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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃,論證計(jì)劃可行性; 2、監(jiān)督管理研發(fā)工作進(jìn)度及質(zhì)量; 3、研究新產(chǎn)品開發(fā)、根據(jù)不同領(lǐng)域的客戶要求,提出有效的解決方案。 職位要求: 1、大型護(hù)膚品企業(yè)5年以上配方研發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2、精細(xì)化工專業(yè),對(duì)護(hù)膚品原材料有一定見解; 3、熟悉產(chǎn)品工藝流程及生產(chǎn)流程,能獨(dú)立開發(fā)各種護(hù)膚品; 4、具有較好的管理協(xié)調(diào)能力。
  • 上海 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 05-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)落實(shí)和完善物資采購(gòu)管理體系,對(duì)直接下屬的業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。 2、負(fù)責(zé)審核各部門的采購(gòu)申請(qǐng)單,與倉(cāng)庫(kù)聯(lián)絡(luò),確保不出現(xiàn)重復(fù)采購(gòu)。 3、負(fù)責(zé)日常采購(gòu)工作定期與材料會(huì)計(jì)、用貨部門共同進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,開發(fā)貨源。 4、收集市場(chǎng)信息,做到貨比三家、優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)優(yōu)先,發(fā)現(xiàn)新產(chǎn)品,調(diào)整進(jìn)貨價(jià)格,報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)后執(zhí)行。 5、負(fù)責(zé)做好采購(gòu)成本費(fèi)用核算,努力為酒店節(jié)約采購(gòu)成本。 6、負(fù)責(zé)日常采購(gòu)合同、協(xié)議的簽署,對(duì)合同的執(zhí)行進(jìn)行管理。 7、負(fù)責(zé)對(duì)供貨商的信譽(yù)進(jìn)行調(diào)研。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,從事酒店物資管理和采購(gòu)工作1年以上,具有豐富的采購(gòu)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練掌握采購(gòu)程序和酒店內(nèi)部控制程序。 3、擁有各類物資供應(yīng)商,并與他們建立牢固、良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。 4、懂基礎(chǔ)英語(yǔ)。
  • 上海 | 5年以上 | 大專

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 年終獎(jiǎng)金
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、按集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)制定采購(gòu)方針、策略、程序文件,保證貫徹執(zhí)行。 2、審批所有采購(gòu)申請(qǐng)單、定貨單,建立采購(gòu)流程并委派工作給采購(gòu)收貨員。 3、根據(jù)酒店需求與市場(chǎng)供應(yīng)審定價(jià)格合理、貨品質(zhì)量可靠、信譽(yù)好、售后服務(wù)優(yōu)的供應(yīng)廠商,確定供應(yīng)關(guān)系。 4、審查所有供應(yīng)商合同及其他業(yè)務(wù)合約的執(zhí)行和落實(shí)。 5、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)查研究,按計(jì)劃完成酒店各類采購(gòu)任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量做到降低成本、節(jié)省開支。 【崗位要求】 1、具有大專及以上學(xué)歷。 2、具有至少5年以上星級(jí)酒店采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較好的英語(yǔ)基礎(chǔ) 。 4、精通采購(gòu)程序、采購(gòu)合同的訂立。 5、具有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力及管理能力。
  • 上海 | 8年以上 | 大專

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    • 五險(xiǎn)一金
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 07-15
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 根據(jù)公司的采購(gòu)政策和程序管理所有采購(gòu)訂單。任何偏離政策的情況必須立即報(bào)告給采購(gòu)經(jīng)理。 與供應(yīng)商進(jìn)行面談,獲取所需物品信息,并處理后續(xù)的通信和采購(gòu)談判。 確定供應(yīng)商和價(jià)格,以確保符合要求的質(zhì)量和價(jià)格。 根據(jù)成本、滿足產(chǎn)品規(guī)格的能力、運(yùn)營(yíng)效率和質(zhì)量、按要求及時(shí)交付的能力以及能夠在當(dāng)?shù)夭少?gòu)貨物以避免長(zhǎng)時(shí)間交付的能力,公正地選擇供應(yīng)商。 建立并維護(hù)已批準(zhǔn)供應(yīng)商名單。 定期審查合同供應(yīng)品,確保價(jià)格仍然具有競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)定期調(diào)查市場(chǎng)營(yíng)銷的價(jià)格列表,保持對(duì)類似產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手了解。 確保與行政總廚、成本控制協(xié)調(diào)完成市場(chǎng)調(diào)查。 溝通與報(bào)告: 組織必要的程序,與采購(gòu)經(jīng)理、財(cái)務(wù)和總經(jīng)理聯(lián)絡(luò),減少最后一分鐘訂單的發(fā)生。就可能的采購(gòu)流程和控制程序改進(jìn)向管理層提出建議,這些改進(jìn)將有助于實(shí)現(xiàn)良好的價(jià)值采購(gòu)成本、安全庫(kù)存水平等。 根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn),建議運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)為采購(gòu)訂單找到更好的解決方案。修改程序,平衡用戶和財(cái)務(wù)需求。 任職資格: 工作要求: 至少3年類似采購(gòu)副經(jīng)理職位的工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮酒店行業(yè)背景。 出色的普通話和英語(yǔ)書面能力。 以客戶為中心,注重細(xì)節(jié)。 在壓力下保持積極態(tài)度。 良好的人際和溝通技巧。 大專及以上學(xué)歷
  • 上海 | 3年以上 | 本科

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    集中式長(zhǎng)租公寓 | 2000人以上
    發(fā)布于 04-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1. 負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)監(jiān)督管理及分析,推廣活動(dòng)實(shí)施監(jiān)管; 2. 依據(jù)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)開展?fàn)顩r,提出服務(wù)合理化、服務(wù)質(zhì)量提升方案并推行實(shí)施;? 3. 協(xié)助運(yùn)營(yíng)經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)部審核,并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容;? 4. 負(fù)責(zé)商戶日常運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督、管理及考勤統(tǒng)計(jì);? 5. 負(fù)責(zé)商戶經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的采集及統(tǒng)計(jì);? 6. 負(fù)責(zé)商戶現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)問題的處理,通知的傳達(dá)及跟進(jìn); 統(tǒng)招大學(xué)本科或以上學(xué)歷; 相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3年以上,有良好的客戶資源關(guān)系; 有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、商務(wù)談判能力,良好的敬業(yè)精神、開拓能力、承受壓力的能力,英文口語(yǔ)、書寫流利優(yōu)先考慮;
  • 上海 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 住宿環(huán)境良好
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1. 按照酒店的采購(gòu)相關(guān)規(guī)定,在部門經(jīng)理的督導(dǎo)下,開展采購(gòu)工作。 2. 廣泛調(diào)查、收集市場(chǎng)信息,提供并客觀評(píng)估供應(yīng)商,提出采購(gòu)建議。 3. 負(fù)責(zé)擬草物資采購(gòu)計(jì)劃并提交上級(jí)審批。 4. 遵守酒店物資采購(gòu)制度,廉潔奉公。在執(zhí)行采購(gòu)任務(wù)時(shí)堅(jiān)持貨比三家,選擇質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的供貨商。 5. 根據(jù)物資采購(gòu)計(jì)劃的輕、重、緩、急列出采購(gòu)程序,及時(shí)完成采購(gòu)任務(wù),保障供給。 6. 參與酒店大宗物資的招標(biāo)準(zhǔn)備工作。 7. 協(xié)助財(cái)務(wù)倉(cāng)庫(kù)對(duì)購(gòu)進(jìn)物資進(jìn)行品種、數(shù)量、規(guī)格、價(jià)格的核驗(yàn),共同把好質(zhì)量關(guān)。 8 . 收集各部門對(duì)購(gòu)進(jìn)物資使用的建議和意見,不斷改進(jìn)采購(gòu)工作。 9. 開展市場(chǎng)詢價(jià),分析各類物資價(jià)格走勢(shì),保證以合理的價(jià)格采購(gòu)物品,努力降低成本。 10. 建立供應(yīng)商檔案,對(duì)各供應(yīng)商信譽(yù)資質(zhì)定期評(píng)估、分級(jí)。 11. 完成各種臨時(shí)交辦重大特急采購(gòu)任務(wù)。
  • 上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-10
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營(yíng)所需的物資、食材及服務(wù)的采購(gòu)工作; 2、制定并執(zhí)行采購(gòu)計(jì)劃,確保采購(gòu)流程高效、合規(guī),并嚴(yán)格控制采購(gòu)成本; 3、開發(fā)、評(píng)估和維護(hù)供應(yīng)商資源,建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,確保供貨質(zhì)量與時(shí)效; 4、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,分析價(jià)格趨勢(shì),優(yōu)化采購(gòu)策略,降低采購(gòu)成本; 5、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的談判、簽訂及執(zhí)行監(jiān)督,確保合同條款符合酒店利益; 6、協(xié)調(diào)倉(cāng)儲(chǔ)、財(cái)務(wù)等部門,確保采購(gòu)物資的驗(yàn)收、入庫(kù)及付款流程順暢; 7、處理采購(gòu)過(guò)程中的突發(fā)問題,如供應(yīng)商延遲交貨、質(zhì)量問題等,并提出解決方案; 8、定期提交采購(gòu)數(shù)據(jù)報(bào)告,分析采購(gòu)績(jī)效,提出改進(jìn)建議。 【崗位要求】 1、熟悉采購(gòu)流程及供應(yīng)鏈管理,具備酒店行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和談判技巧,能夠獨(dú)立完成供應(yīng)商開發(fā)及合同談判; 3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能夠高效處理多任務(wù)并承受一定的工作壓力; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與內(nèi)部各部門及外部供應(yīng)商有效合作; 5、熟練使用辦公軟件及采購(gòu)相關(guān)系統(tǒng),具備數(shù)據(jù)分析能力; 6、誠(chéng)信正直,具備良好的職業(yè)道德和抗壓能力。
  • 上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    綜合性酒店 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-08
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、對(duì)負(fù)責(zé)采購(gòu)的每項(xiàng)物品的進(jìn)貨渠道、質(zhì)量要求、價(jià)格等要非常清楚。 2、對(duì)各部門送來(lái)的采購(gòu)申請(qǐng)單,認(rèn)真審核,并以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度貨比三家。 3、準(zhǔn)備相關(guān)采購(gòu)文件,包括電話查詢、市場(chǎng)價(jià)格調(diào)查等。 4、根據(jù)所選供應(yīng)商的報(bào)價(jià),落實(shí)采購(gòu)定單并匯報(bào)期間的差異。 5、對(duì)經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)同意購(gòu)買的貨物要及時(shí)采購(gòu)回來(lái)。保證供應(yīng)。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷,從事酒店物資管理和采購(gòu)工作3年以上,具有豐富的采購(gòu)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。 2、有健康的身體、充沛的精力,對(duì)個(gè)人所負(fù)責(zé)采購(gòu)的物資性能、特征、用途、價(jià)格等全面熟悉了解。 3、具有“后臺(tái)為前臺(tái)服務(wù)、急前臺(tái)之所急”的強(qiáng)烈服務(wù)意識(shí)。 4、與各使用部門常溝通,及時(shí)了解各物資的使用情況是否正常。 5、養(yǎng)成嚴(yán)明清正的工作作風(fēng)。
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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-08
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作地點(diǎn):上海浦東機(jī)場(chǎng) 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營(yíng)所需物資的采購(gòu)工作,包括但不限于食品原料、客房用品、清潔耗材等 2、建立并維護(hù)供應(yīng)商資源庫(kù),定期評(píng)估供應(yīng)商資質(zhì)、價(jià)格及服務(wù)質(zhì)量 3、制定采購(gòu)計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行,確保物資按時(shí)到位且符合質(zhì)量要求 4、監(jiān)控市場(chǎng)行情,及時(shí)調(diào)整采購(gòu)策略以控制成本 5、處理采購(gòu)訂單、合同及付款相關(guān)流程,確保單據(jù)完整準(zhǔn)確 6、協(xié)調(diào)倉(cāng)儲(chǔ)部門做好物資驗(yàn)收、入庫(kù)及庫(kù)存管理工作 7、定期編制采購(gòu)報(bào)表,分析采購(gòu)數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議 【崗位要求】 1、熟悉采購(gòu)流程及供應(yīng)鏈管理,具備成本控制意識(shí) 2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)調(diào)研和議價(jià)能力 3、能熟練使用辦公軟件及采購(gòu)管理系統(tǒng) 4、具有良好的職業(yè)道德和抗壓能力 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 6、有酒店行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
  • 上海 | 2年以上 | 大專

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、對(duì)負(fù)責(zé)采購(gòu)的每項(xiàng)物品的進(jìn)貨渠道、質(zhì)量要求、價(jià)格等要非常清楚。 2、對(duì)各部門送來(lái)的采購(gòu)申請(qǐng)單,認(rèn)真審核,并以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度貨比三家。 3、準(zhǔn)備相關(guān)采購(gòu)文件,包括電話查詢、市場(chǎng)價(jià)格調(diào)查等。 4、根據(jù)所選供應(yīng)商的報(bào)價(jià),落實(shí)采購(gòu)定單并匯報(bào)期間的差異。。 5、對(duì)經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)同意購(gòu)買的貨物要及時(shí)采購(gòu)回來(lái)。保證供應(yīng)。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,從事酒店物資管理和采購(gòu)工作2年以上,具有豐富的采購(gòu)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。 2、有健康的身體、充沛的精力,勤跑市場(chǎng),對(duì)個(gè)人所負(fù)責(zé)采購(gòu)的物資性能、特征、用途、價(jià)格等全面熟悉了解。 3、具有“后臺(tái)為前臺(tái)服務(wù)、急前臺(tái)之所急”的強(qiáng)烈服務(wù)意識(shí)。 4、養(yǎng)成與各使用部門常溝通的習(xí)慣,及時(shí)了解各物資的使用情況是否正常。 5、養(yǎng)成嚴(yán)明清正的工作作風(fēng)。
  • 上海 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 07-14
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營(yíng)所需的物資、設(shè)備及服務(wù)的采購(gòu)工作,包括但不限于食品原料、客房用品、清潔用品、辦公用品等; 2、制定并執(zhí)行采購(gòu)計(jì)劃,確保采購(gòu)物資的質(zhì)量、數(shù)量和交貨時(shí)間符合酒店需求; 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,篩選優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,建立并維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定的供應(yīng)商關(guān)系,定期評(píng)估供應(yīng)商績(jī)效; 4、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的談判、簽訂及執(zhí)行,確保采購(gòu)成本控制在預(yù)算范圍內(nèi); 5、跟蹤采購(gòu)訂單的執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)解決采購(gòu)過(guò)程中的問題,確保物資及時(shí)到貨; 6、負(fù)責(zé)庫(kù)存管理,定期盤點(diǎn)庫(kù)存,優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu),避免物資積壓或短缺; 7、配合財(cái)務(wù)部門完成采購(gòu)款項(xiàng)的核對(duì)與支付工作,確保賬目清晰; 8、完成上級(jí)交辦的其他采購(gòu)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,采購(gòu)、物流、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),有酒店行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉采購(gòu)流程及供應(yīng)鏈管理,具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和談判能力; 4、具備良好的成本控制意識(shí),能夠獨(dú)立完成采購(gòu)計(jì)劃并優(yōu)化采購(gòu)成本; 5、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、熟練使用辦公軟件及采購(gòu)管理相關(guān)系統(tǒng); 7、年齡不限,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
  • 上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Primary Responsibilities Remuneration Management: · Track and reconcile supplier spend and calculate rebate and incentive amounts for all contracts (e.g., GPO suppliers, p-contracts, etc) · Manage rebate and incentive billing cycles with invoice submission to suppliers and maintain accurate tracking of accounts receivable · Reconcile declaration submissions and provide reports on outstanding or missing declaration · Calculate and manage the payment of rebate and incentive to hotels · Support audit readiness by maintaining clean rebate records Financial Planning & Analysis: · Track Actuals vs. Budget performance · Assist in annual budgeting and quarterly Latest Estimate (LE) forecasting exercises · Collaborate with finance partners to ensure alignment between forecast and actuals Data & Analytics: · Develop and maintain procurement dashboards and reports to visualize spend trends and create Procurement relevant KPIs ·Conduct spend analysis to identify opportunities, monitor compliance, and support regional teams Knowledge and Experience · Bachelor's degree in Business Administration, Finance/accounting, Supply Chain Management, Procurement or equivalent degree + experience · 4 to 5 years of experience in Finance, Controlling, or Internal Audit · Strong analytical and critical thinking with intellectual curiosity · Excellent interpersonal skills and service-oriented mindset · Rigor, organization, and the ability to handle complex data · Solid knowledge of controlling, budgeting, and accounting principles · Advanced Excel skills, Microsoft 365 proficiency · Adaptive to fast paced, constantly changing environments and ability to work as part of a global team to collaborate across geographic and organizational boundaries to deliver better business results and share best practices · Excellent communication skills in English and Mandarin, including written, verbal and presentation skills; comfortable and credible with both internal stakeholders and external audiences
  • 上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 05-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 獨(dú)立負(fù)責(zé)采購(gòu)全流程工作,包括但不限于: 1、按照預(yù)算制作采購(gòu)計(jì)劃,在采購(gòu)平臺(tái)上發(fā)起采購(gòu)申請(qǐng); 2、采用招投標(biāo)、三家比價(jià),定向單一來(lái)源等方式準(zhǔn)備采購(gòu)文件; 3、控制采購(gòu)成本,建立選擇供應(yīng)商庫(kù); 4、做好商務(wù)談判,簽訂合同; 5、驗(yàn)收入庫(kù),分發(fā)出庫(kù); 6、按照規(guī)定管理固定資產(chǎn)和易耗品。 7、熟悉采購(gòu)流程,良好的職業(yè)素養(yǎng)和適應(yīng)能力,能承受工作壓力; 8、會(huì)開車優(yōu)先。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷,從事酒店物資管理和采購(gòu)工作1年以上,具有豐富的采購(gòu)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。 2、有健康的身體、充沛的精力,勤跑市場(chǎng),對(duì)個(gè)人所負(fù)責(zé)采購(gòu)的物資熟悉了解。 3、具有“后臺(tái)為前臺(tái)服務(wù)、急前臺(tái)之所急”的強(qiáng)烈服務(wù)意識(shí)。 4、養(yǎng)成與各使用部門常溝通的習(xí)慣,及時(shí)了解各物資的使用情況是否正常。 5、養(yǎng)成嚴(yán)明清正的工作作風(fēng)。
  • 上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供吃

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    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 07-15
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1. 掌握酒店采購(gòu)系統(tǒng),并跟進(jìn)各項(xiàng)物品的采購(gòu)流程。 2. 定期進(jìn)行物品價(jià)格的市場(chǎng)調(diào)研。 3. 對(duì)各部門送來(lái)的采購(gòu)申請(qǐng)單,認(rèn)真審核,并以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度貨比三家。 4. 了解酒店各項(xiàng)物品的進(jìn)貨渠道、質(zhì)量要求、價(jià)格等。 5. 跟進(jìn)辦公室文檔的保存工作。 6. 完成部門領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。 福利待遇: 法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金;生日會(huì)/聚餐;節(jié)假日員工福利;額外的員工醫(yī)療保險(xiǎn);健全的獎(jiǎng)金福利體系;美味的員工餐等
  • 收貨文員

    5千-5千
    上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.根據(jù)酒店的有關(guān)規(guī)定和要求,有效地檢驗(yàn)到貨物品,必須符合酒店要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 2.按照采購(gòu)單內(nèi)容和數(shù)量,辦理驗(yàn)收手續(xù)。 3.驗(yàn)貨時(shí)如發(fā)現(xiàn)數(shù)量差錯(cuò),質(zhì)量不符合要求,應(yīng)拒絕收貨并及時(shí)報(bào)告主管。 4.在辦理驗(yàn)收手續(xù)后,應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)部門取貨。 5.填制每日收貨匯總表。 6.跟蹤和催收應(yīng)到而未到的物品。 7.做好采購(gòu)單的存檔工作 崗位要求 1.高中以上學(xué)歷,具備酒店商品購(gòu)買知識(shí)。 2.理解采購(gòu),保管,和分發(fā)程序。 3.電腦操作能力好。 4.良好的貨品控制能力和食品知識(shí)。
  • 上海 | 3年以上 | 大專

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房物品、餐飲和酒店物品的保管和供應(yīng)工作。 2、負(fù)責(zé)物料及商品的入庫(kù)驗(yàn)收工作,不符合的貨物退回,嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。 3、倉(cāng)庫(kù)要保持通風(fēng)干燥,要勤檢查、勤倒垛、勤晾曬,防止蟲蛀鼠咬霉?fàn)€變質(zhì)。 4、執(zhí)行出入庫(kù)手續(xù),匯總票據(jù),按期登記三級(jí)明細(xì)賬,定期盤點(diǎn),按時(shí)填寫報(bào)表,做到賬表清楚,賬物相符。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷,3年以上酒店或超市食品倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉倉(cāng)庫(kù)管理。 3、了解貨品進(jìn)銷存流程。 4、電腦操作熟練,掌握辦公軟件運(yùn)用。 5、有倉(cāng)庫(kù)管理相關(guān)知識(shí),具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
  • 倉(cāng)管

    5千-6千
    上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 五險(xiǎn)一金
    西式餐飲 | 500-999人
    發(fā)布于 11:32
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    薪資待遇: 月薪范圍5-6k,提供五險(xiǎn)一金福利,做五休二,包食宿 *崗位職責(zé): 1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守公司和倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常收、管、發(fā)管理工作,有成本控制意識(shí); 3、參與存貨的清查盤點(diǎn)工作,企業(yè)在財(cái)產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資產(chǎn),要分別情況進(jìn)行不同的處理; 4、物料進(jìn)入倉(cāng)管管理,庫(kù)位的籌劃與正確合理的擺放; 5、倉(cāng)庫(kù)的安全工作和原材料及成品保管工作; 6、其他與成本計(jì)算有關(guān)事項(xiàng)等。 *任職要求: 應(yīng)聘者需具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和成本控制意識(shí),熟悉倉(cāng)庫(kù)管理流程,有餐飲或酒店行業(yè)倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    發(fā)布于 06-18
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)公共區(qū)域、辦公區(qū)域等區(qū)域的日常清潔與消毒工作,確保環(huán)境整潔衛(wèi)生; 2、定期對(duì)地面、墻面、門窗、家具等進(jìn)行深度清潔,保持設(shè)施干凈無(wú)污漬; 3、管理清潔工具及耗材,及時(shí)補(bǔ)充庫(kù)存并做好使用記錄,確保物資充足; 4、協(xié)助倉(cāng)管工作,包括物資的接收、分類、存儲(chǔ)及發(fā)放,確保倉(cāng)庫(kù)整潔有序;布草房的管理工作,收發(fā)布草,送洗收納等; 5、定期檢查清潔設(shè)備的使用狀況,及時(shí)報(bào)修或更換損壞工具; 6、配合其他部門完成臨時(shí)安排的清潔或搬運(yùn)任務(wù); 7、遵守機(jī)構(gòu)的安全與衛(wèi)生規(guī)范,確保工作符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 【崗位要求】 1、身體健康,無(wú)傳染性疾病,能適應(yīng)體力勞動(dòng); 2、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí); 3、具備基本的清潔工具使用知識(shí)、縫紉技能等;有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、能夠服從工作安排,適應(yīng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
  • 上海 | 2年以上 | 大專

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常采購(gòu)任務(wù),根據(jù)酒店各部門的需求制定采購(gòu)計(jì)劃并組織實(shí)施,保證物資供應(yīng)及時(shí)、充足并確保采購(gòu)物品符合酒店的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)算要求; 2、開發(fā)、評(píng)估和管理供應(yīng)商,建立并維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系:定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行考核,確保其提供的/樣品和服務(wù)符合酒店要求; 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,掌握物資價(jià)格波動(dòng)情況,優(yōu)化采購(gòu)成本:通過(guò)比價(jià)、談判等方式,確保采購(gòu)物品物美價(jià)廉,降低酒店運(yùn)營(yíng)成本; 4、優(yōu)化采購(gòu)流程,提高采購(gòu)效率,確保采購(gòu)活動(dòng)的規(guī)范性和透明度; 5、確保庫(kù)存物資的合理儲(chǔ)備,避免積壓或短缺; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、供應(yīng)鏈管理、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉供應(yīng)鏈管理流程,3年以上酒店或相關(guān)行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉采購(gòu)流程、合同管理及供應(yīng)商評(píng)估方法; 4、優(yōu)秀的溝通能力、談判技巧及問題解決能力; 5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德,能夠承受工作壓力; 6、具備一定的數(shù)據(jù)分析和報(bào)告能力;
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