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·?為與集團酒店的會議準備月度運營結果報告。 ·?了解其它部門的職責并與其密切合作。 ·?監(jiān)督行政辦公室員工的工作。 ·?熟練運用辦公自動化軟件并掌握最新版本應用。 ·?日常文秘工作包括打字，整理文件，傳真和接聽電話等。 ·?安排內外會見。 ·?需要時為部門領導會議和行政委員會會議作會議記錄。 ·?直接向總經理匯報和交流所有行政工作方面的事宜。 ·?必要時配合，協(xié)調各部門領導和其它部門的秘書的工作并與他們進行溝通。 ·?確定工作的重要性從而協(xié)助總經理安排工作的先后次序。 ·?分發(fā)備忘錄，信件和其它信息等。 ·?維護文件的檔案和跟蹤管理系統(tǒng)。 ·?接聽來電，進行電話轉接、重撥或留言。 ·?與酒店外的顧客和個人交往，包括但不限于：目前和可能的客戶，業(yè)主公司代表，供應商，競爭對手和所在地社區(qū)成員。 ·?在處理業(yè)務時最大限度的保守機密并小心謹慎。 ·?安排VIP客戶或私人的訂房和訂餐。 ·?準備歡迎信給總經理簽字。 ·?掌握本組織結構的基本知識。 ·?理解其他部門的工作職責并能與之協(xié)調。 ·?與業(yè)主公司保持口頭和書面的溝通。 ·?完成總經理交代的其他事項。

【崗位職責】 1、處理來函文件、登記、歸檔、統(tǒng)計資料、打印、復印函件資料。 2、編制每月辦公用品，做好領用發(fā)放工作。 3、辦理月票、工作餐卡、藥費報銷及其它日用品的發(fā)放工作。 4、協(xié)助編制部門工資、資金寫入表格。協(xié)助做好工程部月材料、資金消耗表，水電、油、氣月度能耗表。 5、保證工程部辦公室的清潔衛(wèi)生和接傳電話。 6、負責登記員工考勤表。 7、協(xié)助工程部對所有圖紙、技術資料、圖書進行分類、編號、建卡、存檔、建帳和保持資料的完整性。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度。 2、有酒店行業(yè)工作經驗者優(yōu)先。有工程相關工作經驗者優(yōu)先。有倉庫管理經驗者優(yōu)先。會使用CAD者優(yōu)先。 3、責任心強，工作細致、穩(wěn)重、踏實、耐心、熱情。 4、身體健康、精力充沛。

皇冠假日酒店?及度假村的目標是讓賓客在商務旅行時輕松掌控取得成功所需的一切。那正是您發(fā)揮作用之處。當您成為皇冠假日酒店及度假村品牌的一員，您擁有的不僅僅是一個頭銜。 如果您與Gina一樣擅長羽毛球，并喜歡閱讀，您身上就具備我們看重的品質——也就是讓您與眾不同的那些個人天賦、愛好與夢想。皇冠假日酒店正在尋找Gina這樣的人才：充滿活力、信心十足、雄心勃勃，在自己的崗位上出色表現(xiàn)，同時幫助我們的賓客也取得成功。 加入我們的團隊，成為煙臺南山皇冠假日酒店的一員。您必須有抱負，有天賦，當然也需要具備一些重要的技能。因為對于這個重要職位，我們尋找的合適人選最理想的條件是擁有一年以上相關工作經驗，并具有相關的高中或大專學歷。 作為人力資源文員，您的工作職責與崗位要求如下： 工作職責： 1.精準的記錄好部門的成本使用，為部門費用花銷提供基礎數(shù)據(jù)?？刂撇块T每月成本花費，節(jié)約成本 2.分析酒店整體的和各部門的培訓需求，針對需求制定策略，用培訓業(yè)務計劃書的形式呈交給培訓經理審閱 3.協(xié)助制定各種計劃并促進團隊協(xié)作，為所有團隊成員營造積極的工作環(huán)境 4.監(jiān)督每個部門培訓業(yè)務計劃的進展，確保實現(xiàn)培訓目標 5.員工檔案的維護工作 6.為新員工辦理入職、離職等相關手續(xù) 7.確保在以下方面有效的執(zhí)行培訓計劃：新員工入職、賓客服務培訓、監(jiān)督管理技能培訓、消防和生命安全培訓、員工再培訓 8.人力資源各項文件的傳簽和記錄 任職要求： 1. 大專以上學歷畢業(yè)，態(tài)度良好。 2. 具有組織、協(xié)調工作的能力，以及解決、分析問題的能力。 3.熟悉酒店各部門的工作。 4.能熟練應用計算機，各種辦公軟件的操作。 5. 性格積極向上，可吃苦耐勞。 作為努力工作的回報，您將享受優(yōu)渥的薪酬和福利，其中包括免費食宿、五險一金、八小時工作制、帶薪年假、夜班補貼、高溫補貼等。此外，由于您的職業(yè)生涯將與您自身一樣獨特，我們將根據(jù)您的需求有針對性地提供各種支持，為您的入職締造一個良好的開端，讓您融入團隊并獲得成長的空間。 洲際酒店集團在全球200多個國家經營著8,000家酒店，皇冠假日酒店及度假村品牌就隸屬于洲際酒店集團旗下。加入我們的團隊之后，您還將享有這家成功的全球酒店集團帶來的眾多機遇。

Directly report to and communicate with the General Manager on all administrative matters.直接向總經理匯報和交流所有行政工作方面的事宜； Maintain the utmost confidentiality and exercise caution in handling business affairs.在處理業(yè)務時最大限度的保守機密并小心謹慎； Effectively coordinate the General Manager's work schedule, arrange meetings and appointments reasonably, and record them in the work log.有效統(tǒng)籌總經理的工作日程，合理安排會議及預約，記錄在工作日志中； Attend departmental manager meetings and administrative meetings as required, take meeting minutes, and understand the implementation status of various decisions and resolutions.按要求參加部門經理會議和行政會議，做好會議記錄，了解各項決定、決議的貫徹情況； Accurately record meetings and promptly convey the information to relevant personnel.正確記錄會議并及時傳達到相關人員； Cooperate and coordinate with leaders of various departments as needed, and communicate with them.必要時配合，協(xié)調各部門領導的工作并與他們進行溝通； Draft and maintain documents, reports, letters, memos, and other relevant business materials.起草和維護文檔、報告、信函、備忘錄和其他相關業(yè)務資料； Ensure that all reports and services are completed on time.確保所有的報告和服務都按時完成； Manage the tracking and follow-up of various documents and materials to ensure that related matters are handled promptly and accurately.做好各類文件資料的追溯和跟進管理，以便各相關事宜能得到及時準確處理； Arrange internal and external meetings.安排內外會見； Translate correspondence, documents, and articles when necessary.必要時翻譯來信，文件和文章； Provide relevant information on socio-political issues.針對社會政治問題提供相關信息； Preserve and safeguard all confidential information.保存和保守所有保密信息； Complete other tasks assigned by the leadership.完成領導交辦的其他工作；

崗位職責： 1、公務保障：對內溝通公司各部門，做好上傳下達工作，建立總經理關注事項跟蹤表，定期向總經理匯報進展情況，確保重點工作的有效推進； 2、行政支持：協(xié)助安排總經理差旅行程，包括機票預訂、酒店入住、行程提醒等；處理總經理部分私人事務（如洗衣送取、生活用品采購等） 3、商務接待：負責重要客戶的接待工作，組織全流程的專業(yè)接待服務，包括行程安排、酒店預訂等，跟進客戶反饋，及時調整優(yōu)化接待策略，提升客戶滿意度。 4、宴請活動統(tǒng)籌：負責商務宴請的前期籌備：餐廳預訂、菜單定制、場地布置、酒水及伴手禮準備；宴請中協(xié)調服務流程，把控上菜節(jié)奏、酒水斟倒，靈活處理突發(fā)需求；宴后協(xié)助客戶送別及費用結算。 任職要求： ?1、大專及以上學歷，行政管理、商務禮儀相關專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上高管助理或高端服務行業(yè)經驗，熟悉商務接待流程； ?3、形象端正，普通話標準，具備優(yōu)秀溝通協(xié)調能力及應急應變能力；? 4、持C1駕照，駕駛技術嫻熟，熟悉本地路況；? 5、精通商務宴請禮儀，了解酒水常識，能適應彈性工作時間； ?6、性格細致耐心，責任心強，具備高度保密意識。

職位職責： 1.辦公室日常文秘工作，主要包括會務安排、會議紀要及相關文書的起草、整理工作； 2.負責草擬單位各類文字材料，主要包括計劃、總結、調研報告、簡報等； 3.協(xié)助其他部門進行文件資料輸入、編纂，有一定文件資料歸檔管理知識； 4.協(xié)助董事長進行對外公關、商務洽談等工作。 任職要求： 1.本科學歷，文字功底深厚，有文秘工作經驗； 2.具有較強的組織協(xié)調及溝通能力； 3.熟練使用Office辦公軟件； 4.具有較強學習能力，辦事穩(wěn)重，抗壓能力佳

【崗位職責】 1、起草酒店綜合性的業(yè)務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2、參加行政例會，做好會議記錄，了解各項決定、決議的貫徹情況。 3、匯總各類報表，做好酒店大事記和外事活動日志。 4、做好日常接待、來信來訪等有關事宜。 5、負責總經理的日常電話接轉。 6、審檢對外發(fā)文、對內行文。 【崗位要求】 1、本科同等學歷。 2、掌握酒店經營管理一般知識，熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 3、掌握應用文撰寫方法，懂得接待禮儀、禮節(jié)。 4、了解旅游法規(guī)及有關經濟法規(guī)和政策，熟悉外事紀律 5、能處理一般的文件、函電和資料，具有較好的協(xié)調、接待工作能力。 6、有較好的文字組織能力，能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。 7、985、211、雙一流院校優(yōu)秀應屆生優(yōu)先考慮。

職位描述 Job description 1.協(xié)助部門總監(jiān)準備各種報告和演示文稿。? Assists director in preparation of various reports and presentations. 2.根據(jù)需要協(xié)助設計和編制統(tǒng)計報告。 Assists with the design and preparation of statistical reports as needed. 3.在日常事務上撰寫，制作和簽署信件。? Composes, produces and signs correspondence on routine matters.Sorts and distributes mail. 4.根據(jù)需要制作和分發(fā)信件。? Produces and distributes correspondence as required.? 5.解答部門電話。? Answers department phones. 6.擔任經理的接待員，并在必要時擔任其他部門成員，根據(jù)需要為來電者提供幫助。 Acts as a receptionist for manager and, when necessary, other department members, providing assistance to callers as required. 7.目前正在招聘的崗位是酒店經理秘書。 Actual recruitment position is?Hotel Manager Secretary?. 任職要求 Qualification 1.至少三年大專。 Minimum 3 years' college education. 2.英語流利。 Good English speaking and writing. 3.一年的相關工作經驗。 1 years experience in the administrative assistance, or related professional area.

崗位職責 1.部門所有文件的收發(fā)、歸類和存檔工作。 2.管理部門的人事檔案及各種工作資料。 3.為部門經理/總監(jiān)準備各種需要簽批的申請。 4.負責部門的文印打字工作。 5.負責做好上傳下達及與各部門的聯(lián)絡溝通，處理日常事務和來訪接待工作。 6.各類辦公用品的領取與發(fā)放。 7.跟進部門經理/總監(jiān)交辦的其他工作。 崗位要求 1.具有大專以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識。 2.懂得電腦操作，能較熟練地進行中英文打字。 3.有一定的寫作能力和應變處理問題的能力。 4.身體健康、精力充沛、五官端正。

【崗位職責】 1、負責保安部所有文件的收發(fā)、歸類和存檔工作。 2、管理保安部的人事檔案、印章及各種工作資料。 3、為保安部經理準備各種需要簽批的申請。 4、負責部門的文印打字工作。 5、負責做好上傳下達及與各部門的聯(lián)絡溝通，處理日常事務和來訪接待工作。 6、各類辦公用品的領取與發(fā)放。 7、負責部門員工勞保福利用品及臨時工工資的發(fā)放。 【崗位要求】 1、具有大專以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識。 2、懂得電腦操作，能較熟練地進行中英文打字。 3、有一定的寫作能力和應變處理問題的能力。 4、 具有英語四級或六級資格證書。 5、身體健康、精力充沛、五官端正。

1、工作積極主動，熟練操作計算機。 2、良好的寫作能力和應變處理問題的能力。 3、大專以上文化程度，英文基礎良好。

崗位職責 從事建設開發(fā)行業(yè)的行政工作，中專以上學歷，文字功底深厚，擅長各類文書寫作，處事細致有條理，具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力。熟悉建設工程來往文件流程的優(yōu)先考慮。 工作內容 1、?部門考勤 2、?工程指令投遞和存檔 3、?施工資料存檔 4、?工作聯(lián)系函接收和投遞 5、?預定/安排會議，準備會議材料 6、?協(xié)助部門處理日常行政事務，如，辦公用品、設備維護、快遞收發(fā)等。 7、?處理流轉文檔、圖紙、資料等，管理電子文檔的儲存，并歸檔完整有序。 崗位要求 1.懂得電腦操作，能較熟練地進行中英文打字。 2.有一定的寫作能力和應變處理問題的能力 3.身體健康、精力充沛、五官端正。 4.基本的英文能力

崗位職責 1.起草酒店綜合性的業(yè)務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2.參加行政例會，做好會議記錄，了解各項決定、決議的貫徹情況。 3.匯總各類報表，做好酒店大事記和外事活動日志。 4.做好日常接待、來信來訪等有關事宜。 5.負責總經理的日常電話接轉。 6.審檢對外發(fā)文、對內行文。 崗位要求 1、掌握酒店經營管理一般知識，熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 2、能處理一般的文件、函電和資料，具有較好的協(xié)調、接待工作能力。 3、有較好的文字組織能力，能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。

北京四季酒店 概要 我們在尋找市場銷售部行政助理，需要你對工作具有熱情，熱愛你所從事的職位。 我們聘用勤奮上進的員工作培訓，在一個能令他們盡展所長的工作環(huán)境下, 讓他們發(fā)揮出類拔萃的工作表現(xiàn)。我們的企業(yè)文化孕育了成功的事業(yè)，并給予多方面的回報。我們希望員工能夠: 擁有良好的團隊合作精神，并暢所欲言的溝通 持續(xù)的提高他們的工作技巧和表現(xiàn) 能夠意識到自己行為所代表的責任及會導致的后果 充分了解自己行為會對客人、同事以及公司的形象產生的影響 加入我們 四季酒店的金科玉律:待人如己。 對于員工，我們同樣是，己所不欲，勿施于人，待人如己。 北京四季酒店向員工提供和客人一樣的關懷，四季酒店從 1998 年起。獲“財富”雜志評為一百家最理想的工作機構之一 工作職責 1.及時有效處理日常需求。 2.處理所有電話。 3.建立并時刻維護文件保存體系 4.協(xié)助完成內部銷售報表及客房特殊營銷計劃。 5.協(xié)助準備出差程序，出差后報表及報銷 6.整理記錄會議內容 7.維護辦公設備并保證其正常使用 8.為市場銷售部新入職員工提供行政工作培訓 9.及時有效地按照酒店既定政策執(zhí)行所有職責以實現(xiàn)總體目標 工作要求 1.大學本科以上學歷。 2.良好的溝通能力及熟練的英語書寫及口語能力。 3.能夠講普通話及具有在中國工作的許可。 加入我們你能夠享有： 建立一個長期的、全球性的職業(yè)發(fā)展機會 優(yōu)秀的行業(yè)培訓 免費入住四季酒店，餐飲折扣優(yōu)待 紅利分享及優(yōu)厚的工資 雇員服務獎 年度員工派對/社交和體育活動 想要了解更多，請登錄以下網站并關注我們： 四季酒店官網職位空缺：http://jobs.fourseasons.com/ 四季酒店領英網站：https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts 四季酒店微信號：北京四季人文部

1、負責本部門文件、資料并協(xié)助經理處理工作。 2、起草本部門報告、函件、備忘錄等文件。 3、準備會議文件、做好會議記錄，整理會議內容。 4、負責打字、文件傳遞工作。 5、負責本部門資料的統(tǒng)計、整理、存檔、保證隨時提供使用，當天文件當天整理。 6、做好本部門上、下級之間的聯(lián)絡工作。 7、接聽電話、詳細做好記錄、接待來訪賓客、做到文明待客，處理來信、來訪。 8、做好本部門員工考勤和工資發(fā)放工作。

崗位職責 1、起草酒店綜合性的業(yè)務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2、參加行政例會，做好會議記錄，了解各項決定、決議的貫徹情況。 3、匯總各類報表，做好酒店大事記和外事活動日志。 4、做好日常接待、來信來訪等有關事宜。 5、負責總經理的日常電話接轉。 6、審檢對外發(fā)文、對內行文。 7、協(xié)助總經理完成日常運營管理工作。 崗位要求 1.全日制本科。 2.掌握應用文撰寫方法，懂得接待禮儀、禮節(jié)。 3.能處理一般的文件、函電和資料，具有較好的協(xié)調、接待工作能力。 4.有較好的文字組織能力，能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。 5.具備一定的財務基礎知識優(yōu)先。

TheRole崗位職責： 1. Ensure that the quality levels of administration are maintained atits highest level at all times. 確保始終保持高標準高質量的行政管理水平 2. Maintain the highest levels of personal hygiene and grooming at alltimes following the standard given. 根據(jù)既定標準維護高水平個人衛(wèi)生及儀容儀表 3. Practice proper telephone etiquette with colleagues and Resort’sguests. 對團隊成員以及酒店客人使用良好的電話禮儀 4. Ensure that proper channels of communication are used andinformation is disseminated to the correct receivers. 確保使用合適的溝通渠道并將信息傳遞給正確的接收人 5. Attend the daily Food & Beverage briefings, take Minutes andshare it with the respective Managers accordingly. 參加每日餐飲部會議，制作會議記錄并分享給相關經理 Talent Profile 崗位資質： Bachelordegree and above 本科學歷及以上 Strong MicrosoftOffice Skills 扎實的微軟辦公技巧 ExcellentCommunication Skills 出色的溝通能力 Proficient English Skills

【崗位職責】 1、根據(jù)行政事物主管的要求，協(xié)助起草綜合性的業(yè)務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2、參加行政例會和綜合辦會議，做好會議記錄，了解各項決定、決議的貫徹情況，并及時反饋信息。 3、匯總各類報表，做好酒店大事記和外事活動日志。 4、協(xié)助行政事物主管做好日常接待、來信來訪等有關事宜。負責審檢對外發(fā)文、對內行文。 5、負責總經理的日常工作安排。 【崗位要求】 1、財務、漢語言、中文、法務專業(yè)優(yōu)先。身高165以上。 2、掌握、熟悉秘書工作和行政管理知識。 3、掌握應用文撰寫方法，懂得接待禮儀、禮節(jié)。 4、了解旅游法規(guī)及有關經濟法規(guī)和政策，熟悉外事紀律 5、能處理一般的文件、函電和資料，具有較好的協(xié)調、接待工作能力。 6、有較好的文字組織能力，能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。 7、熟練掌握電腦操作。

崗位職責： - 負責保安部的文件管理， 將文件分類，以便能方便找出 - 向員工傳達保安總監(jiān)的指令，在部門中擔任溝通橋梁 - 無誤地完成文件性的翻譯工作， 如特別事件報告， 各種保安部的政策與程序，部門會議紀要等 - 部門考勤排班等事務性工作 任職資格： - 大學本科以上學歷 - 良好的英語書面及口語能力 - 良好的辦公軟件操作技能 - 有相關工作經驗優(yōu)先