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高薪誠聘美容店長

西安 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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悅?cè)輫H醫(yī)療集團.

醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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【職責內(nèi)容】職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質(zhì)。職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格； 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干； 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式； 5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力； 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
美容店長

西安 | 1年以上 | 學歷不限

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【職責內(nèi)容】職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質(zhì)。職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格； 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干； 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式； 5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力； 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
直營店店長

西安 | 經(jīng)驗不限 | 中專

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諾美薈國際眼部理療（陜西諾美榮光商貿(mào)有限公司）

美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
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【職責內(nèi)容】崗位要求 1、性，32歲以下，有兩年以上店務管理經(jīng)驗，專業(yè)知識扎實； 2、具有美容護膚品行業(yè)工作管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、良好的職業(yè)道德，有月度季度促銷經(jīng)驗，有培訓經(jīng)驗； 4、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強； 5、為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實； 6、具有較強的團隊組織能力和團隊管理能力。公司地址：草場坡翡翠明珠五號樓一單元1601室；咨詢電話：029-85427450。薪資=底薪+提成+餐補+交補+話補+工齡獎全員享受福利：帶薪婚假、喪假、產(chǎn)假、年假、和社保等。