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  • 客服

  • 助理廚師
    1萬-1.5萬
    全國 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 出國旅游
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 薪資高
    卓越雇主
    卓越雇主
    郵輪 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ?Assistance with preparation and cooking daily meals (including breakfast, lunch, Tea Time, dinner, etc.) for crew and guests in accordance with Executive Chef Manual and menu cycle ?Handling all groceries, products and galley equipment with care ?Inventory according to instructions ?Separation and disposal of waste / garbage ?Conduction of stock takes; inventory according to company procedures ?Preparation of opening and closing ships at start and end of season ?Assistance in other departments upon instruction from supervisors (if required) ?Performance according to company standards and HACCP rules ?Participation in loadings ?Luggage duty on embarkation and disembarkation day ?Correct storage of stock; establishing of par levels ?Active participation in onboard training programs

  • 廚師
    1.5萬-2萬
    全國 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 出國旅游
    • 領導好
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    • 包吃包住
    • 薪資高
    卓越雇主
    卓越雇主
    郵輪 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ?Professional preparation and distribution of daily meals including breakfast, lunch, tea time, dinner, etc. for crew and guests in accordance with Executive Chef manual and menu cycle ?Ordering of stock in cooperation with Executive Chef ?Correct handling of all products and equipment ?Ensuring of perfect cleanliness in working area in accordance with HACCP rules ?Conducting stock takes; inventory according to company procedures ?Preparation to open and close ships at start and end of season ?Assistance in other departments upon instruction from supervisors (if required) ?Performance according to company standards and HACCP rules ?Participation in loading processes ?Correct storage of stock; establishing of par levels ?Active participation in onboard training programs ?Luggage duty on embarkation and disembarkation day
  • 天水 | 3年以上 | 學歷不限
    醫(yī)院/醫(yī)療機構 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    1，具備直客的咨詢經(jīng)驗 2.對顧客管理：復購，老帶新具備一定得能力
  • 天水 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    醫(yī)院/醫(yī)療機構 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    具備醫(yī)美直客的咨詢經(jīng)驗
  • 天水 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、宴會等產(chǎn)品的銷售工作，完成公司下達的銷售指標； 2、開發(fā)并維護客戶資源，建立長期穩(wěn)定的合作關系，提升客戶滿意度； 3、分析市場動態(tài)及競爭對手情況，制定并執(zhí)行銷售策略，拓展新客戶群體； 4、參與銷售合同的談判與簽訂，跟進合同執(zhí)行情況，確?；乜罴皶r； 5、定期提交銷售報告及市場分析，為管理層提供決策支持； 6、協(xié)調(diào)酒店各部門資源，確?？蛻粜枨蟮玫礁咝ы憫c落實； 7、參與酒店市場推廣活動，提升品牌影響力及市場占有率。 【崗位要求】 1、市場營銷、酒店管理或相關專業(yè)優(yōu)先； 2、三年以上國際連鎖品牌的經(jīng)驗，有高端酒店銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、了解商務旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售； 4、具備較強的市場開拓能力及客戶關系維護能力； 5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及談判技巧，能獨立完成銷售任務； 6、熟悉酒店運營流程及銷售管理工具，熟練使用辦公軟件； 7、能夠掌握和理解市場和競爭； 8、能承受一定的工作壓力，適應快節(jié)奏工作環(huán)境。
  • 天水 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
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    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
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    • 崗位晉升
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    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，完成公司下達的銷售任務指標； 2、開發(fā)新客戶資源，維護現(xiàn)有客戶關系，定期拜訪重點客戶，建立長期穩(wěn)定的合作關系； 3、收集市場信息，分析競爭對手動態(tài)，制定有效的銷售策略并推動執(zhí)行； 4、參與銷售方案的策劃與執(zhí)行，協(xié)助組織各類促銷活動及客戶答謝活動； 5、及時跟進客戶需求，處理客戶投訴，提升客戶滿意度； 6、定期提交銷售報告及市場分析報告，為管理層提供決策支持； 7、配合財務部門完成應收賬款的對賬及催收工作。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力及客戶服務意識，能夠獨立完成銷售任務； 2、良好的溝通能力、談判技巧及團隊協(xié)作精神； 3、具備一定的抗壓能力，適應快節(jié)奏的工作環(huán)境； 4、熟悉酒店行業(yè)銷售流程及市場運作模式者優(yōu)先； 5、熟練使用辦公軟件（Word、Excel、PPT等）； 6、形象氣質(zhì)佳，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。
  • 天水 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
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    • 崗位晉升
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    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、為賓客提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務體驗； 2、監(jiān)督和指導前臺接待、禮賓、總機等崗位員工的工作，確保服務流程標準化、規(guī)范化； 3、處理賓客投訴及突發(fā)事件，及時解決問題并跟進反饋，提升賓客滿意度； 4、協(xié)調(diào)與其他部門（如客房、餐飲、銷售等）的溝通協(xié)作，確保酒店整體運營順暢； 5、負責前廳部員工的培訓，提升團隊專業(yè)水平和服務意識； 6、監(jiān)控前廳部各項運營數(shù)據(jù)（如入住率、平均房價等），定期分析并提出改進建議； 【崗位要求】 1、具備酒店管理、旅游管理或相關專業(yè)背景者優(yōu)先； 2、熟悉酒店前廳部運營流程及標準； 3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠妥善處理賓客關系及團隊管理； 4、具備較強的抗壓能力及應變能力，能高效解決突發(fā)問題； 5、良好的服務意識與職業(yè)素養(yǎng)，注重細節(jié)，追求卓越； 6、熟練使用酒店管理系統(tǒng)（如Opera）及辦公軟件； 7、具備一定的英語溝通能力者優(yōu)先； 8、能適應輪班工作制，包括夜班及節(jié)假日值班。
  • 天水 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
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    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店預訂部門的日常運營管理，確保預訂流程高效順暢； 2、監(jiān)督并指導預訂團隊完成客房、會議及活動的預訂工作，確保數(shù)據(jù)準確無誤； 3、處理客戶特殊需求及投訴，提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務體驗； 4、與前臺、銷售等部門密切協(xié)作，優(yōu)化房態(tài)管理及收益策略； 5、定期分析預訂數(shù)據(jù)，生成報表并提出改進建議； 6、制定并完善預訂相關制度和操作流程，提升團隊工作效率； 7、負責預訂系統(tǒng)的維護與更新，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行； 8、培訓新員工，提升團隊專業(yè)能力與服務意識。 【崗位要求】 1、熟悉國際品牌酒店預定操作，萬豪背景經(jīng)驗優(yōu)先； 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效處理客戶及內(nèi)部需求； 3、責任心強，注重細節(jié)，具備較強的抗壓能力； 4、良好的團隊管理能力，能夠激勵并帶領團隊達成目標； 5、熟練使用Office辦公軟件，具備基礎數(shù)據(jù)分析能力； 6、能適應彈性工作安排，包括周末及節(jié)假日輪班。
  • 天水 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
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    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、確保餅房日常出品質(zhì)量； 2、執(zhí)行西點、面包及甜品的標準化制作流程，確保產(chǎn)品品質(zhì)穩(wěn)定； 3、研發(fā)符合酒店定位的季節(jié)性新品及節(jié)日特色產(chǎn)品； 4、嚴格管控原材料成本，定期盤點庫存并制定采購計劃； 5、維護餅房設備設施，確保符合食品安全及衛(wèi)生標準； 6、培訓并指導餅房員工提升專業(yè)技能。 【崗位要求】 1、具備扎實的西點烘焙專業(yè)知識和實操能力； 2、熟悉各類烘焙設備操作及維護規(guī)范； 3、掌握食品安全法規(guī)及FSQM管理體系； 4、能承受高強度工作壓力，適應倒班工作制； 5、有星級酒店餅房工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 天水 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
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    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、確保客房清潔、布草更換、物品補充等工作符合酒店標準； 2、監(jiān)督客房服務員的工作質(zhì)量與效率； 3、檢查客房衛(wèi)生狀況及設施完好度，及時處理客人的特殊需求與投訴； 4、負責客房用品的庫存管理，控制成本并確保物資充足； 5、對新員工進行崗位培訓，提升團隊服務技能與工作效率； 6、協(xié)助部門經(jīng)理完成排班、考勤及績效考核等工作； 7、定期向上級匯報工作進展，提出改進建議。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識與團隊管理能力，能承受工作壓力； 2、熟悉酒店客房部工作流程及清潔標準，有相關經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能妥善處理客人需求與突發(fā)事件； 4、工作細致認真，責任心強，注重細節(jié)與品質(zhì)； 5、能適應倒班工作制，包括周末及節(jié)假日； 6、身體健康，無不良嗜好，符合酒店行業(yè)從業(yè)要求。
  • 天水 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五險一金
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    • 節(jié)日禮物
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    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責西廚房食品出品質(zhì)量、衛(wèi)生標準及服務效率符合酒店要求； 2、根據(jù)菜單要求準備和烹飪西式菜肴，監(jiān)督食材準備、加工和儲存流程； 3、協(xié)助行政總廚制定季節(jié)性菜單，參與新菜品的研發(fā)與成本控制； 4、管理廚房設備維護保養(yǎng)，確保操作安全規(guī)范； 5、培訓并指導廚房員工，提升團隊專業(yè)技能和工作效率； 6、嚴格執(zhí)行食品安全和衛(wèi)生管理制度，確保廚房符合FSQM標準； 7、合理控制食材成本，協(xié)助完成每月庫存盤點。 【崗位要求】 1、具備西餐烹飪專業(yè)知識和技能，熟悉各類西式烹飪技法； 2、了解西廚房運作流程，能獨立完成冷房、熱廚或面點等專項工作； 3、掌握食品安全及衛(wèi)生管理規(guī)范； 4、具備團隊管理能力，能有效協(xié)調(diào)廚房各崗位工作； 5、工作細致認真，能適應高強度工作環(huán)境； 6、有星級酒店西廚房工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 7、具備良好的溝通能力和服務意識。
  • 天水 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
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    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常收入審核工作，確保所有收入準確無誤地記錄和分類； 2、核對前臺、餐廳、客房等各部門的營業(yè)收入報表，及時發(fā)現(xiàn)并糾正差異； 3、審核各類折扣、免單、掛賬等特殊賬務處理的合規(guī)性； 4、定期與財務部、前廳部、餐飲部等部門對賬，確保賬實相符； 5、負責應收賬款管理，跟蹤客戶賬期，及時催收欠款； 6、編制每日收入審計報告及相關財務報表； 7、協(xié)助完成月末結(jié)賬工作，提供審計所需資料； 8、維護收入審計相關制度和流程，提出優(yōu)化建議。 【崗位要求】 1、具備財務或會計基礎知識； 2、熟悉酒店收入審計流程及系統(tǒng)（Opera），具備萬豪背景經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟練使用Excel等辦公軟件，能進行基礎數(shù)據(jù)分析； 4、工作細致認真，具備較強的數(shù)字敏感性和邏輯思維能力； 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效與各部門協(xié)作； 6、能適應酒店行業(yè)的工作節(jié)奏。
  • 天水 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
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    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責大堂吧的人員排班、服務標準執(zhí)行及工作流程優(yōu)化； 2、監(jiān)督并確保大堂吧的衛(wèi)生、安全及服務質(zhì)量符合酒店標準； 3、負責酒水及物料的庫存管理，定期盤點并控制成本； 4、處理客人投訴及突發(fā)事件，提供高效的解決方案以提升客戶滿意度； 5、培訓及指導下屬員工，提升團隊服務技能與工作效率； 6、協(xié)助餐飲部經(jīng)理完成相關報表制作及運營數(shù)據(jù)分析。 【崗位要求】 1、具備酒店、餐飲或相關行業(yè)工作經(jīng)驗，有吧臺管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熟悉酒水知識及調(diào)酒技能，了解食品安全及衛(wèi)生管理要求； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理能力； 4、能適應倒班工作制，抗壓能力強； 5、工作細致認真，具備較強的服務意識及問題解決能力。
  • 天水 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
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    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、確保西餐廳日常服務流程規(guī)范； 2、督導員工服務標準執(zhí)行，定期組織服務技能培訓，提升團隊專業(yè)水平； 3、合理協(xié)調(diào)人員配置，保障各時段服務質(zhì)量與運營效率； 4、處理客人投訴及突發(fā)事件，及時解決問題并做好后續(xù)跟進； 5、監(jiān)督餐廳衛(wèi)生清潔及食品安全標準執(zhí)行，確保符合酒店規(guī)范要求； 6、協(xié)助制定并執(zhí)行餐廳促銷活動，完成月度營收目標； 7、定期盤點餐廳物資，控制運營成本，減少損耗。 【崗位要求】 1、具備酒店管理或相關服務行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熟悉西餐服務流程及標準，掌握基本餐飲管理知識； 3、具備良好的團隊管理能力，能有效激勵下屬員工； 4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件處理能力； 5、工作細致認真，責任心強，能適應倒班工作制； 6、具備基礎的英語溝通能力者優(yōu)先考慮。
  • 天水 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
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    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店前臺的日常接待工作，包括為客人辦理入住、退房手續(xù)等； 2、提供專業(yè)的客戶服務，解答客人咨詢，協(xié)助解決客人在店期間的問題與需求； 3、準確處理現(xiàn)金、信用卡等支付方式，確保賬務清晰無誤； 4、維護前臺區(qū)域整潔有序，確保工作環(huán)境符合酒店標準； 5、與其他部門保持高效溝通，協(xié)調(diào)客房、餐飲等部門以滿足客人需求； 6、熟悉酒店產(chǎn)品及周邊信息，主動為客人推薦酒店服務及本地旅游資訊； 7、遵守酒店安全及保密制度，妥善保管客人信息及酒店財物； 8、完成上級交辦的其他工作任務。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和溝通能力，能夠以熱情、耐心的態(tài)度對待每一位客人； 2、具備基本的計算機操作能力，能熟練使用酒店管理系統(tǒng)者優(yōu)先（Opera）； 3、工作細致認真，具備較強的應變能力和團隊協(xié)作精神； 4、能適應倒班工作制（包括夜班及節(jié)假日）； 5、有酒店前臺或相關服務行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可提供培訓； 6、形象端正，舉止得體，符合酒店行業(yè)職業(yè)規(guī)范。
  • 天水 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
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    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常設施設備的運行、維護及保養(yǎng)工作，確保酒店各項設備正常運轉(zhuǎn)； 2、定期檢查酒店電力、空調(diào)、給排水、消防等系統(tǒng)，及時發(fā)現(xiàn)并處理故障； 3、協(xié)助處理突發(fā)性設備故障，提供緊急維修服務，確保酒店運營不受影響； 4、配合其他部門完成設備安裝、調(diào)試及改造工作，確保符合酒店運營需求； 5、記錄設備運行數(shù)據(jù)及維修情況，定期提交工作報告，提出優(yōu)化建議； 6、遵守酒店安全規(guī)范，確保工作環(huán)境符合安全標準，預防事故發(fā)生； 7、完成上級交辦的其他相關工作。 【崗位要求】 1、具備基本的機電維修或相關技術知識，有酒店工程維修經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熟悉電力、空調(diào)、給排水等系統(tǒng)的基本原理及操作流程； 3、具備較強的動手能力及問題解決能力，能獨立完成常見設備故障的排查與維修； 4、工作認真負責，具備良好的團隊協(xié)作意識及溝通能力； 5、能適應輪班工作制，包括夜班及節(jié)假日值班； 6、持有相關職業(yè)資格證書（如電工證、制冷證等）者優(yōu)先考慮。
  • 天水 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
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    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、接受線上、線下客戶對酒店的預訂需求，并予以妥善解決； 2、接聽客戶對酒店等產(chǎn)品信息的咨詢電話，予以解答并作好相關記錄； 3、熟悉處理房間預訂的程序，給賓客提供給最新和最準確的房況信息； 4、落實“預訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況； 5、調(diào)節(jié)和控制房間預訂、銷售。 【崗位要求】 1、具有萬豪集團相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、有一定的溝通能力，口齒清晰、開朗自信，有較強的語言表達能力和人際溝通能力； 3、普通話標準，談吐禮貌，聲音甜美； 4、熟練掌握基本辦公軟件操作，打字熟練； 5、具備熱情的工作態(tài)度、一定的抗壓能力、擁有良好的執(zhí)行力和團隊精神； 6、具有優(yōu)良的服務意識和敬業(yè)精神，能夠適應倒班制。
  • 天水 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
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    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協(xié)助部門完成日常運營工作，包括但不限于前臺接待、客房服務、餐飲服務、行政支持等基礎性工作； 2、學習并掌握酒店各部門的標準操作流程，確保服務符合品牌標準； 3、參與部門培訓，快速提升專業(yè)技能與服務意識； 4、協(xié)助處理客戶需求與反饋，維護良好的賓客關系； 5、配合團隊完成臨時分配的任務，確保工作高效執(zhí)行。 【崗位要求】 1、對酒店行業(yè)有濃厚興趣，愿意從基層崗位學習成長； 2、具備良好的溝通能力與團隊協(xié)作精神； 3、學習能力強，能快速適應多部門輪崗工作模式； 4、工作細致認真，具備基本的服務意識與責任心； 5、能適應彈性工作安排，包括輪班制及節(jié)假日值班。
  • 天水 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責餅房日常運營管理，包括人員調(diào)配、工作安排及出品質(zhì)量控制； 2、研發(fā)創(chuàng)新西點產(chǎn)品，定期更新菜單，確保符合酒店定位及市場需求； 3、嚴格把控原材料采購、驗收及儲存標準，控制成本損耗； 4、監(jiān)督執(zhí)行食品安全衛(wèi)生標準，確保操作流程符合FSQM規(guī)范； 5、負責餅房設備維護保養(yǎng)計劃制定與實施； 6、培訓指導餅房員工專業(yè)技能，提升團隊整體業(yè)務水平； 7、協(xié)調(diào)與其他廚房部門的工作配合，保障宴會及餐廳甜點供應。 【崗位要求】 1、精通各類西式甜點、面包、巧克力及糖藝制作工藝； 2、具備扎實的烘焙理論基礎和3年以上星級酒店餅房工作經(jīng)驗； 3、熟悉成本核算及廚房管理系統(tǒng)操作； 4、持有國家認可的職業(yè)資格證書（西式面點師/烘焙師）優(yōu)先； 5、能獨立設計節(jié)日主題甜品臺及大型宴會甜品方案； 6、具備良好的團隊管理能力和突發(fā)事件處理經(jīng)驗； 7、對食品美學有獨特見解，能適應高強度工作節(jié)奏。
  • 蘭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、根據(jù)客戶需求，提供專業(yè)的發(fā)型設計、剪發(fā)、染發(fā)、燙發(fā)等服務，確?？蛻魸M意度； 2、熟練使用各類美發(fā)工具及產(chǎn)品，保持工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生； 3、主動與客戶溝通，了解其發(fā)型偏好及護理需求，提供個性化建議； 4、定期學習新技術及流行趨勢，提升專業(yè)技能與服務品質(zhì)； 5、協(xié)助店內(nèi)其他工作，如產(chǎn)品推薦、會員維護等，完成上級安排的其他任務。 【崗位要求】 1、熱愛美發(fā)行業(yè)，具備良好的服務意識與溝通能力； 2、掌握基礎剪發(fā)、染發(fā)、燙發(fā)等技能，有相關經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、工作認真負責，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境； 4、具備團隊合作精神，服從管理安排； 5、無學歷、年齡及工作經(jīng)驗限制，歡迎新人加入并提供培訓。
  • 甘肅 | 3年以上 | 學歷不限
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職位描述：  （1）負責部門團隊專業(yè)知識和技能提升的管理、組建及日常工作安排；  （2）負責加盟店的的各種客戶關系維護的策劃及活動執(zhí)行； （3）協(xié)助市場和團隊完成集團制定的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標業(yè)績  崗位要求：   (1) 本職3年工作經(jīng)驗，做過高端養(yǎng)生項目者優(yōu)先;   (2) 形象氣質(zhì)佳，年齡28歲以上女性；   (3) 責任心強，忠誠；   (4) 有一定的組織能力及管理能力；   (5) 有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)高薪；   (6) 工作敬業(yè)，有團隊合作精神；  薪資待遇：   （1）年薪30-50萬 （2）季度獎+年終獎：  （3）辦理社保；  （4）出差補助50+100。  注：加入花盛，無限可能，只要您足夠優(yōu)秀，您就能得到您想要的一切
  • 甘肅 | 3年以上 | 學歷不限
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責：優(yōu)秀人才可保底：8000-15000元 1、全中國20個分公司辦事處出差任選，讓你在家門口上班； 2、店家現(xiàn)場接待客戶，做好客戶的會診、產(chǎn)品搭配建議等。 3、協(xié)助完成店家計劃業(yè)績和管理工作，做好顧客跟進服務。 4、對所管理的加盟店制定活動方案，提升加盟店業(yè)績； 崗位要求： 1.能適應長期出差  2.對美容行業(yè)熱愛，有3年以上經(jīng)驗 3.盡職盡責，語言表達能力強，積極樂觀，有正能量 有上進心 4.吃苦耐勞，知道收入的爆發(fā)就是能力的爆發(fā) 福利待遇： 1.包住，住宿環(huán)境好，小區(qū)和別墅，周邊配套設施齊全，交通方便 2.高薪酬高底薪高提成 提成15%，無階梯，行業(yè)最高 3.法定節(jié)假日、年假、婚嫁、產(chǎn)假等各類有薪福利假期  4.享受五險+其他商業(yè)保險 5.節(jié)假日禮品：享受各類節(jié)日禮物等，讓你感受到公司對你無微不至的關懷 6.不定期的公司產(chǎn)品福利 7..2年一次國外游，一年一次國內(nèi)游，季度團建活動、可以來一場說走就走的旅程，感受各種旅行的美好 8.多元化活動（生日會，BBQ，K歌，別墅轟趴等）
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