)線,協(xié)助部門完成重大活動布置現(xiàn)場燈光。 8、工作日記交接、鑰匙交接、工具管理。 9、檢查監(jiān)控設(shè)備保障設(shè)備24小時良好運(yùn)行狀態(tài)。 任職條件: 1、持有電工證。 2、中專以上學(xué)歷、持有對應(yīng)的證書,有甲級寫字樓或五星級酒店兩年以上的同等經(jīng)驗。 3、熟練使用各類辦公軟件。 4、熟悉燈光控制、BA、音響、門禁、監(jiān)控等弱電系統(tǒng)、消防控制系統(tǒng)等設(shè)備的維修維護(hù)、泛光照明系統(tǒng)。 5、三年以上弱電相關(guān)維護(hù)工作經(jīng)驗。
  • 阿勒泰 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1.熟練掌握酒店所有區(qū)域裝飾類基層及安裝方法,保證所有可視面完好無缺。 2.落實各項維修保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),確保班組員工操作標(biāo)準(zhǔn)一致。 3.負(fù)責(zé)班組整體運(yùn)轉(zhuǎn),督導(dǎo)員工按照酒店的標(biāo)準(zhǔn)工作,確保所有標(biāo)準(zhǔn)都符合酒店要求。 4.負(fù)責(zé)酒店內(nèi)所有木飾面、門窗、門鎖、大理石等檢查維護(hù)。 5.檢查裝飾班組人員儀容儀表、禮節(jié)禮貌標(biāo)準(zhǔn),并確保班組員工每天落實執(zhí)行。 【崗位要求】 1、中專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3、能充分領(lǐng)會工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識,能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
  • 上海-浦東新區(qū) | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進(jìn)行。 3、配合領(lǐng)班制定弱電設(shè)備設(shè)施的年度、月度的預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃,提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運(yùn)行調(diào)度和日常維修工作指令。 6、按經(jīng)營需要提出更新改造設(shè)備的合理化建議。 7、配合例行消防設(shè)備的檢測演習(xí),發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 【崗位要求】 1、高中以上文化程度,經(jīng)過有關(guān)部門培訓(xùn)并具有豐富的實踐經(jīng)驗、 2、有無線電設(shè)備裝配、修理實際工作2年以上經(jīng)歷,熟悉無線電基本原理,熟悉電子線路。對弱電設(shè)備、電子器材、通訊廣播器材、計算機(jī)技術(shù)等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求,能熟練地對弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學(xué),組織紀(jì)律性強(qiáng),文明禮貌。 5、身體健康,精力充沛。
  • 工程主管

    5千-6千
    蘇州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • IHG調(diào)轉(zhuǎn)
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)/職位描述 崗位職責(zé) 1、愛護(hù)工具,節(jié)約材料,做好材料的領(lǐng)用、保管、耗材登記及匯報工作。 2、保持場地衛(wèi)生,材料物品堆放整齊,不得私自動用材料制作或工作任務(wù)無關(guān)的物品。 3、工作場地嚴(yán)禁吸煙,做好安全防火工作,做到不返工,保質(zhì)保量完成任務(wù)。 4、服從值班工程師安排其它力所能及的工作,適應(yīng)酒店的不斷發(fā)展。 5、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)所有水電、土木、油漆、IT等工作。 崗位要求 1、同崗位工作經(jīng)驗,有上崗證。 2、身體健康,能吃耐勞。 3、有土木,油漆裝修經(jīng)驗,有綜合維修能力強(qiáng)者優(yōu)先。 4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊素質(zhì),工作細(xì)心認(rèn)真。
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