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我的具體職責(zé)是什么? 作為安全員，您將應(yīng)以最高標(biāo)準(zhǔn)完成以下任務(wù): ·?維護(hù)酒店安全秩序，盡職盡責(zé)完成崗位工作，保證酒店安全。 ·?為客人提供幫助和服務(wù)。 ·?定期對酒店進(jìn)行安全巡視，及時發(fā)現(xiàn)隱患，及時上報并采取措施。 ·?愛護(hù)通訊器材，熟練使用各種消防設(shè)施和器材。 ·?詳細(xì)記錄巡查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，上報處理，發(fā)現(xiàn)可疑人員和事物要禮貌地進(jìn)行盤查、監(jiān)控。 ·?當(dāng)保安員在員工通道值班時應(yīng)做到以下幾點： 認(rèn)真填寫來訪客人登記表和填寫外來人員登記卡，使用文明禮貌用語，接待好每一位來訪客人，同時，若發(fā)現(xiàn)可疑的人和事需要及時報告。 在員工進(jìn)出酒店時對其包裹進(jìn)行隨機檢查。遵尋酒店財物管理的原則，在未行到特許的情況下嚴(yán)禁酒店財物外流。 不得將易燃、易爆、腐蝕品、毒品、利器工具帶入酒店。 酒類飲品禁帶入酒店。 禁帶和酒店相同的物品進(jìn)入酒店。 若無出門通行證，不可攜帶酒店財產(chǎn)或不可證明之物（包括廢棄物品）離開酒店。 凡發(fā)現(xiàn)與酒店經(jīng)營物品相同的，一律扣下，并記清名字及員工號。 外借物品運出要備有統(tǒng)一有效的出門證，運回時予以清點，注銷出門證。如有損壞，借用單位在出門證上給予注明并得到有關(guān)部門認(rèn)可。外購或退貨物品要備有發(fā)票。 妥善保管各部門寄存的鑰匙，鑰匙借領(lǐng)手續(xù)齊全。 保持本崗位的干凈整潔。 當(dāng)保安員在酒店大堂值班時要做到以下幾點： 熟知各餐廳及部位，消費水準(zhǔn)，服務(wù)時間，引導(dǎo)客人使用最便捷的路線到達(dá)目的地。 主動為客人安排電梯，控制客梯乘坐人數(shù)。（每次10人左右） 給予老人、兒童和殘疾人以特別的服務(wù)，關(guān)注醉酒者和無行為能力者以及陪同他們的人們。排斥從事色情或其他不法活動的人等搭識、騷擾客人。 可疑人員進(jìn)入電梯后，及時通知CCTV和相關(guān)崗位予以關(guān)注，謝絕無關(guān)人員進(jìn)入客房區(qū)域。勸阻客人攜帶寵物進(jìn)入酒店區(qū)域。 執(zhí)行地方公安局相關(guān)規(guī)定。來訪者需得到住客的同意，并指引至前臺填寫《訪客登記單》，每日23:00至08:00勸住進(jìn)入客房內(nèi)訪問客人。 勸阻針對酒店設(shè)施及裝飾的專業(yè)拍攝人員，提請他們與酒店公關(guān)部取得聯(lián)系。 發(fā)現(xiàn)客人遺留物品通知大堂經(jīng)理和前臺接待員后送交客房部做登記。 勸阻客人攜帶酒店物品外出，防止酒店公共區(qū)域的物品流失。特別留意那些空手或帶包進(jìn)來，出去時帶包或包袋異樣的外來人員。 關(guān)注2樓宴會廳走廊，提醒客人不要將孩子放在宴會廳外面的欄桿邊。 ·?當(dāng)保安員在執(zhí)行巡邏任務(wù)時，要做到以下幾點： 按照規(guī)定的路線巡邏，以相對不固定的出發(fā)時間對巡視區(qū)域內(nèi)的人員、物品擺放、酒店設(shè)備、消防及安全情況進(jìn)行控制和檢查，及時發(fā)現(xiàn)、報告并消除不安全因素。 檢查機房、配電房、廚房、氣管/水管、倉庫等重點部位，檢查消防通道、公共部位逃生指示標(biāo)志及消防設(shè)備。 檢查后場辦公室。辦公室人員下班后，必須查清辦公室的門是否鎖上，如沒有鎖上則將門鎖上，如辦公室內(nèi)有異常情況，即報主管處理。 檢查更衣室和員工休息室，禁止在內(nèi)喧嘩、賭博、吸煙、存放易燃、易爆物品及釋放強烈異味的物品。 ·?靈活、果斷地處理當(dāng)班期間發(fā)生的問題，遇到處理不了的問題，立即報告當(dāng)班主管或安全保障副經(jīng)理。 ·?負(fù)責(zé)檢查動火部位、施工現(xiàn)場消防安全、處理報警和煙感器故障。 ·?熟悉急救程序及消防緊急措施。 ·?如有必要，酒店管理層保留在沒有提前通知的情況下對工作描述變更的權(quán)利。 ·?完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。

崗位描述： 1、維護(hù)酒店正常的營業(yè)秩序，增強安全意識，落實、貫徹、執(zhí)行各項安全管理制度； 2、維護(hù)酒店交通秩序、疏通車輛，保證車道暢通。 任職條件： 175CM以上，吃苦耐勞，有責(zé)任心；退伍軍人、有相關(guān)酒店、物業(yè)保安工作經(jīng)驗，持駕照者優(yōu)先

質(zhì)檢工作： 1.負(fù)責(zé)對餐飲部門菜品的質(zhì)檢和問題菜品的鑒定； 2.督導(dǎo)檢查酒店各部門每周大質(zhì)檢工作； 3.組織酒店月度大質(zhì)檢工作，并對存在問題的整改進(jìn)行落實； 4.組織重大節(jié)假日酒店質(zhì)量及安全檢查，并對存在問題的整改進(jìn)行落實； 5.跟進(jìn)督導(dǎo)酒管公司明查、暗訪、審計、質(zhì)量檢查等各項工作整改落實； 6.全面督導(dǎo)檢查酒店VIP顧客服務(wù)各個環(huán)節(jié)（客房、餐飲、會場等等）； 7.做好督導(dǎo)質(zhì)量檢查記錄及質(zhì)檢檔案管理； 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他質(zhì)檢相關(guān)工作 任職要求： 1.全日制大專及以上學(xué)歷，35周歲及以下； 2.酒店、旅游管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.具有質(zhì)量檢查經(jīng)驗優(yōu)先； 4.熟悉酒店的基礎(chǔ)運作； 5.公平公正，并具有較強的溝通能力。

【崗位職責(zé)】 1）制止閑雜人員在外圍亂擺賣、亂張貼，發(fā)傳單等行為；監(jiān)控車輛是否按規(guī)定行駛，有無發(fā)生碰撞塞車等異常情況，保持外圍道路暢通； 2）外圍的各種標(biāo)識擺放是否到位；檢查消防設(shè)備有無異常，如有及時通知消防中心作好登記并跟進(jìn)處理；協(xié)助維護(hù)外圍環(huán)境衛(wèi)生，保護(hù)公司外圍設(shè)施完好； 3）積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作；遇緊急停電、火災(zāi)等重大突發(fā)事件時，按照安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行應(yīng)急處理。 【崗位要求】 1、身高178cm以上，年齡32周歲以內(nèi)，高中或以上學(xué)歷，形象良好； 2、熟悉我國消防安全和物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，掌握消防安全安全管理專業(yè)知識； 3、熟悉購物中心運營模式及安全管理特點，具備突發(fā)事件處理實戰(zhàn)經(jīng)驗； 4、熟練掌握一般電腦辦公軟件，具有良好的口頭表達(dá)能力和文字表達(dá)能力； 5、有3年以上安保工作經(jīng)驗，2年以上大型商業(yè)綜合體、購物中心或物業(yè)安保管理經(jīng)驗； 6、具備一定抗壓、自我調(diào)整能力，較好的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力和敬業(yè)精神； 7、退伍軍人、持有保安證、有過商業(yè)項目籌建經(jīng)驗優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)停車場日常運營管理，包括車輛進(jìn)出引導(dǎo)、停放秩序維護(hù)及安全管理； 2、監(jiān)督車場工作人員的工作表現(xiàn)，確保服務(wù)流程規(guī)范、高效； 3、處理停車場突發(fā)事件及客戶投訴，及時協(xié)調(diào)解決并做好記錄； 4、定期檢查車場設(shè)備設(shè)施（如道閘、監(jiān)控等）的運行狀態(tài)，確保正常使用； 5、協(xié)助制定車場排班計劃，合理調(diào)配人力，優(yōu)化運營效率； 6、完成上級交辦的其他臨時性任務(wù)。 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷，年齡25-40歲； 2、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識，能妥善處理突發(fā)事件； 3、責(zé)任心強，工作細(xì)致，能適應(yīng)倒班工作制； 4、有停車場管理或相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、熟悉基礎(chǔ)辦公軟件操作（如Excel、Word）。

【崗位職責(zé)】 1.站崗工作時間有早晚班。 2.須持有保安上崗證，如入職本項目時未取得保安證，3個月內(nèi)必須取得保安員證；若因政府原因?qū)е聼o法按期發(fā)證能舉證說明的，可免除處罰； 3.會電腦的基礎(chǔ)操作，思想覺悟高，責(zé)任心強，業(yè)務(wù)技能強、工作態(tài)度好，服務(wù)意識強、無違法犯罪記錄； 4.按規(guī)定著裝，每日上下班前后進(jìn)行交接班，嚴(yán)格落實交接班制度，不能早簽字不能漏簽字、認(rèn)真聽取交班人員的工作情況通報，并查看交班日志記錄，有不清楚的問題當(dāng)面問清，補充記錄后方可交接班； 5.接班后檢查崗位及周圍環(huán)境衛(wèi)生，保證干凈整潔閘機等設(shè)備無浮塵，若崗位周圍環(huán)境不干凈，及時聯(lián)系保潔打掃或清理； 6.在崗工作時儀容儀表整潔，精神面貌良好，不得在崗抽煙、吃零食、打瞌睡、睡覺、脫崗等違規(guī)行為，不得將無關(guān)人員帶至崗位。 7.負(fù)責(zé)按照采購方管理規(guī)定對人員進(jìn)入進(jìn)行管控；嚴(yán)格執(zhí)行訪客制度，文明執(zhí)勤、禮貌用語，做好各類登記、記錄保存完整，發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報； 8.負(fù)責(zé)按照采購方管理規(guī)定對車輛出入進(jìn)行管控；對園區(qū)內(nèi)外車輛進(jìn)入次序進(jìn)行引導(dǎo)和指揮；對外部車輛核實，依據(jù)采購方要求做好各類登記、檢查，記錄保存完整。監(jiān)管崗位車輛道閘系統(tǒng)設(shè)施的正常運行，發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報。 9.負(fù)責(zé)按照政府及采購方要求做好各項疫情防控措施的執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)異常問題及時匯報； 10.熟悉崗位周邊AED（心臟除顫儀）和急救藥品箱的擺放位置及熟練掌握崗?fù)ぶ車?0米以內(nèi)的消防器材的種類和使用方法； 11.如有公、檢、法或其他政府執(zhí)法檢查人員進(jìn)入園區(qū)時，第1時間向當(dāng)班隊長或采購方管理人員匯報； 12.發(fā)現(xiàn)有媒體記者應(yīng)當(dāng)?shù)?時間通過對講機或電話向外保隊長及采購方負(fù)責(zé)人匯報，并上前禮貌勸止，并引導(dǎo)至合適位置或休息區(qū)； 13.完成采購方安排的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、身體健康，無犯罪記錄，具備較強的責(zé)任心和紀(jì)律性； 2、能夠適應(yīng)倒班工作制（含夜班），吃苦耐勞，服從管理； 3、具備基本的安全防范意識及應(yīng)急處理能力； 4、退伍軍人或有相關(guān)安保工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、持有保安員證或消防設(shè)施操作員證者優(yōu)先考慮。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)日常安全巡查，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，確保營業(yè)場所安全有序； 2、監(jiān)控消防、安防設(shè)備運行狀態(tài)，定期檢查維護(hù)，確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)； 3、處理突發(fā)事件，包括火災(zāi)、盜竊、糾紛等，按照應(yīng)急預(yù)案采取相應(yīng)措施； 4、維持商場秩序，疏導(dǎo)人流，防止擁擠、踩踏等安全事故發(fā)生； 5、協(xié)助開展安全培訓(xùn)及演練，提升員工及商戶的安全意識； 6、配合相關(guān)部門完成安全檢查及整改工作，確保符合法律法規(guī)要求； 7、完成上級交辦的其他安全相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、身體健康，無不良嗜好，能適應(yīng)倒班工作制； 2、具備較強的責(zé)任心和警覺性，能及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能妥善處理突發(fā)事件及顧客糾紛； 4、熟悉治安、安全保衛(wèi)專業(yè)知識；熟悉基本的法律法規(guī)。 5、服從管理，具備團(tuán)隊合作精神，能承受一定的工作壓力。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)外區(qū)域的日常安全巡邏，確保酒店財產(chǎn)和客人安全； 2、監(jiān)控酒店各區(qū)域的消防、安防設(shè)備運行情況，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患； 3、協(xié)助處理突發(fā)事件，如火災(zāi)、盜竊、糾紛等，并按照應(yīng)急預(yù)案采取相應(yīng)措施； 4、維護(hù)酒店秩序，制止違規(guī)行為，確保酒店運營環(huán)境安全有序； 5、配合相關(guān)部門完成安全檢查及整改工作，確保符合安全標(biāo)準(zhǔn)； 6、記錄巡邏中發(fā)現(xiàn)的問題并及時上報，做好交接班工作； 7、為客人提供必要的安全指引和幫助，提升客戶滿意度。 【崗位要求】 1、身體健康，無不良嗜好，能適應(yīng)倒班工作制； 2、具備較強的責(zé)任心和警覺性，能及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患； 3、良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，能妥善處理突發(fā)事件； 4、服從管理，遵守酒店規(guī)章制度，執(zhí)行力強； 5、有相關(guān)安保工作經(jīng)驗或退伍軍人優(yōu)先考慮； 6、持有消防、安保等相關(guān)證書者優(yōu)先。

1、良好的服務(wù)意識及溝通能力。 2、能吃苦耐勞。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)外部的安全巡邏，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患，確保酒店財產(chǎn)和客人安全； 2、監(jiān)控酒店各區(qū)域的安防設(shè)備，包括攝像頭、門禁系統(tǒng)等，確保其正常運行； 3、協(xié)助處理突發(fā)事件，如火災(zāi)、盜竊、糾紛等，并按照應(yīng)急預(yù)案采取相應(yīng)措施； 4、對進(jìn)出酒店的人員、車輛進(jìn)行登記和檢查，防止無關(guān)人員進(jìn)入敏感區(qū)域； 5、配合酒店其他部門完成大型活動或重要接待的安保工作； 6、維護(hù)酒店秩序，制止不文明行為，確保客人及員工的安全與舒適； 7、完成上級交辦的其他安保相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、身體健康，無犯罪記錄，具備較強的責(zé)任心和紀(jì)律性； 2、具備基本的安保知識和應(yīng)急處理能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、能夠適應(yīng)輪班工作制（包括夜班），吃苦耐勞； 4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神； 5、服從管理，遵守酒店規(guī)章制度，執(zhí)行力強； 6、退伍軍人或持有保安員證者優(yōu)先考慮。

1、安排對酒店進(jìn)行24小時安全巡視。認(rèn)真、迅速地調(diào)查處理工作中發(fā)現(xiàn)的問題。 2、做好酒店內(nèi)的安全保衛(wèi)工作，對酒店各部位進(jìn)行安全檢查。及時發(fā)現(xiàn)和排除各種不安全因素。 3、負(fù)責(zé)酒店出入口安全安保工作，嚴(yán)格員工通道制度，建立人員、物資進(jìn)出酒店的管理制度，對進(jìn)出人員和物資進(jìn)行管理。 4、調(diào)查、處理日常安全事故、事件，并寫出書面報告。 5、了解酒店安全基本情況，熟悉酒店客情。建立內(nèi)保檔案資料 6、檢查所屬人員的出勤情況，儀表儀容是否符合要求。 7、對所管理的人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)與評估。 8、對外來施工單位進(jìn)行安全教育和管理。 9、配合大堂經(jīng)理調(diào)解和處理一般的賓客糾紛。 10、管理好部門內(nèi)的無線電通訊器材，建立無線電通訊器材檔案。 11、安排護(hù)送酒店財務(wù)人員取、送錢款。 12、與當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)、派出所保持密切的聯(lián)系。 13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

1、認(rèn)真觀察閉路電視的屏幕，細(xì)致分析情況，發(fā)現(xiàn)疑點及時通知安保人員，并上報值班主管。 2、定期檢查酒店內(nèi)的各種消防器材和設(shè)施；每天交接班時檢查所轄范圍內(nèi)消防器材和設(shè)施，保證其處于良好狀態(tài)，并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。發(fā)現(xiàn)重大隱患或解決不了的問題，立即向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，同時采取防范措施。 3、加強重點部門和要害部位的消防工作，對重點部門要害部位和各種危險品實行監(jiān)督管理。 4、發(fā)現(xiàn)火警、火患和火災(zāi)要采取“三不放過”的原則。 5、對一切火警、火患和火災(zāi)要采取“三不放過”的原則。能夠熟練的按照滅火和應(yīng)急疏散程序及時處理火災(zāi)報警。認(rèn)真做好工作記錄，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。 6、了解酒店結(jié)構(gòu)、消防報警系統(tǒng)、自動滅火系統(tǒng)，了解各部位情況，掌握各種消防器材的使用方法?；馂?zāi)發(fā)生時，應(yīng)按滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案履行職責(zé)。 7、在配合公安部門進(jìn)行特別監(jiān)控任務(wù)時，應(yīng)按照要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極配合。 8、嚴(yán)格注意保密，不得對外界透露酒店發(fā)生的任何情況。 9、指導(dǎo)酒店義務(wù)消防隊訓(xùn)練，做好安保的防火知 識教育和消防培訓(xùn)工作，組織對酒店員工的 消防考核工作。 10、每月25日匯同工程部等有關(guān)部門檢查并測試酒店的消防設(shè)備與設(shè)施，保證酒店的各種安全器材和設(shè)備始終處于良好的狀態(tài)。 11、阻止無關(guān)人員進(jìn)入工作場所；不得與無關(guān)人員談?wù)摴ぷ鲀?nèi)容。 12、及時、果斷地按有關(guān)規(guī)定處理本崗位發(fā)生的問題。 13、認(rèn)真做好工作記錄，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。 14、建立并管理好酒店的消防檔案。 15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。

1、提前五分鐘到崗。 2、熟悉本崗位的任務(wù)與要求，對酒店各區(qū)域嚴(yán)格按照2小時巡查制度進(jìn)行巡查。 3、儀表、儀容符合要求，遇見客人主動禮貌問好。 4、阻止閑雜人員進(jìn)入客房樓層，保持客房樓層的安靜秩序，熱情、禮貌地向客人提供有關(guān)咨詢與服務(wù)。 5、及時、果斷地按有關(guān)程序處理本崗位發(fā)生的安全問題，發(fā)現(xiàn)可疑情況要及時監(jiān)控，并向上級匯報。 6、發(fā)現(xiàn)犯罪或危及客人和酒店安全的情況和行為，及時果斷地制止和排除，并迅速報告上級。 7、熟悉巡查區(qū)域各種消防設(shè)施、設(shè)備的作用及使用方法，嚴(yán)格按規(guī)定的巡查路線、內(nèi)容、頻率開展巡查； 8、熟知酒店內(nèi)部消防安全規(guī)定，及時制止違規(guī)行為，并做好情況反饋； 9、詳細(xì)記錄巡查情況，做好交接班工作。 10、發(fā)現(xiàn)火警立即排除并報告，找出原因按規(guī)定處理。 11、對貴賓用房，按照規(guī)定和要求重點保衛(wèi)。 12、熟悉酒店消防設(shè)施和器材的分布及使用方法。

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)對部門各班的管理工作，巡視各崗位區(qū)域，檢查各崗位記錄，對發(fā)現(xiàn)問題要及時提出解決的辦法，并向經(jīng)理匯報員工的思想工作動態(tài)。 2.培訓(xùn)保安員業(yè)務(wù)知識，使之到達(dá)酒店所規(guī)定的工作要求和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 3.在保安部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主持保安部的日常工作，督導(dǎo)保安人員認(rèn)真完成分管工作，制定保安部排班計劃；安排好員工的加班補休，掌握各班情況及時向經(jīng)理匯報。 4.協(xié)助保安部經(jīng)理督促檢查安全制度的落實，預(yù)防各類事故的發(fā)生。 5.制定各種防火安全制度、督促各部門落實防火安全措施，負(fù)責(zé)調(diào)查違法消防規(guī)定的情況，并提出解決處理意見。 6.負(fù)責(zé)酒店重點要害部位安全監(jiān)督，制定重點部位的滅火作戰(zhàn)方案和演練。 7.協(xié)助完成消防周檢查、月檢查、季度檢查、半年檢查、全年檢查，并認(rèn)真填寫檢查表格、存檔。 8.定期向保安部經(jīng)理和酒店總經(jīng)理匯報消防安全工作情況。 9. 在經(jīng)理不在時，代替處理日常工作。 【崗位要求】 1.熟悉酒店運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2.熟悉一般事故的處理程序及安全、火災(zāi)及緊急事故的處理程序。 3.熟悉安全、火災(zāi)及緊急事故的處理程序 4.積極為客人服務(wù)的態(tài)度。 5.良好的普通話以及簡單的英語聽力。 6.有消防監(jiān)控中級操作員證優(yōu)先。

崗位職責(zé) 作為工程技工，您將應(yīng)以最高標(biāo)準(zhǔn)完成以下任務(wù):? ? 嚴(yán)格遵守《員工守則》和各項規(guī)章制度，服從管理，聽從指揮。? ? 嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，認(rèn)真操作，確保設(shè)備安全運行。? ? 保證酒店日常供電、供水、供氣、供熱、供冷設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。? ? 及時巡視準(zhǔn)確的填報設(shè)備運行記錄及交接班記錄。? ? 對所管轄的設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行巡檢與維護(hù)。? ? 節(jié)約能源，控制能源消耗。? ? 跟進(jìn)宴會、會議的保障工作，保證酒店宴會、會議設(shè)備的正常工作。? ? 定期按要求試運行發(fā)電機、確保斷電時發(fā)電送電。? ? 執(zhí)行管理層所分配的其他工作任務(wù)。 崗位要求 ? 熟悉大型數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施（供電、空調(diào)、消防、安防、監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)等）的運行原理，故障判斷方法。?? ? 愿長期從事白班、夜班輪流制的監(jiān)控崗位，有充足的學(xué)習(xí)時間。? ? 工作責(zé)任心強，具備團(tuán)隊合作精神，具有較好的職業(yè)素質(zhì)，有較強的學(xué)習(xí)能力。?? ? 工作積極上進(jìn)，具有良好的服務(wù)意識。?? ? 良好的分析和解決問題的能力,能獨立完成各種工作。

【崗位要求】 1、制定酒店預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃，有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)運行完好； 2、掌握當(dāng)班能源消耗及維修費用，確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支； 3、推行節(jié)能運行計劃的實施和運行維修費用預(yù)算的控制； 4、負(fù)責(zé)客房的計劃維修，包括但不限于定期檢查清理風(fēng)機排管及故障排除；檢查維修客房內(nèi)的各項插座、燈具、開關(guān)是否良好；檢查維修客房內(nèi)的上下水；檢查維修客房內(nèi)地毯并進(jìn)行修補；檢查家具和木飾面是否有破損，進(jìn)行補膠補漆等； 5、負(fù)責(zé)酒店設(shè)備、設(shè)施的日常維護(hù)與保養(yǎng)； 6、能夠協(xié)助值班工程師做好安全檢查工作； 7、完善酒店預(yù)防性維修檔案； 8、能夠解決酒店地磚墻磚防水等的日常維修問題； 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、以木油工優(yōu)先，對給排水、空調(diào)專業(yè)知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強； 2、具有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、掌握機電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識； 4、有強烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利； 5、身體健康，精力充沛，為人正直。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店各類設(shè)施設(shè)備的日常巡檢、維護(hù)及保養(yǎng)工作，確保酒店水、電、空調(diào)、消防等系統(tǒng)正常運行； 2、及時響應(yīng)并處理各部門報修請求，快速解決設(shè)備故障問題，保障酒店運營順暢； 3、協(xié)助完成酒店裝修、改造等工程項目的施工監(jiān)督及驗收工作； 4、定期檢查并記錄設(shè)備運行數(shù)據(jù)，提出節(jié)能降耗的合理化建議； 5、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保維修作業(yè)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及酒店安全規(guī)范； 6、負(fù)責(zé)工程部工具、設(shè)備及耗材的保管與維護(hù)，確保工具完好可用； 7、參與酒店突發(fā)事件的應(yīng)急處理，如停電、水管爆裂等緊急情況。 【崗位要求】 1、具備基本的電工、水暖、空調(diào)或綜合維修技能，持有相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先； 2、熟悉酒店設(shè)施設(shè)備的工作原理及維護(hù)流程，能獨立完成常見故障排查與維修； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備較強的動手能力及問題解決能力； 4、能適應(yīng)倒班工作制，具備較強的應(yīng)急處理能力及團(tuán)隊協(xié)作意識； 5、無不良職業(yè)記錄，身體健康，能勝任一定強度的體力勞動； 6、有酒店或物業(yè)工程維修經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

【崗位職責(zé)】 1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計劃檢修客房，檢修公共區(qū)域，根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務(wù)，如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領(lǐng)班安排的其它工作。 6、提供客房設(shè)施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀，提出補救意見。 【崗位要求】 1、中專以上文化程度；2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、以電工優(yōu)先，對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 3、五官端正。 4、具備一定的英語對話能力。 5、身體健康，精力充沛。