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  • 客服

  • 客房文員

    4千-5千
    上海-浦東新區(qū) | 1年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    主要職責(zé): 維護(hù)所有的文檔系統(tǒng)。 負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話(huà),回答或轉(zhuǎn)接來(lái)電,回復(fù)或記錄信息。 準(zhǔn)備文檔、報(bào)表、信件,以及其他相關(guān)的工作文件。 了解其他部門(mén)與本部門(mén)的工作任務(wù),并與他們協(xié)調(diào)合作。 保存和更新行政資料。 鑰匙\倉(cāng)庫(kù)的保存和管理。 任職資格: 熟練掌握Office辦公軟件 有酒店客房部工作經(jīng)驗(yàn)
  • 客房部文員

    5千-5.5千
    上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 年底雙薪
    • 年度旅游
    物業(yè)管理 | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作內(nèi)容: 1. 跟客房服務(wù)員、樓層主管保持聯(lián)絡(luò),核報(bào)房態(tài); 2. 確保接到的客人要求能夠被迅速處理并滿(mǎn)足; 3. 與酒店其它部門(mén)保持良好的溝通狀態(tài); 4. 發(fā)放,收回,登記和控制所有管家部聯(lián)系電話(huà)和房卡鑰匙; 5. 遺留物品的登記保存處理; 6. 洗衣單的錄入系統(tǒng)并輸出表格; 7. 迷你吧酒水的登記及發(fā)放; 8. 輸出每月員工考勤及積欠假統(tǒng)計(jì); 9. 房態(tài)差異報(bào)表的跟進(jìn); 10. 學(xué)習(xí)酒店其它崗位技能知識(shí),根據(jù)工作需要到酒店其它崗位進(jìn)行工作業(yè)務(wù)支持; 11.完成上級(jí)或甲方安排的其他工作. 任職要求: 1.男、女不限,年齡不超過(guò)32周歲,高中及以上學(xué)歷或同等文化程度; 2.身體健康,五官端正,無(wú)不良嗜好。 3.能熟練操作日常辦公軟件,有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 班次津貼
    • 帶薪年假
    • 免費(fèi)食宿
    • 工會(huì)福利
    • 管理規(guī)范
    • 績(jī)效獎(jiǎng)金
    • 五險(xiǎn)一金
    • 團(tuán)建活動(dòng)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    As a Room Control & Order Taker, we rely on you to: Answers all calls according to establish telephone etiquette standards. Records all telephone communications in the telephone log book as per established format. Redirects guest request to the appropriate staff. Complete work related to housekeeping office administration. Performs any other duties or tasks as assigned by the Service Leaders/Service Managers. We are looking for someone who: Has strong interpersonal, communication skills and teamwork Good spoken English Computer Literate Have good ability to work under pressure Preferably has 1 year working experience in a 5* hotel background 作為賓客服務(wù)員 – 客房中心文員,我們希望您承擔(dān)以下職責(zé): 依照電話(huà)禮儀標(biāo)準(zhǔn)來(lái)接聽(tīng)所有電話(huà) 按照規(guī)定的格式,在電話(huà)登記表上記錄下電話(huà)接聽(tīng)的往來(lái)信息 將客人的需求轉(zhuǎn)告與相關(guān)的人員 完成與客房辦公室行政相關(guān)的工作 執(zhí)行由經(jīng)理和主管安排的其他工作職責(zé)和任務(wù) 候選人應(yīng)具備以下能力: 具有較強(qiáng)的人際交往和溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 有良好的英語(yǔ)口語(yǔ)基礎(chǔ) 有一定電腦操作基礎(chǔ) 具備良好的工作抗壓能力 有1年五星級(jí)酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 帶薪年假
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、掌握房態(tài),每天定時(shí)編發(fā)房態(tài)表,并通知客房樓層。 2、做好信息收集和資料積累工作,準(zhǔn)確回答賓客問(wèn)詢(xún)。 3、負(fù)責(zé)客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4、負(fù)責(zé)每日樓層人員的統(tǒng)籌安排。 5、協(xié)助客房經(jīng)理做好客房部相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、退休再就業(yè)者 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者,或者退休前從事財(cái)務(wù),人事,行政均可。 3、身體健康。 4、能熟練操作日常辦公軟件,有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 5、有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)。
  • 文員

    4.5千-5千
    上海 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 此崗位為客房部文員 1、負(fù)責(zé)客房部日常行政事務(wù)的處理,包括文件收發(fā)、資料整理、檔案管理等; 2、管理客房部倉(cāng)庫(kù); 3、完成部門(mén)各類(lèi)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)(排班表、考勤表、超房表等)、匯總及數(shù)據(jù)錄入工作; 4、負(fù)責(zé)會(huì)議安排及記錄,整理會(huì)議紀(jì)要并跟進(jìn)相關(guān)事項(xiàng); 5、處理部門(mén)內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息傳遞及時(shí)準(zhǔn)確; 6、協(xié)助完成部門(mén)其他臨時(shí)性事務(wù)及上級(jí)交辦的工作。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,文秘、行政管理、酒店管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上文員或行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公軟件操作(Word、Excel、PPT等); 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作細(xì)致認(rèn)真; 4、年齡20-35歲,形象端正,具備一定的抗壓能力; 5、有酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 上海 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工活動(dòng)豐富
    • 凱悅免費(fèi)房
    • 薪酬體系完善
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    保從賓客服務(wù)中心接到的客人要求能夠被迅速處理并滿(mǎn)足。 有禮貌地接聽(tīng)并處理所有電話(huà),將內(nèi)容轉(zhuǎn)達(dá)給相關(guān)部門(mén)/人員,并認(rèn)真做好記錄。 負(fù)責(zé)與前臺(tái)交流樓層相關(guān)客房狀態(tài)。 當(dāng)有需要時(shí)準(zhǔn)備和打印房間狀態(tài)報(bào)表。 嚴(yán)格管理并記錄客房樓層房卡與工作手機(jī)的發(fā)放與收回。 在接受到維修指示時(shí)準(zhǔn)備維修記錄 及時(shí)在電腦中更新房態(tài),確保錄入的準(zhǔn)確。 將客房部的所有記錄及文件妥善保存。
  • 上海-靜安區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 凱悅免費(fèi)房
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.您的職責(zé)是在遵循凱悅酒店集團(tuán)的企業(yè)戰(zhàn)略及品牌標(biāo)準(zhǔn)的前提下,協(xié)助保持所在部門(mén)的高效營(yíng)運(yùn),并滿(mǎn)足員工、客人及酒店業(yè)主的期望。 You will be responsible?to assist with the?efficient running of?the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting?employee, guest and owner expectations.?? 2.掌握基本電腦技能以及opera系統(tǒng)的使用 Master basic computer skills and the use of the opera system.
  • 上海-靜安區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Provideclerical/secretarial and administrative support for the housekeepingdepartment, including dictation, typing computer input, filling tracinganswering telephones, printing reports, maintaining employee files anddepartmental records/log. 為管家部的工作提供行政的支持,包括聽(tīng)寫(xiě)、輸入電腦、接電話(huà)、打印報(bào)告、保管員工的個(gè)人檔案和部門(mén)的一些記錄。
  • 徐州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.熟悉部門(mén)工作細(xì)則和流程 2.妥善和及時(shí)處理客戶(hù)的要求、詢(xún)問(wèn)和投訴,如有需要,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào) 3.日常工作及對(duì)客服務(wù)中體現(xiàn)與傳達(dá)品牌文化 4.執(zhí)行上級(jí)安排的其他相關(guān)工作 崗位要求: 1.男女不限,有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生,旅游、酒店管理、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮 2.熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神 3.實(shí)習(xí)期至少六個(gè)月
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客房部日常文員工作,包括文件整理、數(shù)據(jù)錄入、報(bào)表制作及存檔管理; 2、協(xié)助客房部主管處理部門(mén)內(nèi)部事務(wù),確保信息傳遞及時(shí)準(zhǔn)確; 3、統(tǒng)計(jì)客房清潔、維修及物品消耗數(shù)據(jù),定期提交分析報(bào)告; 4、管理客房部物資庫(kù)存,協(xié)助完成采購(gòu)申請(qǐng)及領(lǐng)用登記; 5、接聽(tīng)部門(mén)電話(huà),記錄并轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)需求或投訴信息; 6、配合其他部門(mén)完成跨部門(mén)協(xié)作任務(wù),確保工作流程順暢。 崗位要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理、文秘或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上酒店客房文員或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel等),具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng); 5、能適應(yīng)酒店行業(yè)工作節(jié)奏; 6、有星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 西安 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    §? Responds to alltelephone calls or inquiries, ensures information/ messages are accuratelyreceived and relayed to the managers concerned in a timely manner. 負(fù)責(zé)所有電話(huà)的接聽(tīng)和回復(fù) ,確保信息的準(zhǔn)確接受并及時(shí)把相關(guān)的信息回復(fù)給經(jīng)理 §? Prepares compiles anddistributes the weekly/ monthly reports in a timely manner.? 及時(shí)做好每周/每月報(bào)表。 §? Ensures theDepartment’s Log Book is being accurately maintained. 確保部門(mén)的交班本被正確使用。 §? Assists in thedistributions of relevant hotel information to Housekeeping employees whenrequired. 當(dāng)需要時(shí)把酒店相關(guān)的信息轉(zhuǎn)達(dá)給客房部員工 §? Maintains goodrelationship with the established clientele and provides all necessaryassistance when required. 與同事保持良好的工作關(guān)系并互相幫助 §? Liaises and worksclosely with the related operation departments, ensuring guests needs andexpectations are met. 熟練掌握部門(mén)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,確保給客人的需要和欲望能被實(shí)現(xiàn) §? Assists theHousekeeping Manager/ Assistant Manager to follow up on all matters in theirabsence. 當(dāng)客房部經(jīng)理 和副理休假時(shí),幫助他們跟進(jìn)所有的事 §? Maintains an efficientfiling system for easy retrieval of information, both paper and electronicfiling. 建一個(gè)高效率文本和電子版的系統(tǒng),方便刷新信息。 §? Issues purchaserequisitions and other documentation required by the Department. 下部門(mén)采購(gòu)單和其他文本需求的采購(gòu)單 §? Sends faxes ande-mails where required. 當(dāng)哪里需要傳真和郵件時(shí),我們需要發(fā)送 §? Reads and routesincoming mail. 讀收到的郵件
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 年終獎(jiǎng)
    • 交通便利
    • 六險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部所有文件的收發(fā)、歸類(lèi)和存檔工作。 2、管理部門(mén)的人事檔案、印章及各種工作資料。 3、為部門(mén)經(jīng)理準(zhǔn)備各種需要簽批的申請(qǐng)。 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)部門(mén)物品采購(gòu)和收貨工作。管理好客房倉(cāng)庫(kù)。 5、負(fù)責(zé)做好上傳下達(dá)及與各部門(mén)的聯(lián)絡(luò)溝通,部門(mén)經(jīng)理不在的情況下,幫助處理日常事務(wù)和來(lái)訪(fǎng)接待工作。 6、負(fù)責(zé)各類(lèi)辦公用品的領(lǐng)取與發(fā)放。 7、負(fù)責(zé)部門(mén)員工每月考勤制作,臨時(shí)工每月考勤及工資的計(jì)算和付款申請(qǐng)。按時(shí)上交人事部。 8、負(fù)責(zé)管理登記部門(mén)遺留物。 9、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上文化程度,善溝通表達(dá)。 2、懂得電腦操作,熟悉辦公室常用軟件(Word, Excel 及網(wǎng)頁(yè)版微信聊天等)。 3、有一定的寫(xiě)作能力和應(yīng)變處理問(wèn)題的能力。 4、身體健康、精力充沛、五官端正。
  • 濟(jì)南 | 1年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部日常文員工作,包括文件整理、數(shù)據(jù)錄入、報(bào)表制作及存檔管理; 2、協(xié)助客房部主管處理部門(mén)內(nèi)部事務(wù),確保信息傳遞及時(shí)準(zhǔn)確; 3、統(tǒng)計(jì)客房清潔、維修及物品消耗數(shù)據(jù),定期提交分析報(bào)告; 4、管理客房部物資庫(kù)存,協(xié)助完成采購(gòu)申請(qǐng)及領(lǐng)用登記; 5、接聽(tīng)部門(mén)電話(huà),記錄并轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)需求或投訴信息; 6、配合其他部門(mén)完成跨部門(mén)協(xié)作任務(wù),確保工作流程順暢。 【崗位要求】 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理、文秘或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上酒店客房文員或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel等),具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng); 5、能適應(yīng)酒店行業(yè)工作節(jié)奏; 6、有星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)客房部所有文件的收發(fā)、歸類(lèi)和存檔工作; 管理部門(mén)的人事檔案、印章及各種工作資料; 為部門(mén)經(jīng)理準(zhǔn)備各種需要簽批的申請(qǐng); 負(fù)責(zé)部門(mén)的文檔打字工作; 負(fù)責(zé)做好上傳下達(dá)及與各部門(mén)的聯(lián)絡(luò)溝通,部門(mén)經(jīng)理不在的情況下,幫助處理日常事務(wù)和來(lái)訪(fǎng)接待工作; 負(fù)責(zé)各類(lèi)辦公用品的領(lǐng)取與發(fā)放; 負(fù)責(zé)部門(mén)員工勞保福利用品及臨時(shí)工工資的發(fā)放; 匯總每月考勤、考核報(bào)表; 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好賓客意見(jiàn)的收集整理工作。 【崗位要求】 大專(zhuān)以上文化程度或具備文秘方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí); 懂得電腦操作,能較熟練地進(jìn)行中英文打字; 有一定的寫(xiě)作能力和應(yīng)變處理問(wèn)題的能力; 能用一門(mén)外語(yǔ)進(jìn)行日常會(huì)話(huà); 身體健康、精力充沛、五官端正。
  • ???| 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 年終獎(jiǎng)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客房部所有文件的收發(fā)、歸類(lèi)和存檔工作。 2、管理部門(mén)的外包公司人員的人事檔案及各種工作資料。 3、為部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備各種需要簽批的申請(qǐng)。 4、負(fù)責(zé)部門(mén)的文印打字工作。 5、負(fù)責(zé)做好上傳下達(dá)及與各部門(mén)的聯(lián)絡(luò)溝通,部門(mén)經(jīng)理不在的情況下,幫助處理日常事務(wù)和來(lái)訪(fǎng)接待工作。 6、負(fù)責(zé)各類(lèi)辦公用品的領(lǐng)取與二級(jí)倉(cāng)庫(kù)低值易耗品發(fā)放。 7、負(fù)責(zé)服務(wù)中心/總機(jī)的日常管理。 8、匯總每月考勤、考核報(bào)表,按時(shí)送至人事辦公室。 9、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作。 崗位要求 1、大專(zhuān)以上文化程度或具備文秘方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí),同崗位工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。 2、熟悉客房樓層業(yè)務(wù),懂得電腦操作,能較熟練地進(jìn)行中英文打字。 3、有一定的寫(xiě)作能力和應(yīng)變處理問(wèn)題的能力。 4、身體健康、精力充沛、五官端正。
  • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    We are looking fora Housekeeping Coordinator 我們正在招聘客房協(xié)調(diào)員,職等您來(lái)! At?Ranah Rockdale Hotel?of Anji, China an urban resort thatirresistibly combines modernity, contemporary art and the warmth of design, food, travel, and all things local.? 安吉樂(lè)那石谷度假村是位于中國(guó)浙江省的一家度假酒店,它將現(xiàn)代時(shí)尚屬性、當(dāng)代藝術(shù)設(shè)計(jì)溫暖融為一體,是愛(ài)好設(shè)計(jì)、美食、旅行和所有當(dāng)?shù)厝耸挛锏膼?ài)好者無(wú)法抗拒的魅力之選。 MAINPURPOSE主要職責(zé) TheHousekeeping Office Coordinator is responsible for the day-to-dayadministration and cooperation between the Front Desk and Floor Supervisor/Rooms Attendants in terms of guest requests. 客房協(xié)調(diào)員的工作職責(zé)為每天的部門(mén)行政工作及在為賓客的服務(wù)過(guò)程中保持前臺(tái)與樓層主管、服務(wù)員的溝通。 ACADEMIC QUALIFICATIONS教育背景資格 ·???????Technicalsecondary school diploma 高中以上文化程度 PRIOR WORKING EXPERIENCE 以往工作經(jīng)歷 ·???????Related workingexperience is preferred. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 ·???????Exposure toindustry that required high service standard. 展現(xiàn)高水平的行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 OTHER REQUIREMENTS 其他專(zhuān)業(yè)要求 ??????Proficiency invarious office equipment and office automation software such as Words, Excel,PowerPoint, Outlook, Opera, Guest Ware etc. 熟練使用各種辦公設(shè)備和辦公自動(dòng)化軟件如Words, Excel,PowerPoint, Outlook等 ??????A certaindegree of organization and coordination skills as well as interpersonalcommunication skill and adaptability 具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力和應(yīng)變能力 ??????Out-goingpersonality 性格開(kāi)朗 ??????Goodcommunication skills 良好的溝通技巧 ??????Good command ofEnglish and Mandarin, other languages are beneficial 良好的英語(yǔ)和普通話(huà),懂其他語(yǔ)言為佳 ??????Good resolveproblem competency 良好的解決問(wèn)題的能力 ??????Goodcommunication skill 良好的溝通技巧 ??????Good peopleskill 良好的為人處事技巧 ??????A cleancriminal record is a-must. 必須能提供無(wú)犯罪記錄證明。
  • 邯鄲 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 繳納五險(xiǎn)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部日常運(yùn)營(yíng)協(xié)調(diào)工作,確保客房清潔、布草更換、物品補(bǔ)充等服務(wù)工作有序進(jìn)行 2、及時(shí)處理客房服務(wù)需求及突發(fā)事件,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)快速響應(yīng)并解決問(wèn)題 3、定期檢查客房衛(wèi)生及設(shè)施狀況,確保符合酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 4、負(fù)責(zé)客房用品庫(kù)存管理,做好領(lǐng)用登記及消耗統(tǒng)計(jì) 5、協(xié)助主管完成客房服務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及報(bào)表制作 6、督導(dǎo)客房服務(wù)員工作流程執(zhí)行情況,提出改進(jìn)建議 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力 3、工作細(xì)致認(rèn)真,能承受一定工作壓力 4、熟練使用辦公軟件(Word/Excel等) 5、有酒店客房工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮 6、能適應(yīng)酒店行業(yè)工作節(jié)奏,服從排班安排
  • 客房文員

    3千-4千
    溫州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部所有文件的收發(fā)、歸類(lèi)和存檔工作。 2、管理部門(mén)的人事檔案、印章及各種工作資料。 3、為部門(mén)經(jīng)理準(zhǔn)備各種需要簽批的申請(qǐng)。 4、負(fù)責(zé)部門(mén)的文印打字工作。 5、負(fù)責(zé)做好上傳下達(dá)及與各部門(mén)的聯(lián)絡(luò)溝通,部門(mén)經(jīng)理不在的情況下,幫助處理日常事務(wù)和來(lái)訪(fǎng)接待工作。 6、負(fù)責(zé)各類(lèi)辦公用品的領(lǐng)取與發(fā)放。 7、負(fù)責(zé)部門(mén)員工勞保福利用品及臨時(shí)工工資的發(fā)放。 8、匯總每月考勤、考核報(bào)表,按時(shí)送至人事行政辦公室。 9、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好賓客意見(jiàn)的收集整理工作。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上文化程度或具備文秘方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 2、懂得電腦操作,能較熟練地進(jìn)行中英文打字。 3、有一定的寫(xiě)作能力和應(yīng)變處理問(wèn)題的能力。 4、身體健康、精力充沛、五官端正。
  • 武漢 | 3年以上 | 大專(zhuān)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 年終獎(jiǎng)金
    • 補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部日常文職工作,包括文件整理、數(shù)據(jù)錄入、報(bào)表制作及存檔管理; 2、協(xié)助客房部經(jīng)理處理部門(mén)內(nèi)部事務(wù),如排班協(xié)調(diào)、物資申領(lǐng)及庫(kù)存管理; 3、接聽(tīng)客房服務(wù)電話(huà),記錄并傳達(dá)客戶(hù)需求,確保及時(shí)響應(yīng)與跟進(jìn); 4、定期核對(duì)客房清潔狀態(tài)及維修記錄,確保信息準(zhǔn)確并及時(shí)更新系統(tǒng); 5、配合財(cái)務(wù)部門(mén)完成月度物資盤(pán)點(diǎn)及成本核算工作; 6、處理客房部與其他部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)事務(wù),確保信息傳遞高效準(zhǔn)確; 7、完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備良好的中文書(shū)面及口頭表達(dá)能力,能熟練使用Office辦公軟件(Word/Excel); 2、工作細(xì)致耐心,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和基礎(chǔ)分析能力; 3、能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,具備多任務(wù)處理能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 4、有酒店或服務(wù)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)上崗; 5、能接受彈性排班(含周末及節(jié)假日輪班)。
  • 陵水 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    DUTIESAND RESPONSIBILITIES 工作職責(zé) Ensures forwarding and receiving of all information pertaining to thedepartment in order to maintain set standards and achieve guest satisfaction 確保接收與跟進(jìn)有關(guān)本部門(mén)的一切信息,以便維持設(shè)立的標(biāo)準(zhǔn)和獲得客人的滿(mǎn)意。 Receives, records, and distributes various reports 接收、記錄及分發(fā)報(bào)告。 Receives, records, and transmits guest requests accurately 準(zhǔn)確地接收、記錄及傳達(dá)客人的要求。 Responsible for entering accurate room status into computer daily andinvestigate discrepancies 負(fù)責(zé)將正確的房態(tài)輸入電腦并分析房態(tài)差異。 Maintains and update administrative data 保存和更新行政資料。 Maintains key control 鑰匙的保存和管理。 Monitors lost property 監(jiān)管遺失財(cái)務(wù)。 Maintains working area and equipment in a proper state of cleanlinessand repair 對(duì)工作區(qū)域進(jìn)行維護(hù),并保證設(shè)備處于清潔及維護(hù)的良好狀況。 Report guest complaints to Executive Housekeeper or delegateimmediately 如有投訴,須立即上報(bào)行政管家或其授權(quán)代表。 Complies with hotel’s health, safety and hygiene policies and adheresto conduct personnel grooming andhygiene standards 按照酒店健康、安全、和衛(wèi)生政策執(zhí)行職責(zé),并堅(jiān)持監(jiān)督員工個(gè)人形象及衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)。 Attends meetings and training sessions as required 根據(jù)要求參加會(huì)議和培訓(xùn)課程。 Is multi-skilled as a Room Attendant as well as other areas ofHousekeeping ?客房服務(wù)員和客房的其它區(qū)域的職員都應(yīng)具備較強(qiáng)的工作技能。 Adheres to Housekeeping standards and procedures and enforces same 盡量與客房部的標(biāo)準(zhǔn)和程序保持一致。 Maintains good relations with Housekeeping staff and other interfacingdepartments, in particular Front Office and Engineering 與客房部及其它相關(guān)部門(mén)的員工保持良好的關(guān)系,特別是前廳部和工程部。 QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS 任職要求 Diploma or Vocational Certificate in Hotel Administration, HotelManagement or equivalent. 具有酒店行政管理,酒店管理或相關(guān)的學(xué)士學(xué)位或大專(zhuān)水平。 1 year related experience, or an equivalent combination of education and experience.? 1年相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)的教育背景。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】-此崗位為實(shí)習(xí)生崗位 1、掌握房態(tài),每天定時(shí)編發(fā)房態(tài)表,并通知客房樓層。 2、做好信息收集和資料積累工作,準(zhǔn)確回答賓客問(wèn)詢(xún)。 3、負(fù)責(zé)客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4、負(fù)責(zé)撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5、負(fù)責(zé)部門(mén)考勤。 8、協(xié)助制服發(fā)放、倉(cāng)庫(kù)管理、收發(fā)布草。 【崗位要求】 1、身體健康,五官端正,無(wú)不良嗜好。 2、能熟練操作日常辦公軟件,有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 3、能接受上中班15:30-24:00
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