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  • 樓層主管

    6千-8千
    深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 2、掌握熟悉客房管理、服務流程和質(zhì)量標準。 3、具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    1、負責人員招聘 2、各部門考勤核對,考勤表制作 3、人員入離職、轉(zhuǎn)正、合同續(xù)簽辦理 4、員工生日會,團建等活動組織 5、月報,文化PPT制作 6、會議紀要 7、領(lǐng)導交代的其他事情 任職要求 1、3年以上工作經(jīng)驗 2、善于溝通,抗壓能力強 3、入職酒店,接受單休
  • 深圳 | 1年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 年底雙薪
    • 五險
    精品酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責前廳部日常運營管理工作,確保前臺、禮賓、總機等崗位高效運轉(zhuǎn) 2、督導前廳員工執(zhí)行標準化服務流程,處理賓客投訴及突發(fā)事件 3、檢查客房狀態(tài)報表,協(xié)調(diào)房務部確??头糠峙浜侠硇院蜁r效性 4、培訓新入職員工服務技能,定期組織部門業(yè)務技能考核 5、監(jiān)督前臺收銀操作規(guī)范,每日審核賬單及交接記錄 6、維護VIP客戶接待標準,建立重要客戶檔案信息 7、協(xié)助前廳經(jīng)理完成經(jīng)營數(shù)據(jù)分析及排班優(yōu)化 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、1年以上高星級酒店前廳工作經(jīng)驗,含3個月以上帶班經(jīng)歷 3、熟練操作Opera/PMS等酒店管理系統(tǒng),掌握基礎(chǔ)財務知識 4、具備優(yōu)秀的服務意識與突發(fā)事件處理能力,普通話標準 5、年齡25-40周歲,形象氣質(zhì)佳,男性身高170cm以上/女性160cm以上 6、持有酒店英語等級證書或能進行基礎(chǔ)英語會話 7、適應倒班工作制,具有團隊管理潛質(zhì)和抗壓能力 福利待遇: 1. 免費提供住宿和用餐,環(huán)境溫馨舒適; 2. 繳納五險一金,帶薪年假,待遇優(yōu)厚; 3. 月休6天,享受國家法定假期;? 4. 定期組織團建活動,豐富業(yè)余生活; 工作地點:深圳龍崗大芬星都里廣場
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日會
    • 五險一金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 (此崗位為集團旗下深圳區(qū)餐飲門店招聘崗位,主做意大利及西班牙菜式的門店餐廳) 面試地址:深圳市福田區(qū)天安數(shù)碼城創(chuàng)新科技廣場一期B座1212,(合則約見,謝絕來店) 本崗位概述: 西班牙餐廳甜品師全面負責餐廳所有甜品及相關(guān)產(chǎn)品的創(chuàng)意開發(fā)、制作、呈現(xiàn)和質(zhì)量控制。該職位要求不僅具備精湛的經(jīng)典法式/意式甜品技藝,更要深刻理解西班牙甜點的獨特風格與文化(如使用橄欖油、杏仁、柑橘、肉桂等食材),能夠創(chuàng)作出既傳統(tǒng)又富有新意的甜品,為顧客提供地道的西班牙用餐體驗。 1. 甜品制作與準備: ? ? ? ? ? 每日根據(jù)預訂和預計客流,高效準備和制作所有甜品、冰淇淋、等餐后小點心。 ? ? ? ? ? 嚴格按照標準食譜操作,確保每份甜品的分量、口味和品質(zhì)始終如一。 ? ? ? ? ? 負責烘焙各類西班牙傳統(tǒng)點心等。 ? ? ? ? ? 制作并維護餐廳提供的各類西班牙奶酪拼盤,具備相應的奶酪知識。 2. 菜單開發(fā)與創(chuàng)新: ? ? ? ? ? 與主廚密切合作,參與設(shè)計、開發(fā)和測試符合餐廳理念的新式甜品菜單。 ? ? ? ? ? 深入研究西班牙各地傳統(tǒng)甜點,并融入現(xiàn)代烹飪技巧進行創(chuàng)新和提升。? ? ? ? ? ? 根據(jù)季節(jié)變化,利用當季食材(如春季草莓、秋季無花果)設(shè)計季節(jié)性限定甜品。 ? ? ? ? ? 成本控制:參與計算甜品成本,確保在預算范圍內(nèi)實現(xiàn)顧客體驗。 3. 質(zhì)量把控與標準維護: ? ? ? ? ? 負責檢查所有原材料的新鮮度和質(zhì)量,拒絕使用不合格品。 ? ? ? ? ? 嚴格執(zhí)行食品安全和衛(wèi)生標準(如HACCP),確保工作區(qū)域、設(shè)備和用具的清潔與消毒。 ? ? ? ? ? 監(jiān)督甜品的儲存條件(冷藏、冷凍),確保產(chǎn)品良好狀態(tài)。 4. 盤飾與呈現(xiàn): ? ? ? ? ? ?具備極高的審美能力,精心完成每道甜品的最終盤飾,確保其視覺吸引力與餐廳檔次匹配。 ? ? ? ? ? 開發(fā)和維護所有甜品的標準呈現(xiàn)圖,確保出品的統(tǒng)一性。 5. 廚房運營與管理: ? ? ? ? ? 管理甜品區(qū)域的日常運營,包括庫存管理、原材料訂購(與主廚協(xié)商)、設(shè)備維護等。 ? ? ? ? ? 合理安排工作時間,確保在高峰時段能快速、準確無誤地完成出餐。 ? ? ? ? ? 培訓和指導廚房其他成員(如有),確保他們能協(xié)助完成基本的甜品準備工作。 6. 團隊協(xié)作: ? ? ? ? ? ?與前廳服務團隊保持良好溝通,詳細了解每日特色甜品以便向客人推薦。 ? ? ? ? ? ?虛心接受來自主廚、管理層及顧客的反饋,并據(jù)此進行調(diào)整和改進。 任職資格要求 ? ? ? ? ? 擁有糕點、西點或相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)證書或文憑。 ? ? ? ? ? 至少2-3年在高品質(zhì)餐廳或酒店擔任甜品師的經(jīng)驗,有西班牙餐廳經(jīng)驗者優(yōu)先。 ? ? ? ? ? 熟練掌握巧克力工藝、糖藝、拉糖、溫度控制、現(xiàn)代冷凍技術(shù)等。 ? ? ? ? ? 具備出色的味覺和創(chuàng)造力,能巧妙組合食材,創(chuàng)造和諧的風味。 ? ? ? ? ? 熟悉西班牙甜點的特點和常用食材。 ? ? ? ? ? 能夠在繁忙的廚房環(huán)境中保持冷靜,高效處理多項任務。 ? ? ? ? ? 對品質(zhì)、衛(wèi)生和呈現(xiàn)有標準的要求。 ? ? ? ? ? 優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)作精神。
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、完成崗位工作任務,保障酒店、員工、客人的安全。 3、值守消防和監(jiān)控設(shè)備,及時發(fā)現(xiàn)和處理各種報警。 4、發(fā)生火情時執(zhí)行飯店的消防應急程序。 5、準確操作中控室的各種設(shè)備處置發(fā)生在飯店的緊急情況。 6、確保在規(guī)定的時限內(nèi)完成工作。 【崗位要求】 1、在指定崗位上,完成安全保障和安全服務任務。 2、記錄設(shè)備的報警信息,通知保安人員去確認。 3、發(fā)生火情時執(zhí)行酒店的消防應急預案。 4、利用監(jiān)控設(shè)備發(fā)現(xiàn)可疑情況和可疑人。 5、確認中控室的設(shè)備和其輔助設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。 6、妥善保管各部門寄存的鑰匙,鑰匙借領(lǐng)手續(xù)齊全。
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 年底雙薪
    • 帶薪年假
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責客房部日常運營管理,監(jiān)督客房清潔、布草更換、物品補充等工作,確??头糠召|(zhì)量符合標準 2、管理客房用品倉庫,負責物品的收發(fā)、盤點及庫存控制,定期提交庫存報表 3、協(xié)助制定客房部工作計劃,合理分配工作任務,指導并培訓新員工 4、檢查客房設(shè)施設(shè)備狀況,及時報修并跟進維修進度 5、處理客人投訴及特殊需求,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務體驗 6、執(zhí)行酒店安全衛(wèi)生標準,確保工作區(qū)域符合健康安全規(guī)范 7、協(xié)助客房主管查房工作 【崗位要求】 1、具備酒店客房服務相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、熟悉客房工作流程及倉庫管理基本知識 3、具備較強的責任心和團隊管理能力,能承受工作壓力 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能妥善處理突發(fā)情況 5、身體健康 6、工作細致認真,具備基礎(chǔ)電腦操作技能
  • 深圳 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 免費班車
    • 地鐵周邊
    • 環(huán)境優(yōu)美
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    招聘餐廳:四季日本料理(深圳觀瀾湖度假酒店) 【崗位職責】 1、主要負責日本餐廳的顧客服務及運作; 2、負責協(xié)助餐廳人員招聘、培訓及崗位職責的分配工作; 3、負責與餐飲總監(jiān)/經(jīng)理一同編寫新餐飲項目的售賣內(nèi)容、餐廳各項工作標準程序,培訓員工并檢查是否執(zhí)行到位,保證餐廳正常運作; 4、根據(jù)餐廳營業(yè)情況及節(jié)假日,適時制定并實施推廣計劃,為餐廳實現(xiàn)創(chuàng)收; 5、指導餐廳員工保持并提高工作效率及服務質(zhì)量,保證餐飲出品的質(zhì)量與創(chuàng)新; 6、加強對餐廳財產(chǎn)管理,掌握和控制好物品使用情況并抓好餐具、用具的清潔衛(wèi)生,保持餐廳的環(huán)境衛(wèi)生; 7、處理好餐廳的投訴和突發(fā)事件,保證提供高質(zhì)量服務,維護高度的顧客滿意度,完成餐廳經(jīng)營指標。 【任職要求】 1.大專及以上學歷,一年以上日韓餐廳餐廳同崗位經(jīng)驗(主管經(jīng)驗二年以上也可考慮); 2.熟悉日本餐廳的餐飲管理與運作,具備服務英語或日語工作技能; 3.具備專業(yè)的服務形象、出色的服務意識和服務技巧,善于處理客人投訴及突發(fā)事件; 4.具備良好的溝通能力、抗壓能力。 【崗位資訊】 1、提供宿舍(四人間/配備空調(diào)/公共衛(wèi)?。?,每月餐補260元(餐卡充值用于員工餐廳),免費班車,五險一金,帶薪年假7天 2、底薪6000~6500元/月,試用期三個月,法定節(jié)假日三薪 3、營業(yè)時間10:00-14:00,17:30-21:30,月休4天
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日會
    • 五險一金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 (此崗位為集團旗下深圳區(qū)餐飲門店招聘崗位,主做意大利及西班牙菜式的門店餐廳) 面試地址:深圳市福田區(qū)天安數(shù)碼城創(chuàng)新科技廣場一期B座1212,(合則約見,謝絕來店) 1、開餐前做好全面的衛(wèi)生工作,認真做好自己所負責區(qū)域的衛(wèi)生工作,保證提供優(yōu)雅干凈的衛(wèi)生環(huán)境; 2、服從領(lǐng)班安排,按照工作程序與標準做好各項開餐準備工作; 3、準時參加班前會,熟知領(lǐng)班宣布的每日客人預訂情況,重要團體、宴會等各種信息,以及酒店部門的有關(guān)精神; 4、上班時要集中精力,保持規(guī)范的站立姿拋,不準交頭接耳,湊在一起聊; 5、愛護設(shè)備物品,做好保養(yǎng)維護工作,尤其是每月的計劃衛(wèi)生保養(yǎng)工作天; 6、保證開餐結(jié)束后的整潔衛(wèi)生,達到下一次的開餐要求,總之做好收尾工作; 7、待領(lǐng)班檢查完畢后并征得領(lǐng)班同意可下班; 8、積極參加酒店及部門舉辦的各種培訓,不斷提高自身服務技能和技巧以及綜合素質(zhì); 9、自學遵守餐廳及部門規(guī)定的各項制度; 10、完成領(lǐng)班交辦的其他工作。 【崗位要求】 基本素質(zhì):對工作有責任心。 自然條件:身體健康。 文化程度:初中以上文化程序。 工作經(jīng)驗:1年以上餐廳工作經(jīng)驗。 特殊要求:工作細心、耐心。
  • 客房服務員

    3.5千-4千
    深圳 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責打掃轄區(qū)內(nèi)的房間,包括更換床單、替換毛巾、清潔衛(wèi)生間、地板吸塵等客房內(nèi)的清潔工作,并及時補充客用品; 2.負責打掃樓層的公共區(qū)域; 3.負責客房大清潔工作; 4.及時回應客人的需求,例如:清理垃圾桶,額外更換布巾,清潔浴室等; 5.正確使用各類設(shè)施設(shè)備,并做好基本保養(yǎng)工作;發(fā)現(xiàn)問題及時上報、及時維修,確保一切設(shè)施設(shè)備的正常運作; 6.對轄區(qū)內(nèi)的安全問題有足夠的警覺,做好防火、防盜防事故工作;發(fā)現(xiàn)異常立即報告; 7.對轄區(qū)內(nèi)的物品要保管清點,做到節(jié)能降耗,發(fā)現(xiàn)問題及時報告; 8.發(fā)現(xiàn)客人遺忘物品,及時交回或上交; 9.如實全面地填寫工作報告中的每一項,提供真實數(shù)據(jù)和記錄; 10.熟練掌握禮儀禮節(jié)常識并靈活運用到日常服務工作中; 11.嚴格按照員工手冊上的標準、部門規(guī)章制度、工作操作流程執(zhí)行日常工作; 12.服從領(lǐng)班及以上管理者的工作安排,聽從工作指令,并注重團隊合作; 13.遵守酒店的環(huán)境健康安全方針政策,日常工作中注意節(jié)能和安全操作; 14.完成上級領(lǐng)導所交辦的其它任務。 崗位要求 1.有1年以上客房工作經(jīng)驗。 2.態(tài)度禮貌,可合理的為解決客人問題。 3.身體健康,相貌端正。 4.接受過正規(guī)客房服務工作培訓。
  • 人力資源主管

    4.5千-5.5千
    深圳 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • IHG員工價
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、辦理新員工的入職手續(xù)(合同簽訂、資料收集、系統(tǒng)錄入等)和離職手續(xù)。 2、協(xié)助組織員工活動、會議,參與員工關(guān)懷工作,維護良好的勞資關(guān)系。 3、協(xié)助核算考勤、整理加班、請假等數(shù)據(jù),為薪酬計算提供基礎(chǔ)依據(jù)。 4、根據(jù)酒店戰(zhàn)略和各部門需求,制定年度/月度培訓計劃,開發(fā)和完善培訓課程體系。 5、組織開展新員工入職培訓等各類培訓。 6、建立并維護員工培訓檔案。 7、維護和管理員工電子及紙質(zhì)人事檔案,確保信息的準確性和保密性。 8、負責HR系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)的更新與維護。 9、完成領(lǐng)導交代的其他工作 【崗位要求】 1、大專以上學歷,有相同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2、熟悉員工的有關(guān)法規(guī)和條例。 3、能夠與各部門及不同背景的員工進行有效、耐心的溝通,協(xié)調(diào)解決各類人事問題。 4、要求極度細心,對數(shù)字敏感,能高效準確地處理大量事務性工作。 5、能適應酒店快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境,同時處理多項任務,并保持積極心態(tài)。 6、具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力。
  • 西廚冷菜廚師

    3.5千-4.5千
    深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、各類冷葷的烹調(diào)制作,根據(jù)衛(wèi)生標準嚴格操作安全生產(chǎn),保證食品的質(zhì)量。 2、嚴格遵守每個工作流程,妥善保管各種冷葷原材料,合理用料,降低消耗成本。 3、負責對專用工具、砧板、容器等消毒工作,同時也要保持冰柜、烤箱等清潔衛(wèi)生。 4、檢查每日餐后的原料消耗,及時申購、補充。 5、配合食品檢驗部抽查菜品及留樣品種并進行化驗,確保賓客食品的安全。 【崗位要求】 1、為人正直,有責任心。 2、有多年廚房冷菜工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3、身體健康,能吃苦耐勞。
  • 西廚房廚師

    3.6千-3.8千
    深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 集團內(nèi)部培訓
    • 集團內(nèi)部調(diào)動
    • 最佳雇主
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【工作描述】 嚴格按照標準食譜準備醬汁、腌制肉類、準備湯品及烹飪主菜、配菜等。 熟練運用各種西式烹飪技巧,如煎、烤、炸、焗、低溫慢煮等。 確保所有菜肴在味道、色澤、溫度和擺盤方面都達到標準。 協(xié)助開發(fā)和創(chuàng)作新菜單菜品。 負責維護指定工作區(qū)域的整潔、衛(wèi)生和高效運作。 準確管理庫存,協(xié)助接收和檢查送達食材的新鮮度、質(zhì)量和數(shù)量。 正確儲存食材,確保食物安全。 維護和保養(yǎng)廚房設(shè)備,報告任何故障。 【任職要求】 熟悉各類西方食材和香草的特性。 具有團隊合作精神和溝通能力。 學習能力強,積極主動,有責任心。
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日會
    • 五險一金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 (此崗位為集團旗下深圳區(qū)餐飲門店招聘崗位,主做意大利及西班牙菜式的門店餐廳) 面試地址:深圳市福田區(qū)天安數(shù)碼城創(chuàng)新科技廣場一期B座1212,(合則約見,謝絕來店) 1、負責迎接客人,引導客人入座,為客人介紹菜品、點單等。 2、根據(jù)客人的需求,提供酒水、小吃等餐飲服務。 3、完成門店日常的對客服務的準備工作。 4、保持包房或座位的整潔,及時更換煙灰缸,清理桌面垃圾。 5、協(xié)調(diào)與其他服務員或工作人員的工作,確保服務的連貫性和高效性。 6、確保場所內(nèi)的消防安全,熟悉消防設(shè)備的使用方法,并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協(xié)助客人進行結(jié)賬,確保賬單準確無誤。 【崗位要求】 1、服務意識強,能夠主動為客人提供優(yōu)質(zhì)服務。 2、具備良好的溝通能力,能夠與客人進行愉快的交流,解決客人的問題。 3、熟悉服務流程和規(guī)范,能夠熟練操作相關(guān)設(shè)備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產(chǎn)品的知識,能夠為客人提供專業(yè)的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質(zhì),能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。
  • 深圳 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日會
    • 五險一金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: (此崗位為集團旗下深圳區(qū)餐飲門店招聘崗位,主做意大利及西班牙菜式的門店餐廳) 面試地址:深圳市福田區(qū)天安數(shù)碼城創(chuàng)新科技廣場一期B座1212,(合則約見,謝絕來店) 1.全面負責門店的日常運營,確保樓面、后廚的順暢運作。 2.制定并執(zhí)行門店的經(jīng)營計劃與策略,達成公司下達的各項業(yè)績指標(營業(yè)額、利潤、成本控制等)。 3.嚴格執(zhí)行并監(jiān)督門店的各項標準與流程,包括出品質(zhì)量、服務速度、衛(wèi)生清潔(QSC標準)及食品安全規(guī)范。 4.負責門店員工的招聘、培訓、考核及排班管理,營造積極、高效的團隊氛圍。 5.妥善處理員工關(guān)系,解決團隊內(nèi)部矛盾,激發(fā)員工潛能,降低離職率。 6.運用流利的英語,與國際顧客進行無障礙溝通,了解并滿足其特殊需求,處理客訴,確保顧客滿意度。 7.收集并分析顧客反饋,與市場部協(xié)作策劃并執(zhí)行門店營銷活動。 8.監(jiān)督門店的庫存管理,確保訂貨、收貨、盤點流程的準確性,將損耗控制在合理范圍內(nèi)。 任職要求: 1.語言能力:普通話標準,具備流利的英語聽說讀寫能力,能將英語作為工作語言之一。 2.經(jīng)驗背景:3年以上連鎖餐飲品牌門店管理經(jīng)驗,有西餐或高端餐飲背景者優(yōu)先。 3.具備卓越的領(lǐng)導力、溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力。 4.對數(shù)據(jù)敏感,能通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化運營策略。 5.抗壓能力強,能適應快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境。 6.熟悉餐飲行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及食品安全標準。
  • 深圳 | 2年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日?,F(xiàn)金、銀行存款的收支管理,確保資金安全及賬實相符; 2、準確登記現(xiàn)金日記賬及銀行存款日記賬,定期核對銀行對賬單,編制余額調(diào)節(jié)表; 3、審核各類費用報銷單據(jù),確保票據(jù)合規(guī)、審批流程完整; 4、按時完成工資發(fā)放、供應商付款等日常財務結(jié)算工作; 5、協(xié)助財務主管完成月度結(jié)賬、稅務申報及相關(guān)報表編制; 6、妥善保管財務印章、票據(jù)及重要財務資料; 7、配合完成財務部其他臨時性工作及上級交辦的任務。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財務知識,了解現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算流程; 2、熟練使用Excel等辦公軟件,能獨立處理基礎(chǔ)財務數(shù)據(jù); 3、工作細致嚴謹,責任心強,具備良好的職業(yè)道德和保密意識; 4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效對接各部門業(yè)務需求; 5、有酒店行業(yè)出納或收銀工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 6、能適應快節(jié)奏工作環(huán)境,抗壓能力強。
  • 總經(jīng)理

    1.8萬-2.2萬
    深圳 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導好
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、 全面負責酒店的經(jīng)營管理。 2、 建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。 3、 負責實現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標。 4、 負責制定酒店的經(jīng)營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。 5、 落實酒店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。 6、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。 7、 負責做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象。 8、 做好酒店機構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。 9、 指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務質(zhì)量和員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,酒店管理專業(yè)。 2、 從事五星級酒店工作8年以上,具有5年以上市場銷售高層管理工作經(jīng)驗。 3、 熟悉酒店各部門服務及管理流程。 4、 善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強。 5、 有較強的溝通、計劃、決策和綜合判斷能力。 6、熟悉河源市場及銷售經(jīng)驗 工作地點:廣東河源龍川格蘭云格.閱酒店
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日會
    • 五險一金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 (此崗位為集團旗下深圳區(qū)餐飲門店招聘崗位,主做意大利及西班牙菜式的門店餐廳) 面試地址:深圳市福田區(qū)天安數(shù)碼城創(chuàng)新科技廣場一期B座1212,(合則約見,謝絕來店) 1、著裝整潔、守時,禮貌、參加班組例會,服從上級指揮。 2、依照餐廳制定的標準程序和方法為賓客提供優(yōu)質(zhì)的酒水服務。 3、熟悉餐廳制定的標準程序和方法為賓客提供各類優(yōu)質(zhì)的酒水飲料的原料、制作、價格和所配相應的杯具,積極向客人推銷。 4、負責吧臺酒水的申領(lǐng),補充和日常保管工作。 5、負責吧臺的日常和月盤點工作,并填寫銷售盤點表。 6、做好吧臺設(shè)備、用品的保養(yǎng)使其正常運轉(zhuǎn)。 【崗位要求】 1、有從事吧員工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 2、熱愛本職工作,有責任心,能吃苦耐勞。 3、身體健康,儀表端莊。
  • 深圳 | 8年以上 | 本科 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 員工活動多
    • 年終獎豐厚
    • 過節(jié)補貼
    • 員工健身房
    • 免費Wifi
    • 包吃包住
    • 補充醫(yī)療保險
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、通過設(shè)立營銷和銷售策略,從而帶動酒店的收入,并持續(xù)執(zhí)行銷售戰(zhàn)略; 2、根據(jù)萬豪的企業(yè)準則,監(jiān)督銷售,公共關(guān)系和預訂部門。設(shè)立銷售,促銷和廣告的整體策略。確保所有戰(zhàn)略的設(shè)立與酒店的定位相符; 3、積極參與銷售活動,進行電話銷售,并與客戶在酒店開會以加強與客戶的關(guān)系,獲取市場信息和客戶的反饋; 4、負責大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務洽談、開發(fā)和協(xié)調(diào)各類媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等; 5、進行每周的銷售與市場戰(zhàn)略總監(jiān)的戰(zhàn)略會議,以確保所有的參與者都對競爭對手的活動,客戶的反饋和其他市場情報信息共享; 6、準備定期報告銷售活動和市場分析紀錄; 7、監(jiān)督公共關(guān)系的運作,并確保有效管理,日常的日常運作; 4、負責團隊的建設(shè)與管理,全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃; 【崗位要求】 1、工作經(jīng)驗及年限:5年以上酒店市場管理工作經(jīng)驗 2、培訓:戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、合同法、財務管理及談判技巧等方面的培訓 3、專業(yè)技能:對市場營銷工作有深刻認知,有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力、密切的媒體合作關(guān)系 4、通用技能(計算機/語言等)熟練使用辦公軟件。普通話、粵語、英語標準流利 5、職業(yè)素養(yǎng)及勝任能力要求:高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,有較強的觀察力和應變能力、出色的人際溝通能力、團隊建設(shè)能力、組織開拓能力
  • 深圳 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1. 預測市場需求,為酒店爭取市場關(guān)鍵時機。 2. 協(xié)助公司實現(xiàn)收益,提高市場份額,同時取得更好的收益。 3. 與酒店公司預訂部及銷售團隊緊密合作以推動針對性收入,在個人和團隊預定中始終堅持高標準的客服理念。 4. 始終能對環(huán)境競爭,優(yōu)化每間可銷售客房的平均收益。 5. 相應敏銳的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導團隊。 6. 適當調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷售和收益,按照標準執(zhí)行并記錄。 7. 監(jiān)督各酒店公司房間預訂流量,節(jié)假日、特定時間段、OTA平臺等價格展示情況,并確保操 作系統(tǒng)與公司標準相一致。 8. 具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預算及經(jīng)營計劃的能力。 9. 具備制訂符合酒店公司總體營業(yè)目標及行動方案的能力。 10. 負責跟蹤和分析預訂流程,團隊流量,特別關(guān)注和加強團隊預留房管理,更好的做好團隊適度減量,極大程度提高收益。 崗位要求 1. 1年及以上萬豪集團旗下酒店預訂或收益相關(guān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2. 具有團隊協(xié)作能力和管理能力; 3. 有較強的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維; 4. 出色的溝通、計劃管理和問題解決能力; 5. 對市場不斷變化較有很好的敏感性; 6. 具有良好的英語聽說讀寫能力。
  • 深圳 | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 生日金過節(jié)費
    • 雙人間宿舍
    • 員工探索價
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責制定并執(zhí)行酒店數(shù)字營銷戰(zhàn)略,提升酒店在線曝光度和市場影響力; 2、管理酒店官網(wǎng)、社交媒體平臺(微信、小紅書、抖音等)及OTA渠道的內(nèi)容策劃與運營; 3、負責OTA市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理并策劃及實施上線活動,包括但不限于促銷活動、品牌合作、KOL推廣等,以提升客戶轉(zhuǎn)化率; 4、監(jiān)測和分析數(shù)字營銷數(shù)據(jù)(如流量、轉(zhuǎn)化率、用戶行為等),定期提交效果報告并提出優(yōu)化建議; 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊(如設(shè)計、銷售、運營)及外部合作伙伴,確保營銷活動的順利執(zhí)行; 6、跟蹤行業(yè)趨勢和競爭對手動態(tài),及時調(diào)整營銷策略以保持市場競爭力; 7、管理數(shù)字營銷預算,確保資源的高效利用; 8、做好OTA銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題。 【崗位要求】 1、熟悉數(shù)字營銷領(lǐng)域,具備社交媒體運營、內(nèi)容營銷等專業(yè)知識; 2、優(yōu)秀的文案撰寫能力和創(chuàng)意策劃能力,能夠獨立完成營銷方案; 3、熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策; 4、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)助精神,能夠高效協(xié)調(diào)多方資源; 5、對酒店行業(yè)或服務行業(yè)有了解者有限; 6、結(jié)果導向,能夠承受工作壓力并適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。 【經(jīng)驗要求】 1、有3-5年酒店銷售、旅游度假行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
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