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  • 上門(mén)私廚

    1萬(wàn)-2萬(wàn)
    天津 | 3年以上 | 初中
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    友菜友飯?zhí)旖蚴羞\(yùn)營(yíng)中心招聘! 招聘上門(mén)私廚 1. 崗位核心吸引點(diǎn):高薪彈性工作,上門(mén)服務(wù)時(shí)間自主定,無(wú)需坐班;直面高凈值客戶(hù),按單提成收益透明,手藝好可長(zhǎng)期合作漲薪。 2. 崗位職責(zé):根據(jù)客戶(hù)需求(家庭聚餐、商務(wù)宴請(qǐng)、生日宴等)定制菜單,上門(mén)完成食材處理、烹飪及餐后廚房基礎(chǔ)清潔;確保食材新鮮度與菜品口味穩(wěn)定,遵守食品安全規(guī)范。 3. 任職要求:3年以上廚師經(jīng)驗(yàn)(中餐/西餐/日料等專(zhuān)項(xiàng)菜系優(yōu)先),能獨(dú)立完成8人以上餐食制作;自帶基礎(chǔ)廚具者優(yōu)先,無(wú)不良衛(wèi)生記錄,溝通能力強(qiáng),能配合客戶(hù)調(diào)整菜品口味。 4. 薪資福利:按單計(jì)費(fèi)(300-800元/單,依菜系與餐標(biāo)浮動(dòng)),每天結(jié)算;定期推薦高凈值客戶(hù)訂單,優(yōu)秀者可簽訂長(zhǎng)期合作協(xié)議。 5. 應(yīng)聘方式:添加微信13821121521發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷(附菜品實(shí)拍圖),或致電022-86958936預(yù)約試菜,入住通過(guò)后即可接單。
  • 天津 | 2年以上 | 中專(zhuān)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.根據(jù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,制定個(gè)人銷(xiāo)售活動(dòng)計(jì)劃; 2.通過(guò)開(kāi)發(fā)新客戶(hù),穩(wěn)定老客戶(hù),以力爭(zhēng)達(dá)到所確定的銷(xiāo)售收入目標(biāo); 3.向市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān)/經(jīng)理匯報(bào)市場(chǎng)信息,包括本市場(chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、客戶(hù)反饋意見(jiàn)等; 4.以外出銷(xiāo)售、電話(huà)聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶(hù)保持高度聯(lián)系; 5.處理客戶(hù)的來(lái)電、來(lái)函; 6.協(xié)調(diào)安排所轄客戶(hù)在酒店的大型活動(dòng)及VIP的接待工作; 7.熟悉客戶(hù)分類(lèi)情況及各客戶(hù)的需求特點(diǎn)和主要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手; 8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職條件: 1.2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟練掌握市場(chǎng)銷(xiāo)售部業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉酒店各一線(xiàn)部門(mén)的工作內(nèi)容和運(yùn)作流程,了解二線(xiàn)部門(mén)的基本常識(shí); 3.具有較強(qiáng)的思維能力和應(yīng)變能力及良好的組織協(xié)調(diào)能力、管理能力、人際關(guān)系溝通能力,善于處理協(xié)調(diào)各種關(guān)系; 4.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,電腦操作能力和行政事務(wù)處理能力; 5.可接受工作地點(diǎn)調(diào)配。
  • 天津 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)/職位描述 ·????????檢查郵箱,查看酒店內(nèi)部郵件 ·????????接聽(tīng)及記錄求職電話(huà),通過(guò)電話(huà)、郵件預(yù)約面試者進(jìn)行面試并更新面試安排表 ·????????指導(dǎo)前來(lái)面試的人填申請(qǐng)表并檢查信息是否完整 ·????????為新員工準(zhǔn)備報(bào)到所需材料 ·????????為新員工安排宿舍,并幫助他們解決力所能及的事情 ·????????辦理新員工入職相應(yīng)手續(xù) ·????????及時(shí)更新相應(yīng)的工作表 ·????????送簽人力資源部相關(guān)文件 ·????????協(xié)助招聘相關(guān)活動(dòng)事宜 ·????????協(xié)助相關(guān)人力資源宣傳類(lèi)文案的設(shè)計(jì)和制作 ·????????整理人力資源部告示欄以及學(xué)習(xí)室 ·????????與實(shí)習(xí)生溝通并在實(shí)習(xí)過(guò)程中幫助他們解決問(wèn)題 ·????????參與員工活動(dòng)并給予同事相應(yīng)支持 ·????????協(xié)助員工更衣室檢查、管理 ·????????辦公室文具管理、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
  • 天津 | 3年以上 | 本科
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、擔(dān)任項(xiàng)目中的“責(zé)任人”,統(tǒng)籌客戶(hù)路徑質(zhì)量、服務(wù)一致性與療效交付; 2、統(tǒng)籌每一位客戶(hù)在五階段中的進(jìn)程推進(jìn)與節(jié)奏控制; 3、監(jiān)督顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)、設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)與治療師的協(xié)同機(jī)制; 4、決策疑難客戶(hù)路徑的應(yīng)對(duì)策略; 5、監(jiān)控EHR/CRM系統(tǒng)中關(guān)鍵療效與服務(wù)KPI達(dá)成率。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,擁有醫(yī)療、功能醫(yī)學(xué)、健康管理或心理學(xué)背景優(yōu)先; 2、優(yōu)秀的跨部門(mén)協(xié)調(diào)與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)管理能力; 3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力; 4、熟練掌握健康管理模型、客戶(hù)旅程邏輯與療效指標(biāo)。
  • 天津 | 2年以上 | 大專(zhuān)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 每周雙休
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.在整個(gè)工作過(guò)程中,始終保持高度的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。? ? ? 2.能夠提出對(duì)酒店的運(yùn)作及環(huán)境有益的意見(jiàn)或建議。 3.熟悉掌握菜單及飲料單上的內(nèi)容,并可以詳細(xì)的給客人做出解釋。 4.了解健康食品的要求,并可以給出適當(dāng)?shù)慕ㄗh。 5.與經(jīng)理商討,并做到如何提高對(duì)客服務(wù)意識(shí),達(dá)成一致標(biāo)準(zhǔn)并采取相應(yīng)的行動(dòng)。能夠達(dá)到產(chǎn)品知識(shí)的要求。 6.可以根據(jù)客人不同的國(guó)籍推薦菜單上的食品。 7.了解其他餐廳的菜肴,以便向客人推薦。 8.熟悉所有餐廳及酒店其他部門(mén)的營(yíng)業(yè)時(shí)間。 9.在工作中隨時(shí)檢查員工的產(chǎn)品知識(shí)。 10.遵守服務(wù)程序,保證餐廳的各個(gè)區(qū)域都符合早餐、午餐及晚餐的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。其中包括收銀臺(tái)的準(zhǔn)備工作,及和廚師交流,餐廳預(yù)定的詳細(xì)情況。 11.檢查餐廳當(dāng)天預(yù)定,保證員工能夠按照預(yù)定準(zhǔn)備及正確擺臺(tái),做好相應(yīng)的準(zhǔn)備,并能致電確認(rèn)預(yù)定。 12.完成賬單檢查表以準(zhǔn)備餐廳服務(wù),確保所有服務(wù)都符合標(biāo)準(zhǔn)。 13.控制每個(gè)人員的分配,以確保顧客的期望得到滿(mǎn)足而達(dá)到預(yù)期的人員成本。 崗位要求 1.二至四年在四/五星級(jí)酒店的相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.良好的英語(yǔ)口譯及書(shū)寫(xiě)能力。 3.具有積極合作的精神。以熱心的態(tài)度對(duì)待所有的工作, 并樂(lè)于利用一切機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)技能以便于改進(jìn)自己的工作的技巧。 4.具有極強(qiáng)的應(yīng)變能力。靈活反應(yīng)并以積極的態(tài)面對(duì)需求更改的事情,包括任何工作要求的改變的。 5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,通過(guò)合作及對(duì)同事工作的支持達(dá)到團(tuán)隊(duì)的共同目標(biāo)。 領(lǐng)導(dǎo)技能及培訓(xùn)技巧。 6.外向性格、可以長(zhǎng)時(shí)間的工作。
  • 天津 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)房務(wù)部的整體管理,制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程; 2、統(tǒng)籌人員排班、培訓(xùn)及績(jī)效考核,提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)效率與客戶(hù)滿(mǎn)意度; 3、監(jiān)控房務(wù)部運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(如入住率、投訴率),優(yōu)化服務(wù)流程與應(yīng)急預(yù)案; 4、協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的協(xié)作,處理重大客訴與突發(fā)事件。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3 年以上酒店前廳管理經(jīng)驗(yàn),熟悉 hospitality 行業(yè)流程; 2、具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌管理能力,精通客戶(hù)關(guān)系維護(hù)與危機(jī)處理; 3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。
  • 天津 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店銷(xiāo)售工作,為客人提供高質(zhì)量的會(huì)議服務(wù)。 2、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。 【崗位要求】 1、熟悉銷(xiāo)售工作流程; 2、良好的服務(wù)、銷(xiāo)售意識(shí)及能力; 3、有五星級(jí)酒店銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 天津 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 每周雙休
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、對(duì)派工單要準(zhǔn)確無(wú)誤地實(shí)施完成,并認(rèn)真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項(xiàng)工作,經(jīng)常對(duì)組內(nèi)負(fù)責(zé)的各類(lèi)工作進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理。 3、安排好預(yù)防性維修計(jì)劃及巡查工作,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。 4、掌握供電設(shè)備運(yùn)行和照明情況,制定節(jié)電措施。 5、精通強(qiáng)電、電梯等設(shè)備的維修、維護(hù)、保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。 6、合理調(diào)配好供電、電梯的運(yùn)行及安排好電修值班,在保證服務(wù)水準(zhǔn)的前提下,盡力節(jié)能。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上文化程度,5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。高低壓、變配電、自動(dòng)化。 2、熟悉強(qiáng)電系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)管理工作,有較強(qiáng)的理論知識(shí)和動(dòng)手能力。 3、能夠檢查和指導(dǎo)本專(zhuān)業(yè)員工做好各項(xiàng)工作,有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。 4、精通電氣專(zhuān)業(yè),熟悉與電氣相關(guān)的其他專(zhuān)業(yè),能夠閱覽工程圖紙。
  • 天津 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)西餅房日常運(yùn)營(yíng)管理,包括生產(chǎn)計(jì)劃制定、人員排班及工作分配,確保出品質(zhì)量和效率; 2、監(jiān)督西點(diǎn)、面包等產(chǎn)品的制作流程,嚴(yán)格把控原料選用、工藝標(biāo)準(zhǔn)及衛(wèi)生規(guī)范; 3、定期研發(fā)新品,結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶(hù)需求優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提升競(jìng)爭(zhēng)力; 4、負(fù)責(zé)西餅房成本控制,包括原料采購(gòu)、庫(kù)存管理及損耗分析,達(dá)成預(yù)算目標(biāo); 5、培訓(xùn)并指導(dǎo)下屬員工,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能及服務(wù)意識(shí),確保操作符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 6、協(xié)調(diào)與其他部門(mén)(如餐飲部、宴會(huì)部)的協(xié)作,保障大型活動(dòng)或宴會(huì)的西點(diǎn)供應(yīng)需求; 7、定期檢查設(shè)備維護(hù)狀況,確保生產(chǎn)工具安全、合規(guī)使用。 【崗位要求】 1、具備西點(diǎn)制作相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景或3年以上西餅房工作經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、精通各類(lèi)西點(diǎn)、面包、巧克力等產(chǎn)品的制作工藝及裝飾技巧,熟悉行業(yè)流行趨勢(shì); 3、具備較強(qiáng)的成本意識(shí)和數(shù)據(jù)分析能力,能獨(dú)立完成原料核算及生產(chǎn)計(jì)劃制定; 4、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào),能有效調(diào)動(dòng)員工積極性; 5、注重細(xì)節(jié),對(duì)食品安全、衛(wèi)生及操作規(guī)范有高標(biāo)準(zhǔn)要求; 6、能適應(yīng)彈性工作時(shí)間,包括節(jié)假日及高峰時(shí)段加班。
  • 職業(yè)經(jīng)理人

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    天津 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 星期日休息
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)市場(chǎng)人員開(kāi)發(fā)市場(chǎng),協(xié)助簽單; 2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厮谢顒?dòng)、培訓(xùn)會(huì)議的銜接; 3、具備較強(qiáng)管理能力和激情帶動(dòng)下面的團(tuán)隊(duì);’ 4、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富,具有較好的市場(chǎng)資源和客情關(guān)系; 5、將公司項(xiàng)目推向整個(gè)市場(chǎng),覆蓋力強(qiáng),造勢(shì)增加影響力; 6、勤奮、踏實(shí)、肯干、具備抗壓能力,市場(chǎng)應(yīng)對(duì)能力
  • 天津 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 三人間住宿
    • 員工活動(dòng)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    ·???????? 甄選,發(fā)展和管理好本地政府銷(xiāo)售成員; ·???????? 開(kāi)發(fā)政府相關(guān)北京市場(chǎng)并取得良好的收入.銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)取得更好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。(北京市場(chǎng)) ·???????? 協(xié)調(diào)好酒店與客戶(hù)關(guān)系、建立并獲得有益于酒店發(fā)展的經(jīng)營(yíng)或許可證; ·???????? 與相關(guān)的運(yùn)營(yíng)部門(mén)做好溝通以確?;顒?dòng)每一個(gè)環(huán)節(jié)平穩(wěn)有序的進(jìn)行并得到客戶(hù)滿(mǎn)意度/會(huì)議滿(mǎn)意度的高分?jǐn)?shù); ·???????? 管理酒店范圍內(nèi)的所有零售市場(chǎng)業(yè)務(wù); ·???????? 與本地旅行社建立良好合作關(guān)系,并協(xié)同推廣酒店各項(xiàng)產(chǎn)品; ·???????? 管理重要大客戶(hù)或指定市場(chǎng); 根據(jù)市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān)下達(dá)的指令在各個(gè)方面支持市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān)的工作。 本崗位工作地點(diǎn)在北京
  • 天津 | 2年以上 | 初中
    • 旅游
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 高級(jí)美容導(dǎo)師招聘職位要求 德國(guó)原裝純進(jìn)口高端產(chǎn)品,高薪聘請(qǐng)高級(jí)美容導(dǎo)師,要求皮膚好,形像佳、身高160以上,90后,有美導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),銷(xiāo)售能力強(qiáng)、懂彩妝者優(yōu)先! 年薪20萬(wàn)以上不封頂?。。?nbsp; 條件不適者 勿擾!謝謝! 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷(xiāo)售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—32歲之間。能夠經(jīng)常出差; 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 天津 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 三人間住宿
    • 員工活動(dòng)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、與既有的客戶(hù)和潛在的客戶(hù)及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷(xiāo)售線(xiàn)索。 3、代表酒店參加銷(xiāo)售活動(dòng)。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門(mén)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 5、仔細(xì)計(jì)劃與客戶(hù)的會(huì)面,對(duì)預(yù)定的客戶(hù)實(shí)施客戶(hù)關(guān)系管理,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 6、在所負(fù)責(zé)的市場(chǎng)區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)者的情況。 7、準(zhǔn)備銷(xiāo)售報(bào)告,確保市場(chǎng)及客戶(hù)信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn)。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負(fù)責(zé)的市場(chǎng)內(nèi)營(yíng)造酒店的知名度。 9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi),與市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān)一起計(jì)劃銷(xiāo)售攻勢(shì),并確保其實(shí)現(xiàn)。 10、主動(dòng)參與,完成各種銷(xiāo)售報(bào)告。 11、協(xié)助計(jì)劃和配合銷(xiāo)售活動(dòng)。 12、協(xié)助配合開(kāi)發(fā)制作所有酒店促銷(xiāo)材料。 13、管理客戶(hù)檔案數(shù)據(jù)庫(kù),手工或以電腦更新客戶(hù)檔案。 14、不斷地對(duì)下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級(jí)要求的任務(wù),完成市場(chǎng)銷(xiāo)售目標(biāo)。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅(jiān)持不斷的對(duì)自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評(píng)估。 19、完成上級(jí)交給的其他任務(wù) 崗位要求 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門(mén)對(duì)各職位的責(zé)任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識(shí)。 3、掌握應(yīng)用銷(xiāo)售及前臺(tái)的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國(guó)際市場(chǎng),會(huì)議旅游及餐飲銷(xiāo)售。 5、能夠掌握和理解市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)。 6、必須具備良好的中,英文讀寫(xiě)能力。 7、良好的電腦技能,至少會(huì)使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。
  • 私密美導(dǎo)老師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    天津 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 公積金
    • 社保
    • 帶薪年假
    專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)市場(chǎng),需要適應(yīng)出差; 2. 協(xié)助總公司對(duì)各分公司、加盟店、代理商、醫(yī)美生美機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)、鋪墊產(chǎn)品; 3. 協(xié)助以上各層級(jí)單位的店銷(xiāo)活動(dòng); 4. 協(xié)助以上各層級(jí)單位的培訓(xùn)包括:專(zhuān)業(yè)知識(shí)、操作手法,銷(xiāo)售技巧等; 5. 參加公司安排的各種培訓(xùn),并快速掌握產(chǎn)品的產(chǎn)品及專(zhuān)業(yè)知識(shí); 6. 維系好與各層級(jí)單位的良好關(guān)系,提高滿(mǎn)意度,提升業(yè)績(jī); 7. 市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品信息收集和反饋 8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其它任務(wù); 職位要求: 1. 人品正,形象好,氣質(zhì)佳; 2. 3年及以上美容店、美容導(dǎo)師、美容培訓(xùn)師工作經(jīng)驗(yàn),護(hù)理、美容、醫(yī)學(xué)衛(wèi)校專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 3. 有良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力,并具有良好的職業(yè)素養(yǎng); 4. 掙錢(qián)欲望強(qiáng)烈,并適應(yīng)出差; 薪資結(jié)構(gòu):底薪+ 提成 (上不封頂) *日本大型集團(tuán)公司在華控股子公司 ,全線(xiàn)產(chǎn)品 日本原裝進(jìn)口,現(xiàn)已引進(jìn)私密抗衰產(chǎn)品線(xiàn)和口服保養(yǎng)品線(xiàn)。全線(xiàn)產(chǎn)品涵蓋高端面部護(hù)理、高端身體護(hù)理、功能性食品、毛發(fā)再生項(xiàng)目等 *正式聘用,入職簽署勞動(dòng)合同,入職繳納五險(xiǎn)一金 待遇優(yōu)
  • 美容導(dǎo)師(天津)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    天津 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠家 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.將公司策略及指令及時(shí)有效地傳送到所轄區(qū)域的直營(yíng)市場(chǎng)客戶(hù);???????????? 2.整合公司及客戶(hù)資源,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo),提高產(chǎn)品、項(xiàng)目在終端店家的覆蓋率; 3.將公司的產(chǎn)品知識(shí)、操作技能及銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)至終端店家; 4.針對(duì)終端店家制定活動(dòng)方案及開(kāi)展店家動(dòng)銷(xiāo)活動(dòng)、區(qū)域招商及培訓(xùn)會(huì)議,提升市場(chǎng)業(yè)績(jī); 5.關(guān)注所轄區(qū)域終端客戶(hù)競(jìng)爭(zhēng)品牌動(dòng)態(tài)、客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況,收集各類(lèi)信息并及時(shí)反饋給公司; 職位要求: 1、 男女不限,年齡:20周歲以上。  2、 有2年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)(美容、美體、護(hù)膚、銷(xiāo)售等經(jīng)驗(yàn))。 3、 能適應(yīng)長(zhǎng)期或駐地出差(可選擇您喜愛(ài)的省份)。 4、月薪待遇:行業(yè)中最具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬——高底薪,高提成(按月度提成,季度提成,年度提成發(fā)放)。 公司實(shí)力: 1、新加坡外資企業(yè),待遇福利完備,發(fā)展空間巨大。 2、成立于1997年,客戶(hù)遍布中國(guó)各地及東南亞地區(qū)。 3、公司提供食宿,總部工作雙休制。 4、公司提供完善職前培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間。 5、鼓勵(lì)體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè),解除美容導(dǎo)師、講師的后顧之憂(yōu)。 6、如果你有足夠的能力,你將在公司占據(jù)高位。 7、如果你能付出汗水,你將在公司牢居一席。
  • 粵菜炒鍋

    8千-1萬(wàn)
    天津 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 三人間住宿
    • 員工活動(dòng)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.?協(xié)助行政總廚及行政副總廚維持廚房的運(yùn)營(yíng) 2.做好備菜及履行正確的貯藏標(biāo)準(zhǔn) 3.確保遵守當(dāng)?shù)卣ㄐl(wèi)生部門(mén))的規(guī)定 4.支持餐飲部的各項(xiàng)程序及對(duì)浪費(fèi)的控制 5.遵循食品的適當(dāng)處理及正確的保存溫度 6.了解并執(zhí)行酒店衛(wèi)生及安全標(biāo)準(zhǔn) 7.操作及維護(hù)所有部門(mén)的設(shè)備,并匯報(bào)設(shè)備故障 8.制作食譜配方并存檔至食品成本控制文檔 9.執(zhí)行酒店食物制備及呈現(xiàn)方式的指南,以確保提供給客人品質(zhì)如一的美食 10.對(duì)客人的疑問(wèn)24小時(shí)內(nèi)做出回應(yīng),以確定認(rèn)為適當(dāng)?shù)姆绞?11.確保酒店為客人提供“簡(jiǎn)單但是廚師精心制作的食物 12.通過(guò)坦誠(chéng)的溝通合作,積極推動(dòng)跨部門(mén)的合作 13.履行由管理層做出的任何合理的要求,不危及生命或違反法律 14.確保所有食品嚴(yán)格按照配方制作 15.遇有問(wèn)題或投訴,立即告知主管 16.每次交班前需檢查冰箱食物,如有需要,及時(shí)更換盛器 17.領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)等
  • 天津 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 食宿面議
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 三人間住宿
    • 員工活動(dòng)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、與既有的客戶(hù)和潛在的客戶(hù)及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷(xiāo)售線(xiàn)索。 3、代表酒店參加國(guó)際及國(guó)內(nèi)的銷(xiāo)售活動(dòng)。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門(mén)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 5、仔細(xì)計(jì)劃與客戶(hù)的會(huì)面,對(duì)預(yù)定的客戶(hù)實(shí)施客戶(hù)關(guān)系管理,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 6、在所負(fù)責(zé)的市場(chǎng)區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)者的情況。 7、準(zhǔn)備銷(xiāo)售報(bào)告,確保市場(chǎng)及客戶(hù)信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn)。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負(fù)責(zé)的市場(chǎng)內(nèi)營(yíng)造酒店的知名度。 9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi),與市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān)一起計(jì)劃銷(xiāo)售攻勢(shì),并確保其實(shí)現(xiàn)。 10、主動(dòng)參與,完成各種銷(xiāo)售報(bào)告。 11、協(xié)助計(jì)劃和配合銷(xiāo)售活動(dòng)。 12、協(xié)助配合開(kāi)發(fā)制作所有酒店促銷(xiāo)材料。 13、管理客戶(hù)檔案數(shù)據(jù)庫(kù),手工或以電腦更新客戶(hù)檔案。 14、不斷地對(duì)下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級(jí)要求的任務(wù),完成市場(chǎng)銷(xiāo)售目標(biāo)。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅(jiān)持不斷的對(duì)自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評(píng)估。 19、完成上級(jí)交給的其他任務(wù) 崗位要求 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門(mén)對(duì)各職位的責(zé)任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識(shí)。 3、掌握應(yīng)用銷(xiāo)售及前臺(tái)的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國(guó)際市場(chǎng),會(huì)議旅游及餐飲銷(xiāo)售。 5、能夠掌握和理解市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)。 6、必須具備良好的中,英文讀寫(xiě)能力。 7、良好的電腦技能,熟練的辦公軟件操作 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力。
  • 天津 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    對(duì)客服務(wù): 1. 熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來(lái)店的貴賓,??偷男彰?,了解酒店活動(dòng) ;健全前臺(tái)各種問(wèn)詢(xún)資料 2.熟悉酒店的銷(xiāo)售政策;熟練掌握店內(nèi)外信息,提供準(zhǔn)確問(wèn)詢(xún)服務(wù) 3. 接待和迎送到店的重要賓客 4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門(mén)處理和解決發(fā)生有關(guān)客人的各種問(wèn)題和突發(fā)的各類(lèi)事件,及時(shí)上報(bào)做到酒店利益得到保障,客人滿(mǎn)意 4.保持良好的客戶(hù)關(guān)系,能獨(dú)立有效的處理賓客投訴,協(xié)助酒店一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件 設(shè)施設(shè)備: 進(jìn)行整個(gè)酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作;尤其為所管轄區(qū)域的安全隱患和節(jié)能 工作管理: 1.主持酒店夜間的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),并報(bào)告工作 2.編寫(xiě)工作日志,記錄當(dāng)天工作的重要情況,發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及處理的意見(jiàn)和結(jié)果;查看交辦記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理 技能水平: 1.懂得酒店管理一般理論知識(shí)和酒店管理制度及工作規(guī)范 2.熟悉各種應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容和程序,了解接待禮儀禮節(jié) 3.熟悉外事紀(jì)律,了解旅游法規(guī),懂得治安,消防條例等法律法規(guī)等基本知識(shí) 4.具有較強(qiáng)的組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等方面的管理能力,能處理賓客投訴等突發(fā)事件 5.熟練的英語(yǔ)口語(yǔ)交流
  • 天津 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 完善培訓(xùn)體系
    • 工會(huì)福利
    • 全球住房福利
    • 全球工作機(jī)會(huì)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.代表總經(jīng)理主持酒店夜間的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),對(duì)酒店總經(jīng)理負(fù)責(zé),并報(bào)告工作。 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促各部門(mén)做好夜間的各種工作。協(xié)調(diào)夜間各部門(mén)的工作關(guān)系,處理和解決發(fā)生的各種問(wèn)題和突發(fā)的各類(lèi)事件。 3.代表總經(jīng)理接待和迎送夜間到離店的重要賓客,檢查有關(guān)部門(mén)做好服務(wù)工作。 4.負(fù)責(zé)酒店夜間的質(zhì)量管理工作。 5.編寫(xiě)“夜間工作日記”,記錄當(dāng)天工作的重要情況,發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及處理的意見(jiàn)和結(jié)果,及時(shí)遞交總經(jīng)理閱示。 崗位要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,有5年以上酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.懂得酒店管理一般理論知識(shí)和酒店管理制度和工作規(guī)范。 3.熟悉各種應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容和程序,了解接待禮儀、禮節(jié)。 4.熟悉外事紀(jì)律,了解旅游法規(guī),懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識(shí)。 5.具有較強(qiáng)的組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等方面的管理能力,能處理賓客投訴和突發(fā)事件。 6.會(huì)撰寫(xiě)本職范圍內(nèi)的應(yīng)用文,語(yǔ)言清晰。 7.能用一種外語(yǔ)與賓客流利交流。 聯(lián)系我們: 酒店地址:天津市空港經(jīng)濟(jì)區(qū)中心大道55號(hào) 乘車(chē)路線(xiàn):地鐵2號(hào)線(xiàn)空港經(jīng)濟(jì)區(qū)站下車(chē),A出口乘坐691公交車(chē)至國(guó)際溫泉高爾夫下車(chē)即到。 咨詢(xún)電話(huà):022-58678888—2158 聯(lián)系人:陳先生 郵件地址:recruitment@crowneplazatianjin.com 面試時(shí)請(qǐng)攜帶身份證正反面復(fù)印件一張,一寸彩色照片一張。
  • 代理經(jīng)銷(xiāo)商

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    天津 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職責(zé)說(shuō)明: 全面負(fù)責(zé)公司的日常管理工作。包括制定各部門(mén)的年度、季度、月度工作計(jì)劃,并組織相關(guān)人員開(kāi)展工作,保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 職位要求: 1、專(zhuān)業(yè)線(xiàn)護(hù)膚品五年以上市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),有成功案例; 2、具有對(duì)化妝品市場(chǎng)敏銳的洞察力以及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、品牌推廣能力; 3、善于應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的變化,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo)業(yè)績(jī),在美容行業(yè)有驕人戰(zhàn)績(jī),有獨(dú)立運(yùn)作一個(gè)或多個(gè)知名品牌的經(jīng)歷; 4、有卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能和獨(dú)特的個(gè)人魅力,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心及敬業(yè)精神,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、公關(guān)能力和分析問(wèn)題解決問(wèn)題能力。
  • 列表
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