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  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 待遇豐厚
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求:(優(yōu)秀者晉升技術(shù)區(qū)域督導(dǎo))  1、 26-36歲,??萍耙陨蠈W(xué)歷,有醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先考慮; 2、形象氣質(zhì)佳,溝能力佳,談吐優(yōu)雅,有職業(yè)素養(yǎng); 3、有美業(yè)培訓(xùn),醫(yī)院康復(fù)按摩, 產(chǎn)后培訓(xùn)師,資深理療師工作經(jīng)驗。  崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店員工儀容儀表規(guī)范,演示以及檢查,評價,反饋和調(diào)整; 2、負(fù)責(zé)新下店理療師話術(shù)演練和手法及儀器操作培訓(xùn),新老理療師晉升培訓(xùn)和考核; 3、負(fù)責(zé)門店儀器設(shè)備衛(wèi)生檢查,正常運(yùn)轉(zhuǎn)檢查,以及儀器安全管理; 4、根據(jù)公司運(yùn)營,醫(yī)學(xué)原理以及客戶需求,開發(fā)合適的新的手法和課件; 5、能根據(jù)客戶對孕期調(diào)理、產(chǎn)后修復(fù),小產(chǎn)特護(hù)等的要求,量身定制搭配套餐和產(chǎn)品,向客戶推薦。  薪資:  底薪(4.5-6)+提成+津貼+五險一金=8000-15000 上班時間:  做六休一,早10:00-19:00,晚13:00-22:00
  • 上海-閔行區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 薪酬標(biāo)準(zhǔn)  底薪8000+提成+五險一金+提供住宿+節(jié)假日福利+年終獎金+工齡津貼=10000-20000 工作時間: 早班:10:00-19:00   晚班:13:00-22:00 做六休一,周一至周天選休 您曾參從事過的行業(yè)可以是: 1、專業(yè)美容美體、spa行業(yè) 2、健康養(yǎng)生行業(yè) 3、月子會所 4、醫(yī)院的產(chǎn)康科室 5、奢飾品銷售 6、4星級及以上酒店 7、其他熟悉美業(yè)行業(yè) 崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶具體情況,給客戶定制相應(yīng)適合的套餐; 2、接待客戶,提供客戶咨詢,了解客戶訴求,解答客戶疑惑; 3、客戶護(hù)理療效跟蹤,為后期續(xù)卡打好鋪墊,促進(jìn)成交; 4、協(xié)助店長管理門店基本事宜:員工培訓(xùn),考核,作息,衛(wèi)生,檢查等  任職資格: 1、年齡26-35歲 2、男女不限 3、品貌端正,形象氣質(zhì)佳 4、工作經(jīng)驗2年及以上 5、能把握客戶心理引導(dǎo)銷售 6、大專及以上學(xué)歷 7、已婚已育者優(yōu)先 上海目前10家直營分店(可酌情就近分配): 1、徐匯港匯8樓cocodemer產(chǎn)后修復(fù)專家 2、徐匯徐虹中路20號cocodemer產(chǎn)后修復(fù)專家 3、靜安中信泰富cocodemer產(chǎn)后修復(fù)專家 4、浦東新區(qū)金茂大廈3樓cocodemer產(chǎn)后修復(fù)專家 5、浦東金鷹大廈A棟聯(lián)洋cocodemer產(chǎn)后修復(fù)專家 6、長寧金虹橋cocodemer產(chǎn)后修復(fù)專家 7、普陀巴黎春天cocodemer產(chǎn)后修復(fù)專家 8、虹口區(qū)名人街多倫路cocodemer產(chǎn)后修復(fù)專家 9、浦東新區(qū)正大廣場cocodemer產(chǎn)后修復(fù)專家 10、閔行區(qū)羅錦路42號cocodemer產(chǎn)后修復(fù)專家 其余可分配的工作地點(diǎn)有: 南京、蘇州、無錫、杭州、寧波、紹興,北京,廣州,深圳等 職位標(biāo)簽 提供住宿,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),產(chǎn)后修復(fù)顧問(上海),上海
  • 上海-虹口區(qū) | 2年以上 | 高中
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 崗前培訓(xùn)
    • 晉升空間大
    母嬰/產(chǎn)康 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差:無需出差 職責(zé)說明: 1、解釋產(chǎn)后恢復(fù)的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 職位要求: 1、女性,年齡不限,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備產(chǎn)后修復(fù)師勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于產(chǎn)后修復(fù)師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉門店的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 上海 | 2年以上 | 高中
    • 節(jié)假日福利
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    • 崗前培訓(xùn)
    • 晉升空間大
    母嬰/產(chǎn)康 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋產(chǎn)后恢復(fù)的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 職位要求: 1、女性,年齡不限,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備產(chǎn)后修復(fù)師勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于產(chǎn)后修復(fù)師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉門店的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 上海-黃浦區(qū) | 2年以上 | 高中
    • 節(jié)假日福利
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    • 帶薪年假
    • 崗前培訓(xùn)
    • 晉升空間大
    母嬰/產(chǎn)康 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋產(chǎn)后恢復(fù)的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 職位要求: 1、女性,年齡不限,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備產(chǎn)后修復(fù)師勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于產(chǎn)后修復(fù)師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉門店的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 美容店長

    1萬-2萬
    上海-徐匯區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)美容門店的日常運(yùn)營管理工作,包括人員調(diào)配、服務(wù)流程優(yōu)化及客戶滿意度提升; 2、制定并執(zhí)行門店銷售目標(biāo)與業(yè)績計劃,監(jiān)督團(tuán)隊完成月度、季度及年度業(yè)績指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的專業(yè)技能培訓(xùn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)考核及團(tuán)隊建設(shè),提升整體服務(wù)水平; 4、維護(hù)客戶關(guān)系,處理客戶投訴與反饋,建立長期穩(wěn)定的客戶資源; 5、監(jiān)督門店衛(wèi)生、安全及耗材管理,確保符合行業(yè)規(guī)范及公司標(biāo)準(zhǔn); 6、分析市場動態(tài)與競爭對手情況,提出營銷策略建議并落地執(zhí)行; 7、定期向上級匯報經(jīng)營數(shù)據(jù)、問題及改進(jìn)方案。 【崗位要求】 1、熱愛美業(yè),對美容護(hù)膚、養(yǎng)生項目有濃厚興趣或相關(guān)經(jīng)驗; 2、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力與執(zhí)行力,能有效調(diào)動員工積極性; 3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理客戶關(guān)系及突發(fā)問題; 4、目標(biāo)導(dǎo)向,熟悉銷售數(shù)據(jù)分析及業(yè)績提升方法; 5、工作細(xì)致負(fù)責(zé),注重服務(wù)細(xì)節(jié)與客戶體驗; 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗但學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者可培養(yǎng)。
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