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工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)新建、修訂公司的規(guī)章制度，并上報領(lǐng)導(dǎo)審批 2. 監(jiān)督和檢查各項制度的執(zhí)行情況，并根據(jù)公司的具體情況對制度進行適度的修改和完善 3. 擬定公司的工作計劃、總結(jié)和重要文稿 4. 對公司的重要決策和布置工作的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和反饋 5. 負(fù)責(zé)公司的文書流轉(zhuǎn) 6. 負(fù)責(zé)公司的用車安排 7. 負(fù)責(zé)公司的辦公用品采購登記 8. 負(fù)責(zé)公司的會議安排及會議紀(jì)要 9. 協(xié)調(diào)公司與酒店管理方的各項工作開展 10. 協(xié)調(diào)公司與政府相關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會以及各類相關(guān)單位的關(guān)系 11. 妥善安排外來人員（包括但不限于公司股東方）的來訪接待工作 12. 完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù) 任職資格： 1. 大專及以上學(xué)歷 2. 熟練使用辦公室軟件系統(tǒng) 3. 具備較強的溝通能力和團結(jié)協(xié)作能力 4. 工作細(xì)致認(rèn)真 5. 具備國有企業(yè)文書擬寫能力 6. 具有高星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司黨建日常工作，包括但不限于黨組織建設(shè)、黨員管理、黨費收繳、黨員發(fā)展等工作； 2、組織并落實黨內(nèi)會議、活動及學(xué)習(xí)，包括“三會一課”、主題黨日、民主生活會等； 3、起草、整理和歸檔黨建相關(guān)文件、報告、總結(jié)及宣傳材料，確保黨建工作規(guī)范有序； 4、協(xié)助上級黨組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，落實相關(guān)政策和要求； 5、負(fù)責(zé)與上級黨組織及相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，確保黨建工作順利推進； 6、參與企業(yè)文化建設(shè)，推動黨建與業(yè)務(wù)工作的融合，提升員工思想政治素質(zhì)。 【崗位要求】 1、政治立場堅定，中共黨員，熟悉黨的基本理論、路線、方針和政策； 2、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達能力，能獨立完成黨建相關(guān)材料的撰寫； 3、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強，具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神； 4、熟練使用辦公軟件（Word、Excel、PPT等），具備基本的黨務(wù)信息化管理能力； 5、有黨務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可接受系統(tǒng)培訓(xùn)； 6、能適應(yīng)偶爾的加班或臨時性工作任務(wù)。

崗位要求 1、有較好的文字和語言表達能力，擅長行政和黨務(wù)文件撰寫。 2、大專及以上學(xué)歷、黨員。 3、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。 福利待遇： 1、薪資：基礎(chǔ)薪資+績效+五險一金+帶薪年假+年底雙薪。 2、住宿條件：距離酒店員工通道走路一分鐘地上宿舍、4-8人間，免費提供床上用品、空調(diào)、WIFI、公共浴室、24小時熱水。 3、用餐：免費提供工作餐。 4、生日福利：生日蛋糕券。 5、工會福利：節(jié)日禮品、互助險。 6、培訓(xùn)體系：吉旅&中旅酒店集團培訓(xùn)體系。 7、住房優(yōu)惠：維景品牌酒店享受員工價格住宿。 8、中旅&國旅雙國企，穩(wěn)定性好，福利待遇全面。 9、工作時間：做五休二，周末雙休。

工作地點：上海市嘉定區(qū)曹安公路1618號 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作，外來人員接待，電話接聽、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋。 2、起草、修改、傳達行政通知、報告、備忘錄或相關(guān)文稿公函，復(fù)印文件及收發(fā)傳真、信件、報刊、文件、包裹等。 3、維護日常辦公秩序管理辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生。 4、組織辦公室各種活動和會議。 5、日常辦公用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理。 6、管理檔案、通訊錄等文件資料，員工考勤統(tǒng)計及外出人員管理。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷及以上。 2、電腦操作熟練。 3、對所學(xué)管轄的工作具有良好的組織實施能力。 4、有較好的文字和語言表達能力。

崗位職責(zé)：? 一、協(xié)助運營總監(jiān)監(jiān)管旗下各品牌及自營酒店的營運計劃、策略、執(zhí)行和結(jié)果審核等； 二、協(xié)助運營總監(jiān)完成酒店的各項任務(wù)指標(biāo)，比如經(jīng)營指標(biāo)、銷售指標(biāo)等； 三、確保旗下各品牌及自營酒店的營運表現(xiàn)符合集團及品牌標(biāo)準(zhǔn)； 四、確保旗下各品牌及自營酒店各方面營運指數(shù)、網(wǎng)評分?jǐn)?shù)、員工滿意程度、贏利表現(xiàn)達到事業(yè)部目標(biāo)要求； 五、檢查和指導(dǎo)旗下各品牌及自營酒店的內(nèi)部管理工作，并協(xié)助必要時指導(dǎo)酒店開展各類營銷，比如協(xié)議開發(fā)、會議客源等工作； 六、協(xié)助運營總監(jiān)監(jiān)督制定酒店新產(chǎn)品前期定位和可行性報告； 七、貫徹執(zhí)行集團各種規(guī)章制度，宣傳和融入集團文化； 八、完成上級安排的其他工作。? ?職位要求：? 1、大專及以上學(xué)歷，酒店管理專業(yè)優(yōu)先；? 2、1年及以上酒店或酒管平臺公司相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、性格開朗，積極向上，熟練使用各類辦公軟件；? 4、語言表達能力強，思維有邏輯，反應(yīng)敏捷，有較強的適應(yīng)性；? 5、具備積極樂觀的心態(tài),性格開朗、工作積極主動。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)辦理普通員工的入職、離職手續(xù)及人事變動的審核工作； 2、合理調(diào)配酒店集團的人力資源，并提出有效的建議和意見； 3、負(fù)責(zé)員工人事檔案的管理，對外公文草擬和處理； 4、協(xié)助建立酒店人事管理相關(guān)制度、員工保險及福利方面的政策； 5、負(fù)責(zé)各種人事政策的具體實施及檢查工作； 6、微信公眾號運營事宜。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有相同崗位工作經(jīng)驗1年以上； 2、熟悉勞動法律法規(guī)，掌握教育學(xué)、心理學(xué)以及酒店管理理論； 3、熟悉員工的規(guī)律、特點和崗位培訓(xùn)工作程序； 4、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力； 5、較強的文字綜合能力和口頭表達能力。

崗位職責(zé)： 1、參與固定資產(chǎn)、家具等資產(chǎn)的管理，定期盤點資產(chǎn)。 2、各類通知發(fā)布及公文流轉(zhuǎn)，上傳下達，確保各文件發(fā)布及提報的時效性、計劃達成情況追蹤、重要任務(wù)落實督辦、協(xié)調(diào)。 3、安排IT人員進行社區(qū)視頻會議連接及會議室設(shè)備管理，對重要會議進行會議紀(jì)要記錄并發(fā)布。 4、根據(jù)規(guī)則和上級要求，進行檔案的統(tǒng)一歸集、保密管理，規(guī)范檔案借閱、復(fù)印程序。 5、建立車輛檔案，對車輛進行使用管理、油耗管理、安全管理，關(guān)注車輛維修保養(yǎng)情況。 6、對員工宿舍安全及衛(wèi)生環(huán)境等進行定期檢查，確保員工住宿的安全性與環(huán)境舒適性。 7、負(fù)責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)辦公用品、低易耗品的購買、領(lǐng)用登記、保管、發(fā)放、調(diào)配和維護管理工作。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷。 2、熟練使用電腦和辦公軟件。 3、堅忍不拔，敬業(yè)奉獻，有持續(xù)學(xué)習(xí)能力。 4、有較強的服務(wù)意識。 5、較好的文字表達及數(shù)據(jù)處理能力，溝通協(xié)調(diào)能力強。

【崗位職責(zé)】 1、各種文稿的打印、發(fā)送，文件材料的領(lǐng)取。 2、辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。 3、辦公室的日常管理工作，受理投訴和來訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、接聽電話等工作。 4、部門會議的籌備、會議通知的擬寫、下發(fā)工作，負(fù)責(zé)會議記錄和文字材料的整理。 5、負(fù)責(zé)收集關(guān)信息，向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考。 【崗位要求】 1、具有大專以上文化程度，熟練掌握英語。 2、會中英文打字及使用辦公設(shè)備,打字速度快 3、具有高度責(zé)任心和良好的職業(yè)道德。 4、身體健康，相貌端莊。 5、有較好的文字組織能力，并熟練使用各種常用辦公軟件。

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助辦公室主任做好辦公室行政類文件、通知等分送工作；做好集團OA寄出撰寫、申報工作 2、負(fù)責(zé)辦公室收文登記、材料歸檔、每月相關(guān)統(tǒng)計等寄出工作 3、有出車任務(wù)時，做好駕駛員工作 4、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)工作 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，但要具備辦公室文員基本的行政文書能力 2、對各種office辦公軟件能熟練應(yīng)用，了解辦公室工作流程 3、具有高度的政治意識、責(zé)任意識、大局意識。認(rèn)真仔細(xì)、吃苦耐勞、責(zé)任心強、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，與團隊合作精神 4、具有一定的英語基礎(chǔ)能力 5、有C1或C2駕照滿3年

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司文件的收發(fā)、登記、歸檔和保管工作，確保文件的安全和完整性。協(xié)助整理和保管各類合同、協(xié)議等重要文件，建立文件目錄和檔案系統(tǒng)。對公司內(nèi)部文件進行排版、打印、復(fù)印等工作，保證文件的規(guī)范和美觀； 2、負(fù)責(zé)綜合管理部固定資產(chǎn)臺賬，對固定資產(chǎn)進行登記、編號和管理。負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的采購、驗收、調(diào)撥、報廢等手續(xù)的辦理。定期對固定資產(chǎn)進行盤點，確保資產(chǎn)的安全和完整； 3、制定并完善檔案管理制度，明確檔案管理流程和規(guī)范。負(fù)責(zé)部門各類檔案的收集、整理、歸檔、保管和利用工作，確保檔案的完整性和安全性。對檔案進行分類、編號和編目，建立檔案目錄和檢索系統(tǒng)，方便檔案的查詢和利用。嚴(yán)格執(zhí)行檔案借閱制度，辦理檔案借閱手續(xù)，確保檔案的合理利用和保密； 4、協(xié)助做好外部職能部門的工作聯(lián)絡(luò)，做好工作接洽和信息傳遞、辦理各類證件及續(xù)證事宜、做好各類相關(guān)接待保障工作； 5、完成上級安排部署的其他事項。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、財務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上行政工作經(jīng)驗； 3、較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具備良好的文字處理能力，能夠撰寫各類行政公文、郵件等。

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崗位職責(zé) 1、參加總經(jīng)理辦公會和行政例會，做好會議記錄，撰寫決議和會議紀(jì)要。了解各項決定、決議的貫徹情況，并及時反饋信息。 2、匯總各類報表，做好酒店大事記和外事活動日志。 3、協(xié)助行政事物主管做好日常接待、來信來訪等有關(guān)事宜。負(fù)責(zé)審檢對外發(fā)文、對內(nèi)行文。 崗位要求 1.有相同崗位工作經(jīng)驗1年以上，熟悉行政相關(guān)工作，熟練掌握電腦操作。 2、熟練掌握應(yīng)用文寫作，有較好的文字組織及表達能力。 3、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)貫徹落實上級黨委的文件和通知精神,開展相應(yīng)活動。 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部基礎(chǔ)黨建工作的開展,包括公司黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接和黨籍管理;黨員基本信息的登記、統(tǒng)計和上報;黨員教育和黨費收繳、管理等。 3、負(fù)責(zé)起草與黨建工作相關(guān)聯(lián)的制度、方案、報告。 4、負(fù)責(zé)黨員、干部的教育與管理,做好預(yù)備黨員的考核與鑒定;做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察及對入黨對象的政審工作。 5、負(fù)責(zé)團建工作的開展。 6、負(fù)責(zé)黨建、團建各類文件的管理工作。 7、協(xié)助支部書記做好紀(jì)檢、宣傳工作。 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，黨員或預(yù)備黨員。 2、具備良好的政治理論水平和黨性修養(yǎng),政治覺悟高,熟悉黨務(wù)業(yè)務(wù)知識。 3、具備良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力及快速適應(yīng)能力,責(zé)任心強,有親和力。 4、自我驅(qū)動,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有一定的創(chuàng)新思維。 5、具備較好的口頭表達能力和寫作能力,熟練使用辦公軟件。

1.負(fù)責(zé)項目點的薪資核算 2.負(fù)責(zé)項目點的發(fā)票的開具 3.負(fù)責(zé)項目點的臨時工結(jié)算費用的統(tǒng)計 4.負(fù)責(zé)文檔類的工作 5.其他老板安排的臨時其他人事項

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作，外來人員接待，電話接聽、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋。 2、組織辦公室各種活動和會議。 3、日常辦公用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理。 4、管理檔案、通訊錄等文件資料，員工考勤統(tǒng)計及外出人員管理。 【崗位要求】 1、應(yīng)屆大?；蛲葘W(xué)歷畢業(yè)生。 2、熟悉酒店各種規(guī)章制度及消防知識。 3、對所學(xué)管轄的工作具有良好的組織實施能力。 4、有較好的文字和語言表達能力。

1.????????To assist the DirectSupervisor to provide assistance for the operationsteam on administratitave work. 協(xié)助直屬上級有效輔助運營部門的行政工作。 2.????????To purchase accordingdepartment needs and manage storeroom, including the stationery purchase forthe whole hotel, and make good record. 根據(jù)部門情況進行物品采購并協(xié)助管理部門倉庫，包括酒店各部門文具采購并做發(fā)記錄。 3.????????To attend OperationsMeeting, keep attendance, take meeting minutes and distribute to to allconcerned. ?參加運營部門會議，記錄出勤情況，并將會議紀(jì)要發(fā)放至相關(guān)人員。 4.????????To assist the Operationsto set up file system, and have all the files been in a good system. 協(xié)助運營部門建立文檔管理系統(tǒng)，并做好存檔工作。 5.????????To complete work ordersfor the Operations Departments, deliver to Engineering department to follow upwith the completion of the work orders. 負(fù)責(zé)書寫各運營部門的維修單并將其送至工程部，跟進維修工作的完成。 6.????????To assist the OperationsHODs to manage the attendance. 協(xié)助運營部門負(fù)責(zé)人跟進考勤的管理。

本崗位主要協(xié)助行政團隊處理日常后勤保障事務(wù)，具體職責(zé)包括： 1.后勤支持：協(xié)助開展后勤服務(wù)工作，輔助員工餐卡日常管理、數(shù)據(jù)核對等。 2.費用處理：在指導(dǎo)下，協(xié)助處理與后勤相關(guān)的費用結(jié)算、票據(jù)整理及支付申請等流程性工作。 3.行政事務(wù)：參與部門內(nèi)其他常規(guī)性行政事務(wù)的協(xié)調(diào)與支持工作。 4.其他任務(wù)：完成上級交辦的其他臨時性工作任務(wù)。

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)酒店工會、團總支、企業(yè)文化宣傳報道工作 2、編輯、策劃相關(guān)文件、材料撰寫工作； 3、負(fù)責(zé)公司工會組織、共青團組織相關(guān)工作； 4、負(fù)責(zé)公司紀(jì)檢相關(guān)工作 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求 1、中共黨員，本科學(xué)歷，中文系或傳媒系優(yōu)先考慮。 2、有較好的文字和語言表達能力。 3、具有一定的攝像及視頻剪輯基礎(chǔ)。 4、熟悉辦公軟件操作，且具有黨群團相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司檔案及合同文件管理，完成檔案管理的整理規(guī)劃，體系搭建和日常管理，開展各類檔案的收集、鑒定、整理、保管、利用、統(tǒng)計、庫房管理等工作；推進檔案信息化建設(shè)，建立電子化文檔系統(tǒng)的編碼、索引、查詢等相關(guān)體系；指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門做好業(yè)務(wù)檔案合同整理歸檔等工作； 2.配合部門負(fù)責(zé)人修訂并完善公司行政后勤管理規(guī)章制度和流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤，保證公司行政流程合理暢達； 3.負(fù)責(zé)公司重要文稿的起草及審核；對內(nèi)、對外行政公文的收發(fā)、分辦、傳遞、歸檔等管理工作； 4.印章及公司相關(guān)證件的歸檔、使用管理工作；營業(yè)執(zhí)照的變更、年檢等； 5.負(fù)責(zé)公司外部聯(lián)絡(luò)及重大會議、活動、接待的組織安排及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，包括會議前的組織安排和會場布置、會議期間的組織工作及會后的總結(jié)工作，督促做好會議記錄和決議； 6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政事務(wù)。 任職要求： 1.相關(guān)行業(yè)工作年限：無 2.學(xué)歷要求、相關(guān)崗位工作年限：大專學(xué)歷，從事相關(guān)工作4年及以上；或本科學(xué)歷，從事相關(guān)工作2年及以上；或碩士研究生學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生。 3.專業(yè)要求：無 4.證件要求：無 5.年齡要求：無 6.綜合素質(zhì)：熟悉檔案管理工作，熟練掌握word、Excel、power point等辦公軟件，且有一定的文字撰寫能力；具備良好的表達能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及一定的公關(guān)能力。