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  • 客服

  • 西廚房廚師

    3千-3.5千
    武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 提成多福利好
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)/職位描述 1、按顧客要求做好熱菜/冷菜/甜品等出品,保證質(zhì)量,控制成本。? ?2、正確操作所有的設(shè)備、器具和機(jī)器,在食品制作過(guò)程之中保持FSMS各方面要求。 ?3、對(duì)于每位客人的要求要作出回應(yīng)使客人滿(mǎn)意。
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    火鍋/燒烤 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    夜市燒烤店,燒烤配菜打荷 學(xué)徒
  • 武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 工齡工資
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、員工招聘及日常管理 * ???嚴(yán)格按照廚房人員編制、制定招聘計(jì)劃,并協(xié)助人力資源部完成招聘面試工作。 * ???經(jīng)常了解廚房員工思想動(dòng)態(tài)及工作生活情況。 2、福利政策 * ???貫徹執(zhí)行酒店薪資福利政策。 * ???理解酒店薪資福利政策,并在與員工溝通過(guò)程中給予正確的引導(dǎo)。 3、日常工作 * ???監(jiān)督原料的申購(gòu)清單,以及各種原料的保管,防止原料變質(zhì)。 * ???抓好食品、設(shè)備、用具、環(huán)境和個(gè)人衛(wèi)生,以及員工的儀表儀容、工作作風(fēng)、 ?????勞動(dòng)紀(jì)律。 * ???作好員工的考勤匯總審批,員工職業(yè)技能的考核,提出職位晉升。 * ???設(shè)計(jì)布置自助餐臺(tái)。 * ???負(fù)責(zé)中菜出品的具體工作,組織和指導(dǎo)烹飪工作,做好勞動(dòng)力調(diào)配,完成總廚交 ?給的各項(xiàng)任務(wù)。 * ???挖掘、創(chuàng)新中菜點(diǎn)品種更換菜牌和舉辦餐飲促銷(xiāo)活動(dòng)。 * ???協(xié)調(diào)各生產(chǎn)點(diǎn)之間的工作關(guān)系、保證對(duì)客出品的順暢。 * ???每天檢查各餐前準(zhǔn)備工作和餐后收尾工作,并及時(shí)補(bǔ)漏。 4、令客人滿(mǎn)意 * ???落實(shí)總廚的工作指令,不斷改進(jìn)、提高菜點(diǎn)質(zhì)量,令客人滿(mǎn)意。 * ???抓好出品質(zhì)量,經(jīng)常檢查規(guī)格落實(shí),保證出品快捷,做到有條不紊急顧客之所急。 5、成本控制 * ???控制食品成本,合理使用各種原材料,減少浪費(fèi),做到物盡其用。 * ???帶動(dòng)督導(dǎo)下屬員工的日常工作,編制各類(lèi)菜單、制定菜肴成本卡,控制毛利率。 6、培訓(xùn) * ??培訓(xùn)員工的品牌意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神、秘書(shū)式服務(wù)意識(shí)、安全意識(shí)和成本意識(shí)。 * ??抓好廚房的管理和技術(shù)培訓(xùn),保持優(yōu)良穩(wěn)定的菜點(diǎn)水平和特色風(fēng)格。 7、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與宣傳 * ???負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)氛圍營(yíng)造,積極開(kāi)展活動(dòng),增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。 * ???圍繞酒店的企業(yè)文化積極開(kāi)展宣傳及教育工作。 8、消防安全和衛(wèi)生防疫 * ???做好廚房?jī)?nèi)的各項(xiàng)安全防范工作。 * ???負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行安全,消防及衛(wèi)生防疫方面的及時(shí)教育工作。 * ???重視餐飲衛(wèi)生工作,認(rèn)真貫徹實(shí)施“食品衛(wèi)生法 ?”。 * ???負(fù)責(zé)廚房的清潔衛(wèi)生工作,杜絕食物中毒。 * ???確保本部門(mén)無(wú)安全消防隱患,嚴(yán)格按照安全、消防法規(guī)執(zhí)行工作程序。 * ???配合部門(mén)總監(jiān)確保員工均持有健康證或體檢合格證明,無(wú)傳染病流行,無(wú)危害 ?????他人健康等事故發(fā)生。 9、其他 * ???完成總廚交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。總廚不在崗時(shí),代行使總廚職權(quán)。
  • 廚嫂

    4千-5千
    武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳日常菜品的前期準(zhǔn)備、清洗、切配等基礎(chǔ)加工工作; 2、協(xié)助廚師完成食材的預(yù)處理及烹飪輔助工作,確保出餐效率; 3、維護(hù)廚房區(qū)域衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行食品安全及操作規(guī)范; 4、按要求完成食材的存儲(chǔ)、整理及廚房用具的清潔保養(yǎng); 5、配合團(tuán)隊(duì)完成其他臨時(shí)安排的廚房相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、身體健康,能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作節(jié)奏及站立作業(yè); 2、具備基礎(chǔ)刀工及食材處理能力,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作; 4、無(wú)不良嗜好,遵守廚房管理制度及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn); 5、對(duì)餐飲行業(yè)有熱情,愿意學(xué)習(xí)提升技能。
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    認(rèn)識(shí)字,干活仔細(xì),手腳麻利,飯店干過(guò)的優(yōu)先
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1負(fù)責(zé)所有西餐的準(zhǔn)備、烹飪及裝飾工作,以達(dá)到最高的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 2.檢查存貨及成品; 3.檢查所有食品的準(zhǔn)備情況.; 4.清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設(shè)備等方面的知識(shí)。 5.研究當(dāng)?shù)夭惋嬍袌?chǎng),極積開(kāi)創(chuàng)新菜。 崗位要求 1.高中以上學(xué)歷,同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; 2.接受過(guò)專(zhuān)業(yè)技術(shù)訓(xùn)練,達(dá)到廚師技術(shù)水平; 3.有豐富的技術(shù)及行政經(jīng)驗(yàn),其中在四星級(jí)飯店工作不得少于6年以上; 4.懂得成本核算,食物原料及食品營(yíng)養(yǎng)知識(shí); 5.身體健康,精力充沛
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 食宿面議
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    燒烤學(xué)徒,配菜,打荷
  • 廚房幫廚

    3.5千-6千
    武漢 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 五險(xiǎn)一金
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廚房餐廳日常工作。 2、工作認(rèn)真、責(zé)任感強(qiáng),積極主動(dòng)、忠于職守。 3、能堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作指令。 任職要求: 1、服從管理,手腳麻利,老實(shí)本分,閑話不多 2、愛(ài)干凈,自制力強(qiáng) 3、會(huì)簡(jiǎn)單的切配及炒菜
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