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【崗位職責】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加社會上的銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應有的貢獻。 5、仔細計劃與客戶的會面，對預定的客戶實施客戶關系管理，完成銷售目標。 6、在所負責的市場區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。 7、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息，在負責的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負責的區(qū)域內(nèi)，與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢，并確保其實現(xiàn)。 10、主動參與，完成各種銷售報告。 11、協(xié)助計劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫，手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級要求的任務，完成市場銷售目標。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務 【崗位要求】 1、女性，年齡25~40周歲； 2、身體健康、五官端正、語言表達能力強； 3、有酒店同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

【崗位職責】 1、負責迎接客人，引導客人入座，為客人介紹場所設施和服務項目。 2、根據(jù)客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務。 3、協(xié)助客人點歌、調(diào)節(jié)音響設備，確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔，及時更換煙灰缸，清理桌面垃圾。 5、協(xié)調(diào)與其他服務員或工作人員的工作，確保服務的連貫性和高效性。 6、確保場所內(nèi)的消防安全，熟悉消防設備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協(xié)助客人進行結賬，確保賬單準確無誤。 【崗位要求】 1、服務意識強，能夠主動為客人提供優(yōu)質(zhì)服務。 2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務流程和規(guī)范，能夠熟練操作相關設備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產(chǎn)品的知識，能夠為客人提供專業(yè)的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質(zhì)，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。

【崗位職責】 1、負責主持樓面服務工作，服從餐飲總監(jiān)和上級領導的安排。對本部門各項工作有計劃的安排、檢查、督導、協(xié)調(diào)、考核下屬工作。確保完成酒店各項經(jīng)營指標。各項工作規(guī)范性、程序化、標準化、制度化。 2、主持本樓面的工作例會，聽取匯報，督促工作建設，提高工作質(zhì)量、工作效率，及時調(diào)整、協(xié)調(diào)各部門的工作，及時發(fā)現(xiàn)解決工作中存在的問題。 3、根據(jù)市場情況和季節(jié)變化，了解賓客需求及時將信息反饋給廚師長，并配合廚房擬定菜肴回復計劃。控制物品標準規(guī)格和要求，滿足市場供應。 4、負責要求和監(jiān)督各崗位執(zhí)行各項規(guī)章制度，負責樓面范圍的衛(wèi)生，對餐廳環(huán)境及餐廳衛(wèi)生負有領導責任，負責本部門的消防安全和質(zhì)量管理工作。 5、注重現(xiàn)場管理，安排大型團體宴會并接待好VIP客人，妥善處理客人的投訴。 6、負責督促各部門保持設備整潔完好和正確使用，家強餐具價值易耗品的費用控制，制定餐具管理賠償制度，節(jié)約費用成本。 7、建立良好的公共關系，加強溝通，廣泛收集賓客及其他部門的意見，總結經(jīng)驗糾正錯誤，不斷改進工作。 8、審閱每天業(yè)務報表，掌握當日客情預定，資源準備及廚房準備工作，了解當日的重要客情，以及賓客的有關情況和特殊要求，認真組織安排各項當前準備工作。 9、協(xié)助配合本部門員工的專業(yè)節(jié)能培訓及日常的質(zhì)量管理工作，提高全面綜合素質(zhì)。 10、做好思想政治工作，抓好本樓面精神文明建設，宣傳企業(yè)文化，關心員工生活，增強企業(yè)凝聚力，獎罰分明，激發(fā)員工工作的積極性，更好的開展工作。 11、協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關系，做好總監(jiān)和總經(jīng)理交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、五官端正，溝通能力良好，處事靈活，服務意識強； 2、有豐富的大型中餐管理經(jīng)驗； 3、具備良好的職業(yè)道德和餐飲服務精神。

【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，開發(fā)新客戶并維護現(xiàn)有客戶關系，完成月度及年度銷售目標； 2、根據(jù)市場動態(tài)及客戶需求，制定銷售策略并執(zhí)行，定期提交銷售報告及市場分析； 3、與酒店各部門（如前廳、餐飲、財務等）協(xié)調(diào)合作，確?？蛻粜枨蟮玫礁咝鋵?； 4、參與行業(yè)展會、客戶拜訪及商務洽談，提升酒店品牌影響力； 5、收集并反饋客戶意見及市場信息，協(xié)助優(yōu)化酒店產(chǎn)品及服務。 【崗位要求】 1、對酒店行業(yè)有熱情，具備較強的銷售意識和服務意識，能承受一定工作壓力； 2、具備良好的溝通能力、談判技巧及客戶關系管理能力； 3、學習能力強，能快速掌握酒店產(chǎn)品知識及銷售流程； 4、具備團隊協(xié)作精神，能適應靈活的工作時間（如偶爾出差或加班）； 5、有酒店銷售或相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可接受培訓上崗。

"崗位要求： 1、男女不限，五官端正，能吃苦耐勞，年齡18-35周歲，有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、禮貌、行動合乎情理；保持個人清潔衛(wèi)生，注意個人形象； 3、工作守時，有時間觀念；服從管理,絕對聽從餐廳管理人員的工作安排. 4、按實際營業(yè)需要做好餐前準備工作,擺好臺面其他用具. 5、做好餐具的保潔工作，做好餐廳的衛(wèi)生清理工作，并時常保持餐廳環(huán)境及各項用具之整潔,使其符合衛(wèi)生規(guī)定標準. 6、對餐廳食物及飲品應有深切的了解,遵照餐廳的營業(yè)方針計劃,按照規(guī)定的標準為顧客服務，做好服務工作. 7、盛情款待新舊顧客,滿足顧客的合理需求及要求，熱情主動為顧客點菜，并準確無誤的把顧客所需要的食物、飲料送到顧客的臺面上. 8、顧客離別后,應盡快清理顧客用過的餐具,并重新擺好臺面. 9、遇到客人有意見或投訴時,如不能解決,應該立即報告給餐廳的管理人員 10、具有合作、團體精神，為達到共同的目標，最大限度地發(fā)揮自己的作用； "

【崗位職責】 1、負責酒店商品和物品的保管和供應工作。 2、負責物料及商品的入庫驗收工作，不符合的貨物退回，嚴格把好質(zhì)量關。 3、倉庫要保持通風干燥，要勤檢查、勤倒垛、勤晾曬，防止蟲蛀鼠咬霉爛變質(zhì)。 4、執(zhí)行出入庫手續(xù)，匯總票據(jù)，按期登記三級明細賬，定期盤點，按時填寫報表，做到賬表清楚，賬物相符。 【崗位要求】 1、高中學歷，一年以上酒店或超市食品倉庫管理工作經(jīng)驗。 2、具備財務基礎知識，熟悉倉庫管理。 3、了解貨品進銷存流程。 4、電腦操作熟練，掌握辦公軟件運用。 5、有倉庫管理相關知識，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

【崗位職責】 1、全面負責西廚房的日常運營管理工作，包括菜品研發(fā)、菜單設計、成本控制及質(zhì)量控制； 2、制定并執(zhí)行西餐廚房的工作流程和標準操作規(guī)范，確保食品安全與衛(wèi)生符合相關法規(guī)； 3、監(jiān)督廚房設備的維護與使用，確保設備正常運行，避免資源浪費； 4、負責西餐廚房的人員排班、培訓及績效考核，提升團隊專業(yè)技能與服務意識； 5、根據(jù)市場需求和客戶反饋，定期更新菜單，創(chuàng)新菜品，提升客戶滿意度； 6、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通合作，確保餐飲服務的順暢運行； 7、控制食材采購與庫存管理，優(yōu)化成本結構，減少損耗。 【崗位要求】 1、具備扎實的西餐烹飪技能，熟悉各類西餐菜系（如法餐、意餐等）的制作工藝； 2、有較強的廚房管理能力，能夠高效組織團隊完成工作任務； 3、具備良好的成本控制意識，能夠合理規(guī)劃食材使用及庫存管理； 4、熟悉食品安全與衛(wèi)生管理規(guī)范，持有相關健康證明； 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門緊密合作； 6、工作細致認真，責任心強，能夠承受高強度工作壓力； 7、有星級酒店或高端西餐廳工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

有相關崗位經(jīng)驗

【崗位職責】 1、聽從主管的工作安排。 2、嚴格執(zhí)行安全制度，并按操作規(guī)范進行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養(yǎng)工作，確保正常供電。 4、保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴格做到：裝得安全，用得正確，修得及時，拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設備運行記錄。 【崗位要求】 1、初中以上學歷。同崗位工作5年以上 2、熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識，懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 3、有當?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 4、能按工作規(guī)范和有關制度獨立進行工作。

有相關崗位經(jīng)驗

【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，完成公司下達的銷售指標； 2、開發(fā)新客戶資源，維護現(xiàn)有客戶關系，定期拜訪重點客戶，提升客戶滿意度； 3、分析市場動態(tài)及競爭對手情況，制定并執(zhí)行銷售策略，拓展市場份額； 4、協(xié)助策劃并執(zhí)行酒店營銷活動，提升品牌影響力； 5、與酒店各部門協(xié)調(diào)配合，確?？蛻粜枨蟮玫礁咝鋵?； 6、定期提交銷售報告及市場分析，為管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力和客戶溝通技巧，能獨立完成銷售任務； 2、性格外向，抗壓能力強，適應快節(jié)奏工作環(huán)境； 3、具備良好的團隊協(xié)作精神和服務意識； 4、對酒店行業(yè)有一定了解，有相關銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、能熟練使用辦公軟件，具備基本的數(shù)據(jù)分析能力； 6、能接受靈活的工作時間安排，適應必要的出差或客戶拜訪。

【崗位職責】 1、為市場銷售總監(jiān)提供專業(yè)、有力的支持，以達到戰(zhàn)略目標 2、實施并發(fā)展部門和酒店的政策 3、與市場銷售總監(jiān)一同制定市場推廣戰(zhàn)略和促銷活動 4、通過發(fā)展并實施銷售市場推廣策略達到收益目標 5、根據(jù)外部環(huán)境可能對銷售產(chǎn)生的因素，制定不同的方案

【崗位職責】 1、負責前廳部的日常運營管理工作，包括前臺接待、禮賓服務、總機服務等，確保服務質(zhì)量符合酒店標準； 2、監(jiān)督并指導前廳員工的工作表現(xiàn)，定期進行培訓和考核，提升團隊整體服務水平； 3、處理賓客投訴及突發(fā)事件，及時協(xié)調(diào)解決，確保賓客滿意度； 4、負責前廳部排班、考勤及績效管理，優(yōu)化人力資源配置； 5、與其他部門（如客房部、餐飲部等）保持高效溝通，確?？绮块T協(xié)作順暢； 6、檢查前廳設施設備的運行狀況，確保其正常使用并及時報修； 7、完成上級交辦的其他工作任務。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理或相關專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上高星級酒店前廳工作經(jīng)驗，其中至少1年管理崗位經(jīng)驗； 3、熟悉酒店前廳操作流程及管理系統(tǒng)（如:綠云、西軟系統(tǒng)），具備較強的業(yè)務能力； 4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務意識，能妥善處理突發(fā)事件； 5、年齡25-35歲，形象氣質(zhì)佳，普通話流利，英語口語能力良好者優(yōu)先； 6、工作細致、責任心強，能適應倒班工作制。

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、部門崗位標準及崗位流程完善。 2、客戶預約信息的審核，分析，并將客戶信息在客戶見診前與美學設計部醫(yī)生進行成交方案。 3、處理顧客投訴或醫(yī)療糾紛，負責投訴客人的接待及服務工作?。 4、負責術后客戶回訪，二次升單及開發(fā)工作 5、負責客服部與其他部門之間的協(xié)調(diào)、溝通工作?。 6、部門團隊管理、建設、培訓工作。 7、負責到院渠道商、貴賓、外聘專家、重要客人的參觀、接待工作 任職要求： 醫(yī)療相關專業(yè) 3年以上客服管理工作經(jīng)驗或5年以上相關工作經(jīng)驗

【職責內(nèi)容】 職位描述： 1、浙北區(qū)域瑞士萊歌品牌市場的規(guī)劃、組織，完善品牌形象，完成公司年度目標； 2、 負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 3、責本部門內(nèi)部管理工作：對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 。 任職資格： 1、從事進出口品牌面部護理美容院線市場推廣兩年及以上； 2、有專業(yè)的授課培訓能力者優(yōu)先考慮； 3、有業(yè)務經(jīng)驗的 男士優(yōu)先考慮。

【職責內(nèi)容】 職責說明：? 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作；? 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場；? 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求：? 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)；? 3、女士優(yōu)先，年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差； 4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷；?5、有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先。

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責開拓客戶群，維護客戶關系； 2、負責在目標區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負責銷售團隊的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求： 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗； 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力； 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。

【職責內(nèi)容】 職位要求： 1、有吃苦、拼博的精神，有堅持的毅力。 2、具有業(yè)務開發(fā)能力，責任心、執(zhí)行力強 3、合作態(tài)度及團隊精神，并富有工作激情和創(chuàng)造力 4、有網(wǎng)絡資源，有加盟店的業(yè)務開發(fā)、及管理經(jīng)驗 薪資福利： 1、業(yè)務經(jīng)理提點高于行業(yè)一倍，10點起提 2、美妞業(yè)務經(jīng)理具有更強的加盟店管理能力 3、美妞業(yè)務經(jīng)理的規(guī)劃是獨立事業(yè)部負責人 4、美妞業(yè)務經(jīng)理都需管理團隊，領導力更強 歡迎您加我微信號18914169551詳細咨詢，謝謝您的加入！

【職責內(nèi)容】 1、制定年度培訓計劃，組織實施各項培訓并跟蹤培訓效果 2、結合公司業(yè)務需求策劃培訓項目，并推動各類培訓項目的落地及有效評估 3、負責內(nèi)訓師隊伍及師傅的建設、管理及培養(yǎng)育 4、負責公司課程資源管理，推動內(nèi)部課程開發(fā) 5、組織各部門做培訓需求調(diào)研 拓展和維護培訓渠道和資源，支持公司培訓發(fā)展的需要 6、協(xié)助上級領導優(yōu)化現(xiàn)有培訓體系 7、根據(jù)每月業(yè)績報表分析出無產(chǎn)值和低產(chǎn)值員工，進行心態(tài)溝通，研究能力欠缺，及時做出培訓計劃。 8、根據(jù)市場反饋的督導業(yè)績、心態(tài)、能力的問題，協(xié)調(diào)各部門組織教育培訓及時解決問題。? 任職要求： 1、本科以上學歷，3年以上培訓管理工作經(jīng)驗 2、熟悉培訓體系搭建及培訓工作的相關方法、流程 3、擅長培訓項目策劃及推廣、組織實施及效果評估 4、具有較強的親和力和敬業(yè)精神，為人正直、誠實、性格開朗 5、思維敏捷，具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，較強的分析問題、解決問題的能力，良好的文字和語言表達能力