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  • 客服

  • 廚師
    1.5萬-2萬
    全國 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 出國旅游
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 薪資高
    卓越雇主
    卓越雇主
    郵輪 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ?Professional preparation and distribution of daily meals including breakfast, lunch, tea time, dinner, etc. for crew and guests in accordance with Executive Chef manual and menu cycle ?Ordering of stock in cooperation with Executive Chef ?Correct handling of all products and equipment ?Ensuring of perfect cleanliness in working area in accordance with HACCP rules ?Conducting stock takes; inventory according to company procedures ?Preparation to open and close ships at start and end of season ?Assistance in other departments upon instruction from supervisors (if required) ?Performance according to company standards and HACCP rules ?Participation in loading processes ?Correct storage of stock; establishing of par levels ?Active participation in onboard training programs ?Luggage duty on embarkation and disembarkation day

  • 助理廚師
    1萬-1.5萬
    全國 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 出國旅游
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 薪資高
    卓越雇主
    卓越雇主
    郵輪 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ?Assistance with preparation and cooking daily meals (including breakfast, lunch, Tea Time, dinner, etc.) for crew and guests in accordance with Executive Chef Manual and menu cycle ?Handling all groceries, products and galley equipment with care ?Inventory according to instructions ?Separation and disposal of waste / garbage ?Conduction of stock takes; inventory according to company procedures ?Preparation of opening and closing ships at start and end of season ?Assistance in other departments upon instruction from supervisors (if required) ?Performance according to company standards and HACCP rules ?Participation in loadings ?Luggage duty on embarkation and disembarkation day ?Correct storage of stock; establishing of par levels ?Active participation in onboard training programs

  • 行政總廚
    1萬-1.5萬
    四平 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責酒店廚房的日常運營及管理工作，制定并執(zhí)行廚房各項規(guī)章制度及操作流程； 2、根據(jù)酒店經(jīng)營需求，設計并優(yōu)化菜單，確保菜品質量、口味及創(chuàng)新性符合酒店定位； 3、監(jiān)督食材采購、驗收、儲存及使用，嚴格控制成本，避免浪費； 4、負責廚房團隊的人員管理，包括招聘、培訓、考核及工作安排，提升團隊專業(yè)技能與協(xié)作效率； 5、確保廚房衛(wèi)生、安全及設備維護符合國家相關標準，定期檢查并整改隱患； 6、與其他部門（如前廳、采購、財務等）保持高效溝通，協(xié)調(diào)解決運營中的問題； 7、定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，提出改進方案，提升廚房整體運營效率及盈利能力。 【崗位要求】 1、具備豐富的廚房管理經(jīng)驗，熟悉中餐、西餐或融合菜系的制作流程及標準；熟悉東北飲食文化 2、精通食材特性、成本控制及廚房設備使用，具備較強的菜品研發(fā)能力； 3、優(yōu)秀的團隊管理能力，能有效調(diào)動員工積極性，營造高效協(xié)作的工作氛圍； 4、具備較強的抗壓能力及應變能力，能妥善處理突發(fā)情況； 5、對食品安全、衛(wèi)生及消防規(guī)范有深刻理解，嚴格執(zhí)行相關法律法規(guī)； 6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門順暢合作，推動工作高效開展； 7、具備創(chuàng)新意識及市場敏感度，能根據(jù)行業(yè)趨勢調(diào)整經(jīng)營策略。

  • 煮粥
    3千-3.2千
    四平 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 投遞簡歷
    煮粥，零活

  • 洗碗
    3千-3.2千
    四平 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 投遞簡歷
    洗碗，零活
  • 四平 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供吃
    • 投遞簡歷
    工作時間：9點-晚9點 晚上沒客人可以早走 工資：底薪3300+200滿勤+酒水提成 每月帶薪休息2天 要求：年齡35歲以下，形象好，工作認真、人品好、有責任心，能吃苦耐勞有團隊精神。 工作地點:四平萬達酒店附近 聯(lián)系電話：17504341116

  • 收銀
    4千-5千
    四平 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 投遞簡歷
    收銀，打包輔助店長工作

  • 收銀
    3千-3.2千
    四平 | 經(jīng)驗不限 | 中技 | 提供食宿
    • 投遞簡歷
    收銀，打包等輔助店長工作
  • 四平 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店餐飲日常運營管理工作，包括餐廳、宴會、酒吧等區(qū)域的運營監(jiān)督與協(xié)調(diào)； 2、制定并執(zhí)行餐飲服務標準、流程及管理制度，確保服務質量和食品安全符合酒店要求； 3、負責餐飲成本控制，包括食材采購、庫存管理及損耗控制，優(yōu)化經(jīng)營效益； 4、策劃并組織餐飲促銷活動，提升餐廳營業(yè)額及客戶滿意度； 5、培訓、督導餐飲團隊，提升員工服務技能與職業(yè)素養(yǎng)，打造高效專業(yè)的服務團隊； 6、處理客戶投訴及突發(fā)事件，維護酒店品牌形象； 7、與廚房、銷售等部門密切協(xié)作，確保餐飲服務與酒店整體運營目標一致。 【崗位要求】 1、具備較強的餐飲管理能力，熟悉酒店餐飲運營流程及服務標準； 2、優(yōu)秀的團隊領導與溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效激勵和管理員工； 3、具備成本控制意識及數(shù)據(jù)分析能力，能夠優(yōu)化經(jīng)營效率； 4、對市場趨勢敏感，能夠策劃并執(zhí)行有效的營銷方案； 5、工作細致認真，責任心強，能夠承受高強度工作壓力； 6、有酒店或高端餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

  • 餐飲主管
    5千-6千
    四平 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責餐廳日常運營管理工作，包括人員排班、服務流程監(jiān)督及服務質量把控 2、制定并執(zhí)行餐廳服務標準與操作規(guī)范，確保符合酒店服務品質要求 3、督導員工完成餐前準備、餐中服務及餐后收尾工作，及時處理現(xiàn)場突發(fā)情況 4、定期檢查餐廳設施設備維護狀況，協(xié)調(diào)工程部進行維修保養(yǎng) 5、負責餐廳成本控制，包括餐具損耗管理、食材浪費管控及人力成本優(yōu)化 6、組織員工專業(yè)技能培訓，提升團隊服務意識與業(yè)務水平 7、收集并分析顧客反饋意見，持續(xù)改進服務質量 【崗位要求】 1、具備較強的現(xiàn)場管理能力與團隊領導力，能有效調(diào)動員工積極性 2、熟悉餐飲服務流程及標準，掌握酒店餐飲運營管理基礎知識 3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能妥善處理客戶投訴及突發(fā)事件 4、工作細致認真，具備較強的問題發(fā)現(xiàn)與解決能力 5、能適應倒班工作制，節(jié)假日及高峰期需在崗值守 6、有星級酒店或大型餐飲機構工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
  • 四平 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責酒吧日常運營管理工作，包括人員排班、服務標準執(zhí)行及營業(yè)目標達成 2、制定并實施酒吧營銷策略，策劃特色主題活動，提升營業(yè)額及客戶滿意度 3、嚴格管控酒水成本，定期盤點庫存，優(yōu)化采購流程及供應商管理 4、培訓督導服務團隊，確保酒水出品質量與服務流程符合五星級酒店標準 5、處理客人投訴及突發(fā)事件，維護酒店品牌形象與客戶關系 6、監(jiān)控市場動態(tài)，定期更新酒單及飲品創(chuàng)新方案 【崗位要求】 1、熟悉酒吧運營全流程，具備酒水知識及調(diào)酒技能者優(yōu)先 2、出色的團隊管理能力，能有效激勵10人以上服務團隊 3、具備成本控制意識及數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用辦公軟件 4、抗壓能力強，能適應倒班工作制及高強度工作環(huán)境 5、敏銳的市場洞察力，有成功策劃營銷活動的經(jīng)驗 6、良好的職業(yè)素養(yǎng)，無不良嗜好及行業(yè)違規(guī)記錄
  • 四平 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責宴會部門的日常運營管理工作，包括宴會策劃、組織、執(zhí)行及后續(xù)服務跟進 2、根據(jù)客戶需求制定個性化宴會方案，協(xié)調(diào)餐飲、服務、設備等資源確?；顒禹樌_展 3、監(jiān)督宴會現(xiàn)場服務質量，處理突發(fā)事件及客戶投訴，維護酒店品牌形象 4、控制宴會成本預算，合理調(diào)配人力物力資源，提高部門經(jīng)營效益 5、建立并維護客戶關系網(wǎng)絡，開發(fā)潛在客戶資源，完成部門銷售指標 6、定期培訓宴會服務團隊，提升員工專業(yè)技能與服務意識 【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的活動策劃與執(zhí)行能力，能獨立完成大型宴會項目統(tǒng)籌 2、熟悉酒店宴會服務流程及標準，了解餐飲行業(yè)相關法規(guī) 3、出色的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務意識，能妥善處理各類突發(fā)事件 4、具備團隊管理經(jīng)驗，善于激發(fā)員工工作積極性 5、抗壓能力強，能適應彈性工作時間及高強度工作節(jié)奏 6、有創(chuàng)新思維和市場敏感度，能根據(jù)行業(yè)趨勢優(yōu)化服務方案
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