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  • 上海 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    主要職責(zé)﹣(職務(wù)的主要工作) ·???????? Responsible for the safety and security of guests, employees and establishment needs 負責(zé)酒店賓客、員工及設(shè)施的安全保衛(wèi)工作 ? ·???????? Report to Manager all hotel property deficiencies and safety or security hazards 向經(jīng)理匯報酒店所有的財產(chǎn)損壞和安全危險問題 ? ·???????? Initiate action to improve a hazardous situation immediately 采取行動以便迅速處理危急情況 ? ·???????? Implement procedures for security and emergency incidents 執(zhí)行安全和緊急事件處理程序 ? ·???????? In the event of fire, be thoroughly familiar with and guided by the hotel’s emergency plan ?????? 發(fā)生火災(zāi)時,應(yīng)熟知并按照酒店應(yīng)急事件處理要求進行工作 ? ·???????? Be familiar with location of fire alarms and fire fighting equipment 熟悉消防報警及滅火器材的位置 ? ·???????? Maintain the security system ?????? 維護酒店安全系統(tǒng) ? ·???????? Allocate staff locker keys as necessary 必要時分發(fā)員工儲物柜鑰匙 ? ·???????? Conduct random checks of key registers in telephone room, banqueting, engineering, stewarding and housekeeping to ensure the hotel’s key control policy is adhered to and report on discrepancies 抽查話務(wù)室、宴會廳、工程部、餐具儲物間、客房部的鑰匙登記記錄,確保酒店的鑰匙控制制度得以遵守并報告違背制度要求的情況 ? ·???????? Maintain a 24 hour surveillance of those areas that are frequented by guests and all work areas ?????? 24小時監(jiān)督客人經(jīng)常光臨及所有工作區(qū)域的安全狀況 ? ·???????? Maintain a vigil on the closed circuit TV system and inform security officer on patrol duties of any unusual happenings 監(jiān)督閉路監(jiān)視系統(tǒng)并通知巡邏保安人員異常情況 ? ·???????? Ensure checks are conducted on fire panel, fire hose real outlets and fire barriers and all other safety equipment and ensure that all are in good working order and report to the Safety Manager any item of equipment which is faulty 定期檢查火災(zāi)盤,消防水帶的出水口和防火間隔等消防滅火器材及其他安全設(shè)備,確保其處于良好的工作狀態(tài),并向保安部經(jīng)理匯報失效設(shè)備 ? ·???????? Ensure hotel alarm system is in good working order 確保酒店報警系統(tǒng)的正常工作 ? ·???????? Maintain a good working knowledge of the following: 保持良好的業(yè)務(wù)知識,包括: o?? The hotel switchboard and paying system 酒店電話總機及支付系統(tǒng) o?? The control points and the working of the hotel’s gas and air conditioning system 酒店各控制點,燃氣、空調(diào)系統(tǒng)的正常工作 o?? The hotel’s fire indicator board, fire wardens telephones and public address system 酒店火警提示牌、火警警報電話及消防擴音系統(tǒng) ? ·???????? Maintain a daily log of incidents 保留事故記錄日志 ? ·???????? Conduct regular locker checks in line with Human Resources 按照酒店制度要求定期檢查員工儲物柜 ? ·???????? Check all packages and passes of employees entering and leaving the building 檢查出入酒店員工的隨身攜帶物品 ? ·???????? Carry out monthly fire inspections 每月進行消防檢查 ? ·???????? Maintain a good knowledge of the liquor act and criminal code 掌握有關(guān)酗酒及犯罪管理條理 ? ·???????? Prevent gambling on hotel premises ?禁止在酒店內(nèi)賭博行為 ??????????????????????????????????????????????????????? ·???????? Prevent Sabotage of hotel premises 禁止毀壞酒店設(shè)施的行為 ? ·???????? Ensure all outlets, fridges, cupboards etc are fully secured when not in use or unattended 確保所有未被使用的電源插座、冰箱、廚柜等的安全 ? ·???????? Ensure no undesirables loiter in or around the hotel premises 確保不受歡迎的人員不在酒店內(nèi)或酒店周圍出現(xiàn) ? ·???????? Ensure there is no obstruction to the loading dock and that unauthorized vehicles are removed 確保裝卸區(qū)無障礙,未經(jīng)批準的車輛不得入內(nèi) ? ·???????? Coordinate functions with other security staff or Police and other government Securities and promote good will with them ????? 與其他保安人員或警方或政府其它安保部門協(xié)調(diào)工作,并與其建立良好關(guān)系 ? ·???????? Implement the hotel policies and procedures and advise Superiors and Human Resources of action taken 執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度,并向上級領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)及業(yè)務(wù)支持經(jīng)理提出改進建議 ? ·???????? Be correct, secure and courteous in handling any disciplinary or criminal case??????? 正確、安全、禮貌地處理各類違規(guī)及犯罪案件 ??? ·???????? Be alert for any unusual packages, guests or vehicles and advise superior of same 對于異常的行李、客人或車輛保持高度警惕,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報相關(guān)情況 ? ·???????? Be thoroughly familiar of the property layout, design, entry and exit points 熟悉酒店布局、設(shè)計及出入口的情況 ? ·???????? Make way by escorting VIPs and dignitaries when directed and direct traffic away from Lobby and other busy thorough fares 按照指示對酒店重要客人及重要官員提供護衛(wèi),保證大堂及其他繁雜區(qū)域的正常秩序 ? ·???????? Ensure that the safety control office is never left unattended 確保安全控制辦公室無缺崗情況 ? ·???????? Provide escort duty for money transfers to the General Cashier’s office or bank as required 按照要求對酒店與銀行之間的現(xiàn)金轉(zhuǎn)移提供護衛(wèi) ? ? 2.?? REQUIRED QUALIFICATIONS ?????? 資格 ? Required Skills – 技能要求 ·??????????? Certification in safety and training and/or licensed as a Security Officer or Law Enforcement Officer may be required.? Certified CPR, First Aid instructor and training in law enforcement techniques desired.? 擁有安全和培訓(xùn)及保安人員和執(zhí)法人員的證書。認證的CPR,救生培訓(xùn)員及接受過必要的執(zhí)法技巧培訓(xùn)。 ·??????????? Working knowledge of local laws, investigation methods, OSHA requirements and fire codes and life safety codes. 具有本地法律,調(diào)查手段,OSHA要求和消防規(guī)范及生命安全規(guī)范的工作知識。
  • 保安主管

    5千-6千
    上海 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ·?????????負責(zé)酒店賓客、員工及設(shè)施的安全保衛(wèi)工作 ·?????????向經(jīng)理匯報酒店所有的財產(chǎn)損壞和安全危險問題 ·?????????采取行動以便迅速處理危急情況 ·?????????執(zhí)行安全和緊急事件處理程序 ·?????????發(fā)生火災(zāi)時,應(yīng)熟知并按照酒店應(yīng)急事件處理要求進行工作 ·?????????熟悉消防報警及滅火器材的位置 ·?????????維護酒店安全系統(tǒng) ·?????????監(jiān)督員工上下班考勤 ·?????????必要時分發(fā)員工儲物柜鑰匙 ·?????????抽查話務(wù)室、宴會廳、工程部、餐具儲物間、客房部的鑰匙登記記錄,確保酒店的鑰匙控制制度得以遵守 ·?????????24小時監(jiān)督客人經(jīng)常光臨及所有工作區(qū)域的安全狀況 ·?????????監(jiān)督閉路監(jiān)視系統(tǒng)并通知巡邏保安人員異常情況 ·?????????定期檢查火災(zāi)盤,消防水帶的出水口和防火間隔等消防滅火器材及其他安全設(shè)備,確保其處于良好的工作狀態(tài),并向保安部經(jīng)理匯報失效設(shè)備 ·?????????確保酒店報警系統(tǒng)的正常工作 ·?????????保持良好的業(yè)務(wù)知識,包括: ·?????????酒店電話總機及支付系統(tǒng) ·?????????酒店各控制點,燃氣、空調(diào)系統(tǒng)的正常工作 ·?????????酒店火警提示牌、火警警報電話及消防擴音系統(tǒng) ·?????????保留事故記錄日志 ·?????????按照酒店制度要求定期檢查員工儲物柜 ·?????????檢查出入酒店員工的隨身攜帶物品 ·?????????每月進行消防檢查 ·?????????掌握有關(guān)酗酒及犯罪管理條理 ·?????????禁止在酒店內(nèi)賭博行為 ·?????????禁止毀壞酒店設(shè)施的行為 ·?????????確保所有未被使用的電源插座、冰箱、廚柜等的安全 ·?????????確保不受歡迎的人員不在酒店內(nèi)或酒店周圍出現(xiàn) ·?????????確保裝卸區(qū)無障礙,未經(jīng)批準的車輛不得入內(nèi) ·?????????與其他保安人員或警方或政府其它安保部門協(xié)調(diào)工作,并與其建立良好關(guān)系 ·?????????執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度,并向上級領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)及業(yè)務(wù)支持經(jīng)理提出改進建議? ? ? ? ? ·?????????正確、安全、禮貌地處理各類違規(guī)及犯罪案件 ·?????????對于異常的行李、客人或車輛保持高度警惕,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報相關(guān)情況 ·?????????熟悉酒店布局、設(shè)計及出入口的情況 ·?????????按照指示對酒店重要客人及重要官員提供護衛(wèi),保證大堂及其他繁雜區(qū)域的正常秩 ·?????????確保安全控制辦公室無缺崗情況 ·?????????按照要求對酒店與銀行之間的現(xiàn)金轉(zhuǎn)移提供護衛(wèi) ·?????????與外包保安公司建立正確的關(guān)系,確保外包保安人員符合英迪格酒店的標準。 ·? ? ? ? ? 對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 ·? ? ? ? ? 建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 ·? ? ? ? ? 對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。
  • 上海-長寧區(qū) | 3年以上 | 大專
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、建立健全酒店治安保衛(wèi)管理制度及各崗位服務(wù)標準,確保安保工作的規(guī)范化和標準化。 2、負責(zé)酒店安保日常管理工作,包括但不限于門崗、監(jiān)控室、消防器材的管理和項目巡邏等。 3、落實酒店的“四防”工作(防火、防盜、防治安災(zāi)害事故、安全防汛),確保酒店日常安全。 4、安排和落實酒店的治安、消防、車輛管理工作,保障酒店區(qū)域內(nèi)的秩序和安全。 5、組織保衛(wèi)人員日常安全知識訓(xùn)練和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),并進行考核,提升安保團隊的整體素質(zhì)。 6、制定酒店安全應(yīng)急方案,并能處理項目突發(fā)安全事件,保障緊急情況下的快速響應(yīng)。 7、及時處理治安類事件的投訴和突發(fā)事件,并做好相關(guān)記錄及上報,確保事件得到妥善處理。 8、定時與相關(guān)方進行溝通,及時完善各項服務(wù)工作,以提升客戶滿意度。 9、熟悉治安、消防各崗位的職責(zé)、任務(wù)、工作要求、考核標準,掌握保安工作的規(guī)律特點,加強重點崗位的安全防范。 10、協(xié)助酒店與公安、消防、交通等部門的工作,建立良好的內(nèi)部與外部協(xié)助關(guān)系,確保安保工作的有效執(zhí)行。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,至少3年以上五星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、持消防工程師證書、最低要求是消防四級證; 3、多業(yè)態(tài)管理經(jīng)驗,包括但不限于酒店、商城、影院、商務(wù)樓; 4、現(xiàn)場酒店保安管理經(jīng)驗,不少于5年; 5、統(tǒng)籌管理現(xiàn)場安全、秩序工作,做好項目4防工作:防火、 防盜、 防破壞、 防災(zāi)害 ,編制項目安全秩序標準化流程規(guī)范; 6、有酒店籌備期工作經(jīng)驗;
  • 上海-普陀區(qū) | 2年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)制定并執(zhí)行酒店安全管理制度及應(yīng)急預(yù)案,確保酒店日常運營安全有序; 2、統(tǒng)籌管理安保團隊,合理排班并監(jiān)督工作執(zhí)行情況,確保各崗位職責(zé)落實到位; 3、定期巡查酒店重點區(qū)域(如大堂、監(jiān)控室、消防通道等),及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患; 4、組織安保人員進行消防、應(yīng)急演練及專業(yè)技能培訓(xùn),提升團隊?wèi)?yīng)急處理能力; 5、處理突發(fā)事件(如火災(zāi)、治安事件等),及時上報并配合相關(guān)部門調(diào)查; 6、維護與當(dāng)?shù)毓?、消防等部門的溝通協(xié)作,確保符合法律法規(guī)要求; 7、管理安保設(shè)備(監(jiān)控系統(tǒng)、消防器材等)的日常維護與定期檢查。 【崗位要求】 1、具備較強的安全防范意識及風(fēng)險預(yù)判能力,熟悉酒店安保工作流程; 2、有團隊管理經(jīng)驗,能有效協(xié)調(diào)、督導(dǎo)下屬完成工作任務(wù); 3、了解消防、治安等相關(guān)法律法規(guī),持有消防設(shè)施操作員證或保安員證優(yōu)先; 4、身體健康,能適應(yīng)輪班制工作(含夜班),具備處理突發(fā)事件的心理素質(zhì); 5、責(zé)任心強,溝通能力良好,能妥善處理客訴及內(nèi)部協(xié)作問題; 6、退伍軍人或酒店安保相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  • 安保主管

    5千-6千
    上海-青浦區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年底雙薪
    • 員工生日禮物
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領(lǐng)導(dǎo)報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備,協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 【崗位要求】 1、按照要求對酒店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在酒店區(qū)域進行專項的消防安全檢查,發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對酒店備用鑰匙的管理,執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào),使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 8、對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。
  • 上海-徐匯區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡歷
    物業(yè)公司直招,簽署正式勞動合同,繳納五險一金。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助負責(zé)人管理公寓外判保安及供方對接工作; 2、負責(zé)公寓項目現(xiàn)場的安全巡查及隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)問題并進行整改; 3、協(xié)助處理現(xiàn)場突發(fā)安全事故,有效進行現(xiàn)場管理,監(jiān)管二次裝修工作; 4、監(jiān)管安保日常執(zhí)勤情況,組織安保隊員日常訓(xùn)練,提升安全業(yè)務(wù)技能; 5、組織公寓開展消防安全演習(xí),預(yù)控和處理各類應(yīng)急突發(fā)事件及重大治安案件; 6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、專科及以上學(xué)歷,1年以上酒店/公寓安保團隊管理經(jīng)驗; 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效進行現(xiàn)場管理; 3、具有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,以及應(yīng)急事件處理能力。 福利待遇:五險一金、年終獎、提供餐飲、帶薪年假、帶薪病假、補充商保、節(jié)日福利、生日福利、年度體檢等。
  • 上海-徐匯區(qū) | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡歷
    物業(yè)公司直招,簽署正式勞動合同,繳納五險一金。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助負責(zé)人管理公寓外判保安及供方對接工作; 2、負責(zé)公寓項目現(xiàn)場的安全巡查及隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)問題并進行整改; 3、協(xié)助處理現(xiàn)場突發(fā)安全事故,有效進行現(xiàn)場管理,監(jiān)管二次裝修工作; 4、監(jiān)管安保日常執(zhí)勤情況,組織安保隊員日常訓(xùn)練,提升安全業(yè)務(wù)技能; 5、組織公寓開展消防安全演習(xí),預(yù)控和處理各類應(yīng)急突發(fā)事件及重大治安案件; 6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,1年以上酒店/公寓安保團隊管理經(jīng)驗; 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效進行現(xiàn)場管理; 3、具有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,以及應(yīng)急事件處理能力。 工作地點:上海市徐匯區(qū),不提供住宿,可提供工作餐。 作息時間:近2年做五休二8小時 福利待遇:五險一金、年終獎、提供餐飲、帶薪年假、帶薪病假、補充商保、節(jié)日福利、生日福利、年度體檢等。
  • 保安主管

    5千-6千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 保證酒店內(nèi)所有人員的人身安全和財產(chǎn)安全,確保酒店安全的經(jīng)營環(huán)境; 遵循所有安全政策和方針,確保每位保安人員明確其工作職責(zé); 負責(zé)處理安保事件及突發(fā)情況的應(yīng)對和處理; 做好酒店員工的安全培訓(xùn); 巡視所有區(qū)域并做好詳細記錄,避免安全事故發(fā)生; 健全安全和消防條例;完成材料的收集和檔案整理工作; 對安全消防各類設(shè)施、設(shè)備、器材等進行檢查、維護、保養(yǎng); 配合當(dāng)?shù)毓膊块T的工作,一旦發(fā)生問題要協(xié)助調(diào)查。 【崗位要求】 1、具備較強的安全管理意識及突發(fā)事件處理能力,熟悉酒店安保工作流程; 良好的組織協(xié)調(diào)能力,能有效管理團隊并與其他部門協(xié)作; 了解消防、治安等相關(guān)法律法規(guī),持有保安員證或中級消防操作證優(yōu)先; 身體健康,責(zé)任心強,能適應(yīng)輪班工作制; 退伍軍人或具有酒店安保經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  • 重慶-南岸區(qū) | 2年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)酒店消防安全管理體系的建立、實施與維護,確保符合國家及地方消防法規(guī)要求; 2、定期組織消防安全檢查,排查安全隱患,制定整改措施并監(jiān)督落實; 3、制定并實施酒店消防應(yīng)急預(yù)案,組織消防演練,提高員工消防安全意識和應(yīng)急處理能力; 4、管理消防設(shè)施設(shè)備,確保其正常運行,定期維護保養(yǎng)并做好相關(guān)記錄; 5、與消防部門保持良好溝通,配合完成消防驗收、檢查及相關(guān)文件報備工作; 6、處理突發(fā)消防事件,及時上報并采取有效措施,減少損失; 7、負責(zé)消防相關(guān)培訓(xùn)計劃的制定與實施,確保員工掌握基本消防知識和技能。? 【崗位要求】 1、具備消防安全相關(guān)專業(yè)知識,熟悉消防法律法規(guī)及行業(yè)標準: 2、持有消防設(shè)施操作員證或相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先; 3、具備較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠獨立完成消防安全管理工作; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門及外部單位有效配合; 5、具備一定的應(yīng)急處理能力,能冷靜應(yīng)對突發(fā)消防事件; 6、有酒店或相關(guān)行業(yè)消防安全管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 三亞 | 經(jīng)驗不限 | 中專
    • 五險一金
    • 午餐補貼
    • 帶薪年假
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負責(zé)貫徹公司安全生產(chǎn)的指示與規(guī)定,協(xié)助上級應(yīng)對突發(fā)事件處理; 2、負責(zé)項目安全品質(zhì),崗位標準作業(yè)的質(zhì)量監(jiān)督與管理; 3、負責(zé)制定安全消防管理和治安防范培訓(xùn)計劃,組織實施及演練; 4、負責(zé)落實各項安全工作責(zé)任制,杜絕重大意外事故發(fā)生; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,吃苦耐勞,執(zhí)行力強,認真負責(zé); 2、1年以上安保主管工作經(jīng)驗,同行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,具有消防證書優(yōu)先考慮; 3、有較強的服務(wù)意識和高度的責(zé)任心,優(yōu)秀的語言表達能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。
  • 消防主管

    5.5千-6.5千
    張家口 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 午餐補貼
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 企業(yè)福利
    • 年底雙薪
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領(lǐng)導(dǎo)報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備,協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 【崗位要求】 1、按照要求對飯店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在飯店區(qū)域進行專項的消防安全檢查,發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對飯店備用鑰匙的管理,執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào),使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 8、對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。
  • 開封 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    一、安全管理規(guī)劃與執(zhí)行 制度制定與更新:依據(jù)酒店實際情況以及相關(guān)法律法規(guī),制定全面、細致且切實可行的安保制度與操作流程,內(nèi)容涵蓋門禁管理、巡邏制度、應(yīng)急處理預(yù)案等。并根據(jù)酒店運營變化、行業(yè)標準更新以及實際執(zhí)行反饋,及時修訂和完善相關(guān)制度,確保制度的有效性和適應(yīng)性。 安全計劃制定:負責(zé)制定酒店年度、季度及月度安保工作計劃,明確各階段安保工作重點與目標,如在旅游旺季加強人員管控,在重要節(jié)日確保消防安全等。將計劃細化為具體任務(wù),分配到各班組與崗位,并監(jiān)督計劃的嚴格執(zhí)行,定期檢查進展情況,及時調(diào)整偏差。 安全資源配置:合理調(diào)配安保人員、設(shè)備與物資等資源。根據(jù)酒店不同區(qū)域(如客房、餐廳、停車場等)的安全風(fēng)險程度和營業(yè)時間,科學(xué)安排安保人員的值班與巡邏班次。負責(zé)安保設(shè)備(如監(jiān)控系統(tǒng)、報警裝置、消防器材等)的采購、維護與更新計劃,確保設(shè)備始終處于良好運行狀態(tài),滿足酒店安全防范需求。 二、人員管理與培訓(xùn) 團隊組建與考核:負責(zé)安保團隊的人員招聘、選拔與錄用工作,確保新入職人員具備相應(yīng)的身體素質(zhì)、專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。建立完善的績效考核體系,定期對安保人員的工作表現(xiàn)進行全面評估,考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、任務(wù)完成情況、應(yīng)急處理能力等。根據(jù)考核結(jié)果實施獎懲措施,激勵安保人員提升工作質(zhì)量與效率。 培訓(xùn)與發(fā)展:制定系統(tǒng)的培訓(xùn)計劃,定期組織安保人員參加各類培訓(xùn)課程,包括安全知識、應(yīng)急處置技能、服務(wù)意識等方面。邀請專業(yè)人士進行消防演練、防暴技巧、法律知識等專項培訓(xùn),提升團隊整體業(yè)務(wù)水平。關(guān)注安保人員的職業(yè)發(fā)展,為有潛力的員工提供晉升機會和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo),鼓勵員工不斷提升自身能力。 團隊凝聚力建設(shè):營造積極向上、團結(jié)協(xié)作的團隊氛圍,通過組織團隊建設(shè)活動(如戶外拓展、內(nèi)部競賽等),增強團隊成員之間的溝通與信任,提高團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。及時了解員工的工作與生活需求,解決員工遇到的困難與問題,增強員工的歸屬感和忠誠度。 三、日常安全監(jiān)督與檢查 巡邏與監(jiān)控:建立嚴格的巡邏制度,明確巡邏路線、時間間隔與重點區(qū)域,確保酒店各區(qū)域 24 小時安全監(jiān)控?zé)o死角。合理安排安保人員進行定時與不定時巡邏,巡邏過程中仔細檢查門窗是否關(guān)閉、水電設(shè)施是否正常、有無安全隱患等情況,并做好詳細記錄。同時,監(jiān)督監(jiān)控室工作人員對監(jiān)控設(shè)備的實時查看,及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況。 安全檢查:定期組織全面的安全檢查,包括消防設(shè)施、電氣設(shè)備、電梯等特種設(shè)備、食品安全等方面。檢查消防器材是否完好有效、疏散通道是否暢通無阻、電氣線路是否存在老化短路等問題。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行詳細記錄,及時下達整改通知,明確整改責(zé)任人與整改期限,并跟蹤整改情況,確保隱患得到徹底消除。 門禁與訪客管理:加強酒店出入口的門禁管理,嚴格執(zhí)行人員與車輛出入登記制度。對進入酒店的訪客進行身份核實與登記,發(fā)放臨時出入證,并指引訪客前往目的地。監(jiān)督安保人員對可疑人員和車輛進行嚴格盤查,防止無關(guān)人員進入酒店,保障酒店客人與員工的人身和財產(chǎn)安全。 四、應(yīng)急事件處理 預(yù)案制定與演練:制定各類應(yīng)急事件處理預(yù)案,如火災(zāi)、地震、暴力襲擊、突發(fā)事件等,明確應(yīng)急處置流程、各崗位人員職責(zé)與分工。定期組織酒店全體員工參與應(yīng)急演練,檢驗和提升預(yù)案的可行性與有效性,使員工熟悉應(yīng)急處置流程,掌握基本的應(yīng)急技能,提高酒店整體應(yīng)急響應(yīng)能力。 事件處理與協(xié)調(diào):在應(yīng)急事件發(fā)生時,迅速到達現(xiàn)場,擔(dān)任現(xiàn)場指揮,按照應(yīng)急預(yù)案組織安保人員與相關(guān)部門進行應(yīng)急處置。協(xié)調(diào)各方資源,確保事件得到及時、有效的控制,最大限度減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。在事件處理過程中,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報事件進展情況,按照領(lǐng)導(dǎo)指示進行后續(xù)處理工作。 事后總結(jié)與改進:應(yīng)急事件處理結(jié)束后,組織相關(guān)人員對事件進行全面總結(jié)與分析,查找事件發(fā)生的原因、應(yīng)急處置過程中的不足之處以及存在的安全漏洞。根據(jù)總結(jié)結(jié)果,對應(yīng)急預(yù)案進行修訂和完善,對安保工作中的薄弱環(huán)節(jié)進行針對性改進,防止類似事件再次發(fā)生。 五、溝通與協(xié)作 內(nèi)部溝通:與酒店各部門保持密切溝通與協(xié)作,及時了解各部門的安全需求和工作動態(tài)。定期組織安保工作溝通會議,向各部門通報安全情況,收集各部門對安保工作的意見和建議,共同商討解決安全問題的措施,形成良好的安全管理工作合力。 外部溝通:與當(dāng)?shù)毓?、消防、?yīng)急管理等相關(guān)政府部門建立良好的溝通與合作關(guān)系。及時了解最新的安全法規(guī)、政策和行業(yè)動態(tài),按照要求配合政府部門開展各項安全工作。在遇到重大安全事件或需要外部支持時,能夠迅速與相關(guān)部門取得聯(lián)系,爭取有力的支援和指導(dǎo)。
  • 重慶-黔江區(qū) | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位內(nèi)容: 1. 監(jiān)控和巡邏辦公區(qū)域,確保酒店員工人身和財產(chǎn)的安全。 2. 提供安全咨詢和支持,幫助解決員工和客戶的安全問題。 3. 處理和記錄所有安全和突發(fā)事件,及時報告并采取措施防止再次發(fā)生。 4. 協(xié)助其他部門開展安全培訓(xùn)、應(yīng)急演練和演習(xí)。 任職要求: 1. 具有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 2. 能夠適應(yīng)輪班工作和加班要求。 3. 優(yōu)秀的身體素質(zhì)和健康狀況,能夠勝任巡邏和站崗等基本任務(wù)。 4. 良好的溝通和團隊合作能力,能夠與各個部門的同事協(xié)作完成工作任務(wù)。
  • 深圳 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 員工活動
    • 工作氛圍好
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、指導(dǎo)監(jiān)督各班的運作,確定保安員巡視的正確執(zhí)行,確保對客人和同事實施安全保衛(wèi)工作。 2、全面熟悉并檢查酒店各消防設(shè)施、消防通道、出入口。 3、確保保安員將巡視記錄中的維修問題及時報告給工程部。 4、熟悉各部門工作程序、安全知識、緊急程序、監(jiān)督檢查與落實并指導(dǎo)各崗位警衛(wèi)的專業(yè)知識及工作水準。 5、在員工進出酒店時對其包裹進行隨機檢查。遵尋酒店財物管理的原則,在未行到特許的情況下嚴禁酒店財物外流。 6、對酒店進行隨機檢查,以保證酒店內(nèi)安全保衛(wèi)措施的實行,如防火門的通暢,水龍帶門前無設(shè)備堆放,各貨物堆放區(qū)間的清潔和和噴淋頭的充足等等。 7、遵守希爾頓員工手冊及酒店的規(guī)章制度。 8、完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 【崗位要求】 1、熟悉有關(guān)酒店消防、安全生命系統(tǒng)和設(shè)備的知識。 2、至少有兩年從事保安主管工作的經(jīng)驗。 3、較強的人際處理能力并關(guān)注細節(jié)。 4、一相關(guān)證書、懂英文者優(yōu)先。
  • 安保主管

    4.5千-5.1千
    廣州 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 購房優(yōu)惠福利
    • 樂園免費門票
    • 園區(qū)就餐折扣
    • 豐厚年終獎
    • 月休8天
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、指導(dǎo)監(jiān)督本部的運作,保證巡視工作的正確執(zhí)行,確??腿撕屯碌陌踩4_保保安員將巡視記錄中的維修問題及時報告給工程部。完成上級交待的其它任務(wù); 2、以積極專業(yè)的態(tài)度與酒店內(nèi)部各部門及同事溝通,建立起良好的工作關(guān)系,增強團隊精神保證有效的雙向交流; 3、熟悉急救程序及消防緊急措施。在員工進出酒店時對其包裹進行隨機的檢查。遵尋酒店財物管理的原則,在未行到特許的情況下嚴禁酒店財物外流。如有需要,應(yīng)對攜帶大量現(xiàn)金的同事提供護送服務(wù)。對酒店進行隨機檢查,以保證酒店內(nèi)安全保衛(wèi)措施的實行。在酒店的出入口安排外圍巡視點,以確保在酒店周圍無閑雜人等; 4、采取適當(dāng)?shù)姆椒ń鉀Q客人投訴。通過與客人交流,建立起友好、信任和滿意的對客關(guān)系。 崗位要求 1、18-35歲,身高165cm及以上,酒店經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、無近視、色盲、紋身,身體健康,思想端正,無犯罪記錄,無傳染疾病,有較強的安全意識。 3、有安保、警察經(jīng)驗及退伍軍人優(yōu)先。
  • 南京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、遵守和執(zhí)行政府的法令、法規(guī)和安全規(guī)定,?與本地相關(guān)政府機構(gòu)人員建立良好溝通及關(guān)系 2、執(zhí)行酒店規(guī)章制度,保障酒店財產(chǎn),酒店客人及員工的生命和財產(chǎn)安全 3、協(xié)助制定安全保衛(wèi)制度、防火制度,協(xié)助酒店各個部門的安全管理 4、監(jiān)督檢查各項安全制度執(zhí)行情況,保證安全制度的貫徹和落實 5、組織對酒店各個部位的安全檢查和日常巡視、巡邏 6、向酒店管理層提出并排除事故隱患或火災(zāi)隱患 7、制定火災(zāi)緊急突發(fā)事件處置預(yù)案,并組織人員演練 8、確保在規(guī)定的時限內(nèi)完成工作 9、以積極的態(tài)度與酒店各部門及員工建立和諧的關(guān)系,提高團隊協(xié)作
  • 白山 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 提供食宿
    • 免費員工班車
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領(lǐng)導(dǎo)報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備,協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 【崗位要求】 1、按照要求對飯店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在酒店區(qū)域進行專項的消防安全檢查,發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對酒店備用鑰匙的管理,執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào),使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 8、對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。
  • 保安主管

    5千-6千
    杭州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 豐厚年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領(lǐng)導(dǎo)報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備,協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 5、有一定的文書能力,熟悉英語。 【崗位要求】 1、按照要求對酒店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在飯店區(qū)域進行專項的消防安全檢查,發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對飯店備用鑰匙的管理,執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào),使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、擁有同級別酒店相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上,有中級消控證書。 8、對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。
  • 蘇州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 社會保險
    • 雇主責(zé)任險
    • 獨立衛(wèi)生間
    • 拒絕標簽
    • 不內(nèi)卷不內(nèi)耗
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、在酒店區(qū)域進行專項的消防安全檢查,發(fā)現(xiàn)和消除隱患; 2、定期檢查滅火器材、安全疏散通道、安全指示標志、動用明火情況、公共區(qū)域的物品存放情況,發(fā)現(xiàn)問題及時上報; 3、組織酒店員工開展消防知識、技能的教育和培訓(xùn),擬定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,組織消防演練; 4、檢查消防設(shè)備,協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài); 5、建立消防檔案;加強對酒店內(nèi)各施工點的安全防火監(jiān)督管理; ?【崗位要求】 1、三年以上消防安全管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉消防管理工作全套流程,熟悉相關(guān)法律法規(guī); 3、有中級消防證書; 4、專業(yè)能力和責(zé)任心較強,頭腦靈活,反應(yīng)敏捷,有團隊合作能力。
  • 赤峰 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負責(zé)酒店保安部的日常管理工作,制定并執(zhí)行安全保衛(wèi)制度及應(yīng)急預(yù)案; 2、組織安排保安人員值班、巡邏,確保酒店各區(qū)域安全有序,及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患; 3、監(jiān)督消防設(shè)施設(shè)備的維護與檢查,定期組織消防演練,確保符合消防安全標準; 4、處理突發(fā)事件(如火災(zāi)、盜竊、糾紛等),及時上報并協(xié)調(diào)相關(guān)部門妥善解決; 5、對酒店員工進行安全培訓(xùn),提高全員安全意識及應(yīng)急處理能力; 6、配合公安機關(guān)、消防部門等外部單位的安全檢查及聯(lián)絡(luò)工作; 7、管理保安團隊,做好人員排班、考核及日常紀律監(jiān)督。 【崗位要求】 1、具備較強的安全管理意識及突發(fā)事件處理能力,熟悉酒店安保工作流程; 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效管理團隊并與各部門協(xié)作; 3、身體健康,責(zé)任心強,能適應(yīng)倒班工作制; 4、有保安管理或相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先,退伍軍人或持有消防、安保相關(guān)證書者更佳; 5、無犯罪記錄,品行端正,具備職業(yè)操守。
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